追索通知（匯集18篇）

追索通知（匯集18篇）。

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尊敬的公司全體員工：

大家好！經過艱苦卓越的努力，疫情防控形勢逐漸向好，各項指標逐步穩定。為了保障企業正常運轉，推動經濟的恢復與發展，同時也確保員工的生活和工作安全，我公司決定自即日起，全面復工復產。

自新冠疫情爆發以來，我們公司始終把員工的生命安全、身體健康放在首位，堅持以人為本的原則，實施了嚴格的防疫措施，取得了較好的防控成果。感謝大家在過去艱難時刻對公司的支持和理解。

鑒于當前疫情逐漸緩解，政府也開始放松防控措施，我們公司決定全體員工有序復工。為了確保員工的健康和安全，公司將提供相應的防疫物品，如口罩、消毒液、體溫計等，以及進行必要的體溫檢測和衛生消毒工作。同時，為了避免員工交叉感染，公司將采取分散就餐、錯峰上下班等措施，盡量避免人員聚集。針對特殊情況，公司還將設立健康隔離區，對員工進行必要的隔離。

在迎接復工的同時，我們要保持警惕，不能掉以輕心。公司將繼續密切關注疫情動態，定期進行員工健康監測，如有發現異常情況，將及時采取措施進行處置。同時，為了避免疫情的反彈，我們將繼續對員工進行宣傳教育，增強防護意識，確保大家健康安全。

復工之際，我們要保持良好的心態，共同推動企業的發展。疫情給我們帶來了很多困難和挑戰，但也孕育了新的機會。作為公司的一份子，每個人都要積極適應新的工作環境和方式，發揚團結協作、拼搏奮進的精神，為公司的繁榮貢獻自己的力量。

在這個特殊時期，我們要保持對社會的責任心和使命感。員工要認真履職，恪盡職守，以高度的責任感和使命感對待工作。同時，我們也要關注身邊的人，幫助他人度過難關。只有通過我們自己的努力以及互相支持，才能共同打贏這場沒有硝煙的戰爭。

感謝大家在疫情期間對公司的理解和支持。相信在全體員工的共同努力下，疫情陰霾終將過去，明天會更美好！讓我們攜起手來，迎接新的挑戰，共同創造更加輝煌的明天！

再次感謝大家的付出和支持！

祝大家身體健康，工作順利！

公司領導團隊敬上

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上訴人(原審被告) ：xx,男,1979 年 7 月 20 日生,漢,某縣某鎮某村人,某 縣某煤礦職工,住某村,電話： XXXXXXXXXXX。

被上訴人 (原審原告) xx， 1982 ： 女， 年 4 月 10 日生，漢，某縣某鄉某村人， 某縣某煤礦職工，住某煤礦，電話： XXXXXXXXXXX。

上訴人因離婚一案，不服某縣人民 法院(200X)x 民初字第某號的民事判決， 提出上訴。

上訴請求：

1、撤銷某縣人民法院(200X)X 民初 字第 X 號民事判決;

2、 請求重新審核和判決上訴人家庭 的財產及債務的歸屬;

3、 請求重新分配被上訴人應承擔的 對子女的教育費和撫養費用。

上訴理由： 被上訴人起訴上訴人離婚一案業經 某縣人民法院做出一審判決，該判決認 定事實不清，適用法律不當，依法應予 撤銷，事實及理由如下：

一、原判認定事實不清。

理由有三：

1、根據一審判決，被上訴人只返還 上訴人彩禮錢 1000 元和首飾款 6000 元。

事實上上訴人在和被上訴人結婚前還給 了被上訴人旅游費 1000 元、 照相費 1000 元、手機費 1000 元、棉花費 200 元。

其 中，上訴人所給被上訴人的旅游費、照 相費、 手機費被上訴人并沒有實際消費， 作為她的私人財產保留。

按照本地方訂 婚習慣，上訴人還支付給了被上訴人的 父母和親屬見面禮錢 1500 元、訂婚禮 多元的單方財產。

按照物歸原主的 基本原則，也應一并返還給上訴人。

2、根據一審判決，被上訴人的陪嫁 物除現金 10000 元外，其余物品可與被 上訴人應分割的共同財產一并折抵為被 上訴人應出的部分子女撫養費。

這里所 謂的被上訴人的陪嫁物僅有電視柜一 個、寫字臺一個、雙人被一塊、駝毛被 兩塊; 共同財產也僅為 29 英寸彩色電視 機一臺。

有誰能相信一對在煤礦上班的 雙職工夫妻，又開藥店、又開飯店，在 兩年多的時間里會沒有一點存款或積蓄 呢?僅夫妻的工資收入一項完全可以過 上比較寬裕的家庭生活。

但是，由于被 上訴人一直掌管家庭財物，且不到二年 時間給上訴人拋下約 80000 多元的欠 帳，這可能嗎?所以，上訴人認為法院 并沒有審核清楚上訴人和被上訴人的家 庭共同財產，認定事實不清。

3、值得特別提出的遺漏問題是：一 審法院沒有審核和過問上訴人和被上訴 人共同的債務問題。

年 4 月，在上 訴人和被上訴人接管上訴人父母的.藥店 時，藥店的庫存藥品總價值約 60000 元 左右， 年 3 月，當上訴人父母收回 藥店時，藥店的庫存藥品總價值僅為 6000 元左右，不到一年的時間里虧損高 達 50000 多元， 錢去了那里?為開飯店， 被上訴人以家庭沒有錢為由，迫上訴人 借款投資 20000 余元，購買飯店食品又 外欠 10000 余元，上訴人認為：藥店和 飯店的大部分收入由被上訴人獨占。

根 據《婚姻法》第四十一條規定：“離婚 時，原為夫妻共同生活所負的債務，應 當共同償還。

共同財產不足清償的，或 財產歸各自所有的，由雙方協議清償; 協議不成時，由人民法院判決。

”根據 《婚姻法》第四十七條規定：“離婚時， 一方隱藏、轉移、變賣、毀損夫妻共同 財產，或偽造債務企圖侵占另一方財產 的，分割夫妻共同財產時，對隱藏、轉 移、變賣、毀損夫妻共同財產或偽造債 務的一方，可以少分或不分。

離婚后， 另一方發現有上述行為的，可以向人民 法院提起訴訟，請求再次分割夫妻共同 財產。

人民法院對前款規定的妨害民事 訴訟的行為，依照民事訴訟法的規定予 以制裁。

”上訴人認為：被上訴人在獨 自管理家庭共同財產時，采取隱藏、轉 移手段，嚴重侵占了上訴人的大量合法 財產。

被上訴人想通過離婚獨吞可觀的 家庭共同財產，這才是她主動提出離婚 的實質所在。

一審法院對此事實沒有認 定。

二、原判適用法律不當。

理由有二：

1、根據《婚姻法》第三十七條規定 “離婚后，一方撫養的子女，另一方應 負擔必要的生活費和教育費的一部或全 部，負擔費用的多少和期限的長短，由 雙方協議;協議不成時，由人民法院判 決。

”由于被上訴人在準備離婚前，曾 有虐待子女的行為，因此，上訴人主動 要求承擔撫養子女的主要責任，但被上 訴人也有依法承擔撫養子女的義務。

根 據本地區的消費實際和教育撫養費用不 斷增長的社會發展趨勢，一審法院僅判 決被上訴人一次性承擔 3000 元的子女 撫養費太少，這不符合撫養的實際和法 律精神，上訴人根本不能接受。

2、 《婚姻法》 根據 第三十二條規定： “人民法院審理離婚案件，應當進行調 解;如感情確已破裂，調解無效，應準 予離婚。

有下列情形之一，調解無效的， 應準予離婚：

(一)重婚或有配偶者與他 人同居的;

(二)實施家庭暴力或虐待、 遺棄家庭成員的;

(三)有賭博、吸毒等 惡習屢教不改的;

(四)因感情不和分居 滿二年的;

(五)其他導致夫妻感情破裂 的情形。

上訴人認為： ” 一審法院根據 《婚 姻法》第三十二條判決同被上訴人強迫 離婚是不符合《婚姻法》精神的。

因為 上訴人既沒有賭博、吸毒、同居和重婚 行為，也沒有虐待、遺棄家庭成員，夫 妻分居也未達二年，根據什么判決離婚 呢?相反，上訴人在答辯狀上明確表態 “不同意和原告離婚”，原因是夫妻感 情并沒有破裂。

上訴人在被起訴初，提 出要孩子，不僅怕被上訴人虐待子女， 更重要的是想感動被上訴人看在孩子的 牽掛上放棄離婚。

盡管上訴人為維持婚 姻采取了系列讓步和犧牲，一審法院最 終判決夫妻離婚。

因此，上訴人認為， 一審法院的判決存在適應法律不當的過 錯。

綜上所述，原判適用法律不當，認 定事實不清，請求二審法院依法撤銷一 審判決，重新開庭審理。

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各部室：

通過前期對各樓層、辦公樓內外圍的巡查，發現有個別辦公室經常出現：窗戶未關、門未鎖現象。防盜意識薄弱，存在安全隱患。為加強辦公區日常管理，全面做好防火防盜工作。現要求如下：

1、各單位下班后，要安排專人對本部門的門窗、燈、空調、地插等。進行全面檢查并及時關閉。

2、各樓層樓梯間、預留間的窗戶，無特殊情況，禁止開啟。辦公樓大廳及各樓層衛生間窗戶下班前由保潔人員負責關閉。

3、各辦公室內要充分利用地插資源，嚴禁亂接、亂拉電線。大功率設備（如：電熱壺、電暖氣等）一律禁止使用。

4、各單位要愛護各樓層樓道內的消防設施。消防帶、槍頭等未經保衛部同意，不得私自挪作他用。

保衛部將利用監控系統與不定時巡查，對各單位落實情況進行監督，發現問題嚴肅處理。

特此通知。

xxx

20xx年xx月xx日

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尊敬的客戶：

您們好!

