優秀作文|定點幫扶工作總結(范例十八篇)_定點幫扶工作總結

定點幫扶工作總結(范例十八篇)。

<一> 定點幫扶工作總結

區級工會幫扶工作經驗交流材料近年來，我們嚴格按照省、市總工會的部署和要求，對困難職工幫扶中心、農民工維權服務中心、職工法律援助中心、勞動爭議調解中心實施有機整合，形成了“四位一體”工作體系。實踐證明，這種行之有效的運作方式，將工會幫扶維權職能融為一體，把面向社會、服務職工的事務推向前臺，不僅成功地破解了區級工會普遍存在人少事多、力不從心、疲于應付的難題，還有力地推動了工會組織形式、工作方式、運作模式的轉變，使幫扶中心真正成為了工會全面履行社會職能的前沿陣地，成為了工會推進和諧社會建設的重要窗口，成為了推進幫扶維權社會化的工作平臺，成為了充滿陽光和愛心的困難職工之家。我們的主要做法是：

一、建起來，打造充滿陽光的幫扶平臺

xx區是我省鋼鐵、石化、造船、重型機械、環保設備的重要生產基地，擁有xx鋼鐵公司等10多家國有大型企業。在區屬1300多家中小企事業單位中，有職工6萬多人，農民工2萬多人。面對區屬企業改制重組、民營經濟迅猛發展、侵權案件屢屢發生、勞動爭議糾紛日漸上升等新情況，僅有7名工作人員的區總工會，將如何應對形勢的變化，如何把“職工、農民工有困難找工會”的.口號付諸于行動，我們在實踐中進行了艱苦的探索。今年初，省總發出《關于推進縣級工會困難職工幫扶中心“四位一體”建設的通知》后，我們敏感地覺察到，這是上級工會貫徹落實xx視察xx困難職工幫扶中心重要講話精神的的破題之舉，也是推動縣（市、區）工會全面創新發展的難得機遇。于是，我們牢牢抓住這個契機，對區幫扶中心“四位一體”建設進行了全面規劃，在取得區委、區政府和上級工會的首肯和熱情支持下，區總工會騰出臨街近500平方米的辦公場地，全部用于“四位一體”建設。按照規范化考核十項標準，我們在幫扶中心一樓大廳設置了信訪接待、生活救助、醫療互助、職培職介、小額貸款、農民工維權、法律援助、心理咨詢等10多個服務窗口，設立了免費家電維修、優惠理發、救助物資發放等服務項目，配置了電腦、打印機、壁式電子顯示屏等必備的硬件設施；在二樓設立了勞動爭議調解室、職工技能培訓教室等，既完善了“四位一體”所需的服務功能，又使幫扶中心的面貌煥然一新。與此同時，我們還對街道幫扶維權站和社區（企業）信息員進行了充實調整，形成了以區幫扶中心為龍、街道幫扶維權站為支撐、基層工會干部為骨干的資源共享、信息互通、上下聯動、反應敏捷的幫扶維權網絡。

二、轉起來，充分借助和運用社會資源

搭建了“四位一體”平臺，關鍵是要使它轉起來，而轉起來需要必備的物質基礎，這往往又成為工作持續開展的“瓶頸”。為破解這一難題，我們注重發揮工會組織網絡健全、聯系社會廣泛的優勢，緊扣職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，從助困、助醫、助學入手，想千方，設百計，廣泛借助和運用社會資源，建立起了“愛心超市”、“愛心醫院”、“愛心藥店”、“愛心學校”和“愛心互助園地”。在助困方面，我們先后與xxxx商業公司簽訂協議書，創辦了“愛心超市”（區總工會出資88%、xx公司讓利12%），困難職工憑愛心購物卡，就可到xx公司所轄36家超市選購生活必需品。同時，我們廣泛發動職工捐資捐物獻愛心，在困難職工幫扶中心建立了“愛心互助園地”。截至今年六月底，全區職工捐贈衣物2萬多件、生活日用品4940件，經消毒整理后，分門別類存放。已向多名困難職工和農民工發放了14821件衣物，900多件生活日用品。在助醫方面，我們在區第一醫院掛牌設立了“愛心醫院”，與馬應龍公司開設了“愛心藥店”。醫院為困難職工建立了健康檔案，區總工會為困難職工發放醫療優惠卡、愛心購藥卡，困難職工可持卡到醫院就診體檢，到馬應龍大藥店購買藥品（區總工會出資85％，藥店讓利15％）。同時，我們還組織了2萬多名職工參加市總工會開辦的“重大疾病醫療互助”，組織了15189女職工參加“防癌保險”，目前，已有51名職工獲得46萬元賠付，緩解了患病職工的醫療負擔。在助學方面，我們與區教育局聯手創辦了“愛心學?！保ㄓ蓞^總工會出資80%，學校出資20%），享受優惠的困難職工及農民工子女可在全區59所中小學就近入學。有了廣大職工和社會各方面的鼎力相助，我們創辦的“五個愛心平臺”有效地轉動了起來，不僅使困難職工得到了實實在在的幫扶救助，也使區幫扶中心的人氣越來越旺，聲譽越來越響，工作越來越火紅。

<二> 定點幫扶工作總結

自開展領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作以來，我鎮各單位、各黨組織以轉變作風、服務群眾、改善民生、密切黨群關系為目標，扎實抓好各項工作落實，取得了明顯效果。現將我鎮領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層三項工作總結如下：

一、目的意義

領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作是我鎮深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要載體，是改進領導作風、干部作風、工作作風的重要舉措，是堅持群眾路線的具體體現，是提升農村基層黨組織建設科學化水平的'重要手段，是落實“一教育五行動”、美麗明光建設、項目推進落實年、法治宣傳貫徹年、高原特色農業發展等工作的重要推手。全鎮領導干部高度重視領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作，以更高的標準、更實的行動、更具體的措施抓好工作落實，為構建富裕民主文明和諧美麗新明光貢獻力量。

二、工作開展方法

年初，我鎮領導班子就對全鎮定點扶貧工作高度重視，通過班子會研究，決定定人、定村、定責，以點帶面，形成覆蓋全鎮范圍的扶貧網絡，并將會議決定以中共明光鎮委員會文件形式下發到各站所、各社區。文件直接要求正科級至少結對幫扶3戶貧困戶，副科級領導至少結對幫扶2戶貧困戶，一般干部職工至少結對幫扶1戶貧困戶;并把明光鎮9個社區劃片，通過正科級領導掛片、副科級領導掛村的工作形式開展扶貧工作。

(一)領導干部通觀全局抓統籌

范圍：班子成員

職責：對所掛鉤社區全面負責，重點抓好以下工作：

1.團結帶領掛鉤社區扎實抓好黨的群眾路線教育實踐活動、“三查三看”教育、“四比四促”活動、“一教育五行動”、美麗明光建設、項目責任年、法治建設年、社會建設年、高原特色農業發展、森林防火、安全生產、社會管理綜合治理、矛盾糾紛排查調處、信訪、禁毒防艾、黨風廉政建設以及各項中心工作的落實。

2.負責指導掛鉤單位認真執行領導干部蹲點、聯村入戶、信訪工作、矛盾糾紛排查調處、群眾工作督查、群眾工作問責六項工作制度，開展好聯系群眾工作。

3.協助市縣部門開展好掛鉤服務基層工作，做好民情民意收集和部門掛鉤服務基層情況反饋工作。鎮科級領導干部每季度集中召開1次民情民意分析會。

(二)股所級干部(工作隊長)瞄準實際抓具體

范圍：各掛鉤社區工作隊長

職責：牽頭做好掛鉤社區工作。

工作隊長：指導掛鉤社區深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三查三看”教育、“四比四促”活動、“一教育五行動”、美麗明光建設、項目責任年、法治建設年、社會建設年、高原特色農業發展、森林防火、安全生產、社會管理綜合治理、矛盾糾紛排查調處、信訪、禁毒防艾、黨風廉政建設以及各項中心工作的具體落實。

(三)一般干部職工面對群眾抓落實

范圍：一般干部職工職責：協助做好掛鉤社區工作，對掛鉤戶全面負責。積極配合掛鉤社區各項工作的開展。

三、保障措施

(一)強化督查。各社區要配合做好此項工作，鎮紀委、組織辦公室將對各單位及廣大干部職工落實領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作情況進行定期不定期督查督導。

(二)嚴格考核。鎮紀委、組織辦公室等相關部門組成考核組對干部職工蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作情況進行測評和考核，各社區“八型示范戶”創建工作要認真制定方案(9月15日前上報組織辦)，嚴格實施，年底將進行考核驗收，考核結果和評先評優掛鉤。

(三)嚴肅處理。對不認真履行工作職責，落實領導干部蹲點、聯村入戶、部門掛鉤服務基層工作不到位的單位和個人，鎮紀委將對照《XX縣從嚴管理干部實施辦法(試行)》、《明光鎮干部作風約談制度(試行)》等相關規定嚴肅處理。

四、工作成效

通過以上努力，我鎮20xx年掛鉤扶貧工作取得了一定成效，主要表現在：

1.密切了黨群、干群關系。20xx年我鎮扶貧工作依托黨的群眾路線教育實踐活動，在活動開展期間與群眾同生產、共勞動，了解群眾疾苦，傾聽群眾心聲，密切了黨群、干群關系。

2.指導產業發展，創收群眾。發揮明光鎮地域優勢，大力發展高原特色農業，引導農民增收。

3.做好各項民生保障工作。在掛鉤扶貧工作工程中，落實好各項民生資金的落實情況。各部門溝通協調好，在新農合、新農?；I資工程中，做好宣傳工作，落實國家政策;在20xx年低保評定過程中，工作隊做好入戶調查工作，做到應保盡保，把工作做實、做細;在低保資金、糧食直補等各項補助資金發放到農戶卡上后，與群眾溝通，引導群眾把資金落實到生產生活中;做好春節慰問等各項工作。

4.落實好其他各項工作。在掛鉤工作過程中，做好森林防火、安全生產、社會管理綜合治理、矛盾糾紛排查調處、信訪、禁毒防艾、黨風廉政建設以及各項中心工作的宣傳落實。

<三> 定點幫扶工作總結

為了積極響應縣教育局關于進一步加大城鎮學校與農村學校結對幫扶的力度的號召，我校與皇甫學校結對幫扶，我校是受助學校。在工作中我們堅持求真務實、開拓創新的原則，誠懇學習，精心組織，周密實施結對幫扶工作。使得我校在教學理念、教學方法等方面縮短了城鄉差距?，F將此項工作情況總結如下：。

一、高度重視，嚴密部署。

城鄉結對幫扶是統籌城鄉教育協調發展、優化教師資源配置、解決農村師資力量薄弱問題的重大舉措，這對于提高我校教育就學質量、促進義務教育均衡發展、具有重要戰略意義。學校領導十分重視結對幫扶工作，并把它作為向高質量學校學習的極好機會，使得此項活動自始至終始按照有序有效開展著。

二、開展各項活動開展，給我校教育教學帶來了生機

在學校工作會議上，校長多次向老師們闡述結對幫扶工作的意義。因此，在受幫扶過程中，我們虛心學習，真誠面對，以心換心，以情促行。在工作中具體做到，主動加強聯系，建立穩定的互訪機制，提高我校辦學效益。

1、領導互訪，更新辦學理念。

計，確定工作重點，相互協調，制定幫扶實施方案，保證幫扶工作順利開展。

2、教師互訪，取長補短。

3、教學展示，提高能力。

4、網絡交流，友誼永存。

三、加強學習，不斷進步

結對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結對幫扶，對我們受助學校而言，收效頗豐，領導有了新的辦學理念，更加明確了辦學目標，不僅提高了辦學品位，而且提升了我校教師自身業務素質，為我校的進一步發展贏得了更廣闊的空間。在結對幫扶工作中，皇甫學校的領導和老師們的付出令我校全體師生深受感動，并表示誠摯的感謝。而我們收獲的卻是愛心，是知識，是經驗，是團結，是友誼，是理解，……

在今后的工作中，我們將借助幫扶活動的東風積極、虛心地向縣

城先進學校學習，把他們的優秀辦學方法與我校實際結合起來，為實現城鄉基礎教育均衡發展做出努力。

本學期我與馬桂琴、侯文華三位老師結對幫扶工作已經結束了。通過這學期的結對活動，我體會較深的是：這是一個同事相長的過程，在共同的教研活動中，互相學習，互相幫助，努力提高自身素質，共同獲得很大的提高。

一、結合教師的原有水平，制訂師徒結對幫扶計劃

每個老師都有自己的特長、優勢，也各有需要提高的地方，我認真分析三位老師的特點，對于不足的地方，提出來一起學習，使其在原有的基礎上能夠得到一定的發展、進步。最后根據這些，制訂出了本學期的結對計劃，并根據計劃開展一系列的活動。三人行、必有我師焉，很多地方還是需要虛心學習的。所以，本學期我把提高自身素質作為我本學期的工作目標之一。首先，我經常向其他教師請教，努力使自己在課題教學等方面有進一步的提高。其次，在其他老師上公開課時，我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習，并仔細記錄、認真評課，使自己在評課方面有一定進步。再次，在平時的休息時間里，我經常尋找有關資料、多看相關書籍，使自己的專業理論也有一定的提高。

二、結對幫扶，重點抓住這幾個方面

1、認真鉆研教材，對教材的基本理論和基本概念，每句話、每個字都弄清楚，深入了解教材的結構、重點與難點，掌握知識的內在邏輯，知道應補充哪些資料;

去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。4、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長，提高教學水平。聽課是提高自身教學能力的一個好方法，只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。這一個月，我聽了十多節課，逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。我聽完課之后，把那些教師上課時講到的記在聽課記錄上，然后對我自己的備課設計進行參考，將其他教師很多優點和長處應用到我的課堂教學當中去。

5、及時做好課后反思，加強課堂教學效果。

三、做好示范，做好指導，共同提高

在這個學期里，我把每一節課都當成示范課，充分準備，不管是教具、教學過程都會精心設計，盡量把最好的方面展示。交流時，我們三人闡述備課的構思，備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。發現教學設計有問題及時改正，上匯報課或公開課時，盡力分析教材，設計出科學合理的教學環節，精心設計有層次有彈性的作業，并試教，盡量把優秀的教學活動匯報出來，以提高教育教學水平。另外，通過聽課、評課發現一些自己難以注意到的問題，及時改正。我評課時，會反饋很多她們自己沒有意識到的優點和缺點。比如上課時和學生互動、小組討論、關注全體學生等比較好等優點我都給予肯定;對自己的缺點加以改正;還有一些，如重點難點知識的不夠突出、課堂上缺少激情，評價語言較少，整堂課時間分配得不夠科學等，我都直言不諱地指出來。

通過一個學期的結對幫扶活動，教育教學水平有了明顯的提高。教師都有充沛的精力，有好學的熱情，有豐富的知識，有創新的能力，我們作為師傅應該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟，帶徒弟的過程中也能不斷完善自己，取人之長，補己之短。今后我們還將共同經歷學習、成長、成熟的專業化成長過程，相信我們在今后的活動中會獲得雙贏，讓師徒結對走向共生。

按照市委、市政府的統一部署，在開展諸城與東平結對幫扶工作中，我們與沙河站鎮結成對子，雙方在兩地黨政組織的關懷與支持下，堅持“優勢互補、互惠互利，長期合作，共同發展”的原則，經過交流和磋商，把經濟協作與全面交流結合起來，把沙河站鎮的市場空間、人力資源等有利條件與我們的資金、技術、管理等優勢結合起來，增強幫扶力度，拓寬協作領域。

