百佳單位事跡材料|百佳單位事跡材料(匯集15篇)
發表時間：2017-04-22百佳單位事跡材料(匯集15篇)。
● 百佳單位事跡材料
自20XX年2月進入廣東中旅移民簽證顧問有限公司以來，林xx一直兢兢業業地工作，全身心投入到英簽中心的財務工作。保持忠誠、勤奮、務實求學的態度，在他的工作中得到了充分體現。
一憑著多年會計工作經驗，協助財務主管為公司的經營發揮著參謀作用。林國強進入公司后不需要公司付出很多時間和成本去進行知識和環境適應培訓。并在一個月內通過仔細觀察和刻苦學習，全面掌握英簽中心的財務處理細則，有效地支持了英簽中心在前任會計離職后繼續保持正常操作規范。
二愛崗敬業、刻苦耐勞,林國強一直對本職工作保持著熱情，這股熱情促使他不斷完善自己的本職工作、不斷提高工作效率、不斷提高工作準確度，保證了英簽中心財務工作的順利開展，獲得了領事館以及合作方的肯定。
三務實上進。以嚴肅、謹慎的態度對待工作，努力提高個人工作質量。
四積極探索，為部門的發展提出建設性建議和方案。在財務主管的指導下，林國強以實事求是的態度，為部門業務發展提出建設性建議和方案，為部門建立科學的績效制度、和諧的企業文化做出了貢獻。
陳銳于20XX年12月來到酒店做了一名普通的收銀員，雖說收銀員是個普通的職位，但她能在自己的崗位上兢兢業業，對工作認真負責，在平凡的崗位上一干四年，無怨無悔。
在酒店開業前，雖然接受了崗前培訓，但由于她以前所從事的行業與酒店行業截然不同，因此工作起來有點吃力，但她并沒有因此而放棄，在工作中虛心向同事學習，不懂的東西主動詢問，一遍又一遍的在工作中摸索，從服務員開出的ORDER單到錄單、打印帳單、結帳的`整個過程，她都反復仔細進行核對，以免由于自己的粗心而造成客人跑帳，她的這種對工作認真負責的態度在收銀員當中樹立了好的榜樣。當別的同事跟她開玩笑說對工作何必那么認真時，她笑笑說： 既然我選擇了這個行業，就要堅持到底，要盡自己最大的努力做好每一件事。
在工作中她勤于實踐，積極思考，處處為集體著想，酒店每年舉辦的迎春晚會，她作為財務部的一名文藝骨干，利用休息時間帶領大家排練節目，而她卻沒有以此為理由而提出任何要求，在春節晚會上，由她排練的節目獲得了酒店二等獎的好成績。。
由于收銀員大都來自外地，每年的春節大家都希望能與家人團聚在一起，可每當到這時，由于工作的特殊性，她都會堅持在崗位，默默無聞的工作著，在工作中，她不但能做到工作認真，而且能與同事和睦相處，她對工作一絲不茍，對榮譽卻泰然視之，用她的口頭禪說： 領導心里有桿稱，有付出才會有回報，我們只有努力做好就行了 。她是這樣說的，也是這樣做的，并一如既往，
隨著分公司業務的拓展，工作難度也在加大，分公司投標工作人員相對少，經驗豐富的就更少了。作為一名新入職的實習投標員的他，一入公司就要求馬上投入工作，負責整理投標書，在整理的過程中，需嚴格把關，因為標書在投標過程中占的比重較大，會直接影響到投標的結果。投標文件內容不但要充實、詳盡、還要按要求編制、裝訂整齊、頁碼與總目錄相符，而且在該簽字和加蓋公章的地方沒有遺漏簽字和蓋章。這些細節在他的工作中沒有出現錯誤，這是一名實習投標員難能的。
記得六月份，公司有個標，由于投標時間緊迫，加班是必不可少，雖然前期的工作已經疲憊不堪，但是他在工作中一點都不怠慢，沒有怨言，時刻把公司的利益放在第一位。部門領導彭智靈科長曾對他有這樣的評價， 小陳是一個踏實肯干的小伙子，90后出生，但是身上沒有什么嬌氣，每次安排的工作，他都能認真完成，沒有半句怨言，學習能力也很強，沒有安排工作時，他也能自覺地學習相關工作業務知識，工作主動性很強。作為一名剛剛大學畢業的學生來說，他是榜樣。
作為公司一名實習投標員，他始終嚴于律己，時刻高標準嚴格要求自己，同時，在公司開展的活動中，他熱忱參加，積極幫助組織人員開展活動。公司開展的活動，每次都能看到他的活躍身影，在活動中熱情地與同事交流，看到身邊的同事遇到小麻煩，他都挺身而出，勇于擔當?；顒咏Y束，他都會跟著組織人員做好收尾工作，即使住的地方離活動地點很遠，但是他從來不會提前離開。
卡耐基曾經說過：所謂的成功不過是將自己的目標付諸行動，并且將行動長期的堅持。作為一名實習投標員，小陳對自己下一步的職業規劃是考取造價員證，希望未來自己能在預結算工作方面有大的發展和進步，同時在投標工作上也不斷去了解和熟悉。過程雖然是漫長的，但是努力之后的結果將會是美好的。為自己制定了目標，加強學習，不斷充實，才能在競爭中不斷進步。
曾經問過陳 同志， 你認為，一名好的員工，哪些方面的素質是必不可少的? 他說， 當你決定了一輩子干什么以后，你就要堅定不移地干下去，就不要隨便地換。。你可以像一條河流一樣，越流越寬闊，但是千萬不要再想去變成另外一條河，或者變成一座高山。有了這樣一個目標以后，你生命就不會搖晃，不會因為有某種機會，你就到處亂竄，這樣你才能夠做出事情。 后來他告訴我，這是借用俞敏洪一次演講中的一段話來表明他對工作的看法。
目前成為正式員工的陳 ，雖然到公司工作才短短的3個多月，但是在平凡的崗位上，他胸懷堅定的責任心，努力挖掘自己潛在的力量，做出突出的奉獻。俗話說: 人多力量大，眾人拾柴火焰高 。企業的發展正是有像他這樣的員工的點滴付出，才有更長遠的發展。在公司的發展過程中，還有很多優秀的員工，他們堅守崗位，勤奮工作，是推進企業發展的標兵。接下來的工作生活中，我們將繼續關注，繼續報道這樣典型的事例。
● 百佳單位事跡材料
