信貸競聘演講稿(集錦13篇)_信貸競聘演講稿
發表時間:2017-05-15信貸競聘演講稿(集錦13篇)。
信貸競聘演講稿 [1]
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
今天,我懷著激動的心情,來參加市行的競聘大會,非常感謝市行黨委為我們提供了這樣一個公開公正地展示自己的機會,同時也為我行的人事制度改革的不斷深化而感到高興,能有辛參加這次競聘自己也感到無比的榮幸,作為××銀行大家庭的一員,我每時每刻都能感到這個大家庭的溫暖,也為自己能為我行事業的發展貢獻出自己的一份力量而感到無比的自豪。
一、個人簡歷
在日常工作中,我還潛心鉆研法律知識,并取得了全國首次企業內部法律顧問執業證書,由我和×××同志合寫的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經驗材料參加了全國職工教育協會第八屆年會獲得二等獎證書;我寫的論文被國家級報刊雜志采用三篇,2000年還獲得市社科聯理論研究成果三等獎。
二、競聘目的
這次我競聘的崗位是:信貸管理部副經理職務。目的就是要把我所學知識和實際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去,使我行的信貸資產風險得到有效的管理和控制,信貸結構得到有效的調整,信貸隊伍的素質適應形勢,為我行三年扭虧目標的順利實現作出自己應有的貢獻。
三、競聘專業存在問題及對策
(一)存在問題
1、信貸資產質量結構不合理,尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之后,隨著企業經營中深層次矛盾的逐漸暴露,我行信貸資產存在進一步惡化的苗頭。
2、企業經營步履艱難,想方設法逃廢銀行債務現象普遍存在。
3、貸款審批手續過于煩瑣,影響貸款效益的提高。
4、由于客觀原因影響,信貸隊伍數量減少,素質不高,不適應新形勢的需要。
(二)采取的對策
1、要建立優質客戶、優質貸款種類服務的綠色通道,實施優質客戶發展戰略,提供差異化的貸款服務。掌握好貸款進入的原則和標準,改善服務質量、提高服務效率、簡化貸款手續,減少中間環節,提高貸款審批效率,從源頭上控制風險;對項目貸款、開發貸款給予全方位的服務,在社會上樹立××銀行個人住房貸款業務方便、快捷、嚴謹的業務形象。使我行信貸業務持續、健康、穩步發展。
2、進一步加強各項基礎管理工作,有效地調整信貸結構,把信貸管理納入全行工作的大局中去,高度重視貸后管理工作。并配套建立目標客戶動態檔案跟蹤管理制度建立貸款資產質量實時監控制度,建立貸款情況快速上報制度。
要及時從資質差、信譽差的企業中果斷地退出來,一方面要鐵心硬碗收貸收息,另一方面,要抓住時機,用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷政策,完善手續,甩掉包袱,輕裝上陣。
3、營造良好的內、外部環境,對內建立和諧、高效的人際關系;對外取得市委、市政府、人民銀行和有關部門的大力支持,防止企業逃廢我行貸款,支持我行理直氣壯地收貸收息。
4、培養鍛煉一支高素質的信貸隊伍。將具備較高的政治和業務素質、較強的分析能力和科學的管理技能的優秀人才選拔到信貸崗位,提高貸款操作的質量和水平。要充分調動我行信貸人員的積極性,加強信貸隊伍的培訓和培養,以適應目前業務的要求。
這次我如果競選成功,我一定會擺正自己的位置,全力支持經理的工作,和同志們一道盡心盡力地干好本職工作,如果沒有被聘用,說明我還存在著差距,我仍會保持良好的心態,改正不足之處,一如既往地為××行的發展作出自己的貢獻。
謝謝大家!
信貸競聘演講稿 [2]
三一文庫(演講稿
一、通用耗材行業發展現狀
目前,全球70%以上的色帶、60%的兼容墨盒和20%的再生激光鼓粉盒都是在珠海生產的,以珠海為代表的珠三角地區已發展成為在世界范圍內都具有廣泛影響力的耗材產業集群。珠海也了成為名副其實的“世界耗材之都”。
近年來,一般消耗品已過培育期,逐步走向成長期。通過通用耗材廠商經過不懈的宣傳,消費者對通用耗材的認知度越來越高,價廉物美的通用耗材開始憑借其超高的性價比優勢被越來越多的消費者所接受。從技術角度看,通用消耗品已經逐步擺脫了對原有產品的簡單模仿,走上了創新之路。
以天威為例,申請的專利總數已超過1000項,擁有完全知識產權的86t墨盒更是榮獲“中國專利金獎”。在一定程度上,扭轉了以般消耗品只能照搬原作、**低、質量差的印象。
但在紅紅火火的表面現象外,整個通用耗材的產業集中度卻不高,可以說還處在一盤散沙的“群雄割據”狀態,競爭的無序、標準的缺位、協調的缺失,使得品牌無法形成合力,抱起團來同實力強大的原裝耗材競爭,更無法擁有主流話語權來維護自己的利益、規范市場競爭秩序。
二、曲折前行的國產通用耗材
國產通用耗材目前遇到的困難可以用“前有堵截,后有追兵”來形容。一方面,原裝耗材廠家憑借其先天上的品牌、技術、專利優勢,運用各種手段對通用耗材進行“**”,必欲除之而后快。
另一方面,假冒偽劣耗材以其低廉的**通過非法手段擠占了合法耗材的生存空間,在與原裝和通用耗材的較量中“三分天下有其一”。這些假冒耗材質量無法保證,有的甚至對人體有害,這不但損害了原裝耗材的合法權益,更擾亂了整個兼容耗材市場,敗壞了兼容耗材的名聲,甚至讓通用耗材為它們背了“黑鍋”。
三、**采購,商機無限
發達國家的打印機用戶更注重環保和**,其中30%以上的用戶選擇**便宜、可**的可再生耗材。在中國市場上,一半以上的打印機用于**和國有企業,基本上使用原裝耗材,長期以來成本較高。數據顯示,去年,我國使用**采購了大約100億元的打印耗材,而其中,再生兼容耗材不足1%,其余都被國外原裝耗材廠商賺去了。
如果將這高達百億的耗材都放到公開的**采購平臺上進行,那么,通用耗材至少可以擁有一個與原裝耗材同臺競技的公平機會。這就是我們一直在爭取的。
信貸競聘演講稿 [3]
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!我叫***,男,19xx年x月生,現供職于xx銀行xx省xx分行.我應聘的崗位是信貸審查管理人員.我的主要經歷簡述如下:
一。1992年9月至1994年7月在xx學校xx專業學習,珠算技術專業畢業
2、1994年8月至1996年3月,在xx省xx公司工作,先后任職商品銷售會計主管、基本建設會計主管.1995年12月初聘為統計員專業技術職務.
