今年以來，在市局黨組的正確領導下，保稅區附近緊密圍繞市局和青島保稅港區的中心工作，以開展質量提升年活動為契機，鞏固“明確工作職責，打造工作流程”工作成果，全面開展正規化現代化建設，今年以來，分局在硬件建設（基本完成**監管分中心主體建設）、工作方法（完善與區直部門和駐區部門的聯動機制方面，特別是與商檢聯合執法檢查取得成效）、管理模式（深化質量興區戰略目標，**創建工業產品質量安全監管綜合示范區）三個方面尋求新突破，強化監管與服務，全面提升轄區內產品質量水平，現將活動總結如下：

一、鞏固“落實工作職責，打造工作流程”成果，推動正規化現代化建設

全面貫徹市局黨組實施“正規化現代化”建設意見，繼續落實“明確工作職責，打造工作流程”工作要求，確保職責明確、流程清楚，確保此項工作切合實際、成果鞏固、持續發展，以此為基礎，更好更快的推進分局的正規化現代化建設，創新工作新模式，較好提升了全員素質，提高了工作質量和水平。

加強硬件建設，創新現代監管手段，搭建**監管網絡高平臺。結合保稅港區地域特點和企業較為集中的現狀，我們向管委領導提出用現代化技術，實現標準化管理，提高區域質量安全監控能力的建議，得到管委肯定，并最終確定由管委總投資100余萬元在保稅港區內建設**監管集群平臺，全區共設立一個監控總中心和商檢、質監、海關三個監控分中心。在公司的積極運作和管委會的大力支持下，質量監督監控分中心終端系統已經建成。

**監管平臺建成后，可以實現對重點特種設備、食品生產重點環節的實時**監控，分局人員可以通過屏幕第一時間觀察這些重點部位的安全運**況。通過現代化監控手段，大大提高了我們對重點企業、重點設備的監管能力，做到有的放矢，有效地提高了監管能力。

2、 改進工作方法，建立部門聯動機制，推進個性化、便捷化服務。

依據國家總局提出的構建“大質檢、大質量”，結合保稅區實際，以推動正規化建設為目標，著手研究工作新模式。年初，我們以總局開展禁止使用含鎘材料生產**飾品的專項整治工作為試點，與黃島出入境檢驗檢疫保稅港區檢疫處密切協作，組成聯合檢查組對區內6家飾品生產企業開展執法檢查，通報檢驗結果，簽訂責任書，得到國家總局領導充分肯定。為進一步爭取市局政策支持，開展更加高效便捷的服務。

通過我們對轄區企業調查，向市局提請了關于認可商檢同批次產品檢驗報告的申請，對保稅港區內既有出口又有國內銷售的生產企業，其同一類同一批次的產品，在取得商檢出具的檢驗合格報告情況下，對于國內銷售的產品部分，認可這一產品檢驗報告的有效性，對該類產品不再進行檢驗和監督抽查，市局監法處專門發文予以批準。這項工作受到了管委會和企業領導的歡迎。

不斷改進工作方法，更新服務理念。配合招商、經貿等部門建立企業創業參觀制度。對于新引進的企業，要盡快掌握企業信息，幫助企業解決實際問題。

如高耐大因工具制造（青島）****成立后，我們及時安排工作人員走訪，宣傳質量管理、標準化、特種設備、計量等方面法律法規知識，開展咨詢，對其新安裝的特種設備進行注冊登記、聯系檢驗，幫助查詢相關產品標準，幫助企業進行計量器具檢測等工作，用最短的時間幫助該企業開展了生產，受到企業高度贊揚。與安監部門聯合培訓企業安全管理員，上半年共開展授課培訓學員兩批次90多人，涉及企業80余家，通過這種方式，有效的使特種設備安全知識入企、入腦。繼續加強與檢驗技術機構的合作，開展特種設備監檢聯動服務，將特種設備的報檢、檢驗、反饋、監管和服務五項內容一次性完成，便于發現問題現場及時幫助解決，對檢驗不合格的設備馬上下達指令書責令立即組織進行整改。

3、 要創新管理模式，深化以質量興區的戰略目標，打造工業產品質量安全監管綜合示范區。以實施質量興區戰略為目標，進一步推動質量工作向高層次、正規化發展，我們經過調查研究，與保稅區檢驗檢疫處、工商局、經貿局等部門進行了商討，共同開展全國首家“工業產品質量安全監管綜合示范區”創建工作，得到管委領導高度重視。創建“示范區”工作是要發揮各部門職能，提高完善質量監管、誠信檔案、安全保證、追溯機制、優惠政策、技術支持等管理體系，全面提高保稅港區主要產業的產品安全和企業的質量管理水平，提高企業誠信度，整合職能部門各項優惠政策，提高企業市場競爭力和集中產業的凝聚力，形成質量安全有保障、出現問題可追溯、面對危機可規避。

4，根據實際情況，更好地履行質量監督職能

圍繞全力服務保稅港區封關運營和幫助企業應對金融危機，發揮質監職能，以各項工作的正規化運作，促進了工作效率，取得了較好效果。

（1） 突出重點工作，形成規范化監管模式，確保特種設備和食品質量安全。一是年初分別召開了全區特種設備安全和食品安全工作會議，對全年工作進行了專題部署，與所有特種設備使用單位和食品生產單位簽訂安全責任書，告知企業責任義務，切實落實企業主體責任。二是按照年初制定的特種設備使用單位和重點設備、重點單位年度監察計劃組織實施，并按照市局統一部署，組織開展了特種設備大檢查、電梯專項整治等多項安全監察工作。

并與區安監、公安、消防等部門運行聯動機制，聯合開展了2次專項檢查，檢查企業36家，有效防治了安全隱患。三是加大了對重點區域、重點行業、重點產品的質量監管力度，著重加強了對食品企業、工業生產許可證企業和3c產品生產企業的監督管理，保障了產品質量，開展了生產許可證的年度審查工作。

（2） 圍繞三大戰略目標的實施，質量管理基礎工作得到加強。一是質量管理工作，重點展開質量興區戰略，協調有關部門密切協作，全社會參與，積極開展了名牌培育工作，對企業進行調查摸底，依據區域實際，制定名牌產品和服務型企業培育計劃5家。二是標準化工作，積極推動企業開展標準創新。

保稅質監分局開展標準化工作中，在嚴抓產品質量、幫助企業做大做強的同時，將企業能否走遠作為一項重要內容。積極引導企業用發展的眼光，創新的觀念參與當今世界群雄紛爭的游戲規則。樹立“一流的企業賣標準，二流的企業賣技術，三流的企業賣產品”的理念，強化誰制定標準，誰就是強者和贏家，誰才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地的企業發展理念。

2010年9月17日，青島市**召開全市質量大會，我區青島高校軟控股份****主持修訂的行業標準，輪胎成型機頭第1部分：折疊式機頭（hg/t 3226.1-2009），獲得市**獎勵資金達3萬元。

重點組織企業在山東省建立服務標準化試點單位。積極配合區企業服務中心，加快建立保稅區行政審批服務大廳省級服務標準化試點；組織全區25個職能部門分管領導和工作人員共60余人召開標準化工作會議暨標準化培訓班，邀請市標準化協會楊春福秘書長授課，管委分管領導劉泳副主任參加會議并給予高度肯定。公司開展了企業實施標準登記工作，積極開展日常監管工作，鼓勵企業采用國際標準，計劃年內申報兩項標準。

三是計量工作按市局部署組織開展了多次專項檢查，三月份派出觀察員完成對1家制造計量器具許可證企業的監督審查考核工作，嚴格按年度分局重點計量器具監督計劃完成10家區域監管內許可證企業的巡查監管，同時加強了對轄區涉及安全防護計量器具使用企業的監督巡查（目前登記建檔企業60家），積極營造節能減排社會意識。

（3） 加強執法監督，做好善后處理工作。進一步理順執法基礎，規范執法程序，加強執法人員法律法規和業務技能培訓，提高依法行政能力。5月份接到市局交辦工業產品后處理事項一項，分局及時組織人員開展工作，經核查落實后，按照生產地監管原則，將該后處理案件按規定移交企業生產許可證注冊地質監部門辦理。

5、 積極開展質量宣傳，不斷加強文化建設，營造濃厚的文化氛圍

一是積極組織開展了3.15、5.20、安全生產月、世界標準日等集中宣傳咨詢和送法律進企業等活動，動員干部職工人人參與，利用新聞**、市局**、簡報等載體，大力加強了質量法律法規和質監工作的宣傳報道。

二是深入學習《深化“四項建設”成果，推動質監事業向正規化、現代化邁進》講話精神，加強了對正規化現代化建設的理解，把握住工作方向，提升工作目標，創新工作機制，利用學習園地展出每位職工學習體會，互相學習促進自身整體素質的提高。

<十六> 綜合保稅區工作總結及計劃

上半年工作總結

一、主要工作：

1、做好基本資料的整理，及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;

2、是做好訂單跟蹤：在下訂單后要確認工廠是否排單，了解訂單產品的生產進程，確定產品是否能夠按期發貨，最后還要確定客戶是否準時收到我司產品;

3、是貨款回籠，與客戶確認對帳清單并確認回傳，及時將開票資料寄到財務處，做好開票的事項，最后確認客戶財務收到稅票并要求及時安排;

4、維護老客戶，保持經常與老客戶聯系，了解客戶對產品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產品，確定客戶是否有需要。熱點閱讀：

二、存在的問題

1、貨期協調能力不夠強，一些貨期比較急的貨經常不能很好地滿足客戶的需求，貨期一退再推，有些產品甚至要二十多天才能完成。這種情況導致了部分客戶的抱怨。工作的條理性不夠，在工作中經常會出現一些錯誤;對時間的分配和利用不夠合理，使工作的效率大大地降低;不能很好地區分工作內容的主次性，從而影響了工作的整體進程。

2、由于自身產品知識的缺乏和業務水平的局限，在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續學習去完善自身的產品知識和提高業務水平。

3、產品質量問題在大貨生產中是很難避免的，但是所有人都希望降低產品質量問題的發生率。據統計，上個月客戶投訴我司產品存在質量問題的案例達十幾起。

下半年工作計劃

一、繼續提高員工素養，強化員工服務意識

人是萬物之本，員工是企業生存的命脈，只有企業真正重視員工，關心員工，讓員工感受到企業的溫暖，員工才會用更好激情來為企業付出。當然我們企業更需要有先企業后個人的高素質員工，因此我們必需加強員工培訓，提高員工積極性，增強員工個人素養，使員工更有團隊精神和奉獻精神。只要員工的個人素養真正提高了，能真正關心企業，那么我們部門的服務水平也就相應的提高了，各項工作也能順利的進行。這樣就進入了一個良性循環的過程中。對此向公司提出兩點建議：一是不建議加班，當然前提是在高工作效率和計劃任務完成的情況之下;二是獎與懲相結合，不能光有懲而不獎，反之當然也不行，二者是相輔相承，缺一不可。

二、不斷完善管理制度

由于物流部不是直接創造經濟價值的部門，再加上物流部缺乏系統的規章制度和管理工作方面存在的漏洞，所以往往會被本部門員工誤認為不被公司重視，對員工工作積極性有一定的影響。對此需不斷完善部門管理制度，需實施《崗位責任制制度》、《交接班制度》、《車輛管理制度》、《文件管理制度》、《獎懲制度》等。

三、加快管理崗位建設

我將結合本部門崗位的具體工作情況，逐步優化組織結構，使其“基層具體落實、中層監督指導”。使各崗位人員明確其職責所在，以便在工作中各司其職，各盡其責，繼而爭先創優。

四、工作重點

1.對物流部操作流程進行合理改進，重點為貨物入庫流程，出庫流程的改進，做到貨物進出正確、準確、及時。

2.對庫房貨物的管理，做到貨物標識齊全、唯一、正確。

隨著公司的不斷發展，物流部規模也將得以壯大。我將以公司利益為中心，以服務客戶為宗旨、以降成增效為目標的原則開展工作。加強部門管理建設，不斷提高員工素養，強化員工服務意識。使全體員工齊心協力、努力奮斗，爭取取得更好的效益。

<十七> 綜合保稅區工作總結及計劃

篇1：區依法治區辦工作總結及工作計劃<\/h2>

20XX年，**區依法治區工作緊緊圍繞“創新驅動，創新發展”等中心，全面貫徹黨的依法治國方略和省、市各項決策部署，積極探索，勇于創新，取得了一定的績效。20XX年6月，**區榮獲“**省法治區（市、縣）創建活動先進單位”，8月，**省按法治框架解決基層矛盾**區試點工作經驗被市依法治市辦在全市推廣；10月，**區作為代表和**市唯一區級單位向“省法治**五年規劃實施情況檢查組”匯報法治城區創建工作，受到了省檢查組的充分肯定；近期，還受到了**區人民政府的通報嘉獎?；厩闆r如下：

一、主要成效

在面臨城市化和現代化的雙重跨越，維護穩定、推動發展的新形勢下，人民群眾對法治建設期望越來越高，今年以來，**區積極貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神，加快推進一流法治城區建設，取得了“三個新”的工作成效。

一是法治化管理取得新進展。以貫徹黨的十八屆四中全會精神，加快建設一流法治城區為契機，著力開展配合立法質量提升、法治政府建設、司法體制改革、全民普法守法、法治工作隊伍建設、反腐倡廉等六大專項工作。在率先制定全國首張權責清單的基礎上，進一步健全政府法律顧問制度，聘請優秀律師擔任區政府法律顧問，建立健全政府重大投資項目等重大決策及重大社會事件政府法律顧問參與機制。截至20XX年12月初，共有364家單位被授予區級“法治創建單位”。20XX年，區政府受理行政復議申請同比下降14.28%，全區因行政處罰不服引起的行政訴訟案件同比減少14.04%。

二是法治環境取得新氣象。20XX年9月區行政服務大廳入選全國行政服務大廳“十佳”典型案例；5月份**區獲評“**省法治縣（市、區）創建活動先進單位”；市依法治市辦印發了我區《按法治框架解決基層矛盾經驗材料》（**治辦〔20XX〕21號）在全市通報交流；4月份中紀委來**調研兩個責任落實情況時，**區作為唯一區級單位代表介紹經驗。據**大學、**市**統計事務所有限公司、**市**教育投資有限公司等單位關于**區法治建設的問卷調查顯示，86.35%的公眾對**區基層社區法治化管理滿意；94.17%的公眾認為區政府各部門能夠或基本能夠嚴格按照法定程序執法；90.25%公眾對政府在解決群眾關心的熱點、難點方面所作的努力滿意或基本滿意。今年以來，**八類暴力警情明顯下降，兩搶警情下降27.1%，兩盜警情下降30.9%，無重大政治事件、暴力恐怖事件和治安災害事故，社會治安良好，為全區經濟社會發展營造了穩定的法治環境。

三是法治創建取得新突破。按法治框架解決基層矛盾試點工作經驗做法，被市依法治市辦印發全市交流學習。在全市率先出臺落實兩個責任的實施意見及配套文件，中央紀委來**調研時，**作為唯一區級單位介紹經驗做法。以企業為責任主體的勞資糾紛源頭穩控體系，得到國家人力資源部通報表揚，市區相關部門在坂田街道召開現場會推廣。相續推出了巡回法庭、駐街檢察室、駐社區法官、涉法涉訴信訪案件法律援助制度、**法治大講堂、“一社區一法律顧問”、“三員兩師進社區”等法治惠民舉措，得到基層群眾好評。

二、工作開展情況

近年來，**區深刻認識到要把依法治區和法治創建作為推動經濟社會發展的重要抓手和核心競爭力，通過加強法治建設推動社會建設，最終實現和諧發展。主要做到“六個全力推進”。

（一）全力推進工作機制建設

一是組織機構建設。不斷調整充實了區依法治區工作領導機構和工作機構，由區黨政主要領導分別擔任區依法治區工作領導小組正副組長，小組成員由各街道、各單位的“第一把手”任組長；各街道、單位的依法治區工作領導小組也有主要領導擔任，確?！拔鍌€到位”（組織到位、規劃到位、責任到位、制度到位、經費到位）。區五套班子等各級領導親自參加了國家預算法等學法活動，形成了法治城區創建活動的共識。各級領導親自參與，親力親為，充分地調動了基層和行業部門的依法治區和法治創建工作的積極性，初步形成了齊抓共管的法治**創建工作格局。法治創建等工作得到有力的推進，較好地完成了**區依法治區和法治**創建的各項目標任務。

二是常態化機制。結合實際，深入研究依法治區工作的規律和發展趨勢，制定了《-20XX年**區依法治區工作要點》，出臺了《**區黨群系統“法治**”創建工作考評辦法》等8個創建評估辦法，進一步量化細化，以目標任務的形式分解到各街道、各行政機關、企事業單位。將依法治區和法治創建工作納入到年終街道、單位領導班子的綜合考核中去，這種經驗得到了省、市依法治理部門的肯定，有力地推進了工作落實。20XX年年初，出臺了涵蓋56項考核指標體系的《**區黨群部門依法治區工作考核辦法》，在全市率先將依法治區工作納入黨群部門領導班子的考核。

三是督導和宣傳。區依法治區辦不斷強化督導和宣傳工作。根據（“1+6”文件）和區政協《全面深化改革 著力推進**法治城區建設的建議》1號提案的工作要求，及時對法治城區創建工作情況進行總結評估，并報告區委、區政府督查室，加強跟蹤督促檢查，確保工作進度推進。截至20XX年10月底，區依法治區辦共匯集各單位總結評估報告49篇，舉辦督辦會議3次，形成會議記錄3個，并印發各單位推動工作實施。同時不斷加強宣傳報道。區依法治區辦會同區委宣傳部制定宣傳計劃，組織新聞媒體廣泛報道法治城區創建的目標、思路、舉措和取得的成效，及時總結推廣好經驗好做法，樹立先進典型。20XX年6月，區委宣傳部和區依法治區辦聯合在市委辦《信息快報》上發表3000字的《**區扎實推進一流法治城區建設成效凸顯》，法治城區創建工作得到了市領導的充分肯定。今年以來，區依法治區辦共在南方日報等各類媒體發表宣傳報道稿件25篇，營造了良好的宣傳氛圍。

（二）全力推進法治宣傳教育

一是注重領導干部學法。區司法局聯合區委組織部、宣傳部等部門制定了《關于進一步推進領導干部和公務員學法用法工作的`實施意見》、區委理論中心組學法制度等，將領導干部學法用法情況作為年度考核的重要內容。

二是營造法治氛圍。依法治區辦與區政協辦、區法制辦共同謀劃第一季度法治政府建設協商議政會。與區人大法工委、區教育局籌辦人大代表視察法治進校園工作，參與區人大常委會專題詢問行政訴訟法執行情況的系列活動，與法工委推動社區法律顧問工作與立法聯系點工作相銜接。與區委宣傳部聯合委托第三方開展法治建設課題調研，把脈**法治建設的問題和方向。以此營造全社會重視、關注法治建設的氛圍。

三是開展多形式學法活動。組織開展了領導干部集體學法、網上“菜單式”自選法律培訓、網上在線考試、行政訴訟典型案例巡回講座、依法行政法治教育培訓、參觀廉政教育基地、送反腐倡廉建設展板進機關、編制《新法速遞》、購置《依法治國與法治文化建設》、《社會管理創新與依法治國》等法治圖書贈送區街領導、為領導干部訂閱《民主與法制》刊物等形式的學法活動，區依法治區辦編寫了《**區按法治框架化解基層矛盾典型案例匯編》、《經驗材料匯編》、《**市**法治大講堂名篇匯編》等接地氣的學法書籍，強化領導干部的法治思維。

四是普治結合，切實提高公職人員規范執法水平。20XX年11月，依法治區辦、區普法辦舉辦了**法治大講堂―**區中層處級領導干部學法專場活動，近300名處級干部參加了《新形勢下的法治政府和法治思維建設》學習。區人人大舉辦了依法行政的講座，市場監管分局邀請**區人民法院行政庭法官講授行政訴訟工作；各街道各單位都開展了預算法等學法考法活動。同時重點抓好法治政府考核和黨群系統依法治區工作評估。兩項考核都把依法行政能力建設和普法工作情況納入其中，運用考核評估的杠桿和導向作用，提升領導干部學法守法用法水平。

（三）全力推進依法決策制度建設

一是不斷健全科學民主決策機制。出臺決策分類清單。在區委常委會、區政府常務會、區人大常委會等各類重要會議議事規則、黨務權責清單以及《**區重大行政決策公開征集意見和咨詢論證暫行辦法》等的基礎上梳理出了區級重大決策分類清單，初步優化區級重大決策流程。堅持重大行政決策集體討論決定制度。嚴格落實《**市**區人民政府工作規則》和《**市**區人民政府常務會議工作細則》，所有重大行政決策均經過集體討論決定，確保重大行政決策的科學、合理性。各街道制定了《街道辦事處工作規則》和《班子會工作規程》等文件。重大或者關系人民群眾切身利益的文件草案，采用座談會、論證會等方式聽取社會公眾意見。