1. 該員工從__年入廠以來，工作認真負責，能自覺遵守公司的各項規章制度，對待他人熱情耐心，積極輔導新員工，在生產中主動協助組長做好現場的衛生，并堅持做到“三勤”：勤吹機勤查布頭和中途勤查布，保證了產品的質量，是我們大家學習的榜樣。
2. 該員工自入職以來能夠嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規章制度，在縮水崗位上工作認真積極，服從管理，虛心好學，團結同事。由于平時的工作表現出色且準確率高，多次在部門月工作會上得到上級表揚。她為人謙和，對新員工的輔導耐心細致，與工作相關部門配合良好。綜合以上表現在這次優秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同。
3. 該員工值機技術嫻熟，責任心強，工作態度端正，遵守公司各項規章制度，服從班組安排，各月產量及質量均名列前茅，全年總產量為部門第二(有效工時小時)，工作效率達%。熱心幫助新入職員工，主動配合組長的工作，能夠發揮模范帶頭作用。
4. ___同學在我單位實習期間，工作積極主動，學習認真，尊敬師長，待人誠懇，能夠做到服從指揮，團結同事，不怕苦，不怕累，并能夠靈活運用自己的專業知識解決工作中遇到的實際困難。在實習期間得到領導和同事們的一致好評。
5. 該員工自入廠以來服從工作安排，自覺遵守廠規廠紀，團結同事，樂于助人，有較強的集體觀念;工作勤奮踏實，積極主動的配合他人的工作，產量質量達到雙優，多次被評為月度生產明星，為公司做出了自己的貢獻，值得針織車間員工學習。
6. 該同志在工作中態度認真，積極向上，為人樂觀，自我檢討能力較強，思想態度端正，發現本組員工有思想問題時，能主動談心進行疏導，在他的帶領下，順利完成了旺季時繁重的生產任務，在溝通和思想疏導方面有相當的經驗，為部門員工隊伍的穩定發揮了作用，促進了生產的有序進行。
8. 該員工工作經驗豐富且熟練，不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作，從不斤斤計較。工作認真負責，能主動幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則，工作中不怕累不怕苦善于鉆研，是本部門員工學習的榜樣。
9. ___在__年的時間里，工作認真負責，待人熱情，積極參加公司舉辦的各項活動，關心同事，發揚互助友愛的精神，主動協助其他同事的工作。憑借幾年實際工作積累了豐富的工作經驗，能夠做到物品進倉熟練準確率高。
10. 良好的個人形象和素養，專業技能或業務水平優秀，為公司業務創造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業好評，為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，樂于助人，與同事相處融洽，業務知識扎實，業務水平優秀，能帶動東區的給為同事積極工作，勝任東區大區經理工作;工作出色，業務熟悉，為我們成立起榜樣。
11. ___自入公司年多以來，在本職崗位上思想態度端正，服從管理，凡事能以大局出發，不搞個人主義，本位主義。工作中不怕苦不怕累，做事搶在別人前頭，具有團隊合作精神，積極配合倉庫的管理工作，發揮了一定的模范帶頭作用。
12. 工作熱情高;人品端正德行優良自身修養較高對待客戶誠信;對待工作嚴謹處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正;學習進步較快受到大多數客戶的好評
13. ___自進入公司以來，工作態度良好，團結同事，服從安排，責任心強，能獨立完成組長分配的各項工作，認真執行重點檢驗規定，能及時發現質量問題。對新入職同事能主動熱情給予引導，無保留的培養新手，在本部門起到模范帶頭作用。
14. 該同事今年工作成績進步大，工作認真，業務知識扎實，業績發展迅速，工作態度端正，遵守公司規章制度，能積極完成公司的任務。
15. 工作認真負責，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業，業務知識扎實，業務水平優秀，與北區各位經理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區大區經理工作;人品端正做事塌實行為規范對待所負責區域進行有效指導，并提出建設性意見;高度敬業，表現出色。
16. ___與公司同行十多年，對公司有歸屬感，對本職工作兢兢業業，能顧全大局不計個人得失，具有良好的個人素養和優秀的技術水平，班組管理中公平公正，在員工中有一定的威信，取得了員工的信任和支持。
17. 工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認真負責，業務水平也在學習中不斷提高，關心同事，非常值得大家學習，新晉社會如此努力難能可貴。
18. ___服從上級安排，按時完成生產任務。能夠以身作則身先士卒，發揮了領頭羊的作用。他在用人留人方面具有一定的經驗，具有一定的溝通技巧，為車間員工隊伍的穩定做出了成績。在他的領導下，班組生產效率提高，所織疵片最少，受到部門員工的一致好評。
19. 該員工平時工作仔細認真負責，不但執行力強，且工作配合度也好，有積極向上的工作心態，能主動協助其他同事工作，并且能按時完成上級領導安排的相關工作!