3、1994年4月至今,在xx銀行xx分行工作,其間:(1)1996年4月至2001年6月,在該行存款部門從事出納、儲蓄、結算、聯行等工作.(2)2001年7月至2019年12月,在該行計劃信貸管理部門的信貸報表統計、資產保全、不良資產監控、信貸管理等崗位工作,2年多來親歷清分、統一授信、剝離等重要工作.
2019年被xx省行授予剝離先進稱號.同時擔任該行貸款評審小組成員、信貸管理委員會委員、風險管理委員會委員,為調整該行全轄授信結構作出了積.
極的貢獻.(3)2019年1月至今擔任該行xx部科級客戶經理,為部門提前實現全年的工作目標(不良資產清收、呆帳核銷、以物抵債、減免表外息等)作出了巨大的貢獻.除繼續擔任風險管理委員會委員外,還擔任該行呆帳核銷領導小組成員、資產處置委員會委員.
(4)1996年10月自學xx大學xx系大專畢業;1996年12月被聘為會計專業技術職務;1998年5月通過國家助理會計師資格考試;1999年12月初被任命為助理會計師;2000年10月通過全國律師資格考試;2001年6月始執業于xx律師事務所.從以上簡歷可以看出,我的應聘優勢是:1、財經類專業畢業,有助理會計師資格,了解企業會計制度;2。8年以上銀行工作經驗,3年以上信用專業工作經驗,熟悉信用審核管理業務;三。目前仍在本行二級分行信貸部工作,業務突出,現聘為副科級客戶經理;四。律師執業3年以上,熟悉法律實務,特別是金融和信用風險的防范和補救,具有豐富的經驗;5、多個委員會的任職,副科級客戶經理的聘任,執業律師的內聯外合,××造就了良好的內外部溝通、管理協調能力;6?,F在30歲,正處于事業的年齡,可塑性強
我希望貴行能給我一個加盟機會,我將奮發圖強,攜手各位同仁團結拼搏,為華夏銀行的輝煌事業奉獻青春年華!我盼望著貴行肯定的答復.謝謝!
信貸競聘演講稿 [4]
各位領導,各位評委:上午好!
我演講的題目是《風雨洗禮,再迎挑戰》。自中支實行競聘制以來,一批批青年才俊,業務精英,通過這個陽光平臺厚積薄發、放飛理想,使人心悅誠服,催人昂揚奮進!今天,我又懷著激動的心情,走上了這個展示自我的舞臺。
風風雨雨的洗禮,使我今天更有信心、更有勇氣迎接新的挑戰。如果我有幸競聘成功,我為我現在服務的貨幣信貸科描繪了這樣一幅藍圖:在某某中支處室有位、在地方經濟發展中有為、在總行司局有名。去年,在兩位優秀科長率領下,我們勤奮耕耘,卻于收獲在望的時候遭遇上級行目標考核的滑鐵盧,大家雖然失落過沮喪過,但我們這個堅強的團隊不會氣餒。我認為,我們至少可以延展四個空間:
一是延展突出地方特色做調研的空間?;鶎友胄虚_展調查研究,最忌拾人牙慧,而必須緊扣地方實際形成特色。當前,光伏業是我市新崛起的支柱產業和特色產業,它已經成為我市的一張名片,它的盛衰關系到我市的榮辱,我們要密切關注,深入調查研究,為政府諫言獻策。
二是延展政銀企對接的空間。眾所周知,“企業貸款難、銀行難貸款”是經濟金融發展的一個瓶頸,而信息不對稱則是其癥結所在。我們要采取多種途徑為政銀企三方搭建交流平臺,促進經濟金融良性互動,暢通資金需求的推薦渠道。
三是延展個性化金融服務的空間。督促各商業銀行特別是農村合作銀行創新信貸產品,如開展園區開發貸款,中小企業發展貸款等業務品種;引導金融機構采取聯保貸款、倉單質押等擔保方式;同時進一步開發信用資源,用好信用評級。用個性化的金融服務造福一方水土一方人。
四是延展金融預警的空間。經濟的飛速發展為金融穩定帶來了前所未有的挑戰和嶄新的課題。我們要強化對金融業整體風險、跨市場風險和交叉風險的監測與防范,尤其密切關注房地產和光伏等行業的發展走勢,及時發布預警信息,從“事后分折”提高到“事前預測”,真正做到未雨稠繆。
我相信,只要有想法,有激情,有使命感,我們一定能做出不凡的業績來,打一個漂亮的翻身仗。
回首這十多年,工作中,生活上,遇到過困難和意想不到的挫折,陷入過低谷,是各位領導和全行同事們的無私關懷和幫助讓我笑面人生,對此,我常懷一顆感恩的心。感恩的心,感謝有你,伴我走過蕭瑟風雨,讓我有勇氣做我自己。今天,我渴望在競爭中獲得成功,在更廣闊的空間用自己的聰明才智回饋溫暖可愛的中支,為它生生不息的事業和更輝煌燦爛的未來奉獻自己的力量。
謝謝!
信貸競聘演講稿 [5]
尊敬的領導,親愛的同事們:
大家好!“一年一度秋風勁,不似春光,勝似春光!” 在天高氣爽的金秋時節,很高興與大家相聚一堂。
我的名叫xx,喜歡運動,愛好讀書,“勤奮、踏實、認真、積極”是我的處事態度,“沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路”是我的人生格言!是一名銷售員,我競聘的職位是銷售主管!
每個人都有自己的夢想, 02 年的時候,我的夢想就是象自己公司的老總——現在建業的副總裁朱靜一樣執著于自己的事業, 04 年的時候,我的夢想是象美景天城的執行董事——王小興一樣,醉心于鐘愛的工作,擁有屬于自己的生活!今天,我的夢想就是真實的展示自我,期待明天的超越!
在竟聘之前,我不止一次考慮過——
什么是主管?主管是做什么的?一、 作為一名主管,為什么?怎么用?
首先,主管是什么?
我認為銷售主管,顧名思義,就是把銷售放在售為,協助管理。
其次,主管做什么?
主管首先是一名優秀的銷售人員,具有優秀的銷售水平和業績;
其次,是銷售經理的好幫手,嚴以律己,認真執行;再次,是銷售同事的知心人,促動成交,創造佳績!主管的職責簡來說之就是:幫領導排難,為同事解憂,上情下達,下情上稟!
協助領導使銷售團隊緊密配合,銷售車輛轟鳴前進。最后,我,做主管,為什么,怎么做?高爾基以前說:
“一個人追求的目標越高,他的水平就發展的越快,對社會就越有益!我不是給我陽光,我就想燦爛的那種人,但我相信:烈火才能煉真金!
