安全保密心得體會(集錦15篇)
發表時間:2017-12-11安全保密心得體會(集錦15篇)。
? 安全保密心得體會
信息安全是當今社會中一個極為重要的問題,對于個人和組織來說都至關重要。在信息時代,各種個人和商業信息都面臨著被黑客入侵、惡意軟件攻擊、數據泄露等風險。因此,對于每個人來說,對信息安全保密的重視和措施是必不可少的。
首先,保護個人隱私是信息安全保密的核心。我們生活在一個數字化的世界中,大部分個人信息都存儲在電腦、手機和網絡上。所以,保護個人信息免受未經授權的訪問變得尤為重要。我個人有以下幾點心得體會:
第一,設置強密碼。無論是個人電腦還是各種在線賬戶,設置一個強密碼是關鍵。一個強密碼應該包括字母(大小寫混合)、數字和特殊符號,并且長度應該在8位以上。此外,更好的做法是定期更換密碼,尤其是涉及到銀行和電子錢包等支付賬戶。
第二,開啟雙因素認證。雙因素認證是一個非常有效的信息安全保護工具。它要求用戶除了輸入密碼之外,還需要進行其他驗證方式,比如手機驗證碼或指紋識別。這樣就可以阻止黑客通過盜取密碼進行非法登錄。
第三,謹慎對待陌生人的請求。在互聯網上,我們經常會遇到陌生人的好意請求,如提供個人信息或向其付款。然而,我們必須謹慎對待此類請求,尤其是涉及涉及個人財務的時候。如果感到不安,最好是通過其他渠道來確認對方的身份和意圖。
第四,定期備份重要數據。無論是個人電腦還是企業的服務器,都有可能遭受病毒攻擊或數據丟失的風險。因此,定期備份重要的文件和數據是至關重要的。最好的做法是將數據備份到多個地方,如硬盤、云存儲或其他服務器,以免發生數據丟失的情況。
除了保護個人隱私外,保護商業機密也是信息安全保密的重要內容。大多數公司都處理有關員工、客戶和業務的機密信息。這些機密信息的泄露可能會對企業造成巨大的損失,因此,保護商業機密是公司的首要任務。以下是我對保護商業機密的一些心得體會:
首先,建立安全意識。在公司內部,建立一種安全意識的文化可以有效地降低機密信息泄露的風險。這可以通過定期的培訓和教育來實現,教授員工如何識別和應對可能的威脅。此外,公司應該設立一個專門的信息安全團隊,負責監督和管理機密信息的安全。
其次,限制訪問權限。每個員工只應該被授權訪問其工作所需的信息。通過限制員工的訪問權限,可以降低機密信息泄露的風險。另外,為了防止機密信息在員工離職后被濫用,公司應該及時撤回員工的訪問權限。
第三,加強網絡安全措施。在企業內部的網絡中,應該采取各種安全措施來防止黑客入侵和數據泄露。這包括使用防火墻、加密數據傳輸以及實時監測和檢測異?;顒拥却胧?。
第四,合理使用云存儲。云存儲為企業提供了便利和成本效益,但同時也存在一定的風險。因此,在使用云存儲時,企業應該選擇可靠的服務提供商,并設置好合適的訪問權限和加密機制,確保信息的安全。
總之,信息安全保密需要我們每個人的積極參與和努力。無論是保護個人隱私還是商業機密,我們都應該高度重視并采取適當的措施。只有這樣,我們才能確保我們的信息安全,保護我們的個人和商業利益。
? 安全保密心得體會
作為一名現役軍人,我深知部隊保密的重要性。在部隊服役期間,我體會到了保密工作的緊張和嚴肅,也深刻認識到保密工作的重要性。下面就從我的親身經歷,詳細具體地分享一下我的部隊保密心得體會。首先,部隊保密涉及到的信息非常廣泛,涵蓋了戰略部署、軍事技術、機密訓練、行動計劃、軍隊組織和人員構成等方面。在日常工作中,我們需要嚴格遵守保密規定,不能隨意泄露保密信息,更不能在社交媒體上公開發布相關信息,以確保信息安全。
其次,部隊保密需要嚴格的管理制度和科學的保密措施。部隊保密管理制度是指通過制定、發布保密制度、組織保密督察、開展保密教育等一系列措施來確保機密信息的保密與安全。保密措施是指通過加強網絡安全保護、防竊密、加密傳輸、數據備份和定期檢測等方式來保護機密信息的安全。在部隊工作中,要嚴格執行保密制度,加強保密教育,提高保密意識,增強保密工作的執行力和監督力。
此外,實現部隊保密還需要通過人才選拔培訓、加強科研創新和技防設備更新等各方面的措施來提高部隊保密能力。針對人才選拔,應該通過考試、面試等方式選拔保密人才,定期組織保密考試,提高人員保密素質。在科研創新方面,應加強技術研發訓練,研發新型保密技術,提高保密手段的科學技術含量。在技防設備更新方面,應加強保密設備更新換代,提高設備保密性能和技術水平。
保密是部隊中非常嚴肅的一件事情,保密要求是極高的,凡是涉及到保密事項的部門、單位及個人,都要緊密守口如瓶,用自己的行動來踐行部隊保密信條,始終將保密工作擺在首位。在日常工作中,我們要時刻牢記“保密泄密、大事小事”這一保密原則,細化保密管理,嚴格保密程序,加強保密監督和保密宣傳,使部隊保密工作能夠真正達到預期效果。
總之,作為一名現役軍人,我深感保密工作的重要性。只有堅定不移地執行保密措施,加強保密意識,提高保密能力,才能更好地保證部隊的安全和戰斗力。我將一直保持高度警惕,嚴格遵守保密規定,堅決不泄露保密信息,以發揚軍人的職業精神和使命擔當,為部隊平穩發展和完成任務而努力奮斗。
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最近以來,區委辦公室組織黨員干部學習了保密知識培訓,對我觸動很大。在此次學習中,我強烈地意識到,在信息化長足發展的這天,如何在新時期做好保密工作已經成為擺在我們面前的一道重要課題。下面,我結合自己的工作和生活實際,談談在學習保密知識培訓過程中的一些體會。
古人云“時時檢飭,謹言慎行,守口要密,防意須嚴”,說的是君子保守秘密修德養性的處世之道?!懊孛堋倍指饔幸弧氨亍保簿褪菫椤靶摹奔恿艘话驯kU鎖。而守口如瓶,一諾千金更是我們中華民族的君子之道。在革命戰爭時期,革命先烈用性命和鮮血向我們證明了保守機密,維護民族和黨的利益高于一切。如今,通訊發達之神速令人驚嘆,真可謂:一機在手可知天下之事。隨著電腦入住百姓家庭,網絡世界向人們打開了互通有無,共享彼此信息的便利條件,這就意味著涉及計算機中的信息對所有用戶都是公開的,顯示器的輻射,稍加改裝的普通電視機,在30米內就能夠接收到正在工作的計算機顯示屏上的信號。有關情報傳遞的途徑已今非昔比,一些竊密分子仍然能夠透過運用“黑客”程序等各種技術手段,竊取網絡內計算機系統的秘密信息,因此,保密工作的涉及面也是十分之廣。
通過學習,我認識到以下三點:
一是廣大機關干部對保密工作重要性的認識有待進一步提高。隨著我國改革開放的進一步擴大、市場經濟的深入發展、信息化進程不斷加快和民主法制建設穩步推進,涉密人員、涉密活動、涉密載體等不斷發生新的改變,使保密管理的對象、領域、方式和環境發生了深刻變化,保守國家秘密的難度加大,泄密渠道增多,保密工作在觀念、制度、手段等方面與形勢任務不相適應的問題日益突出。
