優秀作文|銀行支行行長工作總結2000字（通用14篇）
發表時間：2018-05-12銀行支行行長工作總結2000字（通用14篇）。
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農村掛職工作總結（一）：
按照縣委組織部的安排，我于2018年4月到xx村掛職村支部副書記一個月時間。到村以來，我時刻牢記組織和領導的重任，按照省委、市委和縣委關于選派黨員干部到村任職的指導思想，進一步理清工作思路，用心進取、扎實工作，現將心得體會匯報如下：
一、xx村基本狀況
xx村位于xx市區南部，104國道1005公里處，南洛高度穿境而過，面積11平方公里，轄13個自然村莊，24個村民小組，774戶，3118人口，黨員100人，村地理位置優越，交通便利，街道整潔，鳥語花香，綠樹成蔭，農民健身和文化場所等一應俱全，2018年8月以來村兩委以xx示范村圍繞完美鄉村建設總體目標，立足近郊優勢，科學規劃，快速推進，將xx村打造成了一個生態宜居村莊美的近郊觀光農業村莊。
二、掛職心得體會
一是開放意識。要進一步解放思想，更新觀念，務必摒棄閉關自守、夜郎自大，牢固樹立開放意識。
二是發展意識。發展是硬道理，發展是執政興國的第一要務。務必突出發展這個主題，樹立強烈的發展意識，要一門心思想發展，一切力量為發展，解決一切與發展不相適應的傳統觀念，擺脫一切不利于發展的思想障礙，革除一切影響發展的條條框框，用發展的眼光、發展的思路、發展的辦法解決前進中的問題。實踐已經證明：大發展小困難，小發展大困難，不發展難上難。
三是服務意識。這既是貫徹落實“全心全意為人民服務”根本宗旨的內在要求，也是踐行科學發展觀的具體體現，更是轉變干部隊伍作風、密切黨群干群關系的必然要求。
透過一月來的掛職學習，耳聞目睹，自己既感受到了差距，也看到了期望，更體會到了職責感、使命感與緊迫感，學習回來后我就召開馮巷村兩委班子會議，帶領村兩委深入到xx村對口學習交流，村兩委都深受感動，壓力很大，都意識到思想上要有轉變，觀念上要有新認識，工作上要有壓力，行動要一致，改變過去工作中的不足之處，立足本職，扎實開展各方面工作，為xx村發展貢獻自己的一切。
農村掛職工作總結（二）：
農村掛職干部個人工作總結
農民說起眼前之急。路、水、電視是關注比較多的確，一般離不開“路”農村基礎設施落后是農民反映致富的主要障礙。認為當前電已經沒問題。路，1996年在潘副省長的支持下修建，由于長年失修，目前路況很差，多處路基塌方，窄的地方只能讓吉普車勉強透過，路面坑坑洼洼，只要略有小雨，就無法通行。說起農村基礎設施建設，一些出來長了見識的村民有自己的看法。深知基礎設施的重要性，村里修路等他也愿意出錢。但是他還是認為城鄉二元格局比較明顯，認為在城關，居民只有在自己住的巷子等硬化時才要出錢，道路建設等，全部由政府投入。也對近年政府加大對農村基礎設施建設的投入懷感激之情，但期望政府能對農村基礎設施建設再加大些投入，減少村里自籌資金的比例。今年政府加大農村公路硬化和人飲工程建設力度，群眾很歡迎，也正用心集資，準備將路基再整修一下，爭取明年硬化。
解狀況中。二怕野豬，村民還反映了三怕”一怕病災。三怕天災。確，此刻農村返貧的人口當中，大約有10%由于病災引起的而且由于此刻醫療比較昂貴，只要家庭中有一個人生一場大病，一般這個家庭就要返貧。群眾認為這些人不是因為懶才窮，也就是不是認為“沒得救”人，很期望政府能有一些幫扶機制，讓他有重新發展的機會。對野豬，群眾一般是恨，又無可奈何，此刻對野豬不允許隨便獵殺，農民也沒有獵槍。所以他只能寄期望于政府有關部門能統一組織一些獵殺行動，減少野豬數量，讓農業少受點損失。怕天災，不僅僅因為農業本身是一個抗自然災害潛力差的產業，而且因為此刻許多農村的農田水利設施毀壞嚴重，而包產到戶后，組織農民興修農田水利比較困難，個性是外出人口多，組織起來更加困難。薄弱的農田水利設施進一步削弱了農業抗自然災害的潛力。除了三怕”還對農業結構調整也是充滿了迷茫。不知調什么，即使明白調什么，也不知如何調，就是當前大部分農村的狀況。幾年來，也嘗試了一些新品種，如花菇等，但都沒多少收益，或因市場、或因技術、或因沒人收購。很期望政府在農產品銷路是能有些更有力的服務。
學工程的畢業后從事的工作與農村的關系也不大。對“三農”工作沒怎樣了解。前幾年看到在給總理的信中說“農村真窮，平時除了聽同事、朋友說些農村見聞。農民真苦，農業真危險”倒是想了解了解“三農”工作的實際狀況。年，和團縣委的同志一同在“奔小康”對“三農”工作有了一些感性認識。今年，市里決定在全市抽調青年干部到基層掛職鍛煉，又被抽調到城郊鄉村掛職，讓我有更好的機會了解“三農”工作。
掛職的村是鄉村。北與泰順交界，位于特哈縣西北部。個十分偏遠的山村。透過一段時間在村里，與農民直接接觸后，對“三農”工作有了進一步了解，也更有感觸。