從xx年初進入房地產行業,至今已經三年了,三年的風風雨雨,似乎早已應該習慣了波瀾不驚,但我的夢想始終鮮活!每天醒來我都會對自己說:新的一天開始了!新的一天要有新的收獲!
前進的道路并是一帆風順的。三年來,在工作中,同大家一樣,我以前被誤解,遭埋怨,委屈的淚水以前不止一次流過!但甜蜜的是我是確實成交后的歡樂!
留在心田深處的是客戶滿意的笑容和由衷的感謝!
因為,我熱愛熱帶的生活和工作。
跌宕起伏荊棘相伴,歡聲笑語一路走來,在風雨中,幼苗茁壯成長,我成長成熟。
喬吉拉德曾說,“只要真心愛你的客戶,他們就不會讓你失望”,三年來的工作實踐一次次驗證了這句話。
銷售時,把客戶當親人;成交后,把客戶當朋友,在客戶的眼中,我不再是推銷員,而是給他們幫忙,為他們提供便利的朋友!我盡己能,為他們排憂解難,“以心換心”,他們為我帶來了更多新的朋友,我們一起分享成功的喜悅!
我很高興我屬于這樣一個進步和團結的團體,一個充滿激情的團隊!
如果我的愿望能夠實現,我將和大家一道,在領導的英明指揮下,用自己的熱情與汗水,創造更佳業績,共創美好明天!謝謝大家!
當然,如果未能成功,我決不氣餒,我將繼續努力,以更大的熱情投入工作中,我堅信:“機遇總是青睞有準備的人?!?/p>
巴斯德以前說過“立志工作成功是人類活動的三大要素” !
有人曾說過:“欲速則不達”
謝謝大家!
公司客服主管競聘演講稿
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尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
首先,感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人將以開放的心態,面對競爭,希望通過競爭,盡已所能,更好地實現自己的人生價值,同時,為公司、為社會作應有的貢獻。
今天,我站在這里競爭客服總監的職位,主要分為三個部分:
一、客服存有的問題有哪些?如何解決?
二、我的優勢。
3、 我的工作目標和主要工作思路和措施。
1、 您認為我們的客戶服務團隊存在哪些問題和解決方案?
一。整體服務意識和客戶服務質量有待提高。舉例來說,我們在持續的補充員工,我們其他部門的人員也在持續的努力中,暫且撇開優點,我認為他們熟練度需要一個過程,而且因人而異,還有很多人服務規范用語不規范,,回復用語和自己聊天一樣,那么如何迅速的結束冗長的培訓和指導,鍛煉一支成熟的隊伍,如何增強客服代表的職業心理素質,把枯燥和單調的工作做得有聲有色,如何快速并有效的做的非常滿意,我想這是我們值得思考的問題。如何解決呢?
建議培訓關于服務意識,情緒管理方面的培訓,關于語言藝術,對點語言等培訓,把服務語言作為一項重點來考核,重點放在增大服務監督力度方面。目標是產生一批固定而且出色的客服代表,讓用戶感覺到我們很專業,并愿意成為我們的終身用戶。
2、銷售意識方面:請大家思考一個問題:在**這個大舞臺上面,競爭對手強手如云,為什么別人要買你的衣服?
為什么我總是在你家買你的衣服?為什么我要買更多的衣服?質量,款式,價位差不多的比比皆是。
你有什么優勢能夠競爭過別人?這就是我們的銷售意識需要提高的地方:進來買一件衣服,買兩件衣服,不是普通的事,而是賣飾品。
怎么樣才能多件銷售。2: 他進來不滿意,想考慮一下,想比較一下,這一步你放棄堅持銷售了嗎?
如何改善這個呢?首先你想比別人賣的多,自身的軟件,硬件需要強大,強大的銷售意識需增強,這個會在過后我成為主管的時候,會和大家分享!
二、我的優勢,分為3個方面。
心態:我從xx年開始做客服服務,這些年里面積累了很多經驗,以前看的人會很害怕,當我自己有了這個水平的時候,我對待顧客我是非常有自信,我是一個專業的導購師,每次顧客回訪的時候,夸贊我們的服務以及水平的時候,這個是我最開心也是最自豪的,沒有比別人給你肯定的體現了
客服專家:在xx年的時候,剛開始進來的時候,碰到很多顧客的投訴,罵人的也有,投訴嚴重的也有,不理解我們的也有,在這里,我首先和顧客溝通,平撫顧客的心態,站在顧客的立場,盡自己的水平幫顧客處理好他的事情。然后與客戶討論其它事項,最后幫助他們進行處理。 客戶說,非常感謝。 我沒對你生氣。
培訓和幫助:大多數時候,我們的思維局限于傳統思維,
總之,我考慮的是,每個員工未來在客服崗位的好與壞,對于我來說,我有著責任,我要扛起來,并帶好團隊向前進步。
說到優點,我想簡單談談我的缺點:我的學習水平不夠。今后,我會為自己設定短期和長期的學習目標
3、 我的工作目標及主要工作思路和措施
任職目標:
一。使我們隊的每一個隊員都能充分發揮自己的長處和長處。
2。與其他群體形成良好的工作狀態競爭。
三。形成學習型的小組氛圍。
為了實現這些目標,我準備按照以下思路工作:
1、管理好自己,要成為一個優秀團隊的管理者,自己在各方面一定要做的,是團隊的榜樣,把自己優良的工作作風帶到團隊中,影響到每一位團隊中的成員,用真誠去打動每一位成員增強自身專業水平,在業務知識方面多學習,能指導組員工作。
2、管理和溝通方面:我會即時總結日常工作,持續反思,對本部門的現狀,問題作出分析、**和規劃,反饋給相關部門并提出有效的意見及建議,為高層決策提供相關依據和報告。做好跨部門溝通、部門內部溝通、員工工作中存在的問題、思想動向等。
3、在團隊中建立好學習和培訓工作,結合公司的文化把自己的工作技能使用到實際工作中,傳授給團隊中的每一個成員,在團隊中培養良好嚴謹的工作作風。
四。帶領團隊成員完成領導交辦的任務,充分發揮每個團隊成員的水平。
最后,我對今天的競爭演講做一個總結。今天,我參加比賽的目的是為了訓練,學習和提升。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我將以這次競聘為新的起點:
對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;我相信機會只會降臨到那些有準備的人身上。
謝謝大家!