20. 該員工能夠遵守公司紀律，不遲到不早退，在工作時間內能堅守崗位，對工作負責;工作上主觀能動性強，能夠較為全面的掌握本崗位業務，能夠較為迅速的執行領導的具體工作要求，并能很好的配合好其它部門完成工作;思想認識上主觀辨別能力與分析能力較強，對待問題能準確及時辨別對錯，思想上成熟;工作上能夠主動的進行學習，并且在具體工作中能積極發揮創造性思維，注重觀察，善于發現問題提出問題，提出解決辦法，并時而與其它同事探討管理水平的如何提高等問題，考慮問題處理問題穩妥;人際交往上能很快的融入到整個團隊之中，能與其它同事建立良好的人際關系。
● 百佳單位事跡材料
小夏，1988年9月出生，20xx年12月入伍，現任遼源市消防支隊龍山中隊副中隊長，武警中尉警銜。20xx年，被總隊榮記個人“二等功”一次；20xx年被評為“全省十大消防衛士”；連續三年被吉林消防總隊評為基層優秀指揮員；20xx年度由于工作表現突出榮獲個人“三等功”一次。
都說小夏不一般，到底“特殊”在哪，讓我們從不同角度一起認識這位來自基層的消防員。
救援現場
20xx年8月25日上午，位于遼源市紅旗劇場的康明社區辦公室發生火災，屋內有兩名人員被困，情況萬分緊急。在詳細了解現場情況后，他迅速部署滅火救援方案，立即開展偵查搜救，同時堵截火勢蔓延。經過現場人員提供被困人員大概位置，偵查救援組在正門后側窗戶處發現一名被困人員，由于窗戶安裝了防護欄，被困人員無法自救，并受到大量濃煙的熏烤，生命危在旦夕。他組織人員對被困人員身旁防護欄進行了破拆。破拆成功后，被困人雙手緊抓護欄，意識模糊，這時他絲毫不顧濃煙烈火的侵害，側身半蹲在窗臺口試圖用手將被困人員解救出來。由于被困人員身上穿著單薄，戴著滅火救援手套無法抓緊，他冒著可能受傷的危險將手套摘掉展開營救，經過幾次努力最終將被困人員成功救出。營救完畢后才發現右手手背被劃出一道傷口，戰斗結束后，醫院診斷出小夏右手大拇指根部和手背中指第三關節兩處手筋斷裂，但是他沒有任何痛苦的表情而是笑著的說值了。
訓練賽場
在16年三年全省舉行的“基層指揮員比武競賽”中，他響應號召，積極備戰，每天堅持訓練，從不掉隊，大強度訓練使他舊傷復發，戰友們看到他“咬牙”時的樣子很是心痛，勸他不要給自己加大訓練強度?？墒撬皇切πφf沒事，這點小傷算不了什么。就這樣，他在吉林消防總隊舉辦的基層指揮員比武中連續三年都被評為優秀指揮員。
率先垂范，努力發揮一名帶頭人的作用，然而在一次訓練初戰控火救人操法下放假人時，不慎將右手食指帶入下放繩索中，導致右手食指第三關節骨折。在受傷的那一刻，他忍不住哽咽了，知道比武時間將近肯定是錯過了這次比武，不能代表中隊去爭奪榮譽了。但是他心有不甘，從醫院出院以后，他主動申請重新回到了備戰比武當中去，只是這次的角色轉變了，從一名參賽隊員變成了一名指導人員。最后在所有參賽官兵的共同努力下在總隊舉行的比武競賽中取得了總成績第三名的好成績。
未來戰場
作為一名普通消防中隊干部，雖沒有什么驚天動地的成績，也沒有什么波瀾壯闊的壯舉，但持之以恒、堅持不懈的這種軍人精神我將繼續傳承下去。始終將牢記宗旨、不忘責任、立足本崗、無私奉獻作為自身的工作目標，不負組織培養，不負領導信任，不負同志關心，不負群眾期望，始終堅守在自己的崗位上，力爭更加出色的成績。
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我叫劉姝涵，今年8隨，是天河小學二年級一班的學生。我是一個活潑開朗的小女孩兒，喜歡和同學們一起學習、勞動和做游戲。我的名字是媽媽給我起的，她告訴我，我的名字中“姝”的意思是“女子品德美好”，“涵”的意思是“內涵”，媽媽希望我成為一個品德美好、有內涵的好孩子。從小到大，我一直朝著這個目標不斷努力。
在家里，我是父母的小幫手，經常幫助爸爸媽媽學習，學會了自理。每天早晨自己起床、洗漱，飯后，自己做好上學的準備，堅持佩戴好紅領巾、校牌和隊干部標志。
我還是媽媽的開心果，在上學、放學的路上，我會給她講學校里發生的有趣的事情，逗得媽媽開懷大笑；回到家里，我發現媽媽有點疲憊，我就會媽媽捶捶背，捏捏腿，媽媽夸我是一個好孩子；媽媽去北京學習了，我聽外婆的話，每天開開心心地去讀書，只在日記中表達我對媽媽的想念。
在學校里，我被班上很多個同學叫成“姐姐”，因為她們覺得我很善良，不與同學吵架，很樂意幫助大家。其中一個“妹妹”叫黃怡，在我的幫助下她的`成績已經有了提高，我看到她的進步，我也十分開心。有一次，老師叫我們第二天上學帶上剪刀，我的家里有幾把，于是我全帶上，媽媽問我為什么，我說萬一有人忘了帶，我好借給她。結果第二天，真的有人忘了，我幫助了他，我感到很高興。
雖然我的年齡小，但我有信心能在以后的歲月里不斷地完善自己，像一棵小樹沐浴著朝陽在天河小學這塊沃土快樂生活、茁壯成長！謝謝大家！
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光明小學教師張媛，熱愛班主任工作，具有奉獻精神和專業素養，工作中思維新，方法多，效果實，深受學生喜愛。近年來，結合教育局德育科開展的責任教育活動，張老師在班內“點面結合”實施教育，召開主題班會《關注自我，健康成長》，組織全班學生和家長代表一起進行討論，使學生學會對自己的身體健康負責；對于來自單親和再婚家庭的孩子，她給予更多的關注，細心指導學生正確面對生活，樹立健康心態和責任心，為創建和諧家庭貢獻自己作為家庭小主人的力量，使他們重獲家庭溫暖，積極樂觀地生活。