二是全面建立政府法律顧問制度。修訂《**市**區人民政府法律顧問工作規則》，建立健全重大決策、重大社會事件的政府法律顧問參與機制，吸納優秀法律人才加入政府法律顧問隊伍，形成“事前防范、事中控制、事后補救”的政府法律風險防控體系。1月份，選聘10名律師作為新一屆區政府法律顧問。增強政府法制機構力量。印發《關于進一步配強全區政府法制工作力量和發揮法制工作職能作用的通知》，強化了法制機構的建設。四是嚴格落實重大行政決策合法性審查制度。做到四個“一律”：區政府重要的議事會議一律要法制機構列席；所有政府合同、協議等材料一律要經過法制機構審查把關后才送區領導批示；所有區政府規范性文件的制定、修改、廢止、發布一律由法制機構統一把關；所有安全生產事故的處理意見一律經過法制機構審核后才能報區政府批復。

三是推進依法決策管理監督。完善法治政府建設考評機制。區法制辦制定《**市**區人民政府20XX年法治政府建設考評方案》，從制度建設、工作成效和減分等方面強化對行政決策權運行的制約和監督。區編辦對權利集中的部門和崗位，明確設置職能和權限。區法制辦對行政機關行政執法活動、履行法定職責的情況進行檢查、監督和糾正。區監察局制定《公共資源交易體制改革方案》，推動公共資源交易平臺建設及其監管體制改革。區審計局強化審計監督，對違法違規行為，依法移送主管部門處理，把審計整改列入人大審議意見、區委督查事項。

（四）全力推進法治政府建設

一是轉變政府職能。提高行政管理效能，積極推動第一批目錄中尚未完成轉移11項職能的轉移工作。加強與相關部門溝通協調，爭取條件成熟的事項年內完成轉移工作，并積極跟蹤已轉移出職能的實施情況，開展實施效果評估。擴大轉移事項范圍。對社會能夠自主解決、市場機制能夠自行調節、行業組織能夠自律解決的職能再梳理，根據社會組織承接能力，爭取出臺第二批政府職能轉移目錄。

二是提高行政執法水平。區法制辦對全區的行政執法主體和委托執法情況進行摸底，明確各單位行政執法職權，清理歷年執法主體公告情況，清理委托執法中存在的問題，規范行政執法主體。出臺《**區行政處罰裁量權實施標準管理暫行規定》，為裁量權實施標準的制定、調整提供制度性保障，保證行政處罰裁量權的正確行使。區檢察院牽頭設立“兩法銜接”信息平臺，行政執法機關和刑事司法機關溝通常態化。**公安分局暢通案件移送機制，明確案件移送標準，提高案件移送效率。區監察局制定實施《**區行政執法過錯責任追究暫行辦法》。

三是加大政務公開力度。區政務辦完善《信息公開指南》、《信息公開目錄》，使政府信息公開工作邁上日常化、規范化、制度化軌道。不斷擴大政府信息公開渠道。在“**政府在線”網站設立“**區行政權責清單”專欄，向社會全面公開各單位各項職權職責的法律依據、申請條件、申請材料、辦理時限、辦理流程等信息。在“行政審批”欄目全面公開行政審批事項的申請、受理、決定等運行流程，強力推進行政審批事項的公開。截至今年10月底，通過“**政府在線”發布和更新政府信息將近30XX1條，全區開通政務微博、微信總數167個，區政務微博發布信息2347條，目前已有37萬粉絲，政務微信發布信息1479條。

（五）全力推進司法公正

一是審判體制改革。20XX年，區法院在全部完成了法官職業化改革的基礎上，努力克服審判庭不足的困難，增加板房審判庭開庭，加班加點審理案件；同時推行審判業務的量化管理和績效考核，推進以案卷裝訂歸檔為結案標準，實行送達和餐飲服務等輔助工作社會化；通過一系列改革措施，全院人力資源配置得到良好改善，司法效率得到明顯提升，在執行權運行機制改革、審判權運行機制改革等各項司法改革工作方面取得了突破。20XX年，該院總收案數為3.6148萬件，結案總數為2.4972萬件，結案率達 69.08 %。

二是檢察機制改革有序推進。開展規范司法行為專項整治活動，完善職務犯罪偵查、偵查監督、公訴、民行檢察、刑罰執行控告申訴檢察、預防等工作環節。提升執行辦案、法律文書制作等方面工作效能。推行“檢察開放日”活動，把公訴工作置于社會各界的監督下提升了執法公信力，增強公訴工作透明度，確保公訴權的正確行使，切實保障了人民群眾對公訴工作的知情權、參與權、監督權。

三是公安執法行為不斷規范。緊緊圍繞“轉型升級、跨越爭先”的工作任務，全面實施情報“主導警務”等六大警務規范化建設，重點抓好信訪維穩、基礎防控、服務民生、警務管理等工作，努力實現社會治安根本好轉。今年以來，**區八類暴力及兩搶警情同比大幅下降，無重大政治事件、暴力恐怖事件和治安災害事故，社會管理邁上良性循環軌道。

四是“三調聯動”（人民調解、行政調解、司法調解）運作暢順。全區各街道、社區、成熟物業小區、公安派出所、交警中隊、基層法庭和大型民營醫院等共成立人民調解組織2492個。成立了全市第一家建筑行業人民調解委員會，探索化解建筑行業勞資糾紛新路子。將企業人民調解室和勞動爭議調解室合并，資源共享，信息相通，實現企業矛盾糾紛化解效能最大化。20XX年以來，全區各級人民調解組織調解案件13688件，調解成功13250件，調解成功率達96.8%，達成協議金額22XX0.68萬元；排查糾紛隱患1114個，預防矛盾糾紛836件；有效制止上訪人數3505人次，制止上訪人數同比上升67.86%。

（六）全力推進社會法治化管理效能

各部門立足職能，發揮優勢，加快工作步伐，積極為全區社會建設提供法律服務和保障，營造良好的法治氛圍。

一是注重發揮人大和政協作用。提高人大代表履行職責的能力，支持人大代表執行職務，充分發揮人大代表參與議事決策、管理國家事務的作用，切實提高人大機關依法履行職權的能力，20XX年，區人大重心下移，在全區建立9個立法聯系點，定期走訪，加強與社區群眾的聯系。區政協不斷增強政協委員履職履責的積極性與主動性。20XX年，**區政協“關于全面深化改革 著力推進**法治城區建設的建議”的1號重點提案，區依法治區辦聯合5家匯辦單位順利推進，有力地推動**法治城區創建工作。

二是加大風景林和織網工程建設的力度。按照“一庫一隊伍、兩網兩系統”要求，整合出租屋、城管、計生等部門資源，進一步提升基層法治化管理的信息化和精細化水平，形成縱到底、橫到邊的基層網絡治理格局。今年，重點推進“一社區一法律顧問”機制建設，打造三級法律服務平臺，為各級黨委政府管理經濟和社會事務提供法律咨詢，為社區和企業經濟轉型升級提供法律服務。駐社區律師發揮專業優勢，積極開展法律咨詢、法律援助、法制宣傳、人民調解等公益法律活動4116次，解答群眾法律問題6368人次，參與矛盾糾紛調解395次，開展法律講座145次。

三是形成按法治框架多方協同化解基層社會矛盾的新格局。積極建立群眾訴求、矛盾糾紛、法律援助、社區矯正和安置幫教問題快速上傳、快速處理、快速反饋的工作機制；大力推動建立醫療糾紛調解委員會、建筑行業糾紛調委會等行業性、專業性人民調解組織，發展專業化、社會化人民調解員隊伍，及時化解征地拆遷、環境保護、醫療衛生、物業管理、交通事故等矛盾糾紛，法律援助案件質量評估體系、人民調解司法確認機制及“青少年社矯聯動”機制在全市起到示范的作用。12月，**區被確定為全省“按法治框架解決基層矛盾”試點單位，20XX年8月，試點經驗在全市推廣。

三、存在問題和下一步打算

20XX年，法治**創建工作取得了一定的成效，但是與上級黨委、政府及人民群眾的要求仍有一定的距離。

一是依法行政理念有待加強。一些領導干部依法行政意識不強，習慣于行政手段管理經濟社會，運用法治思維和法治方式解決經濟社會發展問題的能力不夠強。

二是法治意識仍需加強。在一些基層執法人員中仍存在“不作為、亂作為”、辦“人情案”的情況。少數市民群眾存在“信權不信法、信訪不信法、信人不信法”等錯誤思想，遇事不信法，纏訪、鬧訪及越級上訪的現象時有發生。三是法治文化建設仍需進一步加力。目前的法治建設偏重于制度層面建構和工作機制的完善，相應文化建設支撐有待加強。

,我區依法治區的工作思路是:認真貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神和省、市的法治創建的工作部署，緊緊圍繞區委中心工作，以加快推進一流法治城區建設（“1+6”）文件為重點，以法治城區創建、法治政府建設、基層社會法治化管理、司法公正、法治宣傳教育、法治隊伍建設等工作為核心，抓執行、抓落實、抓攻堅，為實現我區“兩個支撐”戰略營造良好的法治環境。主要完成六大工作任務：

一是全面提升一流法治城區創建水平。繼續貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會的精神，重點推進我區“1+6”文件的工作部署，提升以法治思維和方式促進發展和改革的能力。

二是全面提升法治政府建設水平。貫徹實施省、市依法行政和法治政府建設考評制度，踐行我市法治政府建設指標體系。推進文明執法，落實政府及其工作部門的行政審批事項、權責清單事項應向社會全面公開。進一步健全政府法律顧問制度，充實政府法律顧問隊伍。

三是全面提升在法治框架下化解社會矛盾工作能力。力爭再用1年左右的時間初步探索出一條符合我區實際、群眾能夠接受、便民高效的依法化解基層社會矛盾的路子，形成長效機制，引導全社會切實以法為綱化解社會矛盾，以人為本促進社會和諧。

四是全面提升司法體司法公正效能。繼續開展司法行為專項整治活動，規范審判流程、裁判文書、執行信息公開；組織開展多層次、經常性的執法檢查，形成常態化檢查機制，明確行政執法流程和崗位職責權限，加強執法考核和評議工作，完善和落實執法過錯責任追究制度，真正做到“有法必依”。

五是全面提升法治宣傳教育水平。深入開展法治宣傳教育，堅持把全民普法和守法作為依法治國的長期基礎性工作，不斷完善領導干部等五類普法對象的法治宣傳教育體系。把“**法治大講堂”等活動打造成我區的法治文化建設的新載體、新品牌。開展法治文化研究課題開展專題研究，為法治建設提供強有力的文化支撐。

六是全面提升法治隊伍素質。按照政治過硬、業務過硬、責任過硬、紀律過硬、作風過硬的要求,加強思想政治建設和業務能力建設,推進法治隊伍正規化、專業化、職業化，努力建設一支德才兼備的法治隊伍。大力加強律師行業黨的建設；繼續推進律師行業誠信建設，監督律師嚴格遵守職業道德和職業操守，促進律師依法誠信執業。

篇2：羅湖區依法治區辦工作總結<\/h2>

201x年是深圳市委確定的“城市質量提升年”，是羅湖區改革攻堅的關鍵之年。區委全面依法治區辦（社工委）認真貫徹落實省、市、區關于全面推進法治城區和社會建設的工作部署，緊密圍繞區委區政府重點工作，加強統籌協調、推動基層治理、促進法治社會建設創新發展，全力打造法治羅湖、平安羅湖。主要做了以下幾項工作：

（一）貫徹落實一種精神。區委書記、區委全面依法治區工作領導小組組長賀海濤同志高度重視依法治區工作，先后在《廣東省201x年全面依法治省工作要點》和《廣東省主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施細則》上作出重要批示，要求全面梳理依法治區工作，建立責任考核機制，突出解決執法工作中存在的問題。一是開展專題調研。為此，依法治區辦專門會商區法制辦全力抓好落實，立即將海濤書記批示印發各行政執法單位，并在全區范圍內針對行政執法深化改革中存在的問題和困難開展專題調研，全面梳理總結當前行政執法改革和履行法治建設第一責任人職責過程中存在的問題和困難。二是成立兩個領導小組。為加強法治建設“四級同創”工作和基本解決執行難問題的組織領導，10月12日分別成立羅湖區“基本解決執行難”工作領導小組和羅湖區法治建設政執法聯動課題“四級同創”工作領導小組，全面落實主要負責人履行推進法治建設第一責任人的.職責。

（二）加強兩個統籌。一是做好一項交接。依法治區辦與社工委正式并入政法委后，面對新形勢、新挑戰，依法治區辦（社工委）于3月平穩有序地完成編制、人員、辦公場所、資產轉移清算等交接。二是制定兩項工作要點。合并后迅速制定201x全面依法治區工作要點和社會建設工作要點，并召開專門會議先行部署落實，全面統籌推進依法治區工作和社會建設工作邁入新軌道。三是調整兩個成員名單。為建立更順暢的溝通協調機制，加強我區社會工作力量，區社工委參照市社工委及其他兄弟區社工委成員名單，經區委同意，對區社工委名單進行調整。

（三）召開三場座談會。一是召開社會治理重難點工作研討會。5月26日下午，區社工委組織召開羅湖區社會治理重點難點工作研討會。研討會匯聚各界學科領域的17位專家學者與市、區各職能部門領導面對面交流，共同為羅湖社會治理重點改革項目把脈問診，研討會堅持“問題導向”和“方法應用”相結合的思路，聚焦201x年羅湖區委區政府重點改革項目，特別是在推進強區放權、城市更新、棚戶區改造、行政執法深化改革、基層治理體系與治理能力現代化改革這幾項與社會建設密切相關的工作過程中遇到的重點難點問題。二是召開“四級同創”工作動員會。201x年8月9日上午，區委全面依法治區辦組織區10個街道辦、83個社區、18個重點創建單位召開推進法治建設“四級同創”活動動員部署暨業務培訓大會。區依法治區辦與區司法局共同印發并部署解讀了《羅湖區201x年開展法治建設“四級同創”活動實施方案》，明確了本年度羅湖區法治建設創建工作任務、職責分工和進度安排。為基層法治創建工作指明方向。三是召開深化行政執法座談會。9月7日下午2:30，由區委全面依法治區辦組織召開深化行政執法座談會，座談會堅持以問題為導向，采用行政執法部門、街道辦事處參會負責人現場陳述執法工作中所遇到的執法難題、法學知名專家提出可行性建議、企業及群眾代表深度參與的方式，全面剖析當前行政執法過程中存在的突出問題并提出對策。

（四）辦好四個項目。一是開展社會建設三年規劃。區社工委與深圳大學管理學院副院長馬衛紅研究團隊合作，確定開展《羅湖區社會建設三年規劃（201x-）》課題研究工作，從社會治理體系和治理能力現代化建設兩個維度設計基本框架，推動理念、制度、機制、方法創新，不斷提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業化水平。規劃工作已于6月份完成初稿。二是組織實施201x年度法治惠民實事工程項目。組織全區各單位開展201x年度法治惠民實事工程項目申報工作，結合“改革促法治，法治惠民生”的主題要求，報送了區法院和區檢察院各1個特色法治惠民工程項目。三是組織開展201x年全市社會建設創新項目。組織區社工委各成員單位開展201x年度社會建設創新項目申報工作，我區報送的《調解銀行業消費糾紛項目》成功入選全市201x年社會建設創新項目培育計劃。四是開展行政執法聯動課題研究。為創新監管方式、構建權責明確、透明高效的行政執法聯動機制，我辦經走訪接觸決定由中山大學法學院劉恒教授研究團隊承擔此課題研究活動，并于九月份將深圳構建執法聯動機制課題研究所需材料清單提供給相關項目負責人。

（五）做好兩項迎檢工作考核。一是201x年度法治建設“四級同創”創建工作考核。為圓滿完成考核任務，區全面依法治區辦（社工委）組織街道一行共17名相關負責人赴龍崗區委政法委交流學習，深入探討兩區在法治建設方面的成功經驗，并現場觀摩臺賬，學習借鑒龍崗區在臺賬制作方面的先進經驗。二是全區社會建設實績工作考核。根據《深圳市201x年度社會建設實績考核工作方案》、《深圳市社會治安綜合治理考核方案》的要求，對各成員單位、各街道辦事處開展201x年度法治創建和社會建設工作實績考核，特別是對重點工作完成情況進行督查督辦，查漏補缺。

篇3：依法治區工作總結<\/h2>

一年來，我辦根據省、市、區相關會議精神和《XX區xxxx年依法治區工作要點》要求，緊緊圍繞全區依法治區工作，以建設法治XX為目標，認真開展依法治區工作，在制度創新、依法行政、法制宣傳教育等各方面推進、落實，依法治區工作取得一定成效，現將有關工作情況總結如下。

一、強化領導責任，法治建設常抓不懈

為把法治政府建設工作落到實處，我辦成立了以主任為組長的依法治區工作領導小組，切實加強了對我辦依法治區工作的領導。將法制宣傳教育工作列入重要議事日程，制定了年度計劃和工作實施方案，落實領導責任制，明確工作任務和責任。形成了主要領導親自抓，全辦干部職工共同參與的格局，把依法治區工作真正落到了實處。以提高依法執政能力為重點，廣泛開展普法宣傳教育活動，把全體干部職工的思想統一到“依法行政、依法執政、依法辦事”上來，增強法律素質和法律責任，為全面落實推進依法治區進程，構建和諧XX、營造良好的法治環境。

二、強化法制教育，提升素質常抓不懈

我辦采取集中學與分組學相結合、專題輔導與自學相結合、專門學習與會議安排相結合等方式有計劃、有重點的部署相關法律法規知識的學習任務，重點圍繞《中華人民共和人防法》、《四川省實施辦法》等法律法規學習。全年組織干部參加各級各類法制學習及講座8人次。分管行政執法的副主任認真學習了《行政處罰法》、《行政強制法》、《行政復議法》、《行政執法監督條例》、《行政訴訟法》、《行政許可法》等法律法規，并以91分取得行政執法證。采取做試卷、聽講座、看音像等形式，加大對干部法制教育培訓。中華人民共和國人民防空法>

三、強化規范執法，依法行政常抓不懈

全力推進行政權力網上公開透明運行。認真清理行政許可及九大類行政權力，按照“方便、從簡”原則和“最多跑一次要求”重新梳理優化辦事指南，簡化行政許可審批流程，所有行政審批事項進入區聯合審批中心。涉及人防工作的11項行政權力事項全部在網上公開，實現流程全固化、網絡全互通、過程全監控、裁量全標化，將其依據、程序、標準等置于服務對象監督之下。及時更新政務門戶網站信息，將最新的人防規范性文件上傳網站，全年上傳更新信息15條。按照全省政務服務一體化平臺升級要求及時完成實施清單事項認領等基礎性工作，按照時間節點要求順利實現平臺升級至2.0。按照區編辦審改辦機構改革要求，積極開展并率先完成事業單位承擔行政職能事項清理工作。

切實強化人防執法。一是嚴格開展行政執法。認真落實人防審批工作，嚴格執行《人民防空法》、《四川省實施辦法》等法律法規關于結合民用建筑修建防空地下室的政策規定，聯合區規劃建設部門、國土資源等部門將依法辦理人民防空審批手續作為核發建設工程規劃許可證和施工許可證的要件，有效控制了新開工民用建筑項目規避人防“結建”工程的違法行為。今年以來，已開展行政執法10批次，完成征收人防易地建設費110萬元。二是認真落實“放、管、服”政策措施。嚴格權力清單、責任清單、負面清單“三張清單”制度，積極參與“兩集中兩到位”、“雙隨機一公開”、“證照分離”改革工作;切實落實工程建設項目審批提速若干措施。人民防空法>

四、強化法治宣傳，普法工作常抓不懈

一是加大人防行業法律法規宣傳。深入在建工程單位，在開展行政執法的同時宣傳人防法律法規，引導房地產開發商和建設業主盡可能結合地面建筑建設防空地下室。我辦把法制宣傳與人防知識宣傳想結合，利用“5.12”汶川地震紀念日、“12.4”法制宣傳日“9.18”事件等，集中一定時間，組織各種力量，采取各種形式，開展相關的`法制宣傳系列主題活動，形成普法的規模效應。利用特殊時間，進行多形式、多渠道面向社會廣泛進行宣傳，不斷擴大宣傳覆蓋面。