非常感謝貴司一直以來對鴻富誠公司的信賴與支持!我們將以更優質的產品和更真誠的服務回饋廣大客戶!希望我們能夠在未來的日子里，攜手共同進步，共同發展!

春節即將來臨，我司放假時間預計安排如下：

內部活動：xx年xx月xx日

春節：xx年xx月xx日

為了更好協調在放假期間的工作，煩請貴司提前安排訂單，備足庫存，如給貴司帶來不便之處，敬請諒解!謝謝!!

祝：節日快樂!

生意興隆!

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追索是指票據持票人在依照票據法的規定請求付款人承兌或者付款而被拒絕后向他的前手(出票人、背書人、保證人、承兌人以及其它票據債務人)要求償還票據金額、利息和相關費用的行為。

持票人行使追索權時，應當提供被拒絕承兌或者被拒絕付款的有關證明。持票人不能出示拒絕證明、退票理由書或者未按照規定期限提供其他合法證明的，喪失對其前手的追索權。但是，承兌人或者付款人仍應當對持票人承擔責任。

追索權的行使必須在票據法規定的期限內，并且只有在獲得拒絕證明后才能行使。

商業承兌匯票被拒絕承兌或到期被拒絕付款的，持票人可以行使追索權。

持票人行使追索權時，應當提供被拒絕承兌或者被拒絕付款的有關證明。持票人不能出示拒絕證明、退票理由書或者未按照規定期限提供其他合法證明的，喪失對其前手的追索權。但是，承兌人或者付款人仍應當對持票人承擔責任。

拒絕證明應當包括下列事項：

(一)拒絕承兌、付款的事實依據和法律依據;(二)被拒絕承兌、付款的票據種類及其主要記載事項;(三)拒絕承兌人、拒絕付款人的簽章;(四)拒絕承兌、付款的時間。

退票理由書應當包括下列事項：(一)所退票據種類;(二)退票的事實依據和法律依據;(三)退票時間;(四)退票人簽章。

其他證明是指：

(一)醫院或者有關單位出具的承兌人、付款人死亡證明;(二)司法機關出具的承兌人、付款人逃匿的證明;(三)公證機關出具的具有拒絕證明效力的文書。

持票人應當自收到被拒絕承兌或者被拒絕付款的有關證明之日起3日內，將被拒絕事由書面通知其前手;其前手應當自收到通知之日起3日內書面通知其再前手。持票人也可以同時向各匯票債務人發出書面通知。未按照前款規定期限通知的，持票人仍可以行使追索權。因延期通知給其前手或者出票人造成損失的，由沒有按照規定期限通知的匯票當事人，承擔對該損失的賠償責任，但是所賠償的金額以匯票金額為限。

在規定期限內將通知按照法定地址或者約定的地址郵寄的，視為已經發出通知。

持票人可以不按照票據債務人的先后順序，對其中任何一人、數人或者全體行使追索權。持票人對票據債務人中的一人或者數人已經進行追索的，對其他票據債務人仍可行使追索權，被追索人清償債務后，與持票人享有同一權利。

行使追索權的追索人獲得清償時或行使再追索權的被追索人獲得清償時，應當交出票據和有關拒絕證明，并出具所收到利息和費用的收據。

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(一)進入工體24看臺后總工會為運動員提供飲用水，請各運動員不要將水帶入場地。

(二)參賽人員較多，請運動員輕裝進行參賽，穿運動鞋或旅游鞋，不要攜帶過多物品。

(三)開車的運動員統一從工體北門進入，有工作人員提供停車票，數量較少，請盡量選擇公共交通。

(四)請運動員準時入場、參加比賽，遵守賽場紀律，聽從裁判和工作人員引導、安排，保持賽場和諧氛圍。

(五)凡參加報名本次運動會的職工均可獲得紀念品一份。

朝陽區三里屯街道總工會

20xx年4月5日

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不必尋找，也無需尋找，當時間老人在樹干上刻下一圈滿滿的年輪時，花蕊便開放在你的睫毛；不必挽留，也無法挽留，當你感覺到春之神韻來臨的那一刻起，春，便以其凝重的腳步走向滄桑的遠方。

穿越時空，四季輪回，透過季節與季節之間那美妙迷人的帷幔，春天依舊，是??！“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”

歲月悠悠，衰老的是時間，年輕的是季節，而年輕的活力，便是春天。春天的內涵，不僅是“一年之計在于春”的諺語，而更是短暫與永恒的'接力。

追索春天，春天是流動的小溪，清澈是她的靈魂。

追索春天，春天是凝固的旋律，熱情是她的本性。

追索春天，春天是一朵開不敗的花，花香與水共潮生。

追索春天，春天是一泓陳釀老酒，讓你品不夠，嘗不盡。

追索春天，春天是宇宙的一本巨著，人類只能看到她的片段或序幕。

追索春天，春天是人類的一瞥，她走來走去再走來走去……

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法定代理人：王某(張xx之母)，女，漢族，1975年12月31日出生，住洛陽市xx，電話：xx。

被告：張#(張xx之父)，男，漢族，1959年1月出生，住洛陽市xx。電話：xx。

事實與理由：

父母于9月離婚，原告跟隨母親生活，被告每月支付100元。現在原告上學前班，學習、生活的費用也增多了。由于金融危機，母親收入減少，不能滿足原告的實際需要。去年到今年的物價飛漲，城鎮居民的消費支出也增漲了不少。因此，原告要求被告支付更多的撫養費，與情與理與法都是應該的，完全合情合理。根據婚姻法及其解釋的相關規定：離婚后，一方撫養的子女，另一方應負擔必要的生活費和教育費的一部或全部;關于子女生活費和教育費的協議或判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或判決原定數額的合理要求。另根據最高院的司法解釋，子女撫育費的`數額，可根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。因此，請求法院判決令被告支付每月撫養費400元。

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任命通知（一）：

任命通知

根據集團戰略發展需要，經董事會研究決定：

任命____同志為____有限公司總經理，負責_______有限公司全面工作。

任命____同志為____有限公司副總經理，協助總經理工作和主抓_______生產技術工作。

任命____志為____有限公司副總經理，協助總經理工作和主抓________生產管理工作。

以上人員任命自通知下發之日起生效，有與本文相悖的，以本通知為準。

特此通知!

________集團有限公司

二0____年____月____日

任命通知（二）：

經______部門_________推薦，______公司總部決議任命：

______部員工________晉升為______職務，從20____年____月____日起開始上崗，從20____年____月____日起，享受________職務______級薪資待遇，（月薪資待遇為：崗位工資______元+全勤+餐補+提成）。

特此通知！

_________公司

人事行政部

20____年____月____日

任命通知（三）：

任命通知

根據公司發展需要，20____年公司組織架構有所調整，同時相關部門管理者主角也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，具體如下：

任命_______為公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作，協調行政管理事務，執行并監督好總經理安排的各項任務。

任命_______為公司運營總監，負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準，實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控，協調運營團隊整體工作，執行并監督好總經理安排的各項任務。

任命_______為公司運維總監，全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配，主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

任命_______為公司產品總監，全面負責產品開發、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。

任命_______為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。

以上人員任命自____年____月____日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____日

任命通知（四）：

分公司負責人任命書模板

為了更好的加強我公司產品全面質量管理工作，確實保證公司經營產品的質量，特此任命：

姓名__________（身份證：_______________）為__________有限公司”分公司的企業負責人。

從20____年____月____日正式上崗工作，嚴格履行GSP所賦予的各項職責。

__________有限公司

二零____年____月____日

任命通知（五）：

任命通知

公司各部門、各分公司：

根據公司經營發展需要，經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：

任命______女士為總經理助理，免去______女士______分公司總經理職務。

任命______先生為______分公司總經理，免去______先生________部門經理職務。

以上任免調整自通知發布之日起開始執行。

二〇____年____月____日

任命通知（六）：

工作人員職務的通知

各縣區人民政府，市開發區、高新區管委會，市政府各部門、各直屬機構，市直各單位，市屬各企業，各大中專院校：

市政府研究決定，任命：

xx為調研員；

xx為局長；

xx政府

20xx年xx月x日

任命通知（七）：

任命通知

為適應公司經營戰略發展需要，經公司董事會會議決議，決定對劉利明同志進行人事任命，具體人事任命公布如下：

______，原公司市場總監，現任公司副總經理，全面負責國內營銷中心各項管理事務，在公司董事會及董事長的領導下，執行及監督該部門各項日常事務。

以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。

特此公告!

________有限公司

20___年____月____日

任命通知（八）：

公司全體員工：

公司作出如下人事任命。

肖永凱，自20xx年1月12日起，擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務，全權負責公司的各項管理工作;杜靜波，不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。

特此通告!

xx公司

20xx年1月12日

任命通知（九）：

根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。

20____年____月____日

________有限公司

任命通知（十）：

人事任命書

總經辦(201x)字003號

為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：

任命_______同志為(總務辦經營辦)副主任，全面負責總務辦經營辦管理工作，并兼任綜合經營科科長一職，主持該部門的日常工作，執行及監督公司董事會下發的各項工作任務;

以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。特此通告

簽發：總經辦主任_______

日期：____年____月_____日

任命通知（十一）：

任命通知

公司日益不斷發展，經公司董事會研究決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予公布：

1.任命葛xx同志為公司總經辦主任，負責公司日常管理、接待等工作。

2.任命曹xx同志為公司財務部經理，負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監督工作。

3.任命李xx同志為公司組織人事部經理，負責公司人事干部任免、調配等工作。

4.任命肖xx同志為公司經營發展部經理，負責公司經營、公司投標、發展工作。

5.任命黃xx志為公司品質運行部經理，負責公司各項日常管理工作。

6.任命王xx同志為公司工程部經理，負責工程項目全面工作。

本任命書自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

期望以上六位同志，在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地，為各項目部公正負責地用心做到監督、幫忙、服務的作用，為真賢物業保駕護航，再創佳績。