張媛老師多次執教全國、市、區級觀摩課，長年任教高年級，畢業班成績優異。她注重作文指導，提倡“作文即做人”的理念。她常以對學生的思想教育為題材，指導當事學生寫作，提高作文水平的同時，又起到了明理導行的教育效果。
張媛老師多次被評為區級優秀班主任，20被評為區級“十佳”班主任，2011年天津市優秀班主任和天津市“十佳”青年教師，全國優秀教師，所教班級曾被評為市級三好班集。論文《關注單親家庭子女，建設和諧班集體》獲2011年全國第二十屆班集體建設理論研討會三等獎。被聘為河北區優秀班主任巡講團成員，在2011年河北區德育年會上作為優秀班主任代表發言《把班主任工作當作幸福的源泉》，受到與會領導的一致好評。
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一個真誠、自信、進取的15歲陽光男孩——譚鰲，就讀于下谷坪民族學校。他品學兼優，是一名全面發展、出類拔萃的優秀中學生。
入校以來，他嚴格遵守學校的'各項規章制度，是一位聽話懂事的好學生。做事要勤奮刻苦、一絲不茍，要勤儉節約、吃苦耐勞．雖然他在三歲多時，就失去了父愛（其父譚輝于XX年在執行交通公務時不幸殉職），母親從此也被生活所迫，只好外出打工，一年難得回家與他團聚一次，可以說他是一位從小既沒有父愛又沒有母愛的孤兒。他就長期寄居在當小學老師的姑媽家至今。
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為了繼續認真貫徹落實《中國共產黨中央關于加強社會主義精神文明建設若干重要問題的決議》和黨的十六大精神，努力踐行“三個代表”重要思想，以創建“百佳”文明單位活動為載體，繼續提高全體干部職工的文明程度和工作質量，為經營者提供更優質的服務，切實抓好文明建設，建立一支“法制型、科技型、服務型、知識型”隊伍，推動各項工作再上新臺階，促進區域經濟健康發展和社會進步，特制定創建“百佳”文明單位規劃。
一、指導思想
高舉馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的偉大旗幟，深入學習和貫徹黨的十六大精神，以“三個代表”重要思想為指導，積極貫徹落實黨中央和中央文明委關于宣傳思想工作和精神文明建設等方面的文件精神，努力提高服務水平和監管執法水平，推動工商事業不斷向前發展。
二、組織領導
創建工作要在黨工委的領導下，成立以主要領導為組長，副職領導為副組長，辦公室同志為成員的創建“ 百佳”文明單位領導小組。領導小組的主要職責：一是負責全局“兩個文明”建設的組織領導、思想發動和教育工作；二是安排創建活動內容。領導小組下設辦公室，辦公室主任負責創建活動的日常工作。
三、創建活動的具體內容和目標
（一）建設一支強有力的領導班子。加強領導班子建設，是全面貫徹落實黨的十六大精神，不斷推進改革開放和全面建設小康社會的組織保證。領導班子成員要帶頭堅持“講學習、講政治、講正氣”，認真學習、深刻領會、努力踐行“三個代表”重要思想，努力學習馬力主義、毛澤東思想、鄧小平理論，注重理論聯系實際，堅持求真務實的工作作風，模范執行黨的路線、方針、政策、，堅持黨的四項基本原則，自覺成為“學習、團結、開拓、勤奮、廉潔”的領導班子。
（二）加強思想建設，提高干部隊伍的思想素質。深入開展以“適應形勢大討論”、“三個代表”重要思想為主要內容的教育活動，提高廣大干部職工履行職責的自覺性；尊重科學反對邪教，加強職業道德、職業理想、職業紀律、職業責任的教育，培養干部職工在新世紀、新時期、西部大開發和自身事業立足根本，愛崗敬業、無私奉獻的自覺性，開展對英雄模范和先進典型任務的學教活動，調動干部職工爭先創優的積極性。
（三）加強科學文化和專業知識培訓，不斷提高干部職工科學文化知識水平和業務技能。鼓勵干部職工參加以自學為主的不同形式的文化學習，促進干部職工文化素質的不斷提高。組織開展業務單項技能為目的的業務培訓，提高干部職工完成本職工作的能力。
（四）加強黨風廉政建設和反腐敗工作，提高干部職工拒腐防變能力。要突出抓好黨風廉政建設和反腐敗三項重點工作，即：一是抓好領導干部廉潔自律，規范從政行為；二四圍繞“兩權”監督查辦違紀案件，嚴肅查處違紀違法人員；三是全面實行糾建并舉，切實糾正部門和行業不正之風。要圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作重點，進一步完善和落實廉政制度和工作措施。
（五）加強規章制度建設。進一步修訂、充實、完善等，嚴格按制度和規定辦事，杜絕管理和工作中的隨意性。
（六）廣泛開展不同形式的文明細胞活動。一方面繼續開展文明單位、文明職工、文明家庭、等一系列的創建活動；另一方面按照時代主旋律，結合本單位干部職工的特點和愛好，有計劃、有組織地開展全局性的文化體育和娛樂活動，以及積極參加上級組織的各項競技比賽活動，豐富干部職工的業余文化生活。
四、創建措施
（一）加強領導。領導應高度重視，把創建“百佳”文明單位活動納入今年工作的重要議事日程，有計劃、有步驟地實施各項創建工作，做到勤檢查、勤分析，狠抓落實。工會、協會要積極配合，把創建工作納入群團工作的重要內容來抓。
（二）建立目標責任制，實行分級管理，齊抓共管，把創建活動內容作為全年目標管理考核的重要項目之一，層層分解落實。凡是沒有落實創建活動內容的，年終不能評為先進單位，個人考核不能評為優秀。
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● 百佳單位事跡材料