二是注重與相關執法審批部門橫向溝通。在參加區規委會、投資建設項目聯合審批推進會時，適時宣傳人防行業相關法律法規，消除認識上的誤區和盲區。重點向相關領導和業務聯系緊密部門介紹了我區人防結建工程建設人防地下室審批和人防地下室易地建設審批的法律依據、法定條件、地域范圍、收費標準等，促進了相關業務人員對人防工作的認知和了解，有利于人防行政審批的精準服務和有效開展。

三是充分利用人防多媒體警報平臺，一方面對21世紀我國人民防空建設、發展歷史和國防知識等進行了宣傳，切實發揮人防宣傳陣地和人防行業窗口作用，不斷增強全區群眾的國防意識和人防知識，增進對人防工作的認識了解;另一方面積極播放法治政府建設宣傳標語和法律法規重要條款，營造濃厚的學法、用法、守法氛圍。

五、今后人防行業法治工作打算

一是繼續充分利用人防事件紀念日、科普活動周等重要時段，開展法制宣傳活動。二是加強與電臺、電視臺、報刊、雜志等新聞媒體的合作，大力開展人防法制知識“進機關、進學校、進企業、進社區、進農村、進家庭”活動，提高人防法律法規群眾知曉率。三是扎實推進行政執法工作，抓好執法檢查，嚴格執法查處。

篇4：審計局依法治區工作總結<\/h2>

20xx年，在區委、區政府的正確領導和區依法治區領導小組的具體指導下，我局以貫徹《市區依法治區20xx年工作要點》為主線，堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針，樹立科學的審計理念，加強審計管理，推動審計創新，依法履行審計職責，在法治宣傳工作上堅持法治教育與道德教育相結合，法治宣傳與法治實踐相結合，使法治思維、法治意識貫徹審計始終，真正做到依法審計、文明執法。

一、工作完成情況

（一）健全工作機制，加強法制學習

1、及時成立領導小組。我局成立了以局長為組長，總審計師為副組長，各股室負責人為成員的“區審計局推進依法治區工作領導小組”，領導小組辦公室設在局辦公室，具體負責規劃、組織、協調依法治區責任制工作，確保把依法治區、規范管理和促進依法理財落實到審計工作各個方面和各個環節。

2、將依法治區工作列入黨組工作重要內容。將各股室依法審計、年度內不發生執法過錯等內容作為目標管理中的共同任務予以確定并視年終考核內容，堅持年初有安排，年中有檢查，年末有考核的工作機制。

3、加強法理和法規學習，強化審計人員學法用法。實行主要領導親自抓，分管領導具體抓的領導責任機制，做到統籌安排，狠抓落實，強化效果。通過領導班子帶頭學法、局黨組會和干部職工會會前學法的形式，營造領導干部帶頭學法、遵法、守法、用法的濃厚氛圍，同時還注意采取以審代培、項目小結會等渠道，加強對審計人員學法用法培訓，不斷提高審計人員行政執法素質，有效提高了審計人員的執法能力。

（二）規范行政執法行為，全面推進審計依法公開

1、嚴格依法審計。審計項目的立項、通知的.發放、審計現場工作各個環節都嚴格遵照《審計法》、《審計法實施條例》、《國家審計準則》等法律法規的規定。在審計項目計劃上更加關注宏觀調控政策的落實情況，關注民生工程和公共利益，關注財政資金使用的合法、效益情況，關注黨政領導干部經濟責任的履行情況，重點突出對固定資產投資、社會保障資金、民生工程資金、財政資金和經濟責任等方面審計；在審計處理上采取原則性與靈活性相結合，既依法嚴肅查處問題，又實事求是反映和處理問題，并提出相關審計建議，促進完善體制、機制、制度，規范管理，提高財政資金使用效益，注重發揮審計的建設性作用。

2、完善審計執法程序。結合本局審計工作完善制度，建立了《審計行政執法人員管理制度》和《行政執法舉報投訴制度》，強化了審計計劃、實施、審理、報告等各環節既相互制約又協調有序的審計權力運行機制，堅持審計全過程記錄，將法律規定的審計程序具體化，形成覆蓋審計管理、組織實施、調查取證、底稿編制、項目審計、審計報告、審計處理處罰、審計結果公告等審計全過程的嚴密制約程序。

3、面推進審計依法公開。一是自覺接受人大監督、民主監督。嚴格落實全面從嚴治黨各項要求，認真執行向本級人大常委會報告工作制度，認真研究處理人大及其常委會組成人員對審計工作提出的有關意見，及時辦理人大代表和政協委員提出的意見和建議等有關情況和問題。二是全面推進審計依法公開。根據區政府統一安排部署，我局及時在區政府信息公開網站審計相關欄目發布了新的權力清單，新公布的審計行政權力事項為10項，其中行政處罰8項，行政強制1項，其他行政權力1項。權力清單公布后，我局將加強行政權力依法規范公開運行，并按要求將運行情況向社會公開，接受社會監督。

（三）嚴格落實責任，確保行政執法程序化、制度化

1、認真落實審計三級復核，明確責任，層層把關。按照《審計法》、《國家審計準則》的要求，將審計組組長復核、審計組所在股室復核、主管領導復核落到實處，明確各自的復核責任，實行責任追究制度。通過審計復核，及時糾正審計報告中存在的個別問題適用法律、法規不準確的做法，從而降低了審計風險，保證了每一個審計項目都程序規范、認定的事實清楚、定性準確、適用的法律法規正確、處理得當，審計執法質量和水平進一步提高，未出現審計聽證、行政復議、行政訴訟、行政賠償事項。

2、進一步深化審計項目執法質量檢查考核。我局始終堅持重大問題由局班子集體審議決定，堅持以評促建，認真組織審計項目質量檢查、優秀審計項目評比。今年，我局對各股室執法質量進行了全面、細致的檢查，對存在的不規范做法，及時指出并糾正，增強了審計人員的法制意識。同時，定期召開業務匯報會，對審計項目報告討論審定，集體分析解決全局審計業務工作中存在的問題和困難，總結推廣好的做法和經驗。對審計執法權和審計處罰自由裁量權起到了制約和監督作用。

3、嚴格執行行政執法人員資格制度。審計執法人員嚴格按要求全部持證上崗，亮證執法，熟練掌握與履行職責相關的法律法規知識，對審計執法人員的行政執法證件按時參加年審，對不在執法崗位及退休、調離人員的執法證件均按要求收回。

（四）注重實效，依法行政審計工作成果突出

我局始終以審計工作推動政府治理為目標，堅持依法審計，共計劃安排5大類20項審計任務，目前已完成審計項目和審計調查項目37個（其中宏觀政策落實跟蹤審計項目2個，預算執行審計項目1個，專項審計項目1個、政府投資項目審計領導批示交辦33個），審計查出管理不規范資金9151.65萬元，提出審計建議被采納10余條；實施重大項目跟蹤審計42個，跟蹤審計金額70億元；對52個投資額100萬元以下的建設單位進行內審的政府投資項目進行備案管理，對審計中發現的問題，及時提出審計整改建議，有效促進了項目建設單位自覺加強對重大投資建設項目的規范化。

二、存在的問題和不足

雖然我局的普法治理工作在區依法治區辦領導的關心支持和全局人員的共同努力下，開展良好、進展順利，也取得了階段成效，但也還存在一些不足和薄弱環節，一是法律“七進”工作方面對幫扶貧困村和社區的法制宣傳與實際結合度還不夠高，與群眾的需求還有差距；二是審計隊伍的知識結構、專業技能與審計發展要求還存在一定差距，審計管理水平和審計工作質量還有待進一步提升；三是審計風險的防控意識、風險防范的能力有待增強，審計執法力度和審計宣傳工作還需進一步加大，這些都需要我們在今后的工作中加以改進。

三、下半年工作打算

我局將進一步圍繞依法治區工作，加強審計法制和規范化建設，不斷提升審計干部法制意識，規范審計程序，提高文明執法水平，努力樹立審計執法形象。

篇5：環保局依法治區工作總結<\/h2>

按照金陽新區20依法治區工作要點的安排部署，為深入貫徹落實依法治區工作，做好法制教育宣傳及開展行業依法治理工作，有效查處環境違法行為及解決群眾反映熱點難點問題，依法治理環境問題促進新區發展?，F將工作總結如下：

一、環境保護法律法規宣傳工作。

二、依法治理群眾關注的'環境問題，加強環境監管力度。 根據群眾所反映的環境污染問題，我局組織召開座談會10余次，討論解決相關熱點、難點問題并制定相關制度，提高行政執行力、切實處理好群眾反映的環境問題，通過現場進行勘察，嚴格對照環境保護法律法規進行受理。對不符合法律法規的當即否定，符合法律法規的經嚴格的現場監察、局辦公會召開討論、主要領導的認定，通知相關單位編制環評，通過技術評估給予審批。通過大力開展依法治理活動，今年以來共解決環境投訴 ?件，有效解決了貴州移動公司空調機房噪聲污染問題、百花湖飲用水源保護工作、磚廠及建材廠大氣污染等方面環境污染問題，切實為群眾解決所反映的問題。

每月開展朱昌鎮百花湖水源保護區人工濕地、石硐煤礦治理工程項目督查工作，加快工程建設進度確保工程在時限內完成；委托有資質單位制定百花湖水源保護區搬遷的相關工作及金陽新區13家關閉煤礦的后期煤礦廢水治理工作，委托市環境監測中心站對飲用水源及廢棄煤礦廢水進行監測；牽頭區質監局、區衛生局、金陽街道辦事處、陽關村委等部門對阿哈水庫保護區內的小作坊進行取締，對大關村農村生活污水溝進行清理，解決百花湖周邊村寨存量垃圾清理湖面垃圾打撈等工作，依法治理“兩湖一庫”確保飲用水水源的安全。

年至今我局加大對新區的污染源單位進行監管，共檢查污染源單位170余次，督促污染源單位的污染防治設施正常運行，對環境違法的企業單位下達限期搬遷、拆除執法通知，并做好日常督促監管工作，對轄區內的重點工業企業做到每月2次的督查，確保了轄區內重點工業企業污染物穩定達標排放，使得新區保持良好的環境空氣質量。配合管委相關部門對項目建設期間的揚塵、噪聲等防治措施加強監督管理，有效降低了污染物對區域環境質量的影響。

篇6：環保局依法治區工作總結<\/h2>

隨著社會主義市場經濟的不斷完善，依法治國方略的逐步實施，依法行政成為一項十分重要的任務。依法行政是貫徹依法治國方略的基本內容和重要保證。是規范和約束行政行為，提高行政管理水平，保護公民合法權益的重要手段。明光市環保從貫徹依法治國方略，踐行“三個代表”的高度出發，以制度建設為重點，大力加強執法隊伍建設，切實提高行政執法水平，真正做到依法行政，執政為民，使全局行政管理水平不斷提高。

一、堅持法制教育的經常化。

為做到依法行政，提高執法水平，提高執法者的水平和素質，我局從隊伍建設入手，把依法行政立足于法制教育，緊緊圍繞中心工作，有針對性地開展普法教育、職業道德教育。堅持法制教育與執法實踐相結合，法制教育與精神文明建設相合，法德并舉，以此增強廣大干部職工的民主法制觀念，提高全局干部職工的法律素質，切實推進民主法制進程，為依法行政創造良好的環境。

在組織法制學習時，一是結合工作實際，明確法制教育的重點，有步驟地推進教育工作，增強法制教育的實效性。將對工作指導性強，與工作結合緊密，工作實踐中運用的頻繁的法律法規作為學習重點，優先組織學習。二是加強對新法的學習。對新頒布的法律法規，及時組織干部職工在第一時間內學習。三是著重抓好重點對象

的教育，增強教育的針對性。在普遍進行法制教育的同時，重點加強執法人員的教育。不僅進行法制教育，業務學習，而且加強思想政治教育，職業道德教育，法德并舉，全面提高執法隊伍整體素質。此外。還訂閱大量的普法資料和法制雜志發放到干部職工手中自學。并采取“走出去，請進來”的方式，組織執法骨干參加各類培訓班，或聘請專家進行授課講座。

二、強化行政執法的程序化。

為克服執法工作中重實體，輕程序的不良傾向，防止執法方法簡單粗暴，規范和約束執法行為，切實保障群眾的合法權益，建設環保土地局制定了嚴明的工作紀律和詳細的服務標準，特別是對涉及群眾切身里的執法程序做出了嚴格規定，堅決杜絕行政執法程序違法。

（一）現場執法時，必須二人以上，必須主動處示證件，表明身份，說明來意?，F場詢問、調查（勘察）筆錄必須有當事人簽字確認。態度要和藹，舉止要文明。

（二）做出或擬做出行政處罰時，必須向當事人指明其違法行為，處罰依據，認真聽取當事人的申辯并記錄在案。需要聽證的，必須告知當事人有要求聽證的權利。

（三）做出行政處罰后，在下達處罰決定的同時，必須告知當事人申請復核、復議和提起訴訟的期限和途徑。

三、推進行政執法的公開化。

為自覺接受社會各界的監督，防范執法行為的“暗箱操作”，建設環保土地局全面推行政務公開，實施“陽光行政”。

（一）大力實施政務公開。我局編制、修訂了政務公開手冊，設置了政務公開欄。將各項工作職責，責任部門，辦事程序，批準時限，收費標準及工作紀律和服務標準等予以公開。對群眾關心的處罰事項、審批事項和收費事項，還公開了所依據的法律法規或批準文件。提高了政務透明度。

（二）完善內部監督體系。為加強對行政執法行為的監督，我局除了嚴格執法程序，確保公正執法外，還進一步加強內部監督，強化自我約束。一是設置舉報電話和意見箱，并向社會公布，隨時接受社會各界的監督；二是聘請行風監督員，定期聽取他們的意見和建議；三是不定期地發放調查問卷，征求社會各界的意見和建議；四是制定嚴格的責任追究制，對查證屬實的行為，根據后果的嚴重程度，給與相應的處罰。

經過不懈的努力，我局的行政執法水平不斷提高，執法行為日益規范，執法隊伍形象得到了進一步的改善，依法行政工作取得了較好成績。在今后的工作中，我局將繼續堅持高標準，嚴要求，秉公執法，依法行政，全面貫徹執行依法治國方略，為建設社會主義政治文明做出應有的貢獻。

篇7：依法治區宣傳月工作總結<\/h2>

今年是實施六五普法規劃的第四年，按照瀘納法組辦20xx年依法治區宣傳月活動的工作安排，結合交通工作及普法工作實際情況，我們制定了20xx年交通法制宣傳月活動的實施方案，開展了一系列的法制宣傳工作，現就有關工作情況總結如下：

一、加強領導，認真組織開展今年的法制宣傳月工作

我局按照區關于開展依法治區宣傳月工作要求，研究制定了區交通運輸局關于開展20xx年法制宣傳月活動的通知，既瀘納交發[20xx]號文，對區交通系統各普法單位做好法制宣傳月工作進行了具體安排，對各單位要加強開展活動，采取多種形式，內容豐富，扎實有效的方式積極開展法制宣傳，并要及時上報有關工作信息和總結材料、圖片，以保障法制宣傳月活動搞得有聲有色，起到普法和依法治理的宣傳效果。

二、積極開展依法制區宣傳月活動

（一）我局根據區上關于法制宣傳日有關要求，就區交通運輸局參加宣傳活動作了安排，一是局機關要作好人員安排，宣傳資料準備；二是系統各單位結合自身實際，參與法制宣傳。

（二）我局4月10日派2名人員參加區上集中設點宣傳，我們向市民、過路群眾發送交通安全法規資料、路政管理資料、水上運輸管理資料等共計300份。并按區上統一要求定制法制宣傳橫幅一幅，接受市民咨詢，了解交通有關問題、政策10余人。

（三）區路政管理大隊、公交公司、利達公司、客運站還分別在辦公場所、車站等場所懸掛宣傳橫幅或標語，營造法制宣傳氣氛。

總之，通過這次依法治區集中宣傳日活動，對交通干部職工是一次學法守法教育，對交通管理服務對象也是一次普法宣傳。

篇8：依法治區工作簡報<\/h2>

依法治區工作簡報

鼓樓區積極探索網格化普法依法治理模式

普法依法治理是宏大社會系統工程，需整合各方面力量共同參與。為構建大普法格局，鼓樓區依法治區辦、區司法局堅持開拓思路，不斷創新，借鑒城市網格化管理理念，積極探索普法依法治理新模式，努力推動全區普法依法治理全局工作深入開展。

一是建立“網”。以全區普法依法治理工作為大網，通過將“鼓樓區普法網”全面改版并更名為“鼓樓區普法依法治理網”，依托網絡管理平臺，全面及時掌握全區范圍內的普法依法治理工作情況，加強信息化管理和考核。改版后，設立新聞動態、工作指導、依法治區、法治資訊、以案說法、法律服務指南、在線法律咨詢、法律法規搜索等欄目，可更好地發揮網絡的法制宣傳、工作指導、展示工作成效的作用，加強考核評比、通報督促，增強責任感，提高工作效能。

二是劃分“格”。以普法依法治理各成員單位、各街鎮、各社區為工作網格，在對“鼓樓區普法網”全面改版的基礎上，推動各街鎮和社區在其網站開設“普法依法治理”專欄，并將各成員單位政務網站以及各街鎮和社區“普法依法治理”專欄鏈接到“鼓樓區普法依法治理網”。同時，在“鼓樓區普法依法治理網”設立“普法依法治理專欄排行”欄目，對各街鎮和社區專欄內容更新情況進行自動評比排行，為考核提供可靠依據。

三是完善“網格”責任機制。制定《區依法治區領導小組“六五”普法成員單位工作職責》和《福州市鼓樓區普法網供稿工作考評實施方案》，將普法依法治理工作任務分解落實到各個成員單位，以成員單位報送的普法依法治理工作信息為主要依據對各成員單位進行考核，促進齊抓共管。健全各基層司法所普法依法治理工作督查通報制度，每月都進行量化考核，并將街鎮網站“普法依法治理”專欄內容更新情況作為“六五”普法年度考核的重要內容，推進街鎮普法依法治理長效機制建設。對社區網站“普法依法治理”專欄內容更新情況定期進行評比獎勵，激發社區工作熱情，有效促進社區普法依法治理工作。

四是加強“網格”隊伍建設。要求區普法依法治理工作各成員單位明確分管領導和信息員，夯實各成員單位人員保障。加強各街鎮司法所普法隊伍建設，各所工作人員均達5人以上。加強各社區普法志愿者隊伍建設，隨著鼓樓區“律師志愿者進社區”和“專職人民調解員進社區”活動趨于常態化，律師志愿者和專職人民調解員壯大了社區普法隊伍，在進社區提供服務過程中，開展了許多有針對性的法制宣傳。

下一階段，我們將召開網格化普法依法治理工作模式推進會，對各成員單位、各街鎮、各社區責任人員進行業務培訓，并進一步落實責任，以達到整體推進的效果。

打擊私屠濫宰 強化食品安全

根據商務部《關于加強打擊私屠濫宰 強化肉品衛生安全專項整治行動》及省、市、區商務部門的工作部署和要求，今年以來，鼓樓區貿發局組織區生豬定點屠宰聯合執法隊加強對肉品市場的監督檢查，至3月28日止共開展聯合執法12次，出動執法人員144人次， 車輛36輛次，共查獲私宰未檢疫肉品1755公斤。在聯合執法的基礎上充分發動群眾，對群眾舉報的案件做到了“舉報一起，查處一起”。 3月26日接群眾電話舉報，五四北路往琴湖路有一輛無牌照的后三輪摩托車在販運私宰肉，區貿發局立即組織人員調查，于3月28日清晨組織鼓樓區生豬定點屠宰聯合執法隊在五四路琴湖路預伏等候，在6:30左右查獲私宰未檢疫豬肉445公斤，全部送往市定點屠宰廠做無害化處理。

凈化“環境” 從“心”開始

“我的身體保養得更好了!以前我的身體不太好，呼吸道、心、肺等有很多老毛病，在社區禁毒圖書角看書學習，不僅了解了很多《禁毒法》新的定義與政策，而且學到很多關于身體保健、健康生活的知識和方法，這里真的丫好!”日前，東街街道軍門社區的社區戒毒對象鄧某高興地說道。

原來，鄧某是福州鼓樓區東街街道軍門社區的居民，因吸食毒物的原因，身體健康一直不太好，呼吸道、心、肺等有很多老毛病。之前，由于不太了解《禁毒法》對吸毒人員的一些新定義與政策，對派出所和社區的幫教一直比較排斥。有一次，他去社區的活動室接孩子，偶然發現了禁毒圖書角，隨手翻了幾本，除了有禁毒相關書籍外，還有健康、心理學、勞動技能及家居生活等方面的書籍，內容相當豐富。鄧某就經常到社區禁毒圖書角看看書，現在，他不但了解了禁毒的相關規定，還學到了很多呼吸道、心、肺等方面的保健知識。在鄧某的影響下，“社區禁毒圖書角”不但成了社區戒毒對象休閑放松的好去處，而且也是中、小學生、青少年以及居民群眾等參觀、閱讀好場所。