二是保密宣傳教育形式有待進一步創新。盡管近年來全市開展了一系列有關保密法制宣傳教育的活動,但總體看,多是發發傳單、辦辦宣傳欄,內容上沒有很好的貼近干部群眾的工作實際,形式上沒有采取干部群眾喜聞樂見、便于參與的形式,使得干部群眾參與熱情不高,效果不很理想。
三是保密宣傳教育規劃執行力度有待進一步加強。目前,各單位的各項保密工作機制雖然已經建立,規章制度比較健全,但仍然存在執行不力、落實不到位的現象,規劃和制度與執行“兩張皮”成了一紙空文,形同虛設。
針對以上問題,我決心在今后的機關工作中,從自身點滴做起,對機關保密工作有更加實際的行動。在今后的工作中,我將做到以下四點:
首先是糾正錯誤認識,提高保密意識。結合一些泄密教訓來看,那些泄密職責者并不是不知道做好保密工作,而是源于保密意識淡薄而產生了一些錯誤的認識,例如單位內部人員都知道的事情就算不上秘密、將秘密告訴給關聯較好的人員談不上是泄密等等。因此,在今后的理論學習中,我會認真學習《新保密法》,隨時比照《新保密法》的資料進行自我反思,查找自我對保密工作中存在的錯誤認識,堅持做到不該說的不說、不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問。
其次是堅持黨章對黨員的基本要求,抵御外界誘惑。雖然平時不接觸保密工作,也要以國家與群眾的利益為重。在對待國家和人民的利益時,要時刻保持清醒的認識,在應對外界誘惑時,用黨章來約束自己,切實做到“眼不紅、嘴不讒、手不伸”。
最后是加快知識更新,增強防范潛質。信息化發展步伐的加快,在無形中也對保密工作提出了更高、更嚴的要求。當前,信息化發展速度明顯加快,如果從事信息管理工作的人員不能加快知識更新,不僅僅是會被工作所淘汰,更重要的是在應對犯罪分子利用網絡入侵時,便會顯得束手無策。因此,在今后的工作中,我將會不斷以信息化發展趨勢為指引,加快對新知識、新技術的吸收,在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻”。
總之,在信息化快速發展的這天,我們作為區委基層工作人員,要樹立牢固的保密觀念和腳踏實地做人、認真負責干事的作風,要能耐得住寂寞,守得住冷清,吃得了苦,要善于利用時刻、靜下心來抓好學習,發奮提高自我的綜合素質,爭當新時代保密衛士。
? 安全保密心得體會
六月初,縣委辦組織我們進行了黨政系統文秘人員的培訓,并在此期間學習了《新保密法》,對保密工作有了進一步的認識。在此次學習中,我感慨頗深,強烈地意識到,在信息化長足發展的今天,如何在新時期做好基層黨政辦的保密工作儼然成為擺在我面前的一道重要課題。在此,我結合自己的感想,談一下自己在此次培訓中所獲得的一些體會:
古人云“時時檢飭,謹言慎行,守口要密,防意須嚴”,說的是君子保守秘密修德養性的處世之道?!懊孛堋倍指饔幸弧氨亍?,也就是為“心”加了一把保險鎖。而守口如瓶,一諾千金更是我們中華民族的君子之道。
在革命戰爭時期,有邱少云烈士為了掩護大部隊深夜進攻的秘密,而寧肯活活被流彈的烈火燒死,一動不動。而《紅巖》中的江姐為了保護重慶地下黨組織的秘密,寧肯經受敵人的嚴刑拷打,堅強不屈?!都t燈記》中的李玉和一家為了保護游擊隊的密電碼,更是前仆后繼的走革命道路。革命先烈用生命和鮮血向我們證明了保守機密,維護民族和黨的利益高于一切!如今,通訊發達之神速令人驚嘆,真可謂:一機在手可知天下之事。隨著電腦入住百姓家庭,網絡世界向人們打開了互通有無,共享彼此信息的.便利條件,這就意味著涉及計算機中的信息對所有用戶都是公開的,顯示器的輻射最強,稍加改裝 的普通電視機,在30米內就可以接收到正在工作的計算機顯示屏上的信號。有關情報傳遞的途徑已今非昔比,一些竊密分子仍然可以通過運用“黑客”程序等各種技術手段,竊取網絡內計算機系統的秘密信息,所以,保密工作的涉及面也是非常之廣。
通過對《新保密法》的學習,我在總結自己不足的同時,也對自己在今后做好保密工作有了一個更為清晰的思路和認識。
在下一步的保密工作中,我將從自身點滴做起,著實做到以下幾點:
首先是糾正錯誤認識,提高保密意識。結合一些泄密教訓來看,那些泄密責任者并不是不知道做好保密工作,而是源于保密意識淡薄而產生了一些錯誤的認識,例如單位內部人員都知道的事情就算不上秘密、將秘密告訴給關系較好的人員談不上是泄密等等。因此,在下一步的工作中,我會去深刻領會《新保密法》的精神實質,隨時比照《新保密法》的內容進行自我反思,查找自己對保密工作中存在的錯誤認識,堅持做到不該說的不說、不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問。
其次是保持職業操守,抵御外界誘惑。《新保密法》的出臺,使保密工作上升到了一個新的高度,這為從事保密工作的人員敲響了警鐘。既然工作要保密,那么工作必定就會涉及到國家與集體的利益。在對待保密工作上,我會保持一個清醒的認識,在面對外界誘惑時,用職業操守來約束自己,切實做到“眼不紅、嘴不讒、手不伸”。 再次是恪守工作職責,做好保密工作。信息化發展在為工作生活帶來便利的同時,也為保密工作帶來了不小壓力。通過對《新保密法》的學習,從事計算機管理,移動存儲設備管理,以及電子公文管理等信息管理工作的我更是深感責任在肩,因為我很清楚,現在的信息傳播速度很快,如果在工作中沒有對工作設備加以認真管理,那么就很容易造成不堪設想的后果。
結合我自己的工作,我認為自己要做好保密工作,那么就得加強對保密制度的學習和執行,堅決不讓外界傳輸媒介接觸工作設備;
堅決不將信息內容透露給他人;
定期做好工作設備的維護保養。
最后是加快知識更新,增強防范能力。信息化發展步伐的加快,在無形中也保密工作也提出了更高、更嚴的要求。當前,信息化發展速度明顯加快,如果從事信息管理工作的人員不能加快知識更新,不僅是會被工作所淘汰,更重要的是在面對犯罪分子利用網絡入侵時,便會顯得束手無策。所以,在今后的工作中,我將會不斷以信息化發展趨勢為指引,加快對新知識、新技術的吸收,在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻,總之,在信息化快速發展的今天,我們作為基層文秘工作人員,要樹立的牢固的保密觀念和腳踏實地做人、認真負責干事的作風,要特別能耐得住寂寞,特別守得住冷清,特別吃得了苦,要善于利用時間、靜下心來抓好學習,努力提高自己的綜合素質,爭當新時代保密衛士。
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安全生產是一種職責,不僅僅是對自我負責、對家人負責,更是對員工負責、對企業負責、對社會負責。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產牽動人心。安全生產,不僅僅關系你自我,更多的是關系到你我他。