進入工作崗位以來，我時刻銘記自己是一名光榮的共青團員，處處嚴格地要求自己，在做好本職工作的同時，積極地抽出空余的時間學習有關國家的先進事跡。20xx年××集團推選我為市級優秀團員，我深感自豪的同時，更感到肩上責任的重大。我深知成績只是暫時的，它應該化身為一種動力促使我走向成熟，融入社會，讓我肩負起歷史賦予我們的使命，努力學習、刻苦鉆研，力求早日成為一名合格的技術人員，發揮工程人不畏嚴寒不畏困難的精神，拼搏在施工的第一線。
● 百佳單位事跡材料
1. 王黎(常州)熱情，招生思路開闊手段多樣。
2. 劉中(齊魯石化)從招收新生到老生畢業，劉老師非常熟悉整個管理環節。在日常管理中，劉老師注重追蹤學生的每個學習環節，對學生提出的每個合理要求都盡量滿足，無論節假日，只要學生有要求，她都能夠及時完成，從不拖延，有許多學生在劉老師的耐心督學中順利畢業，并獲得了學士學位。深受學生信任。
3. 孫燕爾(嘉興)工作認真負責，出色地完成了各項工作。從招生新生導學督學考試和畢業管理工作，做得有條不紊，平時工作兢兢業業，特別是在招生工作中，積極主動與原來的老生聯系，以優質熱心的服務態度感化老生，以老生帶新生的辦法招來更多的新生。在教務工作中，經常與學生溝通，及時解決學生反映的各種問題，并有針對性地指導學生學習，受到了學生的好評。
4. 蔡曉梅(安徽電大)勤勤懇懇兢兢業業，出色地完成了本職工作。詳細的導學使學生順利掌握了網絡學習方法，持續性的督學加快了學生的學習進度，并贏得了學生的歡迎。同時，通過網上人大的二級頁面和兩個QQ群，積極主動與學生溝通，并方便了學生之間的溝通，與學生結下了深厚的師生情誼。對于學生反映的問題，不僅及時解決，而且深入查找原因，杜絕類似問題的再次發生。
5. 王丹(遼寧電大)作為一名年輕的女老師,主管著遼寧電大服務中心近千名學生的她深知責任的重大。王丹老師的家離工作單位是學校里最遠的，往返需要個多小時，況且還要照顧家里剛剛兩歲的孩子，但是她仍時刻以百倍的信心和決心投入在網絡教育事業上。在她看來，為人師表需要從小事上做起，她非常注意嚴格要求自己，處處事事為學生和其他教師起到表率作用。當接到學生們的各類電話時，她都耐心解答或幫助尋求解決方案。當發現有學生學習掉隊時，她就逐一詢問學生掉隊原因，結合每位同學的實際困難，盡力幫助學生加快學習進度。王老師經常與學生談學習談生活談工作，循循善誘，誨人不倦，給人留下了深刻的印象。服務中心先后有余名學生由于個人原因申請退學，在王老師的幫助下,又重新開始學習。
7. 業務能力強。該同志分管調研工作，能夠大膽管理不斷創新，有效組織文秘人員圍繞縣委中心工作開展調研，具備了擔任現職所需駕馭文字的能力。該同志聯系黨建工業經濟政法群團工作，在服務部門上，定位準，從不吃拿卡要，堅持了低調做人熱心做事的原則，基本上做到了零差錯，具備了擔任現職所需的綜合協調服務能力。
8. 該同志政治堅定，思想穩定，能夠忠實履行崗位職責，工作積極肯干，肯下功夫鉆研業務，運用“多數人管少數人”的自律機制，開辟了新時期農村計生管理目標實現的新途徑，效果明顯，母嬰安康保險走在全市前列。具有較強的組織協調和工作能力，對分管工作盡職盡責，能吃苦，經常深入基層檢查指導工作，正確處理了工作和家庭關系。遵紀守法，尊敬領導，團結同志，為人正直，作風正派，清正廉潔，不計較個人得失。不足：創新意識要進一步加強。
9. 利用業余時間開動腦筋，改善家庭生活質量完善生活設施，以最少的投入換取最大的改善效果，也是該同志的生活內容之一。堅持勤儉節約，樸素簡約的生活方式和治家理念，是有限的財力發揮了最大的經濟效益，促進了生活質量的改善和提高。
10. 該同志思想品德端正，工作熱情較高，責任心較強。對分管的人大水電和蹲村工作認真負責，抓好落實。能深入基層解決實際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉制等工作中積極為鄉政府主要領導出謀獻策，從而使電站轉制工作進展順利。能遵守鄉里的各項規定制度，廉潔自律意識較強。
11. 該同志尊重領導，團結同志，為人樸實，處事比較穩重，作風正派。能夠嚴格要求自己，認真高標準地完成領導交辦的各項工作;能夠積極配合科長把有關財務工作做的井然有序，負責的賬目清楚真實準確，及時地為老干部做好醫療報銷業務，得到了一致好評;能夠積極配合總工做好水利工程的規劃計劃工作，督促協調各縣做好每項水利工程的規劃建設，保證水利工程的順利實施。
12. 克服困難學習電腦有關的知識和技術，成功的利用電腦瀏覽網上的新聞，查找資料，答疑解難。還通過聊天交友，書寫日志實現了與人交流和溝通，促進了網友之間的了解，信任，實現了共同進步和提高的目的。
13. 工作熱心高;人品端正德行優良自身修養較高對待客戶誠信;對待工作嚴謹處處為公司斟酌，能夠虛心接受同事給予得建議并改正;學習提高較快受到大多數客戶得好評
14. 作為新人的__發揮了重要的作用，正是他這樣勇于承擔責任，從不推事，般的執行力，才使整個團隊能夠步步為營，踏實前進，獲得良好業績。他也給整個團隊帶來新的風氣，為新加入的員工樹立了榜樣的作用。因此，我部門一致推薦__為優秀員工，希望能夠樹立新人典范。
15. 該員工在工作上又能十分嚴謹，認真負責，踏踏實實的完成了本職的工作，自己的工作技能得到了很大提高，明顯讓我們感覺到了你的進步，經過這一段時間的工作，你的閱歷提高了，你的經驗也就提高了，能處理好工作中出現的意外情況，真是可喜可賀的!但是也不要驕傲，要繼續完善自己的工作能力，處理緊急情況的能力，成為真正有知識有能力的員工!