一、提高認識，切實加強對結對幫扶工作的組織領導

開展結對幫扶活動是落實科學發展觀，提高資源利用效率，協調區域經濟發展的有效組織形式。從賈悅鎮與沙河站鎮的情況來看，賈悅鎮區位優勢明顯，農業基礎較好，近年，在工業發展上也有一定優勢;沙河站鎮在畜牧業和農業的保護地栽培方面擁有一定的發展空間，工業經濟相對薄弱，雙方具有一定的互補性。通過結對幫扶，彼此相互借鑒，取長補短，能夠共同實現鎮域經濟的超常規、跨越式發展?；诖?，我們把結對幫扶工作擺上重要議事日程，定期召開黨委、政府聯席會議進行研究，并由一名副書記和一名副鎮長具體靠上，專門負責與沙河站鎮的結對幫扶事宜，確保各項工作落到實處。

二、堅持以項目扶持為切入點，變增加輸血總量為增強造血功能

結對幫扶絕不是單純的送錢送物，要想從根本上產生實效，必須在思想上求突破，在增強造血功能上做文章。對此，我們圍繞沙河站鎮提出的“畜牧富鎮、工業興鎮、旅游強鎮、商貿活鎮”的奮斗目標，以項目扶持為切入點、積極探索雙方在畜牧、工業、農業、商貿等方面的合作，相互增強自我發展能力。

(一)立足賈悅鎮在畜牧業發展上的傳統產業優勢，組織我鎮的營子、楊家水墩、王莊、葛家同等畜牧業專業村與沙河站鎮的沙南、馮洼、李村、辛莊等村結對子，引導他們發展家兔、山羊等“短、平、快、省”的發家項目，加快農民增收步代。

(二)針對沙河站鎮的工業以化工、建材、印刷、建筑安裝為主的實際，我們對號入座，組織我們鎮的家樂木業、紅藍俊杰涂裝材料兩公司分別和東平天成家具廠、東平泰山鷹化工有限公司結成對子，產業上互幫，市場上共拓，資源上互補，有效的促進了企業發展，壯大了鎮域經濟實力。

(三)在商貿發展上，鎮黨委、政府通過到沙河站鎮考察論證，決定于近期投資100萬元，在東平縣設立東方帥領服裝超市，主要銷售東方帥領公司及諸城菲比特制衣有限公司生產的各類服飾，該超市的建立，既能宣傳諸城，提高賈悅的知名度，又能促進東平第三產業的發展。

三、把經濟協作與全面交流結合起來，全面推進結對幫扶工作

一是派員掛職交流。20_年5月21日至7月20日，沙河站鎮副鎮長孟華到我鎮掛職副鎮長兩個月。掛職期間，我們安排專人靠上，陪同該同志全面考察我鎮的綜合情況，并重點圍繞工業發展中的經驗做法及存在問題進行調研，形成了專門的調研報告。掛職交流結束后，該同志高興地說，掛職交流，不僅增強了自己抓項目運作的能力，更重要的是生活方式、工作作風、分析問題、解決問題的能力等方面實現了根本轉變。

二是互相參觀學習。沙河站鎮組織機關干部、部門負責人及農村支部書記組成的代表團，對諸城及我鎮進行了參觀考察。我們也組織了黨委、政府成員、管區主任等組成的考察團，主要領導帶隊，到東平縣進行考察學習，我們互相聽取了對方的情況介紹，并圍繞如何樹立和落實科學發展觀，實現超常規、跨越式發展進行深入探討，理清了工作思路，并將人才交流、勞務輸出確定為雙方對接的結合點，為下步有針對性地開展協作幫扶活動打下了良好基礎。

三是突出協作重點。根據雙方在前段對接中達成的協議，我們計劃下步主要在人才交流和勞務輸出兩方面加大幫扶協作力度，根據沙河站鎮工業企業的需求，我們選派有經驗的管理人才直接為其服務，并免費培養各類技術人才。同時，協調企業提供部分崗位，讓沙河站鎮的各類人才到賈悅傳經送寶，為加快區域經濟發展獻計出力。針對沙河站鎮農村剩余勞動力多，就業不平衡的實際，與沙河站鎮初步達成成立諸城菲比特制衣有限公司就業介紹中心的合作意向，為沙河站鎮部分閑散剩余勞動力提供就業機會，為諸城菲比特衣有限公司補充勞動力資源，實現相互交流，共同繁榮。

20__年，根據縣委、縣政府有關文件精神，我局與松山鎮呂洞村結對幫扶以來，始終如一地重視這項工作，全體干部職工也抱著極大的熱情參與這項工作。由于領導重視，計劃周密，措施實在，幫扶工作取得了較大成效，為解決該村農民的實際困難，維護和促進全縣改革、發展、穩定的大局作出了進取的貢獻，同時也促進了我局的作風建設，密切了黨群關系?，F將今年來我局與松山鎮呂洞村結對幫扶工作情景總結如下：

一、領導重視，廣泛宣傳動員

關于結對幫扶工作的通知下發后，我局即組織全體干部職工認真學習有關文件精神，教育大家從維護社會穩定的高度出發，從密切黨群干群關系的高度出發，動員干部職工積級參與這項工作。組織局黨員領導干部與結對村困難家庭結為幫扶對子，并明確幫扶援助的資料、形式和時間，務求實效。

二、深入調查，制定幫扶規劃

為使真正困難群眾家庭得到實實在在的援助，局領導班子多次深入掛鉤村貧困家庭，與貧困戶交心談心，走到田間地頭開展調查研究，對致貧原因、存在問題進行分析，研究解決方案，制定脫貧工作計劃。重點了解了貧困戶的生活狀況，共同討論對他們采取的幫扶措施。并且注意向村委干部學習，學習他們為加快呂洞經濟發展，改變貧困面貌的整體思路和把握大局的本事;學習他們注重科技、培養人才、開拓進取的精神;學習他們深入基層)、調查研究、扎實工作的工作方法和作風。經過與貧困戶交心談心，增強了他們脫貧致富的決心，讓他們看到了脫貧致富的期望。

三、認真落實幫扶工作措施

1、利用部門優勢，開展\"科技、文化\"進村活動。

2、做好結對村文體基礎設施援建工作。

3、針對貧困村的實際，進取開展干部職工募捐活動。

4、堅持既扶貧，又扶志。

5、春節、\"七一\"、國慶等節慶日，組織局領導班子成員到貧困戶家中進行慰問，廣泛開展為貧困戶\"獻愛心、送溫暖\"活動。

經過努力，扶貧工作取得了必須的成效，村基礎設施得到加強，貧困面貌有所改觀。雖然取得了必須成績，但與先進單位相比還有必須的差距，在今后的工作中，我們將繼續按照縣委、縣政府的工作要求，發揚成績，糾正不足，充分發揮局工作優勢，努力把幫扶工作做好做實。

為了促進青年教師的專業化成長，使新上崗教師在較短的時間內，迅速適應教育教學的要求，學校積極開展“新老教師結對子”活動，注重發揮老教師的“傳幫帶”作用，實施“教師成長幫扶工程”，有力的促進了青年教師的全面成長，使青年教師不僅能迅速適應教育教學的要求，而且使許多青年教師成長為教育教學的骨干、學科帶頭人，有力的促進了青年教師的健康成長。

一、結對幫扶工作目標

1、本著“資源共享，優勢互補，合作交流，共同發展”的原則，通過加強學校管理，形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。

2、積極主動、創造性地開展幫扶工作，通過骨干教師上公開課、講座、交流談心等形式，解決年輕教師在新課程改革、教學管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題，初步打造一種濃厚的學習氛圍。

二、實行措施

課堂教學方面：課堂教學改革始終是學校深入推進素質教育的核心。師資的培養就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來，主要開展以下一些活動：

1、開展“四個一”活動①一節教學入門課(在期中考試前、以新課為主)②一節教學匯報課(在期未考試前，以復習課為主)③一次說課(時間由教研組長確定)及一份說課材料④一個單元的教材分析

2、從課堂教學入手，幫助新教師進行板書設計、規范上課環節等一系列教學活動，再向課堂外下功夫，幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業批改等環節進行改善，針對新教師教育教學的薄弱環節問題，進行專題研討，針對新教師從理念上、教育教學方法上等一系列教育教學中遇到的困惑進行理論指導，使新教師教學水平產生了一個質的飛躍。

3、做好日常的師徒互聽、評課，老教師寫好幫扶筆記，年輕教師寫好聽課反思。

三、存在的問題及有待改進的方面。

新老教師結對幫扶對老教師也具有一定的促進作用，一方面對自己的教學經驗進行一番整理，另一方面也從新教師那里學到不少東西，學校開展新老教師結對幫扶的作用和效果是明顯的，但如果長期只是校內的幫扶，則多少有點近親繁殖的味道，不利于新老師的進一步提高。因此老教師建議學校支持新老教師參加一些校級性的培訓活動、學術活動，聽一些知名特級教師的課，開闊眼界，取經傳經，使學校老師的教學水平有一個整體的較大的提高。

說實在的，經過一段時間的幫扶工作和自身的不斷學習，新教師也逐漸成熟起來。已經初步掌握了備課上課的技巧，逐步從門外漢轉變理手行家。

<四> 定點幫扶工作總結

為深入落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會，我校開展了“幫扶共建”活動，盡到了履行社會責任的義務?，F將一年來的幫扶共建工作總結如下：

一、強化了組織領導，建立結對幫扶機構。

成立結對幫扶工作領導小組

組長：馬文華

副組長：陳爽

成員：中層領導

幫扶對象：大洼中學、伯都中學、伯都鄉福利院

二、幫扶形式多樣化。體現“物質與精神相結合”。

1、與大洼中學、伯都中學聯誼，開展了聽課、評課、讀書匯報活動。

2、幫助兩所學校購置了辦公實施等共計：5萬余元，每所2.5萬元。實驗中學《課本劇》實驗研究成果展示暨慰問伯都社會福利院。三校學生進行拔河友誼賽，增進學生間的感情。

3、20xx年我校馬校長、劉校長組織實驗中學學生開展敬老愛老幫老助老實踐活動4次，在活動中全面提升了學生的道德素質。3月初，學校領導、部分教師和學生到伯都鄉福利院，慰問老人，了解老人的生活情況和需求。

7月x日上午學校舉辦“敬老愛老幫老助老實踐活動”。近100位師生共同前往伯都鄉福利院。一進福利院學生們就忙碌起來，打掃室內外衛生，擦拭玻璃，整理床鋪，噓寒問暖，與老人攀談嘮家常，

給老人們帶來“家”的溫暖和“天倫之樂”。學生們又為老人奉上了精心準備的文藝節目，歌曲《父親》《母親》，唱出了兒女對父親的愛，課本劇《白毛女》，把演出推向高潮。此次實踐活動我校師生為老人捐款5萬余元，主要用于房間布置，運動場建設，為老人健康快樂打造良好環境。

10月x日，在實驗中學舉辦了寧江區實驗、伯都、大洼三校聯誼暨慰問演出活動，學校把伯都鄉福利院的老人們請到了實驗中學，觀看了精彩的演出，并贈送給每位老人一臺收音機。

10月x日，重陽節，學校領導教師和學生為伯都鄉福利院的老人們送去了愛心床單和被罩，關愛老人的生活，為老人送去了溫暖。

三、加強了思想教育向幫扶學校宣傳黨的方針政策，宣傳市場經濟知識和我區經濟社會發展的重要性，引導他們轉變觀念，正確認識區委、區政府發展思路，增強擺脫貧困的信心和勇氣。

四、加強了示范，注重實效。要突出幫扶工作示范點、示范戶，努力擴大幫扶工作的輻射示范帶動效應。要突出幫扶工作實效，按照幫扶工作的規劃，先易后難，整體推進，讓困難群體感受到了幫扶工作的實效。

通過交流活動，展示三所學校創新的教育形式，包括課本劇、軍樂隊、歌唱、器樂等，從藝術教育的角度進行交流，充分體現實驗中學生本教育的理念及三校全面實施素質教育的成果，通過交流，提升三所學校的辦學理念，使三校教育教學再上新臺階。

<五> 定點幫扶工作總結

以全面貫徹教育方針、全面實施素質教育、全面提高教育教學質量為指導思想，進一步探索教育教學工作的針對性和實效性，樹立以人為本的思想，面向全體學生，最大限度地發揮每一個學生的潛能，尤其是開發學困生的潛能，努力教育和幫扶“學困生”，使其得到轉化。為進一步做好班級內的學困生的教育工作，在學科組的統籌安排、班主任的協調下，我們每一位教師都與本班2名學生結成了對子，實施一對一的幫扶工作。根據本班學生實際，我選擇了幫扶對象為朱長樂、常小飛等4位同學。根據學生的基本情況，本人擬定了具體幫扶的基本措施，并扎實地實施了幫扶。

在幫扶過程中，我首先明確自身的優缺點，把握好幫扶的大方向。學困生的幫扶是一項系統工程，其系統性體現在以下幾個方面：

1、在幫扶主體上必須采用學校、學院、家長三方的聯動機制；

2、在幫扶措施上，心理咨詢、思政教育、行為管控三個方面缺一不可；

3、在幫扶維度上，學習、生活、日常交往多種因素都需要通盤考慮。同時，由于幫扶工作的復雜性以及執行力等問題，幫扶周期可能較長，甚至會出現反復，也不可能解決一定馬上解決的問題，因此我做好了足夠的耐心和思想準備，同時對自己的師德提出了較高的要求。

在轉化“學困生”工作中，我注重幫扶方法，開展形式多樣的教育教學活動，對“學困生”，真心愛護，要與之“心連心”，交朋友。充分尊重“學困生”的.人格，堅持多鼓勵、多正面引導，切忌歧視、放棄。和學困生建立融洽、民主的師生關系，消除“學困生”的恐懼心理或逆反心理。

在轉化學困生工作中，用心尋找“學困生”身上的閃光點，堅持“五個一點”，即：多一點愛心，多一點鼓勵，多一點點撥，多一點表現機會，多一點思想交流。對“學困生”中進步快，某一方面表現突出者要及時表揚鼓勵，讓“學困生”從中獲得積極的情緒體驗，使學困生深信人人都是成功者，嘗試成功的喜悅，讓更多的“學困生”學有榜樣，趕有目標。

在思想上，做好“學困生”的心理輔導老師，經常和家長溝通，架起學生、教師、家長三方互動的橋梁。我經常找孩子進行談心，了解孩子的思想動向，急孩子之所急，想孩子之所想。同孩子的家長共同探討孩子的教育引導問題，教會家長科學的家教方法。

在學習上，做好孩子的貼身指導老師。有計劃的教給孩子學習的方法，為孩子“定制”適合自身特點的學習計劃、學習內容，檢查孩子的作業情況，鼓勵孩子堅持學習等。讓孩子學有所得。

總之，一個學生思想覺悟的提高、道德行為的形成、學習成績的取得都離不開教師平時的關心和呵護，而對“學困生”的轉化，更應傾注不懈的努力，在實施素質教育的今天，更應更新觀念，探索新的教育方法，努力做好“學困生”的轉化工作。傾注對學生子女般的愛護！

<六> 定點幫扶工作總結

文旅體發展中心2020年定點幫扶工作總結

為打贏打好脫貧攻堅戰，更好落實“單位包村、干部包戶”制度，切實做好定點幫扶工作，鞏固提升曹廟鎮甄崗村脫貧攻堅工作成果，助力鄉村振興，一年來，在縣委縣政府的堅強領導和縣扶貧局的大力指導下，縣文旅體中心認真貫徹落實省、市、縣脫貧攻堅有關文件精神和工作部署，緊密聯系實際，不斷創新思路，強化工作措施，扎實做好定點幫扶工作，取得了明顯成效?，F將有關情況總結如下：

一、切實加強組織領導

縣文旅體發展中心高度重視定點幫扶工作，堅持一把手親自抓，定期召開主任辦公會，專題研究定點扶貧村幫扶工作。制定印發了《曹廟鎮甄崗村2020年后續幫扶計劃》、《2020年鄉村旅游扶貧工作計劃》等文件，強化工作措施，明確工作目標，為切實開展定點幫扶工作提供有力組織保障。