讓農民拿不起又放不下的農業
雖然我縣近年來工業得到長足發展。就應說主要還是一個農業縣。發展好農業帶頭占全縣人口80%農民的富裕。從全國來說，但從人口和經濟的來說。全面建設小康社會，重點和難點在農村，對特哈來說更是如此。農業是一個特殊的產業，既是國計民生穩定的基礎產業，又是一個要應對諸多風險的產業，不僅僅要應對自然災害的風險，還要應對市場風險，而且由于生產周期長，應對的市場風險遠比工業產品要高得多。談起農業，大部分農民顯得無奈?？h是個山區縣，從農業的比較優勢來說，易于實現機械化作業，需要規模經濟的產業，劣勢，優勢就應在于勞動密集型的產業，如我大力發展的藥材、茶葉等。發展的方向就應說沒錯，但農民說起來，大部分嘆道“賺不了多少錢”幾個農民給我算了一筆賬。一畝水稻，犁田要260元，稻種要30元，一年施的肥料要150元，農藥30元，除草劑10元，一般收割7-9擔稻谷，按此刻市場價是每擔103元，平均來說共800多元，一畝賺300多元。但這當中還沒計上人工費用，由于難以實現機械作業，耕田、插秧、割稻、拔草費的工很多，如果用雇工的方式，一天每人35元，更賺不了什么錢。所以此刻農村一般用類似合作社的形式，互相幫工。
即使如此。折合成人民幣，一年自己投入的工也要100天左右。一天僅3元。茶葉，一畝一年農藥、肥料要240元(按此刻農民常用的農藥、化肥)首春茶一般能夠摘10斤茶青，一斤10元，二春茶摘30斤，一斤3-4元，三春茶摘40斤，一斤3-4元。如果一家的茶園面積不大，一般能夠自己采摘，如果要雇人采摘，一般摘一斤茶青工錢7-9角。如果不雇工，總的來算，一畝茶園一年也僅賺80元，還不算自己花的工。藥材以太子參為例，一畝種要100元，農藥、肥料40元，一般挖1擔，以此刻市場價600元/擔，一畝賺460元。這當中所花的人工都是自己的如果雇人挖太子參，一般一天35元，而太子參從挖地到挖太子參都十分費工，只虧不賺。從當前農村的這三種主要產業來看，似乎陷入了一個悖論，農業優勢產業就應是勞動密集型產業，而事實上這幾個產業如果超出自家勞動力所能承受的極限，要雇工的話，卻是規模越大越虧。也就是說從直觀的理解，勞動密集型產業上是處于劣勢。其中的關鍵，于自己投入勞力賺取的利潤(一天3-4元)與雇工工錢(一天35元)之間的巨大差距，而這差距能存在只能說明我農業的效益太低了
要提高農業的效益。農民自身如何發展這種高效農業而狀況就是由于這些有機、綠色食品農產品要求較高，只能是走乍洋有機茶葉那種高投入高產出的路子。但是沒有龍頭企業。品牌樹立不易，這些企業不會貿然擴大訂單農業規模。其實很多農村的農民也盼望著能發展訂單農業，但是卻很難很難。雖然難，這卻是特哈農業的發展方向，特哈農業的出路。
從村的農業來看。但是拋荒地與外出人口并不成比例，效益不高。大部分農民在農忙時會回到村里種上糧食。之所以放不下這低效的農業，農民們談起了外出打工的艱辛。由于所受教育不高，大部分缺乏良好的勞動技能，只能是建筑工地打打小工、踩三輪車，收入來源不穩定，要為自己留條后路。這也為我服務農民指出了方向。
村里與農民接觸久了深感農民純樸、善良。原省政府副省長潘心城曾在村掛鉤幫扶了5年。還念著共產黨好。一位老大爺說起潘副省長，為村里修通了公路。至今村里的群眾談起來。直念著“那是個好官哪，下著那么大的雨，還跑了那么遠的山路到村里來。以前哪見過那么大的官到村里來，還到家里去，還幫我建公路，好人哪!說到中央今年出臺的一號文件，群眾打心眼里高興，都說黨對農民好。農民都說“自古沒有說還要交‘皇糧’此刻中央關心農村，連這都不用交了種糧還有補貼，還不會富裕，只能怪自己。今年，村里的糧播面積擴大了60多畝。
村總共133戶449人。一般狀況下住在村里的只有5060人，其中109戶346人外出經商、辦廠、打工。其實。最少的時候只有20多人。一些媒體以前形容偏遠的農村，留下的613899部隊，獨缺54部隊。其實在連6138部隊也沒有，留在村里的用群眾的話說，一類是老弱病殘，一類是沒本事的人。年青人不愿留在村里，也不愿回到村里，說的最現實的一件事是回到村里連老婆也沒得娶。此刻最想的政府能有優惠政策讓他能在城關建房子。其實當前農村的這種狀況也是合理的勞動力優化配置的一種表現，也是推進城鎮化進程中必然出現的能做的就是要如何引導好。
與農民接觸久了發現了一個農民看似矛盾的地方。地處偏遠。群眾原先與外界接觸比較少，自然條件比較惡劣。受教育程度也不高，但是村民外出的很多，而且外出的102戶中有41戶在城關建了房子，說明他大部分在外面過得不錯。直覺上一般認為近郊的村子農民外出似乎更方便，但事實上近郊的如際頭、下村等村的外出人口比例并不算高。而英山偏遠的王社等村外出人口也很多。這只能歸因于惡劣的自然環境。山區有個好處就是不容易餓死人，所以戰亂之時，大家喜歡往山區跑。而易受自然災害的地方，如浙南平陽等地的群眾的憂患意識比較強。特哈人愛說“天下絕收，特哈半收”安穩于餓不死，缺乏雄心，受外界刺激比較少，更容易安于現狀。近郊村子的狀況就是這樣，自然、區位條件比較好，容易發點小財，也就更不愿放棄農業，缺乏創業所必需的破釜沉舟的勇氣。而外出的人口中，有些自己搞剪刀廠，有些開店鋪，有些更是外地跑生意。雖然他由于素質與機遇所限，還沒產生什么大富翁，但我不是就應從人身上學到點什么。