上海xx有限公司

二0xx年八月一日

任命通知（十二）：

任命書模板

經過我公司領導辦公會研究決定，任命_________為________公司的__________（職務），全面負責主持__________________工作。

特發此涵

_________有限公司

日期：二O____年____月____日

任命通知（十三）：

為適應新形式下公司經營發展的需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：

任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司XX分公司負責人，負責XX分公司的日常工作;

任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。

XX用擔保有限公司

201x年X月X日

任命通知（十四）：

企業法人任命書

各部門：

根據公司經營管理需要，經股東會研究決定：任命_________為法定代表人。自任命之日起履行其職責。

股東簽章：____________

______年_____月_____日

任命通知（十五）：

根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：

一、任命XX志為XX司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。

二、任命XX志為XX司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。以上任命自發布之日起即開始執行。

特此通知。

XX限公司

二0xx年五月二十六日

任命通知（十六）：

為了公司發展的需要，經公司研究決定，從20____年____月____日起正式任命________為行政經理一職，其主要工作職能如下：

1、行政事務：包括（監督執行廠紀廠規、安全消防、員工關系、企業文化、保安、文件管理、突發事件、外部事務公關）。

2、人力資源：包括（人員規劃、招聘與配置、勞動關系、績效管理、薪資福利、培訓與開發）。

3、總務后勤：包括（6S、電工、食堂、宿舍、車輛、固定資產）。

在奉公行使以上職能時，各部門、各職員務必支持、協助、配合、實施其工作。

______有限公司

20____年____月____日

任命通知（十七）：

為適應公司經營戰略發展需要，經集團公司研究決定，特任命：

任______為____________，負責____________等工作；

任______同志為____________，負責____________等工作；

______同志為___________，協助____________的全面工作；

______同志為___________，協助____________的全面工作；

______同志和______同志為__________，負責____________的全面工作。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。

______集團有限公司

日期：______年______月______日

任命通知（十八）：

公司各部門、各分公司：

經公司管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：

任命_______同志為總經理助理，負責公司日常管理。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。

特此通告！

_______有限公司

____年____月_____日

任命通知（十九）：

企業法人任命書

經全體股東一致同意選舉______（同志）擔任____________有限公司（籌）法定代表人，經全體股東簽字蓋章后生效。

股東簽章：____________

______年_____月_____日

任命通知（二十）：

學生會主席任命書

為適應新學期學生會的發展需要，為同學們更好的服務，經公平競聘選舉以及團組織慎重討論，決定_______同志為______第___屆學生會主席。任命時間為20___年___月___日至20___年___月___日。

______學生會

二O___年___月___日

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各報賬單位：

根據《高等學校會計制度》和《河北經貿大學關于進一步嚴肅財經紀律規范財務管理的規定》等文件要求，部門借款和教職工借款應在年終決算前還清，請各單位安排專人負責清理部門借款，并將通知精神傳達到每位教職工。逾期不還的，學校將按“前款不清，后款不借”的.原則辦理，并在規定的還款期滿后由其部門經費或績效工資中扣還。

溫馨提示：

一、每位老師均可從財務處工資查詢系統里查詢具體借款情況;

二、部門和老師借款歸還途徑為及時報賬或歸還現金;

三、從財務處預借稅票及往來票的老師，應督促付款方在xxxx年12月31日前付款;

四、部門或老師借款長期掛賬不能歸還的請于xxxx年12月20日前寫出書面說明交財務處，說明不能歸還的原因以及解決辦法。

財務處負責借款催收老師的聯系電話：XXXXXXX

請老師們給予配合，感謝您對學校財務工作的一貫支持!

財務處

xxxx年11月25日

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資料

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公司各部門、各分公司、各項目部：

中秋節、國慶節假期將至，首先向全體員工致以節日的問候!

根據學校產業集團20xx年中秋節、國慶節放假通知的精神并結合公司的實際情況，中秋節、國慶節放假安排如下：

一、中秋節

中秋節放假時間為9月15日至17日放假調休，共3天。9月18日(星期日)上班。

二、各部門、分公司、項目部的假期安排由部門、分公司或項目負責人根據各自的實際情況統籌安排。

三、假期期間請公司本部、分公司、各項目部注意防火、防盜、防毒及人員人身安全，當班人員務必加強責任意識，堅守工作崗位。

四、各部門、各分公司、各項目部必須保證值班人員通訊聯絡暢通以確保全員祥和平安度過節日假期。

五、各部門及各項目部在9月x日之前將假期期間的具體安排(外出者請在備注欄中注明)以書面形式或電子郵件上報公司行政事業部陳詩瑗處，郵箱，各分公司自行備檔假期安排。

請公司各部門、各分公司、各項目部根據各自具體情況及實際工程需要，安排好值班工作人員，做好假日期間的值班工作，特別是加強項目部及機關各項安全工作的提前預控及預防工作。

祝全體員工節日愉快!

特此通知

工程建設科技有限公司

20xx年xx月xx日

? 追索通知 ?

獎勵通知（一）：

優秀員工獎勵通知

公司各部門及全體員工：

在剛剛過去的8月份，公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭的用心作用。為樹立典型，進一步調動廣大員工的用心性，經公司考核，評選以下5名優秀員工，并通報表揚：

中國好酒招商網業務王莉：她是入職不到一年的新員工，出差過程中她用心主動，任勞任怨；工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自我的工作技能和每個電話的通話質量；她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來了自我的快速成長和超高的業績，也得到了公司領導和全體員工的一致認可！在8月份的考核中，王莉被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣400元！

中國農化招商網網站美工楊柳：她總是用心進取，踏實肯干；她對本職工作兢兢業業，認真負責。她在完全勝任修改工作的同時，善于利用業余時光自主學習，最后透過自我的努力由修改轉為美工，但無論在哪個崗位上她都能不斷努力，不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在8月份的考核中，楊柳被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

火爆食品飲料招商網業務趙會敏：她腳踏實地、竭誠奉獻，全力貫徹公司“不斷學習，快速提升”的要求，提升自我的業務技能；她始終堅持“客戶有效益，我們才能生存”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產品當成自我的產品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，趙會敏被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

辦公室王艷麗：在公司日常管理工作中，她總是用心主動，對本職工作兢兢業業，；她踏實認真，總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務；她交際潛力強，成功組織公司的各項活動，為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻！她愛崗敬業，銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定！在8月份的考核中，王艷麗被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

中國好酒招商網網站修改陶湘杰：他性格活潑開朗，工作用心主動，認真負責；他利用公司帶給的學習機會，從一點一滴學起，已經成長為酒網不可缺少的修改；應對業務部的工作單，他沒有一絲抱怨，而是每一天加班加點，全力以赴的做好自我的每一份工作，保證了業務部對客戶的服務質量。在8月份的考核中，陶湘杰被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

王莉、楊柳、趙會敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內部發揮著用心的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自我的力量；同時期望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業績！

特此通知??

ｘｘｘｘ有限公司

20ｘｘ年9月11日

獎勵通知（二）：

介紹員工獎勵通知

為加強公司人員的招聘效果，滿足生產需要，經公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩定下來的，有以下職位公司將給予發放推薦獎金：

1。 女普工，推薦獎金100元；（生產男普工不發推薦獎金）；

2。 一級技術人員，推薦獎金50元；

3。 二級以上技術人員，推薦獎金100元；

推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》，填寫被推薦人等資料，經人事審核后，按正規手續面試及入職，未經人事部登記的則不發推薦獎；??

公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的機制。被推薦員工在公司工作滿一個月后發放獎金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個月后發獎金的50%；

本通知從即日起開始生效，有效期至20ｘｘ年10月31日。

獎勵通知（三）：

員工獎勵通知

ｘｘｘ公司ｘｘ部ｘｘｘ在20ｘｘ年4月份工作用心、不辭辛勞、任勞任怨，對工作認真負責，對客戶服務周到。以此鼓勵獎金300元。?

望其它同事以此為榜樣，再接再厲，爭取好成績，再創佳績！

獎勵通知（四）：

員工獎勵通知

于本月19日凌晨2點左右，保安部**在**巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內有現金500多元。**發現后并沒有據為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行為值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。

特此通知。

行政人事部

年 月 日

獎勵通知（五）：

獎勵通知

經過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，是同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套2012年《演講與口才》合訂本。

同學名單如下：

周日班：崖峰小樹 吳新穎

周二班：王秀梅 陳鳳蘭 劉俊榮

同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套2012年《演講與口才》合訂本

20xx。6。6

獎勵通知（六）：

獎勵通知

為了答謝各招生點為了暑期活動招生而不辭辛苦的學員們，我廠決定對各招生點負責招生的學員按照《如皋市威思計算機服務中心獎勵辦法》第15條：“對于公司有過極大貢獻的生員或者員工，可享受培訓費用減免優惠;貢獻極大者將直接晉級為新新員工，老員工可根據自身狀況跳槽到任意部門”的規定，對于那些在招生點辛勤工作的各位學員們以及準學員們表達三大公司的一致敬意，為各位生員的辛苦表示最衷心的感謝!

