優秀作文|安全生產標兵優秀事跡材料(實用13篇)_安全生產標兵優秀事跡材料
發表時間:2017-09-23安全生產標兵優秀事跡材料(實用13篇)。
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XXX 2018年,本人在工作中能恪盡職守、認真落實公司各項安全工作部署及要求,作為一名安全管理人員能以身作則,始終貫徹“安全工作重在落實”的工作思想,積極參與公司各類安全生產活動,做好各部門安全工作督導及檢查,同時能不斷學習拓寬知識面,努力提高自身安全管理能力和水平,現將2018年主要工作事跡匯報如下:
1、近年來獲獎情況:XXXXXx年公司安全生產先進個人。
2、負責組織開展公司安全生產月系列活動,協同公司各部門開展安全宣誓簽字活動、消防安全知識培訓、燃氣科學館參觀學習、“送安全進社區”消防安全宣傳、消防疏散應急演練、安全管理周、事故案例學習等活動。
3、作為公司項目、價格監督組成員參與各項目價格、監督評審工作,2018年期間,共對XXXXXXX等40余小項目開展了項目價格、監督檢查。
4、作為公司專職安全員負責公司各部門特種作業現場監督工作,X年期間,累計開展特種作業現場監督工作X次,所開展的特種作業均安全無事故。
5、組織開展公司生產技術創新工作。起草編制了《深圳市深燃物業服務有限公司關于開展2018年度推進生產技術創新活動的通知》,協助安委辦主任協調及動員公司相關部門落實XXX年度安全生產技術創新工作,參與電容柜電容放電工具、有限空間使用的小工具、電梯停電應急平層等五個創新項目的現場核實和運用試驗。
6、作為XXXX雙重預防機制試點工作小組成員,參與深燃大廈雙重預防機制建設工作。起草《XX公司雙重預防機制建設工作方案》、《XX公司XX年雙建工作總結》,編制完成《**公司事故隱患排查治理管理制度》、《**公司安全隱患排查表》、《**重大事故隱患判定標準》,協同組員制定火災風險評估模型和開展****火災風險評估工作。
6、參與公司崗位標準化建設工作。根據公司年度重點安全工作計劃安排,督導及組織各班組落實崗位標準化工作,先后完成設備運行班、監控巡查班、前臺會務班等班組崗位標準化手冊初稿。
7、負責公司安全生產責任制修訂起草工作**年對《**公司安全生產責任制》進行了**次的修訂,主要完善了總經理、分管安全總監的安全責任范圍和安全職責,明確了各生產經營部門的安全生產主體責任及安全管理部門的安全生產監督管理責任,完善了安全生產班組、生產經營部門、職能部門、部門負責人及部分關鍵性安全生產崗位的安全職責,同時協助安委辦主任組織開展修訂意見征集工作,切實按照集團公司要求落實《安全生產責任》的修訂、發文及宣貫工作。
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周毅,男,中共黨員,研究生學歷,現任體育系團總支書記,作為一名大學教師,2004年參加工作以來,自覺把發揚雷鋒精神作為人生追求,以無私的奉獻精神和愛崗敬業的工作熱情,兢兢業業,精益求精,立足本職工作,刻苦學習,鉆研專業知識。
課上是學生的師長,課下是學生的朋友,和藹可親,每當有同學生病,醫院床前總有他忙碌的身影,為貧困學生找勤工儉學崗位。作為一名團干部,積極學習雷鋒精神,培育和踐行社會主義核心價值觀,12年帶領團總支在太平鎮敬老院建立愛心服務基地,15年在兒童醫院建立愛心活動中心,有計劃組織體育系團總支安排學生志愿者每兩周前往基地看望老人與孩子,給他們送去關愛。三年來俯首甘為孺子牛,從不叫苦從不叫累,苦心耕耘,帶領體育系團總支默默奉獻著!
以“釘子”精神刻苦學習專業知識,不斷提高為人民服務的本領。以敢當“螺絲釘”的精神干一行,愛一行,鉆一行,時刻用雷鋒的標準衡量自己一言一行。熱愛自己的工作崗位,珍惜自己的工作崗位。在“以德為本做好人,勤學苦練做能人,勇于開拓做新人”上下功夫。立足本職,勤勞務實,任勞任怨,實現自我價值,在平凡的崗位上作出不平凡的事。
第一,學雷鋒與開展活動相結合
根據學生的專業特點,把雷鋒精神有意識地滲透在多種形式的活動中,帶領團總支在太平鎮敬老院建立愛心服務基地,在兒童醫院建立愛心活動中心,組織學生志愿者前往基地看望老人與孩子,讓學生在活動中以雷鋒為榜樣,逐步養成良好的思想品德。
第二,學雷鋒與日常行為的養成教育相結合。
學雷鋒與養成教育相結合,就是引導學生在日常生活中按照榜樣的標準要求自己,規范自己的言行。不定期的開展“學雷鋒”思想活動,在班上召開班會,出黑板報,在宣傳引導學生學習雷鋒精神。
第三,學雷鋒與家庭教育、社會教育相結合。
學校教育、家庭教育、社會教育是造就人才的三大要素。家庭教育、社會教育狀況如何,直接影響學校教育的效果。因此,在向學生進行學雷鋒的教育時,切實抓好學校、家庭、社會三者的協調與配合,以形成合力,利用寒暑假等課余時間布置學生結合團省委“三下鄉”活動在家鄉多做好事、關心留守兒童,使學生到社會環境中去接受榜樣教育,在更大范圍中自覺規范自己的行為。
“學雷鋒”的目的不是為了得到別人的贊賞與表揚,學習雷鋒精神要從自己做起,從身邊的小事做起,關心每個人,關心每件事,與同事相處要像兄弟姐妹般相親相愛,才能使生活處處都洋溢著和諧融洽的溫暖。
捧一顆愛心來,不帶半棵草去,作為一名教育工作者,周毅同志無論在雷鋒活動月還是普通的日子里,都把雷鋒精神記于心中,做有利于人民的事情,把小愛播撒在千百萬人民的大愛中去。作為一名黨員,體現先鋒隊的作用,堅守為人民服務的宗旨,作為一名教師,帶頭向雷鋒同志學習,踐行以雷鋒為典范的全心全意為人民服務的共產主義精神,培育和踐行社會主義核心價值觀。
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本人XX年被評為我們公司三八紅旗手,20xx年被評為xx集團特級紅旗班組和優秀班組長榮譽稱號,今年還被評上五型班組,作為北湖經濟開發公司優秀班組長唯一代表被應邀到武鋼工人科技園參觀學習,今年十月份我們公司舉行換裝儀式,它標志我們盛和公司整體形象再上新臺階,我作為職工代表上臺向各位領導宣誓:“必須會以實際行動讓這身工作服煥發光彩,為盛和的聲譽.形象爭光添彩”其實這也發自我的肺腑之言。聯想到這一幕幕,心里很激動也很感動,感謝公司領導對我的教育培養,對我們基層工作者的關懷以及對我的工作認可,讓我感受到只有更加不斷努力,才不辜負領導對我的重望,才不會浪得虛名。
公司每月組織一次班組長例會,會上盧經理常說:企業就是由無數個班組組成的,班組工作的好壞直接決定企業成敗,只有班組充滿了勃勃生機,企業才會有旺盛的活力,才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地。而班組長是班組生產管理的指揮者.組織者,同時也是生產者,是兵頭將尾,更是企業的脊梁。