農村掛職工作總結（三）：
赴農村掛職工作總結
20**年初，我被安排到**鄉**村掛職鍛煉，在近一年的時間內，我感覺自己對農村經濟和生活有了更深刻的了解，此刻**村上下以創業的激情，大力發展工業經濟，全方位搞好招商引資，快速推進產業結構調整，努力增加農民收入，實現了全村經濟持續快速健康發展，村綜合實力進一步增強。在此我將有關狀況作一簡要總結。
一、經濟建設、綜合實力進一步增強
1、經濟總量不斷增加。20**年，**村緊緊抓住經濟建設這個中心，全村三業總產值共完成89590萬元，其中：工業企業共完成工業總產值56593萬元，農業完成1485萬元，第三產業營業額完成92880萬元。技改總投入24380萬元，其中，農業550萬元、工業**500萬元、服務業13330萬元。完成民資1.415億元，合同利用外資682萬美元，實際到賬241萬美元。農民純收入到達**500元。
2、招商引資連創新高。近年來，**村以“工業興村”為發展思路，以項目建設為突破口，念好“服務經”，大力招商引資，該村先后引進了四個企業：**維普生物科技有限公司、**恒動機電有限公司、**明昌資源再生有限公司、**華盟煤業有限公司。為該村的經濟發展注入了強大的活力。
3、基礎設施不斷改善。**村始終把加強基礎設施建設作為落實科學發展觀的大事來抓，為村民增收建立平臺。20**年以來，該村共投入資金40余萬元用于道路、河塘、橋梁、河道等基礎設施建設，新修、改造村組水泥路**00平方米，實現了組組通水泥路。冷卻河駁岸1700米，水利基礎設施進一步完善，村民居住環境明顯改觀。
4、村群眾收入平穩增長。近年來，**村充分發掘自身潛能和優勢，按照“招（招商引資）、改（企業改制）、爭（爭取項目）、調（產業調整）、?。ü澥￠_支）”五字思路，透過抓項目建設、抓開源節流、向上爭取資金等多種渠道，對外廣泛培植財源，對內嚴格控制非生產性支出，村群眾收入得到平穩增長。
二、各項工作成績顯著
（一）安全生產、綜合治理、民主法制建設。廣泛開展普法宣傳，加強民事調解，扎實建立群防群治各項防范機制，較好地維護了全村的社會治安。認真接待群眾來信、來訪，妥善處理社會矛盾，針對各類矛盾和熱點問題作了超多艱苦的工作，努力營造安定團結的社會局面，堅決遏制集訪和越級上訪。
目前**村境內已有生產企業27家，浴室2家、煙花爆竹6家，化工企業1家。新形勢
下為不斷發展經濟，各企業也采取了多種多樣的新經營方式，也帶來了很多生產隱患，為此該村安全生產專門成立了安生督查小組，以村主要領導帶頭，以組為單位，將職責逐一落實到人，同時用心配合上級安委部門，對企業采取多查、多監督及時發現問題隱患，及時整改，并對每個安全隱患跟蹤督查到位，對每個企業均簽訂了安全職責狀。
（二）社會保障。為了健全多層次農村醫療保障體系，按照鄉黨委和政府的要求，對農村居民辦理了農村居民醫療保險共計850人，有1529人參加了農村大病統籌，參保率到達百分之百，真正做到了老有所養，病有所醫。
（三）堅決打擊和制止“違法用地，違章建筑，違規經營”的非法活動，建立長效管理機制。
（1）結合拆遷政策，大力宣傳“三違”的危害性。
（2）明確職責，獎罰分明。全村成立了控制“三違”的專門班子，由村委會主任負總責，統一指揮，落實職責，并與各組組長，簽定了百分考核職責狀，訂立了獎罰措施。20**年全年全村共拆違1200平米。
（3）落實措施，一抓到底。**村實行村民組長負責制，在哪個村民小組就由哪個村民組長負責，每個村民小組都配備了一名專職信息員，做到早發現、早制止，發現一齊立即組織相關人員到現場進行制止和處理，對不服從管理的與城管大隊聯系，進行強制拆除。對全村范圍內的“三違”行為進行嚴厲的打擊。
三、圍繞樹立政府形象，為農服務意識不斷增強
今年來，**村農業農村戰線的廣大黨員干部都能主動服從分工，用心開展工作，注重加強自身建設，切實增強大局意識和服務意識，瞄準全年目標任務，團結拼搏，踏實苦干，為促進全村農業農村工作再上新水平作出了較大努力。一是服務重點下移。農業服務中心等部門，切實轉變服務理念，把培訓工作辦到村，把涉農資料送到農民手中，加強與農民群眾的交流，耐心宣傳解釋有關農民群眾提出的實際問題，把問題解決在基層，使農民群眾十分滿意。二是服務承諾到位。農業部門用心實行承諾服務，公開服務資料、服務要求，主動踐行承諾，尤其是在發放“三項補貼”資金，查假治假、科技服務等方面，把農民的利益放在最高利益上，服務到位。三是服務措施扎實。建立了有關服務管理職責制，實行“一站式”服務，服務資料任務逐一落實到每個崗位，服務職責落實到每個人，真正把為農服務，為民服務落到實處。