安全生產是社會發展永恒的主題,是一切工作的真諦。安全是企業發展的前提和根本,與企業的生存發展息息相關,企業要想尋求更大發展,獲得更廣闊的市場,就必須切實抓好安全生產工作,全面落實安全生產職責制,遏制生產安全事故的發生,才能創造出更好的經濟效益。
作為一名項目經理,深知肩上職責重大,對施工項目的安全生產工作負全面職責。所以,從自身角度就要牢固樹立“安全發展,清潔發展”的指導思想和“安全第一,環保優先,以人為本”的正確理念,堅決克服“重生產,輕安全”的錯誤思想,切實擺正安全與進度、安全與效益的關系,切實做到“不安全不生產、不安全不開工、不安全不建設、不安全不運行”,確保生產安全。
從基層施工多年的經驗來看,抓好基層單位安全生產工作應重點做好以下幾點:
一、正確認識當前安全生產形勢
從總體形勢來看,公司的安全生產狀況總體相比較較穩定,但基層的安全環保工作依然嚴峻,綜合管理本事還不能滿足生產經營的需要,還達不到安全發展、清潔發展的要求。所以,需要我們基層領導正確認識目前的安全生產形勢,率領全員扎扎實實地開展安全環保工作,將各項安全環保工作舉措落到實處,務求實效,不斷夯實基層HSE管理,全面提高基層現場的事故整體預防本事,為公司實現持續健康發展奠定堅實的基礎。
二、提高思想認識
近幾年,集團公司、公司對安全環保工作越來越重視,要求也越來越嚴,能夠說,在當前形勢下,安全是政治、是大局、是穩定、是和諧,更是一種不可推卸的職責,所以,作為基層領導要充分認識到這一點,不斷提高對安全環保工作的認識,增強抓好安全環保工作的緊迫感和職責意識。深刻理解“安全是否決性指標,經營是性指標,節能降耗是約束性指標”,從發展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發,切實抓好安全環保工作。
要搞好安全生產工作,思想認識是關鍵,異常是基層各級領導的安全生產意識,必須認真貫徹執行國家和地方政府有關安全生產方針、政策、法律法規,以及上級有關安全生產管理制度,把安全生產工作列入施工管理的重要議事日程,及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題,并按規定提取安全經費,保障安全設施的及時到位,切實解決安全技術問題。在日常工作當中,始終堅持把安全生產擺在第一位,不斷健全安全生產保證體系和安全生產監督體系,逐步完善HSE行為準則、HSE檢查及考核標準、HSE獎懲管理辦法,做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實,促使HSE管理基礎工作進一步夯實。
三、全面落實安全生產職責制
安全環保工作是一項系統工程,是全員、全過程、全方位的工作,項目經理作為施工項目安全生產第一職責人,要切實履行第一職責人的職責,要親自組織完善各級領導、各職能部門的HSE職責,并將職責目標和工作壓力層層傳遞下去,直至每一名崗位員工,要做到橫向到邊,縱向到底,構建“一把手掛帥,主管領導負責,專業路分管,職能部門監控,黨政工團齊抓,全員參與”的職責體系和工作局面。同時,建立完善HSE獎懲約束機制,把HSE職責目標落實情景與有效的考核、獎懲結合起來,嚴考核,硬兌現,促使職責由全員共擔。
四、加大執行力度
抓安全生產工作,必須注重執行本事建設,嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事,養成尊重科學規律,反對違章蠻干的好習慣,養成令行禁止、雷厲風行,執行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。同時,還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風,敢于叫真章,善于抓細節,及時發現和堵塞安全環保的漏洞,識別和防范施工現場存在的各類風險,落實各項消減控制措施,強化危機意識和風險意識,增強員工識險避險和事故應急處置本事,樹立安全環保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好僅有更好”的理念,時刻堅持對各類風險和隱患堅持高度警覺,筑起堅固的防范之墻,遏制一切事故的發生。
五、切實抓好風險管理
風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提,所以,要切實抓好此項工作,組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。項目經理要親自組織開展,組織安全管理部門、生產技術部門、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設備設施現狀開展危害因素識別活動,針對識別出的危害因素,及時制定風險消減控制措施,并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規程中,指導作業人員施工和操作,防范各類事故的發生。
總之,安全生產工作僅有起點,沒有終點。所以,安全生產工作必須全員參與,做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產工作,努力增強全員的安全環保意識,提高全員的安全環保素質,實現“要我安全”到“我要安全,我會安全”的思想轉變,從而有力促進公司安全環保形勢持續穩定發展。
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當前,涉密人員流動增多;參與各種交流的機會增多,面臨的復雜情況和誘惑也相應增多,在這種情況下,如何進一步加強對涉密人員的管理是一個必須解決的重要課題。
我國涉密人員管理體制是在計劃經濟時期形成的。由于當時整個社會基本處于封閉、半封閉狀態,社會、單位和組織對人的管理、控制能力很強,所以在當時形成并延續至今的涉密人員管理體制一直是松散型的,基本上是靠人的自覺性。面對涉密人員管理出現的新問題,各地各部門普遍感到管理難度越來越大,有些問題自己難以解決。
一是缺乏統一規范的法規制度,特別是在涉密人員的“人口”和量的'限制上,以及控制,核心涉密人員流動方面,缺乏統一、明確、具體的要求。各地各單位的制度規定缺少權威性,也很難完全落實。
二是缺乏有效的激勵機制。目前涉密人員的權利義務不對等。我們對涉密人員特別是重點涉密人員提出了很多要求,這在一定程度上使他們的正當權利受到影響,但是沒有必要的補償和獎勵措施。
