省局內部審計工作總結報告(合集十四篇)
發表時間:2017-05-19省局內部審計工作總結報告(合集十四篇)。
? 省局內部審計工作總結報告 ?
20--年,青田縣的內部審計工作在縣委縣政府和市內審協會的領導下,深入探索內部審計工作的新思路、新方法,充分調動全縣廣大內審人員的工作積極性,在發揮內部審計的職能作用、促進財務規范管理方面取得了較好的成效。
一、健全內審組織機構,加強對內部審計工作的組織領導。為加強對內部審計工作的組織領導,20__年以來,我局建議并通過縣府辦印發了《青田縣直部門(單位)及鄉鎮年度經濟責任內部審計實施方案》,成立縣經濟責任內審工作領導小組,由縣長擔任組長,組織部長、紀委書記擔任副組長,縣經濟責任審計聯席會議成員單位主要負責同志為成員。并要求全縣32個鄉鎮、69個縣直部門全面建立健全內審組織機構,成立經濟責任內審工作領導小組,由單位紀委書記(紀檢組長)任領導小組組長,抽調內審、財務人員為內審機構成員,明確各單位“一把手”為經濟責任內審工作的第一責任人,切實加強對經濟責任內審工作的組織領導,全縣101個一級預算單位先后建立起內審組織機構,并配備了內審人員。今年10月又通過縣府辦發出通知,要求鄉鎮換屆和發生人事變動的單位,及時調整經濟責任內部審計領導小組成員,截止11月15日,共有46個單位上報了內審機構人員調整文件。
二、建立培訓教育長效機制,不斷提高內審人員的業務素質。為提高全縣內審人員業務素質,推動全縣內審工作上新臺階,從20--年開始,連續三年通過縣府辦發出通知,要求全縣各鄉鎮、各部門內審機構派員參加全市內審人員后續教育和崗位資格證書考試培訓班。連續三年與市內審協會聯合舉辦內審人員教育培訓班,邀請省、市內部審計工作的領導和專家來授課。培訓課程包括內部審計理論與實務、內部審計工作規范、內部審計計算機應用技術等內容,并深入講解了審計報告寫作要求和技巧,對審計發現問題的思考與提煉,問題的成因分析及如何提出針對性建議,審計成果的利用,《浙江省內部審計工作規定》等方面內容。目前全縣累計培訓內審人員272人次,取得內審崗位資格證書人員達106人,初步建立起內審人員培訓教育的長效機制。
三年來,通過舉辦內審人員業務培訓和開展全縣領導干部經濟責任內部審計實踐,有效地把所學的業務知識和內部審計工作結合在一起,為各單位內審及財務人員搭建了一個重要的學習實踐與交流平臺。目前不少鄉鎮、部門財務人員為近年新錄用人員,工作經驗與業務能力相對不足,開展內審工作,特別是開展集中統一的領導干部經濟責任重點檢查工作,為他們提供了一個難得的深入學習財經法律法規和會計實務操作的機會,通過細致深入的自查、互查與重點檢查,查錯糾弊,“互相挑刺”,對強化各單位內部審計監督職能,加強內控制度建設,規范財政財務管理行為,構建反腐倡廉懲防體系起到了非常重要的作用。
三、積極宣傳內部審計,各單位對內審工作的重視程度不斷提高。三年來,通過縣府辦發出培訓通知,組織全縣內審人員參加內審后續教育,以及深入開展領導干部經濟責任內審和經濟責任重點審計工作,引起了全縣各部門和單位領導對內部審計工作的高度重視,各單位對內審工作重要性的認識不斷提高,內部審計的社會影響得到了進一步擴大。目前全縣所有一級預算單位全部建立了內部審計機構,并配備專職或兼職的內審人員;對參加內部審計業務培訓人員的培訓費、差旅費、住宿費等費用,各單位及縣會計核算中心都給予全額報銷;對抽調參加經濟責任重點審計工作的內審人員,各鄉鎮、部門無條件滿足了審計部門的要求,并安排好抽調人員的工作銜接,內部審計環境得到了進一步優化。
? 省局內部審計工作總結報告 ?
20XX年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,在市審計局和市內審協會的具體指導下,認真貫徹中心、省、市審計工作會議和我縣縣委工作會議精神,圍繞中心,服務大局,突出重點,努力探索新情勢下內審工作的新門路,用心發揮內部審計基礎防線免疫系統功能作用,有力地增進了全縣內審工作展開,為保障全縣經濟工作又好又快發展作出了用心貢獻?,F將20XX年我縣的內部審計工作狀況匯報以下:
(一)領導高度重視,加強內審單位業務指導。
根據《中華人民共和國審計法實施條例》第二十六條依法屬于審計機關審計監視對象的單位的內部審計工作,應當理解審計機關的業務指導和監視。規定所賦予的管理職責,我局加大了對全縣內審工作的業務指導和監視。局領導班子高度重視內審工作,確定由一位副局長主管,一位審計職員具體經辦,使內審工作宣傳有人抓,指導有人管,檢查有人評,事務有人做。并要求主管領導和具體負責內審工作的審計職員,經常到各單位指導內審工作和幫忙解決內審工作中碰到的題目。今年到縣教育局、縣住建局等單位了解內審工作展開狀況,并幫忙建立和完善內審工作制度提出了意見和推薦。
(二)結合國家審計,創新內審工作方法。
不斷努力探索和創新內審工作方法。為了引發各單位領導對內審工作的重視,我局將內審工作與經濟職責審計等國家審計業務結合起來。在進點下達審計通知書,召開座談會時,了解被審計單位展開內審工作和內審職員在履行內審職責時發現的題目及整改狀況,并將內審工作的狀況納入審計評價的范圍。展開審計業務,內審工作成果明顯。由于我局的高度重視和強化了內審工作的指導,各內審單位充分發揮內審監視服務的作用,不斷創新工作方式,充實工作資料,拓寬審計領域。透過內部審計,提出了適宜本單位的管理意見,規范了財務管理,為領導的管理和決策帶給了意見和推薦,內審工作取得必須成效。截至20XX年11月底,我縣內審單位共完成內審項目13個,審計總金額3,730萬元,增收節支11萬元,提出推薦意見被采用21條。
(三)用心宣傳內審,交換內審工作經驗。
我局廣泛宣傳內部審計工作,為內部審計工作修建了良好的***氛圍,使各單位領導熟悉到內審工作的重要性,有效調動了內部審計職員的工作用心性。如組織今年《中國內部審計》、《中國審計報》等審計刊物的征訂工作;落實縣屬各內審單位報送內審工作年終總結和填報《內部審計狀況年報表》。
進步職員素質,推動內審職業建設。我局始終重視進步內審職員的業務水平。為了使內審職員更好了解、學習內部審計理論知識,在缺少內審工作專項經費的狀況下,我局從自有經費中為縣內6個內部審計單位定閱了《中國審計報》。期望透過審計知識和審計方法的宣傳,能豐富內審職員工作經驗和技能,對各內審單位的內審水平再上一個新臺階起到用心作用。
20XX年我縣內部審計工作應牢牢圍繞科學發展這個主題和加快轉變經濟發展方式這條主線加以實施。我局將依照市審計局和市內部審計協會的要求,在局領導班子的領導下,以***理論和三個代表重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀,推動構建以風險為導向、以控制為主線、以治理為目標、以增值為目的內部審計新模式。立足新出發點,首創新局面,認真履行內審指導職責,充分發揮橋梁紐帶作用,努力推動我縣內部審計事業的不斷發展。
? 省局內部審計工作總結報告 ?