在這段鍛煉時間內，我也感受到因自身農村工作經驗缺乏而帶來對工作的局限性，我要虛心學習，實事求是，堅持以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，進一步凝心聚力，團結拼搏，開拓創新，務實進取，努力為建設禮貌、富裕、和諧新**村而奮斗。
農村掛職工作總結（四）：
干部農村掛職鍛煉個人工作總結范文
掛職是鍛煉干部的有效途徑，其中有相當一部分干部在掛職期間收獲頗豐。
關于掛職收獲我個人總結如下幾點：
1、主動適應，全身心投入掛職鍛煉工作。初到社區工作環境、工作資料、工作方式、工作對象都相對陌生，為盡快實現主角轉變和適應工作，首先從思想上把自己置身于社區，以能為社區做一些工作感到無比光榮，很快進入工作狀態。數多月來，服從社區的安排，認真履行辦公室副主任職責，嚴格按照作息時間上下班，尊重社區領導，團結單位同事。
2、自覺學習，努力做好掛職鍛煉工作。社區作為區政府的一個重要職能部門，具有較強的專業性，為了更好做好辦公室工作要主動查閱有關資料、文件，堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考。堅持有空就多問多學，熟悉各方面的基本狀況，學了解社區此刻及今后工作方向。在做好辦公室業務工作時，注意將工作中遇到問題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法，堅持取其所長，補己之短，在對照分析時，結合鄉鎮工作實際，做深度思考，從中借鑒區級部門優良的管理經驗，運用到以后的工作中。
3、鍛煉自我，架起溝通的橋梁。掛職鍛煉是難得的學習機會，更是一次難忘的工作經歷。掛職作為一種特殊身份不能忘記自己代表的不只是自己的形象，更是單位黨委、政府的形象，身負著組織的使命、厚望和期盼。要加強與社區干部的交流，始終報著學習的態度，虛心向他們學習，加強和他們溝通，誠心和他們交朋友，并且要建立起深厚的感情和友誼。同時借掛職鍛煉的機會搭建起我院與社區的溝通、發展、友誼的橋梁，用心向他們介紹我院青年志愿者的基本狀況，宣傳各方面的發展狀況，以便他們在今后的工作中給予更多的關注、支持和幫忙。
七年的掛職鍛煉工作，透過學習了解和親身體會，我們的志愿者感受到了收獲，既解放了思想，開闊了眼界，也認識到了差距和不足，增加了工作壓力和動力。感受之余，更多地是思考，如何進一步做好后面的工作，一年期滿后自己將會有什么進步，如何向組織交一份滿意的答卷。因此下一階段我應做好以下工作：
進一步了解社區目前的狀況及環保工作特點，不斷做好所承擔的工作。結合目前正在開展的深入學習實踐科學發展觀活動，用心投身到學習活動，更加主動的學習。用心做好社區活動辦組織開展的一系列活動，透過學習和工作的開展，爭取得到環保局領導和同事們對我各方面的認可。繼續加強與環保局干部職工溝通交流，建立深厚的感情，同時要將在環保局掛職鍛煉的狀況及時匯報給組織，以便他們掌握我掛職鍛煉工作的狀況。
農村掛職工作總結（五）：
農村掛職工作總結
半年工作總結
半年來，我認真履行工作職責，努力完成了各項工作任務，提高了自身的思想素質和業務潛力，現就將我半年來的學習、工作狀況總結如下：
一、學習方面
1、加強思想學習
半年來，我不斷認真學習黨中央的各種政策，個性是惠民政策、方針，及時了解黨中央關心、解決“三農”問題的各種政策方法，認真踐行“四群教育”活動，深入貫徹落實科學發展觀，透過學習，增強自己的職責感和使命感，堅定理想信念、清晰工作思路、鼓足干事的勁頭，為我更好的開展工作、深入基層、融入群眾奠定了良好的思想基礎。
2、加強業務知識學習
到下寨村以后，我認真學習了開展群眾工作以及農村經濟發展的一些相關書籍，了解了森林法、計劃生育法、交通法等與群眾聯系較密切的各種法律法規，還學習了解了一些農業科技，此外，我主動與村委會各領導成員加強溝通、交流，用心向他們學習處理群眾矛盾糾紛和開展群眾工作的方式方法，并將所學應用于工作實踐，同時創新工作的思維和方法，極大地提高了工作效率。
二、工作方面（一）深入群眾，了解村情民情
下寨村位于倚象鎮東部，距鎮政府有7.5公里，全村轄區面積39平方公里，共有11個村民小組，383戶農戶1489人，其中黨員有49人，居住著漢、彝、苗等多種民族，農業人口占總人口的98%以上，森林覆蓋率達80%以上，全村耕地面積2100余畝，茶葉種植面積為20180余畝，2018年人均收入2545元，農作物主要以茶葉、烤煙、水稻、玉米等傳統種植業為主，主產業為茶葉。
（二）日常工作