● 百佳單位事跡材料
青婦發〔2010〕 號
關于開展爭創青島市“十行百佳
巾幗文明崗”活動的通知
各區市婦聯、文明辦，市“巾幗建功”活動領導小組成員單位，保稅區婦聯、高新區婦工委，市直（駐青）各有關單位婦委會（女職委）：
為貫徹落實市委市**關于創建全國文明城市的工作部署，提高“巾幗文明崗”創建活動水平，推動“巾幗建功”活動向縱深發展，市婦聯、市文明辦、市“巾幗建功”活動領導小組決定，在教育、公安、商業、交通、公用事業、衛生、旅游、稅務、郵政電信、金融等十大行業巾幗文明崗中開展爭創青島市學習型、服務型、創新型、誠信型、節能環保型巾幗文明崗活動。現將有關要求通知如下：
一、指導思想
以黨的十七屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，努力提高廣大女職工從業素質，堅持崗位創優、崗位成才，組織引導廣大女職工積極參與創建全國文明城市，促進經濟發展方式轉變和經濟結構調整，為建設富強文明和諧現代化國際城市做出積極貢獻。
二、評選范圍及名額
在全市十大行業巾幗文明崗中評選“十行百佳巾幗文明崗”100個（名額附后）。
三、評選條件
（一）崗位成員自覺學習十七屆三中、四中全會精神，學習有關政策法規、服務標準、崗位技能、科學文化等知識，強化學習意識，激發崗位學習、崗位成才的熱情，促進女職工學習新知識，掌握新技能，成為學習型崗位。
（二）崗位成員積極支持和熱心參與全國文明城市的創建，按照《巾幗文明崗服務規范》進一步提高行業服務水平，以良好的服務態度，優質的服務質量，一流的服務技能贏得社會的贊譽，通過崗位文明推動行業文明，提升社會文明程度。
（三）崗位成員積極參與崗位創新活動，熟練掌握業務技能，具有較強的自主創新能力，在本行業、本領域具有領先性；積極參與小發明、小創造等活動，為企業的發展建言獻策，提合理化建議，使廣大女職工在參與創新活動中獲得教育和進步。
（4） 崗位成員具有良好的職業道德，誠實守信，辦事公道，服務優質，自覺為社會作出貢獻；不做弊，不造假，不違規，把誠信傳遞給每一個服務對象，帶頭做誠信的先行者；受到好評，具有良好的社會信譽，達到服務滿意率100%。
（5） 崗位成員具有節能環保意識，堅持生態文明和生態優先，大力推進海灣保護，開展節能減排和生態保護；倡導綠色種植、低碳生活，組織女職工參加美化、綠化家園、植樹等公益活動，成為城市生態文明建設的典范。
五、方法步驟
（1） 宣傳動員階段（2010年6月21日-6月30日）。各區市、各單位要結合各自的工作實際，根據《通知》要求制定切實可行的活動計劃措施，層層進行動員部署、宣傳發動，大力宣傳活動的目的、意義、內容、要求和條件，宣傳活動對我市創建文明城市的重要意義，激發廣大女職工爭創“十行百佳巾幗文明崗”的熱情，營造濃厚的氛圍。
（2） 組織實施階段（2010年7月1日-11月30日）。各區市、各單位要廣泛組織各級巾幗文明崗成員開展崗位學習培訓、技能競賽、優質服務、觀摩交流等豐富多彩的爭創活動，提高巾幗文明崗的綜合能力和水平。一是抓學習培訓。
各區市、各單位要根據崗位實際情況舉辦培訓班和專題講座。青島市將舉辦巾幗文明崗負責人培訓班，進行“十行百佳”專題培訓，不斷強化女職工終身學習的意識，提高她們的綜合能力水平。二是抓主題活動。
各區市、各單位要根據要求開展形式多樣的主題教育活動，提高崗位成員樹立“責任、愛心、奉獻、創新”意識，促進崗位成員在活動中獲得教育和進步。三是抓崗位練兵。各區市、各單位要指導各級巾幗文明崗層層開展崗位練兵和技能比武等活動，積極踐行標準化服務承諾，以一流的服務技能和一流的服務水平為社會各界提供標準化的服務。
四是抓層層爭創。各區市、各單位要制定創先爭優措施，成立活動領導小組，制定專人負責，層層開展創先爭優活動。
（3） 總結表彰階段（2010年12月1日-2011年3月）。各區市、各單位要全面總結開展爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動情況，表彰在活動中涌現出的先進典型。青島市將于2011年舉行慶?！敖韼浇üΑ被顒娱_展20周年暨風采展示活動，大張旗鼓地表彰“十行百佳巾幗文明崗”。
六、具體要求
（一）提高認識，加強領導。開展爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動，是一項圍繞中心、服務大局的群眾性精神文明活動，是參與創建全國文明城市的新舉措，是引導廣大女職工貫徹落實科學發展觀，促進社會和諧的實踐活動，是展示時代女性風采、爭先創優的載體和平臺。市婦聯、市文明辦、市“巾幗建功”活動領導小組將成立爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動領導小組，下設辦公室（辦公室設在市婦聯發展部）負責活動的組織、實施和評選工作，確保爭創活動順利進行。
各區市婦聯要加強與區、市文明辦的聯系，共同推薦，確保工作落實。
（二）強化宣傳，擴大參與面。各區市、各單位、各級巾幗文明崗要充分利用宣傳**和文化陣地，把宣傳爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動與宣傳崗位建功、崗位成才有機結合，擴大宣傳規模，創新宣傳形式，增強宣傳效果，擴大活動的覆蓋面。
（三）突出特色，注重實效。各區市、各單位、各級巾幗文明崗要結合崗位實際，圍繞創建全國文明城市的具體要求，突出行業特色，精心設計學習型、服務型、創新型、誠信型、節能環保型活動主題，增強活動的實效性，打造巾幗文明崗品牌，提高女職工的受益率。