三是缺乏統一協調,有些工作很難開展。例如,涉密人員調動、安排是組織人事部門的事,保密部門不能及時掌握有關情況,對重點涉密人員上崗、離崗前進行保密教育很難落實。
面對新情況、新問題,我們必須根據“人才流動是原則,禁止流動是例外”的精神,積極研究探討加強管理的新思路、新辦法。
1、壓縮涉密人員范圍,著重管好重點涉密人員。
加強新形勢下涉密人員的管理,不再簡單地在“限制流動”上做文章,應轉變思路,借鑒發達國家通行的“知悉原則”和一些地方好的做法,確定因工作需要接觸國家秘密的原則,大幅度壓縮涉密人員。目前,可以先從限制知密范圍、知密程度人手,結合保密要害部門、部位的確定和管理工作,對重點涉密人員,集中力量管精、管好。同時,正確分析重點涉密人員在崗位交流、個人發展、經濟利益等各方面的特點,積極探討與我國現行的干部體制、工資體制及各種獎懲機制掛鉤的激勵措施。
2、制定統一的法規、制度,推動涉密人員管理向法治化管理的模式轉變。
應根據形勢發展的要求,制定統一的涉密人員管理辦法二或制定幾個相應的法規制度,對以下幾方面進行規范:一是制定統一的涉密人員審查標準和程序,審查標準應盡量具體,具有可操作性。應明確有哪些情形的人員不得擔任涉密人員,符合哪些條件的人可以取得何種密級的涉密資格,涉密人員審查必須遵循哪些程序等。在此基礎上,全面推行重點涉密人員持證上崗制度。二是制定涉密人員流動管理制度。應制定和完善有關制度,允許、支持和規范涉密人員的正常流動。比如,可以制定脫密期制度,根據涉密程度的不同設定不同的脫密期,只要是過了脫密期的正常流動,就可以照章辦事。同時,應就核心涉密人員的無序流動作出明確限制。三是通過立法或制定行政法規的形式,賦予保密部門必要的職權,使保密部門能及時掌握有關情況,協調有關部門,抓好各項管理措施的落實。
3、加強教育培訓工作:
采取多種形式分層次進行教育培訓,不斷提高涉密人員的保密觀念和信息化條件下防范竊密的能力。
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修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》已于2010年10月1日起正式實施。針對近年來信息化發展的現狀計算機網絡泄密高發趨勢,吸收現行計算機網絡保密管理相關規定,進一步強化對計算機網絡的保密管理:計算機信息系統將按照涉密程度不同,采取不同強度的管理措施;保密技術設施、設備要按國家標準配備,并與涉密信息系統同步規劃、建設、運行;新法還明確列舉禁止事項,如不得將涉密計算機、涉密存儲設備接入互聯網及其他公共信息網絡等;網絡運營商、服務商有責任配合有關機關調查泄密事件,發現泄密事件要及時報告。
與保密法修訂前相比,定密制度有了改變。不再賦予縣級機關定密權和地級市機關絕密級定密權。不同密級明確了不同的保密期限。解密制度也得到進一步健全,既有自行解秘,也有審查解密。這些規定將有利于縮小秘密范圍,減少定密隨意性,降低保密成本,實行精確高效管理。
針對涉密事件查處難的問題,這次保密法修訂改 “結果論”為“行為論”,規定不論是否產生泄密實際危害后果,只要發生列舉的12種嚴重違規行為之一,都將依法追究責任。同時也加大了處分監督力度,對不依法給予處分的,保密部門應當提出糾正建議。新法同時也規定,對發生重大泄密案件或定密不當的機關、單位直接負責的主管人員,對不依法處分違規者的機關、單位有關領導人員,要依法追究責任。
隨著國際國內形勢變化和信息化建設快速推進等原因,國家秘密的存在形態和運行方式發生了巨大變化,保密工作的對象、領域和環境發生了深刻變化,信息公開與信息安全之間出現了一些矛盾沖突,竊密、泄密違法行為日益復雜多樣,保密工作中也會出現一些新情況和新問題,工廠各部門需要對保密二級制度進行相應的修改和完善。
質管處緊密結合工廠宣貫新保密法活動,在處長的號召和帶領下,緊跟形勢,深入開展新保密法宣傳教育,以切實增強員工意識,牢固樹立保守國家秘密人人有責、國家安全和利益高于一切的觀念。以計算機網絡保密管理為重點,加強保障科研開發與生產應用的保密工作,根據工廠統一部署進一步推進涉密計算機信息系統的保密管理。
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通過保密教育,使我更深刻理解了加強信息保密工作的重要性。
隨著信息化進程的不斷加快,信息安全問題也越來越突出。
信息安全關系到國家的政治安全、軍事安全、經濟安全、科技安全和社會安全,關系到改革開放和社會主義現代化建設事業的興衰成敗,黨中央、國務院在部署全國信息化建設中,把信息安全保密工作提上了戰略地位,指出要一手抓信息化建設,一手抓信息安全保障工作。
小時候我們看《雞毛信》中的少年想盡辦法把情報送達,《紅燈記》中的李玉和一家為了保護游擊隊的密電碼,更是前仆后繼的走革命道路。
革命先烈用生命和鮮血向我們證明了保守機密,維護民族和黨的利益高于一切
如今,通訊發達之神速令人驚嘆,真可謂:一機在手可知天下之事。
隨著電腦入住百姓家庭,網絡世界向人們打開了互通有無,共享彼此信息的便利條件,這就意味著涉及計算機中的信息對所有用戶都是公開的,顯示器的輻射最強,稍加改裝的普通電視機,在30米內就可以接收到正在工作的計算機顯示屏上的信號。
有關情報傳遞的途徑已今非昔比,一些竊密分子仍然可以通過運用“黑客”程序等各種技術手段,竊取網絡內計算機系統的秘密信息,所以,保密工作的涉及面也是非常之廣。
通過學習使我對于保密工作的重要性有了更深刻的認識,本人有以下幾點體會:一是糾正錯誤認識,提高保密意識。
要從思想上深刻認識新形勢下保密工作的極端重要性,言行上
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保密工作指為達保密目的而采取一定手段和防范措施等。大部分的保密工作都在政府重要機關中進行,各種資料,文獻都有一定的保密級別。以下是我能網小編為大家帶來的關于[軍人防間保密心得體會]防間保密心得體會,以供大家參考![軍人防間保密心得體會]防間保密心得體會
隨著信息技術的飛速發展,部隊對軍事信息資源及其信息技術的需求越來越大,信息安全問題也隨之凸顯出來,加強軍事信息安全保密工作迫在眉睫。
當前,一些官兵對信息安全保密工作還存在著模糊認識,有的在信息傳遞上明密界限不清,密件明發、在非保密電話上談論涉密問題、不分場合地點使用手機、涉密電腦上互聯網、涉密計算機隨意外修等等;還有些單位網絡信息安全裝置形同虛設,內部網絡保密防護不力;有相當一部分官兵的信息安全知識十分缺乏,在計算機和網絡的使用中,重建設、輕防護、重交流、輕保密,使信息安全保密工作存在巨大的安全隱患。特別是由于一些單位監督執行措施不力,致使有關保密法規制度流于形式,違反保密規定的現象時有發生。千百年來,保密作為一種軍事管理活動,主要靠經驗和行政措施來實施。當今世界,竊密與反竊密的較量,已經成為高技術的抗衡。構筑信息安全保密屏障,嚴格的行政手段仍然是完全必要的,但僅此已難以滿足需要,必須綜合運用行政、法律和技術等多種手段實施系統防護。