所有負責招生的學員或準學員往后三年每年的計算機技術推廣活動的培訓費用可享受50%的優惠，所有的工作人員能夠根據自身的需要調整部門。

該次獎勵自此通知發布起，優惠政策三年內有效，跳槽政策兩年內有效。

以下是獲得本次獎勵的學員、準學員、工作人員的名單：

(排行不分先后，包括蘇州地區)

陳何威 韓杰東 冒亞磊 章宇程 王毅龍

邵云杰 顧 顧 琪 顧希來 蔣鴻程

劉 浩 顧思明 李偉東 盧偉榮 吳祥根

吳志鵬 鄒俊磊 陳浩然 顧含煜 尤日星

季重陽 王 琰 冒宇蒙 馬曉宇 楊天宇

譚建飛 李東進 王張偉 顧芳敏 袁小杰

楊家康 黃佰彥 朱海鵬 劉 淇 環小宇

20xx 年 5 月 6 日

獎勵通知（七）：

關于開展20ｘｘ年度優秀敬業愛心員工獎勵的通知

公司各部門：

20ｘｘ年已經過去，公司上下全力以赴做好生產經營和企業發展工作，實現了20ｘｘ年度管理各項目標。

為進一步加強企業團隊建設和文化建設，不斷提高員工素質，充分體現多勞多得、不讓好人能人吃虧的人文精神，充分調動員工用心性和主動性，切實發揮主人翁和“趕、幫、超”精神，現決定對公司優秀員工實行分項獎勵，獎勵所需資金從專項經費中列支。具體獎勵事宜及獎金標準如下：

一、參加評獎員工的范圍

在工作中能夠全力以赴、盡職盡責，大局意識、團隊意識、溝通潛力、工作潛力較強，帶頭示范遵守公司管理制度，甘于吃虧、樂于助人，處處為企業著想，事事認真落實，不計個人榮譽，工作有效開展、職責落實清楚，在公司上班工作時光已達12個月以上。

二、獎勵類別及獎金標準

1、優秀員工1人：始終把公司當成自已的事業平臺，嚴格執行公司各項制度，大局意識、團隊意識、職責意識強，具有良好溝通、協調潛力，吃苦耐勞、甘于吃虧、樂于助人，全力以赴完成相關工作，處處為企業著想，事事認真落實，不講個人得失、不計個人榮譽，工作認真負責，工作成績顯著。獎勵現金5000元。

2、敬業員工1人：處處能把公司工作當成自已的事業，嚴格執行公司各項制度，愛崗敬業，獻計獻策，吃苦耐勞，盡職盡責，全力以赴、完成相關工作，工作成效明顯。獎勵現金3000元。

3、愛心員工1人：在日常工作中能夠熱情待人、團結友愛，吃苦吃虧，工作當先，不計得失，助人為樂。獎勵現金2000元。

三、評選兌獎及時光安排

評選工作由公司負責人牽頭，行政人事部負責落實。為充分體現評選工作公正公平，選出大家公認的優秀、敬業和愛心員工，實行無計名投票。2015年1月開展評選，1月18日之前評選結束，公布評選結果，兌現獎金，頒發榮譽證書。

公司行政人事部

20ｘｘ年1月6日

獎勵通知（八）：

關于獎勵以工帶工的通知

各位員工：

公司因生產需要，生產一線各工段需招聘一批員工，為鼓勵在職員工用心推薦親朋好友或介紹社會上需要求職的人員到公司工作，經公司研究決定：

凡經公司在職員工推薦或介紹的人員，透過測試，被公司錄用到磨浸、萃取、成品、電銅、氧化鈷、機電等六個工段中任一工段，且被錄用員工在以上六個工段累計工作滿6個整月的，公司給予推薦者一次性獎勵500元人民幣。

歡迎廣大員工見通知后相互轉告并大力引薦。

特此通知，時光自通知下發之日起執行。?

公司辦公室

二?ｘｘ年五月二十七日

獎勵通知（九）：

關于執行全勤獎獎勵的通知

為提高員工的工作用心性，讓員工更加注重時光觀念，并增強團隊意識，特設立員工及部門、項目部并行獎勵的全勤獎：

1、 員工當月全勤的，給予該員工現金獎勵100元整，與當月工資一齊發放。

2、全勤的定義：無遲到、早退、曠工、請假（包括如：一個小時、四個小時之類的請假）、休假（休加班假、出差補休假及年假）等現象。另：病假（有醫院證明或費用證明）

3、 全勤獎勵從4月1號開始執行，請各部門、項目部如實做好員工考勤，力爭做到公平、公正!

特此通知

ｘｘｘｘ有限公司

20ｘｘ年4月1日

? 追索通知 ?

中信銀行有追索權國內保理業務合同

| 閱讀次數：12作者：時間:2015-11-27|國內保理業務合同（有追索權）

編號：

甲方：（在本合同中稱“甲方”）住所地： 郵政編碼： 法定代表人： 聯系人： 聯系地址: 郵政編碼: 電話： 傳真：

乙方：中信銀行股份有限公司分行（在本合同中稱“乙方”）住所地： 郵政編碼：

法定代表人/負責人： 聯系地址: 郵政編碼: 聯系人： 電話： 傳真：

合同簽訂地點：

合同簽訂日期：年月日

鑒于，本合同甲方與債務人訂立了銷售合同，甲方擬向作為保理銀行的乙方申請開展國內保理業務，即擬向乙方轉讓銷售合同所產生的交易債權，為此，甲、乙雙方經過平等協商一致，訂立本合同。

第一章定義

第 1 條在本合同中，除非上下文或語境另有所指，下列詞語具有本條款所述的含義：

“本合同”指本合同及本合同的補充協議、構成本合同組成部分的附件；

“銷售合同”指以甲方為賣方、以乙方所接受的債務人為買方所簽訂的（銷售合同具體情況詳見本合同附件1），包括其補充協議和構成銷售合同組成部分的附件；

“原債權人”指甲方，同時也是銷售合同的賣方；

“債務人”指銷售合同的買方；可以敘做本合同項下交易債權轉讓的交易債權的債務人應經乙方按其內部要求進行逐筆審核并確認同意；但是，如果銷售合同項下還存在買方（主債務人）之外的其他當事方（與買方全部或部分連帶地）對賣方負有付款義務/擔保義務，則在本合同相關條款（例如關于債務人付款的規定等）中該等當事方（下稱“次債務人”）應被視同為債務人；

“轉讓日”指甲方按本合同附件一所列格式向乙方提交的“應收賬款轉讓申請書”列明的轉讓日；但如果乙方根據本合同的規定不同意受讓，則該申請書所列明的轉讓日無效；

“轉讓后續期”指在轉讓日起至乙方作為債權人已得到全部交易債權的清償之日止的期間；

“預計到期日”就任何一筆應收賬款而言，指甲方根據銷售合同約定和相關項目進度，合理預計其將有權向債務人收取該筆應收賬款的日期；該等日期列示于本合同之附件一；

“工作日”指銀行工作日；

“指定賬戶”指甲方以其名義在中信銀行股份有限公司支行（在本合同中稱“開戶銀行”）開立的人民幣收款專戶，賬號為。

第二章轉讓標的

第 2 條根據本合同的約定，甲方茲此同意將其作為原債權人而在銷售合同項下就截止于轉讓日（含該日）尚未到期的全部應收賬款本金余額及其自轉讓日起（含該日）產生的全部利息、逾期利息、罰息、復利、定金、擔保金、保險金、違約金、滯納金、損害賠償金、補償金及其他應付費用所享有的全部債權（在本合同中稱“交易債權”），自轉讓日起（含該日）移轉于乙方享有（在本合同中稱“轉讓”）。

本條前款所定義的“交易債權”除包括該款所述的款項及費用的全部債權之外，還包括但不限于原債權人在銷售合同項下現時及以后所享有的以下全部權利和利益（如有）：

（1）向債務人直接收取交易債權項下應收款項，以及自行受領債務人的償付，并作為上述款項最終的所有權人而保留所收得的應收賬款；

（2）采取法律允許的一切措施, 要求債務人支付款項，在法律許可的范圍內要求債務人依法對債權人行使債權而產生的各項費用和損失給予賠償和補償的權利；

（3）在債務人發生破產、清算、被關閉或其他類似的情況下，作為債權人參加清算或其他類似程序的權利；

（4）就全部或部分債權進行放棄、給予豁免或延期等權利；

（5）在交易債權項下設定的以及以保障交易債權為目的而設定的任何擔保、保險、預付款、所有權保留、壞賬擔保、有條件銷售、融資租賃、優先權等任何形式的擔保性權益以及其他類似安排項下的權益，以及從屬于應收賬款債權或與之不可分割的其他權利（本項述及的各類權益在本合同中稱“擔保權益”）；

（6）對交易債權項下全部或部分權益進行處分，包括但不限于再次轉讓、在其上設定擔保權益；

（7）實現債權的其他實體性權利和程序性權利，包括但不限于抗辯權、抵銷權、管轄異議、時效抗辯等；

（8）其他依照法律法規的規定而應由交易債權的債權人所享有的權利和利益。

為避免歧義，甲乙雙方茲此確認：甲方在銷售合同項下的任何義務和責任都不轉讓給乙方而仍由甲方承擔。

第三章轉讓額度

第 3 條根據本合同的約定，乙方茲此同意向甲方提供最高金額不超過人民幣（大寫）元（小寫：RMB

元）的應收賬款轉讓額度（在本合同中稱“轉讓額度”），在本合同第4條規定的轉讓額度有效使用期間內，乙方提供的轉讓額度種類為下列第種類型：

（1）循環額度。轉讓額度可以循環使用，但在任何時點甲方向乙方轉讓的各銷售合同項下的應收賬款本金未清償余額總計不得超過轉讓額度，對于超出部分乙方有權拒絕受讓。

（2）非循環額度。轉讓額度使用完畢后，即不再使用。

第 4 條本合同第3條約定的轉讓額度的有效使用期間為自本合同生效之日起年（在本合同中稱“轉讓額度有效使用期間”），即到期日為年 月日。上述期間屆滿后仍未使用的額度自動取消。甲方如需在上述期間屆滿后繼續使用本轉讓額度，則須至少在期間屆滿前三十個工作日向乙方提交關于延長轉讓額度有效期間的書面申請和乙方要求的其他材料，乙方有權自主決定是否同意甲方延長轉讓額度有效期間的申請。

第四章轉讓價款

第5 條甲乙雙方同意，轉讓交易債權的唯一價款（在本合同中稱“轉讓價款”）采用以下第種方式確定：

（1）等于銷售合同項下截止于轉讓日（含該日）尚未到期的應收賬款本金余額按中國人民銀行公布的、當時適用的金融機構對企業的年期人民幣貸款基準利率（上浮/下?。┵N現后的凈值。

（2）等于銷售合同項下截止于轉讓日（含該日）尚未到期的應收賬款本金余額的 %，利率以本合同簽訂日的中國人民銀行公布的、當時適用的金融機構對企業的年期人民幣貸款基準利率（上/下）?。?或BPs）。雙方同意采用以下第種方式結息，甲方授權并委托乙方直接從甲方在乙方開立的賬戶中扣收：（1）按月結息，結息日為每月的第20日；