是啊,班組長看似不起眼的職位,其實處在十分重要的位置,有職就有責,我深知其理,學習班組管理等等,還學習怎樣與人相處,來提升我的管理水平和自身素質。工作中,我處處嚴格要求自己,樹立良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任的好伙伴,關心班組每一位職工,遇到職工家里有事,舉動幫忙并組織大家一齊關心,慰問,構成一種良好的大家庭氛圍。在這種氛圍下,我充分發動班員的主觀能動性和生產用心性,團結協作,合理的組織人力,物力,充分利用各方面的信息,使班組生產均衡有效的進行,產生1+1》2效應,最終做到按質,按量,如期,安全地完成上級下達的各項生產計劃指標。這些年來,我不斷地加強自身學習,使自己不斷地進步,工作中,始終堅持以下幾點:
一:狠抓安全工作
工作中我始終把安全放在第一位,樹立安全生產職責意識,把安全放在心里,把過去嘴上講安全變成了此刻心中想安全,構成安全工作天天講,人人抓安全的良好局面。
二:愛崗敬業,認真履行工作職責,努力提升工作質量
繼續發揚干一行,愛一行的工作作風,以高度的職責感,使命感和工作熱情,用心負責的開展工作。經常組織并開展公司及生產車間的各項培訓。不斷提高自身素質的同時來提高員工的整體技能,便于更好的完成各項生產任務。我始終堅持認真,負責,一絲不茍為工作宗旨,認真完成上級交給的各項任務,做到不辜負領導的信任,不愧對同事的支持尊重。
三:注重理論學習,不但提高自身素質,努力提升工作潛力
提高自身素質的基礎是學習,提升工作潛力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要的位置,不斷提高管理水平和理論水平。時刻做到自重,自省,自質不斷提高,更好的適應工作任務的需要。堅持以理論武裝頭腦,努力提高覺悟,時刻以“科學發展”思想來審視自己的工作態度,認真學習公司各項文件精神,以一位合格的管理人員標準時刻嚴格要求自己,樹立全心全意為生產服務的思想,牢記知識就是“生產力”。透過不斷的學習,并將其運用到實際工作之中,大大提高了工作效率,也讓自己的管理水平有了很大的提高。
四:搞好班組建設,加強班組安定團結
透過自身素質的提高,來帶動全班人員素質不斷地提高,首先,做好班組建設的宣傳,動員工作,把班組建設建立活動貫穿日常生產工作,和生活之中,使職工樹立起良好的工作作風和主人翁精神,從一點一滴做起,使班組建設成為順利開展安全生產的有效保障和動力。
五:節能,做好節約成本的工作
浪費的都是成本,節約的都是效益,想增加效益就必須要抓好節能的工作,從細節抓起,從小事做起,提高材料的使用率,養成良好的工作習慣,不浪費包裝材料,節約水,電,氣把車間的一切物質都合理的利用好。
總之,在今后的工作中我會繼續不斷的學習,樹立科學發展觀,認認真真學習,踏踏實實地工作,完成好領導交給的各項任務,為我們企業的壯大,為構建和諧車間,和諧生產,和諧企業貢獻自己的全部力量!
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煤炭加工公司安全生產辦是一個半基層辦機關性質的特殊職能部門,現有員工調度中心、協調中心、控制中心、監控中心、信息中心和對外聯系的窗口,為公司安全生產取得驕人業績做出了突出貢獻。主要事跡概括如下:
生產組織、現場管理、煤質管理、節能節電、環境衛生、命令下達等大項,對生產組織過程中的安全、生產過程中的安全、安全指令下達情況、效益流程選用、合理優化調配破碎流程、合理壓縮非生產用時、生產指令下達、勞動紀律監督、儲煤場管理、上煤裝車質量監督與管理、商品煤外運裝車質量和數量、一次破碎效率、成品煤二次破碎上倉效率、合理調配流程起停時間、室內衛生、物品擺放、工作時間著裝、室內外分擔區衛生、是否違章指揮、是否違章作業、是否強令他人冒出險作業等諸多子項目都重新做了具體量化標準規范要求。同時要求調度微機員要深入生產現場,了解掌握第一手資料,來方便正確指揮調度和控制操作……通過“標準化管理勞動競賽活動”的開展與評比,極大地激發調動該主控室有員工的工作積極性和工作熱情,助推企業標準化管理,為露天煤業繼續“提升兩強管理、提升效率效益”和為蒙東能源“標準化管理提升年”做出了新貢獻。
副主任、值班主任、技術員、安全員每班都深入生產、檢修、上煤現場,及時了解掌握現場信息,協調解決影響安全、效率、質量的不利因素,確保地面生產系統安全、優質、高效運行。他們在工作上根本沒有“八小時以外”,深更半夜來到現場是常事兒,有時是“打的”過來的。調度微機員們深知:僅僅在主控室內憑觀看電視墻的監控顯示器或接聽電話所得到的信息,是遠遠不夠的。她們定期到生產現場主要崗位、關鍵部位進行現場調研,掌握第一手材料和信息,經常是一身煤塵一腳泥土。為精確指揮和控制操作奠定牢固基礎,從未因指揮操作失誤而發生責任事故,為實現安全生產目標奠定了基礎。
操作規程、現場應急處置預案等都進行了重新的編寫、修訂、廢止、合并等完善工作,共修訂安全管理制度安全管理應急預案制度和應急預案更加符合現有的'生產作業要求。
積極開展各項安全活動。 一是強化安全教育,提升安全素質。全年組織對各工種進行了全員安全培訓,培訓內容為:各崗位作業規程、操作規程、安全生產責任制、工傷管理條例等。組織全員培訓防洪和防暴風雪應急預案,進行重新梳理完善,確保預案可操作性,應對突發事件的處置能力。三是與公司辦公室等部門配合組織開展了安全月系列活動。
鞏固電視監控+巡檢點模示成果,杜絕膠帶傷人事故發生。全年監督完成三個系統90條膠帶旋轉部位隔離,消除人機接觸可能,保證巡檢人員在巡檢過程的人身安全,同時,通過運行模式的改變,改變原來的單人單臺設備看護,為多人區域性巡檢,巡檢人員必須兩人同時進入系統,按規定的巡檢路線進行巡視檢查,從而增強巡檢人員相互保安能力和應急突發事件的處置能力,杜絕人身傷害事故的發生。
集中潤滑管線加設伴熱線,對無供暖設施的轉載站翻板部位加裝加熱板,很大程度上避免低溫天氣凍粘堵現象發生,保證正常生產和外運裝車。
破碎站平臺護欄、設備檢修平臺、照明改造、安全警示牌等,通過“兩措”資金投入,從而消除系統缺陷、提高設備可靠性,達到改善勞動條件、防止傷亡事故、預防職業危害的目的,為公司安全生產奠定了基礎。
特殊工種培訓、班組長培訓等;在不同季節組織公司安全應急預案演練防火、防洪;組織進行了危險源辨識及人的不安全因素辨識活動;煤質方面中熱和電煤均達到要求;加強了與各礦及各系統能夠達到良好協調與溝通;煤質方面中熱和電煤均達到要求,為鞏固煤業基礎地位做出了貢獻;按公司領導部署組織了從經理到崗位工人的全員安全規程學習和驗收考試,對提高公司全員的安全意識起到了積極的促進作用。