各位領導:
一年來,在公司領導的親切關懷和指導下,我在審計部經理的崗位上,帶領審計部的全體同仁嚴格按照年初制定的審計計劃,緊緊圍繞公司提出的"加大核查、審核、監管力度,確保各項制度深入落實" 這一工作目標,積極主動地在公司內部開展了審計工作,公司審計部門領導年終工作總結報告。經過全體同志們的共同努力,取得了一定成績,主要表現在:1、從公司內審工作的開展上實現了由原來的淺層次、窄領域的簡單審計向多方位、寬領域的綜合審計的轉變,實現了從創建到各項工作得以健康發展的良性過渡。2、從個人的工作能力發面,實現了從最初的不了解、不熟悉,工作過分謹慎小心,甚至有些領域不敢介入,到現在能大膽的、全面的開展工作的轉變??梢哉f經過一年的努力,我現在已經全部融入到了這個充滿活力、朝氣的大家庭中,但這與領導對我的期望和要求還存有較大的`差距。不過我相信有公司領導的信任,有在座的各位部門經理的大力支持,再加上我們全體審計人員的勤奮工作,公司的內審工作一定能一年會比一年有起色。同時也會能得到公司領導和同志們的認可及歡迎。下面我從三個方面匯報工作:
1、嚴格審計的紀律和制度
審計部是一個新設部室,領導寄予我們厚望,同志們也關注著我們的發展,我深知責任重大。為了使內部審計工作在公司管理中得以順利開展,審計部在成立后的第一次全體會議上,就根據制定的年度工作計劃,并結合內部人員的具體業務能力,本著既要明確各自崗位職責,還要堅持分工不分家的原則,進行了內部分工,部門工作總結《公司審計部門領導年終工作總結報告》。并從工作紀律、工作作風、工作態度、工作形象和工作結果等五個方面提出了具體的要求。這些基礎工作的進行,為我們全年工作的順利展開打下了扎實的基礎。
2、積極開展對駐外分公司財務管理的監督和評價
臨沂獅瑪公司是我公司至今唯一一家對外獨立開展經營業務的駐外分公司,年生產各種復合肥近40000噸,加上銷售總公司的肥料,xx年銷售收入已經突破了一億元,公司的資產總額也達到了1000多萬元。但是由于種種原因,該公司一直沒有建立起完整、嚴密的內部核算管理制度,從而使會計信息的反映帶有很大的不真實性,也給總公司的財務管理帶來了一定的風險性。根據公司領導的要求,我們在對其會計核算進行檢查審核的同時,先后分兩個階段對該公司的財務管理進行規范、核查。第一階段是參照總公司的相關制度,幫助該公司制定其內部的財務管理制度,建立健全倉庫管理的工作流程,健全會計核算的賬簿體系,規范會計核算程序,建立嚴格的、定期的會計報告制度。第二階段,對規范后的會計核算制度,實施正常的審計檢查,通過這一系列工作,規范了該公司核算制度的同時,也教育了會計人員,增強了他們做好工作的責任心,起到了很好的效果。
3、嚴格費用報銷規定,嚴格費用審核
今年是我公司各種費用報銷新規定出臺的第一年,舊的報銷程序和標準對審計工作影響很大,突出反映在人們的認識上。審計是執行各種規章制度的前沿,審計人員就是把這個關口的,將不符合規定的支出堵在這個關口之外,是我們審計人員的責任。我們從一開始的單純的業務費用審核逐步擴大到后勤的費用審核、生產車間工資的審核、裝卸費的審核、車間修理費的審核等,基本上包括了所有的支出。為了保證這一工作的質量,我們利用可利用的一切時間,組織學習公司出臺發布的新規定,新同志為了盡快提高自己的技能,主動請教老同志,并對要點及時做好筆記,所作的這一切都為做好這項工作打下了良好的基礎。一年以來,盡管我們對費用的審核量上不斷增大,但基本上沒有出現有問題的審核,從而有效的配合了公司的財務管理工作。
今年在集團公司的正確領導下,審計部嚴格遵守國家各項法律、法規,認真履行集團的《內部審計管理制度》。根據集團公司20xx年度工作的總體要求和審計計劃,內部審計工作以集團公司企業管理年為中心,加強企業精細化管理,突出重點,切實履行職責,較好地完成了全年審計工作計劃和領導交辦的審計任務,現就20xx年度審計工作總結如下:
一、完成主要工作
20xx年共完成審計項目97項,其中年度財務收支及年度預算執行情況審計12項,專項經營考核審計1項,任期經濟責任審計2項,投資企業財務收支與資產負債審計3項,基建工程項目預算審計38項,基建工程項目結算審計41項,為完善集團經營管理、提高經濟效益做出了貢獻。
1、預算執行審計與財務收支審計并軌同行
預算執行結合財務收支管理、自保效益并軌進行審計,在進行預算執行的過程審核時,針對財務收支、資產管理、內控制度執行、內控流程操作等情況進行符合性檢查,發現各種問題,及時與各單位溝通,針對審計報告的存在問題,提出相關建議,指導整改。20xx年度完成上年度財務收支與預算執行審計12項,發現問題41項,提出建議36項。10-11月份審計部對年度審計發現問題的整改情況與逾期應收賬款催收進行審計回訪,特別是針對整改不到位單位,提出指導性意見并敦促其切實執行。通過審計,嚴肅了集團公司財務管理制度與財經紀律,為下一年預算執行儲備了動力。
2、開展專項經營考核審計
20cc年7月,公司為扭轉xx汽車租賃公司年年虧損局面,重新任命總經理,并與之簽訂經營考核責任書。為配合集團經營管理,審計部精心研讀文件精神,深入企業了解經營情況,與相關單位反復磋商,報請主管領導審核,最終確認xx汽車租賃公司的經營績效考核結果,維護公司經營考核嚴肅性,同時也肯定了二級企業勤奮、積極的經營成果。
3、完善投資企業審計,提供投資評估依據
為評價對外投資企業的管理效果的需要,根據集團公司領導安排對投資企業進行審計,對20cc年度省深汕、粵深、太壹等三家公司財務收支與資產負債審計,深入、綜合評價投資公司的管理效益。特別是太壹公司經營合同到期,需對今后一段時間進行經營預測,為投資決策提供依據。
4、加強離任審計,提供人事管理參考
20cc年,寶xx原總經理、新_湖副總經理崗位變動,根據集團公司安排進行離任審計,對其任期內經營目標的完成、經營、資產管理等進行全面評價,為集團人事考核提供參考。
5、完善基建工程審計
20xx年,基建工程項目多,現場監管頻繁、預結算審計任務繁重。工程審計人員深入工程項目現場,開展現場工程監督、材料審計等,糾正相關部門流程方面存在錯誤,做到實施事前項目審查、事中監督管理和事后造價控制的系統化工程審計模式。20xx年完成基建工程項目預算審計38項,預算金額843.44萬元,核減金額286.84萬元;基建工程項目結算審計40項,結算報審金額1,392.40萬元,核減金額384.39萬元。
根據集團公司要求,對工程結算超過百萬的基建項目,引進外部腦力與市場信息,公平、公正進行工程結算審核。20xx年引進外部力量進行工程造價審核1項,結算報審金額228.13萬元,核減金額119.93萬元。為集團降低了工程造價,節省大量的資金。
二、主要工作體會
1、集團領導重視,是推動內部審計工作的關鍵
20xx年度在集團公司主管領導的高度重視和支持下,克服審計部自有人手不足等困難,成功從二級企業借調財務部長等業務能手來支援,二級企業財務部長熟悉管理與業務流程,給審計工作進展帶來一定便利,推動年度審計工作順利完成。
2、加強過程管控,提升內審質量
質量是內部審計工作的生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手,全面提升內部審計工作質量。
在管理標準化方面,審計部在審計管理、內部控制、風險管理、審計檔案等方面,制定和完善了管理辦法和實施方案,詳細規定審計年度計劃制定、方案設計、證據收集、底稿日志編寫、報告質量控制、檔案管理等全流程標準體系,逐步形成一整套行之有效的內部審計制度體系。
在信息化方面,隨著企業ERP系統上線運行,ERP系統豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能可以大大助力審計工作。審計人員積極學習ERP流程操作、深化ERP審計系統應用,著手開展ERP環境下的項目審計工作。
3、延伸審計項目,合并審計目的,注重審計存在問題整改落實
20xx年,由于審計人手不足,我們將預算執行結合財務收支管理理、自保效益并軌進行審計,在進行預算執行的過程審核時,針對財務收支、資產管理、內控制度執行、內控流程操作等情況進行符合性檢查,發現各種問題,及時與各單位溝通,提出相關建議,指導整改。
三、存在問題與今后打算
1、存在問題
由于目前審計部僅有財務審計2人,工程審計1 人,疲于應付近30家孫子公司財務收支與年度預算審計等及大量基建項目施工預、結算審計,審計力量難以精細到效益審計、經濟責任審計、內控評審等中去,對集團管理精細化的貢獻力量有限。
集團母子公司基建流程不完善,存在基建單位與使用單位溝通不足,流程不完善、施工反復、超預算、結算不清晰等現象。