二、認真落實“雙包”工作制度

曹廟鎮甄崗村是縣文旅體中心選派和精準扶貧幫扶村，中心高度重視，嚴格落實“單位包村、干部包戶”工作要求，2020年，中心繼續選派1名業務骨干作為駐村幫扶干部，吃住在村。中心機關6名干部共結對幫扶19戶貧困戶，定期深入貧困戶家中調查研究和走訪慰問，了解家庭生產生活情況，結合實際幫助制定發展計劃，幫助解決具體困難和落實各項惠民政策。2020年，縣文旅體發展中心主要負責人帶隊到甄崗村開展走訪調研13次，先后開展了春節期間走訪慰問、疫情防控及復工復產走訪調研、縣摘帽大排查、幫扶項目專題調研、端午節走訪慰問、中秋國慶兩節走訪慰問、“10.17扶貧日”、“七查七看”等系列活動。特別是疫情期間，每名幫扶干部進一步加強了同幫扶對象的溝通聯系，宣傳疫情防控知識，及時掌握貧困群眾的產業發展、就業意向、返崗動態，幫助其切實解決因疫情影響導致的困難問題，進一步鞏固提升脫貧成果，在接受縣摘帽抽查和脫貧攻堅普查中，甄崗村高質量通過。2020年，甄崗村脫貧2戶8人，貧困發生率降至0，全面實現脫貧目標。以水產養殖、光伏發電、鄉村旅游為主的特色產業已基本形成，村內基礎設施和基本公共服務體系建設全面加強，貧困群眾生產生活條件得到明顯改善，村集體經濟收入已達到39萬元。

三、著力實施鄉村旅游扶貧工程

2020年，在開展“八個一”項目建設的基礎上，圍繞特色旅游村創建標準，縣文旅體中心投入資金29萬元幫助甄崗村實施了龍盤水庫鄉村旅游休閑區房屋裝飾、景觀綠化和旅游廁所工程，對2019年改造的10間房屋進行了簡約裝修，對園區進行了綠化，鋪裝精品園路274㎡，修筑觀景臺2座，建成AA級旅游廁所1座。龍盤水庫于8月20日通過現場公開競價的方式以10.1萬元的年租金發包，使得甄崗村集體經濟收入邁上了一個新臺階，項目建成后，預計可吸納貧困人口就業20人以上，幫助貧困群眾實現在家門口穩定就業和持續增收。中心還分批安排村干部外出參加了鄉村旅游扶貧培訓和實地考察活動，讓他們既學到了新思路新理論，又學到了好經驗好做法，堅定了發展鄉村旅游的信心。

四、多措并舉扎實推進定點幫扶

為切實解決扶貧村實際需求,“10.17”扶貧日期間，縣文旅體中心籌措資金15萬元認領了甄崗村龍盤水庫旅游廁所項目，幫助進一步完善鄉村旅游接待功能；2020年，縣文旅體中心繼續利用中國社會扶貧網平臺，解決甄崗村貧困人口發布的需求74個，對接成功率100%；縣文旅體中心積極開展消費扶貧，全體干部職工積極采購甄崗村貧困群眾農副產品，幫助貧困群眾提高收入，同時向旅游企業和游客等發出愛心認購倡議，擴大消費扶貧參與面。

下一步，縣文旅體發展中心將一如既往認真開展定點幫扶工作，努力克服自身基礎工作任務重、工作經費緊張等困難，積極助力甄崗村從“摘帽”走向振興。

<七> 定點幫扶工作總結

按照組織安排，我于2018年4月擔任**鎮**村第一書記。在市委、鎮黨委領導下，我對照第一書記和工作隊長職責，認真抓好基層黨建、精準扶貧、為民辦事服務、提升治理水平、農村環境整治等各項工作。特別是精準扶貧方面，緊緊圍繞脫貧攻堅工作部署，結合**村實際，認真開展工作，現將一年來駐村幫扶工作情況總結如下：

一、村基本情況

**村位于**鎮政府所在地6公里處，東鄰新立鄉。全村幅員面積11.9平方公里，耕地面積980公頃（其中：水田面積880公頃，旱田面積100公頃），農作物主要以水稻為主，玉米為輔。全村6個自然屯又分為7個行政屯。總人口298戶1059人。村支部下設黨小組3組，現有黨員36人，預備黨員1人，后備干部7人。村“三委”班子中，村黨支部委員 7人，村民委員會委員5名，村務監督委員3名。

二、扶貧幫扶工作情況

（一）、貧困人口情況。**村屬建檔立卡貧困村，擬在2019年摘帽退出。2017年底，建檔立卡貧困戶37戶67人，其中：已脫貧人口18戶31人，未脫貧人口19戶36人。 2018年，經過8月份開展精準再識別工作，清退7戶9人，死亡1戶2人，新增5人，建檔立卡貧困戶為29戶61人，其中：已脫貧人口14戶27人，未脫貧人口15戶34人。2018年底，經過動態調整工作，脫貧2戶5人，新增1人（戶內增人），死亡0戶3人。建檔立卡貧困戶人口變為29戶59人，其中：已脫貧16戶32人，未脫貧13戶27人。

（二）、推動精準扶貧方面。**村共有幫扶單位2個：中國水電工程局一局和市委統戰部。共有幫扶責任人13人。

1、宣傳貫徹黨的扶貧開發和強農富農政策，發放扶貧政策宣傳單，做到家喻戶曉。深入推進醫療救助政策、教育扶智政策、金融扶貧政策等各項扶貧政策落實，讓貧困戶深入了解和掌握，全年利用新時代傳習所，集中宣傳扶貧政策2次，采取走訪等形式，入戶宣傳扶貧政策10余次300人次，協調市中心醫院、鎮衛生院及步長藥業開展義診送藥健康扶貧活動1次。

2、確定兩個“精準”。在深入調查摸底的基礎上，制定了2018年幫扶計劃，進一步明確了幫扶方向和目標，同時在準確無誤確定扶貧對象基礎上，針對不同的貧困對象采取不同的幫扶措施，每個包保責任人分別制定了具體的幫扶計劃，開展科學幫扶。一是落實小養殖項目，針對每戶貧困戶實際需求，采取自養和代養兩種方式，累計投入資金1萬元余元，為每戶貧困戶免費提供雞雛、鵝雛、仔豬及飼料，二是開展送溫暖慰問活動，組織包保干部進行走訪慰問，免費給貧困戶送米面油等生活必需品；三是利用社會扶貧網，積極采取線上對接，線下幫扶方式，為貧困戶解決生產生活中的實際困難。

3、項目扶貧。一是協調財政局投入資金21萬元，對村小校舍維修改造新村部227平方米，解決**村村部面積不足、年久失修的現狀，同時黨建活動室、新時代傳習所面積全部達標；二是中國水電工程局一局為新建村部構建6萬元的辦公設備及辦公桌椅，進一步提升村辦公效率；三是協調資金7萬元對村部廣場安裝太陽能路燈9盞、旗桿一個及監控設備；四是協調各部門加大基礎設施建設。其中，發改委投資135萬修水泥路3公里，國土局投資300萬元修水泥路3.57公里、2公里砂石路，財政局投資60萬元，修水泥路1.33公里；五是市委統戰部協調工商聯及商會，由部分企業老板出資7000余元，在抗旱期間，為**村捐贈兩套抗旱設備，為貧困戶解決旱情需求。

4、產業扶貧。一是建立玉軍養豬專業合作社，將建檔立卡貧困戶全部納入合作社，采取分紅形式，為貧困戶增收；二是開展代言活動。實施水稻新品種推廣，調整種植結構，全力打造杜力村品牌大米，逐步起到示范帶動效應。通過市場營銷、電子商務等擴寬銷售渠道，提高影響力；三是通過引導和自主勞務等方式，引導有勞動能力的貧困戶通過外出務工或就地勞務轉移來實現增收。

三、基層黨建工作情況

一是結合**村的實際情況，組織開展各種形式的教育活動，嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度，每月召開一次主題黨日，黨課一月一次，支委會一月一次，組織生活會每月二次，一季度一次黨員大會，帶領廣大黨員深入學習鄭德榮、黃大年先進事跡、開展馬克思誕辰200周年、疫苗案反思、破五弊等學習活動；二是加強對班子成員教育與管理，全面落實干部坐班制度；三是抓好普通黨員管理。在抓好日常教育管理的基礎上，引領普通黨員積極參加村級各項事業，全面提高黨員的傳幫帶作用，嚴格落實“掃黑除惡”、“秸稈禁燒”、“植樹綠化”等工作；四是抓好黨員發展。重點在有能力、有頭腦、靠近黨組織的青年中發展黨員，推進黨員隊伍更新換代。目前4名預備黨員已經轉正，計劃再確定兩名積極分子；五是完善“新時代e-支部”規范化標準化建設。指導完善 “新時代e-支部”各項基礎信息，及時督促上傳開展組織生活、重大事項決策等內容。

四、目前存在的問題

1、村集體經濟薄弱。目前，村集體經濟收入只有土地租賃收入，已常年發包，租金早已收完。年收入不足5萬元，村級發展缺少資金和發展項目，村集體公益事業舉步維艱。

2、基礎設施落后。一是屯內道路37條，僅有10條水泥硬化路，其余全部為土路（約12公里未硬化）；二是道路附屬設施不足，沒有排水、綠化、亮化等設施。

3、黨建方面。首先是村黨支部管理能力和執行能力弱化，傳幫帶功能嚴重下降，主要表現在對黨建工作重視力度不夠，對黨員管理和日常動態掌握不牢，黨員領導干部對自身要求不嚴，帶動能力不足等；其次是黨員作用發揮不突出，部分黨員年齡和思想老化守舊，不尋進取，跟不上新時代發展要求。

五、下步工作打算

?1、加大脫貧攻堅力度。一是增加村集體收入。對新確權切割土地面積100公頃，按照國家和市政府政策收繳承包費，計劃征收土地流轉資金 10萬元；二是加強基礎設施建設。協調國土、發改、交通、財政等部門，建設硬化水泥路12公里；三是加大醫療救助、教育扶智、金融保險等方面的宣傳講解力度，提高貧困戶對扶貧政策理解和認識；四是鼓勵有勞動能力的貧困戶發展養殖業和外出務工，增加收入。

2、加強基層黨建工作。一是加強對班子成員進行教育與管理。提高黨員干部的思想基礎和工作能力，重新樹立新作風、新形象；二是抓好普通黨員管理。在抓好日常教育管理的基礎上，引領普通黨員積極參加村級各項事業，全面提高黨員的傳幫帶作用；三是抓好黨員發展。重點在有能力、有頭腦、靠近黨組織的青年中發展黨員，進一步優化黨員結構，推進黨員隊伍更新換代。

<八> 定點幫扶工作總結

教學是一門科學，需要有嚴謹的治學態度，腳踏實地工作作風，有條不紊的教學思路，行之有效的教學方法。馬克思曾說，科學之路是一條崎嶇的曲折的山路，不是平坦的大道，唯有沿著陡峭山路攀登的人，才有希望到達光輝的頂點?？梢哉f，人的成長需要一個環境，學校舉行的這項“師徒結隊”活動的確給了我們這群幸運兒一次非常珍貴的學習與鍛煉的機會。時間匆匆，回顧這一學期，雖然是忙碌的，但也是收獲的，現可以從以下幾方面加以總結：

一、理論學習方面：在師父林玲老師的引導下，我開始利用課余時間翻閱一些理論書籍，有國內外教育教學發展方面的也有現在數學教學研究的現狀方面的。這些最新信息和理論指導了我教學實踐，也使我在短期內對領會新《綱要》精神和新課程的理念有了扎實的理論儲備，為教學實踐開辟了一條捷徑。

二、教學研究方面：為了提高自身的業務能力，我充分利用機會不斷地補充自己的“營養”。這一學期來我也有較多的機會參加觀摩教學活動，林玲老師也給我答疑解難，與我交流如何更好的將理論結合實踐。林玲老師的為人處世、經驗心得和她的踏實、熱情與真誠，常常讓我在感動之余，獲得更多的學習、工作動力，使自己更好的投入到這份事業中去。記得5月中旬，我代表本部低年段上一堂數學研討論課，林玲老師給了我許多的鼓勵，使我不斷調整心態，靜心思索教學設計，并多次與她探討教學活動的重點、難點，她總會不厭其煩地一次又一次地和我分析。我想那次研討課的成功展示是與林玲老師給予我的幫助與鼓勵是密不可分的。為了不斷積極學習新的東西，不斷提高自己的業務水平，我也總是主動地虛心地向林玲老師請教，努力工作、積極創新，不斷努力地提高自己。

在與林玲老師共同備課的同時，我也主動主動聽課(以聽指導老師的課為主),做好聽課記錄，及時寫好了學習筆記和一些學習論文和雜記。通過不斷的學習觀摩，我不僅僅學習到了有經驗老師各種不同的教學方法，而且還深深感受到有很多東西是需要交流積累的，在數學教學中，我還需要繼續努力，盡快成長起來。尤其是低年段的孩子，他們好動，好奇心強，模仿能力強等特點，在今后的教學中，則根據這些特點來設計教學活動，激發孩子對數學的學習興趣。

在今后，我們還會一如既往地相互學習，并將定下一個更高的學習目標，爭取在實踐中使課堂教學得到更好的效果。

<九> 定點幫扶工作總結

XXXX年是市委、市政府實施新一輪幫扶工程的第二年。市供銷社認真貫徹《市XXXX年—XXXX年定點扶貧工作方案》文件精神，按照市委、市政府和市扶貧開發領導小組的要求，作為與縣千步梯村結隊的幫扶單位，結合工作實際，牢牢把握統籌城鄉發展、構建和諧社會這條主線，以實現農業增效、農民增收為目標，以扶持當地特色產業、抓好農民素質培訓為重點，充分發揮供銷社為農服務優勢，進一步加大幫扶工作力度，落實幫扶舉措，真正做到了認識到位、領導到位、措施到位、資金到位、指導到位，達到了年度幫扶的目標，取得了較好的幫扶成效。

一、取得的成效

通過機關全體干部職工的共同努力，有力地促進了當地產業結構的調整，進一步加快了當地經濟從“輸血”型向“造血”型的轉變，有效地提高了農民的素質和當地的自我發展能力，較好地實現了農業增效、農民增收的目標;進一步加快了當地各項事業的健康發展，群眾的生產、生活條件得到了較大的改善;幫助村兩委搞好產業發展規劃，以縣供銷社魔芋廠出資，在該村牽頭領辦縣白魔芋種植農民專合社，入社會員達到116名，注冊資金達158萬元。

二、工作措施

一是統一思想，加大對幫扶工作的領導。市社黨委一班人把對口幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，及時調整市供銷社定點扶貧工作領導小組，明確市社一把手作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實職能科室和具體人員，確定幫扶目標，完善幫扶機制，做到決心不變、熱情不減、工作不松。同時在干部職工大會上對幫扶工作的重要性和緊迫性作了強調，要求機關干部職工真正認識到幫扶工作是推進黨的群眾路線工作的具體表現，是保持社會穩定，構建和諧社會的重要舉措，也是我們廣大干部群眾職工的應盡義務。

二是突出幫扶重點，全面落實幫扶措施。針對當地農民收入主要來自農業的現狀，按照既定幫扶目標，重點抓好產業幫扶，發展當地魔芋、烤煙等特色產業，組建白魔芋種植專合社，做到村有產業發展規劃、戶有烤煙和白魔芋支柱產業。實現烤煙上1000畝、產量上1000擔;白魔芋上1000畝，產值500萬元。充分發揮供銷社為農服務優勢，聘請專家到村上開展白魔芋和烤煙病蟲害防治技術培訓，提高村民抵御自然災害的能力，為該村群眾脫貧致富創造條件。并且及時落實承諾的幫扶資金，確保幫扶資金及時足額到位。XXXX年，市供銷社主要領導、分管領導率相關職能科室同志先后4次深入到千步梯村開展幫扶工作，以實際行動進一步落實全市加快縣脫貧達小康會議精神。市社一班人還從有限的工作經費中擠出幫扶資金12500元，用于開展特困戶、貧困黨員走訪慰問，解決貧困戶子女入學難問題，進一步改善村委辦公條件，夯實黨的執政基礎。認真落實定點扶貧工作登記制度，在摸清村情的基礎上，建立到村幫扶登記制度，將每次進村入戶的具體情況逐次逐項進行登記，確保定點扶貧工作落到實處。