營銷主管競聘演講稿
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尊敬的各位領導,各位同事,大家過年好,在新的一年里祝大家萬事如意,步步高升。
首先我先來個簡短的自我介紹,我叫xx,一直在xx當一名既合格又優秀的導購,在此感謝xx按摩椅公司給我此次機會,另外呢我也很想跟大家分享分享我的工作經驗,我自xx年5月從學校出來實習,實習了一年多的時間,第一份工作讓我收獲了很多,受益匪淺,而這份工作正是我第二份工作,在兩年多的時間里,我做的都是一種性質的工作,那就是銷售,我喜歡銷售,銷售能夠給人帶來動力,帶來自信,帶來無盡魅力,這也就是我所想挑戰的原因。
但話又說回來,起初我剛接觸按摩椅時,我就對按摩椅這行業沒多大興趣,但慢慢接觸才發現這個奢侈品是很不錯的,從哪點能夠看出它的賣點呢,無論是從產品的性能或是產品的性價比都非常的不錯的,產品從**到售后必須走三大程序,從售前到跟蹤服務在到售后,這都是很全面的服務,缺一不可,如果我們大家努力把這幾大程序做好,那么也就等于我們的銷售不成問題了,加油。
這次我來競聘這個崗位我帶著十足的信心,帶著十足的把握,這些信心都是大家賜予的,所以我希望我以后不管帶哪個團隊我首先以身挫折,樹立好自已的榜樣,努力把大家的心態調為,把業績做好,這個就是我短期的目標。
最后感謝xx按摩椅公司器重我的才能,希望我不辜負大家對我的期望,我相信我會比別人做得好,我不比別人差,謝謝。
超市主管競聘演講稿范文
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尊敬的領導評委們
大家好!
踏著春天的腳步,我們超市又迎來了充滿希望的一年,作為重百超市###店的老員工,我也一步一步地成長起來了。我叫,現年24歲,現在擔任重百超市店收銀員一職,我竟聘的職位是___店營運兼后勤主管助理。
當我走出校門,踏入社會的時候,我的第一步就是與崇百超市建立起不解之緣。xx年的金秋十月、伴著重百###商場的開張鑼鼓和沖天的喜氣,我穿上了超市的紅背心,成為重百超市###店的一名收銀員,望著身上的紅背心,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感自己肩上責任的重大,雖然我是一名普通的收銀員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,它代表了企業的形象,是我們重百超市對外服務的窗口,當我走上收銀臺,便暗下決心:一定要努力工作,做一名合格的優秀的收銀員,不辜負公司的培育和領導的信任,不后悔每一天!
在收銀崗位上,我經手的現金何止千萬,但沒有錯過一分錢;夜班要下班了,只要有一個顧客沒有離店,我的收銀機就不會關,上班早幾分鐘,下班遲幾分鐘,便讓領導多放幾分心,當收銀員沒有多久,我就被評為重百超市的“優秀員工”,從經理手上接過了燙金的“榮譽證書”,這充分證明了我工作的每一天,我不留遺憾,沒有后悔。
信貸競聘演講稿 [6]
三一文庫(演講稿
電力競爭演講:模型演講
電力競爭演講:模型演講
近年來,公司緊跟時代步伐,大力改革用人機制,為廣大職工提供了發揮自我,展示自我的良好平臺,范文之演講稿:電力競聘演講稿。我站在這個階段,對領導層的期望和同事的支持。
丑媳婦總是想見公公,騾子或馬總是想拉出來。推開自己,測量自己的體重,無論是ule子還是千里馬。
是一種機緣把我與電力事業緊緊連在了一起。我從1995年服兵役,在部隊苦心志、勞筋骨,摸爬滾打三年后,分到了供電公司工程隊當一名安裝工人,開始了我與電力事業生涯的第一步。在公司的培育下,在自身的努力下,我于2001年到江西電力學院脫產學習2年,畢業后分到城區供電所當一名線路管理員,一年后調入機關工作。
百年樹木,十年樹人;十年,我一路走來,雖然沒有探險者的坎坷,科學家的偉大,歌、影星的輝煌,但卻有那部隊生涯的磨練,大學生活的提煉,基層工作的錘煉,機關工作的歷煉。
我深知基層供電所副所長工作的重要性和繁雜瑣碎性,但越是基層、越是重要的崗位、越是平凡繁瑣的工作,越能鍛煉人,提高人。人生苦短,時不我待。我不能用一兩句話來形容我是什么樣的人,但我卻可以用一句話來表達我想成為什么樣的人,那就是,用有限的生命,去追求永恒的事業。
參與這次競聘,我的目的就是在競爭中認識自己,在競爭中鍛煉自己,在鍛煉中提高自己,在競爭中進取,在進取中實現自己的人生價值。
如果我競聘成功,我將以部隊鍛煉出來的干練,大學學來的理論,基層工作的實踐經驗,結合公司各項要求,圍繞企業經濟效益這個中心,求實求嚴求活,確保本職工作不落人后,創新創先創優,創工作新高。我的工作思路是:把握定位,協調三種關系,搞好三項建設,打造品牌。
把握一個定位,即:定位于副職的位置,做好所長的左膀右臂,做到行權不越權,補臺不拆臺。
協調三種關系,即與地方**搞好協調,優化供電站外部發展環境;協調群眾關系,優化基礎工作發展環境;協調與員工的關系,優化內部合作與發展環境;找出共同點、差異點和平衡點,消除各級矛盾。
抓好三項建設,即:抓好員工隊伍建設,使其成為一支業務技能精,專業技術強,能在降損節能上下功夫,會在增供擴銷上做文章,可在電費**上尋突破,愿在優質服務上創發展的員工隊伍。抓好安全基礎設施建設,做到六不、一不、一控制、一落實。
抓好經營成果建設,做到經營有制度、工作有監督、管理有指標、指標有考核、考核有分析、分析有措施、措施有落實;增供擴銷有新意,降損節能有新招,電費**有訣竅。
創造一個品牌,即:創造優質服務品牌,積極培育服務文化,提升服務品位,創造服務特色,塑造電力企業良好形象。
如果我競聘成功,我將以宰相的肚量寬容人,以賽場選馬的方式發現人,以嚴格的制度管理人,以共同的目標團結人,以實際行動帶動人,以全員之合力,把所內各項工作駛上快車道。
“天生我才必有用”,無論競聘成功與否,我都會持之以恒地以自己實際行動,為公司的發展添“柴”加“碳”、添“磚”加“瓦”,在自己的工作崗位上辛勤耕耘,默默奉獻,歇盡全力為公司爭光添彩。
對公司改革發展前景的希望和建議:
一。公司改革要朝著積極的方向發展。在崗位競爭中,要多選拔、多提拔、少幫派。
2。建立健全董事會、監事會制度,充分發揮職工代表的權力,杜絕腐敗。
三。有必要設立職工食堂。今后,接待和就餐應在職工食堂完成。反對鋪張浪費。
4、財務要實行上墻公開制度,讓廣大職工行使監督作用。
5個。大力發展第三產業,增加職工收入。
6。制定員工業務培訓制度,使公司員工定期接受業務培訓,培訓內容包括崗位職責、工作規范、服務標準和專業技能。
信貸競聘演講稿 [7]
尊敬的評委、親愛的各位領導、同仁們:
大家好!我是信貸部的一員,今天非常榮幸能夠參加信貸部經理的競聘演講,我將向大家展示我作為一個信貸部經理的能力和素質。信貸部是銀行的核心部門之一,對于銀行的貸款管理、風險控制以及利潤創造都起著至關重要的作用。如何帶領信貸團隊高效運轉、客戶滿意度提升、風險控制做好,是我今天演講的主題。