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????? 有位名人說過,教師的高尚不在于他培養了多少科學家、藝術家,而在于他的細微之處,以高尚的師德影響人,培育人。造就具有創新精神的新一代,是歷史賦予我們的神圣使命。教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是兒童增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著兒童的成長。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,是經濟時代對師德賦予了新的內涵。
“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本?!?那到底什么是師德師風?人們沒有一個很嚴格的定論。高爾基說過:"誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育好孩子。"師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,可以開啟每個孩子的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期待的目光灑向每個孩子,把關愛傾注于整個教育教學過程之中,傾聽孩子的意見和呼聲,和孩子產生思想和情感上的共鳴,讓一切孩子的心靈都感受到師愛的溫暖。
如果說教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量,那么教師的愛心是成功教育的原動力。陶行知先生說:“捧著一顆心來,不帶半根草去?!边@正是教師無私奉獻愛心的典范。所有學生,無論是智商高的還是智商低的,無論是家庭條件好的還是家庭條件差的,無論是安靜聽話還是調皮搗蛋的,都十分需要老師的愛,渴望得到老師的愛。老師的愛與尊重是照亮學生心靈窗戶的盞盞燭光。著名瑞士教育家裴斯泰洛奇說過這樣一段話。他說:“從早到晚我一直生活在他們中間,我的手牽著他們的手,我的眼睛注視他們的眼睛.我隨著他們流淚而流淚,我隨著他們微笑而微笑?!泵篮玫娜松菫閻鬯鶈酒穑橹R所引導的。
作為一名教師首先要熱愛自己的崗位,有強烈的責任心,只有這樣你才會真正全身心地投入,認真備課,精心組織每一次導學案,認真對待每一堂講課,想方設法把盡可能多的知識傳授給學生,完成古人對教師的教書方面的職責要求:傳道、授業、解惑。其實任何事情都是雙向的,學生如果看到老師這么努力、這么認真,付出這么多來教他們,我想他們肯定會首先在思想上對這位老師予以肯定,不會在學習的過程中對老師的教學態度持有懷疑,真正起到了示范的作用。
教師應該熱愛學生,要經常主動與學生溝通交流,了解學生的思想,從心里愿意與學生成為朋友,建立起平等和諧的師生關系。這樣,學生平時也就會主動和老師交流思想,遇到問題,也會主動征求老師的意見。同時老師遇事要冷靜,不要隨便發怒,以威壓人,處事要盡量公平合理,不抱偏見,對自己所有的學生,不管是不是自己教過的,對所有學生都要一視同仁,這樣才能在學生中樹立起較高的威信。熱愛一個學生就等于塑造一個學生,而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是現今大多數家庭都是獨生子女,生活條件也好了,父母的期望也高了,再加上社會的競爭越來越激烈,使現在一些學生負擔很重,形成了很大的心理壓力,他們容易形成孤僻、霸道的個性,使部分學生進入大學后就出現了許多的不適應。優越感的失去,生活上的不順心在心理上造成了陰影。這就更要求我們廣大教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助每一位學生,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中接受 。
教書育人是師德師風的關鍵。教師要把自己的學生培養成為有用的人才,就必須把書教好。這就要求教師要具淵博知識。在知識的海洋里,宇宙間的任何事物都只有其中的一朵浪花,一粒泥沙,而教師如同一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批渴望成才的求知者送達理想的彼岸,風雨無阻,無怨無悔。浪頭上行舟,難免驚心動魄,但也有欣慰與歡暢。選擇了教師職業就選擇了艱辛和挑戰。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數的教師,堂而皇之立于那些求知若渴者,目光聚焦的神圣講壇上。 教書育人是教師的天職。教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應是通過教學活動在學生心靈上精心施工的工程師。
孔子日:“其身正不令而行;其身不正,雖令不從?!边@句話,肯定了教師的重要性,也肯定了我們教師在教育中起到的重要作用,讓我們把師德師風徹底的發揚光大,做到一切為了學生,為了學生的一切,做出自己應有的貢獻吧。
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××是一個摸扒滾打在施工工地,又長期在野外從事施工生產工作的人,長期的工作實踐使他有著豐富的施工經驗。一個企業要想在激烈的市場競爭中爭得主動,站穩腳跟,沒有過硬的技術支持幾乎是辦不到的。因此,他刻苦鉆研專業知識,把多年來見到過的知識理論與工地現場實際緊密結合起來,根據不同工程項目特點,積極研究最優的施工方案。
施工生產最關鍵的兩個字就是認真,最核心的是工程進度,沒有認真的工作作風和端正的工作態度,把握好工程進度和工程質量之間的關系。而認真兩個字正是馬隊長最突出的特點。作為生產部副部長,他負責的工作范圍包括攤鋪瀝青路面,橋涵結構物施工,路基土石方的施工等多個方面的工作,為了保證各項工作的順利開展,他始終堅持不斷地學習,整天深入工地,了解最新生產形勢,合理得安排施工機械和調配。保證施工機械利用率的最大發揮。對于不同的施工項目,最為生產隊長,他總是積極和技術部門溝通,對技術部門交底的施工方案反復研究,對其中認為有更好的施工方法他總是謙虛的與技術人員交流,力求是使得方案更合網理,更切合實際。作為施工隊長,對領導的交代的工作時刻放在心上,深刻理會生產領導的指導思想。同時,他也是一個熱心的人,對于這些剛從學校畢業的新生來說,對一切都感到新鮮和興趣,向他提出的一個個問題,××總是耐心的解答,有時怕大家不懂,總是以最簡單的比喻讓大家更易于接受,使原本枯燥的知識變成有趣的例子,讓人記憶猶新。