近年來,信息安全保密問題受到國內外廣泛關注,信息安全保密研究相當活躍,已經成為當之無愧的一門“顯學”。做好新形勢下的保密工作,光靠思想覺悟、一般性號召遠遠不夠,還需要嚴密的防護體系和專業化的保密管理;從事保密工作的人員,不但要有過硬的政治思想素質,還必須具備較高的保密專業素質和相關科技知識。著眼提高管理成效,健全保密工作機制。廣泛借鑒國內外先進經驗,積極引入現代保密理念,不斷推進保密工作機制創新。當前,應該著重圍繞提高保密預防能力和泄露處置能力,在保密管理、技術應用、監督檢查、責任追究等方面,研究建立順暢高效的工作機制,努力提高工作成效。并促進信息的交流與共享。應該進一步突出重點,有效利用保密資源,確保重要核心秘密的安全。 按照從嚴治軍要求,加大保密督察力度。保密牽大局,治密須從嚴。應該進一步加大保密監督檢查力度,及時發現泄密隱患和違規行為,堵塞漏洞。要注重利用高技術手段,提高保密檢查能力。同時,要嚴肅查辦泄密案件,加大懲處力度,開展警示教育,確保部隊軍事秘密安全。
[軍人防間保密心得體會]防間保密心得體會
我是一名軍屬,在西固區人社局分管檔案工作,受家庭和工作環境的影響,對“保密”一詞并不陌生。但提及“國家安全”這個概念,首先聯想到的就是間諜、特工,似乎離自己很遙遠,直到最近這一想法才得以改變。
維護國家安全,公民人人有責。通過學習深刻領會到,作為公務人員,首先,要知道國家安全的概念是什么。身為涉密崗位工作人員,更應該帶頭學習、宣傳和遵守。其次,要知道確保國家安全是為什么。除了我們常知的軍事安全外,還包括國家的政治、國土、經濟、文化、科技、社會等諸多方面的安全,與每名公民都息息相關。再次,要知道維護國家安全需要干什么。我認為最根本的就是切實克服麻痹和松懈思想,不打折扣地貫徹落實上級有關保密規定,鎖牢保密“防護門”,撐起保密“防護傘”,嚴防失泄密問題發生。
危險就在身邊,泄密就在瞬間。如今,網絡通信在為我們提供便利的同時,也成為敵特分子拉攏策反的主陣地。比如,群發郵件普遍釣魚,網上招聘高薪利誘,黑客技術攻擊竊密,以及偽裝身份利用通訊軟件尋找勾聯目標等。要克服無密可保的模糊認識,工作中我們有可能接觸到涉密的文件,交往中有可能認識從事保密工作的人員,電腦上有可能留存涉密的資料,只要稍不注意,身邊到處都是“泄密源”。要強化有密必保的法紀觀念,作為一名涉密崗位工作人員,牢記保守秘密是應盡的職責和義務,暴露崗位涉密要留神,私存涉密資料要忌憚,使用手機電腦要戒備,接待來訪人員要設防,面對無故殷勤要敏感,閑談聊天嘴上要把門,日常娛樂生活要檢點,交往涉外人員要警覺。
耳邊警鐘長鳴,防范刻不容緩。任何一項法律法規,都是用血的教訓換來的,保密規定也不例外。一方面,要認清危害,吸取教訓。
泄密賣密一旦發生,往大里講,必給國家和人民造成嚴重危害;往小里說,一人犯罪,不僅自己身敗名裂、斷送前程,家人也要背負沉重的精神枷鎖。另一方面,要堅定信念,筑牢防線。牢記“理想信念動搖是最危險的動搖”。要結合“兩學一做”學習教育給精神“補鈣”,給言行“畫圈”。再一方面,要遵章守紀,行在當下。要強能力,通過學習保密規定,從而知道保什么、怎么保,切實消除言行上的“盲區”和“死角”。要慎交往,培育健康的人際關系。要守紀律,樹立強烈的法紀觀念,以實際行動筑牢防間保密的“防火墻”。
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保密工作歷來是黨和國家的一項十分重要的工作,事關經濟建設的快速健康發展,事關社會政治大局的穩定。隨著社會主義市場經濟體制的建立和改革開放的不斷深入,保密工作領域不斷擴大,渠道不斷拓寬,手段不斷更新,任務不斷加重。面對新形勢和新任務的要求,做好基層保密工作應正確處理好五個關系。
一是正確處理好保密與開放的關系。保密工作的基本職能是保安全、促發展。當前,既要保證國家秘密的絕對安全,又要促進資本、人才、信息、資源等生產要素的有序流轉。這就要求我們必須克服“無密可?!焙汀坝忻茈y保”的錯誤思想,掌握好“保”與“放”的尺度,防止只講保密不講開放和只講開放不講保密的片面傾向。做到保而有序,放而不亂。使保密工作更好地服務于改革發展和社會穩定。
二是正確處理好繼承與創新的關系。在繼承中創新,在創新中發展,是做好各項工作的不竭動力。保密工作亦如此。我們一方面要繼承和發揚好保密工作多年來積累的好經驗、好做法,另一方面要結合新的實踐,不斷探索、不斷發展、不斷創新,牢固樹立保密意識、服務意識、責任意識,加強調查研究,掌握新情況,借鑒新經驗,制定新對策,不斷創新保密工作思路;嚴格按照《保密法》的要求,健全保密執法監督機制。加大督促檢查力度,切實提高依法行政、依法治密水平,不斷創新管理方式。
三是正確處理好一般與重點的關系。保密工作任務繁重,并且點多面廣線長。當前,一方面要堅持不懈地抓好一般性保密工作,另一方面要堅持突出重點的原則,切實落實好重點人員、重點部門、重點秘密信息的保密防范措施,積極穩妥地做好保密工作。重點人員主要是抓好各級領導干部和涉密人員的保密教育管理,不斷增強保密意識;重點部門、部位要建立健全各項保密規章制度和涉密人員崗位責任制,確保國家秘密的絕對安全;重點秘密信息要確保不泄露;重點涉密載體要加強管理,嚴防失盜。
四是正確處理好管理與服務的關系。隨著改革開放的不斷深入,保密工作正在由單一的管理職能向全方位的服務職能轉變。這就要求我們一方面要規范各項管理措施,另一方面要牢固樹立服務意識,擴大服務領域,加大服務力度,寓服務于管理之中。特別是保密工作人員要熟練掌握保密法律、法規知識,全面掌握保密工作信息,及時提出加強保密工作的意見和建議,為領導決策搞好服務;積極指導企事業單位做好關鍵技術、重要信息的保密工作,為經濟建設搞好服務;不斷加強對各類大型活動的保密監督管理,嚴防失泄密事件的發生,為社會穩定搞好服務。
五是正確處理好學習與實踐的關系。保密工作者一方面要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的精神實質,學習保密法律法規、現代科學技術和保密業務知識,努力提高自身思想政治素質和業務能力。另一方面,要充分運用所學知識,做好計算機網絡系統、辦公信息化和電子政務等高新技術條件下的保密工作,不斷提高基層保密工作水平。