我的主要工作是協助村書記開展工作，處理一些文字材料，撰寫一些相關的工作計劃和總結報告，利用自己所懂的計算機知識幫忙處理一些電子材料，整理、完善村委會業務臺賬等，半年來，主要協助開展了以下工作：
1、黨務、村務公開欄建設
按照鎮政府部署要求，今年上半年村里務必完成村務、黨務公開欄建設，經村委會商議決定此項工作主要有我負責完成，首先，我向村委會成員了收集了公開欄建設所需的村情、黨情、四群教育、創新爭優等詳細材料，然后及時將材料送至廣告公司進行排版、打印，最后帶領廣告公司的技術人員到村里進行公開欄的張榜，在完成此項工作的過程中，得到了村委會其他成員的大力支持與幫忙，村務、黨務公開欄的建設完成，改變了村里一向沒有信息公開欄的尷尬局面，同時疏通了群眾參與村務、黨務建設的渠道，對村委會的規范化建設又邁出了堅實的一步。
2、業務臺賬管理
資料的規范化管理是村里業務臺賬的重中之重，也是各項考核的要求之一，由于村委會往年沒有對村里材料、工作痕跡進行規范化管理，因此存在著各種資料不足、混亂的現象，于是我按照建立資料的歸類整理的要求，對村里的材料逐項進行完善與充實，如今，村里的業務臺賬正在我的努力下逐步實現了規范化、整齊化。
3、烤煙生產工作
烤煙種植，是村民除以主產業茶葉外的又一項重要經濟作物，但在宣傳村民種植烤煙過程中，遇到了不少阻礙，一方面村民以勞動力不足、烤煙收入較低等各種理由拒絕種植；另一面今年天氣干旱，烤煙遲遲未能種植下去，對此，經過我們村委會多次做思想工作，并用心為種植烤煙的村民爭取相關的優惠政策，為煙民協調抗旱塑料水管3000米，最終全村共種植了烤煙170畝，較好的完成了烤煙種植任務。
4、基礎設施建設
基礎設施建設方面，主要是佛連山坡腳至上、下寨小組，田房小組至力相小組寨兩條公路修建過程的協調工作，在兩條公路修建過程中，涉及到了各種阻礙，主要是因為公路的修建需占用沿途的許多當地村民的農田、農地，部分村民支持公路建設，但少部分村民存在著不同程度的抵觸情緒，甚至出現了村民現場組織施工的不當行為，對此，我們村委會以基礎設施建設的大局為重，不厭其煩的采取多次召開會議、私下做工作等各種舉措，最終才得以保證了兩條公路的修建完成。
5、維穩工作
各類社會矛盾糾紛的存在，嚴重影響了鄰里間的關系，也影響了社會主義和諧社會的構建，
因此，凡在轄區內發生社會矛盾，我們村委會會及時進行調解，對于調解不成功的，及時將狀況反應到上級相關部門，半年來，村委會共調解各類社會矛盾24件，將各類社會矛盾遏制在了萌芽里，較好的維護了轄區的穩定。
三、下半年的工作計劃
在上半年的工作中，我學到了很多東西，尤其是掌握了群眾工作方面的潛力、經驗及技巧，但也發現了自己處理群眾工作的很多不足，在下半年的工作當中我會更加努力學習，盡快完善自己，提升自己的綜合素質，更好的為群眾服務。
第一、繼續加強學習，完善自我?；鶎庸ぷ魃婕包c多面廣，需要自己不斷學習，才能豐富理論知識，完善自我。
第二、踏實工作，提高工作潛力。群眾工作復雜多變，事情繁瑣，須戒驕戒躁，虛心學習，提高工作潛力。
第三、多深入群眾，提高實踐潛力。繼續以人民群眾為工作中心，多辦實事，勇于實踐，爭創項目，提高實踐潛力。
2018年2月3日
農村掛職工作總結（六）：
2018年四月份，海門市委組織部和市委農村工作辦公室共同開展了“百名青年下基層，駐點共建新農村”的活動，我有幸能夠從xx檢察院被選派到xx鎮大石村擔任xx鎮大石村副書記，進行掛職工作鍛煉。在海門市委組織部、市委農村工作辦公室，以及天補鎮人民政府的領導下，我時刻不忘身負建設新農村的職責，十分珍惜這次鍛煉的機會，認真學習，對工作中遇到的問題，用心的進行調研和思考?，F將我在這一年中的工作狀況總結匯報如下：
一、掛職期間參與完成的主要工作
1、用心投身新農村建設工作
此次掛職活動就是以“建設新農村、全面達小康”為任務的，因此在開展掛職工作的伊始，天補鎮黨委、政府和大石村“兩委”就對我們提出了要求，明確了我分管的工作任務。我的職責就是用心配合大石村李剛書記，完成大石村新農村建設中的各項任務。掛職以來我參與完成的主要工作有：參觀學習啟東市新農村社區服務中心建設，協助擬定本村社區服務中心建設的規劃，幫忙完成服務中心籌款工作;用心參與本村廁所無害化改造工作，完成本村1000戶廁改工作任務;及時配合完成本村的農路農橋、生活垃圾整治以及綠化造林等各項新農村建設工作。
2、聯系本單位開展共建工作
海門市人民檢察院對此次掛職工作高度重視。2018年4月掛職工作伊始，黃勝、吳中偉兩位副檢察長帶領檢察院公訴科、民行科、控告申訴科等科室的負責人到天補鎮開展工作調研，表示全力支持天補鎮新農村建設工作，并將結合本單位實際將為天補鎮新農村工作帶給物質和法律幫忙。2018年12月在大石村為建設社區服務中心募集資金的“村企聯合會”上，黃勝副檢察長主動出席會議，并親自幫忙聯系企業進行籌款，完成了共計29萬元的籌資款項。2018年3月海門市人民檢察院為了支持天補鎮新農村建設，主動幫忙天補鎮政府化解社會發展中出現的社會矛盾，相繼在海門鎮司法所、大石村、陶港村和光榮村建立了檢調對接工作制度，并設立了專門的接待室，完善了聯系調處機制，為新農村建設帶給了強有力的法律幫忙。