2、今后打算
堅持學習,提高專業知識與專業應用能力。針對集團公司審計人員與借調助審人員都是從財務轉崗而來,審計專業知識相對薄弱,審計技巧、審計溝通等專業能力有所欠缺,審計人員一邊參加深圳市內審協會組織的相關培訓,一邊和協會內的企業同行學習與交流,在實踐中積極探索,積累經驗。堅持不懈學習,提高專業知識與專業能力,為集團審計工作發展積攢力量。
20xx年在集團公司的領導和支持下,審計工作克服很多困難并取得一些成績,但內審工作目前仍局限與財務、工程審計,管理類審計涉入不多,內審監督的深度與廣度有待加強,根據審計工作發展需要不斷審計創新,完善審計方法,豐富審計手段,使審計工作在集團內部控制、監督管理方面發揮應有作用。
評價,出具了無保留意見的審計報告,同時對年度募集資金的使用情況,控股股東及其他關聯方占用資金情況出具鑒證報告以及對公司內部控制制度進行了檢查。在會計師事務所審計期間,董事會審計委員與會計師事務所進行了充分的溝通,圓滿完成公司20xx年度審計工作
20xx年度的審計情況總結如下:
一、審計工作基本情況
20xx年12月4日,會計師事務所、財務部、證券部就公司20xx年度審計事項進行了現場溝通,并將溝通情況及初步審計計劃提交董事會審計委員會;審計委員會分別20xx年2月22日和4月15召開會議審議年度報告相關議題;分別于
20xx年4月1日和4月21日進行了進場后及審計報告定稿前的現場審計溝通工作;根據會計師事務所審計小組的審計時間安排,審計小組按約定時限內完成了所有審計程序,取得了充分適當的審計證據,并向審計委員會提交了無保留意見的審計報告。
二、年審會計師遵守職業道德基本原則情況
1、獨立性
廣東xxxx會計師事務所有限公司所有職員未在本公司任職,并未獲取除法定審計必要費用外的任何現金及其他任何形式經濟利益;會計師事務所與本公
珠海xxxx電氣股份有限公司年度審計工作的總結報告司之間不存在直接或者間接的相互投資情況,也不存在密切的經營關系;會計師事務所對公司的審計業務不存在自我評價,審計小組成員和公司決策層之間不存在關聯關系。
在本次審計工作中會計師事務所及審計成員始終保持了形式上和實質上的雙重獨立,遵守了職業道德基本原則中關于保持獨立性的要求。
2、專業勝任能力
審計小組共由9人組成,具有注冊會計師職稱5人,其中副主任會計師3人、部門經理1人、項目經理1人、審計員3人、助理審計員1人,組成人員具有承辦本次審計業務所必需的專業知識和相關的職業證書,能夠勝任本次審計工作,同時也能保持應有的關注和職業謹慎性。
3、嚴守職業道德
審計工作中,事務所及時與公司獨立董事、董事會審計委員會就公司年度審計工作安排進行制定、溝通、確認,與公司獨立董事共同重點關注審計工作中的成員的構成,審計計劃、風險判斷、風險及舞弊的測試和評價方法等相關問題,認真接受公司董事會委員會的督促,保證了公司年度報告的真實、準確、完整和及時,保證了公司信息披露的高質量性。
三、審計計劃、審計程序及出具審計報告意見情況
1、精心編制審計工作計劃
在本年度審計過程中,審計小組通過初步業務活動制定了具體的審計計劃,為完成審計任務和減小審計風險做了充分的準備。
2、嚴格執行審計程序
審計小組在根據公司的內部控制的完整性、設計的合理性和運行的有效性進行評價的基礎上確定需重點實施的實質性測試程序。在符合性測試審計程序中為了獲得內部控制有效運行的審計證據,審計小組執行了內部控制和穿行測試的程
珠海xxxx電氣股份有限公司年度審計工作的總結報告序。在實質性測試審計程序中審計人員執行了檢查、函證、計算、監盤、分析性復核等審計程序,為各類交易、賬戶余額的列報獲取了充分必要的審計證據。
3、真實完整的審計報告
審計小組在本年度審計中按照中國注冊會計師審計準則的要求執行了恰當的審計程序,為發表審計意見獲取了充分、適當的審計證據。會計師事務所對公司財務報表發表的無保留審計意見是在獲取充分、適當的審計證據的基礎做出的。
四、會計師事務所年審過程中的建議和公司的改進情況
會計師事務所審計過程中,審計小組從實際出發,實事求是,對本公司提出了改進意見。公司對其提出的改進意見已經采納,并已實施改進。
五、結論性總結
廣東xxxxxx會計師事務所有限公司已連續為本公司提供審計服務工作六年,公司未被出具否定或無法保留意見的審計報告,歷年審計報告均公正的反映了公司的真實信息。
廣東xxxxxx會計師事務所有限公司年審注冊會計師已嚴格按照中國注冊會計師獨立審計準則的規定執行了審計工作,審計時間充分,審計人員配置合理、執業水平勝任,出具的審計報表能夠充分反映公司20xx年12月31日的財務狀況以及20xx年度的經營成果和現金流量,出具的審計結論符合公司的實際情況。
? 省局內部審計工作總結報告 ?
20XX年,xx區審計局圍繞區委、區政府中心工作,堅持監督與服務并重,有效發揮審計在黨和國家監督體系中的重要作用,較好地完成了各項工作任務。
一、履行審計監督職能,當好西湖建設的“護衛艦”
1、巡審聯動強化紀審監督合力。在今年開展的經責審計中,審計與紀委巡察無縫聯動,同時進點、同步審計、信息共享,充分發揮審計專長和紀檢權威,嚴肅揭露違紀違法和履職不到位問題,成效顯著。
2、多項舉措推進落實審計整改。把加強審計整改作為提高審計質量和監督成效的有力抓手,多舉措促進審計整改。一是明確制度促整改。落實“主審負責制”和“整改銷號制”,明確主審負責掛號、銷號與督促整改職責,促進審計反映的問題及時導入整改銷號系統,實時掌握問題整改情況。二是審計專報促整改。將審計中發現的共性或典型問題通過專報要情向區委區政府報告,引起領導高度重視。本年度上報的審計報告獲得領導11篇次批示,區長專題召開政府常務會議,對審計整改工作進行部署, 區府辦將審計查出問題整改情況納入督查督辦事項,促進整改落實到位。三是人大督查促整改。區審計局2次向區人大報告關于同級審的整改落實情況,督促區財政定期向人大財經工委上報預算調劑情況,進一步完善財政結余結轉資金管理,進一步促進部門預算剛性執行、企業風險防控及專項資金的規范使用。推動出臺《關于推進農村文化禮堂長效機制建設的意見》、《西湖區醫療困難救助實施辦法》、《關于進一步加強西湖區留用地管理的實施意見》等5個區級制度。
3、強化跟蹤審計推動投資審計轉型升級。不斷強化對跟蹤審計的統籌管理,規范跟蹤審計行為,防范質量風險與廉政風險, 穩步推動業務重心由工程價款結算審計向重大項目跟蹤審計轉移。初步形成跟蹤審計業務例會制度,審計部門、中介機構、建設主體定期溝通協調跟蹤審計過程中遇到的問題。明確跟蹤審計分類實施辦法,將跟蹤審計項目分直接實施類、委托類和指導類三類,在“美麗西湖行動”建設項目等政府投資項目中實施分類別全過程跟蹤審計,為美麗西湖行動建設項目保駕護航。
4、關注生態文明建設做好自然資源資產審計。以自然資源審計為主線,開展了2個竣工決算審計,開展了3個跟蹤審計以及7個領導干部經責審計項目,著重關注生態文明建設工程項目程序規范性、資金支付合理性和工程結果的有效性,關注領導干部對自然資源和資產的管理和使用情況,提出合理化審計建議100余條。
二、發揮審計服務功能,當好西湖發展的“促進派”
1、注重服務重點項目。以“監督與服務并重”為指導理念,服務重點工程項目的推進和工程投資的績效,對 小城鎮建設、云棲小鎮會館建設、西溪路提升改造、保障性住房等重點工程項目的實際建設進程、隱蔽工程施工情況和工程變更情況等進行現場踏勘,與建設單位、施工單位交流了解工程實施重點難點,提出32條審計建議,促進西湖城投、之江城投等建設單位完善內控制度10余項。結合區委區政府“美麗西湖行動”中心工作,開展PPP項目專題培訓,聘請省財政廳PPP專家對項目的操作流程和建設運營模式進行詳細解讀。
2、注重服務內審單位。本年度對27家內審機構情況進行摸排,形成《關于加強內部審計工作發展的專題報告》向區委區政府報告,推動本區內審隊伍建設。修訂出臺《西湖區內部審計工作考核辦法》,指導部門和鎮街出臺制度6個,進一步促進內部審計均衡發展。推動6家國企和民企建立內審機構,加強資金的內部管控。加強內審人員培訓,提升內審專業水平。報送5個內審項目、1個課題、9篇論文獲省市各類獎項,國家、省、市各級刊物采用信息、論文15篇次,內審理論研究和宣傳成效明顯。
3、注重服務建設單位。針對本年度列入計劃的竣工決算項目增多的實際,前置服務,主動走訪10余家建設單位,開展審前咨詢,把脈決算底稿編制,確定統計口徑,化解結算審計困難。推動建設單位建立“業主確認施工方案、監理初審工程預算、跟蹤審計提供咨詢”工程變更管理模式,規范建設過程管理。