三是加強與幫扶對象的聯絡和交流。通過電話、實地指導等形式，市供銷社和結對村干部群眾經常進行聯絡和交流。市供銷社主要領導和相關人員與縣供銷社一班人，多次到千步梯村走訪，了解情況，產業發展規劃進行研究和論證，共同確定發展項目。利用送溫暖活動，主動與幫扶對象談心，宣傳黨的強農惠農政策，宣傳扶貧工作的先進做法、經驗和脫貧致富典型，及時幫助他們解決生產生活方面存在的問題和困難，鼓勵他們樹立克服困難、加快發展的信心和決心。

<十> 定點幫扶工作總結

20xx年，襄州區扶貧辦在區委、區政府正確領導下，按照“精準扶貧，不落一人”總要求，堅持做到“四個切實”、“六個精準”，使扶貧對象早日實現“一有兩不愁四保障”(有收入來源，不愁吃、不愁穿;義務教育、住房、基本醫療、養老有保障)的目標。經過積極努力，完成全年減貧人口11922人，超額完成省下達的減貧任務10065人。

一、主要做法和總結：

(一)轉理念、調思路，確保工作新突破

精準扶貧、精準脫貧是新一輪扶貧攻堅的主題，基于新的定位，我們確立了一個中心，兩個轉變，三個注重，四個方略，五個結合的工作思路，對5個重點鎮，64個省定重點貧困村進行了普訪與調研，在面與面的“碰撞”中，直面問題和矛盾，集部門、基層和群眾智慧于一體，制訂了切實可行的扶貧開發規劃，收到了問題在一線解決，規劃在一線產生，工作在一線落實的新成效。

(二)重實情、定準位、科學規劃謀發展

以扶貧項目為載體，以發展當家產業為途徑，實現由“救濟式扶貧”到“開發式扶貧的轉變，增強“造血功能”，加快自身產業發展，才是扶貧資金效益最大化的體現。為此，我們在工作中一是科學規劃定準產業，因地制宜，找準適宜本地區發展的產業，形成可行性報告。二是群策群力，反復證論。改變過去“部門拿規劃、村里忙落實、村民看熱鬧”的狀況，交由村民討論，征求村民意見，上下達成共識，由要他干變為他要干，讓村民成為參與的主體。三是架接企業，搭建平臺。采用公司+村委會+基地+農戶的模式，由龍頭企業組織農民實施，實現共贏。四是成立經濟組織，建立合作社或協會，以經濟組織推動產業，帶動農民。五是積極爭取資金，為群眾解燃眉之急。全年共向省、市爭取各類專項扶貧資金225萬元：安排整村推進項目5個，投入資金138萬元;幫扶小項目25個，投入資金87萬元。扶貧資金用以扶貧產業項目12個，發展高產花生產業10000多畝;修建通村通組路8處10.5公里，修建渠道3000米，打井5處，維修泵站及配套2處。解決了貧困群眾急需解決的難題。

(三)搭平臺、促聯營，巧用小錢辦大事。

以產業扶貧開發之龍頭，帶動千家萬戶參與到扶貧開發行列，因地制宜，通過協會帶動，訂單拉動，村企業互動科技推動等方式開展產業項目扶貧探索經濟撐點，培植農民增收點。

一是在黃集鎮程營村發展優質黃牛產業，目前養殖規模已由過去的80頭擴大至400多頭，參與養殖的10多戶貧困農戶實現了年人均純收入5000元以上的目標。

二是堅持“產業第一,發展至上”的原則,以科技扶貧發展高效大田產業，力求進一步發揮產業扶貧的強勁帶動作用，實現扶貧資金效益最大化。20xx年在黃集鎮耿寨村、張家集鎮范灣村、朱集鎮馬溝村、峪山鎮閆坡村等省定重點村發展花生高產種植新模式，發展高效大田高產優質花生達4000畝，在全區發展高效大田高產優質花生面積達到1萬畝以上，畝平增效1000多元，當年為農民增加收入1400多萬元。

三是在省定重點貧困村黃龍鎮陶巷村及連片開發項目區的丁灣村、陳崗村、明灣村等村發展密植桃、冬桃等優質桃類產業3500畝。為發展好產業，我們引入了思恒農業公司為龍頭作支撐，龍頭企業+扶貧+合作社+基地+農戶的模式，推進項目發展，截止目前已完成冬桃種植3500畝，已投資1300多萬元，其中國家扶持資金250萬元，農民自籌資金650萬元，思恒農業公司投入400多萬元，用于冬桃種植，配套設施，保鮮庫建設。項目建成后，每年可為黃龍老區人民增加收入3000多萬元。通過多方面實施產業扶貧，達到“扶持一村脫貧一村”的效果，實現了脫貧增收致富，同時為插花貧困地區在扶貧資金使用效益最大化上進行了積極探索，收到了顯著成效。

(四)引技術、抓推廣，科技扶貧顯威力

近年，我們了解到河南省南陽市中豫莊稼人花生種植合作計有一套十分先進的花產種植收獲模式，此模式使得花生的起壟、播種、施肥、除草、蓋膜等八道工序一次性完成，花生種、管、收實現了機械化和科技化的融入。我辦抓住機遇大膽嘗試，實行科技招商，引入花生高產種植新模式，以產業發展引領扶貧開發。近年來，我們先后在張家集鎮范灣村、朱集鎮馬溝村、峪山鎮閆坡村等省定重點村發展花生高產種植新模式，在全區發展高效大田高產優質花生面積達到1萬多畝，在黃集姚店村、朱集下灣村、峪山蔣崗村、古驛張坡村等十多個村試種，面積達3000多畝，具體按五步實施：一是抓培訓提認識;二是選試驗點找帶頭人;三是扶小錢、助推廣;四是現場觀摩，現場示范;五是建網絡促發展，試種的茶生在大旱之年碩果累累，經測產春播花生單產達到1000斤，麥茬花生單產也有800斤，比傳統種植花生增產300斤畝平增收1000多元。之后我們又完善了推廣模式，采用了科研+合作社+扶貧+農戶的模式，今年推廣到3.5萬畝，僅科技運用的扶持推廣已為農民增加收入4640萬元。

(五)強培訓、撒“雨露”，提高自身發展力

按照“富教合一、學以致富”的原則，進行不同的“對口培訓”。一是確立雨露計劃培訓基地，實施勞動力培訓，讓農民不當農民，發展打工經濟。目前通過雨露計劃方式已培養技術工人近100名，全部上崗就業掙薪金成為致富帶頭人。二是制訂科學培訓方案，實施實用技術培訓，讓家民當好農民。采用專家訓骨干、骨干傳一般，聯動推進，近年來共培訓農民一萬多人次，使種植技術得以提升，產業得以穩步發展。積極探索以“培訓帶就業，就業帶創業，創業帶產業，產業再就業”可持續性發展模式。真正達到“培訓一人、脫貧一戶，創業一家，受益一片”的良好效果。

(六)講規范、重核查，提高扶貧精準度

一是成立工作隊，實現建檔立卡貧困戶全覆蓋。按照區委辦、區政府辦印發的《關于開展全區第六輪“三萬”活動的通知》(襄州發〔20xx〕34號)精神，全區組成139個工作隊，派駐到11個鎮384個村(社區)，通過工作隊包村包戶對建檔立卡的50000多貧困人口實現了全覆蓋。我辦也成立了精準扶貧、精準脫貧駐村工作隊，黨組副書記岳德明同志任組長，副科級干部喬春安、綜合科科長胡素珍同志為成員，深入到各駐村峪山鎮萬蕩村，開展深入細致的基礎調查摸底工作，目前已按要求上報精準識別核查表等種類數據表格，實現一戶一冊，一戶一檔。

二是認真核查，加強信息管理，精準識別對象。按照“五步一公示”的工作程序，在駐村開展精準扶貧、精準脫貧工作中，我們對駐村的貧困戶進行逐戶摸底、調查核實、全面識別，做到了扶貧對象客觀公正、精準到位。在具體工作中，按照“逐項清理、責任到人、限期整改”的'建檔立卡數據核查的總要求，逐戶調查走訪，清理不符合要求、信息不準確及“失準”扶貧對象等。并通過“一戶一卡”，形成了《建檔立卡貧困戶基本信息核查表》，確保減貧人口在建檔立卡中到戶到人;對貧困村的“一無，四通四有”現狀進行了全面摸底調查，形成了《建檔立卡貧困村基礎設施核查匯總表》，實行脫貧銷號，加強信息管理，進一步精準扶貧對象，切實做到不落一人、不落一隅。

三是規范建檔立卡各類檔案資料。在數據核查真實準確的基礎上，我們按照要求進一步整理規范建檔立卡扶貧對象紙質、電子檔案，扶貧對象識別檔案，扶貧對象動態管理檔案及扶貧工作隊駐村聯戶幫扶記錄，扶貧對象入檔信息變動記錄等各類檔案資料，確保資料完整、準確。

二、20xx年工作計劃

到20xx年，襄州區將全面實現5萬多貧困人口的脫貧目標。推進扶貧開發，實施精準扶貧、精準脫貧，如期實現脫貧奔小康目標，時間十分緊迫，任務非常繁重，必須打一場扶貧攻堅戰。

(一)配合區委、區政府打好扶貧攻堅戰

1.當好參謀，助力精準扶貧。根據中央和省、市文件的精神和要求，區委、區政府印發了《關于全力推進精準扶貧精準脫貧的實施方案》，提出了到20xx年底，全區建檔立卡的5.35萬貧困人口穩定脫貧，64個貧困村全部出列的任務目標。我辦作為引領全區農民消除貧困、脫貧致富的職能部門，如何當好區委、區政府的參謀和助手，在新階段扶貧攻堅的大潮中，實行政府主導、行業支持、社會參與、全民行動，共同為全面實現貧困人民脫貧致富、奔向小康的偉大工程，我們的責任義不容辭，任重而道遠。作為新一輪扶貧攻堅戰的指揮部，為當好區委、區政府的參謀，一是要勤于學習，“學習是智慧之源”，尤其在當今知識不斷更新的情況下，要使思想觀念緊跟時代，知識更新緊跟時代，服務能力緊跟時代，就必須大興學習之風，學好基礎理論知識和專業技術知識;二是要善于鉆研，“天才來自勤奮”，要培養鉆研精神，要勤寫、勤練，總結好經驗，研究好方法，并運用到扶貧工作實際中去;三是要學會思考，“一個能思考的人，才真正是一個力量無邊的人”，要經常思考工作中的新情況、新問題，思為扶貧之所思，謀為扶貧之報謀;四是要高度負責，要有強烈的事業心和責任感，只有“一切為了貧困的父老鄉親”，才能干一行、愛一行、鉆一行、專一行，不計個人得失，完成歷史賦予我們的偉大而又艱巨的重任。

2.發展產業，助推精準扶貧。產業可以幫助貧困地區解決生存和發展問題。貧困戶靠傳統農業無法解決溫飽問題，救濟式扶貧也不能解決根本問題，而產業扶貧可以使貧困人群由“輸血型”向“造血型”轉變。發展產業助推精準扶貧，不僅要從過去成效較為顯著的產業項目中尋求經驗，還要緊跟時代步伐，不斷探索、勇于創新，尋找新的產業突破口。

一是堅持以特色、精品、高效為目標，緊扣畜禽養殖、蔬菜苗木種植及農副產品深加工，做大做強特色優勢產業。在貧困村培育2—3個種養加特色產業，貧困戶發展1—2個特色種養項目，提高貧困村、貧困戶種養業效益。

二突出發展特色生態旅游業，充分利用排子河紅水河大中型水庫、黃龍冬桃觀光農業、姚崗蘇維埃舊址等優勢資源，鼓勵農村集體經濟組織以旅游資源、扶貧資金入股、土地合作等方式參與旅游開發，確保貧困群眾通過發展旅游扶貧獲得穩定收益。

三是推進“互聯網+扶貧”，依托區內的本昌、天潤、光彩等電子商務示范企業，積極開展電子商務營銷，探索一店帶一戶或多戶、一店帶一村或多村等電商扶貧模式，推動貧困戶開展網銷，每個貧困村至少有一名電商應用人才和信息員。

3.統籌協調，落實各項政策20xx年8月8日，我區印發了《關于全力推進精準扶貧精準脫貧的實施方案》(襄州發[20xx]9號)，提出通過發展生產增加就業脫貧一批、通過低保政策兜底一批、通過醫療救助扶持一批、通過教育扶貧阻斷一批等“四個一批”，確保精準扶貧措施到戶精準。為進一步落實“四個一批”政策，我辦要積極與各級各部門做好統籌協調。一是要與區農業局、畜牧局等進一步開展合作，培訓貧困戶種養殖技術，發展貧困村種養殖業;二是要與民政部門統籌安排，對符合政策兜底條件的貧困對象做好統計、審核之后，將其納入低?；蛭灞５木戎秶m時提高低保五保標準，實現動態條件下應保盡保;三是與衛計局、人社部門溝通，加大醫療救助力度，提高醫療救助標準，使貧困人口享有更加均等的公共衛生和基本醫療服務;四是與教育部門做好對接，切實解決現有在校貧困生因貧輟學、失學問題，確保未成年貧困人口都能接受公平的、有質量的教育，新生代勞動力具備轉移就業基本素質，貧困代際傳遞得到有效遏制。

4.加強培訓，增強人才支撐。20xx年9月25日，區委辦、區政府聯合發文《關于開展全區第六輪“三萬”活動的通知》(襄州辦發[20xx]34號)，共計有139個工作隊進駐到全區11個鄉鎮384個村，其中有些工作隊是區直單位干部及工作人員組成的，有些工作隊是鎮政府干部及工作人員組成的，并且絕大多數工作隊在此之前并未接觸扶貧開發工作，缺少精準扶貧的理論知識和具體做法，為順利、有序開展各項工作，急需組織各類相關培訓，提高相關區直單位、鎮以及村扶貧工作的專業性。此外，還要加強貧困戶的培訓，扶貧先扶智，一是利用“新型農民培訓工程”、“雨露計劃”等培訓平臺，全面開展貧困勞動力實用技術培訓，動員和組織社會力量開展就近就地培訓，促進轉移就業穩定增收;二是開展貧困村創業致富帶頭人創業培訓，支持創業致富帶頭人在貧困村創辦企業，發展農民合作社、家庭農場等新型農業經營主體。

5.社會參與，形成攻堅合力。搭建平臺，整合資源，積極引導社會各界力量參與到扶貧攻堅工作中。廣泛宣傳動員，調動社會各界扶貧幫困積極性，營造良好氛圍。發揮各類市場主體、社會組織和社會各界作用，形成多元主體參與、多種形式、多種方式推進的強大合力。倡導自愿公益理念，推動公益事業可持續發展。引導社會力量集中扶持貧困村、貧困戶，把握扶貧重點，緊扣關鍵環節，著力解決制約發展和脫貧的瓶頸因素。甄別致貧原因，分清輕重緩急，合理配置扶貧資源，實現扶貧成效最大化。對扶貧工作中的先進事跡和典型人物要加大宣傳力度，對認真履行扶貧工作的社會團體、企業和個人及時給予物質和榮譽獎勵，鼓勵更多的社會力量發揚幫貧助困的傳統美德，積極參與扶貧工作。

(二)加強黨的建設，落實兩個責任，保障工作順利推進

1.加強思想建設。廣泛學習扶貧開發政策，大力宣傳基層黨組織和廣大干部群眾自強不息、自力更生、決戰貧困的先進典型和先進事跡，加強自身思想道德建設，構建精準扶貧的精神支撐，著力營造凝聚人心、鼓舞干勁、奮發作為的精準扶貧濃厚氛圍。