首先,作為信貸部經理,我將注重團隊的建設及管理,為團隊提供一個和諧、有力的工作環境。團隊是成功的基礎,一個團隊的凝聚力和合作力直接影響著整個部門的工作效率和質量。因此,我會努力構建一個和諧、友善的團隊氛圍,鼓勵員工積極互助、相互學習,通過定期團隊建設活動和培訓,提高員工的整體素質和能力。同時,我會根據每個員工的長處和特長,合理分配工作任務,使每個人發揮出最大的潛力,形成完整的工作鏈條,提高工作效率。
其次,作為信貸部經理,我將注重客戶服務和滿意度的提升??蛻羰倾y行的寶貴財富,他們對我們的信任和滿意度直接決定了我們的發展。因此,我將通過建立良好的溝通機制,了解客戶的需求和意見,及時解決客戶的問題,提供周到的服務。同時,我會指導員工提高溝通技巧和服務意識,確保每個客戶在銀行的每一次接觸都得到滿意和尊重。我相信,只有客戶感到滿意,他們才會選擇繼續和我們合作,我們才能夠提升我們的市場競爭力。
再次,作為信貸部經理,我將注重風險控制和合規管理。信貸風險是銀行的重要風險之一,合規管理是現代銀行不可或缺的一環。我會建立健全的信貸風險評估和管控體系,制定科學合理的貸款審批政策和流程,加強貸后管理,確保不良貸款率的控制。此外,我會加強員工的風險意識和合規意識的培養,定期進行內部控制和合規培訓,確保團隊的整體風控和合規水平達到行業要求。只有在風險可控的前提下,才能保證銀行的穩定盈利,確??蛻糍Y金安全,同時提升銀行的社會形象。
最后,作為信貸部經理,我將注重個人的學習和提升,不斷適應和引領行業的變革。金融行業變化迅猛,尤其是近年來互聯網金融的發展,給傳統信貸業務帶來了巨大的沖擊。因此,作為信貸部經理,我將注重學習新知識、新技能,了解市場的最新動態和趨勢,引領團隊在未來的競爭中占據有利位置。同時,我也會積極倡導員工的學習和提升,鼓勵他們參加相關的培訓和學習活動,不斷提升自身的專業能力和人際交往能力,為銀行的可持續發展提供有力支持。
親愛的評委、各位領導、同仁們,信貸部經理競聘演講至此結束。我將堅持以溝通為基礎,以團隊為核心,以客戶為中心,以風險控制為前提,在不斷學習和提升自己的同時,帶領整個信貸團隊在競爭激烈的市場中傲然屹立,為銀行的發展做出積極的貢獻。謝謝大家!
信貸競聘演講稿 [8]
老王1988年5月26日出生,開封畢業,同年7月參加工作。我競聘……年級長。
因為老,所以眼睛不好,眼鏡不好,有些事情就看不清楚,正應了一句俗話“睜一只眼是智慧,閉一只眼是寬容”,我將在我的工作中充分展示智慧,更重要的是體現寬容;因為老,所以手腳不靈活,行動遲緩,行動遲緩的人追求一個穩字,我的工作將會在很多方面放緩節奏,放松追逐的心情,放慢功利的腳步。穩中求勝,穩中求進,穩中求精;因為老了,所以心里會更平靜,平靜。在名利,恩怨面前會更加冷靜客觀,淡定從容讓我的心緒寧靜,讓我的神態安詳,安詳而和諧,和諧而美好,美好而幸福。
謝謝各位!
xx年6月26日
信貸競聘演講稿 [9]
?各位領導、同事們:
你們好!
很高興能有這樣一個機會,來競聘縣聯社中層管理干部崗位。對于我,大家并不陌生,我就不做自我介紹了,下面,我主要談一談我本次競聘的崗位、我對此崗位的認識和一旦競聘成功后我的施政方針。
我本次競聘的崗位是縣聯社信貸管理股股長崗位。
首先我聲明一下我參加本次競聘的目的:
此次競聘演講大會,是繼XX年"三定兩聘"工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明了我縣農村信用社公開、公平、公正的人才競爭選拔機制已經建立并得以順利推行。我參加本次競聘目的有兩個:一是想展示一下自己的工作能力。我在縣聯社工作已有四年的時間,已經適應了縣聯社的工作環境和工作節奏,我想檢驗一下自己的能力;第二個目的想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經營、善管理、德才兼備的優秀人才脫穎而出,促進我社干部隊伍年輕化、知識化、專業化的建設步伐,促進我縣信用合作事業的快速發展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。
其次我談一談我對縣聯社信貸管理股股長崗位的理解和認識:
信貸是信用社營運貨幣資金的主要方式,是信用社實現盈利的主要工具,是信用社體現服務"三農"宗旨的重要手段,信貸資金營運的好壞,直接關系著信用社的資金安全和信用社的生存與發展,信用社的信貸管理與農村各個領域、各個企業和千萬家農戶都有著密不可分的關系,可以說加強信貸管理不僅對信用社自身經營至關重要,而且對整個農村的經濟建設都有非常重要的意義,因此農村信用社信貸管理工作的位置就顯得格外突出,而作為縣聯社的信貸管理股股長,在全轄的信貸管理工作方面將始終起著重要作用,他的基本任務就是:依據信貸資金的運動規律以及農村經濟發展的自然經濟規律,在國家相關產業政策的指導下,結合不同時期、不同地區農村經濟發展的實際情況,通過不斷完善信貸管理體制和管理制度,對農村信用社信貸資金營運的全過程進行系統的控制,做到正確決策、靈活調劑、有效的監督與服務,最終取得效益,同時,作為信貸管理股股長,我認為還應做好以下幾點:一是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手。股長一職可以說是"兵頭將尾",上對聯社領導,下對一般員工及基層信用社,既是管理者,又是辦事員,起到一個承上啟下的作用。在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作。同時,要與分管領導在工作上保持高度一致,做到補臺不拆臺,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。二是要有全局觀念??h聯社各部門之間的工作是相互關聯的,任何一個部門都不能脫離于其他部門而獨立開展好工作。因此,作為股長,應該培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處著眼。要多與其他股室進行溝通、協調,使各股室形成合力,共同做好聯社的各項工作。三是要具備較高的業務素質和管理經驗。作為一名股長,要對本股室的各項工作了如指掌,對所從事的專業工作要得心應手,要有敏感性和洞察力。比如說,要能夠根據數字的變化,準確地分析出增減變化的原因,并采取有效措施鞏固已取得的成績或盡快扭轉落后局面。目前,各股室人員少、工作量大,要對股室人員合理調配,發揮每個人的專長,充分調動股室人員的工作積極性,同時,對股室繁雜的工作要合理安排,沉著、冷靜地處理,使股室工作有條不紊地開展。四是要搞好團結,合作共事。團結就是力量,一項事業、一項工作,只有靠大家團結一致,才能較好地完成。作為一名股長,尤其要搞好團結。在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門之間的凝聚力和戰斗力。
信貸競聘演講稿 [10]
各位領導、同事們:
你們好!