為進一步擴大禁毒宣傳效果，以群眾喜聞樂見的形式開展禁毒宣傳教育，讓禁毒宣傳深入社區、深入家庭、深入人心，去年“6.26”國際禁毒日期間，國家禁毒辦、中國禁毒基金會無限極有限公司在福建省福州市鼓樓區共設立了五個“社區禁毒圖書角”，總投資6萬余元。鼓樓區禁毒辦充分利用其資源優勢，深入開展禁毒宣傳教育。社區禁毒圖書角建立以來，免費對社區居民群眾開放。充分發揮了社區文明圖書室示范和輻射作用，推動了社區禁毒文化建設，進一步增強了社區居民的識毒、防毒、拒毒能力。很多社區戒毒對象和社區居民，從偶爾翻閱圖書開始，到經常參與學習，現在的社區禁毒圖書角已經成了市民們學習禁毒知識、健康知識、休閑放松的好場所，帶動了許許多多像鄧某這樣在“社區禁毒圖書角”收獲知識的受益者。

區檢察院赴溫泉街道征詢區人大代表意見建議

3月29日，區檢察院林副檢察長帶領有關人員到鼓樓區溫泉街道召開座談會，征詢區人大代表對區檢察院工作的意見和建議。區人大代表邱建春、張秀平、黃求玲、鄭湘光應邀參加座談會。

林副檢察長代表區檢察院對人大代表長期以來關心支持檢察工作表示感謝，衷心希望各位人大代表對今年的`檢察工作提出批評、意見和建議。隨后，林副檢察長圍繞如何強化法律監督、如何加強隊伍建設等方面向人大代表匯報了去年區檢察院的各項工作，并向各位人大代表報告了今年工作的設想。他表示，對各位代表提出的批評、意見和建議，一定會虛心接受，并切實采取有效措施加以解決和改進。

區人大代表邱建春、張秀平、黃求玲、鄭湘光對全區檢察工作取得的成績表示充分的肯定。他們指出，一年來，檢察工作服務經濟社會發展、維護社會和諧穩定的能力得到進一步提高，自覺接受人大代表監督的意識得到進一步強化，檢察人員業務素質和執法水平得到進一步提升。代表們對一年來的檢察工作表示滿意。對如何進一步做好20檢察工作，代表們也提出了意見和建議：一是重點加強對青少年的教育，積極開展青少年維權宣傳活動。二是豐富宣傳載體，如開展模擬法庭進校園、編排話劇、短片，引導青少年知法、守法、用法。三是幫教失足青少年。四是積極開展“法律進社區”工作。

篇9：羅湖區依法治區辦社工委工作計劃<\/h2>

羅湖區依法治區辦社工委工作計劃

20xx年是深圳市委確定的“城市質量提升年”，是羅湖區改革攻堅的關鍵之年。區委全面依法治區辦（社工委）認真貫徹落實省、市、區關于全面推進法治城區和社會建設的工作部署，緊密圍繞區委區政府重點工作，加強統籌協調、推動基層治理、促進法治社會建設創新發展，全力打造法治羅湖、平安羅湖。

（一）繼續做好兩個統籌

是依法治區辦和社工委并入政法委的第一年，在領導班子的正確領導下，依法治區辦（社工委）克服種種困難，渡過艱難的磨合期，取得亮眼的成績。20xx年，依法治區辦（社工委）將會繼續發揚艱苦奮斗的'精神和踏實肯干的優良作風，做好兩個統籌，推動法治羅湖、平安羅湖、幸福羅湖建設邁入新征程。

（二）繼續做好法治城區創建工作

法治創建任務涉及到社會的方方面面，存在涉及部門多，范圍廣，戰線長等特點。依法治區辦（社工委）將做好全面統籌協調各方，形成合力；依法治區辦（社工委）將對20xx年法治城區創建工作做好前期謀劃，巧謀篇開好局，把法治城區創建的工作細化到每一項每一點，把法治城區創建任務落實到平時工作的每一項，認真做好臺賬工作。20xx年，依法治區辦（社工委）將以法治城區創建為著力點，推動羅湖法治創建工作邁入新高度。

篇10：深化依法治區建設法治<\/h2>

深化依法治區建設法治

，我區依法治區工作，在區委、區人大、區政府、區政協的正確領導和監督下，在各鎮（街道）、各部門和各單位的共同努力以及廣大干部和人民群眾的廣泛參與和支持下，以黨的“十六大”精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞實現“兩個率先”和“進軍蘇南第一方陣”目標，按照建設“法治XX”的要求，突出重點、創造性地開展工作，為XX在南京“三個文明”協調發展中創建特色區域作出了積極貢獻。

一、強化普法教育，突出社會效果，推進全民普法深入發展

1、突出重點，推進普法教育的新進展

第一、強化領導干部、公務員和執法人員學法用法，推動普法教育深入開展。著重抓住“四個突出”，在學法的內容上突出抓住時代需求，緊緊圍繞“奮戰五年，進入蘇南第一方陣”目標的需求，開展社會主義民主法制等方面的理論學習，為經濟發展提供良好的法治思想基礎和理論基礎。緊密結合改革與發展的新形勢，開展社會主義市場經濟法律法規和“WTO”知識的學習，促進社會誠信制度的建立。在學法的手段上突出抓住方法創新，無論是學法培訓、還是知識講座和輔導報告等課目的設置都日趨合理。教學方式更具多樣化，如法制座談會、法律知識競賽、警示教育、學習觀摩、法治網談等，今年在組織公務員和執法人員參加市里組織的“價格法知識網絡競賽”、全市國家公務員“四五”普法知識競賽等活動中，均獲得優秀組織獎。在學法的制度上突出抓住制度落實，繼續堅持領導干部中心組學法和法制講座制度，認真落實公務員學法用法和依法行政培訓制度。今年下半年由區依法治區領導小組辦公室牽頭，從9月8日開始至10月26日結束，分12期對全區2200多名在職在崗公務員進行6個專題的學法培訓，并對除免試之外的1900多名公務員進行了學法考試，考試合格率達100。在學法的成效上突出抓住效果落實，既注重統一的`集中培訓，又注重各部門的自身培訓和學習，既注重共性法律法規的培訓學習，又注重部門專業法律法規的培訓學習。今年，區委黨校在各類干部培訓班上先后開設了人口與計劃生育法、土地法、環境法、村民委員會組織法等專題課程，區有關部門組織各類學法培訓達210多場2.2萬多人次。

第二、強化企業經營管理人員學法用法，不斷提高依法經營依法管理水平。重點發揮“三個作用”，一是充分發揮職能部門的作用，加強對企業經營管理人員學法培訓。為促進企業加強人力資源管理，區勞動局專門組織全區首批人力資源管理人員進行培訓，經過考試，參加培訓的91人中有67人獲得了人力資源管理職業資格證書。區文化局先后組織音像制品經營業主、印刷業經營業主以及娛樂場所、網吧、游戲室、桑拿、錄像等經營業主，進行了《江蘇省音像市場管理條例》、《印刷業管理條例》、《互聯網上網服務管理條例》等有關法律法規知識的培訓。區工商局全年組織了4次企業法人代表培訓班，新辦企業法人代表的培訓率100，并定期組織商標、廣告、合同、企業法定代表人、市場管理負責人培訓30余場次約1500人次。計經、財政、稅務、質監、環保、安監、商貿、審計、統計、工會等其他企業相關職能部門都不同程度地對企業經營管理人員進行了法律知識培訓。二是充分發揮消費者協會、個體勞動者協會、私營企業聯合會、外地企業協會等行業協會的作用，通過發放宣傳品、舉辦培訓班、座談會等各種法制實踐活動，增強企業經營管理人員法律意識法律素質。三是充分發揮企業的自律作用，強化內部學習和培訓。一些國有、民營等企業都加強了內部管理人員的法律知識的培訓，并取得了一定效果。六一三廠、金箔集團、三龍集團、東山發動機廠以及農行、信用聯、供銷社等行業都很重視企業內部管理人員的學法工作，普遍加強了普法培訓，不斷提高企業經營管理人員綜合素質。

第三，加強青少年學法用法，提高青少年法律意識和防范意識，預防和減少青少年犯罪。突出抓好學校、社會、家庭“三個結合”，一是抓好學校的主體教育，各學校通過法制夏令營、法制講座、法律咨詢、法律知識考試競賽、觀看法制教育影視、法制教育圖片展、模擬法庭、校園廣播、黑板報等多種形式開展法制教育，強化教育效果，全年共舉辦學生法制講座（法制課）207場次，11萬多學生普遍受到了教育。二是整合社會資源，積極開展青少年法制教育工作。一方面以預防和減少青少年犯罪為主線，有針對性地開展青少年法制教育。分別在大連山勞教所、句容少管所、戒毒所等地建立了校外法制教育基地。采取請進來、走出去的方法，組織學生參觀基地，聽少年犯現身說法，通過看得見、摸得著的案例對學生進行生動的法制教育。另一方面在全區各中小學校中成立了89名法制小記者采訪團，與公、檢、法、司以及工商、地稅、文化、衛生和質監等部門的執法人員或從事法律工作的同志結成“一對一手拉手小組”。通過開展法制小記者采訪活動，讓學生與法律工作者攜手結對，實現“小手拉大手，普法一同走”。同時，

篇11：水務局依法治區自查報告<\/h2>

水務局依法治區自查報告

自區開展依法治區工作以來，區水務局始終堅持“依法治水、人水和諧”的理念，扎實開展普法依法治區工作，全面推進水務相關法律法規的宣傳普及，提高水資源管理和水行政執法能力，大力推進依法治水管水進程，全面完成普法工作目標任務。

一是加強組織領導，認真落實各項責任制。及時成立了區水務局依法治區工作領導小組，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，業務科室落實抓，分工明確、齊抓共管的普法工作格局，為做好普法工作提供了組織保障。

二是制定普法和依法治區工作方案、工作要點、落實普法教育學習培訓實施方案。分解相關科室責任任務和考核標準，定期組織法律法規授課培訓，業務學習交流并組織檢查考核評比。

三是按照《區依法治區實施意見》要求，深化“法律進機關”活動?？偨Y經驗，探索新的普法工作機制和方法，針對不同普法對象，豐富內容，創新形式，不斷提高水務法制宣傳教育水平。

四是加強普法陣地建設。堅持法制宣傳教育與群眾文化生活相結合，創作和推廣水務法制文化產品，打造宣傳水務法制的文化精品。充分發揮各類水務法制宣傳陣地的作用，開展豐富多彩的水務法制文化活動，滿足人民群眾對法治文化產品的'需求。

五是推進法律顧問體系建設。完善水行政主管部門、水管單位、建設項目法人、施工、設計、監理企業等多層面的法律顧問體系建設，促進水行政主管部門、水管單位依法行政、施工、設計、監理企業依法建設與經營。

六是加強水務普法工作經驗交流。探索開展全區水務系統“六五”普法工作，及時總結和推廣水務普法先進典型，發揮聯系點的示范作用。認真總結普法工作經驗，研究探討普法工作規律，為法制宣傳教育深入開展提供理論支持，不斷扎實推進全區的水務普法工作。

七是認真開展好普法教育，提高全局干部職工和社會各界的水法律法規意識。結合每年的 “世界水日”、“中國水周”和“124”法制宣傳日等集中進行宣傳，使法律法規意識深入到領導、職工及廣大人民群眾心中。

八是注重普法與實踐相結合。在執法過程中，我區水行政執法人員嚴格遵守執法程序，依法亮證檢查文明執法，在告知當事人違反法律、法規以及應受到的行政處罰的同時，舉案例向當事人闡述其違法行為給他人、給社會造成的危害，讓當事人從內心深處理解支持配合執法工作。通過以案釋法，形成了以執法帶動學法，以學法促進守法，以守法推動普法的良好局面，營造了良好的水事環境，促進了水利事業健康發展。

篇12：依法治區領導講話<\/h2>

同志們：

今年我們政治生活中有三件大事：一是黨的群眾路線教育實踐活動，二是全面深化改革，三是推進依法治省。今天這個會議的主要任務是：專題貫徹落實依法治省、依法治市工作會議精神，推動依法治區各項工作，為嘉陵改革創新與可持續發展提供堅實的法治保障。這里，我講七點意見。

一、深化思想認識，增強依法治區的責任感和緊迫感

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法治是黨治國理政的基本方式。黨的十八屆三中全會響亮地提出了建設法治中國的奮斗目標，強調要堅持依法治國、依法執政、依法行政共同推進，堅持法治國家、法治政府、法治社會一體建設。省委王東明書記指出，治蜀興川重在厲行法治，深入推進依法治省，切實加強法治四川建設，比以往任何時候都顯得更為緊迫、更為重要。我們一定要充分認識新形勢下依法治區工作的重大意義，切實把思想和行動統一到中央、省委、市委和區委的決策部署上來。

深入推進依法治區，是全面落實依法治國基本方略、把嘉陵各項事業納入法治化軌道的現實要求。近年來，區委始終高度重視法治建設，依法行政深入推進，干部群眾法治意識不斷增強，社會法治水平穩步提高。但我們也要看到，我區的法治建設工作仍處于起步階段，與“治理體系和治理能力現代化”的要求還有較大差距。推進依法治區，建設法治嘉陵，就要依照憲法和法律的規定，更好地管理全區經濟、文化、社會等各項事務，保證各項工作都依法進行;就要加快構建辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治秩序，形成人們不愿違法、不能違法、不敢違法的法治環境。

深入推進依法治區，是化解社會矛盾糾紛、實現社會和諧穩定的緊迫需要。面對改革和轉型中的各種矛盾和挑戰，必須通過加強法治建設來規范行為、化解矛盾、促進和諧。嘉陵近幾年發展較快，但發展中出現的矛盾糾紛也比較多，比如涉軍涉企、拆遷安置、房產開發、鄉鎮解聘人員等群體仍不時上訪，一些新的利益訴求群體又不斷出現，呈現出新老交織的復雜局面?；膺@些矛盾，必須善于運用法治思維和法治方式，引導規范各種社會行為，調節社會利益關系，讓社會充滿活力、和諧穩定。

深入推進依法治區，是實現人民群眾根本利益、凝心聚力推動嘉陵改革發展的重要保障。嘉陵基礎差、底子薄、欠賬多，要解決這些問題必須加快發展，抓法治就是抓發展。有了良好的法治環境，才能保證市場經濟在法治化軌道上規范運行，才能保證嘉陵改革發展各項事業不斷前進，才能保證人民群眾公平共享改革發展成果。區委深入貫徹中央、省委和市委的決策部署，提出了“建設產城互動城鄉共融宜居宜業新嘉陵”的總任務，確立了“穩中求進、改革創新、加快發展”的總基調，明確了“四城兩園一山”發展平臺。當前和今后一個時期，嘉陵改革發展任務特別繁重，我們必須全力抓好依法治區工作，努力為推動嘉陵改革發展提供良好的法治和社會環境。

二、健全依法執政體系，提高黨委執政水平

依法執政，就是黨要緊緊抓住制度建設這個帶有根本性、全局性、穩定性、長期性的重要環節，堅持領導立法、帶頭守法、保證執法，不斷推進經濟、政治、文化、社會生活的法制化、規范化，從制度上、法律上保證黨的路線方針政策的貫徹實施。使這種制度和法律不因領導人的改變而改變，不因領導人的看法和注意力的改變而改變。

要完善黨的執政方式。建立健全黨員領導干部帶頭學法制度，完善黨委中心組定期學法制度。健全黨委領導和支持人大及其會依法行使職權、政府依法行政、司法機關公正司法的工作制度。各級黨組織要注重選拔任用法治意識強、善于運用法治思維和手段解決問題的優秀干部，在領導班子中配備具有法律專業背景或者相關工作經驗的成員。落實黨風廉政建設責任制，健全反腐倡廉制度體系，加強和規范依法執紀工作，落實懲治和預防腐敗、防控廉政風險、防止利益沖突、領導干部報告個人有關事項、任職回避等制度，推行新任領導干部有關事項公開制度。

要加強黨內法治建設。各地黨組織要完善黨委決策的工作程序和機制，理順全區各級黨委決策權限，建立完善重大決策法律支持和合法性、廉潔性審核機制，建立健全決策評估、決策失誤責任追究及糾錯機制，把經過法律咨詢、提供法律依據、完成合法性審查作為黨委重大決策的必經程序，確保黨委決策行為目的合法、權限合法、內容合法、程序合法。在區委辦設置法規股，各級黨委部門也要明確相應的工作機構和人員，負責黨內規范性文件制定和備案工作;完善制定和備案程序，落實黨內規范性文件前置審查、備案審查、考核評價、定期清理等制度;完善黨務公開制度，除涉及黨和國家秘密或者依照有關規定等不宜公開事項以外，黨委的決策事務都應公開。

要強化黨對政法工作的領導。區委政法委要充分發揮代表區委領導、指導、管理、協調監督政法各部門工作的職能作用，把握政治方向、統籌政法工作、建設政法隊伍、督促依法辦事、創造執法環境，保證黨的路線方針政策貫徹落實，保障法律統一正確實施;要改進案件協調督辦工作，明確和規范協調督辦案件的范圍、方式和程序;要創造良好執法、司法環境，完善對違反法定程序干預司法的登記備案報告、通報和責任追究制度，確保司法機關依法獨立公正行使職權。進一步完善區法院、檢察院黨組定期向區委匯報工作制度。

篇13：依法治區領導講話<\/h2>

同志們：

這次依法治區工作領導小組擴大會議，主要任務是傳達貫徹省依法治省工作領導小組第二十次會議和胡春華書記重要講話、全省各市依法治市辦公室主任會議，以及汕頭市依法治市工作領導小組擴大會議精神，研究部署我區今年依法治區工作。剛才，為萌同志總結了去年我區依法治區工作，對今年的工作作了具體安排。今天的會議還書面傳達了省、市有關會議精神。各級各部門要認真學習、深刻領會省、市的會議精神，特別是胡春華書記、陳茂輝書記的重要講話精神，緊密圍繞我區中心工作，切實加強領導，精心組織，全力做好今年的依法治區工作。

去年以來，我區認真貫徹落實《法治廣東建設五年規劃》，積極推進依法行政和陽光司法，加強基層民主政治建設，扎實開展《法治金平建設五年規劃》中期評估，深入開展法治城市、法治區創建活動和“陽光法治·法治惠民”主題實踐活動，依法治區工作取得明顯成效。去年3月我區獲評全市首個“全國法治縣創建工作先進單位”，20xx年度依法行政考評獲全市第一名。成績來之不易。在此，我謹代表區委、區政府，向各成員單位、全區各級領導干部，表示衷心的感謝!