有一分耕耘,就有一分收獲。辛勤的勞動,使他獲得了應有的榮譽,在五一勞動節中,被評為生產先進標兵之星。
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韓淑萍:女,法庫縣教師進修學校培訓部主任。獲縣級優秀論文5篇、市級論文3篇,省級論文1篇;主持研究的《構建多維型農村中小學校長培訓模式研究》獲市級科研課題;先后被評為縣骨干教師、縣優秀教師、縣優秀共產黨員、縣師德先進個人;被評為沈陽市校長培訓工作先進工作者。王鐵軍:男,秀水河初級中學德育主任。獲優秀班主任2次;曾經榮獲秀水河鎮優秀教師、法庫縣優秀教師、法庫縣優秀班會指導教師;獲沈陽市控輟模范教師。
陳洪生:男,慈恩寺初中德育主任。獲省級優秀論文1篇;主持研究的《關于培養學生戰勝挫折的能力的實驗研究》和《在對生物教學中培養學生創新能力的途徑與方法研究》通過縣級驗收;先后被評為縣德育先進工作者、縣骨干教師、縣優秀教師、縣優秀教育工作者、縣師德先進個人、縣中小學德育工作先進教師;先后被評為沈陽市中小學德育工作先進教師、沈陽市教育系統社會治安與綜合治理工作先進工作者。
丁繼紅:女,法庫鎮中心校大隊輔導員?;艨h級優秀課1節,市級優秀課1節,國家級優秀課1節;市級優秀論文1篇,國家級優秀論文1篇;主持的市級科研課題《農村小學讀書指導和閱讀實踐研究》和參與的國家級專項課題“中小學心理健康教育研究與實驗”的子課題《小學生學習心理研究》通過鑒定,先后獲得“演講比賽優秀指導教師獎”、縣優秀輔導員、縣優秀教師、縣德育工作先進教師、沈陽市敬老養老金榜將、沈陽市優秀輔導員、沈陽市優秀科技輔導員、沈陽市良師益友稱號。
包勁:女,柏家溝中心校大隊輔導員。獲縣優秀課1節、市優秀課1節;市級優秀論文1篇、省級優秀課1篇;縣優秀教案1篇;參與的.縣級科研課題《藝術教育的審美教育研究》和市級科研課題《小學音樂教學中美育的研究》通過鑒定;指導《飛碟大追鋪》、《我騎天鵝上天空》榮獲遼寧省青少年科技創新大賽科幻畫二等獎;先后獲得縣優秀少先隊輔導員、縣師德先進個人、縣骨干教師、沈陽市普及實驗教學先進個人。
陳英杰:女,法庫縣太陽升小學教師。獲縣優秀課4節、市優秀課3節、省優秀課1節;縣優秀論文6篇、市優秀論文1篇、省優秀論文2篇;市、縣課件制作大賽中均獲一等獎;先后獲得縣優秀教師、縣市的先進個人、沈陽市優秀教師、沈陽市小學數學科骨干教師。
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老張同志在平時工作中是一個堅持原則的人,對三違行為嚴肅查處,決不手軟。為排除事故隱患,避免重特大事故的發生做了大量有成效的工作。
俗話說:一個人做一件好事并不難,難的是一輩子做好事。當安監員也是如此,負一次責任容易,天天負責任,年年負責任就難了。從他當安監員那天起,他就堅持天天先到工作面,敲幫問頂,認真檢查工作面的每一個生產環節,當確認安全有保證的情況下,才讓其他工友到工作面。在發現當班出現隱患時,做到了隨時處理,保證了工人在安全的環境下作業;下班后他是最后一個離開工作面,查看是否還有什么隱患,如果存在,處理完再走,絕不把隱患留給下個班。、今年以來他制止三違無數起,排查處理安全隱患129條,很好地行使了安監員的權力,履行了安監員的職責,發揮了安監員現場安全保護神的作用。
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xxx,男,小學高級教師,大學本科學歷。教學成績突出,兩篇教學論文被國家評為“科研成果二等獎”,其中一篇論文在國家級刊物上發表。先后被評為咸安區先進教師、師德標兵,被永安教育總支評為畢業班教學優勝者,十佳教師。獲得全國數學邀請賽湖北省一級教練的光榮稱號。
在xx年的教育生涯中,我同許多普通教師一樣,從事著最平凡的工作,既沒有震撼人心的舉動,也沒有催人淚下的故事。但回想起來,心里總覺得那么的坦蕩和踏實。因為每一天,我都默默實踐著心中不變的誓言――以教師為職業、教育為事業,沒有一天虛度;每一天,我的心總是和學生的心貼得那么近,都過得那樣地忙碌和充實。特別是領導的信任、器重,學生的尊敬、愛戴,學生家長的寄托和感謝,都令我欣慰無比,催我奮進,促使我在這三尺講臺上,勤奮踏實地工作,無怨無悔地默默奉獻。
著名教育家蘇霍姆林斯基曾說:“教育技巧的全部奧妙在于如何去愛護學生?!苯處煂W生的愛不是溺愛,也不是單純的情感作用,而是通過理性培養起來的一種普遍的高度責任感,是一種充滿科學精神的教育之愛。而對愛的渴求是青少年學生強烈需求之一,師愛在學生品德形成過程中有著特別重要的作用?;谶@樣的深刻認識,我在平常的'教學過程中總是能夠關心、了解、尊重和信任學生,對學生愛而不溺,嚴而有格,一視同仁。
我善于發現頑皮孩子身上的閃光點,采取多鼓勵、多引導、少批評、不挖苦、不諷刺的方法,幫助他們樹立自信心。常常發現頑皮生的優點,并與其他同學一道取長補短。特別是對學習習慣不好和行為上有偏差的學生給予更多的關注和照顧,實行“三優”政策:優先輔導、優先提問、優先關愛,使他們覺得老師對他們也是很關愛的。
xxx是一個不愛學習的孩子,為了不讓他掉隊,我總是利用課余時間為他補習。剛開始他很不情愿。我就想出激勵的辦法,當著同學們的面表揚他的進步。李康聽了很高興,學習也有了點興趣。我就抓住這個有利時機堅持給他補習,并且每節課都能提問他,當然給他的問題是簡單的,他的能力范圍內能回答出來的。這樣做大大的樹立了孩子學習的自信心。在我精心的照料下,愛學習的種子就這樣在李康幼小的心靈里生了根。在最近的幾次考試中,他都取得了很大的進步。
我深深地懂得,教師對學生的愛,不能局限于個別的對象,而是面向全體學生。教師所肩負的是對一代人的教育使命,并非對個別人的教育任務。這種責任和愛能超越一切,匯聚成一股無可阻擋的力量。為此,我用我的愛心感召著學生。德國著名詩人海涅說:“一個人就是一個世界,這個世界是隨他而生,隨他而來?!倍處熕鎸Φ牟恢皇且粋€、幾個世界,而是幾十個甚至上百個。可以這樣說,黃沙如海,找不到兩顆完全相同的沙粒;綠葉如云,尋不見兩片完全一樣的葉片;人海茫茫,沒有兩個完全相同的學生。這就要求教師全面地理解關心愛護每一位學生,因人而異,因材施教,切不可有急躁的情緒。對學生,我有問必答,有求必應,盡心盡力。當然,教師對學生的愛,不是無原則的,而是始終與對學生的嚴格要求相結合的。要愛中有嚴,嚴中有愛,愛而不寵,嚴而有格,嚴慈相濟,平等對待每一個學生,尊重學生的人格。教師的愛是集大成者,師生間不存在血緣關系,但不就是靠師生代代相承才創造出美好世界嗎?