很高興能有這樣一個機會,來競聘縣聯社中層管理干部崗位。對于我,大家并不陌生,我就不做自我介紹了,下面,我主要談一談我本次競聘的崗位、我對此崗位的認識和一旦競聘成功后我的施政方針。
我本次競聘的崗位是縣聯社信貸管理股股長崗位。
首先我聲明一下我參加本次競聘的目的:
此次競聘演講大會,是繼XX年“三定兩聘”工作之后,我縣人事制度改革的進一步深化和又一次具體實踐,充分證明了我縣農村信用社公開、公平、公正的人才競爭選拔機制已經建立并得以順利推行。我參加本次競聘目的有兩個:一是想展示一下自己的工作能力。我在縣聯社工作已有四年的時間,已經適應了縣聯社的工作環境和工作節奏,我想檢驗一下自己的能力;第二個目的想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經營、善管理、德才兼備的優秀人才脫穎而出,促進我社干部隊伍年輕化、知識化、專業化的建設步伐,促進我縣信用合作事業的快速發展,希望我這樣做能起到拋磚引玉的效果。
其次我談一談我對縣聯社信貸管理股股長崗位的理解和認識:
信貸是信用社營運貨幣資金的主要方式,是信用社實現盈利的主要工具,是信用社體現服務“三農”宗旨的重要手段,信貸資金營運的好壞,直接關系著信用社的資金安全和信用社的生存與發展,信用社的信貸管理與農村各個領域、各個企業和千萬家農戶都有著密不可分的關系,可以說加強信貸管理不僅對信用社自身經營至關重要,而且對整個農村的經濟建設都有非常重要的意義,因此農村信用社信貸管理工作的位置就顯得格外突出,而作為縣聯社的信貸管理股股長,在全轄的信貸管理工作方面將始終起著重要作用,他的.基本任務就是:依據信貸資金的運動規律以及農村經濟發展的自然經濟規律,在國家相關產業政策的指導下,結合不同時期、不同地區農村經濟發展的實際情況,通過不斷完善信貸管理體制和管理制度,對農村信用社信貸資金營運的全過程進行系統的控制,做到正確決策、靈活調劑、有效的監督與服務,最終取得效益,同時,作為信貸管理股股長,我認為還應做好以下幾點:一是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手。股長一職可以說是“兵頭將尾”,上對聯社領導,下對一般員工及基層信用社,既是管理者,又是辦事員,起到一個承上啟下的作用。在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作。同時,要與分管領導在工作上保持高度一致,做到補臺不拆臺,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。二是要有全局觀念。縣聯社各部門之間的工作是相互關聯的,任何一個部門都不能脫離于其他部門而獨立開展好工作。因此,作為股長,應該培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處著眼。要多與其他股室進行溝通、協調,使各股室形成合力,共同做好聯社的各項工作。三是要具備較高的業務素質和管理經驗。作為一名股長,要對本股室的各項工作了如指掌,對所從事的專業工作要得心應手,要有敏感性和洞察力。比如說,要能夠根據數字的變化,準確地分析出增減變化的原因,并采取有效措施鞏固已取得的成績或盡快扭轉落后局面。目前,各股室人員少、工作量大,要對股室人員合理調配,發揮每個人的專長,充分調動股室人員的工作積極性,同時,對股室繁雜的工作要合理安排,沉著、冷靜地處理,使股室工作有條不紊地開展。四是要搞好團結,合作共事。團結就是力量,一項事業、一項工作,只有靠大家團結一致,才能較好地完成。作為一名股長,尤其要搞好團結。在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門之間的凝聚力和戰斗力。
7、 對外招標收。將不良資產摸底造冊,由本社之外的其他人員“認購”,按收回比例及難易程度提取報酬。
8、 貸款重組收。籍以設法完善抵押、擔保手續,盤活信用社部分不良資產,降低信用社信貸風險為目的,以借新還舊、還舊借新、減免或全減利息、以物抵貸、追加擔保、重新規定還款方式等方式盤活不良貸款。
9、 呆賬貸款回頭收。呆帳貸款核銷不是貸款管理過程的終結,信用社還要努力收回已核銷的貸款,定期檢查已核銷的貸款,可能會有奇跡發生。
五、 加強抵貸資產管理,防范信貸資產損失
我社在近幾年的收貸過程中,通過協商、起訴等手段獲得的以物抵債資產中有相當一部分是市場價值低,不易變現和難處置的資產。因此,對以物抵債的資產應慎重考慮,嚴格把關和控制,牢記“銀行不是當鋪”。同時,加大抵債物的保管、處置和變現工作的力度,防止償債物的流失。
一是堅持“慎取得,嚴管理,快處置”為方針,把信貸資金損失降到最低限度,防止信貸資產的二次流失。
二是對現有抵貸資產和即將取得的抵貸資產排查摸底、建檔造冊、分類排隊、認定權屬、統一處置。
三是通過電視宣傳、張貼公告等宣傳渠道,擴大影響面,采取拍賣的形式有效處置抵貸資產,最大限度地減少不生息資產占用,活化風險資產。
六、 實施大額貸款跟蹤監控,防止出現信貸風險
一是對XX年度的所有到逾期貸款分類排隊,建立臺帳,輸入微機,跟蹤監控,確保大額貸款的安全性、流動性和效益性,最大限度地提高大額貸款盈利能力。
二是對現有的大額貸款,建立經濟檔案,搜集借款人的財務、經營情況資料,隨時掌握其經營動態,做到心中有數,便于監管。
三是對大額借款人按信譽狀況和盈利狀況實行“差別待遇”。對那些信譽較低或盈利能力較差的借款人予以高度關注,密切關注借款人的經營動態,必要時可采取派駐廠信貸員的辦法,對借款人的經營狀況進行監控。