2.加強組織建設。為更好的踐行黨的群眾路線，結合區扶貧辦主要實際工作內容，服務型黨組織建設是當前和今后一段時期黨的基層組織建設的重要任務，把這一任務抓緊抓實抓好，對于踐行黨的群眾路線以及增強基層黨組織服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員的能力具有重要意義。一是要突出思想認識、工作觀念、服務網絡、服務體系、工作目標等重點，全力推進服務型黨組織建設;二是要不斷增強黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力，把黨支部的工作重心轉移到服務發展、服務群眾、服務黨員上來，轉移到服務優勢特色產業發展、扶貧開發等“三農”服務工作上來。

3.加強制度建設。為提高我辦科學文明管理水平，統籌推進新階段扶貧開發工作協調發展，要加強各項制度建設。一是要突出工作實效，著力推進科學決策機制建設，充實暢通政令、優化環境、優化服務、強化崗位目標管理等方面的辦法規定，完善領導班子議事決策、分工負責、工作協調等基本制度;二是突出制度目標，著力加強黨務政務公開，要通過宣傳教育，使全體干部能夠認識到制度建設的必要性，牢固樹立嚴格按制度辦事的觀念，養成自覺執行制度的習慣，創造和諧扶貧工作氛圍。

4.加強作風建設。工作作風要扎實。一是要牢固樹立大局意識，統一思想、統一行動，聚精會神抓精準扶貧工作，一心一意謀發展，緊緊圍繞扶貧工作，調動群眾脫貧致富的積極性，增強群眾致富增收的信心;二是要樹立群眾觀點和為民意識，發揚艱苦奮斗、甘于奉獻的公仆精神，要多下村、勤入戶，多與群眾交流、溝通，放下架子開展“送政策”、“送技術”、“送資金”的三下村活動，帶頭給幫扶戶聯系材料、聯系技工、解決資金困難，從而更好地推動精準扶貧工作。

5.加強考評建設。制定襄州區人民政府扶貧開發辦公室年度目標責任考核辦法，從思想作風、學習調研、工作任務、配合協作四個方面對每個干部年度目標任務進行明確，進一步明確崗位責任，建立干部目標管理責任制。積極開展作風建設、行風建設、基層組織建設，把扶貧隊伍建設擺在重要位置抓緊抓好。

<十一> 定點幫扶工作總結

按照縣委、縣政府關于加快推進精準脫貧工作的要求，縣人社局積極對接對口幫扶靖宇村，認真研究工作措施，努力推進精準扶貧脫貧工作。

一、靖宇村基本情況

濛江鄉XXX下轄新建屯和三道濛江屯2個自然屯，全村513戶，1503人，黨員32人，全村在冊耕地面積3200畝,人均耕地2.1畝?，F有貧困戶116戶186人，戶均不足2口人。貧困戶中低保戶102戶，低保邊緣戶14戶。?

2017年村集體收入達11.8萬元，主要以學校場地出租（4萬元）、小額貸款公司利潤分成（4.8萬），大棚出租（3萬）。

二、因人制宜，分類施策，精準幫扶。

根據“三幫扶，五整改”和“精準再識別”工作部署，召開專門的黨委會議，按照“一進二看三算四比五評議”五步識別法，面對面了解情況、清算收入，經過村民大會民主評議和公示，清退建檔立卡貧困戶16戶26人，新納入4戶6人，再識別后，靖宇村有貧困戶116戶186人，真正做到識別精準，把符合條件的全部納進來，不夠條件的全部清退出去。2017年底，按照精準退出程序，靖宇村脫貧戶73戶113人，其中光伏受益34戶49人。

三、突出重點，多措并舉，扎實推進。

一是以基礎扶貧為重點，改村容。

1、爭取資金470萬元，修建安全飲水工程和排水溝6700延長米。

2、爭取資金44萬元，為靖宇村110戶安裝衛生環保廁所。

3、出資1萬元為村里購置打印機、臺式電腦等，改善了村里的辦公環境。

4.爭取資金55萬元修整機耕路4.9公里，解決村民春種秋收行路難問題。

5.爭取資金30萬元修建主干路和村部大院硬覆蓋。

6.投入幫扶資金3000元，開展農村環境大整治，完善長效機制，實現保潔常態化,不定期開展環境綜合整治。

7．投入幫扶資金1.5萬元，修建引水工程，解決村民春季出行難問題。

8.加強文化書屋建設，爭取2萬元圖書，豐富農村文化生活。

二是以產業扶貧為重點，助民富。

通過宣傳引導，xxx村貧困戶109戶172人（包括委托直系親屬幫助發展）參與2017年“因戶實施”產業項目，其中：40戶67人種植貝母13.4畝，8戶14人種植木耳19992袋，35戶50人計劃種植大榛子110畝，8戶12人種植天麻100平，2戶4人種植靈芝2400段，7戶14人種植藍莓16畝，9戶11人種植藍靛果12畝。因戶施策的所有項目，從種植、培育、收成的過程中，幫扶責任人和駐村工作隊都進行全程跟蹤，并留下影像資料，為貧困人口產業發展和持續增收得到有力保障。同時，組織幫扶干部，積極學習種植相關知識，深入到貧困戶家中指導種植技術，得到了貧困戶的一致好評。

三是以危房改造為重點，解民憂。

到目前為止，xx有20戶貧困戶危房已全部改造完成。我局投入幫扶資金3.8萬元，用于危房改造。

四是以慰問走訪困難群眾，暖人心。

在春節前夕，我局全體黨員干部對幫扶對象家庭進行了一對一的走訪慰問，共走訪貧困戶84戶，共計23800元。

走訪慰問貧困學生家庭3戶，每戶給予慰問金500元。

五是以推進勞務輸出實現脫貧。

一是以開展技能培訓，促就業。我局在2016年12月，組織培訓機構趕在春耕之前在靖宇村開展1期勞動力技能培訓，通過培訓帶動貧困戶4戶7人實現脫貧。

二是通過駐村工作隊，積極與村周圍的水廠，人參加工等企業協調，在他們季節性用工時，盡量為靖宇村有勞動能力的貧困戶提供季節性用工，幫助有勞動能力的貧困戶6戶8人提供就業崗位。

三是鼓勵農民利用農閑季節搞勞務輸出，利用山區特色，在春季和秋季采收林下特產，帶動貧困戶12戶17人實現創收。

<十二> 定點幫扶工作總結

1、整村推進工作

20xx年，上級安排我縣整村推進財政扶貧資金共3300萬元，根據“十三五”貧困村整村推進規劃和今年貧困村退出要求，共安排整村推進項目215個，計劃總投資萬元，其中中央財政扶貧資金3300萬元，群眾自籌和社會捐助資金萬元。安排在32個20xx年退出貧困村的中央財政扶貧資金1183萬元，項目的實施推進了全縣130個省級扶持貧困村基礎設施建設，同時，完成了32個貧困村退出任務。至目前，已安排的215個項目中已有172個項目全面完工，占項目任務總數的80%。其余項目正在施工和完工驗收階段。

2、產業扶貧工作

今年上級安排我縣產業扶貧資金20xx萬元，安排項目39個，其中：產業扶貧貸款貼息項目1個，安排資金915萬元，扶貧重點村農民合作社項目37個，安排資金1020萬元，貧困村“農村e郵”精準脫貧站建設項目1個，安排資金65萬元，到目前，安排的39個產業扶貧項目中已有27個項目完工，占項目總數的。

3、地方政府債券資金項目。

共安排資金7700萬元，項目494個，其中安排20xx年32個脫貧村每村100萬元，計3200萬元，“十三五”貧困村2300萬元，瀲江鎮楊澄村產業基地發展1000萬元，杰村含田村500萬元，高興老營盤村、瀲江鎮楊澄村產業示范村建設各300萬元，崇賢鄉大龍村100萬元，目前，項目批文已下達各受益村，正在組織實施有序推進。

4、易地搬遷移民工作

上級下達我縣“十三五”易地扶貧搬遷總數為16302人，其中建檔立卡貧困人口6522人，同步搬遷人口9780人，20xx年，全縣計劃完成易地扶貧搬遷任務6289人，其中建檔立卡貧困戶1475人。建設集中安置點8個(其中進城進園安置點1個，鄉鎮集中安置點5個，中心村安置點2個)，今年計劃在工業園進城進園安置點安置移民454戶，目前該安置點已建設完成套房65套，正在施工建設的389套。鄉鎮集中安置點，已有高興老圩、茶園圩鎮、杰村圩鎮已建好主體工程和正在完善基礎設施。江背、永豐和中心村2個安置點，已做好安置點規劃，正在開工建設，至目前，已認購集中點統建房或已建一層的移民戶有175戶897人，已打基礎的有4戶，24人，這些移民人員中，屬建檔立卡貧困戶的59戶，292人，落實補助金額萬元。

5、庫區移民工作

①完成了20xx年移民后期扶持直補對象補助工作，共下撥直補資金萬元;

②完成了20xx、20xx年后期扶持項目結余資金安排調查摸底工作，上級共下達結余計劃項目資金2476萬元，目前，已對全縣擬安排的245個初選項目，進行了全面實地踏看、評估和篩選。并完成了項目批復工作。現正在加緊組織項目的實施。

6、“雨露計劃”工作

①完成了20xx年度實施方式改革試點結余指標審核35人，人均補助1500元，撥付資金萬元，轉移就業技能培訓93人，人均補助600元，撥付資金.58萬元。

②完成了20xx年度“雨露計劃”實施方式改革試點結余指標審核工作，符合條件的240人，人均補助20xx元，撥付資金48萬元，轉移就業技能培訓71人，人均補助1000元，撥付資金萬元。

<十三> 定點幫扶工作總結

x年是市委、市政府實施新一輪幫扶工程的第二年。市供銷社認真貫徹《市x年—x年定點扶貧工作方案》文件精神，按照市委、市政府和市扶貧開發領導小組的要求，作為與縣千步梯村結隊的幫扶單位，結合工作實際，牢牢把握統籌城鄉發展、構建和諧社會這條主線，以實現農業增效、農民增收為目標，以扶持當地特色產業、抓好農民素質培訓為重點，充分發揮供銷社為農服務優勢，進一步加大幫扶工作力度，落實幫扶舉措，真正做到了認識到位、領導到位、措施到位、資金到位、指導到位，達到了年度幫扶的目標，取得了較好的幫扶成效。

一、取得的成效

通過機關全體干部職工的共同努力，有力地促進了當地產業結構的調整，進一步加快了當地經濟從“輸血”型向“造血”型的轉變，有效地提高了農民的素質和當地的自我發展能力，較好地實現了農業增效、農民增收的目標;進一步加快了當地各項事業的健康發展，群眾的生產、生活條件得到了較大的改善;幫助村兩委搞好產業發展規劃，以縣供銷社魔芋廠出資，在該村牽頭領辦縣白魔芋種植農民專合社，入社會員達到116名，注冊資金達158萬元。

二、工作措施

一是統一思想，加大對幫扶工作的領導。市社黨委一班人把對口幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，及時調整市供銷社定點扶貧工作領導小組，明確市社一把手作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實職能科室和具體人員，確定幫扶目標，完善幫扶機制，做到決心不變、熱情不減、工作不松。同時在干部職工大會上對幫扶工作的重要性和緊迫性作了強調，要求機關干部職工真正認識到幫扶工作是推進黨的`群眾路線工作的具體表現，是保持社會穩定，構建和諧社會的重要舉措，也是我們廣大干部群眾職工的應盡義務。

二是突出幫扶重點，全面落實幫扶措施。針對當地農民收入主要來自農業的現狀，按照既定幫扶目標，重點抓好產業幫扶，發展當地魔芋、烤煙等特色產業，組建白魔芋種植專合社，做到村有產業發展規劃、戶有烤煙和白魔芋支柱產業。實現烤煙上1000畝、產量上1000擔;白魔芋上1000畝，產值500萬元。充分發揮供銷社為農服務優勢，聘請專家到村上開展白魔芋和烤煙病蟲害防治技術培訓，提高村民抵御自然災害的能力，為該村群眾脫貧致富創造條件。并且及時落實承諾的幫扶資金，確保幫扶資金及時足額到位。x年，市供銷社主要領導、分管領導率相關職能科室同志先后4次深入到千步梯村開展幫扶工作，以實際行動進一步落實全市加快縣脫貧達小康會議精神。市社一班人還從有限的工作經費中擠出幫扶資金12500元，用于開展特困戶、貧困黨員走訪慰問，解決貧困戶子女入學難問題，進一步改善村委辦公條件，夯實黨的執政基礎。認真落實定點扶貧工作登記制度，在摸清村情的基礎上，建立到村幫扶登記制度，將每次進村入戶的具體情況逐次逐項進行登記，確保定點扶貧工作落到實處。

三是加強與幫扶對象的聯絡和交流。通過電話、實地指導等形式，市供銷社和結對村干部群眾經常進行聯絡和交流。市供銷社主要領導和相關人員與縣供銷社一班人，多次到千步梯村走訪，了解情況，產業發展規劃進行研究和論證，共同確定發展項目。利用送溫暖活動，主動與幫扶對象談心，宣傳黨的強農惠農政策，宣傳扶貧工作的先進做法、經驗和脫貧致富典型，及時幫助他們解決生產生活方面存在的問題和困難，鼓勵他們樹立克服困難、加快發展的信心和決心。

<十四> 定點幫扶工作總結

2020年以來，公司始終堅持不懈繼續抓好對口扶貧村幫扶工作，在達州市市場監督管理局黨組的領導下，在各幫扶單位的指導配合下，東升公司派駐到開江縣講治鎮伍家寨村駐村工作隊，認真貫徹落實省委十一次黨代會會議精神、市委、市政府關于深入推進脫貧攻堅工作的重大決策部署，深入學習XX關于脫貧攻堅工作重要戰略思想和中央、省、市脫貧攻堅工作會議精神,扎實開展脫貧攻堅和駐村幫扶相關工作，切實履行責任，在做好今年新冠病毒自身防疫工作的同時，圓滿完成脫貧攻堅和駐村幫扶工作各項目標任務。

一、幫扶雙方基本情況

開江縣講治鎮伍家寨村位于講治鎮西北部，距開江縣城17公里，東與石家壩村隔河相望、南鄰高峰村、西鄰新寧鎮、北與鎮龍寺村相連，由原伍興、興農、新光3個村合并而成。全村總面積7.8平方公里，主要種植水稻、玉米、油菜等農作物，養殖生豬、耕牛、雞鴨等牲畜。公路（毛路）通村，全村轄14個村民小組，共886戶2856人，文化素質低，因病因災，基礎設施落后，經濟基礎薄弱，是致貧的主要原因?，F有建檔立卡貧困戶171戶512人，C級、D級危房共173戶，五保戶23人，黨員62人（在家黨員25人），2014年人均年收入3426元，貧困戶人均年收入2350元，村小學1所，村衛生站2個。2014年脫貧人口15戶38人、2015年已脫貧人口41戶107人、2016年已脫貧人口40戶158人、2017年脫貧79戶224人、2018年脫貧5戶14人、2019年脫貧12戶23人，2020年脫貧29戶（其中1戶生病離世），到12月底全部驗收合格。

幫扶企業具備的良好的幫扶優勢。四川東升大藥房連鎖有限責任公司成立于2007年11月，是一家以醫藥、食品、醫療器械及日用化學品零售業為主的大型連鎖企業，擁有完善的倉儲一體化配送體系、健全的企業管理制度，已完全實現數字信息化辦公。公司現有辦公及倉儲面積7200余平方米，員工1000人，其中大中專以上文化占85%，中高級職稱150余人，強大的人才資源為公司的長遠發展提供了保障。2020年公司實現營業額4億元，利稅8000萬元。