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XXX,女,12歲,龍灣學校六年二班學生,現為學校少先隊大隊長。她勤奮好學,積極進取,環保節儉,是同學們學習的好榜樣,是學校宣傳環保節儉的小使者,愛護綠色的小衛士。
她是一位品學兼優的學生,獲得了一張一張榮譽證書,給了她很大的鼓勵。多年來都被學校評為“三好學生”、“優秀少先隊員”和“優秀班干部”。20XX年,獲得五年級語文“讀寫通訊賽”全國三等獎。20XX年,被學校評為“優秀播音員”和“環保節儉小衛士”;獲得下茆鎮“古詩詞朗誦”比賽優秀獎;被評為“四會市優秀少先隊員”;獲得全國小學生英語競賽(五年級組)三等獎;獲得省“育苗杯”數學競賽一等獎。這些榮譽會一直激勵她走向環保節儉前沿。
XXX同學從小就懂得節儉。吃飯時,不會浪費糧食,不浪費一粒米,尊重勞動人民的勞動成果。學習中,一塊橡皮,她要用到不能再用為止;一枝鉛筆,他要用到握不住為止;一張紙,她都不會隨便丟棄。她還會合理使用自己的零花錢,不買零食,也不比吃穿,不挑食,穿著樸素大方,能為同學們起到榜樣作用。盡管家里窮,是“義務教育階段”的扶貧生,但她并不自卑;盡管衣服大部分都是親戚、老師送的舊衣物,但她從不攀比,還從中學會了關愛和感恩。每次學校的獻愛心活動她從不落后,她會用自己省下來的錢幫助其他需要幫助的人?!般氪ù蟮卣稹睍r,她默默地拾著學校里同學們扔掉的飲料瓶、礦泉水瓶等等可以賣掉換錢的垃圾,她想靠自己的力量來幫助災區的人們,這個嬌小可愛的女孩用汗水默默地告訴同學們“節儉”的重要。
作為班長,她處處以身作則,不亂扔垃圾,愛護花草樹木,注意節約水電,是班內的“管家婆”’:每天開燈、關燈和關水龍頭都少不了她的提醒。她節約地利用資源,洗完菜的水,她會拿去澆花或沖廁所等,將水重復利用。在教師節、兒童節里,她用廢舊材料做賀卡,不買傳統賀卡來節約紙張,給老師和同學們寄上一份特殊的“禮物”。她在班中發動了“廢紙、廢飲料瓶回收在行動”環?;顒印T谒膸酉?,她已經在學校里發動了更多的隊員參加這項活動。她利用自己收集的環保資料出起了學校的黑板報,向同學們宣傳環保知識。她還主持班中的環保節儉主題班會《節約資源,保護家園》,受到師生的一致好評。同學們深深地認識到保護生態,節約能源,凈化環境,才能讓生活更美好。
一個小學生,一個女孩子,她選擇了一條其他孩子都做不到、難以堅持的“環保節儉”之路,她秉承了中華民族的傳統美德,也體會著生活的快樂。
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她自xx年參加工作以來,一直在xx小學任教。任教22年來,雖然沒有什么轟轟烈烈的感人事跡,但一直以來都在默默無聞,腳踏實地地工作,用自己勤勞的汗水和一顆火熱的愛心,點點滴滴地澆灌著孩子們一顆顆幼小的心靈,在教育這片沃土上耕耘著。
教師是人類靈魂的工程師,只有站在講臺上,才能真正意識到她的神圣和艱辛。作為一名教師,要給孩子一碗水,自己必須要有一桶水。她自參加工作以來,總是不斷的學習,平時總是告誡自己:學無止境。只有不斷的充實自己,水平能力才能不斷的提高,工作時才能游刃有余,才能適應新世紀教育工作的需要。她一直把學習當作自己的一種樂趣,勤學不輟,努力提高自身素質。利用業余時間進修,1999年參加了小學大專班進修,20xx年??飘厴I。
作為新時代的教師,光靠吃老本是不行的,知識在不斷的更新,不學習就會落伍,所以她利用業余時間不斷地為自己充電,以彌補自己知識的不足?,F在是高科技時代,網絡為人們提供了方便,在網上可以欣賞名家名作,還可以觀看名師課堂教學。她在畢業班教學工作中,課間除了與同年級的教師一起探討,還經常在網上查找名師的課堂教學實錄,精彩的教學環節靈活地運用到自己的課堂上,教學效果很好。
教書育人是教師的天職,但教師如果沒有扎實的教學技能,空有一腔熱情是沒法完成教書育人這一使命的。為了跟上時代步伐,她努力鉆研業務,學習理論知識,潛心研究教材教法,廣采他山之石。并運用到自己的教學實踐中。語文課上,她經常給學生講一些小故事,既活躍課堂氣氛,又調動了學生學習的積極性。還常把一些好的過度語寫在教參上,讓自己的課堂語言優美,過度自然,充滿活力,從而激起學生學習的興趣。家庭作業少留,但要求學生每天都要做好。有時把愛心轉化為對學生的尊重,有時把愛心體現在對學生的嚴,體現在對學生習慣的培養上。她的語文課,學生愛上、喜歡上!