（四）加強督查，總結交流。青島市爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動領導小組將定期督查各區市、各單位、各級巾幗文明崗開展活動的情況，督查結果作為評先創優的重要依據。各區市、各單位要及時挖掘、培養先進典型，將活動中好的經驗和做法隨時報市爭創活動領導小組辦公室，通過新聞**宣傳和市“巾幗建功”活動網發布等方式宣傳廣大女職工和各單位開展活動情況，推動“巾幗建功”活動長效發展。
各區市、各單位要將活動總結和《青島市“十行百佳巾幗文明崗”推薦表》于2010年12月30日前報市爭創活動領導小組辦公室（市婦聯發展部）。
聯系人：石英、趙曉軍；
******:85911670、85913027；
電子郵箱：
附件：1、青島市爭創“十行百佳巾幗文明崗”活動領導小組名單
2、青島市“十行百佳巾幗文明崗”名額分配表
3、青島市“十行百佳巾幗文明崗”推薦表
青島市婦聯青島市文明辦
青島市“巾幗建功”
活動領導小組
2010年6月13日
附件1：
青島市爭創“十行百佳巾幗文明崗”
活動領導小組名單
組長：劉麗萍市婦聯主席
副組長：
王書勤市文明辦副主任
管艾宏市婦聯副主席
委員：教育局副巡視員宋新華
市公安局
劉芳市商務局副局長、紀委書記
市交通運輸委
市政公用局
市衛生局
市旅游局
市國稅局
市地稅局
市郵政局
市金融辦
青島國際機場
青島交運集團
青島公交集團
青島移動公司
青島電信公司
青島聯通公司
青島機場邊防檢查站
辦公室成員：
劉志峰市文明辦協調處主任科員
石英市婦聯發展部副調研員
趙曉軍市婦聯發展部副主任科員
辦公室設在市婦聯發展處。
附件2：
青島市“十行百佳巾幗文明崗”名額分配表
附件3：
青島市“十行百佳巾幗文明崗”推薦表
● 百佳單位事跡材料
矯xx——武警xx消防支隊xx中隊政治指導員滕xx的妻子
說起“戀愛”，人們更多的`會聯想到花前月下的浪漫，然而對于消防軍人來說，這都成了奢望。20xx年，矯xx與滕xx步入了婚姻殿堂。因為有工作任務在身，滕xx僅僅休息了3天。結婚前前后后的準備都是矯xx一手操持，看著別人都有準新郎陪伴，只有自己是一個人在忙碌，矯xx的心里就酸酸的。但是她更加清醒地認識到，這就是成為一名警嫂所要肩負的家庭責任。每次滅火救援執行任務時，矯xx都告訴滕xx工作中千萬不要分心，家中一切都好。由于滕xx的老家不在當地，又是家中唯一的男孩。矯xx每周都要給公婆打電話，噓寒問暖，替丈夫盡孝。無論多忙，每個月都去看望公婆；結婚兩年，從未和婆婆紅過臉，沒有因家務事跟父母鬧過一次不愉快，鄰居和同事紛紛夸她真是一個好兒媳、好女兒。矯xx的付出，讓滕xx全身心地投入工作中，年年受到表彰，相繼獲得支隊先進個人、優秀共產黨員、基層優秀警官。
● 百佳單位事跡材料
教師的好助手、父母幸福的小使者——蔡雯
蔡雯是西場學校五年級的一名品學兼優的學生，她既是老師的好助手，也是父母幸福的小使者。
從一年級開始，蔡雯就擔任班長，對于班內的事務，她總是熱心去做，努力去做;對于老師和同學，她都熱情服務，盡力達到大家滿意。她可謂是老師的得力小助手，同學們的合格服務員。因為是班長，所以她自然比別人多了一份責任，而她確確實實用稚嫩的肩膀扛起了這份責任。每天清晨，她總是早早地吃過飯，踏著歡快輕盈的步子走進教室：看看同學有沒有沒系紅領巾;看看教室是不是還有紙屑;按老師的要求組織同學們上早讀。每天放學后她又總是最后一個走,看看教室燈是不是關了,查查教室門窗是不是鎖上了。對老師交給的任務，她總是做得盡心盡力。五年來，她帶頭不買零食，不亂扔紙屑果皮，不隨地吐痰，以自己的良好行為習慣去影響班里的同學。
● 百佳單位事跡材料
XX年獲市宣口“優秀共產黨員”光榮稱號。參與編寫了《住院病人健康教育》指導一書，該項目獲市科技進步二等獎，省科技進步四等獎。
丁麗萍，女，35歲，中共黨員，護師，市二院護士長。為人坦誠，廉潔奉公。曾在院護理操作大賽中，獲得個人一等獎。XX年，在省衛生系統舉辦的“百病健康知識”競賽中，獲個人優秀獎。非典防治和抗洪救災期間，她主動請戰，發熱門診和抗洪一線留下了她不知疲憊的身影。
趙萍，女，35歲，中共黨員，護師，市三院護士長。急診科是高風險、高強度、高心理壓力的臨床前沿科室，醫護人員隨時可能接觸到各種傳染病。在抗擊“非典”期間，身為急診科護士長，她一直帶頭工作在風險最大的急診科一線。她以“無縫隙醫療，無障礙護理”為標準，使得急診科的面貌煥然一新，并被團市委授予“青年文明號”窗口單位。
羅湖萍，女，41歲，中共黨員，護師，市精神病醫院副護士長。十二年來，她以對患者一顆真誠的愛心和精湛的護理技術默默地為患者奉獻著，曾獲得院護理操作技術競賽優勝獎。XX年“非典”期間，面對當時嚴峻的形勢，羅湖萍同志毫不畏懼，主動請戰去了合肥市八個進出道口之一――肥西南崗收費站處的非典監測站。
李萍，女，38歲，中共黨員，市婦幼保健院助產師。主動參加“省第三批青年衛生志愿者扶貧接力”活動，農村工作的半年里，在同事們的協助下，成功地搶救了危重病人6例，夜間處理難產6例，為兒童打免疫針1000多人次，婦科病普查600多例，舉行婦幼保健知識講座7次，處理婦科常見病100多例。被評為“市青年志愿服務先進個人”。
余瓊，女，40歲，護師，市傳染病醫院護士長。，她成功護理了一名“植物人”病人達一年之久，未發生褥瘡和其他護理并發癥，創造了一個醫學奇跡。XX年非典防治期間，她積極請戰，被任命為非典隔離病區護士長，面對患者她毫不畏懼，細心護理，全力救治。所在的隔離病區共收治68例發熱留觀病人和一名非典疑似病人，出色地完成了救治任務。
鐘萍，女，40歲，護師，市八院副護士長。多年來，她堅持在醫療護理工作一線，以火一樣的工作熱情和無私奉獻的敬業精神，視患者如親人，任勞任怨，不計得失，用汗水譜寫了一曲普通護理工作者的奉獻之歌。她積極響應衛生“三下鄉”號召，在送醫下鄉期間，頂著寒風，住農家，走田間，送醫送藥，醫治疾病，受到當地干部群眾的贊揚和好評。