公司在做好經營的同時，始終不忘對社會的回報。慰問孤寡老人、幫帶貧困弱勢群體，精準幫扶貧困村戶等各類社會公益活動，愛心幫扶公益捐助累計1000萬元，東升人的身影無處不在。公司專業化的經營管理和良好發展優勢，為保障人民群眾生命健康，緩解社會就業壓力，發展地方醫藥經濟做出了突出貢獻。

二、扶貧工作具體措施與成效

1、健全機構，精心組織，成立幫扶小組

根據政府要求和上級部門的總體部署，為了從組織上得到保證，公司領導高度重視，把長久扶貧工作作為一項重要政治任務，成立了以董事長陳安為組長，黨支部書記牟德忠任副組長，陳曉春為公司駐村幫扶負責人的對口幫扶小組，并設立了幫扶小組辦公室，由牟德忠為辦公室主任。小組職責主要是對精準扶貧工作的領導、組織、實施、跟蹤檢查等事項。大家統一了思想，明確了職責，細化了程序。為全面開展扶貧工作確定了方向，從思想上保證了幫扶工作的落實。

2、措施得力，精準識別，為貧困戶建檔立卡

為了保證扶貧工作的實效性和精準性，我們在前期對各扶貧點進行摸底調查，詳細準確地做好數據統計、建檔立卡基礎工作，幫扶時有的放矢，做到“摸清根源，對癥下藥”。在幫扶方式中，我們主動與村支書記和鄉鎮干部、農民代表召開一次交流會，傾聽他們的聲音和建議，以最有價值的幫扶形式與他們對接。比如對口幫扶提出擴建鄉村公路的想法，公司“雪中送炭”贊助資金13萬元，幫助貧困材村戶大家的致富心愿。并對伍家寨的30戶貧困戶建卡立檔，根據他們貧困的實際情況實施精準幫扶，讓他們感受到上級組織和公司的關懷，幫助他們走出困境。為了達到扶貧精準性和實效性，公司專門抽調4名專職工作人員，每月至少1次駐村跑點，開展責任到人包干到戶精準對接幫扶。主要圍繞實現脫貧和致富兩大目標，按照“一村一人、一戶一點子、增收有路子、脫貧有目標”的要求，制定了切合實際的各村（社區）扶貧工作方案、精準扶貧多年發展規劃目標，進一步將脫貧目標和時間細化，做到村有發展目標，戶有致富項目。

3、認真落實“回頭查”“回頭看”“回頭幫”文件精神。

駐村工作隊與村支兩委干部結合開江縣低保清理工作及時與貧困戶的“三回頭”工作有力整合，制定貧困戶的“回頭查”“回頭看”“回頭幫”及低保清理工作方案，組成4個小組，由公司包戶責任人帶隊，分別深入到4個村組召開院壩會，深入到村民家中實地查看了解情況，廣泛聽取群眾的意見和建議，由講治鎮黨委政府下派工作組到村協助指導工作，確保貧困戶的“回頭查”“回頭看”“回頭幫”及低保清理工作落地。

4、幫扶落實，成效突出

公司通過對扶貧對象前期摸底了解，中期建檔立卡，后期重點幫扶，采取務實高效的幫扶方式，以脫貧致富為目的，助農增收為手段，找到貧困的根源，除了從經濟上短暫幫扶，最關鍵是從思想上開導啟發他們，從行動上帶動他們找到脫貧致富的路子，讓他們懂得“授之以魚不如授之以漁”的道理。

2020年主要幫扶成果包括：

（1）全年到村社集體慰問6次，單獨走村串戶29家，與幫扶對象面對面交流對接約90人次，主要了解情況，發現問題，解決實際困難。

（2）獻愛心送物質，拉近貧困戶的距離。2020的幫扶中主要是精神鼓勵思想幫扶為主，以獻愛心捐物為輔，全年集體或個人捐款現金8000余元，公司送去大米、油、藥品等生活品和防疫物質折合人民幣64240元，另幫帶其它村社貧困大學生5人，為10個農民工提供了新的就業崗位。為伍家寨村鄉村衛生站贈送常用醫療藥品近3萬元，為當地群眾的日?？床≠I藥提供了方便。

（3）公司還不定期地抽派老中醫、醫療工作者或員工為扶貧村的農民進行醫療衛生常識培訓宣傳300余人次，教會他們安全衛生預防技能，提高了衛生常識和用藥識藥的能力，從思想上幫助他們認識落后的根源，從行動上教會他們脫貧的方法和措施，真正將扶貧效果落到實處，將溫暖送到他們心里。

（4）積極做好新冠防疫工作，彰顯企業的擔當和責任。針對今年疫情爆發災害，公司與當地鄉鎮政府聯手，有效做好了疫情防護工作，在2020年上半年疫情嚴重時期，公司董事長熊廷坤親臨村社和貧困戶家中，捐贈了防疫投物資，包括口罩、酒精、消毒液等，及時解決了疫情購買防護物質難買的困難。2020年2月6號幫扶對像李三海去死，公司捐贈現金1000元。9月上旬貧困戶梁承芬公婆去逝公司捐贈現金1000元，以表達對逝者的思念和貧困家人的關懷。

截止2020年月底，按政策規定公司都是完成了對貧困戶走訪慰問及規定的幫扶任務，貧困戶的滿意度達到百分之百。

<十五> 定點幫扶工作總結

定點幫扶工作開展以來，我縣嚴格按照中央和省、市脫貧攻堅決策部署，圍繞實現“戶脫貧、村出列”“脫真貧、真脫貧”目標要求，認真貫徹落實定點幫扶各項政策，取得顯著幫扶成效，現就定點幫扶工作有關情況總結如下:

一、工作開展情況

XX縣轄6鄉、13鎮和1個省級經濟開發區，290個行政村、20個城市社區，人口130萬人，有扶貧開發任務的村(社區)308個，其中建檔立卡貧困村73個，現有未出列貧困村33個。目前，XX縣共選派幫扶干部692人，其中未出列貧困村選派幫扶干部212人(其中:中直選派1人，省選派43人，市選派61人，縣選派107人);非貧困村扶貧工作隊選派480人(其中工作隊長235人、扶貧專干245人)。公開招錄村級扶貧專干294人，選聘自然村扶貧小組長2069人。2018年定點幫扶單位124個，其中中直單位1家，省直單位9家，市直單位23家，縣直單位91家。在日常管理中，注重念好“六字訣”，督查檢查突出“常”，業務測試突出“勤”，齊抓共管突出“融”，關心關懷突出“真”，紀實管理突出“精”，執紀問責突出“嚴”，取得了良好的效果。

二、主要做法

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(一)強化領導，壓實脫貧攻堅責任。堅持把脫貧攻堅作為最大政治任務和第一民生工程來抓，定期召開縣委常委會、縣政府常務會和扶貧開發領導小組會議?？h委縣政府高度重視定點幫扶工作，縣委組織部和縣扶貧局聯合成立雙包一聯辦公室，專門負責定點幫扶工作。對全縣定點幫扶工作進行指導和監督。

(二)加強管理，堵住定點幫扶漏洞。為進一步加強定點幫扶工作，理順干部包保關系，確?！翱h摘帽、村出列、戶脫貧”目標的順利實現，縣雙包一聯辦對需要調整的幫扶干部進行了及時排查?？缈h區調動工作的干部，其包保任務由新任職單位安排，原單位的包保任務自行消化安排;新選派到村的任職干部，如任職村和包戶單位所在村不一致，原包保單位的貧困戶由原選派單位內部調劑解決，不在安排新的包保任務;到齡退休人員，根據其個人意愿，不再承包包保任務，原包保任務由原單位內部調劑解決;縣直機關之間的調動包保單位不變。此外，嚴格排查非村干部包保“三無”低保戶的情況。此外，每月中下旬及時下發通知，督促各鄉鎮(開發區)及時聯系各級幫扶單位，督促幫扶人員及時進村入戶走訪?？h直各單位抓緊時間安排本單位人員按照每月走訪不少于一次的要求，對全部建檔立卡貧困戶進行走訪，并做好市辦APP幫扶走訪記錄的上傳工作。因工作失職或沒有完成規定走訪任務的單位和個人將嚴肅追責。

(三)加強培訓，提高脫貧攻堅干部履職水平。制定并組織實施扶貧干部培訓規劃，按照分級培訓、各負其責的原則，突出抓好各級扶貧干部培訓工作。舉辦全縣脫貧攻堅專題培訓班，對20鄉鎮(開發區)、縣直各單位分管扶貧負責人、縣直扶貧業務人員、鄉鎮扶貧工作站全體人員、村級扶貧專干、全縣所有行政村書記和駐村扶貧工作隊長開展脫貧攻堅專題培訓，調動各方面優質培訓資源，創新培訓方式方法，注重培訓實效。各鄉鎮、開發區、縣直各單位也要組織開展脫貧攻堅政策業務培訓，全面提升推進脫貧攻堅工作的能力水平。

(四)選樹典型，提高定點幫扶工作的榮譽感?？h扶貧開發領導小組的統一領導下，開展一次扶貧業務知識與技能競賽活動，由各鄉鎮和縣直各單位組織預賽，按縣直、鄉鎮(開發區)、村和選派干部四個組別統一進行復賽、決賽，每一組別最終決出一等獎一名、二等獎二名、三等獎三名和優秀獎四名，給予一定的物質精神獎勵。競賽有方案、有計劃、有保障、有紀律，確保競賽公平公正。為充分發揮先進典型在脫貧攻堅工作中的示范引領作用，切實體現對脫貧攻堅一線黨員干部的關心關愛，我縣開展了“脫貧攻堅先進典型”選樹活動，要求鄉鎮報送先進駐村幫扶工作隊、先進包保單位、優秀選派幫扶干部、優秀自然村扶貧小組長、公開招錄村級扶貧專干，縣直單位報送“干部包戶”先進個人和“不忘初心幫窮親、牢記使命為人民”主題實踐活動先進個人，有力鼓舞了“雙包”參與人員的士氣，為打贏脫貧攻堅戰提供了智力支持。

三、相關成效

2018年度各級赴定點扶貧地區單位考察3289人次，其中省級及以上單位429人次，市級單位1267人次，縣級單位1593人次。2018年度幫扶單位直接投入共計2554.3735萬元，其中省級及以上單位投入資金1195.2845萬元，市級單位投入資金634.04萬元，縣級單位投入資金725.049萬元。2018年度定點幫扶單位幫助引進各類資金共計2950.95萬元，其中省級及以上單位1729.365萬元，市級單位108.87萬元，縣級單位1112.715萬元。各級定點幫扶單位舉辦多種多樣的培訓班171次，受益貧困戶6968人次。定點幫扶單位幫助貧困戶實現勞務就業1708人次，實現勞務收入1647.42萬元。定點幫扶單位購買當地農產品金額33.918萬元，幫助銷售當地農產品金額69.22萬元，扶持的貧困人口數203人。

四、存在問題及建議打算

我縣駐村幫扶工作雖取得一定成效，但仍然存在一些問題。部分駐村工作隊與村“兩委”溝通謀劃不夠，非貧困村工作隊存在“兩頭忙”的現象，對抓班子、帶隊伍、建制度、興產業，整村推進脫貧思考不夠深入等。

經過努力定點幫扶工作雖然取得了明顯成效，但與上級要求還存在一定差距和不足。一是個別單位不能統籌兼顧，忙于本職業務，不能把幫扶工作與本職工作結合起來;二是個別同志結對幫扶形式比較單一，表現為注重物質上幫扶，缺乏長期性幫扶產業項目;三是在扶持集體經濟發展方面，提供技術、市場信息較少。

積極和省、市定點幫扶單位溝通協調，爭取項目資金支持。督促縣直幫扶單位加大定點幫扶力度，幫助貧困村、貧困戶增收脫貧。發揮定點幫扶工作最大功能。

下一步，我縣將進一步加大對駐村工作隊的督查指導力度，突出動態考核、強化激勵導向，以月考核排名機制全面壓實駐村工作隊幫扶責任、不斷提高選派幫扶干部工作積極性，促進駐村幫扶工作成效整體提升。我們將結合實際，切實找準精準幫扶切入點，加大督查力度，鞏固幫扶成果，不斷深化定點幫扶工作力度，積極拓寬幫扶渠道，增強幫扶實效，按照省市部署要求，盡銳出戰、精準施策，全力打好整縣“脫貧摘帽”攻堅戰。

五、2019年定點扶貧工作總體思路和計劃安排

按照縣委、縣政府的統一安排部署，為更好的完成駐村工作任務，幫助選派幫扶干部理清工作發展思路，解決發展難題，提出發展建議，使貧困村早日走上致富的道路，同步實現小康，現結合2018年工作開展情況，特制定2019年選派幫扶工作計劃。

1、指導思想

全面貫徹落實黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導貫徹落實黨中央關于打好脫貧攻堅戰的決策部署，堅持因地制宜、分類指導、精準識別、精準管理、精準幫扶、精準脫貧的原則，以扶貧領域作風專項治理為抓手，以提高脫貧攻堅實效為導向，根據建檔立卡貧困戶和貧困村，變找準幫扶對象為精準幫扶程序脫貧，變關注脫貧速度為保證脫貧質量，變開發式扶貧為主為開發式扶貧與保障式扶貧并重，集中力量進行幫扶，切實改變貧困村面貌，增加貧困家庭收入，提高貧困人口自我發展能力，確保扶貧對象同步實現小康。

2、目標任務

(1)宣傳黨的方針政策。充分運用宣傳欄、廣播站、遠程教育站點，采取村民會議等基層群眾喜聞樂見的形式，利用每月25日“黨員活動日”組織主要內容的集中宣傳工作，重點宣傳黨的政策方針，省、市、縣重大工作部署，黨和國家的各項強農惠農富農政策，宣傳我縣全面建成小康社會的新要求、新部署等，加強對村民的思想政治教育，增強村民的政策法制觀念，提高村民的科技文化素質，激勵廣大基層群眾為全縣建成小康社會而共同奮斗。

(2)加強黨員班子隊伍建設。建立健全村支部和村委會議事規則和決策程序，建立黨員學習和組織生活制度，推行村務公開制度，堅持和完善村黨支部、村委會工作制度，建立健全監督委員會，加強群眾監督，完善村規民約，做到資料完善、建檔規范、管理科學。

(3)推動經濟發展。深入群眾走訪調研，熟悉村情民情，收集群眾發展愿望，幫助分析影響和制約發展的突出問題，幫助理清發展思路，制定切實可行的發展規劃。加強產業項目幫扶，搞好綜合開發與利用，發展高效優質農業，促進農民增收致富。抓好勞動力再培訓工作，增加勞務輸出，通過多種渠道增加群眾家庭非營業性收入。引導農民發展各類專業合作經濟組織，調整農業產業結構，走產業化發展道路。特別要著力幫助所駐村打造一個產業，落實一個項目，并提供政策、信息、技術等支持和服務。

(4)推進民生改善。結合社會主義新農村建設和“民生工程”的實施，搶抓機遇，重點幫助農村加強基礎設施建設和基礎農業建設，著力改善農村生產生活條件。扎實落實好精準扶貧，以結對幫扶、走訪慰問等形式，力所能及地幫助貧困戶、留守兒童、孤寡老人、空巢老人、老黨員等辦好事實事，努力為基層群眾解決實際困難和問題，密切黨群干群關系。開展黨員群眾農業實用技術培訓，提高群眾增收致富能力

(5)推進社會和諧穩定。認真開展群眾走訪、矛盾糾紛排查，了解掌握群眾矛盾、鄰里糾紛等方面存在的社會矛盾和群眾關注的熱點問題，耐心細致做好群眾教育和思想疏導，引導群眾以理性合法形式表達利益訴求，幫助化解矛盾糾紛，解決群眾實際困難和問題，幫助建立維穩工作相關機制，做到“問題不出村，矛盾不上交”，把問題化解在基層。