（2）按季結息，結息日為每季度末月的第20日；（3）雙方約定的其他時間：

第五章轉讓程序

第6條甲方須在每一筆交易債權預定的轉讓日之前至少提前五個工作日按本合同附件一所列格式向乙方提交“應收賬款轉讓申請書”和擬轉讓的交易債權的下述文件及資料（在本合同中稱“轉讓文件”）；否則，乙方有權拒收或要求甲方重新提交“應收賬款轉讓申請書”及/或轉讓文件：

（1）銷售合同的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（2）甲方聘請中國注冊會計師出具的、有關甲方在本合同生效日所在的上一財務狀況的審計報告的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（3）甲方屆時有效的、已通過登記機關在本合同生效日所在的上一檢驗的企業法人營業執照的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（4）甲方屆時有效的、已通過發證機關在本合同生效日所在的上一檢驗的中華人民共和國組織機構代碼證的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（5）甲方屆時有效的公司章程的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（6）甲方聘請中國注冊會計師出具的、證明甲方注冊資本已獲繳清的驗資報告的復印件，復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（7）甲方董事會或相關有權決策機構同意甲方向乙方轉讓交易債權及授權簽署本合同的董事會或相關有權決策機構決議的原件（需蓋有甲方的公章）；及

（8）若銷售合同的買方（債務人）為企業法人單位，甲方還需提供以下資料：

(a)債務人在本合同生效日所在的上一財務狀況的財務報表的復印件，復印件上需蓋有債務人的公章證實其與原件相符；及

(b)債務人屆時有效的、已通過登記機關在本合同生效日所在的上一檢驗的企業法人營業執照的復印件，復印件上需蓋有債務人的公章證實其與原件相符；及

(c)債務人屆時有效的、已通過發證機關在本合同生效日所在的上一檢驗的中華人民共和國組織機構代碼證的復印件，復印件上需蓋有債務人的公章證實其與原件相符；及

（9）乙方要求的任何其他文件。

第 7條乙方有權在收到該筆交易債權全部轉讓文件之日起（含該日）五個工作日內（在本合同中稱“形式審查期間”），對全部轉讓文件進行形式（而非實質）審查。乙方應最遲在形式審查期間屆滿前決定是否同意受讓甲方擬轉讓的交易債權。

上述形式審查是指：甲方保證轉讓文件的真實性、完整性、合法性以及有效性，并保證銷售合同項下交易的真實合法，在此基礎上乙方僅對轉讓文件進行表面的和形式上的審查；但是，乙方經過形式審查同意受讓交易債權或未提出異議均不視為對任何權利的放棄，乙方保留在形式審查期間及在其后的任何時點，就甲方違反本合同第16條規定的行為而按本合同第十一章的規定要求甲方承擔責任的權利。

第8 條乙方同意受讓甲方擬轉讓的該筆交易債權后，且當甲方在轉讓日之前滿足下列全部條件的情況下，乙方須在轉讓日將交易債權的轉讓價款付至甲方在應收賬款轉讓申請書中指定的、由甲方在乙方下屬支行開立的賬戶：

（1）全部轉讓文件屆時依然真實、有效；及

（2）甲方已履行了本合同第9條約定的債權轉讓通知義務；及

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（3）甲方已將依據銷售合同向債務人開出的、與本合同交易債權項下應收賬款相關的增值稅專用發票的復印件交付給乙方，該復印件上需蓋有甲方的公章證實其與原件相符；及

（4）甲方和債務人屆時不存在其無力償還或支付到期負債或其他危及、損害或可能危及、損害其履行銷售合同和/或本合同的能力的情形，包括但不限于停業、歇業、被吊銷或撤銷其合法存續和/或經營所必需許可或證照、喪失法人資格、進入破產或清算程序、作為被追究方涉及重大訴訟或仲裁或行政處罰、財務狀況惡化等。

第9 條就乙方同意受讓的該筆交易債權，乙方有權要求甲方按乙方選定的如下方式向債務人履行債權轉讓通知義務：

方式一：甲方在該筆債權轉讓時即刻通知債務人交易債權轉讓事宜。甲乙雙方應按本合同附件二規定的格式簽署“債權轉讓通知書”，并由甲方將該債權轉讓通知書送達債務人，且甲方須向乙方提交債務人已經知悉或同意交易債權轉讓的證明文件。若根據銷售合同或/及有關法律法規的規定，交易債權的全部或部分的轉讓需要通知次債務人時，本合同雙方應按上述及相關規定辦理向次債務人發送相應內容的債權轉讓通知書等事宜。

方式二：甲方在該筆交易債權轉讓時暫不書面通知債務人該等交易債權轉讓事宜，僅通知債務人將相關交易債權項下的應收款項付至甲方在乙方開立的指定賬戶。當乙方要求甲方通知債務人交易債權轉讓事宜時，甲方應在收到乙方按本合同附件二規定的格式簽署的“債權轉讓通知書”之日起（含該日）個工作日內完成甲方的簽署并將該債權轉讓通知書送達債務人，且甲方須向乙方交付債務人已收到債權轉讓通知書而出具的回執的正本原件（在本合同中稱“債權轉讓通知書回執”，債權轉讓通知書回執的格式和內容見本合同附件三）。

第10條在轉讓后續期內，甲方應負責對銷售合同的正本原件進行妥善保管。當乙方要求時，甲方應無條件提供給乙方，但乙方在收到上述文件時應出具收據，并且甲方有權保留上述文件的復印件。

第11條在轉讓后續期內，甲方應將其自債務人收到的任何與已轉讓的交易債權有關的書件和資料及甲方獲悉的債務人違反銷售合同的情況，在收到或獲悉之日起五個工作日內轉遞或通知給乙方。

第六章補償利息和額外款項

第12條在本合同有效期內，如果中國人民銀行調整了本合同適用的人民幣貸款法定基準利率的水平，則甲方或乙方有權根據不同情況要求對方支付補償利息。

（1）甲乙雙方同意補償利息應按如下公式計算：

其中：Si代表第i次利率調整時的補償利息；m代表乙方在利率調整之日尚未到期的應收賬款期數；Fj代表乙方在利率調整之日尚未到期的各期應收賬款本金余額；Ri代表自轉讓日起中國人民銀行第i次利率調整后的人民幣貸款法定基準利率（以年利率表示）；Ri-1代表自轉讓日起中國人民銀行第i-1次利率調整后的人民幣貸款法定基準利率（以年利率表示）,其中R0為本合同按第5條標準適用的年利率；Tj代表自中國人民銀行公告開始調整人民幣貸款的法定基準利率水平之日與尚未到期的各期應收賬款預計到期日之間的天數。

當Si>0時，由甲方向乙方支付補償利息；當Si<0時，由乙方向甲方支付補償利息。

（2）甲乙雙方保證在收到對方的書面通知之日起三個工作日內將補償利息悉數支付給對方。

第13條在轉讓后續期內，如果因甲方的原因致債務人不能于應收賬款的預計到期日清償本合同交易債權項下的應收賬款，甲方應至少提前五個工作日書面通知乙方對該筆應收賬款的預計到期日作相應的展期，在乙方同意該筆應收賬款展期的前提下，該筆應收賬款的預計到期日以乙方認可的展期日為準，且乙方有權要求甲方按照如下公式為該筆展期的應收賬款支付額外款項（在本合同中稱“額外款項”）：

P1= F2×R1×D1/360

其中：P1代表甲方向乙方支付的額外款項；F2代表乙方在應收賬款預計到期日當日尚未收到的該筆應收賬款余額；R1代表該筆應收賬款預計到期日時本合同適用的利率（以年利率為準），當該應收賬款原來的預計期限和展期期限合計達到中國人民銀行規定的新的人民幣貸款利率期限檔次時，應適用新的同檔次的利率；D1代表自該筆應收賬款原來的預計到期日起（包括該日）至該筆應收賬款的展期后新的預計到期日（但不包括該日）之間的天數。

甲方應在收到乙方的書面通知之日起三個工作日內將額外款項支付給乙方。

第14條在轉讓后續期內，如果債務人于應收賬款預計到期日前提前清償該筆應收賬款，則甲方有權要求乙方按照如下公式就該筆應收賬款支付額外款項：

P2= F3×R2×D2/360

其中：P2代表乙方向甲方支付的額外款項； F3代表債務人于該筆應收賬款預計到期日前提前清償的賬面凈值；R2代表應適用的貸款利率（以年利率為準）；D2代表該筆應收賬款實際付款日起（包括該日）至預計到期日（但不包括該日）之間的天數。

乙方應在收到甲方的書面通知之日起三個工作日內將額外款項支付給甲方。

第七章收賬代理人

第15條甲乙雙方就收賬代理人事宜約定如下：

（1）乙方茲此授權甲方作為乙方的收款代理人，由甲方將根據銷售合同的規定，采取合理措施并基于乙方利益最大化原則積極向債務人催收在本合同項下已轉讓給乙方的應收賬款。

（2）甲方應在任何可能的訴訟、仲裁等事宜中按照乙方的要求提供協助。

（3）如乙方有合理理由認為甲方未能履行或者不適于履行收款代理人的責任或債務人發生重大不利變化，乙方有權以事先書面通知方式解除代理關系。

（4）乙方委托甲方作為其收賬代理人不應被視為乙方對其交易債權所享有的相關權利的放棄或讓與，也不應被視為乙方授權甲方對銷售合同進行任何修改或補充。甲方接受乙方委托作為其收賬代理人不應視為對本合同有關債權轉讓的風險承擔的內容的修改。

（5）甲方同意將收到的債務人因銷售合同而支付的任何款項首先用于清償本合同項下到期的交易債權。

（6）在轉讓后續期內，甲方不得要求債務人將其在銷售合同項下的任何付款以匯入指定賬戶之外的其他方式支付給甲方或第三方，而乙方有權要求債務人將其在銷售合同項下的任何付款匯入指定賬戶和/或以其他方式支付給乙方。如果甲方從債務人收到交易債權項下的任何款項，則無論在進賬前后，該等款項均歸乙方所有。甲方只作為乙方的受托人為乙方持有，甲方不享有任何的所有權。