4、注重服務企業。面向企業開展清單式服務,制定“三個一”和“十大協助”服務清單。對西湖投資集團、西湖城建投資集團、濕地經營管理公司、杭州之江經營發展集團公司等36家國有企業,萬邦工程管理咨詢有限公司等10家服務企業進行走訪,實時提供指導服務。
三、發揮黨建強身功能,打造西湖審計“鐵軍”
1、堅持黨建活動多樣化。結合審計實際,多層面多形式開展黨建活動。一是采用黨小組跟著項目跑的方式,建立審計一線臨時黨小組,開展學習討論活動10次。二是自制《XX在浙江的探索與實踐》學習手冊,下發給黨員干部及機關職工,溯本探源以更直觀、更可讀的方式幫助干部職工深入學習理解十九大主要精神。三是舉辦“我最喜歡的XX一句話”、“榜樣的力量”和“廉潔好家風”等朗誦、演講比賽3次,獲得了區團體優秀組織獎和個人二等獎;舉辦了“家風家訓”征文比賽,被區紀委微信公眾號錄用;舉辦了最美審計人評選,引導全局干部職工強化責任意識、榮譽意識,為各項事業的進步作出新的貢獻。四是組織黨員參觀“五四憲法”歷史資料陳列館,引導全體黨員傳承和弘揚“憲法精神”,干在實處、走在前列、勇立潮頭。五是組織黨員開展了黨員巡河活動、進村社訪民情解民憂活動以及最多跑一次陪跑活動,進一步增強了組織新活力。
2、堅持廉政教育常態化。強化黨風廉政建設,圍繞審計抓黨建,抓好黨建促審計,把黨風廉政建設目標任務融入業務工作之中,著眼審計工作貼近中心任務的鮮明特點,堅持黨建工作“為黨的中心工作服務”,使黨組織成為“團結和帶領群眾完成本單位任務的堅強戰斗堡壘”。一是層層壓實黨風廉政建設主體責任,落實清單制管理。局班子成員、科室長嚴格按照清單內容落實一崗雙責。二是領導干部帶頭上廉政教育課。局長趙梨萍向全局干部放映了審計干部違紀違規警示片,科室長分別從“鄭義門家風傳承”、“栗裕將軍優秀品質”、“于成龍清廉一生”等不同角度,闡述了堅守廉政底線的重要性。今年我局向全局干部職工上廉政警示微黨課7次,通過反面典型的警示作用,進一步增強了加強黨性修養和作風建設的意識。三是選取了19個具有較強代表性和指導性的典型案例,組織編印了1000冊《審計典型案例選編》,提高干部風險意識。
3、堅持審計隊伍專業化。全員制定個人工作、學習目標措施,采取業務論壇、冬季集訓等方式,不斷提高審計人員實踐鍛煉和專業學習能力。同時,面對審計力量不足的實際,我局創新人才引進機制,多次與區委、區政府溝通,突破普通編外人員薪酬待遇的限制,制定專業技術人員招聘辦法、薪酬管理辦法和職級確定辦法,通過公開筆試面試等層層篩選招聘專業技術人員,精選出3位具有財務、審計、計算機專業水平且在相關領域擁有充足的工作經驗的優秀人員,有效化解了“缺人”問題,優化了審計隊伍的年齡結構和知識結構,實現了新老結合、優勢互補、科學配置,為審計的持續發展奠定了堅實基礎。
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為認真貫徹和落實《審計法》、《審計署關于內部審計工作的規定》和財經法律法規,我局始終堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作思路,突出對局屬各單位內部控制審計和群眾關心的問題開展審計及財務監督檢查,在促進依法行政,維護財經秩序,推進廉政建設,提升市民生活環境等方面發揮了積極的作用,較好地完成了年度各項工作任務?,F就20xx年內部審計工作總結如下:
一、基本情況
縣城管局為縣本級一級預算行政執法單位。內設辦公室、衛生股、城管股、審批股、計財股5個內設機構,管理縣執法大隊、環衛一所、環衛二所、園林局等4個下屬事業(含參公)單位。其中執法大隊實行“縣級一級預算,內部二級核算”的預算和財務管理辦法,環衛一所、環衛二所、園林局屬一級預算全額撥款事業單位。
二、內部審計工作開展情況
1.加強領導健全機構,形成有效的內審工作機制。我局一直非常重視內部審計工作,局黨組對經濟責任審計工作給予高度重視和支持,20xx年局內部成立了以局黨組書記為組長,分管領導為副組長,計財股人員為成員的審計小組,切實保證審計工作不中斷。
2.貫徹重點審計,全面督促檢查的方針。在財務管理和收支的基礎上,針對上級的有關精神和我局財務工作的實際情況,按要求重點對4個下屬事業單位在財政經費支出、經營收入支出,固定資產管理、專項經費使用、政府采購管理、基本建設項目管理、個人收入發放情況等進行了財務監督檢查,并在年內在全局進行了兩次全面專項檢查。經過審計和財務監督檢查,有利地促進了我局財務工作的規范化,杜絕了違規違紀問題的發生,提高了財務管理工作的水平。
3.規范內部審計程序,提高審計工作質量。審計工作是審計人員執行政策的過程,審計時審計人員嚴格按照內審程序,認真對待每一次審計過程,包括審計依據、范圍、程序、審計評價,在審計前確定審計內容并告知下屬單位,審計過程中認真做好審計底稿記錄,歸納問題,及時溝通反饋,堅持依法審計,及時形成審計報告。
4.通報審計結果。審計工作結束后及時向局黨組匯報審計情況,通報審計結果,研究確定審計結論和整改意見,征求被審單位意見,提出整改意見,限期整改。對審計中發現的普遍問題在全局通報,對財務管理上存在的問題分析歸納,并從業務上進行指導,要求各單位認真整改審計中發現的問題,認真執行并及時完善各類財務管理制度。
三、存在的問題
從審計和財務監督檢查情況看,各單位能夠不斷健全財務管理制度,會計基礎工作進一步規范。被審計單位所有的收入和支出都已全部納入單位統一管理,從無設置帳外帳和“小金庫”以及以個人名義私存公款等違反財經紀律的行為,財務收支真實,基本合規,但還存在著一些問題:一是預算執行機制還不夠完善,未能定期對預算的執行情況進行分析;二是資產管理不夠嚴格,政府采購管理不夠完善;三是項目管理工作效率不高,建設項目實施進度較為緩慢,項目實施結束后未能及時開展竣工財務決算。
四、20xx年審計工作主要思路及打算
1.加強政治業務學習和研究,特別是內部審計專業知識的學習,提高內審工作的水平,加強審計風險的防范。
2.繼續做好職工關心的經濟熱點問題的專項審計檢查。在檢查中,注意點面結合,從宏觀著眼,微觀入手,并通過審計檢查報告,及時向局黨組領導提供信息,為局宏觀決策服務;同時對反映集中的問題提出相應的建議,完善相關內審制度。
3.繼續做好項目審計工作,配合審計部門對項目竣工結算審計,確保審計質量,提高審計效益。
4.進一步完善內部審計制度,對原有的內部審計制度進行修訂。
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醫院內部審計工作制度
為了加強醫院內部審計工作,根據審計部門《關于內部審計工作的規定》的要求,特制定本制度。
一、醫院內部審計制度,以加強內部管理和監督,維護財經紀律,改善經營管理,提高經濟效益和社會效益。
二、審計工作由醫院經濟管理小組負責,在院長領導下,依照國家法律、法規和政策,負責本院經濟部門業務收支及經濟效益進行內部審計監督,獨立行使內部審計職權,對院長負責并報告工作。
三、醫院內部審計機構或審計人員,接受上級審計機關的業務指導并協助上級審計機關對醫院進行審計。
四、醫院內部審計機構對審計范圍內的下列事項進行內部審計監督:
(一)醫院財務計劃或者預算的執行和決算;
(二)與醫院財務收支有關的經濟活動及其經濟效益;
(三)內部控制制度的健全情況;
(四)醫院財產、物資的管理情況;
(五)專項資金的提取、使用;
(六)國家財經政策、計劃、規章制度、法令的執行情況;
(七)醫院院長交辦或審計機關委托的其他審計事項。
五、醫院內部審計機構對本院與外單位合作項目的投入資金、財產的使用及效益,進行內部審計監督。
六、醫院內部審計機構根據醫院的規定,對有關經濟活動實行審簽制度。
七、根據醫院內部審計工作的需要,被審計部門應按時向審計機構報送有關的計劃、預決算、報表和文件資料等。
八、醫院內部審計的主要職權是:
(一)檢查憑證、賬表、決算、資金和財產,查閱有關文件資料。
(二)參加有關會議。
(三)對審計的有關事項,進行調查并索取證明材料。
(四)對正在進行的嚴重違反財經法紀,嚴重損失浪費行為,做出臨時的制止決定。
(五)對阻撓、破壞審計工作以及拒絕提供有關資料的,經院長批準,可以采取必要的臨時措施,并提出追究有關人員責任的建議。
(六)提出改進管理、提高效益的建議,以及糾正、處理違反財經法紀行為的意見。
(七)對嚴重違反財經法紀和造成嚴重損失浪費的人員,提出追究責任的建議。
(八)對審計工作中的重大事項,向上級內部審計機構和審計機關反映。
九、院長可以在管理權限范圍內授予院內審計機構經濟處理、處罰的權限。
十、醫院內部審計工作的主要程序是:
(一)根據上級部署和醫院的具體情況擬訂審計項目計劃、報經院長批準后實施。
(二)實施審計時,應當事前通知被審計部門。
(三)對審計中發現的問題,可隨時向有關部門和人員提出改進意見,審計終結,提出審計報告,征求被審計部門的意見后,報送院長,經批準的審計結論和決定,被審計的部門必須執行。
(四)被審計部門對審計結論和決定如有異議,可以向院長提出申訴。
十一、醫院內部審計機構對辦理的審計事項,必須建立審計檔案,按照規定管理。
十二、醫院內部審計人員應具有較高的政治素質和業務素質,有較豐富的財務工作經驗和審計工作經驗,有較高的會計理論水平,熟悉有關政策、法令和制度。
十三、醫院內部審計機構的負責人員,按照干部管理權限的規定任免,并應事前征求上級主管部門的意見。
按照國家規定,評定醫院內部審計機構人員的專業技術任職資格,聘任內部審計人員。
十四、醫院內部審計機構要依法審計,忠于職守,堅持原則,客觀公正,廉潔奉公,保守秘密,不得濫用職權,徇私舞弊,泄露秘密,玩忽職守。
十五、醫院內部審計機構人員行使職權,受國家法律保護,醫院任何部門及個人不得打擊報復。
十六、對違反本規定的部門和個人,根據情節輕重,給予行政處分、經濟處罰或提請有關部門處理。
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一、引言
財務審計是一項至關重要的工作,在企業運營中起著重要的監督和管理作用。經過長期的實踐和總結,本次財務審計工作于XX年X月至XX年X月在XX公司順利完成。在此,以全面、準確的數據為基礎,本報告將詳細分析并總結財務審計工作的主要內容、難點和亮點,為今后的工作提供參考和借鑒。
二、總體情況和收益
在本次審計過程中,我們深入了解了XX公司的運營現狀,并對其財務狀況進行全面審查和審核。通過對公司各項財務報表的核對,以及與關鍵人員的交流和溝通,我們獲得了如下收益和總結。
1.核對報表準確無誤
通過對資產負債表、利潤表和現金流量表的仔細核對,我們發現公司所提供的財務數據與實際情況相符,各項指標計算準確無誤。這一點體現了公司在財務管理和信息記錄方面的高效率和嚴謹性。
2.揭示潛在問題和風險
在審計過程中,我們發現了一些潛在的財務問題和風險,如客戶欠款情況、存貨管理不善等。我們及時向公司管理層提供建議和對策,幫助其規避潛在風險,并對相關問題進行跟蹤、監督,以保證公司財務的穩健和安全。
3.提供可行的改進措施
通過對財務狀況的分析,我們提出了一系列可行的改進措施和建議。例如,在成本支出上加強管控,優化現金流管理等。這些改進措施有助于提高企業財務的效率和盈利能力,為公司的可持續發展奠定了良好的基礎。
三、財務審計中的亮點和難點
在本次財務審計過程中,我們發現了一些亮點和難點,并對其進行總結與分析。
1.審計程序的規范性和科學性
本次審計過程中,我們嚴格按照財務審計程序的要求進行操作,并結合公司的實際情況進行調整和優化。審計程序的規范性和科學性為審計結果的準確性和可靠性提供了保障。
2.審計團隊的專業水平
本次財務審計工作中,我們充分發揮團隊各成員的專業優勢和經驗,緊密合作,相互配合,提高了整體審計效率和質量。團隊成員之間的密切溝通和良好合作成為本次審計工作的亮點和關鍵。
3.信息的獲取和處理
在審計過程中,我們面臨著大量的數據和信息,如何獲取和處理這些信息成為一個難點。為了確保信息的準確性和完整性,我們采取了一系列的措施,如查驗原始憑證、與相關人員核對等。通過合理的信息獲取和處理,我們為審計結果的準確性提供了堅實的基礎。
四、結論和建議
通過本次財務審計工作,我們對XX公司的財務管理和運營狀況有了更深入的了解。我們認為,公司在財務管理方面具備一定的優勢,但也存在一些問題和風險?;趯镜目傮w情況和財務審計的實際情況,我們提出以下建議:
1.加強客戶欠款管理,提高公司的收款效率和風險控制能力。
2.加強存貨管理,合理安排存貨資金和采購計劃,降低存貨損失。
3.加強成本支出的管控和分析,以降低企業運營成本。
4.優化現金流管理,合理規劃資金運作,確保公司的資金安全和流動性。
五、總結
本次財務審計工作的順利完成,是公司全體員工通力合作和努力的結果。通過對財務狀況的審查和分析,我們提供了有針對性的建議和措施,為公司的財務管理和發展提供了指導和支持。我們相信,在公司管理層的領導下,公司一定能夠克服困難,進一步完善財務體系,為可持續發展打下堅實的基礎。我們將繼續密切關注公司的財務狀況,并為公司的發展提供持續的支持和建議。
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下一年主要從以下幾個方面開展工作:
一、按季度開展貨幣資金審計。
二、開展存貨審計。(半年一次)
三、開展工程建設審計。
四、立項開展其他內控審計。(根據實際情況)
五、加強過程審計,對立項項目進行審計調查。
六、配合****監審部臨時安排的審計工作。
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XXXX公司內部審計工作,在公司紀委的正確領導下結合自身實際,并經公司審定通過了年度內部審計計劃。年內黨委工作部嚴格按計劃積極開展審計監督,嚴格執行審計法規和審計準則,在促進內部管理、規范資金使用、加強黨風廉政建設等方面,發揮了內部審計的監督職能,取得了一定的成效,現就一年的工作總結如下:
一、開展內部審計工作基本情況
二、三季度貨幣資金項目進行專項審計,審計的重點主要是審查貨幣資金收支活動和結存情況的真實性、合法性和合規性,檢查貨幣資金運作內部控制制度的完善性、規范性,經過審計,做出審計評價,出具審計報告。
2.存貨項目審計:
(1)XX2月審計XX年度存貨項目;內部審計工作總結(2)XX8月審計XX度上半年存貨項目;
(財務存貨記賬的規范性,檢查倉管部門存貨保管、記錄的正確性、實時性,并作出評價,經過審計,提出備品備件、半成品等存貨庫存核對及時性、準確性意識,加快了半成品硫酸、磷酸決算間隔時間,保證存貨賬實相符,資產安全完整。
3.工會經費審計:
(上解情況,年度工會經費收支預算編制及執行情況,工會經費支出審批情況,工會經費年度結算、財務收支情況、日常支出規范情況;相關財產的使用和管理情況,工會經費收入、支出記賬、賬薄資料管理情況,工會經費內控制度執行情況。經過審計,做出評價,提出審計問題及整改建議支的規范管理,特別公司會員會費管理,規范了工會經費收支核算管理,對公司工會有關工會經費管理、控制文本制度管理起到完善作用;
(使用記賬、登賬及審批手續規范性、庫存結余情況。經過審計,提出審計建議及時性,規范了二級工會經費內部使用審批和報告流程。
4.專項審計:
(重要設備和備品備件采購的驗收專項審計,審計的重點是公司對大宗原材料、重要設備和備品備件驗收作業程序執行情況、入庫的品質及數量驗收規范性,驗證其入庫的質量、數量確認真實性、準確性,并作出評價,提出審計建議重要設備和備品備件采購的驗收管理辦法起到完善作用,同時,加強了公司不合格品處置的內部控制管理及遵循執行處理程序的規范性;
(2)開展合同搜查審計,提出監察建議2條,促進公司《合同管理實施細則》的更新和完善;
(3)二級單位自有資金審計,對公司各二級單位的自有資金進行審查,經查,無“小金庫”存在。
全系統蒸汽冷凝液綜合利用改造、MAP生產配酸系統的改造、渣壩H段支管調水改造、決算編制工程依據充分性,工程結算的規范性;工程費用歸屬準確性、預備費用計算正確性,技改資金結余及支出等財務情況,技改工程涉及鑒證的證據充分性,技改相關招投標及監理規范情況,技改項目涉及設備、器材的采購及盤虧盤盈情況,技改收回的設備材料以及拆除臨時建筑的殘值及其殘余的管理情況,技改工程工期、價格、質量情況,工程尾項情況等進行審核,促進了公司工程內控管理。
6.配合XXXX審計:
(1)3月份配合XXXX監審部到云峰公司開展內部控制審計工作,通過實踐總結經驗,吸取云峰公司做得好的方面,在日常審計監督中,靈活應用;
(2)干部離任審計,配合XXXX完成一名公司領導離任任期內經濟責任審計。
二、招投標監督情況,物資采購、工程項目、廢舊物資、外委檢修處置比價、詢價及監督情況。
1.特重大工程項目的招投標工作,委托云南省招投標公司進行。
2.對特殊廢舊物資銷售,抽查參與到廢舊物資銷售市場詢價監督,積極參與對修舊利廢物資的驗收到現場會同相關部門參與監督管理。
3.廢舊物資處置按照公司制定的《廢舊物資回收和修舊利廢管理辦法(試行)》執行。年內,廢舊物資處置均經過總經理嚴格審批,其價格均由經營管理部邀請三家以上客戶參與報價,招開評標會嚴格評標,按綜合報價最高的定標,黨委工作部對其過程進行全面監督。