高帆，女，32歲，中共黨員，護師，肥西縣第四人民醫院護士長。安醫護校畢業后，主動要求到農村工作，為家鄉落后的醫療衛生盡一份力。在十多年的`護理工作崗位上兢兢業業，恪守醫德，以一顆赤誠之心極力為患者排憂解難，用精湛的護理技術護理了無數的患者。為提高醫院的護理水平和一甲醫院評審工作，以及愛嬰醫院的創建工作作出了突出的貢獻。
谷梅，女，37歲，主管護師，長豐縣人民醫院護士長。忠于職守，愛崗敬業，勇挑重擔，總是到最需要去的地方去，在抗擊“非典”和“抗洪救災”工作中，帶頭請戰，勤奮工作。十八年來，工作兢兢業業，任勞任怨，加班加點，廣受患者贊譽，干群好評。
郁敏娟，女，50歲，合肥中醫推拿醫院護師。將全部精力投入到護理事業中，常年累月、始終如一地為患者服務，她對患者極端熱情，在為患者護理的過程中，除了安慰、關心、體貼病人，還為病人消除疑慮，通過她的精心護理，讓患者病痛的身心感受到如親人般的溫馨。面對非典疫情，沒有畏懼，挺身而出。
● 百佳單位事跡材料
我是一名通訊員，我的工作比較簡單，三尺之桌便是我的作戰臺，在這時而繁忙、時而寂寞的通訊室靜靜守候著每一起接警出動；濃煙滾滾、火魔肆虐、勇往直前的消防員、生命獲救的瞬間都是由我拍攝出來，為的就是讓人民群眾能夠看到消防員英勇戰斗、為民服務的風采。在別人眼里，消防員都是英雄，他們的生活都是繽紛絢麗的，而我這里沒有驚心動魄、沒有英雄主義，唯有平凡的崗位、繁復的工作、以及流年如水的青春。
除夕當天的警情主要集中在上午11點多至下午2點多，是第一個高峰期，主要是春節期間的學生放假、外出務工人員回家過年進行祭祀導致，第二個高峰期是在下午6點多至晚上12點多，主要是頻繁燃放煙花爆竹導致。除夕當天一共接警出動12次，我一直堅守崗位，和同志們一起沖鋒在前線，為了人民群眾能夠過個平安祥和的春節貢獻著自己的綿薄之力。我是一名平凡的消防通訊員，我為我平凡的工作自豪。
● 百佳單位事跡材料
魏龍，男，今年九歲，就讀于彬縣新民中心小學三年級。他熱愛集體、積極向上、品學兼優、樂于助人。他小小年紀，卻以良好的思想品質，優異的學習成績，全面發展的綜合素質，成為同學中的佼佼者。
勤奮學習、開闊視野。在學習上，他刻苦努力，一絲不茍，愛鉆研，能夠虛心請教，不恥下問。從入學到現在他作業工整、能及時完成，成績優異，年年被評為三好學生。他喜歡閱讀，一有空就讀書，一有書就愛不釋手，飯后睡前總是手不釋卷。從童話故事到歷史讀本，從自然科學到天文知識，他都讀的津津有味。廣泛的閱讀開闊了他的眼界，同時也提高了他的寫作水平。
心地善良、禮貌待人。他有一顆善良真誠的心靈。有人說，金子是最純美的，但比金子更美的是人的心靈。魏龍同學有一顆潔白無暇、善良真誠的心靈，他心地善良、追求純真、無私無邪。在家里，對待親人，關注親人的冷暖，以禮相讓，經常幫助爸爸媽媽做一些力所能及的家務活，打掃衛生、擇菜洗菜、洗襪子等，讓親情其樂融融。對待鄰里，他文明禮貌，與人為善，深得鄰里喜愛。
傳遞愛心、助人為樂。在學校，他有一顆真誠的愛心。對于困難同學，他總是樂于伸出援助的小手，助人為樂，真誠奉獻。有同學上課忘了帶學習用具，他總是豪爽的拿出自己心愛的文具借給他們，有同學不會的問題，他總是熱情耐心的幫其解決，從不計較個人得失。對于博大復雜的世界，他有一顆天真的童心，小小心靈裝滿了追求真善美的理念。
在學校組織獻愛心活動，他都能積極參與，無私奉獻。特別是在去年汶川大地震的災難中，他表現的尤為突出，班級捐款，有他的份，家庭捐款，也有他的份，就連父母單位捐款，他也要參加。
熱愛勞動、積極肯干。他勞動積極肯干，臟活、累活他總是槍在先，從不惜力。對待班級的勞動任務，他都能夠提前出色的完成，只要哪天他值日，他總顧不得吃早飯，就急急忙忙奔到學校做值日，等其他同學到校后，教室早就被他打掃得干干凈凈了。對于學校組織的大型勞動，他不但自己肯干，還表現出極強的組織能力和號召力。
有一次搬磚鋪路勞動，他一個不到十歲的孩子，每次一般就是五塊磚一摞，累得滿臉漲紅，滿頭是汗，老師不忍，讓他少端點兒，他卻用袖筒把臉一抹，笑呵呵的說：“我能行，我不累?！庇秩ジ闪恕＿€有一次，學校組織鏟草勞動，冒著炎熱的太陽，同學門干了一會兒就無精打采的磨洋工，他一看，急了，一把操起鐵锨，自己使勁地鏟起來，同學們在他的鼓舞下也紛紛鼓起勁來。一會兒，一位突然喊：“呀!魏龍的手流血了……”老師過去一看，原來他的右手磨了好幾個泡，一個血泡破了。老師馬上帶他去包扎，不讓他再干了，可是他卻說：“我是班長，應該帶頭?！闭f著又操氣鐵锨鏟起來，鏟完草他又帶頭去拾草。勞動完了，他竟然用自己的零花錢給班里的同學每人買了一根雪糕……向這樣的事跡太多了。
天天向上、興趣廣泛“向上”是孩子健康成長的力量源泉，魏龍同學的身上有著一股強烈“向上”的追求。從呀呀學語到接受家庭啟蒙和幼兒、小學教育，初諳世事的他就一直在追求著思想上的向上：“做個好孩子，做個好學生，做個好公民?！彼鹁撮L輩和師長，團結同學，遵守校規校紀，對人講禮貌，自覺遵守小學生行為規范和社會公德，深得鄰居、家長、老師和同學的好評。進入小學校園不久，通過學習，當他知道了少先隊組織是少年兒童的先進組織后，他每時每刻就把自己置于組織約束之下，嚴格要求自己，身體力行少先隊員的先進性。他追求全面發展，他興趣廣泛，除認真學習課本知識外，他還特別喜歡看書、繪畫、唱歌和體育運動。三好學生的標準是德、智、體、美、勞全面發展，一直以來這都是他努力的方向和目標。小學的三年里，他一步步地朝這個目標在前進、在努力，全面認識自己、提高自己，不斷在學習中增長知識，在人生旅途中陶冶情操，在社會實踐中磨練意志!
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