四是進一步排查借款人的擔保行為。對出現保證人失去保證能力、重復抵押、虛假評估、抵押物變化等情況的,要積極與借款人協調,重新補充足額有效的擔保物,確保資金安全。
我的競聘演講就到這了,耽誤了大家很多寶貴時間,還請諸位諒解,最后我還有兩個字想送給我的下一任,希望對他會有所幫助,如果本次我能成功競聘,那么我會繼續用它來提醒我自已,這兩個字就是“代價”,謝謝大家。
信貸競聘演講稿 [11]
文章標題:銀行信貸管理部副經理競聘演講辭
各位領導、各位評委、同志們大家好!文秘部落
今天,我懷著激動的心情,來參加市行的競聘大會,非常感謝市行黨委為我們提供了這樣一個公開公正地展示自己的機會,同時也為我行的人事制度改革的不斷深化而感到高興,能有辛參加這次競聘自己也感到無比的榮幸,作為××銀行大家庭的一員,我每時每刻都能感到這個大家庭的溫暖,也為自己能為我行事業的發展貢獻出自己的一份力量而感到無比的自豪。文秘部落
一、個人簡歷文秘部落
我叫××,現年38歲,中共黨員,經濟師,中科院碩士研究生畢業,回顧參加工作18年來的經歷,我深深地感到我取得的每一點成績和進步,離不開黨組織對我的培養,離不開各級領導和同志們對我一貫的關懷、支持和幫助,在我從事信貸管理工作期間,我時刻沒有放松對新的商業銀行理論知識的學習,1986-1989年,以優異的成績畢業于河南電視大學金融專業,并三次參加省行行長培訓班,由于我把所學理論與工作實踐緊密結合,提出了收貸收息要樹立三鐵的經營理念,即鐵心腸、鐵面孔、鐵手腕,注重信貸資產風險的事前防范和事后化解,使××支行的信貸資產質量一直保持著全省領先水平,雙呆貸款一直控制在1以下,曾兩次得到總行信貸部的好評。由于我始終堅持依法治貸,提出法律顧問要參與信貸管理的全過程,并首次提出要加強信貸資產的獨立債權管理,得到省行法律事物部的肯定和采納,96年××支行被省行法律事務部定為條法工作重點聯系行,在我任××支行行長期間,利用職工夜校形式注重提高員工隊伍的素質,并提出政治建行、依法治行、存款立行、效益興行的經營理念,1999年被省行定為重點聯系行,被河南省委宣傳部等7家部委授予河南省職工讀書自學活動先進單位,2000年獲得河南省思想政治工作先進單位,獲得平頂山市五一勞動獎章,全國優秀職工之家,被中華全國總工會職工教育協會破格吸收為全國17家理事單位,也是全國金融系統唯一的一家。省行兩次在××支行召開現場會,×××行長親筆提字經驗在全省推廣。今年年初,中華全國總工會還在××支行召開了關于企業職工現狀的座談會。我個人也曾獲得總行1997-1999年工會系統先進個人,省市思想政治工作先進個人,市委宣傳部等六部門授予的市職工讀書自學活動優秀組織者,我行文明職工十顆星,市行優秀黨務工作者等榮譽稱號。
在日常工作中,我還潛心鉆研法律知識,并取得了全國首次企業內部法律顧問執業證書,由我和×××同志合寫的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經驗材料參加了全國職工教育協會第八屆年會獲得二等獎證書;我寫的論文被國家級報刊雜志采用三篇,2000年還獲得市社科聯理論研究成果三等獎。
二、競聘目的這次我競聘的崗位是:信貸管理部副經理職務。目的就是要把我所學知識和實際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去,使我行的信貸資產風險得到有效的管理和控制,信貸結構得到有效的調整,信貸隊伍的素質適應形勢,為我行三年扭虧目標的順利實現作出自己應有的貢獻。
三、競聘專業存在問題及對策:
(一)存在問題
一信貸資產質量結構不合理,尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之后,隨著企業經營中深層次矛盾的逐漸暴露,我行信貸資產存在進一步惡化的苗頭。
二企業經營步履艱難,想方設法逃廢銀行債務現象普遍存在。
三貸款審批手續過于煩瑣,影響貸款效益的提高。
四由于客觀原因影響,信貸隊伍數量減少,素質不高,不適應新形勢的需要。
(二)采取的對策
1、要建立優質客戶、優質貸款種類服務的綠色通道,實施優質客戶發展戰略,提供差異化的貸款服務。掌握好貸款進入的原則和標準,改善服務質量、提高服務效率、簡化貸款手續,減少中間環節,提高貸款審批效率,從源頭上控制風險;對項目貸款、開發貸款給予全方位的服務,在社會上樹立××銀行個人住房貸款業務方便、快捷、嚴謹的業務形象。使我行信貸業務持續、健康、穩步發展。
2、進一步加強各項基礎管理工作,有效地調整信貸結構,把信貸管理納入全行工作的大局中去,高度重視貸后管理工作。并配套建立目標客戶動態檔案跟蹤管理制度建立貸款資產質量實時監控制度,建立貸款情況快速上報制度。
要及時從資質差、信譽差的企業中果斷地退出來,一方面要鐵心硬碗收貸收息,另一方面,要抓住時機,用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷政策,完善手續,甩掉包袱,輕裝上陣。
3、營造良好的內、外部環境,對內建立和諧、高效的人際關系;對外取得市委、市政府、人民銀行和有關部門的大力支持,防止企業逃廢我行貸款,支持我行理直氣壯地收貸收息。
4、培養鍛煉一支高素質的信貸隊伍
。將具備較高的政治和業務素質、較強的分析能力和科學的管理技能的優秀人才選拔到信貸崗位,提高貸款操作的質量和水平。要充分調動我行信貸人員的積極性,加強信貸隊伍的培訓和培養,以適應目前業務的要求。
這次我如果競選成功,我一定會擺正自己的位置,全力支持經理的工作,和同志們一道盡心盡力地干好本職工作,如果沒有被聘用,說明我還存
在著差距,我仍會保持良好的心態,改正不足之處,一如既往地為××行的發展作出自己的貢獻。
謝謝大家!