甲方須在收到付款當日將該等款項如數轉到乙方的指定賬戶或乙方隨時另行書面指定的其他賬戶；若收到付款之時為下午14:00（北京時間）之后，甲方應在收到之日的下一個工作日內，將該等款項如數并連同其自入賬之日起孳生的存款利息轉到乙方的指定賬戶或乙方隨時另行書面指定的其他賬戶。（7）在轉讓后續期內，甲方不得合并或遷移或撤銷指定賬戶，但是，應乙方另行書面要求的或者事先征得乙方另行書面同意的除外。

（8）在轉讓后續期內，甲方不得將指定賬戶中的任何余額以任何方式加以提取或支取或動用或使用或轉入甲方的其他賬戶或第三方的賬戶，也不得購買指定賬戶的支票。否則，乙方和指定賬戶的開戶銀行有權予以拒絕。

（9）為避免歧義，甲方茲此同意，在轉讓后續期內，乙方和/或指定賬戶的開戶銀行有權隨時將指定賬戶中的資金劃付給乙方，而且，乙方和/或指定賬戶的開戶銀行有權拒絕甲方對指定賬戶所做出的不符合本合同約定的任何行為。乙方和/或指定賬戶的開戶銀行對此無須向甲方承擔任何責任。

為此，如果指定賬戶的開戶銀行認為有需要，甲方應按照指定賬戶的開戶銀行的要求，簽署授權指定賬戶的開戶銀行有權隨時將指定賬戶的余額轉至乙方隨時指定的賬戶及有權拒絕甲方對指定賬戶所做出的不符合本合同約定的任何行為的文件。

（10）在轉讓后續期內，如果甲方從債務人收到因銷售合同交付的任何票據，甲方須在收到當日按照如下方式處置該等票據：

方式一：立即貼現。甲方應在其收到票據當日在乙方進行貼現，并將該等貼現款項在貼現當日即全額支付給乙方，用以清償本合同項下到期的交易債權；或經乙方同意，甲方可選擇其他銀行進行貼現，并在取得票據貼現款項的當日將該等票據貼現款全額支付給乙方，用以清償本合同項下到期的交易債權。

方式二：由甲方將收到的票據交付予乙方進行監管，由乙方在票據到期日時提示付款及委托收款，并由乙方將代收的該等票據金額用以清償本合同項下到期的交易債權。

（11）在轉讓后續期內，如果指定賬戶的資金全部或部分地遭到中國境內的有權機關的查封、凍結、劃轉等行為不能交付給乙方，除非此種查封、凍結、劃轉等行為是由于歸責于乙方的過錯，否則甲方須根據乙方的書面要求，將相等于指定賬戶中遭到查封、凍結、劃轉等行為的資金的款項支付給乙方。

第八章甲方的聲明和保證

第16條甲方茲此向乙方聲明、保證和承諾如下：

（1）甲方已將有關交易債權的全部文件資料提交給乙方并已經就相關的重要情況向乙方做出了說明，甲方向乙方提交的與已轉讓的交易債權有關的文件資料和情況說明是真實的、完整的、合法有效的并且不存在任何欺詐或誤導；

（2）甲方保證轉讓文件的真實性、完整性、合法性以及有效性，并保證銷售合同項下交易的真實合法；（3）截止于轉讓日（含該日），甲方已取得轉讓交易債權所必需的其內部的和/或有關政府部門的許可，甲方在本合同項下向乙方做出的任何轉讓都不違反法律法規的規定也不違反任何對甲方有約束力的協議或承諾；

（4）無論乙方是否或應否知悉或認可，截止于轉讓日（含該日），交易債權項下的全部應收賬款已屬于依照有關法律法規、會計準則以及甲方內部的會計制度而已被或將被合法地確認為真實存在且數額確定的應收賬款，交易債權之全部或任一部分均不存在任何的瑕疵，并且，交易債權的任何部分都不存在由任何第三方享有的任何擔保權益或信托權益，轉讓日之后甲方也不會設定上述權益；

（5）甲方將完全履行本合同項下的通知債務人等各項義務與責任，并將嚴格依照有關法律法規的規定以及銷售合同的規定履行其在銷售合同項下的全部保證、承諾、義務與責任，以使債務人無權就乙方受讓的交易債權的任何部分提出任何抗辯、反索賠等主張；

（6）截止于轉讓日（含該日），債務人沒有拖欠銷售合同項下已到期的任何款項，也沒有違反銷售合同的任何行為；

（7）截止于轉讓日（含該日），債務人對甲方沒有享有任何先于交易債權或與交易債權同時到期、或在當時及預期以后將可以與交易債權相抵銷的債權；

（8）在甲方向乙方遞交“應收賬款轉讓申請書”之后，除非乙方拒絕受讓相關應收賬款，否則未經乙方書面同意，甲方不得與債務人對銷售合同的任何內容做出變更、終止、寬延或放棄。

第九章甲方的權利和義務

第17條甲方在本合同項下享有如下權利、履行如下義務：

（1）甲方有權根據本合同約定的期限和額度提取和使用轉讓價款。

（2）甲方應按本合同的約定清償到期交易債權或回購未獲清償的交易債權部分，支付本合同約定的各種利息、費用等。

（3）甲方應按本合同約定或隨時應乙方要求，向乙方提供真實反映甲方及債務人經營和財務情況以及銷售合同履行情況的文件。

（4）在本合同有效期間內，甲方或債務人經營決策的任何重大改變，包括但不限于轉股、改組、合并、分立、股份制改造、合資、合作、聯營、承包租賃、經營范圍和注冊資本變更等可能影響乙方權益的決策, 應至少提前三十日書面通知乙方并取得乙方的事先書面同意，落實交易債權的清償責任或提前清償交易債權或提供乙方認可的擔保。

（5）甲方應積極配合乙方對銷售合同的履行情況所作的調查了解，乙方因甲方或債務人阻撓行為而發生的各種費用，均由甲方承擔。

（6）未經乙方事先書面同意，甲方不得采取任何方式轉移或變相轉移本合同項下的債務責任。

（7）如發生對本合同的交易債權獲得清償有不利影響的任何事件，包括但不限于甲方或債務人涉及訴訟、仲裁、刑事追究、行政處罰、停業、歇業、解散、被宣告破產、被吊銷營業執照、被撤銷、財務狀況惡化等，甲方應在上述事件發生或可能發生之日起三日內書面通知乙方。

（8）在本合同有效期間內，如甲方或債務人變更法人名稱、法定代表人、項目負責人、住所、電話、傳真等，應在變更后七日內書面通知乙方。

（9）本合同約定或法律法規規定的其他權利和義務。

第十章乙方的權利與義務

第18條乙方在本合同項下享有如下權利、履行如下義務：

（1）乙方有權對甲方、債務人的經營情況進行檢查和了解，并有權要求甲方給予全部必要的協助。

（2）在甲方履行了本合同約定義務，并滿足本合同第8條約定條件的前提下，乙方應按期足額向甲方支付轉讓價款。

（3）乙方有權根據決定是否受讓交易債權的審查需要要求甲方提供相關文件，乙方應對甲方提供的有關資料、文件、信息保密，但依照法律、法規規定應當予以查詢或披露的除外。

（4）乙方有權根據本合同約定行使追索權。

（5）本合同約定或法律法規規定的其他權利和義務。

第十一章追索權

第19條自轉讓日起，有下列情形之一（在本合同中稱“特定情形”）發生或存在，就乙方已受讓的交易債權而言，乙方即享有對甲方一切追索權利；同時，乙方亦有權選擇要求債務人履行債務：

（1）甲方未能履行其在本合同項下的保證、承諾、義務和責任，包括但不限于不履行本合同的義務或者履行本合同的義務不符合本合同的約定；

（2）甲方違反了其在本合同第16條所做出的任一聲明、保證或承諾，或甲方在本合同第16條所作的聲明、保證和承諾的全部事項或其中之一是錯誤的、或不真實的、或不完整的、或存在重大誤導；

（3）交易債權的全部或部分在預計到期日未獲清償或未獲全部清償。

第 20 條任一特定情形發生后，乙方隨時有權采取以下全部或部分措施：

（1）減少或終止本轉讓額度；

（2）調整轉讓額度有效使用期間；

（3）要求甲方立即對銷售合同項下已轉讓的交易債權中未獲清償的部分進行回購，并按乙方的要求向乙方支付回購價款（在本合同中稱“回購價款”）。

甲方必須在乙方發出的《債權回讓函告》落款日起三個工作日內向乙方付清上述回購價款。

甲方逾期支付回購價款的，乙方有權對逾期支付的回購價款按照屆時適用的、中國人民銀行公布的貸款逾期罰息利率的上限向甲方逐日計收延遲利息直至甲方付清回購價款為止。

（4）要求甲方承擔乙方因實現交易債權和/或本合同項下的權利而發生的各項合理費用（包括但不限于訴訟費用/仲裁費用、實際支出的差旅費、實際支出的律師費等）。

第十二章費用

第 21 條本合同當事人各方因磋商、起草、簽署、執行本合同而發生的律師費等，由合同當事人各自承擔。甲方應按交易債權項下的應收賬款本金的（百分比），以下列方式向乙方支付業務手續費，乙方有權自甲方在乙方開立的賬戶中自行扣收。（1）一次性支付;（2）分期支付，；

（3）甲、乙兩方就支付款項另行約定如下：

第十三章違約責任

第22條本合同任何一方不履行本合同的義務，或者履行本合同的義務不符合約定，應承擔違約責任。

在適用本條前款規定的同時，本合同雙方在此特別約定：本合同任何一方遲延履行付款義務的，應就遲延履行付款義務所涉及的金額及遲延履行的實際天數按照中國人民銀行公布的貸款逾期罰息利率的上限逐日向對方計付違約金，并有義務繼續履行。