在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到，我區整體依法治區水平仍然偏低，法治環境并不盡如人意，個別機關工作人員亂作為、違法作為的現象還是存在。要在今年順利完成省、市《五年規劃》里省、市、縣三級政府基本實現法治政府建設的目標，在明年末如期實現《五年規劃》的總體目標，我們還要做很多的工作。做好今年依法治區工作意義重大。下面，我再強調幾點意見。

一、提高思想認識，為全面深化改革、實現加快發展構建良好法治環境

黨的以來，黨中央、國務院對法治國家、法治政府、法治社會建設作出了一系列部署，提出了許多新要求。黨的十八屆三中全會提出，全面深化改革的總目標就是完善和發展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現代化。在省部級領導干部學習貫徹十八屆三中全會精神全面深化改革專題研討班的講話中，強調必須適應國家現代化總進程，提高科學執政、民主執政、依法執政水平。省委胡春華書記在省依法治省工作領導小組第二十次會議上強調，要抓住推進法治社會建設中的關鍵問題，把各項工作落到實處，為推進全面深化改革、實現“三個定位、兩個率先”的目標提供有力的法治保障。市委陳茂輝書記在市依法治市工作領導小組擴大會議上指出，要扎實做好今年依法治市各項工作，為美麗幸福汕頭實現新跨越創造一個公平、公正、有序的法治環境。中央、省委、市委的新指示，是我們做好新形勢下依法治區工作的重要遵循。各級各部門要認真學習領會好十八屆三中全會、關于依法治國一系列重要講話和胡春華書記、陳茂輝書記重要講話精神，有步驟、有重點地抓好依法治區工作，確保如期完成《五年規劃》階段性目標。

立法是實現法治的前提和基礎。我們雖然沒有立法權，但要充分發揮職能作用，主動作為，提出新的立法建議，參與市人大立法工作，不斷探索依托特區地方立法權助推我區改革發展的新路子。要重點跟進《關于加強汕頭市居住區公共設施規劃及配套的立法建議》的落實。要將全面深化改革貫穿于依法治區的全過程，緊緊扭住依法行政和公正司法這兩個主要抓手，進一步提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力，以法治引領和保障各項工作的開展，為我區全面深化改革、加快振興發展、維護和諧穩定提供有力的法治保障。

二、以依法行政為抓手，全力加強法治政府建設

胡春華書記強調，依法行政是依法治國的關鍵，要把法治政府建設作為法治社會建設的頭等大事來抓。政府守法，做到依法行政，更好、更充分地發揮市場作用，是法治社會建設的基礎。我們要以獲評“全國法治縣創建工作先進單位”為新起點，進一步增強工作的緊迫感和責任感，圍繞依法治區工作大局，緊緊抓住重點，加緊推進，確保順利完成法治政府建設目標任務。

按照市委的部署，今年我們要突出抓好以下三方面工作。一是認真落實《國務院關于加強法治政府建設的意見》。要按照國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強法治政府建設的意見》的要求，全力完成好各項任務。全面落實《金平區20xx年依法行政工作要點》，努力推動我區依法行政和法治政府建設上新水平。二是加快推進行政審批制度改革。抓緊出臺今年度行政審批制度改革事項目錄，推進行政審批事項“減、放、轉”，如期完成本級政府機構改革任務，加快商事登記制度改革進程，促進政府轉變職能，提高辦事效率。同時，要充分發揮中小企業綜合服務平臺、網上辦事分廳等的作用，優化辦事流程，提升公共服務質量和水平，推動構建市場化、法治化、國際化營商環境。三是進一步規范行政執法行為。要著力加強行政執法監督，提高行政執法人員依法行政水平。加快推進行政執法責任制，加強對執法主體的監督，讓執法主體率先守法。有關行政執法部門要進一步清理執法依據、規范執法主體、界定執法職責、量化考核目標，依法追究執法過錯責任。加強對執法人員依法行政相關法律知識的培訓工作，切實提高依法行政的意識和執法水平。

三、堅持依法依規化解矛盾糾紛，切實維護群眾切身利益

當前，金平正處于加快發展的關鍵時期，隨著發展建設的穩步推進，舊城改造、企業改制、重點項目建設等步伐加快，將不可避免出現一系列涉土、涉財、涉訴等矛盾糾紛。對此，我們既要堅持底線思維，全力確保社會大局和諧穩定，又要堅持依法依規，引導群眾走法律途徑，在法治的軌道上開展工作、化解矛盾。

第一，要大力宣傳、貫徹實施《廣東省信訪條例》。新修訂的《廣東省信訪條例》自7月1日起正式施行，這是我們做好新形勢下信訪工作的重要法規依據。上個月我們已經舉行專題宣講會，邀請汕頭大學講師對《條例》內容作了宣講。下來，要繼續大力做好《條例》的宣傳和貫徹實施工作，為依法信訪、依法化解矛盾打下堅實基礎。區人大會要發揮法律監督作用，督促政府、兩院貫徹實施好《條例》。要大力推進將涉法涉訴信訪與普通信訪分離，導入司法程序，由司法機關依照法定程序進行處理。要依法處置纏訪、鬧訪等行為，對明顯違法的要堅決打擊，切實維護良好信訪秩序。

第二，要大力推進基層民主法治建設。提升基層民主法治建設水平是推進依法治區的基礎，必須高度重視。一方面，要加大法治街道、民主法治村創建力度。推動街道、村居依法治理、依法辦事，推動村居自治與法治相結合，提升街道、村居工作人員法律素質。另一方面，要大力推進依法化解基層矛盾。當前，有一部分領導干部為了維護穩定，選擇了“息事寧人式的批示解決”，這是不對的，必須加以糾正。今年，按照市的統一部署，我們已經全面開展社會矛盾化解年工作，取得了明顯成效。下來，要繼續加大力度推進，引導群眾通過法律渠道化解矛盾，避免出現信訪不信法、信上不信下的問題，確保絕大部分矛盾糾紛能夠通過法治途徑解決。

第三，要大力落實法治惠民各項措施。著力推進區法院訴前聯調工作室等法治惠民實事工程建設，認真辦好各成員單位1-2件法治實事。要積極開展“一村一法律顧問”試點工作，引導執業律師開展無償法律援助，強化法律援助和司法救助力度，讓老百姓打得起官司。要在加強和創新社會管理以及社會綜治信訪維穩工作中，更多運用司法調解方式，完善人民調解、行政調解、司法調解等多種調解方式有效銜接的工作體系。

四、扎實推進法治文化建設，加快營造良好氛圍

茂輝書記指出，法治文化是衡量一個地區社會文明程度的重要標準。對金平說，我們還一定程度上存在法治宣傳教育載體不是很多、力度不是很大、覆蓋面還不廣等問題，還未能真正形成濃厚的法治氛圍。對此，我們要在下來的工作中進一步加大工作力度，加強和改進法治宣傳工作。

一要認真做好普法工作。各級各部門要以推進“六五”普法為主抓手，持之以恒地深入開展各種普法活動，進一步擴大普法覆蓋面，提高群眾的憲法和法律意識，夯實依法治區的群眾基礎和社會基礎。二要不斷提升宣傳實效。要始終堅持“分類指導、注重實效”的原則，結合不同受眾群體和不同地區、單位的實際，在創新宣傳載體、開拓宣傳陣地、豐富宣傳方法上大膽探索，用群眾喜聞樂見、易于理解的方式進行宣傳，提升宣傳的針對性，確保宣傳實效。三要抓準宣傳重點內容。要積極利用上級新聞媒體大力宣傳我區法治建設的典型經驗、先進人物和突出成果，重點宣傳法治惠民實事工程推進落實進展，以及運用法治方式化解矛盾糾紛的經驗做法，形成正確的輿論導向。四要積極開展專題活動。深化開展“法律六進”活動，大力培育第二批法治文化建設示范點，在全社會形成良好的法治氛圍。

五、加強組織領導，形成法治建設工作合力

依法治區是一項基礎性、全局性和根本性的工作，需要全區各級各部門協調配合、共同推進。要進一步加強對依法治區工作的領導，形成黨委統攬全局、人大發揮主導作用、“一府兩院”發揮執法主體作用、政協發揮民主監督作用，人民群眾有序政治參與，各方合力推進的格局。各級各單位“一把手”是法治工作的第一責任人，要把依法治區工作納入經濟社會發展的總體目標和重要議事日程，切實把推進法治金平建設貫穿到經濟建設、政治建設、社會建設、文化建設和生態文明建設的各個方面。區人大會要認真履行代管職責，在區委的領導下，切實發揮在法治建設中的主導作用，充分利用人大的優勢和平臺，協調各方面積極投入到依法治區的工作大局中。依法治區工作領導小組辦公室要充分發揮指導、協調、督促檢查的作用，主動、積極履行職責，開展各項工作，推進法治建設各項任務的落實。區依法治區工作領導小組各成員單位要按照我區《依法治區工作領導小組聯席會議制度》的規定，結合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，認真履行職責，在各自轄區、單位、線條內形成依法辦事、依法履職的思想和行動自覺，積極推進法治金平建設。

我相信，在全區各級各部門的共同努力下，我區依法治區工作一定會邁上新臺階、再上新水平!

篇14：依法治區領導講話<\/h2>

同志們：

今天，我們召開依法治區領導小組會議，主要是研究部署今年的普法依法治區工作，在新的形勢下，進一步統一思想，明確責任，理清思路。在去年召開的依法治區領導小組會上，我講了普法依法治理工作要在4個方面實現“創新”，見諸效果。3月9日，由依法治市領導小組辦公室主任、市司法局黨委書記、局長羅昭率隊到我區檢查考核去年普法依法治理工作，對我區工作給予了充分肯定。剛才,依法治區辦公室對去年全區普法依法治區工作進行了總結，對今年的工作進行了安排，對依法治區領導小組成員進行了調整，明確了領導小組成員職責。大家剛才對今年普法依法治理工作進行了討論，講了很好的意見，治區辦要抓緊整理匯總，進一步修改完善，抓好貫徹落實。下面，我再說三點意見：

一、深化認識，不斷增強普法依法治區工作緊迫感和責任感

普法依法治區工作既是落實黨的依法治國方略的具體行動，也是維護改革、發展、穩定大局的客觀要求。多年的實踐使我們愈來愈感到，法制環境是改革開放、經濟建設最重要的環境之一，樹立科學發展觀，依法決策、依法行政、依法辦事是加快經濟發展步伐的重要保障，也是建設現代化文明的一個重要內容。做好普法依法治區工作，對于維護社會穩定、創建平安*、建設和諧社會，十分重要，也十分必要，對于推進我區又好又快發展，也具有十分重要的意義。

我區的普法依法治區工作，經過各級各部門幾年來的共同努力，取得了很大的成效。我們沒有停止不前，而是更加再接再厲，實現了“*”普法依法治區的良好開局。這與我們重視普法依法治區工作是有密切聯系的，也是我們全區共同努力的結果。

但普法依法治區是一項長期的戰略任務，不可能抓一陣子就解決所有問題。這次“兩會”期間，代表和委員們有關法治的話題比較多，法治的呼聲也一年比一年都強。近幾年，我們也一直在說“推動依法治區工作、建設法治型、服務型、責任型政府”，這是社會發展的客觀要求，也是全區廣大人民群眾的共同愿望?！?”普法取得的成果給我們的工作帶來更大動力和壓力，保先進比創先進難度更大，人民群眾法律意識增強了，也給我們的工作講了更高的要求，這就要求我們各級領導干部，行政執法機關在工作中要提高依法行政的能力和水平，提高依法管理和服務社會的水平。因此，作為依法治區領導小組成員及各職能單位，要肩負起這一重大責任，認真貫徹落實市委第九次黨代會精神，為*科學發展、和諧發展、率先發展服務，為把*建設成為國際港口城市、北方經濟中心和生態城市而奮斗。要抓住當前*經濟發展關鍵期的有利契機，進一步提高各級黨政領導和廣大干部群眾對普法依法治區重要性的認識，增強歷史責任感和緊迫感，跟上時代的步伐，按照市第九次黨代會精神，認真貫徹依法治國方略，把普法依法治區當作一項長期性、基礎性、戰略性的任務，抓緊抓好，抓出成效。

二、突出重點，以科學發展觀指導推進普法依法治區各項工作

要樹立和落實科學發展觀，把實現又好又快發展的要求貫穿于普法依法治區工作全過程。普法依法治區工作涉及方方面面，必須圍繞中心，服務大局，抓住重點，才能有針對性，才能見實效。今年四月份，全市召開了普法依法治理工作推動會，市委政法委副書記劉琨同志代表文華書記對進一步推進“*”普法依法治理工作講了三點要求，五月份，市第九次黨代會勝利召開，按照市里有關意見，結合我區的實際情況，今年普法依法治區要突出抓好三個方面工作：

一是以提高公民法律素質為著力點，深入開展普法宣傳教育。法制宣傳教育是依法治區的基礎性工作。我區經過“*”普法，公民的法律觀念有明顯提高，有事找法律，通過法律途徑來解決問題，已成為人們處理矛盾糾紛的主要方式、方法。但公民的整體法律素質還有待于進一步增強，干部群眾對法律法規還不是真正學懂，學透。我始終說各級領導干部一定要帶頭學習法律，決不能停留在一知半解，滿足于學習多少法律，而要強化樹立法治理念。我在今年年初講，要在新一屆領導班子換屆之后，立即舉辦一期領導干部法制講座，在區委會之前，請司法局冠波局長為們講法制，政府常務會前邀請了有關法學專家作法制輔導。這些做法，都是領導干部為全區干部群眾作出的表率。宣傳部、司法局、教育局和政法各部門在法制宣傳教育工作上要發揮主力軍作用，要緊緊圍繞我區“*”規劃確定的發展戰略目標，大力學習宣傳和運用法律手段保障全面落實科學發展觀要求,加強公平競爭、誠實信用等社會主義市場經濟基本法律原則和制度的宣傳,對今年新頒布的《物權法》等新法律法規要加大宣傳力度，特別要針對城區房屋拆遷、招商引資等引發的社會問題開展相關法律法規宣傳教育，為我區社會經濟和實現既定的發展目標提供良好的法治保障。

二是以營造良好的法制環境為出發點，全面推進“法律五進”活動。通過開展法律進機關、進社區、進學校、進企業、進單位“法律五進”活動，使法律真正走進機關，走進校園，走進基層。以活動為載體，進一步增強法制宣傳的覆蓋率、影響力和推動力，全力推進我區民主法治建設。這些年來，我區各單位、各部門在有效開展法制宣傳教育工作中，積累了一些工作經驗和好的方法，要注意總結和推廣。在此基礎上，要圍繞如何深化“法律五進”這一重點課題，認真研究新思路、新舉措、新方法，特別是要把這項工作的有效開展與全區中心工作緊密聯系起來，使之更好地服從服務于全區經濟發展和推動社會各項事業。這是一項貫穿于“*”普法全過程的重要法制手段，要大膽探索，積極實踐，創造性地開展工作。

三是以創建平安*為落腳點，切實維護社會穩定。從總體上看，當前我區社會政治穩定，治安保持良好的態勢。但維護社會穩定形勢不容樂觀，治安和安全生產形勢還很嚴峻。普法依法治區工作就是要與維護社會穩定緊密結合起來，服從服務于中心工作和大局工作，針對目前平安建設突出問題，加大整治力度。要大力開展矛盾糾紛排查調處工作，做到矛盾糾紛早發現、早調處、早解決，努力把矛盾糾紛解決在萌芽狀態，解決在始發階段。要健全預防、預警、分析、研究、排查、聯動等制度，完善多元化糾紛解決機制，積極預防妥善處置群體性事件和突出信訪問題。要按照全市部署，扎實開展“掃黑除惡”等專項斗爭。要建立和完善社會治安綜合治理長效機制，加強基層司法所和調委會建設，發揮群防群治作用。要繼續抓好基層民主法制建設，加強居民自治，使普法依法治區工作真正在基層落實，充分發揮司法所在維護穩定、防范犯罪、調解社會矛盾等方面的積極作用，維護人民群眾的合法權益和社會公共利益，不斷提高依法治區的總體水平。

三、加強領導，確保普法依法治區工作得到落實

抓好普法依法治區工作，關鍵在于人，關鍵在于領導。

一要真正齊抓共管。各級各部門要把普法依法治區工作作為提高科學執政、依法執政能力、構建社會主義和諧社會的大事，擺上重要議事日程，切實加強組織領導，在爭創“全國文明城區”、建設“平安*”等各項具體工作中體現普法依法治區的要求。要進一步健全區委領導、人大監督、政府實施、政協支持、部門配合、社會參與的普法依法治區工作機制。區人大會要認真貫徹落實的《*區人民代表大會常務委員會實施監督法工作規則》，通過視察、檢查等活動，聽取、審議政府及各部門推進依法行政和“兩院”開展審判、檢察工作情況，監督、推動普法依法治區工作深入開展。剛才會上依法治區領導小組成員重新進行了調整，對各自的職責又進行了進一步的明確，各位領導要按照分工，認真負責地抓好工作落實。各部門、各單位要根據今年普法依法治區工作要點，結合各自的職能和實際情況，制定具體的實施意見，認真組織實施。新聞單位要加大對普法依法治區的宣傳力度，發揮新聞輿論的導向和監督作用。

二要提供組織保障。經過多年的努力，我區各級普法依法治理工作領導小組和辦事機構基本比較健全，形成了普法依法治區的工作網絡。但有的部門和單位在組織領導和辦事機構建設上，組織不夠健全、人員不夠到位、經費保障不夠落實、激勵懲戒不夠分明的問題仍然存在。各部門、各單位要重視加強辦事機構建設，保證有人辦事、有經費辦事。要大力培養普法依法治區工作骨干力量，發展壯大法制宣傳教育志愿者隊伍，充分發揮普法講師團的作用，密切各部門、各單位的溝通聯系，把握工作進度，搞好信息交流與反饋，注意發現典型、總結經驗，積極探索普法依法治區工作的切入點和著力點，為各級黨委、政府的科學決策提供服務。要進一步完善考評獎懲辦法，表彰先進、鞭策后進，推動普法依法治區工作的開展。

三要深入調查研究。調查研究是我們的謀事之基、成事之道。在扎實推進依法治區的過程中，各級黨組織和領導干部要深入實際，深入基層，就本單位、本部門、本行業普法依法治理工作開展調查研究，分析情況，解決問題，探索普法依法治區的有關規律和有效途徑。要組織對法制宣傳教育的普遍規律、主要經驗、存在的問題和工作成效等開展研究，講符合實際的理性思考和工作建議。要深入研究構建社會主義和諧社會的法律條件，研究構建和諧社會需要解決的重大法律問題，依法促進和諧*建設。要緊緊圍繞“平安*”及實現又好又快發展的實際法制問題，深入調查研究，為深化普法依法治區工作提供理論支持和指導。在實際工作中，各級領導干部不僅要抓決策的部署，更要抓好決策的貫徹落實。要對本單位本部門的各項普法依法治理工作任務，逐一分解立項，逐一落實責任單位和責任人，并認真抓好督促檢查，確保工作落到實處，取得實效。

同志們，今年普法依法治區工作任務十分繁重，希望各部門、各單位要真抓實干，努力開創普法依法治區工作新局面，為構建社會主義和諧社會作出新的貢獻。

篇15：區辦年度工作總結<\/h2>

今年，在區委、區政府的正確領導和上級編制部門的精心指導下，認真貫徹黨的十八大以及中央全面深化改革的精神，聚焦全區經濟社會發展，積極推進改革，嚴格機構編制管理，全面加強機關建設，順利完成了全年各項工作任務。

一、穩妥推進政府職能轉變和機構改革工作，行政體制和改革不斷深化

為推動本輪政府機構改革工作，落實好中央全面深化改革的有關精神，我辦積極做好區委全面深化改革領導小組行政管理體制改革專項小組聯絡工作，適時召開了各項專題會議，協調推進中央和省、市、區重大改革任務的落實。

（一）精心謀劃和推進政府機構改革工作。

為全面貫徹落實省、市有關政府機構改革工作的會議和文件精神，我們按照市委、市政府批復我區的機構改革方案，印發了《關于XX區人民政府機構設置的通知》和《關于印發的通知》，進行全面動員和安排部署。并按照“先易后難、分步實施、統籌兼顧、重點突破”的原則積極展開工作，與各部門反復溝通協商，認真擬定“三定”方案和職責調整文件，對存在的問題報請領導協調解決。今年6個重新組建工作部門的“三定”方案和16個政府工作部門的職責調整通知均已擬定，部分機構整合及職能調整已經到位，此次政府機構改革目標任務基本完成。

1、確保了“機構精簡規范、編制合理配置”。

一是機構設置不突破限額。改革前，區政府設置工作部門24個；改革后設置政府工作部門22個。合并重新組建的政府工作部門6個（區衛計局、區農業局、區安監局、區經信科技局、區文化體育出版局、區食藥監局），撤并行政機構4個（計生委、農辦、煤炭局、科技局）。

二是領導職數不超標配置。改革前區政府部門核定領導職數169名，其中正科41名、副科128名；改革后核定領導職數162名，其中正科27名（減少14名）、副科135名（增加7名）。三是人員編制從嚴控制。政府工作部門行政編制嚴格控制在上級核定的編制總數內調配。

2、保持了“兩個對接一致”。

一是區政府工作部門“三定”規定中的職能與上級有關職能轉變、職責調整的精神和省市“三定”規定中的職能對接一致，并將有關規定中增加、加強等調整的職能逐條分解落實到了相對應的部門和單位。

二是我區在統籌“三定”規定時保持與XX區發展的實際對接一致。如為加強食品藥品安全屬地監管，結合我區半城半鄉的區域實際，將重新組建的食品藥品監督管理局設為區政府工作部門，充實了基層監管力量；為推進我區文化體育事業的持續共同發展，將文化局、體育局合并重新組建了區文化體育出版局。

3、實現了“三個理順”。此次政府機構改革，涉及職責清理和調整職責在各部門“三定”方案及職責調整通知中均已明確，實現了“三個理順”：理順部門之間、部門和事業單位之間、部門內設機構之間的`職責關系。如將區經濟和科技局承擔的國民經濟運行調節職責劃入區發改局，將商務局承擔的牲畜屠宰監管職責劃入農業（畜牧水產）部門。將民宗局、金融辦、財政監督管理局、社會救助局、愛衛辦等具有行政職責的事業單位撤銷，職責并入機關。

（二）深化重點領域的體制機制調整，完成專項改革任務。

一是完成了食品藥品監督管理體制改革。將原先分散的有關食品藥品監督職責進行整合、加強，并相應設置了內設機構，配備了人員編制，明確了與相關部門的職責分工。

二是完成了衛生、計生機構和職責整合，印發了“三定”規定。三是做好了不動產統一登記制度改革的相關工作，進行了調查摸底，向市編辦提出了改革建議。

（三）做好新一輪鄉鎮區劃調整相關的工作。

我辦積極與組織、民政、財政等部門協調，按照上級編制部門工作要求，匯總情況和數據上報，上級批復我區鄉鎮區劃調整方案后，我們及時開展了新設定鄉鎮的“三定”工作，三定方案已制作完成。