課余時間翻閱相關資料,不斷地自我學習,充實自己,一批批孩子茁壯成長了,她也在不斷地收獲著,快樂著。常言說:“十年樹木,百年育人”,教育不是立竿見影的事,而是一項艱巨長期的任務,這些年的教學經驗告訴她:“教師不僅要有淵博的知識,還要有慈母般的愛心和寬闊的胸懷,作為一名教師,不僅要教給學生知識,更重要的是教會學生做人,而這就需要教師能夠用深厚的愛心澆灌她們的心田。她認為“愛心是偉大的,是教師的天賦,是開啟孩子心靈之門的鑰匙?!蔽ㄓ杏眯膩韾蹖W生,才能體會做老師的快樂。陶行知先生說:“捧著一顆心來,不帶半根草去”。英國大詩人雪萊說:“道德中最大的秘密就是愛?!边@些名言,其實也就是教師應該遵循的道德規范。
小磊是她班的一名六年級學生,父親因車禍去世,因失去親人,心情不好,他行為離群,經常遲到、曠課,常因一點小事就向同學大打出手??吹竭@一切,她沒有因他違犯紀律而訓斥他,挖苦他,而是以母親般的愛心關心他,愛護他,得到了溫暖的小磊從此像變了一個人似的,性格開朗活潑起來,并能嚴格要求自己了,學習也努力了??梢?,愛對教育而言是何等重要,如同魚兒離不開水,白云離不開藍天一樣。那么要想與學生建立起濃厚的師生情,愛是一座橋梁,更是一種無言的承諾。
另外,教師擁有快樂的心態很重要。教師對于每一個人首先是一種職業,因為大家需要生存,需要養活自己及家人,在這個前提下才能談到個人的愿望和追求。因此,我們首先是需要這份工作。應該說工作是我們的立身之本,幸福之源。也就是說我們工作無非就是為了生存和體現自我的人生價值。有了這份工作我們就必須珍惜。因為對一個人來說,工作就如同我們身體里的血液,如果我們連一份工作都沒有,還談什么理想、什么價值、什么人生追求?有了工作,我們才有了生存的基礎,生活的來源,有了工作我們才能拂去空虛,熱愛生活,擁有快樂。更何況現在的社會擁有一份像我們這樣穩定的工作其實是很不容易的,既然工作是我們所必需的,那我們就一定要珍惜自己的工作,既然我們每天都要工作,那我們何不以一種快樂的心態來面對我們的工作呢?要想讓工作成為一種快樂,她認為有兩點非常重要,第一是簡簡單單地去想;第二是實實在在地去做。有這樣一個故事,一位哲人把小孩、數學家、物理學家同時請到一間密閉的屋子里。黑暗中,哲人吩咐他們:“請你們用最廉價又最能使自己快樂的方法,盡快把這個房間裝滿東西。”數學家和物理學家馬上絞盡腦汁想辦法,又構圖又計算面積,忙得不亦樂乎。只有那個小孩不慌不忙,他找來一支蠟燭,從口袋里掏出火柴點亮它xxxxx昏暗的房間一下子明亮起來。在物理學家和數學家還皺著眉頭設計種種方案時,小孩已經在屋里圍著搖曳的燭光幸福地跳舞和歌唱了。哲人問物理學家和數學家:“你們難道沒聽說過用燭光盛屋這個古老的民間故事嗎?”兩人回答:“我們知道,可我們是數學家和物理學家呀,怎么會用這么簡單的方法呢!”哲人嘆了口氣:“簡單的心一旦復雜起來,歡樂和幸福就離你們越來越遠了?!钡拇_如此,我們要讓自己的工作快樂,就要讓自己的思想簡單些,別復雜自己,也別復雜別人。對于學校分配的工作,不要去分析對自己有什么好處,值不值得去干,只想這是自己應該干的,并盡力去干,就會舍去許多煩惱。對于別人的幫助,應心存感激,不要去捉摸他為什么要幫自己,從而破壞和諧的氛圍。成功時,簡單些,不要洋洋得意,要想想成績是大家的。失敗時,也簡單些不要灰心喪氣,沒完沒了地自責,痛哭流涕地后悔,其實,沒那么多人注意你,之所以你覺得有很多人在注意你,是因為你沒能放松自己,勝敗乃教學常事,沒必要茶不思飯不想。
快樂是一種心態,對任何人都非常重要。大家都聽過這樣一個故事吧:有三個砌墻工人在砌墻,有人看到了,問其中一個工人,說:“你在做什么?”這個工人沒好氣地說:“沒看見嗎?我在砌墻!”于是他轉身問第二個人:“你在做什么呢?”第二個人說:“我在建一幢漂亮的大樓!”這個人又問第三個人,第三人嘴里哼著小調,歡快地說,“我在建一座美麗的城市?!惫们也豢慈齻€人未來的命運如何,單是看到第三個人工作的態度就非常令人欽佩。如果都像第一個人,愁苦地面對自己的工作,再好的工作也不會有什么成效;而同樣平凡的工作,一樣的看似簡單重復,枯燥乏味,有人卻能以快樂的心情面對,在平凡中感知不平凡,在簡單中構筑自己的夢想。在快樂中工作,以積極的心態去面對平凡的工作,用感恩的心去對待自己身處的環境,她覺得對我們每一位教師都非常重要。也有人說:簡單就意味著快樂。但簡單不是松懈,不是怠惰,簡單是一種心態,它來源于實實在在的行動。所以她說:要想做一名快樂的教師,就要實實在在地去做!只要在工作中尋找快樂,把對工作的不滿及在工作中遇到的磨難與挫折,當作是你生存在這個社會中所必須要經歷的事情,這樣,大家在工作中才會滿懷信心,事半功倍。她覺得她是一個快樂的人,她也希望她身邊的朋友和同事都是快樂的,做快樂的老師,教師的工作就會充滿樂趣。
身體是革命的本錢,沒有健康的身體,再優秀的教師也沒用武之地。學生不會喜歡拖拖拉拉、病怏怏的老師。健康活潑的教師才是學生青睞的對象。所以她除了工作之外,天天鍛煉身體,身體健康了,也不需要領導照顧,什么工作都能勝任。學生也比較喜歡她精神飽滿的樣子。
她常想:她的肩上有一副擔子,一頭擔著義務,一頭擔著責任??柯男辛x務領份薪水養家,責任卻讓她明確使命,催她奮進,亮麗她的人生。她的兩個心房,一個裝的是良心,一個裝的是愛心。捫心自問時,問的是良心,傾情付出時,灑的是愛心。是啊,在講求公德,崇尚師德的今天,大家需要他的這份純真,更祈盼這種由純真帶來的人性的升華!正是這樣,她自覺端正師德、師風,嚴格執行各種規章、準繩,使自己的言行不愧對教師這個稱號。