甲方未能按期足額支付其在本合同項下的任何到期應付款項的，乙方有權隨時自行直接從甲方在中信銀行的營業機構開立的賬戶中扣劃該等款項，扣劃不足的部分甲方仍應清償。

第十四章義務的連續性

第23條本合同項下甲方的一切義務均具有連續性，對其繼承人、接管人、受讓人及其合并、改組、更改名稱等后的主體具有完全的約束力。

第十五章適用法律

第24條本合同適用中華人民共和國法律。

第十六章爭議的解決

第25條凡因本合同發生的及與本合同有關的任何爭議,甲乙雙方應協商解決；協商不成的，雙方均同意采取以下第種方式解決：

（1）向仲裁委員會申請仲裁。

（2）向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第十七章乙方權利的累加性

第26條乙方在本合同項下的權利是累加的,并不影響和排除乙方根據法律和其它合同對甲方所可以享有的任何權利。除非乙方書面表示,乙方對其任何權利的不行使、部分行使和/或延遲行使,均不構成對該權利的放棄或部分放棄,也不影響、阻止和妨礙乙方對該權利的繼續行使或對其任何其它權利的行使。

第十八章合同的生效、變更與解除

第27條本合同經甲方法定代表人或授權代理人和乙方法定代表人或負責人或授權代理人簽章（簽字或加蓋名章）并加蓋公章或合同專用章后生效。

第28條本合同生效后，除本合同已有約定的外，甲乙任何一方均不得擅自變更或解除本合同；如確需變更或解除本合同，應經甲乙雙方協商一致，并達成書面協議。

第十九章其他

第29條除非甲乙雙方另行約定，本合同所規定的或因本合同所發出或提出的每一項通知、要求或其他通訊往來應采取中文書面方式，并按本合同首部所列的聯系地址由專人遞送或由特快專遞或郵資付訖的郵政掛號信函或按本合同所列的傳真號碼發給收件的對方，同時列明收件方的法定代表人或聯系人。

任何一方發出的書件在到達收件的對方時即為送達。對書件是否到達有爭議的，凡以專人遞送或特快專遞或郵資付訖掛號發出的，以收件方簽署的收條或從事專人遞送或特快專遞業務的公司或郵政機關的查詢回單為準；凡以傳真發出的，以發出方的傳真機自動打印出的發送記錄單為準。

凡本合同約定必須是原件的任何書件，任何一方不得僅使用傳真方式發出和送達，違者無效。

任何一方對本合同所列的地址、傳真號碼、法定代表人、聯系人做出變更的，應在其所預定的變更之日前五個工作日內，將其預定的變更通知給對方。否則，對方在得到通知前已發給變更一方的書件，即使因變更沒有到達收件的一方，仍視為送達。

第30條如本合同的某條款或某條款的部分內容被認定無效，該無效條款或該無效部分并不影響本合同及本合同其他條款或該條款其他內容的有效性。

第31條本合同的附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

第32條本合同的正本一式份，甲方和乙方各執份，執 份，以遵照執行。

第33條其他約定事項：

如本條約定與合同中其他條款約定沖突的，應以本條約定為準。

第34條乙方已采取合理方式提請甲方注意本合同項下免除或限制其責任的條款，并按甲方要求對有關條款予以充分說明；甲乙雙方對本合同所有條款內容的理解不存在異議。（以下無正文）

甲方（公章）：

法定代表人：

（或授權代理人）乙方（公章）：中信銀行股份有限公司 分行

法定代表人/負責人：（或授權代理人）

附件一

應收賬款轉讓申請書 編號：

中信銀行股份有限公司分行：

根據貴行與我方于年月日簽訂的編號為的《國內保理業務合同》，我方茲此確認在下述銷售合同項下的相關義務已如約履行完畢，現申請擬于年月日（下稱“轉讓日”）將該銷售合同項下的應收賬款本金余額計（金額大小寫）及其交易債權項下的其他權益轉讓給貴行，請貴行將轉讓價款付至我方的下述賬戶：

戶名：

開戶銀行：中信銀行股份有限公司 賬號：

我方確認：已在上述《國內保理業務合同》中定義的詞語在本《應收賬款轉讓申請書》中具有相同含義。

謝謝合作！

公司

年月日

附：擬轉讓的銷售合同明細表

合同編號 買方名稱

買方地址及郵政編碼 買方聯系人及聯系方式 合同金額 付款條件 應收賬款金額

應收賬款預計到期日

附件二

債權轉讓通知書 編號： [債務人名稱]

：

關于公司（作為賣方）與貴方（作為買方）于年月 日訂立的銷售合同（合同編號：），公司（下稱“”）和中信銀行股份有限公司分行（下稱“中信銀行”）在此向貴方通知如下：

（1）自年月日（下稱“轉讓日”）起，公司將其就該銷售合同截止于轉讓日（含該日）尚未到期的全部應收賬款本金余額計（金額大小寫）及其自轉讓日起（含該日）產生的全部利息、逾期利息、罰息、復利、定金、擔保金、保險金、違約金、滯納金、損害賠償金、補償金及其他應付費用所享有的全部債權及相關權益，轉讓給中信銀行；

（2）自轉讓日起（含該日），中信銀行作為新債權人有權要求和領受貴方根據上述銷售合同原應向原債權人公司清償和履行的任何和一切債務和義務；貴方應自收到本通知書之日起，將上述銷售合同項下的全部應付款項于其到期之日付至如下賬戶或中信銀行另行通知的其他賬戶：

戶名： 開戶行： 賬號：

（3）為避免歧義，公司和中信銀行在此確認：公司在銷售合同項下的任何義務和任何責任都不轉讓給中信銀行而仍由

公司承擔，中信銀行沒有要求或承諾接受、代為履行原債權人 公司在銷售合同項下的任何義務或責任；

（4）本通知書一式三份，公司、中信銀行和貴方各執一份。

公司(公章)

中信銀行股份有限公司分行（公章）

年月日年月日

（雙方簽署日期由較后簽署一方填寫并以該方的簽署日期為準）

附件三

債權轉讓通知書回執

公司

中信銀行股份有限公司分行：

關于我方（作為買方）與公司（作為賣方）于年月 日訂立的銷售合同（合同編號：），我方于本回執落款之日收到 公司和中信銀行股份有限公司分行（下稱“中信銀行”）發來的、落款簽署日期為年月日的編號為的《債權轉讓通知書》，在此確認該《債權轉讓通知書》及其所有內容對我方發生效力，我方將向中信銀行承擔和履行上述銷售合同項下的債務。

我方承諾不以公司的任何行為（無論是否在上述銷售合同項下）抗辯或抵銷或反索我方就被轉讓債權應向中信銀行履行和承擔的任何和一切義務和責任。我方的此項承諾構成我方向中信銀行做出的獨立的承諾。

（買方名稱）（公章）

年月日

關于《國內保理業務合同（有追索權）》的修訂說明

國內保理業務是我行最近幾年不斷增長的業務領域，鑒于原《國內保理業務合同》已不能適應業務實踐的需要，在綜合我行業務部門的實際要求，并參考在實踐中業務部門與相關客戶簽訂的非格式國內保理業務合同，依據我行于2008年3月正式下發的《中信銀行國內保理業務管理辦法（修訂版）》對《國內保理業務合同》（以下簡稱“合同”）進行了較大幅度的修訂，本次修訂涉及的主要內容有：

1、合同中所涉的國內保理業務是指我行與賣方簽署合同，賣方將在國內采用延期收款的方式銷售商品或提供勞務所形成的應收債權轉讓給我行，由我行為其提供應收賬款融資的銀行服務。

2、合同根據實踐中涉及的具體保理業務類型進行了相應的分類：

（1）根據是否立即通知買方債權轉讓事宜，分為公開性國內保理業務（明保理業務）和隱蔽性國內保理業務（暗保理業務）；

（2）按照我行是否保留對賣方的追索權，分為有追索權國內保理業務和無追索權國內保理業務。

（3）當債務人向我行申請轉讓應收賬款時，合同將我行核準的信用額度分為循環額度和非循環額度。

3、在修改原《國內保理業務合同》合同的基礎上，也保留了我行以往格式合同的相關通用條款，如爭議解決條款、適用法律條款、合同的生效、變更和解除條款等。

關于《國內保理業務合同（有追索權）》的填寫說明

一、本合同應使用藍黑色或黑色簽字筆或鋼筆填寫。

二、本合同應填寫完整，字跡清楚、工整。

三、本合同涉及修改部分必須加蓋合同簽約當事人公章或合同專用章確認。

四、本合同填寫具體條款內容時，重點提示條款如下：

1、第1條中“銷售合同”：將合同及補充協議（如有）的名稱填寫完整。

2、第4條“轉讓額度的有效使用期”：期限填寫時建議用大寫，如壹年。

3、第5條“轉讓價款”：計算方法可參考如下公式，分行也可根據與客戶談判及我行風險管理部的批復情況，確定其他計算方法，計算公式應在第5條中列明。公式一：若各期應收賬款到期日時間間隔相同（包括按月、按季、按年清償各期應收賬款），則按下述公式計算轉讓價款：

t = 360 / 各期應收賬款到期日之間的時間間隔

其中：P代表轉讓價款；Fi代表交易債權項下截止于轉讓日（含該日）尚未到期的各期應收賬款本金余額；R代表應適用的貸款利率（以年利率為準）；Di代表自轉讓日起至各期應收賬款預計到期日之間的天數；n代表截止于轉讓日（含該日）尚未到期的各期應收賬款總期數。

公式二：若各期應收賬款到期日時間間隔不同，則按下述公式計算轉讓價款： ①對于自轉讓日起至應收賬款預計到期日之間的天數大于1年的情況，該筆應收賬款按以下公式計算轉讓價款：

其中：Pi代表第i期轉讓價款；Fi代表交易債權項下截止于轉讓日（含該日）尚未到期的、且自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數大于1年的應收賬款本金余額；R代表應適用的貸款利率（以年利率為準）；Di代表自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數。