二、掛職鍛煉工作收獲體會
1、鍛煉提升了自己的思想和工作潛力
一年農村工作的親身經歷，進一步樹立了我為人民服務的思想。我們需要時刻牢記為人民服務的思想，時刻不忘提高自己的政治覺悟，想農民之所想，急群眾之所急、一切以為人民服務為重心，時刻不忘黨組織和上級領導的教誨。認真履行個人職責，全心全意為群眾做實事、做好事。在牢固樹立為人民服務的思想意識之外，我還明確了服從指揮認真完成本職工作任務的重要性村委會做為群眾性自治組織，需要認真聽取上級各級政府和黨委對工作的部署和要求，和上級持續一致，明確工作重點和重心，做到全鎮、全市一盤棋。堅決做到對上級部署的各項不搞小團體主義、不討價還價、推三阻四，該做的工作，要保質保量的完成。
2、改善增強了自身的工作思路和方法
我深刻的認識到開展工作既要立足當前實際，又要著眼長遠規劃。建設新農村，縮小城鄉差別，帶領群眾共同致富，這是一個需要付出艱辛努力的長期過程，不可能一蹴而就。因此務必把總體規劃與階段性目標結合起來，做到既有中長遠的規劃目標，又有近期工作安排。我們要堅持從農民最關心、要求最急迫、受益最直接的事情做起，透過設施改造和建設，逐步推進道路水泥化、垃圾日清化、排污專管化、環境生態化、農業產業化，不斷改善和提升農民的生產和居住條件，全面高水平的實現小康社會的各項指標。
經過一年的掛職鍛煉，我親身體會到了海門新農村建設的巨大成就，并為自己能夠投身到這項宏偉的事業中，貢獻出自己的一份力量而感到高興。透過參與新農村的工作，我開闊了眼界，增長了見識，更新了觀念，鍛煉了潛力。我在以后的工作中，也將時刻不忘銘記為人民服務的承諾，透過自己勤奮負責的工作實現自己的人生價值。
農村掛職工作總結（七）：
農村掛職個人思想工作總結
按照組織的按排，我于x年x月到x村掛職任村主任助理，到村以來我時刻牢記組織和領導的重任，在鎮黨委、政府的領導下和大力支持下，作為一名村主任助理，從基層踏實做起，深入了解基層工作實情，培養對“三農”的感情，以便找準工作切入點，全面鍛煉自己的潛力，為將來的發展打下良好基礎。現將一年來的思想工作狀況和體會總結如下：
一、轉變主角，走村入戶悉村情
一年來，在組織的培養、關心和支持下，我把x村當作自己的第二故鄉，珍惜機遇，不辱使命，扎實工作，感受很深，收益很多。說句實在話，雖然失意的苦悶總是多于成功的喜悅，但一想起鎮里領導熱情而不失親切的關懷、村委干部和老黨員滿懷期望的面容，我的信念就會變得更加堅定起來。我透過聽取村兩委班子介紹，基本了解了馬x村的基本狀況。利用和村組干部、老黨員學習座談的機會，了解村情熟悉民意，并力所能及地為群眾解決一些困難和問題。到農戶家走訪，聊天拉家常，受到純樸村民親人般待遇，逐漸完成了從“學生”到“村官”主角的轉變。該村位于x鎮東部，全村共289戶，903口人，49名黨員，村“兩委”成員3人，全部交叉任職。全村耕地面積1031畝，經濟園林面積137畝，其中桑園131畝、板栗園6畝，09年全村人均收入6860元。x村多次被授予區級“五個好”村黨支部、區級禮貌村、招商引資先進村等榮譽稱號。該村在鎮黨委、政府的正確領導下，開拓創新，真抓實干，經濟社會持續了良好發展勢頭。一是用心服務園區建設，加大招商引資力度，先后引進落地項目12個，到位資金3000萬余元。二是深入開展精神禮貌建立活動，整修了村文化大院，建設了禮貌一條街，實施了“美化、綠化、硬化、凈化”工程。三是認真做好“
平安村莊”建立工作，投資5萬元安裝了電子監控設備，加強了治安聯防工作，村內連續多年未發生治安案件和刑事案件。
二、融入主角，真心誠意辦實事
村子人多而居住雜亂分散，新農村建設難度大，加上缺乏人才和資金，很多項目和公益設施難以開展。村黨支部書記兼村主任王均華帶領幾位村干部用心努力地尋求適合本村的發展項目，盡力爭取各方面的配套資金，簡單樸實的話語中洋溢著對村民由衷的熱愛，殷切期望和拳拳心意使我深知重任在肩。今后，我要在鎮黨委的正確領導下，極力協助村兩委班子，立足村情，誠心誠意地為群眾辦實事、辦好事、解難事，才是真正的對自己、對老百姓負責。群眾利益無小事，從小事做起，才能真正地得到群眾的擁護和肯定。帶著感情，帶著職責，帶著熱忱，做一名合格的“村官”，為x村的發展盡一份自己的力量。
一是從群眾中來到群眾中去，虛心好學，與時俱進，創新工作方法是做好農村工作的保證。掛職以來，我時時把工作記在心上，宣傳在嘴上，落實在行動上，讓群眾切實看到村干部干事業、謀發展的決心和行動，從心里佩服到行動上自覺服從。