教師除了自愛,更重要的是去愛別人。作為教師,她覺得著力點就是愛學生。用關懷讓學生淚流滿面;用愛心去揚起學生心海的風帆。二十多年來,送走一批批學生,變的是班級、是學生,不變的是愛心。她始終在完成各項工作任務的同時,用愛心去點亮學生的心燈,用愛心去演繹師愛、母愛。
一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上,她付出的是汗水,然而收獲的卻是那一份份沉甸甸的果實。她是平凡的,她愿在平凡中孕育偉大,在平凡中執著追求。
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xxx,xxx煤礦采煤二區群監員。自xxxx年擔任群監員以來,他始終不忘自己肩負的職責,忠于職守,盡職盡責,努力把“安全第一,預防為主”的方針落到實處,最大限度地排除隱患,避免了各類事故的發生,他所在的班組杜絕了輕傷以上人身事故,為區隊安全生產的健康穩定發展做出了積極的貢獻。由于工作出色先后被礦授予“安全標兵”、“優秀群監員”等榮譽稱號。
做一名群監員,就要每天心里都想事
他認為,要想做一名合格的群監員,從步入井口開始,就必須時時、處處心里都要想著安全。從他干群監員工作多年的實踐經驗體會到,有三個薄弱時間、三個薄弱地點、五種薄弱思想情緒,最容易引發事故。三個薄弱時間是:逢年過節時、農忙時、交接班時。節日期間,職工思想麻痹,精力分散,休息不好,上班后職工思想還沒收回來,這個時間容易出事。農忙時,因為區隊農合工較多,這個時間農合工想著回家幫忙,往往拖著疲勞的身體來到井下,導致工作標準要求不高。交接班時,職工都想早點把活干完,趕快上井回家吃飯,而忽視了工程質量。三個薄弱地點是:工作面采煤懸頂處、斷層處、上下頭處。這三處地點條件都不太好,是事故多發點。如果不加以注意,很容易出問題。在工作中,對待這些問題,他都格外注意。一次夜班,該區隊開采的工作面上有三四條老峒子,頂板破碎壓力大。正在生產著,他忽然聽到咔咔地響聲,意識到可能是周期來壓,如不及時探明情況,加強支護,就有冒頂的危險,他立即責令停止生產,指揮工人撤到安全地帶,自己卻留在工作面上,迅速觀察頂板變化情況,及時采取措施,加強頂板支護,消除了一場重大事故隱患,保證了安全生產。五種薄弱思想情緒是:一是夫妻鬧矛盾容易產生精力分散的情緒。二是職工家庭遇到困難,容易產生畏難發愁的思想情緒。三是身體有病,容易產生萎靡不振的思想情緒。四是年齡偏大,容易產生不求進取的思想情緒。五是加班加點,容易產生圖省勁的思想情緒。這五種薄弱思想情緒,雖然看不到摸不著,可是造成的后果卻能看得見,摸得著。職工帶著思想情緒上班,工作時注意力不集中,很容易轉化為違章行為,導致事故發生。而這些薄弱思想,必須做好耐心細致的思想工作。心病必須要用心藥治,要管安全就必須先管人,要想管人必須先管心。他一直是這樣做的,小王在井下睡覺被他發現,為批評教育對其進行了罰款。罰款后小王想不通,干脆休病假不上班了。他聽說后,就主動利用班后業余時間到小王家做思想工作。并說明井下睡覺容易發生事故,如果你違章成習慣,發生了事故,父母、妻子靠誰照顧,沒有長大的孩子靠誰撫養。他的父母聽了后很愛感動,也主動做孩子的思想工作,說:“人家老尹說得對,管得嚴對咱有好處,不是對你不順眼?!焙髞?,他放下了思想包袱,愉快的上了班,在井下再也沒睡過覺,而且還成了區隊的安全生產標兵。
做一名群監員,就要每天眼睛都看事
他常說:群監員雖然不是什么官,但群監員的使命是神圣的,責任是重大的。如果干不好,就對不起組織,更對不起工友對自己信任。每當他入井的時候,只要他經過的地方,他都注意觀察是否有什么不安全隱患。他還總結出了“望、聞、問、切”安全工作法:“望”,即通過察言觀色,細心打量班組每名職工的表情、神態、舉止,從總體上把握班組職工的安全狀況,并從中初步排查出安全薄弱人物,做到心中有數;“聞”,即仔細聽取班組職工的談話和討論,從中獲取有價值的信息。俗話說“言為心聲”,無論是班前班后還是班中,對職工說的話要時刻留心,有時他們說兩句嘮騷話,都不能簡單地指責和批評,而是要想到是什么原因使他們發嘮騷,即聽“話中話”,又要分析“話外話”,這樣做起安全工作來就會有的放矢,事半功倍。“問”,即變被動為主動,發現職工情緒異常或有不安全行為,要主動上前耐心詢問,掌握主動權。實踐告訴他,有時對職工多說一句話,多一份理解和安慰就可能會減少一起事故發生?!扒小保褪亲⒅卦趧討B中把握職工的安全狀況,在現場中通過走、查、看,及時發現動態過程中的安全薄弱人物,制定措施,做到防患于未然。xx年7月的一天夜班,他在經過3100軌中絞車時,發現絞車繩斷了五個鋼絲。這事他可以不匯報也行,因為這不是他管轄的范圍。但是他想:作為一名群監員,發現隱患不匯報,這不與醫生見死不救一樣嗎?他急忙向調度室作了匯報,使這個問題當天就得到解決。xx年5月份的一天早班,機組壞了,大家坐下來休息。出于工作習慣,他仔細觀察了一下頂板。這時,有個小石塊從他們座的頂梁擋前方掉吊了下來,他到跟前一聽,好象還有點響聲。這時,他班有一個新工人小張,正在那個頂梁擋下休息,他一看不好,來不及讓他閃開,就上前一把將他推開。這時,一塊厚0.2米,寬0.8米,長1米的巖石掉了下來,正好砸在剛才小張坐下休息的地方。見此情景,小張在后怕之余連說感謝。他也趁熱打鐵告訴他說:“在井下安全意識要時刻都有,休息也要不忘安全才行”。
做一名群監員,就要每天嘴里都管事