②對于自轉讓日起至應收賬款預計到期日之間的天數小于1年的情況，該筆應收賬款按以下公式計算轉讓價款：

其中：Pj代表第j期轉讓價款；Fj代表交易債權項下截止于轉讓日（含該日）尚未到期的、且自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數小于1年的應收賬款本金余額；R代表應適用的貸款利率（以年利率為準）；Dj代表自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數。

各期應收賬款按照上述兩種情況分別計算出現值后，按以下公式計算各期應收賬款的總轉讓價款：

其中：P代表各期應收賬款的總轉讓價款；Pi代表按上述公式（3）計算的各期轉讓價款；n代表截止于轉讓日（含該日）尚未到期的、且自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數大于1年的應收賬款期數；Pj代表按上述公式（4）計算的各期轉讓價款；m代表截止于轉讓日（含該日）尚未到期的、且自轉讓日起至該筆應收賬款預計到期日之間的天數小于1年的應收賬款期數。

4、第12條“補償利息”：為在最大限度上保障我行收益，建議在加息周期保留此條款，在降息周期根據與客戶談判及我行風險管理部的批復情況，爭取刪除此條款。

5、第20條第（3）款“回購價款”：計算方法可參考如下公式，分行也可根據與客戶談判及我行風險管理部的批復情況，確定其他計算方法，計算公式應在第20條第（3）款中列明。公式一：若截至《債權回讓函告》落款日，已出現到期尚未收回的應收賬款，則按下述公式計算回購價款：

其中：P’代表甲方向乙方支付的回購價款；m代表截至《債權回讓函告》落款日前，乙方尚未收回的應收賬款期數；F’i代表截至《債權回讓函告》落款日前，乙方尚未收回的各期應收賬款本金余額；R代表本合同適用的年利率加上1%；D’i代表截至《債權回讓函告》落款日前，乙方尚未收回的各期應收賬款預計到期日至《債權回讓函告》落款日期之間的天數；n代表自《債權回讓函告》落款日起，尚未到期的應收賬款期數；F’j代表自《債權回讓函告》落款日起，尚未到期的各期應收賬款本金余額；R’代表本合同適用的年利率減去1%；D’j代表自《債權回讓函告》落款日起，至各期應收賬款預計到期日之間的天數；t代表每年結息次數。

公式二：若截至《債權回讓函告》落款日，各期應收賬款均未到期，則按下述公式計算回購價款：

其中：P’代表甲方向乙方支付的回購價款；h代表尚未到期的應收賬款總期數；F’i代表自《債權回讓函告》落款日期起，尚未到期的各期應收賬款本金余額；R代表本合同適用的年利率減去1%；D’i代表自《債權回讓函告》落款日期起至各期應收賬款預計到期日之間的天數；t代表每年結息次數。

6、第25條“爭議的解決”：爭議的解決方式只能在仲裁或訴訟中的選擇一種方式；其中，如選擇仲裁方式，須準確填寫選擇的仲裁委員會名稱和仲裁機構的地點，否則會因仲裁委員會名稱錯誤而致仲裁條款無效。

7、第33條“其他約定事項”：具體填寫時如無其他約定事項時，將此處以斜線劃去。多余空格可采用劃折線、加蓋“以下空白”章或填寫“以下空白”字樣之一處理。

8、附件1“擬轉讓的銷售合同明細表”：建議務必詳細填寫其中的內容，若存在多份銷售合同，應分別就每一份銷售合同填寫銷售合同明細表，以區分不同銷售合同。

? 追索通知 ?

公司各部門及全體員工：

新年伊始，元旦即將到來，根據國務院關于法定節假日的通知精神，結合我司的實際情況，現將20xx年元旦放假安排的有關事項通知如下：

元旦放假安排：20xx年12月31日(星期六)至1月2日(星期一)放假，共3天，1月3日(星期二)正常上班。

放假期間，請各同事保持桌面干凈整潔，避免將公司重要票據、材料和文件放在桌面。妥善保管私人物品，保管好個人貴重物品。放假前確認關閉座位上的所有電源，各部門負責人安排檢查好本部門的電源、燈、窗戶等關閉情況，排除安全隱患。

最后一日上班最后離開的同事，要確保關閉公司各區域的水、電、門、窗并鎖好前門，確保無安全隱患后方可離開。

特此通知！

人事行政部

二〇一六年十二月十二日

? 追索通知 ?

淘寶店鋪和實體展廳于x月xx日停止銷售，掌柜回家過年，大概x月中旬回來，有需要購物的親們請在x月xx日前搞定，請大家幫忙相互轉告下，謝謝大家的'支持!

春節放假（x月xx日至x月xx日），有需要的話請親們提前備好貨哦！年后正常發貨，具體發貨時間，親可以收藏我家店鋪，隨時關注哦！本店從x月xx日起，訂單只接閩、江、浙、滬、粵，其他地區快遞爆倉，顧客要求年前可以安排發貨，但是不保證年前一定可以到貨了，凍品及保鮮品x月xx日起暫停發貨，x月xx日起，本店將只接單不發貨，除夕至正月初九旺旺無人值班，20日后的訂單統一年后正月初十（x月xx日）安排發貨，感謝親們長期以來對我們品佳的鼎力支持，不便之處還請親們諒解！謝謝！

感謝大家對店主的信賴，對農言農語的支持！x月xx日晚就開始下半年的旅行及各地小農戶及農場的探訪，等著麗子找到好的食材回來呦！俺最早xx月份回來，再此期間網店暫停營業！x月再次營業會有更多商品上架，敬請期待！

x月底麗子還回天津一次，到時可以發一次貨，大家再此期間可以購買，月底一次性發貨！

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__ 部門員工 ___，于__年_月_日在上班時光內玩電腦游戲，違反 公司紀律規定。 公司在多次紀律要求中，一向強調上班紀律、服裝要求，但該員 工一向無視公司規定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發生，根據 公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對 __ 部門員工 ___ 的違紀行為予以通報批評并警告。 期望全體同事以此為戒！嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類 似現象，公司將給予從重處理！ 特此通報！

行政人事部

20__年__月__日

? 追索通知 ?

申請人：劉xx，男，漢族，xxxx年10月18日出生，現住xx省

被申請人：xx集團夏縣飼料有限公司，地址：xx省夏縣水頭開發區，聯系電話：xxxxxxxxxxxxxxxx

仲裁請求：

1. 支付xxxx年6月14日扣發xxxx年5月份工資和現金共計11305元(其中工資8395元，交現金2910元);

2. 補發xxxx年1月至8月克扣工資9790元;

3. 支付xxxx年9月13日至xxxx年8月26日在xx集團夏縣飼料有限公司工作期間應承擔的醫療和養老保險費11638.72元;

4. 支付因xx集團夏縣飼料有限公司違反勞動法被迫離職(不發工資)應給予勞動者一個月工資補償9805元。

5. 違反勞動法所造成的誤工、精神損失費50000元;

以上勞動補償及精神損失費總計92538.72元。

6. 勞動仲裁費用由xx集團夏縣飼料有限公司承擔。

事實與理由：

xxxx年9月上旬我被xxxx(集團)股份有限公司招聘加入xx集團專家組，擔任xx集團禽料技術服務專家。xxxx年9月13日被xx集團派往xx省夏縣，為xx集團夏縣飼料有限公司禽料團隊提供售后專家技術服務，月薪10000萬元，扣發稅費、考核后實發工資9805元。

自xxxx年元月新派總經理王元平擔任xx集團夏縣飼料有限公司總經理之后，要求在夏縣辦理工資卡，采用打卡8455元工資，另外發放現金1000元的方式發放工資，每月實發工資9455元，工資被新任總經理王元平私自變更，比原工資少發350元，財務不允許查工資，其他員工有異議，向王總詢問，遭到呵斥，身為年長的我，不好意思追問，只好忍耐，每月工資收入被無故克扣350元，合法勞動權益受到侵犯。

從xxxx年4月份我的打卡工資又被降到8247元，現金工資1000元被克扣。5月份為了完成任務，總經理授意主管群發微信，要求團隊集體用工資擔保，給客戶開料，充高銷售，作為技術服務團隊的我，同樣要求為客戶擔保，簽字畫押。

6月份發工資時，總經理授意財務經理拿著條子扣交禽料每個業務員部分工資，我的工資被全部扣掉，原因是要擔保的大客戶是我服務的，另外要求我交現金2910元補足為客戶擔保金額，總計被扣11305元(卡打工資7655元，現金工資740元，另外交現金2910元)。如此違反勞動法，私自挪用、扣發工資，虛假銷售，虛高公司銷售“業績“，騙取總經理個人上半年完成任務獎，坑害損害業務人員合法勞動權益。

從xxxx年6月，我的工資被降為7783元，現金工資1000元也沒有了，7月份7530元，現金工資1000元無。作為服務專家一直被克扣或不發工資，實在想不通，也無法繼續工作，8月26日我被迫離開xx集團夏縣飼料有限公司。

xxxx年1月至8月我被克扣和未發工資總計21095，其中未發工資12715元，詳單如下：

5月份克扣：1410元.未發工資11305元，總計12715元;

自xxxx年9月13日，至8月26日我在xx集團夏縣飼料有限公司工作期間，該公司從未為我繳納社會勞動保險和醫療保險，損害本人合法勞動權益，依照勞動法要求xx集團夏縣飼料有限公司應依法予以補交，補交金額為11638.72元。

為了討薪，我多日奔波，期間遭遇兩次車禍、一次意外。至今車還在xx運城黃河4S店維修，人因勞累摔傷了胸椎，躺在醫院不能自理，急需費用手術治療。

以上陳述事實清楚，證據確鑿，懇請盡快依法仲裁，維護我的合法權益，支付欠薪、欠付勞動保險，補償克扣工資、勞動傷害及其損失共計92538.72元。

2、xxxx年度工資銀行詳單2份;

3、財務經理書寫的xxxx年6月14日扣發工資與交現清單1份;

4、本人身份證復印件1份;

5、xxxx和xxxx年度本人繳納社保和醫保清單各一份，共4份;

2、有效身份證明;

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