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幾年來,我局的保密工作在市委保密領導小組和市委保密局的正確指導下,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,認真落實科學發展觀,高度重視保密工作,要求全體干部職工,嚴格按照國家《保密法》和中央、盛州、市委有關保密文件要求,結合機關黨建工作實際,把保密工作放在突出位置,狠抓落實;全面完成保密工作各項任務,充分發揮了保密工作保安全、促穩定;保民生、促發展的積極作用;有力地確保了連續五年無失(泄)密事件發生。按照景洪市國家保密局《關于認真做好全市保密工作檢查的通知》(景保發[20xx]2號)文件要求,現就我局一年來的保密工作作以下自查總結:
一、抓組織,加強領導,為保密工作提供強有力的組織保證。
一直以來,我局高度重視保密工作,把保密工作擺上重要議事日程,認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示,嚴格按照市委有關文件精神,認真落實領導干部保密工作責任制,做到有領導管、有專人抓。成立了保密工作領導小組,明確1名副局長專門分管保密工作,配備1名干部專門承辦日常保密工作。堅持做到保密工作與業務工作同時部署,同時落實,不論是黨支部會議還是組織職工學習,都要強調保密工作,并將任務分解細化,明確相應的責任辦公室和責任人,為保密工作提供了強有力的組織保證。
二、抓宣傳,強化教育,樹立人人保密、時時保密、處處保密的良好意識。結合環保工作實際,大力加強保密教育。幾年來,領導班子成員做到了時時強調保密,事事注意保密,把保密工作及保密教育作為日常工作常抓不懈,班子成員說在嘴上,抓在手上,放在心上,在單位大、小會上堅持宣講保密工作的重要性和意義,要求干部職工時刻繃緊保守國家秘密這根弦。
(一)始終把保密工作列入議事日程。領導班子將保密工作作為一項重要工作來抓,與黨建工作同研究、同部署、同檢查。還成立了以局長為組長,分管保密工作的副局長為副組長,各股室、監測站、監察大隊負責同志為成員的保密工作領導小組。領導小組定期召開保密工作會議,安排部署具體的保密工作,督促落實各項保密措施。分管保密工作的副局長阿三同志十分重視保密工作,經常在局辦公會和全體職工會議上強調保密紀律,并做到以身作則,嚴格遵守,做好表率。不僅如此,還把保密工作納入每年的領導班子民-主評議和各股室、監測站、監察大隊負責領導的年度考核工作,形成了一個嚴密的保密工作制度。
(二)突出抓好領導干部的保密教育。為了搞好我局的保密教育工作,領導班子成員帶頭學習保密知識、帶頭遵守保密制度,把學習保密知識和保密教育列入局學習日的重要學習內容。一是按照景洪市國家保密局要求,認真貫徹學習中保委第一次會議精神和中央、省委、省政府領導重要批示、講話精神(西保委[20xx]3號文件);加強全局干部職工涉密教育管理、保密要害部門的管理、涉密載體保密管理、涉密計算機及其網絡管理、重大涉密會議和重大涉密活動保密管理,以及收、發、傳閱、銷毀及文件歸檔等規章制度建設等。二是經常組織干部參加《保密法》及其配套法律法規培訓,學習《保密知識讀本》、《領導干部保密知識手冊》和《檔案法》等有關知識,積極參與市保密局舉辦的保密知識培訓和保密知識問答,不斷加深干部職工對保密知識的認識和掌握。
(三)重點加強保密工作人員的保密教育。幾年來,我們在日常工作中,對專職保密人員嚴加教育,只要市上舉辦保密工作培訓和講座,無論工作多忙、任務多重,我們都會擠時間讓保密人員參加,盡可能的讓保密人員多學些保密知識和保密技能,為我市的政治安定和經濟發展服務。
(四)全面加強對局機關干部職工的保密教育。根據市保密委員會的安排部署,我們堅持逢會必講保密,事事提醒保密,時刻敲響警鐘。機關專門制定了嚴格的學習制度,做到時間保證,形式靈活,突出重點,注意實效,有效增強了廣大干部職工的保密意識,帶動了保密宣傳教育的開展。
(五)認真擬定保密法制教育的年度計劃。制定了《景洪市環保局五五法制宣傳教育實施方案》,并積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動,將保密知識納入職工的日常政治理論學習內容之中,定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神,時刻提醒職工注意各項工作的保密性。同時,落實好工作經費,以保證有關保密刊物的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作,結合我局實際,以學習《保密法》活動為載體,認真訂閱和學習保密刊物,強化職工的保密意識,樹立起人人保密、時時保密、處處保密的良好氛圍。
三、抓管理,推動工作,充分發揮保密工作在保安全,促發展中的重要作用。
我局嚴格按照市委文件精神,采取有效措施,推動保密工作的全面完成。
建章立制,做到有章可循。及時傳達和轉發上級有關保密工作的指示、文件,建立和完善了各項保密規章制度,并結合我局工作實際,制定了專門的保密制度,做到人手一份,隨時督促職工對各項工作的保密,對泄密事件的發生,嚴格按照有關規定和制度,對當事人進行嚴肅處理。
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偉大的思想家韓非子在中告訴我們:“事以密成,語以泄敗。”意思是說做事情因為保密會取得成功,因為泄秘會遭遇失敗。幾千年來,這一名言一直被鐵的事實驗證著。有多少人,多少集團,多少政權因為保密而獲得豐厚的利益,因為失密而付出慘痛的代價!所以,在日常工作中就是要樹立“保密工作無小事,細小之處見成敗”的意識。
小事、細事、微事往往就能決定保密工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根弦,在舌頭上加上一把鎖,做到不該說的不說,不該看的不看,不該做和不做,切實從小入手,從細入手,從微入手,守住秘密。“千里之堤,毀于蟻穴”,一個小小的螞蟻,尚且能毀滅千里之堤,何況我們幾萬人的大企業?如果因為個別人的泄密行為,為工廠造成巨大的損失,那么作為xx集團的一分子,我們將不容置疑的受到影響。所謂“傾巢之下,安有完卵”所以保密工作在企業中的重要性可想而之。飛鷹經常棲息于同色的叢林,斑馬常常幻化于廣袤的草原;我們更要給秘密穿上迷彩的花衣,來避免毒蛇的肆虐,豺狼的傷害。我們知密而責任重大,我們守密而使命光榮!常言道:“害人之心不可有,防人之心不可無”,面對如此嚴峻的市場競爭,作為xx集團的一名員工,我們有責任也有義務認真學習保密制度,嚴格按照保密條例做事,注意我們的一言一行,不要因為我們的疏忽,導致工廠的機密文件泄露,給工廠造成不可挽回的損失。為了我們的未來更加幸福,為了xx集團的明天更加美好,讓我們攜起手來,用我們的愛心和責任心筑成一道堅不可摧的銅墻鐵壁,將保密工作進行到底!