《銀行信貸管理部副經理競聘演講辭》來源于,歡迎閱讀銀行信貸管理部副經理競聘演講辭。
信貸競聘演講稿 [12]
銀行競聘演講稿最新范文
各位領導、各位評委、各位朋友:
我叫xx。今天,我所站的舞臺是一個幸運的舞臺。它代表著機遇、挑戰和責任的共存。為此,我的態度是:抓住機遇,迎接挑戰,承擔責任。
所以我要感謝市委給了我這樣一個展示自我的舞臺。我的職位是:個人金融業務部經理。
如果竟聘成功,我將在市行黨委的領導下,虛心向老同志學習,團結科內同志,滿懷激情地投入到工作中,以驕人的工作成績回報黨委對我的培養與信任,如果失敗也決不灰心,我會一如既往地做好現職工作,并積極支持、全力配合到任科長的一切工作。
本人于年月日出生,年月日考入遼寧財經學院會計系工業會計專業。在校期間,任體育部部長?!痢聊辍痢猎庐厴I分配到工商銀行遼陽市分行遼化支行,先后做過儲蓄員、綜合員;××年××月任遼化支行儲蓄部副主任,分管核算工作;××年××月調入市行個人金融業務科任督導員至今。
基于自己年參加工作以來,在最基層磨勵數年后擠身領導崗位,經過支行儲蓄部副主任六年的鍛煉,和近二年在市行擔任督導員的經歷,我認為自己具有三大優勢:
⒈具有一定的政策理論水平。
我是在領導同志的幫助下成長起來的年輕干部。我特別重視政策理論的研究。嚴以律己,寬以待人,在行外,做到以真情打動客戶,換來無價的友情;在行內不搞小團體,平等待人,團結同志,在集體中能夠形成團結向上的氛圍,具有一定的親和力和組織能力。
⒉具有必備的業務水平。
對大學會計專業的系統研究為我的個人理財工作奠定了堅實的理論基礎和良好的職業素養。我在做好分管工作的前提下,刻苦鉆研業務,兩次參加了個人金融專業微機系統的升級改造,特別是今年零售子系統的投運。從初期準備、測試、相關參數的編制到系統的順利投產,由始至終,積累了寶貴的一手資料,使我對新系統的生產運行規律了然于胸,因而我自信無論在任何情況下能夠迅速進入角色及時應變,采取有效措施,作到有的放矢。
三。有管理和發展中間業務的經驗。
信貸競聘演講稿 [13]
尊敬的各位領導、評委:
大家好!
首先,我要感謝各位領導提供了這樣一個公平競爭的機會。我叫35歲。我有大學文憑。我是助理會計和助理統計員。95年7月畢業于浙江稅務學校,在夾浦糧管所從事財務工作五年,xx年買斷工齡后,在平安保險馳騁、拼搏了兩年后,總覺與所學專業不對口, xx年聯社招聘廣告讓我為之動心,經過努力,我榮幸地成為其中一員。
從4月xx日到12月xx日,我在夾浦支行做綜合柜員,1月xx日調到城東支行,現在是一名信貸員。
也許說到這里,大家會認為:我工作經歷蒼白、平淡,緣何敢于競聘支行長職務?簡直是癡人說夢、異想天開!!!
但我不這么認為,不是說“不想當將軍的士兵不是好士兵”嗎,我從事內外勤工作已七年半有余,在現有的工作崗位自認為輕車熟路、游刃有余,所以希望能選擇一個新崗位來鍛煉自己,提高自我、挑戰自我,從而實現生命價值的最大化。當然,作為一名信貸員,我來體驗當今的競爭氛圍,學習參加競爭的領導的管理和管理理念。
林城支行行長,這個職位讓我明白,它可以分為兩個方面的關注。一是林城、二是支行長。林城鎮地處長興縣西南,由原三鄉一鎮(原天平鄉、畎橋鄉、太傅鄉和林城鎮)撤并而成。
全鎮總面積128平方公里,轄20個行政村(581個承包組),4個居委會,人口5.8萬。318國道必經,高速公路建成;長興港過境,森林城市交通優勢突出。
多年來,形成了以非金屬礦開采、電爐制造、新紡織、農產品加工等四大產業為主體的特色工業經濟。同時林城鎮也是一個農業大鎮。全鎮有梅花基地200萬畝,特色水產品基地1萬畝,花卉苗木基地1000畝,家禽養殖基地2000萬畝等。
這就決定了我們應該以四大產業為重要目標客戶,以四大基地為基本需求客戶,真正、全面著力做好林城支行的存貸業務經營。
支行長屬于基層管理者。作為我個人見解更側重于是個帶隊人,而不是一個真正意義上的決策者。這個角色最主要的工作職責是兩點:
一是理順內部人員關系,建設高凝聚力團隊。其中內容頗多,包括績效考核公平公開、內外勤互幫互助、單獨溝通、獎罰機制等等一系列內容;二是鎖定、挖掘存款目標客戶、目標項目,多途徑、重效果地強化貸款風險管理手段,借用信息化手段進行及時利息催討入庫。
通過反復自我評價,我認為雖然我沒有從事過管理崗位,但已經基本具備擔任支行長崗位的相關條件,相對而言我也具有以下素質或者說條件。
一是具備扎實的財務知識,熟悉合作銀行內外勤業務,這有助于一個支行長在日常的管理工作中處理事情更加得心應手,也更好地協調內部關系、實行精細管理。
二是人際交往能力強,親和力強。參加工作十多年來,我先后從事過企業財務、保險業務、銀行業務等工作。無論走到**,我都能和周圍的同志相處得很好。
每次我去一個崗位,客戶都會給我一個更好的評價,我可以間接、直接地聽到客戶對親和力的認可。這些都將有助于今后工作的順利開展。
三是具有較強的溝通協調能力、組織管理能力。在二年的保險營銷期間,由于年輕社會關系少,我總能和同事一起將陌生的客戶營銷成功,我從業務員做到擁有自己的團隊,進而晉升為見習主任和兼職講師,其間我還參加過拓展訓練和ptt等各種培訓,從中我學到了不少團隊管理的經驗。在日常工作中,我可以幫助領導提出想法,盡可能地協調相關工作。
四是責任心強,吃苦耐勞。從丁甲橋到夾浦,再到新塘、陸匯頭,我都盡最大努力保證做好工作。大額支付系統剛推出的時候,由于系統的需要,我每天比別人晚工作一個小時,整整工作了一年。
從事信貸員至今,我對于每筆貸款都做到現場走訪和外圍了解相結合,珍惜和重視每一筆資金,總希望將它利用到最需要的農民朋友手中。在走千村訪萬戶活動中,考慮新塘的貸款戶大都是春節在家,為了抓住春節**走訪時間,不惜犧牲節假日,不怕風雪嚴寒,確保完成高額走訪率,確保做到筆筆貸款心中有數。在市第七屆運動會健美操排練中,我也在工作中排練,不累,體現了我吃苦耐勞的精神。
四是身體健康、勤于學習。身體健康是革命的本錢。工作之余,我一直沒有放松自身素質的提高,從進聯社時的中專文憑,到通過自學考試獲得財會專業大專文憑,再到今天的電大財會本科即將畢業,我一貫。
在業余時間,我經常訂閱金融書籍,關注金融動向,經常觀察經濟糾紛和先例,以控制貸款風險。
綜上所述,我相信我已經基本達到了分行行長勝任的要求,我相信通過加倍努力,一定能夠勝任。只是因為我相信我自己,所以我來了,我說,至于結果,對我來說不是最重要的。既然這是一份有競爭力的工作,那它一定會占大多數。不管我成功與否,我都會一如既往地努力工作。
最后,感謝各位領導,評委給我一個展示自我的機會,謝謝!
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