二是沉下身子潛心聽民意，為民辦實事。對于日常問題的處理，更多的需要自己用心觀察，村干部有自己的一套處理問題的辦法。雖然掛職將近一年，但仍是門外漢，因此需要虛心好學，遇事多商量，多問“村兩委”成員，避免因過于簡單的工作方法而造成問題難以解決。三是虛心向老黨員、老同志學習，學習他們務實的工作作風和任勞任怨的奉獻精神，學習他們的實踐經驗、聰明才智和純樸情懷，不斷提高自己的各方面綜合素質，不斷探索農村工作的規律性，積累農村工作經驗，把自己培養成組織信任、農村需要、群眾滿意的基層優秀干部。
三、擺正位置，用心協助村主任開展各項工作
農村有許多熱點難點問題，但由于農民反映的問題而得不到解決引起一些不必要的麻煩。走村串戶能夠應對面地與村民交流，傾聽村民的呼聲，感受村民的疾苦。我曾多次走訪農戶，與村干部交流村級經濟發展計劃。有村民告訴我，村子后有水渠受阻，每逢汛期就會有村民
的房屋進水。我聽后立即向村主任匯報，其實，這期間村干部早就了解過，但一向未能具體落實。這時，我主動找村干部商量對策，挨家挨戶察實情，切實解決存在的實際問題。最后，經村民代表會同意，透過對上爭引一部分資金，在一個月內就組織人員對水渠進行了修復。同時還推薦村里定期公開村務、村財，讓村民了解村“兩委”所做的工作，還干部一個清白，給群眾一個滿意。
透過一年的掛職實踐，還談不上對農村工作有深入的了解，但我堅信，既然有良好的開端，有各級領導的關懷與支持，有鎮、村干部群眾的信任與擁護，在今后的工作中，只要情系村民，做群眾的貼心人，就必須能做好一名受群眾認可的“村官”。
農村掛職工作總結（八）：
今年年初，我被從xx局抽調至xx村掛職任村黨總支副書記，參與“脫貧攻堅，決勝小康”工作。掛職期間，在xx鎮黨委、政府和xx村干部的領導和支持下，我深入學習貫徹黨的XX大精神，虛心向村干部學習請教，認真履行工作職責，確保xx村的“脫貧攻堅”工作取得實效。
在掛職工作期間，我進一步加強了自己學習貫徹黨的先進理論和政策的自覺性和堅定性，進一步認識到全面貫徹落實黨的理論和政策的重要性和緊迫性，認真學習了黨的重要決定和文件精神，尤其是黨的XX大和XX屆三中全會精神，仔細閱讀了《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》，極大地提高了自己的政治理論水平，同時也加深了對黨的政策的理解和把握，為更好的開展“脫貧攻堅”工作帶給了堅實的理論基礎。
到村以后，我對全村的生產、經濟狀況做了深入的調查研究，掌握了xx村的基本狀況及存在的問題，并征求村民的意見和推薦，及時與村兩委會成員進行溝通，協助他們因地制宜地完成了xx村《2018年發展計劃》和《三年發展規劃》，明確了“典型帶動、點面結合”的工作的思路和工作目標。規劃制定后，協助村兩委會跑項目、找資金，從調整產業結構入手，改變傳統種植模式，擴大高效農業規模，最終成功地與xx公司簽訂合同，發展訂單農業，種植xx。預計每畝收益在3000元以上，遠遠超過傳統糧食種植。今年年底，將擴大種植面積。同時，在xx局的扶持下，鼓勵部分村民發展生豬、山羊、白鵝、草莓、葡萄等養殖、種植業，為他們帶給技術輔導和部分資金支持，并幫忙資金有困難的村民聯系信用社貸款。今年共為xx村爭取資金10萬元，落實幫扶項目6個。除了做好產業結構調整，還協助村委會改善村里基礎設施條件，在村兩委會成員的共同努力下，新建成了村民活動中心，維修了1.5公里的農村道路，另有一條村級道路已列入2018年的農路計劃。
到了農村，很多事情都是第一次遇到，為了提高自己工作潛力和處理農村事務的水平，我一方面注意從書本上學習，另一方面注意在平時的工作中積累經驗。在農戶發展種養業遇到困難的時候，我一方面幫他聯系技術人員，另一方面在網絡上搜索相關資料，并打印出來，帶給給他們參考，在這個過程中，我也學到了很多新的知識。在處理農村事務的時候，我注意向村干部學習，虛心向他們請教，并在親身經歷中積累經驗。
一年的掛職工作，雖然取得了一些成績，但還有許多不足之處。由于工作還不夠到位，導致一些農戶發展種養業產生了虧損，在發展群眾經濟方面仍然辦法不多。在下一步的工作中，要更加努力，力爭完成預定目標。
農村掛職工作總結（九）：
按照市委組織部為深化“四幫四促”活動，扎實開展“部門幫縣、處長聯鄉、干部駐村”工作的要求，根據組織安排，我于201x年3月x日到金華街道工礦村掛職，任黨支部副書記，到崗后，我拜訪了的工礦村x書記等村干部，透過座談和進村入戶的摸底調查，初步了解村委工作，以及自己的工作職責及工作流程。為確定目標、提高成效，以督促自己努力學習，快速成長，現結合工礦村實際，制訂掛職鍛煉工作計劃。
一、珍惜機遇，充分認識掛職鍛煉的重要好處
感謝組織能給我這次掛職鍛煉機會，我是一名女干部，之前在老年大學負責辦公室工作，相對農村基層工作經驗不足，透過駐村掛職，讓我有了深入村組與村組干部及群眾交流學習的機會。透過學習，對自身素質、處理日常事務和農村基層矛盾糾紛、服務基層、服務群眾的潛力將會得到進一步提高和增強。