(6)推進基層組織建設。以建設學習型、創新型、發展型、服務型黨組織為引領，把加強黨的基層組織建設作為駐村工作的主要內容，增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，切實提高基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的能力。大力推進“黨員創業帶富工程”，提高農村黨員帶頭致富、帶領群眾共同致富的能力;幫助制訂黨員發展計劃，做好發展黨員工作，努力把農民致富能手培養成黨員，把黨員培養成致富能手;幫助建立健全黨組織進位、黨員晉星機制，黨員承諾踐諾機制;幫助開展“一事一議”和黨務村務公開等，大力發展基層民主。

3、工作舉措

(1)健全完善村級配套組織。進一步建立健全以村黨組織為核心的村民自治機制，以村委會和村務監督委員會為基礎，村級群團組織、集體經濟組織和農民合作組織為紐帶，各種經濟社會服務組織為補充的村級組織體系。并注重發揮各種組織的作用，著力將配套組織打造成為黨和國家路線方針政策的宣傳者、農村社會和諧穩定的維護者、村級事務民主管理的監督者，有力推動村級各項工作的完成。

(2)選優配強貧困村干部隊伍。按照硬選人、選硬人的原則，對73個建檔立卡貧困村的工作隊進行集中摸底“體檢”，逐一分析研究，對不稱職的選派干部堅決調換，對308個有扶貧任務的村(社區)的扶貧專干和扶貧小組長進行摸底，對履職不力，能力不強的解除合同，及時配備到位。

(3)發揮選派干部幫扶作用。充分發揮全縣212名選派干部的作用，大力宣傳國家扶貧政策，大力推進項目實施，同時，充分發揮專項資金在發展貧困村集體經濟上“四兩撥千斤”的作用，將73個貧困村的專項資金統籌使用，增大集體經濟體量。

(4)增強黨員示范帶動作用。統籌推進“雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”等載體建設，大力開展 “雙學雙比”和“雙幫雙帶”活動，實現每個貧困村都有黨員致富帶頭人，每個有幫帶能力的黨員至少結對幫扶1戶建檔立卡貧困戶。全力培育“雙培雙帶”示范基地和示范戶，幫帶黨員和群眾。

(5)明確包保責任。全面建立“縣級部門為脫貧攻堅幫扶主體，鄉鎮黨政班子為脫貧攻堅責任主體，村級“兩委”為脫貧攻堅實施主體”的責任鏈條，層層簽訂責任書，立下“軍令狀”，構建橫向到邊、縱向到底的責任體系。充分發揮領導、引導、指導和督導作用，充分發揮“雙包一聯”人員的作用。

(6)嚴格督查督導。建立常態化巡回督查機制，組織相關部門對各鄉鎮各行政村脫貧攻堅工作和包保人員在崗情況進行定期不定期督查，督查結果及時通報。在堅持不定期實地督查、定期電話抽查等傳統查崗方式的同時，建立抓黨建促脫貧攻堅移動紀實系統，將選派干部管理方式從線下轉到線上，從PC端集中到手機移動平臺，通過系統定位、上傳實時照片、會議記錄等模塊設置真實精確地反映各村工作開展的情況，實現扶貧信息的互聯互通，從而實現高效有序管理。

(7)落實考核獎懲。嚴格貫徹落實《宿州市包保單位、包保干部和選派第一書記(駐村扶貧工作隊長)脫貧攻堅工作管理考核暫行辦法》，強化對包保單位、包保干部、選派第一書記實績量化考核，并與干部選拔任用、干部管理問責相掛鉤，對脫貧攻堅重視不夠、作風不扎實、成效不明顯的縣直單位負責人和鄉鎮黨政正職進行組織調整和問責;完不成階段性任務的責任人，視情況進行約談提醒，督促整改;對整改落實不力的，按干部管理權限進行組織調整。

4、工作要求

(1)提高認識，加強領導。嚴格執行縣委領導包鄉鎮制度，領導親自掛帥，親自過問，把選派幫扶工作作為一項政治任務來完成。積極開展調查走訪，定期現場辦公，強化督辦落實，確保結對幫扶工作落到實處。

(2)強化責任，增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結對幫扶工作精神，立足縣委、縣政府中心工作，全心全意地為困難群眾和農村經濟發展服務。

(3)明確任務，狠抓落實。要積極協調，善于思考，找出脫貧致富的好辦法。要深入調研，認真落實幫扶措施，扎實開展工作，建立定人聯系、定時報告、定期通報制度，健全結對幫扶工作長效機制，積極支持引導村民早日脫貧致富。

<十六> 定點幫扶工作總結

為了促進勝任型教師的專業化成長，迅速適應教育教學的要求，除了在做好自身工作的同時，還與1位教師結對子，對彼此教學及班級管理方面進行指導、建議。兩位教師共同探討與交流，把自己在教學經驗、知識結構、技能等方面的經驗共同分享、相互促進。我們本著“資源共享，優勢互補，合作交流，共同發展”的原則，積極主動、創造性地開展幫扶工作，通過教師作公開課、講座、交流談心等形式，解決當前改革、教學管理、課堂教學、課題研究等方面的困惑及存在的問題。

師資的培養就要把老師工作的興奮點聚集到課堂教學中來，主要開展以下一些活動：共同商定結對重點，記錄下每一次具體結對活動。每學期結至少相互聽評3節平常課，課后互相交換意見，并做好記載。一次班級管理工作交流;一次自定主題的研討交流活動;一個圍繞教師專項課題的研究指導;一篇結對心得。采取“共同研究，集體幫助”的形式，互幫互學、取長補短、互相幫扶。結對教師要積極主動地加強學習，要善于動腦，勤于動口，細心觀察，不斷積累，取長補短。

班主任是班集體的教育者、組織者和指導者，也是教育工作的重點。彼此分享詳細措施如下：向幼兒進行思想政治教育和道德教育，保護其身心健康。教育努力完成學習任務，教育指導孩子參加班級組織的各種勞動和社會實踐活動，增強幼兒的自理自強能力和投身社會實踐的能力。同時教育指導幼兒堅持體育鍛煉，養成良好的生活習慣和衛生習慣。關心幼兒的課外生活，鼓勵其發展正當的興趣愛好和特長。配合園部做好家長工作，爭取家長和社會各方面的配合，共同做好幼兒的教育工作。做好班主任工作的研究與總結工作。

結對幫扶對教師具有有效地促進作用，一方面對自己的教學經驗進行一番整理，另一方面也從其他教師那里學到不少東西，幼兒園開展教師結對幫扶的作用和效果是明顯的，說實在的，經過一段時間的幫扶工作和自身的不斷學習，我也逐漸成熟起來。已經掌握了備課上課的技巧，逐步從門外漢轉變理手行家。

最后，我堅信經過兩位教師的艱苦奮戰，還有園部對幫扶活動的大力支持，我們教師能很快很好地實現“幫扶活動”的目標，并且迅速成長起來。

20__年，根據縣委、縣政府有關文件精神，我局與松山鎮呂洞村結對幫扶以來，始終如一地重視這項工作，全體干部職工也抱著極大的熱情參與這項工作。由于領導重視，計劃周密，措施實在，幫扶工作取得了較大成效，為解決該村農民的實際困難，維護和促進全縣改革、發展、穩定的大局作出了用心的貢獻，同時也促進了我局的作風建設，密切了黨群關系?，F將今年來我局與松山鎮呂洞村結對幫扶工作狀況總結如下：

一、領導重視，廣泛宣傳動員

關于結對幫扶工作的通知下發后，我局即組織全體干部職工認真學習有關文件精神，教育大家從維護社會穩定的高度出發，從密切黨群干群關系的高度出發，動員干部職工積級參與這項工作。組織局黨員領導干部與結對村困難家庭結為幫扶對子，并明確幫扶援助的資料、形式和時光，務求實效。

二、深入調查，制定幫扶規劃

為使真正困難群眾家庭得到實實在在的援助，局領導班子多次深入掛鉤村貧困家庭，與貧困戶交心談心，走到田間地頭開展調查研究，對致貧原因、存在問題進行分析，研究解決方案，制定脫貧工作計劃。重點了解了貧困戶的生活狀況，共同討論對他們采取的幫扶措施。并且注意向村委干部學習，學習他們為加快呂洞經濟發展，改變貧困面貌的整體思路和把握大局的潛力;學習他們注重科技、培養人才、開拓進取的精神;學習他們深入基層、調查研究、扎實工作的工作方法和作風。透過與貧困戶交心談心，增強了他們脫貧致富的決心，讓他們看到了脫貧致富的期望。

三、認真落實幫扶工作措施

1、利用部門優勢，開展“科技、文化”進村活動。

2、做好結對村文體基礎設施援建工作。

3、針對貧困村的實際，用心開展干部職工募捐活動。

4、堅持既扶貧，又扶志。

5、春節、“七一”、國慶等節慶日，組織局領導班子成員到貧困戶家中進行慰問，廣泛開展為貧困戶“獻愛心、送溫暖”活動。

透過努力，扶貧工作取得了必須的成效，村基礎設施得到加強，貧困面貌有所改觀。雖然取得了必須成績，但與先進單位相比還有必須的差距，在今后的工作中，我們將繼續按照縣委、縣政府的工作要求，發揚成績，糾正不足，充分發揮局工作優勢，努力把幫扶工作做好做實。

鄉鎮結對幫扶工作總結按照市委、市政府的統一部署，在開展諸城與東平結對幫扶工作中，我們與沙河站鎮結成對子，雙方在兩地黨政組織的關懷與支持下，堅持“優勢互補、互惠互利，長期合作，共同發展”的原則，經過交流和磋商，把經濟協作與全面交流結合起來，把沙河站鎮的市場空間、人力資源等有利條件與我們的資金、技術、管理等

優勢結合起來，增強幫扶力度，拓寬協作領域。

一、提高認識，切實加強對結對幫扶工作的組織領導

開展結對幫扶活動是落實科學發展觀，提高資源利用效率，協調區域經濟發展的有效組織形式。從賈悅鎮與沙河站鎮的情況來看，賈悅鎮區位優勢明顯，農業基礎較好，近年，在工業發展上也有一定優勢;沙河站鎮在畜牧業和農業的保護地栽培方面擁有一定的發展空間，工業經濟相對薄弱，雙方具有一定的互補性。通過結對幫扶，彼此相互借鑒，取長補短，能夠共同實現鎮域經濟的超常規、跨越式發展?；诖耍覀儼呀Y對幫扶工作擺上重要議事日程，定期召開黨委、政府聯席會議進行研究，并由一名副書記和一名副鎮長具體靠上，專門負責與沙河站鎮的結對幫扶事宜，確保各項工作落到實處。

二、堅持以項目扶持為切入點，變增加輸血總量為增強造血功能

結對幫扶絕不是單純的送錢送物，要想從根本上產生實效，必須在思想上求突破，在增強造血功能上做文章。對此，我們圍繞沙河站鎮提出的“畜牧富鎮、工業興鎮、旅游強鎮、商貿活鎮”的奮斗目標，以項目扶持為切入點、積極探索雙方在畜牧、工業、農業、商貿等方面的合作，相互增強自我發展能力。

(一)立足賈悅鎮在畜牧業發展上的傳統產業優勢，組織我鎮的營子、楊家水墩、王莊、葛家同等畜牧業專業村與沙河站鎮的沙南、馮洼、李村、辛莊等村結對子，引導他們發展家兔、山羊等“短、平、快、省”的發家項目，加快農民增收步代。

(二)針對沙河站鎮的工業以化工、建材、印刷、建筑安裝為主的實際，我們對號入座，組織我們鎮的家樂木業、紅藍俊杰涂裝材料兩公司分別和東平天成家具廠、東平泰山鷹化工有限公司結成對子，產業上互幫，市場上共拓，資源上互補，有效的促進了企業發展，壯大了鎮域經濟實力。

(三)在商貿發展上，鎮黨委、政府通過到沙河站鎮考察論證，決定于近期投資100萬元，在東平縣設立東方帥領服裝超市，主要銷售東方帥領公司及諸城菲比特制衣有限公司生產的各類服飾，該超市的建立，既能宣傳諸城，提高賈悅的知名度，又能促進東平第三產業的發展。

三、把經濟協作與全面交流結合起來，全面推進結對幫扶工作

一是派員掛職交流。20_年5月21日至7月20日，沙河站鎮副鎮長孟華到我鎮掛職副鎮長兩個月。掛職期間，我們安排專人靠上，陪同該同志全面考察我鎮的綜合情況，并重點圍繞工業發展中的經驗做法及存在問題進行調研，形成了專門的調研報告。掛職交流結束后，該同志高興地說，掛職交流，不僅增強了自己抓項目運作的能力，更重要的是生活方式、工作作風、分析問題、解決問題的能力等方面實現了根本轉變。

二是互相參觀學習。沙河站鎮組織機關干部、部門負責人及農村支部書記組成的代表團，對諸城及我鎮進行了參觀考察。我們也組織了黨委、政府成員、管區主任等組成的考察團，主要領導帶隊，到東平縣進行考察學習，我們互相聽取了對方的情況介紹，并圍繞如何樹立和落實科學發展觀，實現超常規、跨越式發展進行深入探討，理清了工作思路，并將人才交流、勞務輸出確定為雙方對接的結合點，為下步有針對性地開展協作幫扶活動打下了良好基礎。

三是突出協作重點。根據雙方在前段對接中達成的協議，我們計劃下步主要在人才交流和勞務輸出兩方面加大幫扶協作力度，根據沙河站鎮工業企業的需求，我們選派有經驗的管理人才直接為其服務，并免費培養各類技術人才。同時，協調企業提供部分崗位，讓沙河站鎮的各類人才到賈悅傳經送寶，為加快區域經濟發展獻計出力。針對沙河站鎮農村剩余勞動力多，就業不平衡的實際，與沙河站鎮初步達成成立諸城菲比特制衣有限公司就業介紹中心的合作意向，為沙河站鎮部分閑散剩余勞動力提供就業機會，為諸城菲比特衣有限公司補充勞動力資源，實現相互交流，共同繁榮。

為了全面貫徹和落實區教育局結對幫扶的精神，充分發揮城區示范園的輻射和帶動作用，我園與岔河則鄉中心幼兒園、馬合鄉中心幼兒園、小紀汗中心幼兒園三所園成為結對園。在半年的幫扶進展過程中，經過雙方的共同努力，取得了一定的效果，現總結如下：

一、充分了解情況，制定切實可行的幫扶計劃。

為了讓結對幫扶工作能取得一定的針對性和實效性，根據對三所鄉鎮中心園的了解，知道了鄉鎮幼兒園的不足及老師們在教學上的困惑，找出了幼兒園目前存在的急需解決的問題，對癥下藥，制定可行的幫扶計劃。

例如我們通過交流和實地調研發現：教師年輕有活力、有激情、好學上進，但是由于教育經驗不足，對《綱要》的解讀和領會還不夠，老師們對教研活動開展的經驗也較少，在環境創設、教學活動的靈活組織等方面的水平亟待提高;幼兒園硬件條件都有較大的改善，但由于參加學習培訓接受新信息和分享教育資源的機會比較少以及專業教師少，部分為小學轉崗教師;針對這些情況，我們把幫扶捆綁的重點放在了以下幾方面：1、教育資源共同分享，如：教育書刊、音像圖書、玩具等;2、送教下鄉，進行專題講座;3、我園園長和骨干教師定期到該園指導。

二、互相交流、切磋，創新幼兒園管理模式

結合三所結對園的實際情況，幫助其完善園內各項規章制度，通過園長與園長、教師與教師之間的交流，更新教師的教育教學觀念，在教育、教研、資源共享庫建設教師專業化發展等方面給予指導。

三、送教下鄉，把幫扶指導工作落到實處

我們常和結對園的園長通過電話或邀請她們到我園來交流情況，就幼兒園的教育教學現狀和教師情況交流，及時調整幫扶計劃。

針對結對園配備不夠，沒有充足的時間外出觀摩學習的問題，我園派出了韓小鳳老師展示了音樂游戲活動《小矮人挖寶石》優質示范課，使結對園的教師知道了如何上好音樂活動，提高其組織教學水平。并且觀摩了馬合鄉中心幼兒園教師賽講比賽，我園領導和骨干教師從活動的目標定位、活動準備、活動設計、活動組織、如何關注幼兒等方面進行了詳細的指導。