他從干群監員到現在,掙的工資并不比別人多,但他的外號不少。有叫他“總嘟”的,但不是總督的督,是嘟囔的嘟。還有叫他“好事”的,意思就是多管閑事。也有叫他“亂管”的。不管別人怎樣叫他,但他總認為,確保安全的事就應該怎么做也不過分,安全的話怎么說也不過分。所以,在工作中,不管別人怎么說,他該怎么管還怎么管?!皩幝犃R聲,不聽哭聲”是他常對工友們常說的一句話。今年3月份在開采10603工作面時,由于區隊生產任務緊,工長忽視工程質量,搶產量、閃頂煤,頂板支護不利,他發現問題后,要求該班工長立即整改,但工長為了趕任務,搶產量,怕麻煩,不愿返工,于是就死磨硬纏,好話說盡,但他硬是不為所動,緊盯機組,堅持叫工長安排機組司機調滾筒把頂煤全部割下來,并把工程質量整好后才讓生產。還有一次,上井時,他看到有兩個工人準備爬車,他就上前勸阻不讓他倆爬車。這倆個人一看是他,沒好氣地說:“你算老幾,你裝什么干部!”。他卻沒生氣還耐心的說:“現在我礦的安全形勢這么好,你們還爬車,要是被安監員抓住開除礦籍不說,要是萬一在中途車掉道,再拉倒幾個車,能有你倆人好嗎”。聽他這么一說,他倆害怕了,就和他一起走著上的井。他平時總這樣想:“在安全上多說幾句話,多管幾件事,也許就能把人從傷亡的邊緣拉回來。否則,就等于見死不救”。就是他這種不厭其煩的管事,為工友避免了很多起事故,也為區隊的安全工作做出了貢獻。
俗話說:“一個人做一件好事并不難,難的是一輩子做好事?!碑斎罕O員也是如此,負一次責任容易,天天負責任,年年負責任就難了。從他當群監員那天起,他就堅持天天先到工作面,敲幫問頂,認真檢查工作面的每一個生產環節,當確認安全有保證的情況下,才讓其他工友到工作面。在發現當班出現隱患時,做到了隨時處理,保證了工人在安全的環境下作業;下班后他是最后一個離開工作面,查看是否還有什么隱患,如果存在,處理完再走,絕不把隱患留給下個班。正是他對安全生產一絲不茍的精神,所在班組連續多年杜絕了輕傷及以上人身事故,實現了安全生產。今年以來他對本班職工先后走訪談心36人次,提安全合理化建議134條,制止“三違”48起,排查處理安全隱患29起,很好地行使了群監員的權力,履行了群監員的職責,發揮了群監員現場“安全保護神”的作用。
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xx,1990年參加工作,XX年2月由公司機關調海南西環線提速改造工程項目部任經理。
作為一名黨員,他工作務實,作風嚴謹,善于學習,時刻履行黨員義務。在施工第一線,我們總能看到他埋頭苦干的身影,他敬業、勤懇,以實際行動在廣大員工中樹立了良好的榜樣。
作為一名經理,他有著高度的責任感,始終堅持“干一項工程,樹一座豐碑,拓一方市場”的意識,加強過程監控,認真履行合同,以過硬的工程實體質量贏得了業主各方滿意。
身先士卒作表率
“群雁高飛頭雁領”。XX年2月,xx上任之后并沒有“新官上任三把火”,而是利用時間撲到工地上,爬路基,穿涵洞,走線路,認真了解還有哪些剩余工作量,哪些地點是薄弱環節,哪個地方是工作重點,一一做到心中有數。60km的線下工程,工點多達百余處,最遠的工地甚至距經理部駐地有八十公里之遙。的確,這么大的線下工程,管理難度可想而知。起初,大家認為馬經理天天上工地,是因為剛來需要掌握生產情況,誰知,在接下來的日子里,身為項目經理的他,始終沒有選擇呆在舒服的辦公室內聽取他人匯報,而是早點名之后和班子成員做個簡短“碰頭”,便隨即趕往現場。
深夜,我們常??梢钥吹剑R經理的辦公室里燈火通網明,那是他在與黨工委書記、副經理們就白天在工地上遇到的難點和重點問題交換意見,研究對策……
作為一名項目領班人,xx深知自己的一舉一動的好與壞、對與錯將影響著項目部全體人員。自打到西環線以來,他就像一臺上足了發條的鐘表,每天從早轉到晚,只要工地上有人干活,就能看到他那不知疲倦的身影。工作中,他對別人要求嚴格,對自己更是絲毫不肯放松,“我是黨員,就應該起到模范帶頭作用,吃苦在前,享樂在后”。到基層項目部工作就沒有了節假日的概念,對于這一點,多年從事機關工作的他從沒怨言。在施工大干的緊張時期,天剛蒙蒙亮,他是第一個出現在工地上的人,中午吃了飯,他又是頂著烈日穿梭于沿線工點之間。
不辱使命屢建功
海南項目是八分公司第一個綜合線下工程,而xx所在的vii標又是全線最長的一個標,線路長達59.8km,這里緊鄰三局鋪架基地,工期壓力巨大。如何消除員工中因不熟悉線下施工而普遍存在的畏難情緒?如何改變因多種因素造成的施工被動局面?如何確保業主提出的工期要求?面對這一系列難題,xx沒有退縮?!伴_弓沒有回頭箭,前進之路就在腳下”。為了開好局,他每天與副經理上工地不少于兩次,一方面更快、更好地服務現場,解決問題;另一方面幫助大多數年輕員工盡快熟悉線下施工特點。有時從工地回來晚了,吃不上飯,就喝瓶礦泉水,泡碗方便面。海南地處祖國最南端,為穩定員工情緒,他擠出時間到工地、班組、宿舍與員工促膝談心,淡化他們的思家之念。與此同時,xx還要與甲方領導及有關部門協調關系。在緊張的工作環境中,他常常每天睡眠不足4小時。在這個人稱“健康島”、“長壽島”上,不到一個月的時間,他竟瘦了十幾斤。熟話說,“苦心人天不負”,去年3月31日,西環鋪網架順利通過項目部管段,先前被動局面被徹底扭轉,同時,經理部也贏得了建指一季干一項工程樹一座豐碑拓一方市場度安全、質量、進度綜合評比第一名,取得了自開工以來首個第一。
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