工程項目、廢舊物資處置、外委檢修招投標或合同談判以及工會涉及經濟活動的監督項目建設109以及31項其他項目監督。
三、工作經驗
1.通過內部審計,加強內部管理。全年公司共開展審計項目16個,提出審計意見28條,均得到了有效的整改和反饋,促進了公司內部控制在上一個新的臺階。
經營管理部等大部分單位都能嚴格按照國家財務制度、財經紀律及XX集團內部財務管理的要求開展工作。
3.通過內部審計,加強黨風廉政建設。通過內審工作的開展,對內部審計查出的問題,相關單位均按要求及時進行整改,公司內部的會計核算質量得到了提高,內部財務管理工作更加規范,公司領導人員廉潔從業。
四、不足之處
1.審計人員的專業素質還不能滿足工作需要,需待進一步提高。
2.對過程審計的力度還不夠。需要加強過程審計的力度。
3.還需要再加強審計調查的力度,保證審計的公正性和客觀性。
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內部審計工作總結篇一內部審計工作總結__年我局內部審計工作在省局___的指導下,在局黨組的直接領導下,積極貫徹黨的十六大及十六屆四中全會精神,認真學習和執行《審計署關于內部審計工作規定》和《內部審計準則》規定要求,按照省局有關內部審計工作會議精神,遵循查錯糾弊,維護法紀,促進管理的宗旨,積極引導本局內部審計機構在加強單位經濟管理和實現經濟目標等方面發揮積極的作用,實現內部審計為單位目標而服務的思想理念,嚴格執行會計制度,建立健全崗位責任制和內部檢查制度,確定了“法定代表人離任與工程竣工決算項目”兩項必審,全面加強領導人任期內經濟責任審計、堅持“有離必審”和“先審后離”等經濟責任審計方針,通過經濟責任審計,不僅達到了客觀評價縣區分局一把手的工作業績,確保國有資產和資金不流失,也為局黨組考核和任用干部提供了參考依據。重視專項審計和審計調查,加強大宗資產采購比價審計、加強內控制度評審,取得了較好成績。按照年初制定的工作目標,在__年度帶領內審工作組,利用兩個多月的時間對本系統縣區分局、局機關、培訓中心、農場等12個單位進行了內部審計工作。在內部審計工作中,重點注意了嚴把審計程序關。在對縣區局進行內部審計時,注意審計項目的立項,審前調查,制定實施方案,印發審計通知書,實施審計過程及審計報告征求意見等各環節的記錄規范。嚴把審計實施關。實施審計工作嚴格按照審計方案確定的范圍、審計內容、審計目標進行,審計工作符合審計法律、法規和相關的審計準則。嚴把審計報告關。對檢查結束后形成的審查審計報告規范撰寫,注意與審計事項有關的事實,包括被審計單位的財政財務收支真實、合法、效益的全面事實和違反規定和財政財務收支的事實清楚,審計報告中的收支數額與違紀資金與審計工作底稿中的有關數字相符。嚴把審計處理關。注意重點審查審計揭露問題清楚,數字確鑿,定性準確,適用法律、法規、規章正確、具體、有效,處理處罰意見適當。嚴把審計評價及建議關。審計評價是內部審計機關對被審計單位及被審計人員的審計意見,審計評價是否符合被審計單位及被審計人員的實際,關系到被審計單位及被審計人員的利益和榮譽,特別是對領導干部任期經濟責任審計評價要更加謹慎。我們在工作中特別注意提出切實可行的審計建議,避免大而化之,方便被審計單位采納整改。通過上述一系列做法,我局的內部審計工作得到了有效的開展,取得了良好的監督效果,杜塞漏洞,防患未然,對大慶地稅系統的財務管理工作起到了有效的監督管理,內部審計工作得到了省局和我局黨組的高度評價。在今后的內審工作中要依照“依法審計、圍繞中心、突出重點、不斷創新”的工作方針,不斷改進工作方法,提高內部審計工作質量,爭取更好成績。
內部審計工作總結篇二當今的社會、經濟都在日新月異地發展,知識更新速度飛快,給內部審計也賦予了新定義:“內部審計是一項獨立、客觀的保證和咨詢活動,其目的在于改進組織的運作,它通過系統化和規范化的方法,評價和改進風險管理、控制和管理的有效性,幫助組織實現目標”。那么,作為一名財務人員,為了更好地開展和配合實施審計工作,必須與時俱進,把好脈搏,緊跟節奏,求新求變,適時地調整工作的中心與重點,才能更好地為管理決策者服務。下面是本人學習《內部審計條例》的幾點粗淺的體會與建議。
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●小學作文網速成指南:
- 審計工作總結?|?公司審計工作總結?|?公司審計工作計劃?|?酒店工作總結報告?|?省局內部審計工作總結報告?|?省局內部審計工作總結報告
一、加大事前審計和事中審計的力度,事前審計、事中審計和事后審計要有機的結合
事后審計只能查錯糾錯,不能防患于未然,且事后改正費時費力,同時對不可避免的損失也無能為力。只有將審計關口前移,發揮事前審計和事中審計的時效性、詳細準確性、同步性優點,防微杜漸,及時發現和解決問題,對單位內部管理制度的完善和執行會起到事半功倍的作用。
應繼續擴大事前審計與事中審計工作范圍及深度,并將事前審計、事中審計和事后審計有機的結合起來,全過程、全方
位參與到財務管理中去,形成有效的預警、預報系統,及時發現和解決問題,力爭將管理中的隱患消滅在萌芽狀態,為學校教育教學工作順利運轉提供保障。
二、發揮內部審計的“天時、地利、人和”優勢,突出服務職能,做好決策者的“內參”
“天時”是指內部審計的獨立性。內部審計直接受管理者領導,獨立于被審計對象,不受其它部門的干擾和限制,從而可以有效地行使審計職權,保證了審計結論的客觀、公正、真實?!暗乩笔侵肛攧杖藛T身處財務管理的角色,長期立足于具體崗位,熟悉業務,工作時間、范圍不受限制,可根據單位內部管理的需要隨時隨地開展工作,比外部審計更深入、更徹底,可清除外部審計容易遺留的“死角”和“盲區”?!叭撕汀笔侵竷炔繉徲嫷膬认蛐浴?/p>
三、將財務收支審計向管理審計延伸
義務教育經費撥款以來,內部管理不斷完善,經濟違規現象逐步減少,同時會計資料、財務信息的真實性、可靠性基本得到保證,如果再單純去揭露違紀違規問題,片面強調監督職能,管理中的差錯漏洞難以從賬面反映,將會大大削弱審計的服務職能,必須及時將財務收支審計向管理審計延伸,來彌補這些不足。
審計工作若要達到提高管理水平目標,必須將管理審計作為今后的核心和發展方向,管理審計立足點高,定位在“管理、
效益”四個字上,它以財務收支審計為基礎,親身經歷財務的運轉環節,通過對內部控制狀況的調查分析,提出改進管理的建議,促進學校財務管理工作的有序正常開展。
四、加大財務管理人員相關業務知識綜合素質及業務技能提高
俗話說“工欲善其勢,必先利其器”,內部財務管理人員必須不斷更新審計專業知識與技能,真正當好財務管理工作的醫士、衛士和謀士。
正如國家審計署李金華審計長在《論國家審計與內部審計》一文中指出的“內部審計就其性質來看,它是一種管理權的延伸,是一種組織內部的管理活動,是代表管理權的審計,是內部控制的重要組成部分”?!皟炔繉徲嫏C構很重要的一點,就是為你所在的部門、單位加強管理,提高效益,建立良好的秩序方面發揮作用,這就是內部審計的主要目標”。我們財務人員會牢牢記住這些干好本職工作的。
內部審計工作總結篇三第一步:了解公司(包括關聯公司)基本情況
組織審計人員有計劃對公司及關聯企業了解基本情況,內部審計工作計劃。了解的內容主要有:
1、企業發展史、關聯企業產業性質、主營業務、投資規模、相關稅種等。
2、公司及關聯企業相互之間股權控制情況,股權結構。
3、企業的內部控制制度是否健全,是否科學有效。
4、會計制度是否建立健全;
是否符合企業核算要求;會計核算是否規范;是否有因會計處理錯誤導致管理失職現象;測量稅務風險;存貨管理是否安全、進出貨品的流程是否科學無漏洞;固定資產、低值易耗、物料用品的管理是否規范;債權債務等往來科目的使用是否謹慎并及時處理;成本及費用核算是否合理等,工作計劃《內部審計工作計劃》。5、經營目標的制定是否切合實際;
核定依據是什么;目標是否明確;是否便于考核總現;實際執行情況。6、費用預算的報審依據是否合理,執行情況。
7、大項投資及工程建設項目的基本情況;
是否執行招投標制度;項目預算的審核情況;工程實施過程的了解;合同的簽訂是否嚴謹;審批權限了解;工程決算是否嚴格把關等。8、關聯企業間業務往來的核算是否清晰;了解核算辦法是否合理;
第二步:計劃從以下 4 方面體現和實施審計的監督和管理職能:
1、在了解公司經營、財務核算、內部控制管理、目標考核情況后,將采取以下措施:
對已審計各關聯企業存在的問題進行歸納總結,區分主要問題和次要問題.