二、大力推進行政審批制度改革，行政權力運行清晰規范

（一）全面推行政府部門權力清單制度。

一是做好安排部署，我們及時與部門協調抽調人員，組建工作隊伍，將任務分解到人。同時，制定了兩個清單編制工作方案，印發了《關于編制XX區政府工作部門權力清單和責任清單有關事項的通知》，召開了全區推行權力清單和責任清單工作會議，進行安排部署和業務培訓。

二是精心指導。我們制定了兩個清單編制工作指南下發各部門，并按照統一模式編制了清單的初稿供各部門參考。工作中，對各部門梳理行政職權、制定職權運行流程給予指導。

三是嚴格審核公布。各部門上報權力清單初稿后，我們進行認真審核、反復溝通，經有關會議研定后，于6月底將23個部門共計1451項行政權力向社會公布。四是建立權力清單動態管理機制。以區政府文件的形式對權力清單動態調整的程序、要求進行了明確。實行行政權力清單管理，進一步明確了政府部門職權邊界，促進了依法行政工作，為政府職能轉變和機構改革工作奠定了良好基礎。

（二）做好行政審批事項的調整和承接工作。

今年，對照上級有關行政審批事項調整文件的內容和要求，我區對相關的行政審批事項進行了銜接調整，共承接、新增行政審批事項8項，合并1項，更名3項，調整為其它權力7項，不列入保留目錄1項。其中將原保留的5項和新承接的1項非行政許可審批事項調整為其它權力事項，不再保留“非行政許可審批”項目。

（三）推進行政審批標準化建設和行政審批中介服務清理規范工作。

為進一步優化審批流程，我們與有關部門單位研究制定了行政審批項目目錄管理辦法和規范行政審批意見，不斷完善網上審批平臺和電子監察系統，減少審批環節，明確審批時限，加強審批監督，提高審批效率。同時，會同有關部門開展了行政審批中介服務清理規范工作，對涉及行政審批的中介服務事項進行了清理，對中介服務機構進行了規范。

三、創新和加強機構編制管理，資源使用效益明顯提高

（一）嚴格管理，控制機構編制總量。

一是實行機構編制集中統一管理，凡是涉及區屬各部門各單位職能調整和機構、編制、領導職數增減等事項的，都由編辦先調研、提出意見，再召開編委會議集體研究，并由機構編制部門行文落實。

二是嚴格執行機構編制管理規定，按權限和程序報批機構編制事項。對副科以上機構的設立、升格和高配副科以上領導職務等事項，均依據市編辦的批復文件進行辦理。

三是堅決落實中央、省、市關于財政供養人員“只減不增”的要求，守住“底線”、不碰“紅線”，嚴控編制總量，認真做好控編減編工作。我們堅持區編委對控編減編負總責，制定了方案并組織實施。通過全面落實各項工作責任，實現了全區行政編制總量、事業編制總量只減不增。相比較上年度編制數：我區行政編制增加140名（均為市級下達編制：其中改設街道辦事處80名、跨層級調整11名、軍轉5名、政法9名、市級下發食藥監局行政編制35名）；事業編制增加558名（其中市級下發中小學教師編制552名、市級下發食藥監局機關其他編制6名）。

（二）服務發展，盤活機構編制存量資源。

今年新設學校4個，加掛牌子2個，撤銷機構1個，爭取市級下達增加我區教職工編制187名，并行文調整了城區中小學校編制，協調做好了教育等部門招考招聘和人才引進工作，為新錄用人員辦理了入編手續。工作中，為保障重點領域和關鍵環節用編需求，我區加強了對編制存量的盤活：

一是對各單位現有編制按實際工作情況進行適當調整，如從區占破道管理辦公室劃轉部分人員編制到區廣場綜合管理辦公室，從XX區開發管理辦公室劃轉人員編制到區房屋征拆中心。

二是對長期空編單位實行收編，收回的編制由編制部門集中統一管理、調配，如收回區民政局社區服務中心站長期空余編制10名。

三是在機構改革中，根據各部門的機構職責調整情況，統籌兼顧，相應調整人員編制，保證重點部門的機構編制需求，促進了全區的經濟社會發展。

四、加強機構編制實名制管理和監督檢查，政策法規落實得到有效保障。

（一）嚴格規范機構編制實名制管理。

我們的實名制管理，人員入編登記及時、手續規范、資料完整。今年，在實名制管理上，一是積極促進實名制管理在干部人事、機構編制和財政管理中的數據對接、協同運用。組織部門在任用干部、調配人員時按單位的空編和職數情況辦理，防止了超編進人和超職數配備領導干部；人事部門在調配、招考錄用人員時按單位的空編情況辦理，杜絕了超編進人；財政部門在核撥工資時按編制性質和經費形式辦理，實行了財政預算與人員編制的掛鉤。

二是按照湘編辦[20xx]24號文件精神，對實名制數據進行了復核完善，解決了數據不全的問題，補錄了相關信息。

（二）加強機構編制監督檢查。

一是堅持機構編制監督檢查工作制度，每年都將機構編制工作納入了各鄉鎮街道、區直部門績效考核，平時不定期督促檢查，按上級要求配合做好專項督查，還于年底按照區里統一部署，安排人員深入單位現場檢查。

二是進一步提高“12310”機構編制舉報電話等舉報平臺的影響，擴大舉報的信息來源，積極健全機構編制部門與紀檢監察機關、財政等部門在機構編制違紀違規行為責任追究中的協調配合機制，合力開展編制使用審核情況及違規進人問題專項監督。

三是根據省、市兩級“三超兩亂”專項治理工作的要求，切實做好消化超編人員工作。對歷史遺留的少數單位超編人員通過自然減員、干部交流、人員流動、編制調劑等措施進行消化，今年消化26名。

五、扎實做好事業單位分類和改革，突出事業單位公益性。

（一）全面完成事業單位分類，為促進改革打好基礎。

根據《XX區事業單位分類工作方案》、《XX區事業單位分類指導目錄》，將全區310個區屬事業單位進行了分類，經編委會研究確定，行政類事業單位9個，公益一類事業單位283個，公益二類事業單位13個，生產經營類事業單位5個，按要求將各事業單位的分類情況發函告知其主管部門。

（二）統籌做好各類事業單位機構編制調整。

結合政府機構改革，一是統籌研究部門所屬事業單位的改革，做到行政部門與事業單位的改革有機銜接。將事業單位承擔的行政職能劃歸了行政機關，公路、運管、畜牧水產保留機構，轉為公益類；民宗局、金融辦、財政監督管理局、社會救助局、愛衛辦等職責并入機關后，機構撤銷；對職能弱化或不能正常開展業務的4個行管辦、林業投資管理服務中心等予以撤并。二是對經營性事業單位下湄橋電影院、郴州影劇院、社區服務中心站等實行人員只出不進管理。三是對公益事業單位做好機構編制調整，明確與主管部門的關系，落實法人自主權，擴大規模和服務效益。

六、加強事業單位登記管理，依法登記意識進一步增強。

（一）依法做好日常登記工作。

依照登記法規，我們全面實行網上登記，縮短時間，切實提高服務效率，登記法人223個（其中今年設立登記5個），對事業單位申請做到及時辦結。同時，加強法人證書使用管理，調研法人機構運行情況，依法對信息發生變化和已撤銷法人及時辦理了手續，變更登記16個，注銷登記3個。對4所新設學校登記，銜接教育部門通知申辦人員集中進行了培訓，講解了操作知識，快速完成了法人登記手續。

（二）實施事業單位年檢和開辦資金登記制度改革工作。

按照上面的改革精神，建立了年度報告公示制度，對221個單位報送的年度報告書分2批次進行了公示，面向社會接受監督。實行了開辦資金確認制，事業單位申辦設立、變更登記，無需再由中介機構驗資。實行年報公示制后，我們從對事業單位開展業務活動、法定代表人履行職責等方面加強監管，草擬了事業單位法人事中事后監管工作辦法，對證書所載事項及使用情況可采取實地核查，將法人年度報告情況及運行情況作為機構編制調整的重要依據。

七、抓好機關建設和其他工作，干事創業形象進一步樹立。

（一）抓好機關事業單位中文域名和網上名稱管理工作。

為落實好中央、省、市關于加強網絡信息安全管理的要求，按照分工，認真履行了成員單位職責，印發了《關于做好全區黨政機關、事業單位網站開辦審核、資格復核和網站標識管理工作的通知》，廣泛宣傳、摸底，為10個機關事業單位開辦的網站掛上標識；注冊政務和公益域名307個，今年續費133個。

（二）抓好“四型”機關創建工作。

圍繞“強素質、樹形象”，積極開展了“四型”機關創建活動。

一是搞好學習。參加了上級部門的業務培訓，進一步學習了機構編制政策法規；按照紀檢、組織、宣傳等部門的要求，完成了黨報黨刊、勵志警示影片等的訂購和理論學習、警示教育等，組織了理論考試和普法考試。通過學習，加深了對十八屆三中、四中、五中全會精神實質的認識，進一步提高了運用法治思維和法治方式深化改革、化解新常態下機構編制工作中各種困難和問題的能力。

二是搞好調研。組織干部深入涉改部門和工作對象進行調研，對單位和個人的有關機構編制事項的調研，都形成專題匯報材料，提出的意見建議得到了區編委領導的充分認可；同時加強信息宣傳，報送信息9篇、調研文章4篇。三是拓展“四型”機關創建。組織干部參加工間操、西河徒步、球賽、法規知識競賽、計算機應用技能比賽等活動，進一步提高干部隊伍精氣神。

（三）加強作風紀律和黨風廉政建設。

一是開展作風大提質活動。按照作風辦的部署和要求，精心制定了活動方案，加強了工作紀律考勤、作風督查，干部在立足崗位改進作風優化服務的同時，積極圍繞區里中心任務，為民服務，在精準扶貧、城鄉統籌建設等工作中密切聯系群眾，進一步提質作風。

二是認真落實黨風廉政建設主體責任。按照區委部署要求，我辦多次召開了專題會議，并將落實情況納入黨內民主生活內容；班子成員按要求認真參加了區級分管領導廉政談話和廉政黨課，并表態承諾。進一步強化了黨風廉政建設責任意識，完善了落實黨風廉政建設責任制，推動了主體責任落實。

三是認真搞好廉政風險防控工作。按要求組織全辦人員認真厘清職權、繪制流程圖、查找風險、評估風險等級，制定防范措施，召開專題會議討論，編印廉政風險防控工作手冊并上報。風險防控工作做到人人參與，細化到每個崗位，查出風險點67個，制定防控措施46條。進一步規范完善了機關管理制度，促進了黨風廉政建設。

（五）積極落實區里安排的其他工作任務。

一是在精準扶貧、城鄉統籌建設、平安創建、基層組織建設等工作中積極落實區里安排的任務。組織干部多次深入華塘曹家田村、年溪沖村，月峰黃花嶺村等地開展扶貧工作。尤其是在貫徹中央關于精準扶貧工作指示精神上，我辦根據區里的部署，將干部分2隊由班子成員帶領，4次深入華塘鎮曹家田村開展扶貧攻堅暨“一進二訪”活動，與6戶貧困戶結成幫扶對子。

二是認真履行了成員單位工作職責。人口計生，做好了綜治考核的各項工作，沒有違法生育行為發生。政法綜治，管好自己的人，處理好信訪事項，搞好了民調和平安創建工作。三是搞好城市創建工作。按照三創辦要求，組織干部在責任路段開展了三清一化和文明勸導活動。黨員干部盡心盡責，清掃道路衛生，勸導不文明行為等，完成了區里安排的城市“三創”工作任務。

篇16：區辦年度工作總結<\/h2>

一、圍繞中心，突出重點，以文輔政當好決策參謀。

1、緊貼區委大局，提高文稿質量。研究起草“打造社會主義現代化強區的實施意見”，提出了打造弘揚紅船精神示范區的“三個地”方案；圍繞區委東部新城建設，廣泛深入調研，較為系統地起草了新城“一二三四五”的總體設計和五年“十大”行動方案；圍繞“作風效能轉變年”建設起草修訂《區委工作規則》，助推區委工作規范化建設。全年牽頭起草各類綜合文稿和領導講話200余篇80余萬字，其中2篇調研課題獲得市級社科規劃立項，1篇調研文稿獲得市級優秀成果論文一等獎，并在全省政研系統交流，及時將成果轉化為全區政策意見，為區委研究解決重大問題提供理論參考。

2、圍繞改革創新，做好綜合協調。認真落實區委改革領導小組的部署要求，發揮在全區改革大局中的統籌協調作用和上傳下達作用，組織召開全區深化改革領導小組會議，制定出臺區委全面深化改革工作要點、工作計劃等文件，并將責任落實到位各專項小組，推動15項年度重點改革突破項目取得實效。全力抓好16項改革任務的“回頭看”工作，開展督查評估40余次，確保改革項目落地落實。利用聲屏報網多渠道宣傳基層在深化改革過程中的創新舉措、經驗典型和亮點成效，全年開展專項宣傳5次，推動改革深入民心。其中“最多跑一次”改革報送省市改革辦信息10余條，并先后四次獲得車俊書記和袁家軍省長的批示。

3、信息服務決策，督考措施有力。圍繞信息“多目標化”發展要求，緊扣新城新區開發建設，積極主動搞調研、出主意，提煉總結南湖經濟社會發展中成功經驗。全年上報信息1472篇，同比增長7.5%，其中兩篇經驗類信息被省委辦公廳錄用，長篇信息錄用繼續保持全市前列。突出信息服務領導決策作用，全年共獲得領導批示144個，同比增長30%，其中獲市以上領導正面批示數量居全市第一。優化調整本級刊物布局，設立上報信息，提升信息服務本級能力，全年共編輯本級各類刊物139期。首次推行鎮（街道、園區）季度考核模式，發揮考核機制的導向激勵作用，推動爭先晉位。

二、嚴謹細致，規范運作，提升效能做好服務保障。

1、強化精文減會，提升工作效能。堅持認真細致負責的工作態度，做好三級干部大會、區委全會、黨政班子考察等重要會議活動的保障工作。進一步健全和落實文件報批、備案制度和簡報“按需報送”制度，從嚴控制文件、簡報數量，積極推行電子簡報，出臺《關于進一步精簡和規范會議活動實行“無會服務周”制度的通知》，嚴格會議審批事項，推行“開小會，開短會，開好會”，嚴肅會風會氣，創新宣講會、讀書會等組織形式全年以“南委發”“南委辦傳”名義下發的文件數、會議通知數同比下降13.8%、9.6%。嚴格落實接待制度規定，接訪各類考察38批次。按照市級規范化數字檔案要求，認真做好歸檔工作，總計歸檔近2600件。

2、完善制度管理，增強保密意識。進一步明確保密工作第一責任人和保密管理目標責任，層層落實保密責任，嚴格落實機要干部24小時值班和AB崗制度，認真執行外出報告和設備場所巡查機制。組織開展涉密文件保密管理自查和保密業務學習宣傳，完善緊急突發情況處置預案，實行涉密機要文件明密分開管理，及時對涉秘文件記性統一清退或銷毀，確保失泄密事件零發生。做好黨委系統信息化建設，圓滿完成機要視頻會議保障近60場，處理密碼電報290余件、秘傳文件740余件、明傳文件390余件。

3、狠抓法治建設，提升規范水平。完善區委相關職責和重大事項集體決策制度，嚴格執行區委工作規則，提升區委工作規范化水平。有序推進民主法治領域提高依法執政能力和水平、深入推進民主政治建設、加快法治政府建設步伐、推進公正司法等四個方面共18項改革任務。切實發揮人大依法監督職能，繼續發揮區政協協商民主重要渠道作用，保障各項中心工作順利推進。積極開展市級法治項目化建設，社會力量參與社區矯正工作項目顯現成效。探索黨內規范性文件備案拓面試點，嚴把規范性文件審核關，全年向市委辦備案審查黨內規范性文件20件且全部通過。

4、擴大服務視角，促進兩岸交流。以推進兩岸關系和平發展為主題，持續深化服務、加強聯絡、擴大交流，全年共辦理公務考察團2批，商務考察團59批115人次。認真開展“臺企服務月”活動，探索長效服務機制。關注“赴臺陸生”“大陸新娘”群體，做好臺胞臺屬求助的辦理和答復。開展臺商、臺胞臺屬中秋、圣誕聯誼活動，密切涉臺群體融合。

三、提升素質，充當先鋒，完善制度抓好自身建設。

1、完善制度，加強規范化建設。編制《南湖區委辦公室制度匯編》和《南湖區委辦公室規范化工作手冊》，明確各科室、條線的各項工作職責、規程和辦公室相關制度，為日常工作開展建立了規范化的依據和準則，順暢工作流程，提高工作效率。

2、夯實基礎，提升黨建工作水平。區委書記朱苗同志、副書記沈岱峰同志以普通黨員身份參加支部主題黨日活動。推進黨建陣地規范化建設，新建黨務宣傳欄，推出首期“學習角”，創建支部微信公眾號。積極參與黨員志愿服務、平安大巡防、治水剿劣巡查等活動，組織參與讀書月、運動會等活動，并取得佳績。

3、強化監督，落實黨風廉政建設。制定黨風廉政建設年度工作計劃，簽署黨風廉政建設責任書，分工明確，責任到位。邀請派駐紀檢組長上廉政黨課，組織中層干部談心談話，形式多樣地開展廉政教育。加強監督管理，時刻提醒黨員干部遵守各項規章制度，筑牢思想防線，切實提高拒腐防變能力。

篇17：二○○五年普法及依法治區工作計劃<\/h2>

二○○五年普法及依法治區工作計劃

為了深入持久地開展普法及依法治區工作，根據區委、區政府有關會議精神，按照全區普法及依法治區工作的要求，結合我局工作實際，現將我局普法及依法治區工作安排如下：

一、指導思想

20，我局普法及依法治區工作的指導思想是：以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞全面建設小康社會的奮斗目標和改革發展穩定的大局，不斷加大“四五”普法工作力度，努力提高依法治理水平，進一步推進依法行政，為做好我區勞動保障工作創造良好的法制環境，提供良好的法制保障。

二、工作任務

結合我局工作實際，年普法及依法治區工作中我們重點要做好以下幾個方面的工作：

（一）強化普法及依法治區工作的宣傳力度，尤其要加強勞動保障法律法規的宣傳，提高全社會的法治意識。定期或不定期地開展勞動保障政策法規的宣傳活動，大力宣傳《勞動法》、《社會保險費征繳暫行條例》、《失業保險條例》等法律法規和再就業優惠政策等有關政策規定，讓全社會都了解國家勞動保障有關政策，共同參與勞動保障執法監督。同時，針對新情況、新問題、新知識，加強在媒體上的宣傳力度，將一些典型事例報到出來，擴大影響，營造尊重勞動者權益的良好社會氛圍。

（二）進一步加大勞動保障執法力度，切實做到依法行政。加快勞動爭議糾紛的調解速度，規范勞動力市場秩序，營造良好的法制環境，重點解決好群眾關注的熱點、難點問題，讓勞動者的合法權益得到充分保障。要加快單位效能和信用建設，做到取信于民。全面提高我單位在決策、權利行使與監督等方面的法治化、規范化、科學化水平。

（三）大力開展社會治安綜合治理工作，促進和維護社會穩定。根據區委、區政府的.部署，貫徹“打防結合，預防為主，標本兼治”的方針，積極組織和動員廣大干部職工參與到社會治安綜合治理工作中去。同時，深入開展法制教育活動。對突出問題，特別是對勞動力市場進行重點整治，加強對務工人員的管理，維護正常用工秩序。

（四）不斷健全監督機制，積極推行政務公開。充分發揮黨內監督、人民群眾監督以及新聞輿論監督各個層次和層面的監督功能，認真辦理人大、政協建議、提案。同時，進一步完善政務公開制度。在規范已公開內容的基礎上，按照“除保密內容外，一切可以公開的都要公開”的原則，公開辦事依據、辦事職責、辦事條件、辦事程序。

三、工作措施

（一）提高認識，加強領導。進一步健全依法治理工作目標管理責任制，把依法治區的各項工作任務列入本單位的重要議事日程。實行“一把手負責制”，堅持統一領導、各負其責，誰主管誰負責的原則，進一步明確領導班子和成員依法治區及普法工作的職責和具體要求，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實。