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保密工作歷來是黨和國家的一項事關最高利益的重要工作,革命戰爭年代,保密就是保生存,保勝利;在和平建設年代,保密就是保質量,保發展;就國家的某些特殊領域而言,保密工作仍然不失為保證國家長治久安的法寶。國家秘密,企業秘密,部門秘密,是國家、企業和相關部門單位的重要戰略資源,與國家、企業和部門單位的切身利益密切相關,認真做好保密工作,事關國家和企業、部門單位的持久發展和最高利益,是順利推進國家戰略決策和企業、部門和單位改革發展的基本保障。新形勢下的國家、企業、部門和單位保密工作,直接關系國家和企業、部門和單位的經濟安全,局面穩定,關系經濟的發展和社會的穩定,關系國家和企業的發展前途和未來命運。在社會經濟日益繁榮、信息技術迅猛發展的當今社會,保密工作面臨著更加嚴峻、更加艱巨的新問題,新挑戰,秘密的載體由紙介質為主擴展到聲、光、電、磁等多種形式。這使得保密工作的要求更寬,科技含量要求更高,工作要求更嚴。但是,與保密現實要求相反的情況卻是:保密工作中出現了許多新的問題,新的動向,新的狀況。概括來講,主要有以下幾點不盡人意的表現:
第一,保密意識不高,法制觀念淡薄。改革開放三十多年以來,我國社會的政治體制和經濟模式一直處在不斷的調整改革之中,在調整改革中不斷得到了發展完善,趨于更加科學和規范,但在發展和完善的過程中,也不可避免地出現了一些問題,諸如一些人保密意識不強,政治敏感度不高,戰略眼光短視,法紀觀念淡薄,因此出現了漠視保密工作甚至根本沒有保密意識的現象。
第二,受經濟利益驅使,一些人無視國家和企業的保密法規條例,個人私欲膨脹,崇尚“拜金主義”和“享樂主義”,不惜鋌而走險,違反國家和企業的法律法規,公然出賣國家和企業秘密,謀取個人私利,以謀取個人利益的最大化和實現所謂的個人價值。
第三,隨著社會經濟的不斷繁榮發展,國家經濟實體、集體經濟實體和非公有經濟實體、民營經濟實體得到了前所未有的發展,這就意味著涉密主體增多了,非公有制經濟單位和民營企業進入涉密領域,從而使得原有的保密管理體制出現了盲點。
第四,經濟實體的增加,加劇了人員的流動,各經濟實體、各單位之間人員的交換流動增多,勢必造成經濟實體和單位秘密外泄,特別是一些高科技人員和涉密人員離職跳槽到外資企業、跨國公司或移民外國等,存在著給國家秘密安全帶來嚴重危害的隱患。泄密事件的不斷上升,很可能會給國家經濟和安全穩定造成重大的損失,這就要求在新形勢下,必須提高保密工作的質量,必須將保密工作放在保證國家長治久安,企業單位持久發展的戰略位置上進行考量。怎樣做好國家和涉密單位的保密工作呢?筆者認為,要做好保密工作,必須做到以下幾點:
第一,樹立正確的保密觀念,加強學習,不斷提高涉密工作人員的政治素質、法制觀念,是做好保密工作的第一要務。涉密人員,掌握著影響國家和所在單位、企業穩定安全和持久發展的重要信息,其個人政治思想素質、道德素質和法紀觀念的強弱,直接關乎國家的安全穩定和所在單位的發展存亡,因此,涉密人員必須充分認識泄密的嚴重后果,強化保密觀念和法紀觀念,樹立真誠敬業、忠于職守、嚴守機密的政治職業素質和真誠做人的高尚道德素質,在具體的工作中,應端正態度,注重細節,剔除受以往社會生活影響形成的隨意散漫、信口開河不良的生活習慣和工作習慣,時刻提高警惕,牢記自身的使命,特別注意培養自身的責任感和使命感,認真學習信息化條件下做好保密工作所必需的基本知識和技能,了解基本的防范手段和高技術竊密的基本常識,以免因為自身的疏忽,給國家和所從事的事業,造成泄密的嚴重損失和危害。
第二,建立健全法律制度和保密制度,是保障保密工作持久發展的核心。家有家法,國有國法,無規矩不成方圓,作為國家涉密單位和相關涉密工作的集體和單位,從保護涉密人員、防止涉密行為的發生,防患于未然,應該事先建立健相關的法制體系和管理條例,建立和健全部門和單位的信息公開工作制度,理順流程,制定審查方式和程序,完善審批制度、檢查制度和保密責任制度,并指定相關機構負責本部門單位的信息公開日常工作,協調好各部門各單位對擬公開的信息的審查。在公開相關信息前,應該嚴格按審核標準確定信息保密級別,制定保密方案。采用“誰公開誰審查、誰公開誰負責”的方法,責任到人,教育和培訓相關涉密人員熟練掌握本部門涉密工作管理制度和相關的法律法規制度,確保保密工作人人清楚,責任人人分明,做到管理到人,落在實處。
第三,與時俱進,提升保密能力,加大人才、物力投入是做好保密工作的基礎。在現代信息技術高度發達的今天,竊密手段也實現了高科技化,道高一尺魔高一丈,為了加大對竊密事件的防范力度,杜絕保密信息泄露,要求我們加強涉密人員技能的培訓,提高其防范能力和反竊密技術,提高人防,做到工作有目標,落實有預期,推進有措施,切實增強工作的前瞻性、主動性、系統性。同時,嚴格控制秘密信息接觸范圍,降低泄密風險。另外,加大保密的物理設施投入,配備安全防護設備,提高技防,堅持用保密科技技術武裝保密工作,緊緊跟蹤國際保密科技工作前沿,立足所在保密單位工作實際,著力提升自身保密工作創新能力,自覺研制具有自身特點的先進的保密技術設備,大力推進信息安全保密基礎設施建設,加快構建信息安全保密防護體系,實現對信息秘密從產生、流轉,到解除,從制作、使用到銷毀的全過程、全方位的管理,大力提升高科技防竊密技術的抗衡力量。
第四,發動群眾,加強溝通,及時反應,采取得力的防竊密措施,最大限度地減少泄密造成的損失。充分借用群眾力量,發揮其監督輔助功能。加強泄密問責制度,激勵泄密人員及時補救。建立泄密應急機制,使損失降到最低。
在這個信息時代,掌握了一個國家和相關部門的信息,就相當于掌握了這個國家和部門的發展命脈,謹慎保護國家和部門單位的秘密,是每一個公民的義務,更是相關工作人員的崇高職責,涉密人員必須以高度的責任感和使命感對待保密工作,切實為國家,為人民,為部門單位的生存發展做出自己應有的貢獻。