內部審計工作總結篇四20_年,我加強學習,注重創新,工作作風務實,工作態度嚴謹認真,勤勤懇懇,兢兢業業,緊緊圍繞各項工作目標,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,較好地完成了各項工作任務?,F將本年度個人工作情景總結如下:
一、加強學習,培養提高自身綜合素質
加強學習,加強自身的思想道德建設,樹立自尊、自信、自立、自強的意識,在實際工作中端正思想,堅定信念,牢固樹立政治觀念、大局觀念和群眾觀念,始終堅持忠于祖國、忠于人民的政治本色;嚴格遵守各項規章制度;尊敬領導、團結同事,為人真誠、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,規范自我的言行,毫不松懈地培養自我的綜合素質和本事,做一個合格的新時代審計人員。
二、強化業務技能,創造業務佳績
在日常工作中,我深切地體會到,審計工作是一項專業性、實踐性、藝術性很強的工作。尤其應對今日這樣愈來愈復雜的經濟結構與審計環境、愈來愈高的審計執法要求和社會對審計的期望以及愈來愈深入發展的審計質量要求與技術更新。要想把審計工作做好,獲得較好的成果,不僅僅要有較好的品格,并且需要過硬的業務本領。做為一名基層的審計人員,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法。
我在加強自身學習、提高自身綜合素質的同時,與工作人員探討牢牢把握解決突出問題、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置,以身作則,從自身做起,把理論知識與解決問題緊密結合、統籌安排、交叉進行,不斷提高業務技能;其次,加強自身修養,提高綜合素質,既要有廣博的理論知識和精通的審計專業知識,還要有嫻熟的業務技能和良好的心理素質,提高從宏觀角度分析、解決問題的本事,爭創優秀的工作業績。
三、履行職責,圓滿完成各項工作任務
工作中嚴格依照法定的審計程序,嚴格執行各項審計規范和準則,嚴格根據法律法規進行處理。在確保程序、規避風險的基礎上,創新工作思路,探索工作方法,進取開展計算機聯網審計,有步驟有計劃有重點的開展工作。從審計方案的制訂、審計實施過程的操作、審計證據的取得、審計報告的編寫、審計結論文書的草擬到審計決定的執行落實等都再三把關,并定期向上級領導匯報審計進展情景,并與上級及同事實現信息資源共享,確保高效率、高質量的完成審計任務。
平時能夠虛心向身邊的同事及前輩請教,做到多看、多問、多思考,努力使自我在最短的時間內勝任各種工作環境和資料。對工作進取主動,嚴格把關,一絲不茍,努力完成領導交辦的每一項工作。在繁多的工作中,分清主次科學安排,按時、按質、按量完成任務,同時配合其他科室做好各項文字寫作和文件、信息報送工作。
四、存在的問題及明年發展方向
經過近一年工作,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,強化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風。回顧幾年來的工作成績,是領導大力支持和熱情幫忙的結果,是同志共同努力的結果,在總結成績的同時,我也看到自我的缺點和不足,主要是還需進一步加強學習,努力提高自我的政治理論和政策水平,注重綜合分析力度、提出有針對性的合理化提議,努力提高自我的工作層次和本事。
在今后的工作中,我會誠懇的理解領導和同志們對我提出的批評和提議,恪盡職守。同時,發揚成績、克服不足,提高工作效率,使自我所從事的工作在新的一年中再上新臺階。
內部審計工作總結篇五本人于今年調至分公司從事審計工作,在此工作期間,工作態度嚴謹認真,緊緊圍繞各項工作目標,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,履行好崗位職責,在領導的關心和同事們的幫忙支持下,較好地完成了各項工作任務,現將在分公司一年的工作情景總結如下:
一、加強學習,培養提高自身綜合素質
為了進一步提高自身綜合素質,更好地做好本職工作,發揮審計工作的重要職能,加強學習,加強自身的思想道德建設,在實際工作中端正思想,進一步堅定社會主義信念,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲,毫不松懈地培養自我的綜合素質和本事,做一個合格的審計人員。
二、強化技能,努力提高工作本事和水平
在日常工作中,我深切體會到,審計工作是一項專業性和實踐性很強的工作,隨著經濟結構及審計環境的飛速變化,對審計工作的要求也愈加嚴格,加強理論及業務學習是取得本職工作成果的重要方法,為此努力掌握審計業知識和廣博的理論知識以提高業務技能,提升審計工作本事和水平,提高審計工作質量和效率。
三、履行職責,圓滿完成各項工作任務
在此從事審計工作以來,參加了分公司系統內三個電廠的物資專項審計,還實施了對分公司所屬電廠的資本性支出專項審計、__電廠的內控缺陷整改情景監督、__電廠熱值差專項審計及__、__電廠的廠內費用及損耗專項審計,得到分公司領導及同事的肯定。除分公司系統內的審計項目外,還圓滿地完成了__電廠的任中審計、股份公司借調的__電力檢修公司離任審計和__電廠績效審計,每一項審計工作,異常是隨股份公司去審計,不僅僅學到了不少知識,也積累了不少經驗,對審計工作本事有了必須的提高。
經過審計工作,使我認識到審計工作的重要性,進一步提高了思想政治素質,開闊了視野,拓寬了工作思路,增強了全局意識,在總結成績的同時,也認識到自我存在的不足,如還不能充分運用__審計平臺、電子商務平臺等現代信息系統進行審計、不太了解生產方面的知識和流程等,造成審計工作的局限性,在今后的工作中,將進一步加強學習,努力拓展業務范圍和本事,不斷提高自身業務水平和綜合本事,以便適應更高層次審計監督工作的需要,更好地為審計工作發揮作用。
內部審計工作總結優秀集錦
? 省局內部審計工作總結報告 ?
一、
內部審計是指組織內部對其經營、風險和控制過程進行獨立、客觀和系統性評估的一種管理工具。本文旨在總結一年來本公司內部審計工作的進展和成果,以及發現的問題和提出的建議,為公司的管理決策和風險控制提供參考。
二、工作概述
自去年以來,本公司內部審計團隊全力以赴,完成了一系列審計項目,覆蓋了財務、運營、合規等多個方面。主要工作包括但不限于對公司財務報表的審計、組織業務流程的評估、風險管理的審視和內部控制的改進。通過審核公司的財務報表和內控體系,發現問題并提出風險及改進建議,進一步提高了公司運營的透明度、穩定性和效率。
三、工作成果
在一年的工作中,我們團隊共完成了X個審計項目,每個項目均經歷了需求分析、數據收集、風險評估、數據分析、結果總結等流程。通過這些工作,我們取得了以下顯著成果:
1. 發現財務風險:我們對公司財務報表進行了全面而細致的審計,發現了若干潛在的財務風險。例如,在某項目中,我們發現了一個異常的財務交易,由于及時干預,成功防止了公司遭受財務損失。
2. 優化運營流程:我們對公司的業務流程進行了評估,并提出了一系列改進建議。這些建議主要涉及流程標準化、自動化和信息化。通過我們的工作,公司運營效率得到了明顯提升。
3. 提高合規水平:我們評估了公司的合規風險,并提出了具體的合規措施。這些措施主要包括制定合規政策、提供培訓和建立合規監測機制等,幫助公司規避法律風險。
四、問題與建議
在我們的審計過程中,我們也發現了一些問題和弱點,針對這些問題,我們提出了相應的建議,以期幫助公司進一步完善內部控制和風險管理:
1. 缺乏內部溝通與協作:我們觀察到不同業務部門之間的溝通與協作不夠順暢。因此,我們建議公司加強內部溝通機制,建立跨部門的合作機制,以確保信息分享和風險管理的有效性。
2. 不足的數據分析:我們認為公司在數據分析方面仍有較大改進空間。建議公司投資數據分析技術,并建立數據集中和分析平臺,以更好地發掘數據中的價值并做出相應決策。
3. 業務流程復雜化:某些業務流程過于復雜,導致工作效率低下和風險增加。我們建議公司簡化流程、標準化操作,以提高工作效率和降低潛在風險。
五、結語
通過一年來的內部審計工作,我們取得了豐碩的成果,發現了許多問題,并提出了一些建議。這些成果和建議將為公司的管理決策、風險控制和內部控制的完善提供重要的參考。我們將繼續努力,以確保公司內部審計工作的有效性和卓越性,為公司的發展保駕護航。
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第一步:了解公司(包括關聯公司)基本情況
組織審計人員有計劃對公司及關聯企業了解基本情況,內部審計工作計劃。了解的內容主要有:
1 、企業發展史、關聯企業產業性質、主營業務、投資規模、相關稅種等。
2 、公司及關聯企業相互之間股權控制情況,股權結構。
3 、企業的內部控制制度是否健全,是否科學有效。
4、會計制度是否建立健全;是否符合企業核算要求;會計核算是否規范;是否有因會計處理錯誤導致管理失職現象;測量稅務風險;存貨管理是否安全、進出貨品的流程是否科學無漏洞;固定資產、低值易耗、物料用品的管理是否規范;債權債務等往來科目的使用是否謹慎并及時處理;成本及費用核算是否合理等,工作計劃《內部審計工作計劃》。
5 、經營目標的制定是否切合實際;核定依據是什么;目標是否明確;是否便于考核總現;實際執行情況。
6 、費用預算的報審依據是否合理,執行情況。
7、大項投資及工程建設項目的基本情況;是否執行招投標制度;項目預算的審核情況;工程實施過程的了解;合同的簽訂是否嚴謹;審批權限了解;工程決算是否嚴格把關等。
8 、關聯企業間業務往來的核算是否清晰;了解核算辦法是否合理;
第二步:計劃從以下 4 方面體現和實施審計的監督和管理職能:
1 、在了解公司經營、財務核算、內部控制管理、目標考核情況后,將采取以下措施:
對已審計各關聯企業存在的問題進行歸納總結,區分主要問題和次要問題.