（二）措施到位，狠抓落實。一是進一步深化法制宣傳教育，認真抓好全體干部職工特別是領導干部的法律知識學習，把學法用法與依法行政、廉政勤政有機結合，推進依法治理。二是深化效能建設，落實各個工作部門的對外承諾，通過受理投訴、明查暗訪等方式，對公開承諾的事項進行督促，落實責任追究。三是堅持標本兼治，鞏固專項治理成果。根據轄區的特點，抓好重點領域的治理整頓工作，規范勞動力市場秩序，構建寬松、良好的用工秩序。四是全面推行執法責任制，建立健全相關配套措施，責任落實到人。五是加強執法隊伍的政治和業務培訓，提高行政執法人員素質，重視辦案質量。

篇18：依法治區“四五”普法工作思路<\/h2>

依法治區“四五”普法工作思路

全區繼續深入扎實地開展依法治區工作和“四五”普法教育。在區委的統一領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和依法治國方略為指導，按照依法治區第三個規劃和“四五”普法規劃的部署，緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，牢牢堅持普治并舉和法治與德治并重的原則，突出重點，全面兼顧，鞏固成效，與時俱進，進一步提高全區公民的法律素質，提高各行各業的法治化管理水平，為全面推進新XX建設和逐步實現法治之區目標而不懈努力。

一、做好一件事情。

20是實施“四五”普法規劃的第四年，區將對各鄉鎮、街道和區屬各單位進行考核驗收，做好迎接市里考核驗收的各項準備工作，這是明年我區依普工作的一件大事，務必認真對待，切實做好，力爭先進。

區級考核驗收時間安排在第四季度，具體要求與考核驗收標準將提前制文下發。

各鄉鎮、街道與區屬各單位負責對下轄村、社區、學校、企業和部門等基層單位進行“四五”普法考核驗收。此項工作應在第三季度完成。

二、抓住兩條主線。

兩條主線，一條是“四五”普法，一條是依法治區。要在深化“四五”普法中推進依法治區，在推進依法治區中深化“四五”普法，以普促治，以治促普，普治并舉，整體推進。

繼續深化“四五”普法。要進一步加強分類指導，因地制宜，因人制宜，切實提高普法教育實際效果。突出抓好重點普法對象和重點普法內容，落實普法計劃、普法師資和普法課時，力求在普法形式、普法制度和普法措施上不斷取得突破。要進一步加大領導干部學法用法工作力度，不斷增強各級領導干部的法治觀念和法律素質，提高領導干部依法決策、依法管理和依法辦事的能力，起到良好的示范帶頭作用。繼續開展公務員普法培訓工作，把公務員學法用法納入整個公務員培訓計劃，大力推動依法行政，切實保障法律法規得以正確貫徹施行。繼續重視青少年法制教育工作，健全完善“學校、家庭、社會”三位一體的青少年法制教育機制，充分發揮中、小學校法制副校長和法制輔導員的作用，大力培養新一代學法守法的接班人。加強外來人口的普法教育工作，提高外來人口協管員的法制意識和法律素質，使他們既能遵紀守法，又能依法維護自身的合法權益。繼續深化社區和農村的普法教育工作，積極探索為廣大群眾喜聞樂見的普法教育方法，大力創新普法教育載體，不斷增強普法教育的針對性和有效性。

大力推進依法治區。要認真貫徹實施依法治區第三個規劃，全面開展各項依法治理活動。鄉鎮政府、街道辦事處和區政府各部門要切實轉變職能，全面推行依法行政，健全完善行政執法責任制和行政執法過錯責任追究制，做到行使職權實體合法，程序合法。司法機關要加大司法改革力度，全面落實執法質量考核制、執法責任制和執法過錯責任追究制，大力推進司法公正。社區居委會和村民委員會等群眾自治組織要大力推進基層民主建設，引導居民、村民依法進行自我管理、服務與教育，積極參與基層民主建設的各項事務。社區開展依法治理活動要與社區建設與管理緊密結合，特別是要保障社區管理者實行民主直選工作如期完成。農村開展依法治理活動要以“四民主”（民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督）、“兩公開”（村務公開、財務公開）為主線，不斷加大民主法治村創建力度，確保農村基層自治健康發展。

三、開好三個會議。

全面推進城市社區、鄉鎮農村與區屬各單位的`依法治理普法教育工作，將分別召開現場會，典型引路，齊肩并進。一是全區社區普法依法治理工作現場會，時間擬定為第一季度，區依普辦將在調查摸底、綜合分析后選定地點。全區52個建制社區和撤村建成居的53個準社區都將派員參加。二是全區民主法治村創建工作現場會，時間擬定在第二季度。三是全區依法行政現場會，時間擬定在第三季度。

四、開展四項活動。

1、深入開展領導干部學法用法活動。分批組織區管干部旁聽行政訴訟案件，觀摩先進單位的依法行政工作，撰寫學法用法體會文章，聘請專家學者進行評比，匯編《XX區領導干部學法用法論文集》。

2、深入開展法律進社區活動。以社區普法依法治理現場會為契機，全面深化法律進社區活動，制定社區規范化管理章程，提高社區工作者和居民群眾的法律素質。促進社區建設與管理各項工作逐步納入規范化、法制化軌道，不斷提高社區的品位與檔次。

3、深入開展法制下鄉系列活動，以創建民主法治村活動為載體，全面推進農村基層的民主法制建設。通過法制圖版巡回展、法制電影巡回展和趣味普法等普法宣傳活動，把農民群眾最需要的法律知識送到他們手中，切實解決農村中存在的熱點、難點問題，維護農村社會的穩定。

4、組織開展全區法制文藝匯演活動。協調文體和教育部門，聯合制文，作出部署。廣泛發動各單位參加，挖掘群眾文藝能人，營造法制文化氛圍，掀起“四五”普法新的高潮。

五、健全五項制度。

1、健全領導責任制。各單位、各部門把依法治理普法教育擺上重要議事日程，納入年度考核目標，經常研究部署，及時制定計劃，采取有效措施，切實落實責任。

2、健全信息報告制。各單位、各部門及時反映依普工作進展情況，年內上報區依普辦的信息至少要有6篇，并努力提高信息的質量，年底全區進行考核評比。

3、健全臺帳統一制。各單位、各部門要認真收集整理依普工作有關資料，及時存檔，合理分類，規范裝訂，妥善保管，保證年底“四五”普法考核驗收順利通過。

4、健全綜合檢查制。各單位、各部門要以區人大常委會、區政協的審議、視察為契機，以年度綜治司法考核為主線，以各種專項工作的開展為重點，進行經常性的工作檢查與指導，特別是在迎接區里的考核之前，要認真進行自我檢查，做好查漏補缺工作。