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作為一名機要工作者,我深刻領會新《保密法》精神和規定,指導并推動機關保密工作不斷發展,是一項十分及時、必要、重要的工作任務。學習新修訂《保密法》,我學習到:修訂后的《中華人民共和國保守國家秘密法》共六章五十三條,對保密工作方針、國家秘密的范圍和密級、保密制度、監督管理、法制責任等方面作了規定。
修訂之后的保密法與以往相比,主要有一下方面的修改完善:
一是在保密工作方針中明確了保密與公開的關系,明確了保密工作既要確保國家秘密安全,以要便利信息資源合理利用。
二是增強了確定國家秘密事項的標準,以便在定密工作中準確理解和把握國家秘密的本質特征。
三是增加了定密責任人制度,以便使國家秘密的確定、變更和解除工作更加科學、合理和準確。
四是增加了定密層級和定密權限的規定,更加有利于防止定密過多過濫。
五是增加元寶了保密期限與及時解決條件,既有利于有效維護國家安全和利益,又有利于促進及時解密。
六是增加和完善了一些保密制度措施,使保密制度更加健全。
七是增加規定了涉密人員管理制度,突出了對人的管理。
八是增加了保密行政管理部門的監督管理規定,更加明確了保密行政管理部門的職能及與其他職能部門之間的關系。九是豐富完善了法律責任制度。
我們必須把握的四個“關鍵詞”是:
一:“縮小”縮小國家秘密事項范圍。
二:“增加”增強新形勢下的保密防范能力。
三:”權利”新保密法法增設了“監督管理”一章,其中依法對保密行政管理部法依法享有的行政管理職能進行了明確。
四:“責任”新保密法強化法律責任追究。
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保密工作,作為現代社會中重要的一環,扮演著保護國家機密、維護社會穩定的重大責任。最近,我參加了一場關于保密工作的專題培訓,對保密意識、保密技術等方面進行了深入的學習和交流。通過這次培訓,我深刻認識到保密工作的重要性,也積累了不少寶貴的經驗和體會。
作為保密工作者,我們必須時刻保持高度的保密意識。保密工作并不僅僅是一個職責,更是一種責任感和使命感的體現。我們需要牢記保密承諾,始終將保護國家機密和企業機密置于首要位置。在處理工作中的信息和文件時,我們要時刻警惕泄密的可能性,嚴格執行保密制度,防止信息的外泄。只有在保密意識深入人心的基礎上,我們才能真正做到保密工作的無微不至。
保密工作需要高超的技術支持。在這個信息時代,信息傳播的速度和廣度是空前的。各種新興的技術手段也給了泄密行為更多的便捷途徑。保密技術的進一步提升是十分必要的。我們需要不斷學習新的保密技術,掌握各類保密設備和系統的使用方法。只有這樣,我們才能將信息的安全管理做到更高的水平。同時,我們還要加強網絡安全意識,警惕網絡攻擊行為,保障信息在傳輸和存儲過程中的安全。
保密工作需要不斷創新和完善。隨著科技的進步和社會的發展,保密工作也需要與時俱進,不斷適應新形勢的要求。我們應該密切關注工作中的新需求和挑戰,積極研究解決方案,提出創新舉措。只有不斷完善保密工作制度和流程,才能更好地應對突發事件和挑戰。同時,我們還應該推動保密制度的落實和執行,在各個層面上形成高效的工作協同。
保密工作離不開團隊合作。只有形成高效、密切的工作合作關系,我們才能更好地開展保密工作。我們要加強交流與分享,共同提高保密工作能力。在實際工作中,我們應該注重團隊的協作效果,充分發揮每個成員的特長和優勢,形成合力。只有形成團結一致的工作態勢,我們才能在保密工作中取得更好的成績。
保密工作對于一個國家、一個組織來說都是至關重要的。通過這次保密工作專題培訓,實實在在地感受到了保密的嚴肅性和莊重性。作為一名保密工作者,我將始終牢記保密的責任,不斷加強自身的素質和能力,為保護國家機密的安全做出自己的貢獻。相信在全社會共同努力下,我們能夠建立起更加完善和穩固的保密體系,實現國家安全和社會穩定的可持續發展。
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歷來是黨和國家的一項重要工作,事關黨和國家事業發展全局。加強保密學習教育,是提高領導干部、涉密人員和公務人員的保密意識和保密常識的有效途徑,是做好的重要基礎。當前在全市開展“兩學一做”學習教育之際,要把保密教育同學習黨章黨規相結合,同學習系列重要講話精神相結合,打牢保密學習基礎,準確把握做好的新理念新舉措,深刻認識的極端重要性和現階段面臨的復雜嚴峻形勢,進一步增強做好的緊迫感和責任感。
學保密要在學習黨章黨規、學習法律法規上下功夫。入黨誓詞中每名黨員面對黨旗作出了“保守黨的秘密”的莊嚴承諾,“嚴格保守黨和國家的秘密”是《黨章》規定黨員的基本義務,《中國共產黨紀律處分條例》和《保密法》對規范黨員領導干部遵守保密紀律提出了具體要求。黨員領導干部要結合“兩學一做”學習教育,牢記《黨章》規定的黨員保密義務,嚴格遵守保密法律法規,知規矩、明底線,切實增強各級領導干部的保密意識。
學保密要在學習系列講話精神上下功夫。系列講話精神為我們在新的歷史起點上實現新的奮斗目標提供了基本遵循。深入學習貫徹關于的重要講話精神,是做好新時期的根本遵循和科學指南,對推動新時期保密事業發展具有重大而深遠的意義。全市黨員領導干部要全面學習把握講話的精神實質和核心要義,切實把思想統一到對極端重要性和現階段面臨嚴峻復雜形勢的分析判斷上來,統一到關于做好新時期的新理念新舉措上來,把講話精神作為各級領導干部抓保密、促保密的利器,切實提高各級領導干部推動的能力和水平。
學保密要在推動任務落實上下功夫。全市黨員領導干部要做到學保密、懂保密、善保密,以知促行,知行合一,切實將學習成果轉化為推動發展的強大動力,主動適應總體國家安全觀要求,著眼實現國家治理體系和治理能力現代化,積極應對反竊密防泄密斗爭的復雜形勢和信息化發展帶來的多重挑戰,著力推動轉型升級,以打贏信息化條件下的保密戰為主線,注重保密宣傳教育,提高保密“三大管理”水平,提升保密技術防范能力,強化保密執法監督檢查,加強保密干部隊伍建設,充分發揮黨管保密的政治優勢和組織優勢,嚴格落實責任制,確保黨和國家秘密的安全,促進全市再上新臺階。
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