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在新的一年里,我們必須堅定信心,振奮精神,銳意進取,不斷完善管理機制體制,激發隊伍活力。在強化執行力上下功夫,在高效、精細管理上講實效,在真誠、廉潔上樹形象。具體要做好以下幾點:
一、加強隊伍建設和效能建設
大力抓好以“轉作風、重規范、提效能”為主題的作風建設年活動,進一步加強黨風廉政建設,提高行政效能,努力打造廉潔高效的機制和隊伍形象。一是抓好監管制度建設。堅持抓源頭、抓根本,在制度建設上下功夫,通過制度約束,把轉變作風、強化服務變成干部的經常的、自覺的行為,形成行風建設的長效機制。二是加強廉政自律教育。扎實組織開展紀律教育學習月活動,進一步加強對黨員干部的反腐倡廉教育,不斷增強全局人員的黨紀政紀意識,筑牢拒腐防變的防線。上一年,我們在執法中出現一宗違紀行為,大家要從中吸取教訓,引以為戒,要善待手中權力、善待工作崗位,努力做到守得住底線,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂得住壓力。三是強化效能建設。積極落實崗位責任制,大力開展作風建設講評和測評活動,定期對各科室人員的上下班紀律、服務意識、服務水平、個人形象、完成工作情況、群眾滿意度進行測評,全面提升全局人員的工作能力和辦事效率。四是提升干部隊伍的執行力。堅持在工作中識別、培養和使用干部,積極發掘每個干部的潛能和優點,千方百計為想干事、能干事、干成事的干部創造條件和搭建平臺,讓有能者早日脫穎而出;同時,要加強監督檢查,確保干事有始有終,干一件成一件。
二、加強規范化管理和執法規范化建設
要積極推進行政管理和執法規范化建設,進一步完善管理機制和行政執法工作流程,規范執法環節,規范自由裁量權。一是建立健全監督機制。通過建立健全一系列的監管機制,嚴格規范自由裁量權的行使,有效降低行政審批、執法辦案過程中人為因素的干擾影響,減少審批、辦案過程中可能出現的隨意性,確保各項行政審批、行政處罰在“陽光下作業”,切實做到公開、公平、公正。二是深入開展“業務建設年”活動。通過多渠道強化學習、多形式崗位練兵、多途徑實踐鍛煉等措施,全面提升干部職工的法律政策水平和業務水平,特別是我局作為執法單位,要重點抓好規范程序、規范行政處罰和應對突發事件的能力,防范執法風險,執法卷宗要記載一個執法行動(條件)的全過程,事后都是通過卷宗評價執法;要抓好執法卷宗規范化培訓,切實提高執法卷宗資料的收集、整理、裝訂等方面的業務能力,使執法卷宗工作早日實現規范化和標準化。三是落實做好執法檢查。加強對行政執法工作的檢查,每月要組織一次以上的飛行檢查或突擊抽查,深入了解和掌握執法工作情況,加強執法人員的管理,及時發現和糾正各種違紀違法苗頭,使執法規范化建設有組織、有領導、有監督的開展。
三、推行網格化監管
要以提高監管服務效能為目標,全面建設“橫到邊、縱到底,無死角、無縫隙、責任到人、監管到位”的網格化監管模式,并把市場網格化監管作為全局的核心工作,強力推進。一是科學合理劃分網格。按照“因地制宜、統籌規劃、合理劃網、網內履職、層層落實”的要求,分層級在區局、鎮(街道)分局、村(居)進行科學劃分網格,清晰界定各層級的職責范圍,做到定人、定崗、定責;而且區局要以各條監管線為基礎進行劃分,并結合各行業特點和實際,進一步細化工作任務,明確責任分工。二是明晰監管責任。堅持“誰監管、誰負責”的原則,明確網格責任人員和工作職責,實行“以網定格、以格定人、以人定崗、以崗定責”的工作模式,切實做到分片包干、責任到人,使監管方式由粗放變為精確,使每位監管人員都有自己的“責任田”,切實做到各監管環節無縫銜接,有效防止和消除執法盲區和監管空白。三是分類分級監管。把監管對象分成不同種類,各種類的監管對象要根據其危險性和存在問題,分成不同級別,投入不同精力開展監管。四是加大檢查和考核力度。建立監管臺帳,加強對各層級網格、各一線監管人員的檢查考核;堅持常規檢查和專項檢查相結合、月考核和年度考核相結合的方式進行動態考評,并根據考評結果,對表現突出的責任單位、責任人進行表彰獎勵。
四、提升市場監管信息化水平
要依托信息化技術為手段,推進科學監管、優化監管,切實提高市場監管效能。一是建立網絡監管執法平臺。加快推進市場信息化監管平臺體系建設,采集全區范圍內所有被監管企業的信息,建立企業標準化信息數據庫,為日常執法監管工作提供重要的數據支撐,有效提高市場監管現代化水平。二是實施信息智能監管手段。各監管科室要積極創新方式,實施信息智能監管手段,提高監管服務效能。例如餐飲監管方面,要實施原材料采購電子監控,利用市食品藥品監督管理局開發的電子臺帳系統,對餐廳采購食品情況進行信息化監管;屠宰監管方面,要完善生豬屠宰信息化監管平臺,推行屠宰監管電子臺賬,搭建從養殖、屠宰、銷售全鏈條的監管體系;農產品監管方面,要建立“農產品生產源頭監督檢測及追溯管理信息系統”,利用智能化監管平臺,全面、快速、準確地監控源頭的農產品質量安全情況,使農產品有源可溯;文化監管方面,要探索建立網吧、娛樂場所遠程實時監控,實現與公安視頻監控系統的`無縫對接,可以通過手機、電腦等終端24小時隨時隨地對網吧和娛樂場所進行全程監管等。
五、強化鎮(街)基層監管
鎮(街道)是我區經濟建設的主戰場,也是市場監管工作的主戰場。我們要結合各鎮(街道)工作實際,采取有效措施,進一步強化基層監管力量,促進市場監管水平整體提升。一是強基層。要認真抓好基層隊伍建設,加強對基層執法人員定期培訓、業務輪訓、實作培訓,特別是要選好培訓方式、培訓專題以及授課人員等,切實提高培訓的實效性;同時,區局各業務科室要針對鎮(街)分局各項工作的薄弱環節,加強對鎮(街)分局執法人員的業務培訓和指導,努力提高基層執法人員的業務素質。二是強基礎。各條監管線要加強做好基礎性數據整理工作,積極對轄區的監管對象進行全面摸底調查,并分類、分重點進行統計和整理歸檔;而且在日常中還要通過巡查、復查等方式,對監管對象資料進行及時補充和更新。三是強監管。要著力加強監督執法力度,以嚴格執法為手段,加大對違法違規行為的查處,有效規范企業生產經營行為;同時積極推行告知承諾制,嚴格落實生產經營者主體責任,強化企業第一責任人意識,正確引導其依法經營,加強誠信體系建設。
六、做好“兩建”工作
扎實開展“兩建”專項工作,積極構建科學有效的食品安全監管體系和農資市場監管體系建設,鞏固“三打”成果。一是抓好食品安全監管體系建設。食品安全關系著廣大人民群眾的切身利益和健康安全,是民生的基礎和最重要的保障,因此,我們必須科學謀劃、積極穩妥推進我區市場監管體系建設,重點抓好食品安全監管網絡建設、食品安全示范工程建設、水產品養殖監管體系建設、食品生產環節安全風險防控體系建設、陽光廚房示范工程建設、食品安全信息追溯體系建設、檢驗檢測資源整合平臺建設以及食品安全信息化監管系統建設等。二是推進農資市場監管體系建設。堅持“打建結合”、“以打促建”,著力解決農資市場監管存在的問題,創新農資市場監管方式,探索建立長效機制,提升農資市場監管水平;同時統籌做好農藥、獸藥、農產品市場監管體系建設試點工作,以做好試點作為突破口,以點帶面,規范全區農資經營行為。三是認真做好總結推廣。認真總結開展食品安全監管體系和農資市場監管體系建設重點示范工作成效,分析存在的問題,樹立先進典型,推廣成功經驗;同時及時提煉切實可行的改革舉措和亮點,形成推進食品安全監管體系和農資產品市場監管體系建設的規范性文件,有效提升全區市場監管體系建設水平。
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一、審計工作目標
按照黨的xx大、xx屆三中、xx全會精神以及中央“”的要求,緊緊圍繞稅收中心工作,強化系統內部審計監督職責。以風險為導向,以內控為主線,以治理為目標,深入貫徹落實《國務院關于加強審計工作的意見》的精神,做好稅收執法審計工作。促進規范管理,進一步推進審計結果的運用,督查問題的整改落實,促進各項制度的完善和貫徹落實。完善相關操作流程和內容,促進內部審計工作的進一步規范和發展。
二、20xx年度審計計劃
(一)今年,經局黨組研究決定,擬對第一稅務所開展內部審計“回頭看”。
(二)根據工作需要和領導安排,適時開展專項治理、專項審計或審計調查工作。配合、協調做好州局對我局的審計工作。
三、審計內容及工作重點
20xx年審計的重點內容:
1、內部審計“回頭看”,著重檢查第一稅務所是否針對20xx年《內部審計報告》中提出的問題,制定整改方案,明確整改時限,認真整改;是否舉一反三,認真分析產生問題的原因,排查管理漏洞;是否采取有效措施,逐一逐條整改;是否強化風險預警,完善相關制度防止類似問題再度發生
2、稅收征管方面應強調稅收征管職能審計,重點審計房地產企業土地增值稅的預征和清算、存量房的管理及評估價格調整情況;財政資金項目的稅收管理情況;營改增后各項稅費附加的征管情況;所得稅政策執行情況;欠稅上線管理等情況。
四、審計工作要求
(一)加強組織領導,抓好內審隊伍建設
加強對內審工作的領導,高度重視并著力加強審計隊伍建設,充分發揮其監督職能作用。采取以審代訓、抽調業務人員及派駐紀檢監察員參加內審工作等形式,不斷提供審計隊伍業務技能。加強項目審計實踐,提升審計人員整體素質。
(二)創新審計方式,推進審計信息化
要充分利用征管軟件和稅收管理決策分析平臺軟件的數據,進行計算機輔助審計數據分析工作。擴大審計抽樣范圍,強化數據分析效果,降低審計風險,推動內審工作便捷高效,高質量開展。
(三)注重成果運用,當好參謀助手
要重視審計決定的整改和審計結果運用工作。按照結果運用辦法要求,根據情況推行將審計結果在一定范圍內公開,嚴格落實審計結果的整改;運用審計聯席會議制度,做好部門配合,促進審計發現問題的整改。對審計中發現的重大問題,要通過局長辦公會、局務會進行通報、移送有關部門處理、審計便函向有關部門告知等多種形式擴大和深化審計成果運用。應針對審計發現的主要問題開展調研,加強分析,通過審計專報的形式,及時向黨組和相關部門提出審計建議,促進相關辦法、制度的進一步完善。充分發揮內審監督規范效應,促進各項工作順利開展。
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