另外，通過前期的走訪發現，結對園由于硬件條件有限，地處偏僻，園所環境創設、區角創設等都存在著一定問題，因此我園特意派出曾經外出學習的韓小鳳老師分別于4月22日、6月20日去到三所結對園，開展了以“淺談幼兒園環境創設”為主題的講座，講座中，韓老師分別就環境創設的主人是誰、主題墻的創設、區角的創設等方面進行了圖文并茂的解讀，結對園老師認真聽講、積極發言，受益匪淺。

四、初現成效，在幫扶中共同成長

通過我們不懈的努力，我們的幫扶工作初見成效。結對園教師在業務能力上有了較大提高，幫扶活動也帶給了我園參與幫扶的教師很

多啟示，大家受益匪淺。通過對三所中心幼兒園的幫扶，讓我們一線老師看了鄉鎮幼兒教育的現狀及差異，看到了鄉鎮幼兒教師們工作的熱情，感受到自己肩上的責任。鄉鎮中心園領導對本園教育教學的重視、老師們的認真那股勁，深深的感動了我們。

總之，在近半年的結對幫扶工作中，我們經過雙方的積極配合和努力，幼兒園的教育教學已經有了一定的進展，但是幫扶工作需要長期堅持下去，在新的一年中我們將加大不斷探索新的方法和途徑，加大幫扶力度和密度，爭取使我們在幫扶工作共同進步和成長。

為認真貫徹落實《__縣教育局在全縣教育系統開展中小學校“城鄉結對幫扶活動”》文件精神，我們堅持求真務實的原則，精心組織，周密實施結對幫扶工作，現就現階段工作作如下總結。

領導重視 活動有序開展

根據縣教育局文件和會議精神，我校成立了由__校長任組長的結對幫扶工作領導小組，制訂了《__縣實驗小學“城鄉結對幫扶”工作實施方案》。領導小組成員兩次到對口學校走訪，了解對口學?，F狀;兩校領導多次碰頭，商討、制訂切實可行的幫扶計劃，確保幫扶活動的有序開展。

走進__　走進師生心靈

__年9月，按照教育局統一安排，我們與五里鎮__小學建立了結對幫扶關系。為避免結對幫扶活動流于形式和走過場，我們注意結合幫扶學校實際，有針對性地開展活動。10月18日，學校領導一行8人來到__實地考察，與__領導商談活動開展事宜。11月4日，我們派出師生代表共60余人到__小學開展了幫扶系列活動。在此次活動中，我們為__小學帶去了資金的幫扶;帶去了實小師生的愛心捐資捐物;帶去了實小骨干教師的示范課;帶去了實小學生的才藝表演;帶去了實小師生的關心與問候。解決了__的實際問題，給__師生帶來了教和學的經驗以及愛心的春風，與__師生進行了心靈的碰撞，與__師生結下了不解之緣。

量體裁衣 幫扶形式多樣

通過多次走訪和交流，我們確定了與之合作交流的工作思路：從需要入手，從問題入手，從自身優勢入手，突破發展瓶頸，實現合作共贏。

經濟物資支助。通過實地考察，我們了解到__小學教室簡陋，窗戶連玻璃都沒有，學校里沒有圖書室，在校特困學生有31人。我們在自身經濟條件緊張的情況下，拿出5000元資金資助__小學窗戶玻璃安裝和校舍維修;全校學生自發捐款3100元，資助給在校的貧困學生，作為他們生活上補貼;還為31名特困生購置了書包和學習用品。為__小學送去了“及時雨”，解決了__小學的燃眉之急。

教科研合作。幫扶活動開展后，兩校領導感到，只有開展教科研，教師專業水平才能得到提高，學校發展才能有動力。經過溝通，兩校領導達成共識，利用實小的教科研優勢聯手行動，共同破解教學難題，共同提高課堂教學質量。11月4日學校共派出語文、音樂、體育3名骨干教師為__小學師生上示范課。李佳紅老師的語文課巧設情景，著重訓練學生的閱讀能力;張鳳老師的體育課將游戲貫穿課堂，孩子們興趣盎然;吳恒珍老師的音樂課，更是給學生耳目一新的感覺。這幾名老師簡明新穎的課堂教學設計，精湛的教學藝術，全新的教學理念，良好的教學效果，使__師生受益非淺。課后兩校教師就課堂教學進行了研討，共同破解教學難題，共同提高課堂教學效率。

學生結對。在結對幫扶活動中，我們共派出40名學生代表到__小學，為__小學的師生表演了手風琴、唱歌、舞蹈等豐富多彩的文藝節目，并向__小學贈送了圖書和學習用具。同學們參觀了__小學校園，舉行了兩校學生座談會，開展了“手拉手、共進步、共成長”結對子活動。兩校的孩子們交叉坐在一起，相互交流生活、學習上的心得與感受，互相了解，交流感情。__小學面對艱苦環境樂觀豁達的心態，“努力學習、走出大山、改變命運”的拼搏精神，深深震撼了實小的同學們，激發了他們的社會責任感和學習動力。中午，兩校學生共進午餐，邊吃飯邊交流。在愉悅的氣氛中，孩子們相互鼓勵、共進步、共成長，一顆顆心挨得更近了。

開展城鄉結對幫扶工作是一項根本性的戰略舉措，在今后的工作中，我們將從實際從發，注重實效，使兩校達到相互促進、共同提高、優質資源共享的目的，為逐步改變我縣農村簿弱學校的辦學條件，實現城鄉教育均衡發展不懈努力。

<十七> 定點幫扶工作總結

20xx年以來，市城鄉建設局認真落實中央、省、市關于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的部署要求，立足定點幫扶村實際，緊扣補短板、促發展兩個主題，狠抓工作落實，確保了鄉村振興各項工作有序有效推進。

目前，市城鄉建設局結對幫扶臨泉縣高塘鎮馮樓村、東張老莊村，馮樓村位于臨泉縣高塘鎮東南部，南接阜南縣，東鄰潁州區，屬三縣交界村，下轄16個自然村。東張老莊村位于高塘鎮東部，譚棚鎮正南，下轄8個自然村。

一、開展的主要工作

（一）提高責任意識。

通過黨組中心組（擴大）學習會議、黨組會議和定點幫扶工作會議等形式，進一步提高廣大干部職工、駐村工作隊、幫扶責任人的政治站位和思想認識，不斷強化履職盡責意識。

（二）落實“四個不摘”要求

一是選優配強駐村工作隊。按照定點幫扶要求和市委、市政府安排部署，根據定點幫扶村實際情況，選派6名駐村幫扶干部，分別到臨泉縣高塘鎮馮樓村和東張老莊村，成立2個駐村工作隊，堅持吃住在村，扎實開展駐村幫扶工作，并及時對駐村干部進行合理調整。始終做好對駐村干部工作、生活和安全條件的后勤保障，加強對駐村干部進行管理和關愛。

二是強化謀劃部署。為提高定點幫扶的科學性、針對性和實效性，市城鄉建設局先后研究制定《市城鄉建設局堅持做好定點幫扶工作的實施方案》、《市城鄉建設局駐馮樓村工作隊定點幫扶工作規劃（20xx-20xx）》、《市城鄉建設局駐東張老莊村工作隊定點幫扶工作規劃（20xx-20xx）》，指導駐村工作隊制定《市城鄉建設局駐馮樓村工作隊20xx年度定點幫扶計劃》、《市城鄉建設局駐東張老莊村工作隊20xx年度定點幫扶計劃》，并抓好貫徹落實。

三是落實幫扶責任人定期走訪幫扶制度。局系統61名領導干部幫扶馮樓村穩定脫貧戶和“三類戶”179戶，17名領導干部幫扶東張老莊村穩定脫貧戶和“三類戶”51戶。通過定期走訪和簽到，幫助幫扶戶解決生活實際困難，堅持幫扶責任保持不變。

（三）完善防返貧監測和幫扶長效機制

一是“三類戶”實現“臺賬式”動態管理。及時更新家庭信息、收入、幫扶政策、返貧致貧風險等，在定期走訪幫扶過程中，重點關注“兩不愁三保障”飲水安全、收入水平等情況，一旦出現問題，及時反饋并幫助解決，不斷完善防返貧監測和幫扶長效機制。

二是持續落實“一戶一方案，一人一措施”。根據幫扶戶實際情況和當前幫扶政策要求，及時對幫扶戶精準幫扶計劃和方案進行調整完善，確保政策落實到位，幫助困難群眾真脫貧、脫真貧。

三是著力提升幫扶戶內生動力，堅持“扶志”“扶智”相結合，通過引導就業、安排公益崗等方式充分發揮困難群眾的主體作用。

（四）著力培育產業發展

一是持續發展特色產業。持續推動馮樓村苗木花卉產業、美國薄皮核桃產業、東張老莊村冬棗產業發展，聘請專業人員進行技術指導，開發就業崗位。幫助銷售苗木16000棵，增加村集體收入63萬元。

二是精心組織定點采購活動。市城建局組織局機關以及市建管處、市工程質監站、市城建檔案館、市燃氣管理處等13家局屬單位和愛心企業采購幫扶村南瓜、紅薯、冬棗，累計為馮樓村、東張老莊村村集體創收35萬元。

三是引進優質企業。利用馮樓村雙創車間，與阜陽塘立環保材料有限公司簽訂3年租賃合同，租金為20000元/年，利潤的20%定向捐贈村集體，其中15%捐贈給馮樓村、5%捐贈給東張老莊村。與阜陽塘潤建筑材料制造有限公司簽訂3年租賃合同，車間及場地租金為21000元/年，利潤的20%定向捐贈村集體，各10%捐贈給馮樓村、東張老莊村，當前均處于試生產階段。

（五）加強關心關愛

一是開展春節走訪慰問活動、困難婦女兒童慰問活動和愛心企業助學活動，為困難群眾送去6萬元的.慰問金和慰問品。

二是廣泛動員各類企業和愛心人士發起捐款活動，多方面籌集鄉村振興發展資金，累計為馮樓村、東張老莊村捐款10.1萬元。

二、存在的主要問題

一是村級基層黨組織凝聚力、戰斗力不強。村級黨支部不能完全適應新形勢下農村新變化、新要求，工作上不能實現新突破。

二是返貧風險依然存在。受自然災害、意外傷殘、大病重疾、經營失敗、就業不穩定、自身發展動力不足、“等靠要”思想等影響，新的返貧風險隨時會發生。

三是美麗鄉村建設存在短板。美麗鄉村建設滿足于亮點打造，而對面上工作的展開，全覆蓋、無死角推動力度不大。

四是農村鄉風文明建設發展不平衡。文化生活缺乏，高價彩禮、大操大辦、人情攀比、不孝之風屢見不鮮。

三、下一步打算

一是幫助加強村級基層黨組織建設。指導幫扶村開展黨的理論學習，創新黨內生活，牢牢跟緊黨的新理念、新方法，激發黨組織活力和戰斗力。鼓勵宣傳本支部優秀黨員、優秀模范人物艱苦奮斗的事跡，發揮模范帶頭作用。

二是建立健全動態監測和幫扶長效機制。駐村工作隊和村兩委對“三類戶”和已脫貧戶開展常態化監測，時刻跟蹤家庭收支變化和“兩不愁三保障”及飲水安全狀況，做到及時發現問題并“動態清零”。局幫扶責任人通過走訪幫扶、定期核查、跟蹤監測，建立健全易返貧致貧人口快速發現和響應機制，實現對返貧致貧風險點的早發現、早預警、早幫扶。

三是是幫助開展農村人居環境整治。強化宣傳引導，廣泛發動群眾，讓群眾成為環境整治的主人翁。黨員干部首先從自家房前屋后衛生做起，沖在環境整治的第一線。更好發揮公益崗、保潔員作用，建強專業隊伍，加強考核調度。

四是加強幫扶村鄉風文明建設。修訂村規民約，遏制人情攀比，成立紅白理事會。通過公益廣告、宣傳墻、專題節目和文藝演出等靈活多樣方式，形成濃厚的宣傳氛圍。開展“好媳婦”“好婆婆”等評選活動，發揮典型示范作用，通過各種舉措落實，不斷培育文明新風和現代文明新觀念。

<十八> 定點幫扶工作總結

半年來，在辦領導的悉心指導下，本人兢兢業業、任勞任怨，較好地履行了崗位職責，為全辦工作順利推進、圓滿完成任務起到了積極作用?，F將半年來工作情況總結如下：

一、主要做法

1、加強學習，提高認識，切實加強思想道德修養。學習是永無止境的。半年來，我始終將學習放在首位，用心學習國家方針政策，學習扶貧政策法規，學習辦文、辦會、辦事新要求，學習為人處世之道，不斷充實完善自己，以適應新時期扶貧開發工作要求，以更好地服務機關、服務領導、服務群眾。

2、以學促干，以干強能，在實踐中不斷提高能力水平。秘書股作為綜合性部門，每天必須面對紛繁復雜的綜合事務工作，但我沒有退縮，而是將此作為進一步成長和提高的基石，迎難而上，積極主動向領導請示，虛心向同事求教，在此期間，我認真學習了綜合科職能職責、新黨政機關公文處理條例等材料，迅速掌握了工作需要的基礎知識，及時地轉變了工作角色，較快進入了工作狀態，使綜合科的工作得以平穩順利推進。

3、遵規守紀，認真履職，責任心事業心不斷增強。較強的工作責任心和事業心是做好本職工作的前提。半年來，本人上下班嚴格遵守作息時間，從未出現上班時間打游戲、看電影、炒股等違紀行為。加班加點積極主動、任勞任怨、不計得失，工作態度端正、工作表現積極，工作責任心和事業心都在勤懇工作中得到了加強。

4、踏實進取，務實創新，秘書股各項工作順利推進。通過不斷學習、不斷探索、不斷進取，秘書股的各項工作得以順利平穩推進，為全辦工作任務的完成起到了積極的作用。半年來，認真起草撰寫領導講話、情況匯報、簡報信息、總結計劃；順利迎接了省市對我縣20xx年度扶貧開發工作考核及績效考評；按時完成了政務信息公開、計劃生育、黨風廉政建設、綜治維穩等工作任務；成功舉辦了兩次全縣扶貧系統工作會議；按時上報相關材料，認真完成領導交辦的具體事務工作。

5、厲行節約，廉潔自律，點滴之中牢筑拒腐防變防線。

雖然自己只是一名普通的干部，手中無權無勢，但在工作和生活中，我始終牢記“不以善小而不為、不以惡小而為之”、“千里之堤潰于蟻穴”的道理，深入學習《廉政準則》和領導干部廉潔從政各項規定，時刻給自己敲響廉潔自律的警鐘，不敢有絲毫的懈怠和放松，始終堅持厲行節約和廉潔自律各項規定，時刻謹記立身為民。在公務接待中，堅持“節儉不失禮，得體不浪費”的原則，做到了接待上級領導得體但不鋪張，做到了盡量少花一分錢，多辦一些事，杜絕鋪張浪費。

二、存在問題

1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。

2、對工作程序掌握不充分，對自身業務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現一些不該出現的錯誤。

3、工作主動性有待進一步加強，主動參與其他科室工作、積極主動向領導提意見建議不夠，領導安排的工作不會創造性開展。

三、下步打算

1、加強學習，不斷充電。在今后的工作中，我將進一步加強學習黨的路線方針政策、扶貧開發綱要和秘書工作知識，進一步加強辦文、辦會、辦事知識的學習提高自己的履職水平，進一步加強項目方面的法律法規、業務知識的學習提高自己的綜合能力。

2、扎實工作，盡心履職。一是加強文字材料的撰寫工作，多向各位領導求教，嚴謹工作態度，認真撰寫好各種材料、使自己的文字工作邁出步伐，讓領導少操心。二是積極主動找事做，主動地參與到其他科室的項目工作中，為其他科室分擔工作任務。

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