5、健全實績考評制。制定客觀、實際的考核評比標準，對開展依普工作成效顯著的單位將給予褒將，對工作不力的單位將予以通報。

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篇19：深化依法治區 建設法治XX<\/h2>

深化依法治區 建設法治XX

，我區依法治區工作，在區委、區人大、區政府、區政協的正確領導和監督下，在各鎮（街道）、各部門和各單位的共同努力以及廣大干部和人民群眾的廣泛參與和支持下，以黨的“十六大”精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞實現“兩個率先”和“進軍蘇南第一方陣”目標，按照建設“法治XX”的要求，突出重點、創造性地開展工作，為XX在南京“三個文明”協調發展中創建特色區域作出了積極貢獻。 ????一、強化普法教育，突出社會效果，推進全民普法深入發展 ????1、突出重點，推進普法教育的新進展 ????第一、強化領導干部、公務員和執法人員學法用法，推動普法教育深入開展。著重抓住“四個突出”，在學法的內容上突出抓住時代需求，緊緊圍繞“奮戰五年，進入蘇南第一方陣”目標的需求，開展社會主義民主法制等方面的理論學習，為經濟發展提供良好的法治思想基礎和理論基礎。緊密結合改革與發展的新形勢，開展社會主義市場經濟法律法規和“WTO”知識的學習，促進社會誠信制度的建立。在學法的手段上突出抓住方法創新，無論是學法培訓、還是知識講座和輔導報告等課目的設置都日趨合理。教學方式更具多樣化，如法制座談會、法律知識競賽、警示教育、學習觀摩、法治網談等，今年在組織公務員和執法人員參加市里組織的“價格法知識網絡競賽”、全市國家公務員“四五”普法知識競賽等活動中，均獲得優秀組織獎。在學法的制度上突出抓住制度落實，繼續堅持領導干部中心組學法和法制講座制度，認真落實公務員學法用法和依法行政培訓制度。今年下半年由區依法治區領導小組辦公室牽頭，從9月8日開始至10月26日結束，分12期對全區2200多名在職在崗公務員進行6個專題的學法培訓，并對除免試之外的1900多名公務員進行了學法考試，考試合格率達100%。在學法的成效上突出抓住效果落實，既注重統一的集中培訓，又注重各部門的自身培訓和學習，既注重共性法律法規的培訓學習，又注重部門專業法律法規的培訓學習。今年，區委黨校在各類干部培訓班上先后開設了人口與計劃生育法、土地法、環境法、村民委員會組織法等專題課程，區有關部門組織各類學法培訓達210多場2.2萬多人次。 ????第二、強化企業經營管理人員學法用法，不斷提高依法經營依法管理水平。重點發揮“三個作用”，一是充分發揮職能部門的作用，加強對企業經營管理人員學法培訓。為促進企業加強人力資源管理，區勞動局專門組織全區首批人力資源管理人員進行培訓，經過考試，參加培訓的91人中有67人獲得了人力資源管理職業資格證書。區文化局先后組織音像制品經營業主、印刷業經營業主以及娛樂場所、網吧、游戲室、桑拿、錄像等經營業主，進行了《江蘇省音像市場管理條例》、《印刷業管理條例》、《互聯網上網服務管理條例》等有關法律法規知識的培訓。區工商局全年組織了4次企業法人代表培訓班，新辦企業法人代表的培訓率100%，并定期組織商標、廣告、合同、企業法定代表人、市場管理負責人培訓30余場次約1500人次。計經、財政、稅務、質監、環保、安監、商貿、審計、統計、工會等其他企業相關職能部門都不同程度地對企業經營管理人員進行了法律知識培訓。二是充分發揮消費者協會、個體勞動者協會、私營企業聯合會、外地企業協會等行業協會的作用，通過發放宣傳品、舉辦培訓班、座談會等各種法制實踐活動，增強企業經營管理人員法律意識法律素質。三是充分發揮企業的自律作用，強化內部學習和培訓。一些國有、民營等企業都加強了內部管理人員的法律知識的培訓，并取得了一定效果。六一三廠、金箔集團、三龍集團、東山發動機廠以及農行、信用聯、供銷社等行業都很重視企業內部管理人員的學法工作，普遍加強了普法培訓，不斷提高企業經營管理人員綜合素質。 ????第三，加強青少年學法用法，提高青少年法律意識和防范意識，預防和減少青少年犯罪。突出抓好學校、社會、家庭“三個結合”，一是抓好學校的主體教育，各學校通過法制夏令營、法制講座、法律咨詢、法律知識考試競賽、觀看法制教育影視、法制教育圖片展、模擬法庭、校園廣播、黑板報等多種形式開展法制教育，強化教育效果，全年共舉辦學生法制講座（法制課）207場次，11萬多學生普遍受到了教育。二是整合社會資源，積極開展青少年法制教育工作。一方面以預防和減少青少年犯罪為主線，有針對性地開展青少年法制教育。分別在大連山勞教所、句容少管所、戒毒所等地建立了校外法制教育基地。采取請進來、走出去的方法，組織學生參觀基地，聽少年犯現身說法，通過看得見、摸得著的案例對學生進行生動的法制教育。另一方面在全區各中小學校中成立了89名法制小記者采訪團，與公、檢、法、司以及工商、地稅、文化、衛生和質監等部門的執法人員或從事法律工作的同志結成“一對一手拉手小組”。通過開展法制小記者采訪活動，讓學生與法律工作者攜手結對，實現“小手拉大手，普法一同走”。同時，積極組織開展學生教育實踐活動。為紀念《憲法》頒布實施21周年，組織金肯學院近百名師生志愿者，在東山大市口廣場開展法律咨詢和紀念活動。團區委、區教育局等部門聯合在各校開展“校園拒絕邪教”系列活動。東善橋鎮組織該鎮中、小學校2300多名師生，在鎮中心小學舉辦法制教育，由大連山勞教所2名少年犯現身說法。此外，區法院、公安等政法部門均與轄區內有關高校開展了共建活動。 三是強化家庭教育，利用“家長會”或“家長學?！保瑢议L開展法制教育，既提高了家長的法制意識，又提高家長對學生的教育能力，增強了青少年法制教育的良性互動。 ????2、面向社會，推進全民普法的新熱潮 ????一是以送法活動為載體，從廣度和深度入手，積極開展全方位的“八送”活動。即：送法進社區、送法進村、送法進企業、送法進學校、送法進軍營、送法進教堂、送法進監獄、送法進商貿經營場所。區司法局充分發揮普法職能作用，組織公證員、律師及機關干部，在社區、村鎮開展法律咨詢活動28場次，接受群眾法律咨詢1200余人次，送發法律書籍5000余冊、法制宣傳材料2萬多份，每月向社區送發一冊《法制宣傳村料》，并向51個社區贈送價值4萬多元法律叢書一套。區工商局積極組織開展“百名工商干部送法進千家企業”宣傳活動， 分期分批把1000套法律法規宣傳冊送到轄區內的千家企業。區物價和財政部門針對不少企業對每年的繳費項目及標準不太了解的現象，及時編印了《企業繳費指南》，免費贈送給區內萬家企業。淳化鎮結合企業的特點，專門編印了400多份涉及勞動法、合同法、婦女權益保護法和老年人權益保護法等內容的法制宣傳材料，送發到南京騰弘服飾有限責任公司等企業的干部和職工手中，深受企業干部和職工的歡迎。東山、百家湖和方山街道以及衛生、計生、環保、國稅等部門，結合“四進社區”，積極開展法律進社區活動。二是以各種專項活動為載體，開展豐富多采的普法活動。11月15日―12月15日，以“依法治區、執政為民”為主題，在全區上下廣泛開展了第三個“12.4”法制宣傳月活動，組織全區4萬名機關工作人員、在校學生、企事業單位職工和農村基層骨干，參加全市公民“四五”普法法律知識競賽，區法院、檢察院和地稅、建工、科技、婦聯等12個部門近80名干部和法律工作者，分別在東山、百家湖和方山街道開展法律進社區活動。區工商、環保、土地、建設、水利、殘聯等部門結合“3.15、“環境保護日”、“全國土地日”、“助殘日”、“老人節”及“城市規劃法”頒布紀念日等，都舉辦了各自特色的宣傳紀念活動。三是以現代信息為載體，使普法教育深入千家萬戶。廣播電視除在新聞中加大法制新聞報到力度外，還開辦了《社會視角》、《法庭內外》、《XX警方》、《法制報道》等專題、專欄。全年播出電視新聞230余篇，電視專題340多檔（次），播出廣播新聞190多篇、廣播專題153多檔（次）。XX日報也開辟了《法制經緯》等專欄，環保、物價、國土、法院、藥監等部門均在XX日報開辟了法制專欄，全年刊登法制新聞600多篇，法制專欄節目260多檔（次）。此外，以依法治市網站中的XX區域網站為平臺，資源共享，積極開展宣傳工作，展示我區法制實踐的新成果，半年以來刊登各類法制信息和文章180多篇，位于全市區縣的前列。四是以各項工作為載體，積極開展專業法宣傳活動。根據省、市部署，我區組織開展了《農村土地承包法》的宣傳工作，先后采取組織學習、報紙刊登、印發講義等多種形式進行宣傳。結合《村民委員會組織法》頒布五周年，在各鎮廣泛開展了《村委會組織法》宣傳月活動。同時， 為紀念，《人口與計劃生育法》實施一周年，在計生系統組織開展了“人口與計劃生育法律法規宣傳月”活動，稅務、司法等部門也相繼開展了法制宣傳月活動。 ????3、服務穩定，推進創建水平的新提高 ????一是在抗擊“非典”的戰斗中，積極發揮法制宣傳教育、引導作用，在全區開展了防治非典型肺炎法制宣傳工作。通過送發法制宣傳冊、宣傳資料、宣傳掛圖，利用電視、報紙、廣播、宣傳車，組織黨員、干部、學生、社區村（居委會）群眾志愿者隊伍，開展“黨員聯系戶”、“學生帶法回家”等活動進行深入廣泛的.宣傳。據不完全統計，防“非”期間，全區共送發法律書籍達14萬多冊，法制宣傳材料達26萬多份。 二是圍繞“建設平安XX、創建治安安全先進區”的目標，開展有針對性宣傳教育活動，提高廣大公民的防范意識、維權意識和與違法犯罪作斗爭的意識。在“6.26”國際禁毒日期間，廣泛深入開展了以“遠離毒品、關愛未來”為主題的禁毒宣傳活動。一方面突出對青少年在校學生的宣傳教育，全區40余所中學均以禁毒教育為主題上了一堂法制課。另一方面是加強對社區的禁毒宣傳，20個社區利用展板、宣傳畫等形式進行了宣傳，開發區內6個社區還開展了禁毒“宣傳周”活動，發放宣傳材料6000多份。區檢察院專門成立“預防職務犯罪”宣傳小分隊，利用近年來查辦的一些職務犯罪大要案和典型的刑事案件案例，制成圖文并茂的宣傳展板，深入農村、學校、企業以及教育、工商、稅務、建筑等重點行業、部門進行巡回展出，觀展人數達3000余人次。三是圍繞安全生產開展宣傳教育。區安監局全年舉辦安全生產知識培訓班15期，重點對生產經營單位的負責人、安技干部、安全生產監察員進行培訓。麒麟鎮因軍事設施保護緊急關停了竇村四家采石場（8個塘口）， 在整個關停采石場的處置過程中，由于較好地開展宣傳等工作，成功地關停了四家采石場。此外，在各類群體性、突發性事件的處置過程中，法制宣傳教育發揮了積極作用，為妥善處置群體性事件，維護社會穩定創造了良好基礎。 據統計，全年全區共征訂或自編各類法律法規書籍11萬多冊，舉辦培訓班340多期、參加人員3.4萬余人次，上法制課523場次、參加人員18.4萬余人次，出板報多期、專欄1700多期，舉辦法律知識競賽98場次、涉及7.9萬多人次，送法到基層157場次，開展法律咨詢385場次，接受群眾咨詢2.6萬多人，群眾受教育面達69萬多人。 ????二、強化執法為民，優化創業環境，推進服務型政府的建設 ????一是構筑服務體系，強化服務功能。極力打造行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的“服務型”政府。 建立健全民主、科學的公共決策機制和重大決策調查研究制度。進一步完善依法行政決策機制和責任制， 提高公共服務效能。全面推進電子政務，建立高效政務服務體系。 區工商系統著重加快構筑“服務型工商”體系，積極推進“企業預備期”制度、“先照后證”制度、“注冊資本分期到位”制度、“先辦后補再規范”制度等四項優惠新舉措，全面放開競爭性市場的準入和退出，降低準入門檻，充分給予投資者自由進出的空間，為全區經濟大發展、大跨越提供了良好的服務環境。 并進一步下放登記權限，配合做好城市化建設，發揮管理職能，強化市場監管，營造服務發展的政策環境。 區法院以打造“服務型法院”為切入點，進一步拓展和規范司法服務，全面發揮人民法院多元化的功能。 不斷完善審判運行機制，實現法院機制和體制創新，全面開展“審判質量年”活動，擴大司法服務效果，克服狹隘服務的觀念，從宏觀上提供司法服務。區檢察院始終把“法律效果、經濟效果和社會效果”作為評價檢察工作的標準，強化檢察職能，嚴厲打擊職務犯罪，服務經濟建設。 ????二是創建服務機制，優化投資環境 今年6月26日，我區成立了行政服務中心（政務超市），全區32家單位在中心設立了359個審批和服務項目。 行政服務中心實行一個窗口辦事、一個口子收費、一門式服務，進入行政服務中心的所有審批和服務項目，全部實行“九公開”，使行政活動過程和行政權力的運作公開化。中心運作由分散審批轉變為集中審批，由無限時審批轉變為限時審批，由部門內部分塊審批轉變為部門授權整合審批，由分散多地多次收費轉變為一地集中收費，減少辦事環節，簡化辦事程序，提高行政效率，改善投資軟環境。 行政服務中心運行以來，各類審批和服務事項辦結率達99%，群眾滿意率99.3%。XX開發區行政服務中心積極為每一位投資創業者提供自投資咨詢到工商登記、項目基建、生產經營等59大項128小項的全程式服務。今年以來，該服務中心受理事項辦結率達95%以上。據窗口調查，國土、建設、建工、工商、供電、消防等部門工作量接近或超過全部門服務總量的65%以上。區交通部門以“愛民、為民、便民”為出發點，出臺了45項便民措施，其中涉及行政處罰事項的有23項，涉及行政審批項目的有22項，變管理為服務，還政于民，讓群眾滿意。 ????三是強化執法責任，做到執法為民。全面實行政務公開，公開辦事程序、辦事條件、辦事時限、辦事結果等，區人事局積極推行“陽光人事工程”，將人事調配、工資福利、公務員管理、專業技術職稱、人才服務、大中專畢業生就業政策以及機構編制管理程序向社會公布，區法院實行“審務十公開”，以公開促公正、以公開促滿意。進一步落實執法責任制，規范執法行為，完善執法程序，積極推行“首問責任制”和“服務承諾制”。區工商局將行政執法責任制的落實納入每個季度工作要點，對行政許可每月抽查一次，對行政處罰每半年抽查一次，并將檢查結果進行通報。區檢察院實行“首辦檢察長”全程服務制和“首辦責任”檢察長督辦制，區地稅局實行限時服務承諾制都取得了一定效果。進一步加大考核考評力度，確保執法責任制的有效落實。區財政局先后出臺了行政執法錯案追究暫行辦法和行政執法考核評比辦法，對行政執法錯案的追究和行政執法考核評比作了詳細規定。進一步深化行政審批制度，規范行政事業性收費，落實行政性收費和罰沒收入“收支兩條線”的規定，不斷完善收費監控機制。區公安、建設、廣電、建工、交通等部門積極開展行風監督，不斷強化執法隊伍建設，依法執法、執法為民。 ????三、強化行業治理，規范市場秩序，推進各行業法治化進程 ????第一落實全區行業依法治理工作會議精神，突出“四個重點”，大力整頓和規范市場經濟秩序。一是以查處違法違章經營行為為重點，大力整頓和規范市場主體準入行為。嚴厲查處虛假出資、抽逃出資等行為，堅決取締無照經營，嚴肅查處“三無”企業，不斷規范企業的市場主體資格，關閉了一批“五小”企業，完善了前置審批條件。進一步加大實施對小麥粉、大米、食用植物油、醬油、食醋等5類食品質量安全市場準入制度，對沒有加貼“QS”標志的5類食品不進貨、不上柜、不銷售，并對肉制品、乳制品、冷凍食品等10類食品開展食品質量安全市場準入工作。 對全區小飲食、小鹵菜店、小理發美容店、小旅館、小公共浴室和小歌舞廳等“六小”行業進行整頓規范，取締了一批無證照非法經營戶，整改了一批未達標的“六小”單位，使“六小”行業全面做到持證規范經營。同時，強化對中介機構及中介活動以及對合同和經紀人的監管，嚴厲打擊利用買賣、承攬、居間合同進行欺詐，降低了市場經營風險。二是以查處制售假冒偽劣商品、欺詐等違法行為為重點，大力整頓和規范市場交易行為。深入開展打假行動，查處了一批假冒香煙、白酒、食品、建材、服裝等違法行為。加大對虛假違法廣告和商標侵權假冒行為的懲治力度，查處了侵犯“劍魚”、“菲利浦”、“夢特嬌”等一批國內外知名商標的違法行為。同時，進一步加強對農資市場經營秩序整頓，嚴厲打擊坑農、害農行為，查處了一大批生產銷售假冒偽劣農藥、種子的惡性案件。三是以打破行業壟斷為重點，大力整頓和規范市場競爭行為。查處了仿冒知名商品特有的名稱、包裝、裝潢以及仿冒、偽照產地和產品質量標志的違法行為30余件，查處了對商品進行虛假宣傳的誤導行為20余件，查處了保險、藥品、酒類等市場存在的商業賄賂行為近10件。四是開展了各類市場，特別是關系到人民群眾切身利益的集貿易市場、糧油市場、食品市場、節日市場、娛樂市場的專項整治活動。通過對學校周邊地區的網吧等場所的整治，為學校教學活動創造了良好的環境；通過對農貿市場的準入秩序、經營秩序、上市商品、購物環境等的專項整治，維護了良好的社會經濟秩序，保護了消費者的合法權益；通過對、糧油市場、食品市場、節日市場等的專項整治，保護了廣大人民群眾的生命、財產安全。 ????第二是落實行業治理措施，加大對各類市場的監管力度，規范全區的經濟運作。一是在全區開展了夏季食品、飲料市場專項檢查，對轄區內所有食品、飲料生產產家、經營單位以及生產廠家、批發市場、銷售大戶進行重點檢查和抽查。 先后查處無照經營行為49件、假冒偽劣行為45件、虛假廣告和表示行為11件，以及仿冒包裝、裝潢行為及其他行為274件，暫扣物品價值2.72萬元，立案查處16件。二是對東山城區的廢品收購點進行了集中整治，規范其經營行為，堅決取締無照營業和在鬧市區、主干道經營的收購點,規范廢品收購點經營行為。 三是各執法部門強化職能，積極開展種類專項整治。區物價局等部門組織開展商品房價格專項檢查 ,對擅自定價銷售、超過規定價格銷售普通住宅商品房和經濟適用房的，在商品房銷售中亂收費的，瞞報、虛報面積，變相提高價格的,對銷售商品房、提供中介服務中進行價格欺詐的和違反規定收取房地產中介服務費的行為等進行查處和依法處理。區財政局從整體上推動和提高全區財政監督檢查的法制化、規范化和科學化水平。突出四個重點，開展對政府采購、重點工程建設資金、涉農、涉企亂收費等方面的監督檢查。區農業部門組織開展了衛生殺蟲劑質量抽檢和標簽專項檢查活動， 檢查了東山城區四家大型超市，對有問題的品種，當場就地封存，并采樣抽檢作出相應處理。同時， 區煙草局在今年9月,專門組織人力、物力集中開展了卷煙打假和市場綜合整治，先后查扣各種牌號的假煙、違規煙800余條，立案處理3起，簡易處理違規經營戶15起，罰沒款萬余元，極大地震懾了違法經營者。 此外，對建筑市場、勞動用工市場、機動車維修市場、文化娛樂市場以及市容市貌、環境保護、城市規劃、城市建設等，各相關執法部門相互聯動、積極配合，強化監督檢查，有效維護公平、公正、有序的市場競爭秩序，切實保護企業經營者和廣大群眾的合法權益。 ????第三是落實各項防范措施，狠抓質量、安全監督，保障和促進市場健康發展。一是廣泛開展“質量月”活動 ，通過一系列活動，積極引導企業加強質量管理，在全社會倡導誠實守信、重視質量的良好風尚。重點開展了打擊農資、建材、特種設備企業生產經銷假冒偽劣產品的違法行為活動。區質監部門采取切實有效措施，大力開展工業企業法制計量工作，在全區范圍內率先完成了對42家加油站的計量達標考核換證工作，對符合工業計量合格確認考核細則的企業進行考核發證。目前，我區共有30家企業獲得了市計量合格證書，超額完成了南京市下達的年度工作目標。 區藥監等部門堅持“標本兼治，著力治本”的工作方針，在全區實施藥品放心工程，采取七項工作措施，全力打造“百姓用藥最安全環境”，努力做到讓人民群眾用藥安全有效。二是進一步加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，特別是杜絕重大事故的發生，保障人民群眾生命財產安全。針對建筑等行業事故頻發的勢頭，在全區建筑業中開展了以“實施安全生產法，人人事事保安全”為主題的安全生產月活動和以“嚴格專項治理，防止事故發生”為主題的百日安全無事故活動?；顒悠陂g共查出各類事故隱患305件，當場整改185件，限期整改120件。同時，強化對食品及公共行業衛生監督管理，不斷加強對森林、植被、水土和礦產資源以及供電、供水、供氣以及通訊、廣播、電視等公共設施的保護，提高公益事業的管理和服務水平。在南京市對我區其林、橫溪、淳化、東山等8個鎮（街道）的安全生產達標抽查中，被查鎮（街道）均取得了90分以上的檢查考核分，全部達到優秀標準，進入了安全生產工作考核優秀行列。三是強化安全生產規范化管理，降低安全生產成本，提高安全生產管理水平和工作效率。XX開發區開通了第一個安全生產網站，網站設有安全新聞、政策法規、辦事程序、事故案例、培訓信息、在線服務等8個子欄目，實行無償服務，擴大了安監部門與社會的交流。 ????四、強化基層治理，擴大基層民主，推進創建工作的新進展 ????1、以基層治理為立足點，不斷加強基層民主政治建設。重點突出“一個推進、二個深化”。一是依法推進社區建設，切實提高居民自治水平。按照“完善城市居民自治，建設管理有序、文明祥和的新型社區”要求，確定了―社區建設三年規劃，全面完成全區“居改社”工作，成功組建51個社區居委會，為城鄉社區建設一體化運作打下了堅實基礎。同時，積極開展示范社區創建活動，進一步推進社區硬件和軟件建設，重點是區與街道社區服務中心的建設，目前，8個社區硬件建設達到省定標準。二是認真貫徹落實全國農村基層民主法制建設電視電話會議精神，不斷深化村民自治創建工作，提升村民自治水平。以落實“四民主、兩公開”為重點，進一步健全和完善選舉制度、村務公開制度和村民代表會議制度，規范民主決策程序，強化對村級財務管理和活動監督，進一步理順和協調農村“兩委會”關系，提高村委會組織的自治能力，堅持長效管理，不斷擴大創建成果。此外，積極推進計劃生育村民自治工作，全區70%的村實行了計生村民自治，5個村被評為市計生村民自治示范區。通過共同努力，年底我區榮獲了全國“村民自治模范區”稱號，標致著我區農村基層民主政治建設達到了一個新的水平。三是深化企業、學校的依法治理工作。在推進企業民主建設過程中，適應新的經濟模式，理念創新、管理創新，把依法管理、依法辦事作為現代企業管理的一個重要原則，建立健全一系列符合現代企業實際的規章制度，做到有章可行、有法可循，并切實實行廠務公開、規范企業的生產和經營行為。進一步發揮職工代表大會和工會組織的作用，大力推進集體合同制度，建立協調穩定的勞動關系，全區共簽訂集體合同1716份、區域性集體合同116份，行業性合同5份，使職工的社會保障、勞動保護和經濟利益逐步得到落實，企業的依法用工情況也得到了明顯的改善。同時，進一步強化企業內部的法制建設，建立健全內部法制機構和法律顧問制度，有效維護企業的合法利益，增強企業的活力。在推進依法治校的過程中，進一步完善以《章程》為核心的學校各項規章制度，嚴格按章辦事，依法管理。嚴格治理教育亂收費現象，在全區范圍內開展了為期兩個月的教育收費專項檢查，有力地規范了教育收費行為，鞏固治理亂收費成果。進一步 強化管理，對個別有不良行為的青少年學生實行定人建檔管理，并開展“一幫一”、“捆綁式”幫教活動，有效遏制青少年學生違紀違法現象的發生。大力開展創建“平安校園”活動，不斷強化學校周邊地區治安環境的綜合治理，積極推行保安進校園工作。建立健全學校安全工作管理體制，在全省首創配備“學校安全督查員”，現已有70名具有豐富教育管理經驗的中青年教師，走上了學校安全督查員的崗位，保證學生有一個和諧、安全、健康的學習、生活環境。 ????2、以綜合治理為切入點，全力維護政治穩定社會安定。一是繼續以打“兩搶”等一系列專項斗爭為載體，不斷加大打擊嚴重刑事犯罪斗爭的力度，深化“嚴打”整治斗爭，使刑事案件高發勢頭得到有效遏制。在全區集中開展了夏季治安整治專項斗爭，狠抓現行大要案的偵破，及時打擊嚴重刑事犯罪活動，震懾違法犯罪分子。有效打擊入戶盜竊、盜竊機動車、自行車和盜竊破壞農村電力設施等突出犯罪，徹底清理整治治安秩序的重點地區、部位和場所，及時扭轉了治安面貌。不斷強化治安防控體系建設，最大限度地把警力推向社會面，提高社會面整體防控水平。 春節前又組織開展了代號為“安民”的打擊盜竊自行車、摩托車專項行動，切實解決治安熱點問題，大大增強群眾安全感。同時， 堅持“打防結合，預防為主”的方針，進一步落實和深化社會治安綜合治理的基礎工作。 扎實推進社區警務戰略，初步構筑起打防一體的社會治安屏障，現已投入建設經費500多萬元，建成高標準基層警務室51個，有326名保安進駐基層警務室開展工作，在打擊犯罪、治安防范、維護穩定和為群眾排憂解難等方面發揮了積極作用。 二是加強矛盾糾紛的排查調處工作，正確處理經濟轉型期的各種社會矛盾。專門成立了人民調解工作指導委員會，指導和管理全區的人民調解工作，全面開展標準化調委會建設，健全完善人民調解組織網絡和工作體系。全面加強信訪工作，實行律師接待日制度，暢通民意表達渠道，引導群眾依法上訪，積極關心弱勢群體，幫助解決群眾工資兌付和基本社會保障等問題，消除和化解群體性社會矛盾。深入開展與“FLG”等邪教組織的斗爭，嚴格進行社會面防范與控制，防止FLG等敵對分子滋事破壞，抓好對未轉化人員的幫教轉化工作，對重點人員進行重點幫教，鞏固教育轉化成果。進一步加強流動人口管理，實行憑身份證、婚育證、務工證、暫住證等四證用工制度，創新管理模式，全區建立了52個社區流管站，成立了167人的專業社區協管員隊伍。同時，清理整頓房屋出租，實行“掛牌”管理，使流動人口管理逐步趨于規范化管理。三是深入開展“平安XX”創建活動，全面啟動“平安XX”工程，重點強化基礎，構筑體系，爭創全市治安安全先進區。圍繞創建“平安XX”，區法院、檢察院、公安局、教育局等部門和單位都相繼出臺了創建措施，為創建“平安XX”打下了堅實基礎。繼續深入開展“無刑事社區”、“無毒社區”、“安全放心網吧”等創建活動，積極推進“零家庭暴力社區”示范創建活動，在東山街道外港社區設立了“零家庭暴力”示范點。積極開展創建“優秀青少年維權崗”活動，預防和減少青少年違法犯罪。四是積極開展專項治理工作。在全區范圍內開展了劇毒藥品專項整治和毒鼠強清查行動。對殺鼠劑市場進行拉網式檢查，堅決取締非法銷售的經營單位和攤點，嚴肅查處走街串巷、走村串戶兜售殺鼠劑的不法商販，對銷售毒鼠強的行為依照有關法規從嚴查處，對涉嫌犯罪，及時移交公安機關處理。并深入到村組、社區，逐單位、逐戶全面清查，對家庭自用的毒鼠強采取免費置換方法，按不超過家庭一年使用量免費提供高效安全殺鼠劑。同時，在東山城區全面開展了“三小車”專項整治工作，集中整治了東山區域的無證無牌、外牌外證、非殘疾人運營的殘疾車以及非本地人駕駛的“三小車”、人力三輪車，禁止以上車輛在整治范圍內行駛，改變了東山城區交通秩序混亂狀況。 此外，在上坊鎮敬老院成立了救助管理站，對生活無著的流浪乞討人員提供臨時的最基本的生活保障，幫助他們解決暫時困難，有效地維護了社會穩定。 ????3、以抗擊非典為突破點，最大限度保護群眾根本利益。自江蘇第一例輸入性非典型肺炎確診病例，在XX出現以后，歷經磨礪的XX人民面對劫難，頂住巨大壓力，不屈不撓，以非凡的勇氣和無私無畏的精神，既依靠科學、又依靠法律、防治非典，有效地切斷和阻止了疫情的傳播和蔓延。 在這場艱苦卓絕的戰斗中，政府依法行政意識凸顯。依據傳染病防治法，各級政府、部門、單位及衛生醫療機構迅速部署，帶領和組織群眾，全面展開防“非”工作。為有效防止“非典”，果斷采取強制措施，依法對病人隔離，臨時征用賓館，停辦物資交流會，限制集會及其他人群聚集活動等，并通過新聞媒介等及時向群眾通報和公布疫情，做到公開、透明，依法保障群眾的知情權。行政執法部門依法行政的力度和效果明顯增強。區藥監部門本著“有藥可用，用藥安全”的宗旨，分成三組，對全區108家藥品零售企業進行拉網式檢查，依法強化監管，并對5家執行防“非”緊急通知不力的零售藥店，給予責令關門停業、暫扣營業許可證的行政處罰，由于安排早、行動快、服務好，全區防治“非典”藥品和醫療器械市場供應一直比較平穩，基本是貨足價穩。工商、質監等部門重點對全區生產經營食品的企業、商場、超市、集貿市場、個體工商戶等場所的商品衛生質量進行拉網式清查，杜絕假冒偽劣防“非”商品流入市場，對囤積居奇、哄抬物價等違法行為堅決依法查處。湯山工商所一舉查獲一勞保用品廠在既無醫療器械生產許可證，又無消毒殺菌的情況下，冒用他人名義擅自生產醫用口罩的違規案件，當場查封假冒劣質口罩2500只，包裝袋21600只，暫扣貨款50000元。區質監局僅在東山城區三家超市檢查的貨值就達50萬元。區政府依法建立健全突發事件的經費保障機制，安排近1000萬元資金，支持抗“非”，使這場抗“非”斗爭得于依法順利進行，有效地保護了群眾的健康安全和生命安全。

篇20：區財貿辦年終工作計劃<\/h2>

區財貿辦年終工作計劃

區財貿辦年終工作計劃

xxxx年財貿辦將按照黨工委、辦事處的統一安排和部署，堅持統籌兼顧、增收結支的方針，加強科學管理。從嚴控制、提高資金使用效率，為確保各項目標任務的完成，財貿線將重點抓好以下四個方面工作

一、稅收征管方面

xxxx年完成稅收任務4128萬元，xxxx年我們將進一步加強與國、地兩稅的協調和溝通，年初組織國、地稅及稅源征管一科，一起對街道轄區內的規模企業、房地產項目、政府性投資建設項目和納稅人進行走訪、摸底，做好稅源分析和調查，為財政局稅收任務的下達提供依據，積極培植新的稅源，并分月分稅種建立好臺賬；加強稅法宣傳、教育，為順利完成稅收任務打下堅實的基礎，力保xxxx年完成稅收6000萬元。

二、財務管理方面

1、精益求精地做好財務核算工作，嚴格遵守會計法和財經紀律，嚴格落實機關財經管理制度，做到財會核算工作日清月結、賬賬相符、賬實相符、賬表相符，并分月向主要領導報送項目收支情況表、非生產性開支情況表、月報表，當好領導的參謀。

2、加強專項資金的規范管理和使用。為加強專項資金的規范管理和使用，財政所將繼續堅持客觀、公正、公平、公開的原則，嚴格資金撥付程序和專資金報賬制度，明確資金用途和使用范圍，確保資金使用的合理性、合法性和合規性，加強項目資金臺賬管理，積極協調與區財政局等相關部門的關系，確保項目資金及時到位，保證征拆項目順利推進。

3、認真履行財政監督職能，盡職盡責搞好財政監督，進一步加強村級財務的監管和督查。加強對四個村級財務的監管和督查力度，下半年計劃組織財政、代管中心相關人員，對村級財務管理進行一次專項財務檢查；定期不定期的對村各項資金撥付和使用情況進行督查。堅持會計工作季例會制度，組織對村會計和村級報帳員開展業務培訓，不斷提高村級財會人員的業務水平和遵紀守法的自覺性。制定村級財務定期報財和定期審查制度，嚴肅財經紀律，強化責任追究。

4、及時做好各類涉農補貼，糧食直補、農資綜合補貼、良種補貼項目、家電下鄉、摩托車下鄉補貼的登記、核查、上報和發放工作。

三、統計工作方面

進一步規范統計基礎信息、臺財和統計數據的匯總，并加強與街道各單位、各部門和各辦線的`聯系協調溝通，確保各項統計數據按照上級要求及時準確上報，確保區局各項統計數據的超額完成并及時完成好區局交辦的各項普查工作，為明年的績效考核打下堅實的基礎。

四、工業方面

xxxx年我街道共完成工業總產值4.4億元，其中規模工業產值3.9億元，xxxx年初我們將會同工信局一起，對企業走訪、調研，并積極與工信局相關科室的協調，爭取合理下達各項工業指標數據，對街道范圍內的三家規模企業和12家規下企業進行定期走訪，了解企業的生產壯況、投資狀況，為企業排憂解難，加強溝通，確保各項工業數據指標超額完成任務。

五、建議

1、加強非生產性開支控管。

2、在外現金結賬制、大額支出報告制。

3、加強項目工程管理。

xxxx年，財貿辦在黨工委、辦事處的正確領導下，在相關部門的大力支持下，將真正使我街道的財政、統計、工交企業等工作規范、合法、有序，為街道全面實現全年的工作目標提供有力的保障！