二、加強學習，不斷提升綜合素質和執政為民本領
我將堅持把學習擺在首要位置，工作之余堅持多擠時間讀書、學習，從而不斷提高自身綜合素質。一是切實加強馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的XX大和XX屆三中全會精神、黨在農村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農村建設的有關部署和要求的學習，著力夯實履行崗位職責的思想政治基礎和理論基礎;二是切實加強農村政策法律法規、社會化服務管理以及分管工作業務知識方面的學習，不斷提高自己服務基層、服務群眾的潛力和本領;三是注重向群眾學、向老同志學。經常深入到各村組與老干部、老黨員、的交流學習。透過學習，讓自身素質不斷提高，眼界不斷開闊，思想不斷解放，處理事務和農村基層矛盾糾紛、服務基層、服務群眾的潛力不斷增強。
三、轉變主角，確保各項分管工作真正取得成效
掛職期間，我必須盡快轉變主角，全身心投入掛職活動。作為村委班子中的一員，在思想上，切實擺正位置，行動上，顧全大局，既立足本職，抓好分管工作，又用心主動，全力協助村支部書記和村長抓好鄉各項中心工作及重、險、急、難等突發性工作。
(一)、進一步了解村情，搞好摸底調查。對工礦村的基本狀況、自然條件、村民生活環境、農村政策落實狀況、計劃生育狀況、主要農產品生產狀況、林業生產狀況、畜牧業生產狀況、蔬菜及特種作物生產狀況、農村經濟收入消費狀況、糧食分配狀況、基礎設施建設狀況、文化教育衛生狀況、基層組織建設狀況、人文地理概況、宗教信仰狀況、發展重點等作一個全面的了解，并根據要求，記好民情日記。
(二)、加強履職、做好本職工作。作為專抓黨建工作的村黨支部副書記，黨的基層組織建設是自己主要的職責所在。在村支部書記的領導下，我將做好村黨支部書記助手，協助村黨支部貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨組織及本村黨員大會的決議;當好村黨支部書記參謀，協助村黨支部搞好村級黨建，落實好基層組織創新、組織活動等項工作，大力抓好村級組織班子和隊伍建設。透過抓源頭打基礎，強班子，帶隊伍，充分發揮基層黨組織和廣大黨員在服務基層，服務群眾，帶領群眾致富奔小康，為推動全鄉經濟社會和諧穩定發展帶給有力的組織保障。
(三)、用心協助村黨支部、村委搞好其他工作。農村工作具體瑣碎、點多面廣、狀況復雜，更需要要大家通力合作。我將用心協助村黨支部書記領導和推進民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督、支持和保障村民依法開展自治活動;支持和保證群眾組織依照國家法律、法規及各自章程充分行使職權;協助村黨支部、村委搞好支部委員會的自身建設;協助村黨支部、村委搞好本村的社會主義精神禮貌建設和社會治安、計劃生育工作，以及領導交辦的其他各項工作任務。
四、加強自律，不斷樹立自己的形象
一方面，搞好團結，協調各方關系。在與班子成員共時，對事以誠相待、和睦相處，堅持大事講原則，小事講風格，堅持做到為人正直，作風正派，工作扎實，敢于負責，辦事認真，原則性強，切實做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，著力維村黨支部、村委的形象，增進班子的團結。
另一方面，勤政廉潔，當好人民公仆。作為一名抓黨建，抓作風建設的村黨支部副書記，與人交往的機會很多，在應對來自經濟、社會生活中的各種誘惑和干擾，我將堅持原則，牢記黨規，恪守人格，規范言行，珍惜自己的形象，以平常心對待一切，正視一切，嚴格執行領導干部的有關制度和規定，同時將切實抓好機關作風建設工作。
總而言之，我必須珍惜這次掛職鍛煉的機會，努力在“真、誠、實”上下工夫，自覺用干部標準、黨性原則和組織紀律約束自己，緊抓發展機遇，盡快成長成熟，向所在單位交上滿意的答卷。
農村掛職工作總結（十）：
農村掛職工作總結
三個月之前，我經過刻苦學習，順利透過省委組織部組織的幾次考試，為了鍛煉新干部，上級組織部門安排我到南邊村從村助理做起，時間過得真快，日月如梭，一晃也有六個月了。在這半年時間里，我學到了不少知識，從而對農村工作有了感性的認識，從理論到實踐，從實踐到理論，我經過了一次跨越.我深深了解到了，在農村基層工作，做一件事不容易。我想，這也是上級組織部門安排我們下鄉理解鍛煉的原因，我們這些大學生從小養尊處優，離實踐還有著距離，經過這段時間的培養和鍛煉，我懂得了不少知識和道理，我在學習與成長中悟出了一些東西，感悟很深，下面我就六個月來的工作向上級領導作個匯報，順便也談幾點自已的想法與思考。
在半年中，我著重主要做了下面一些工作：
一、鄉情是根本，了解本村村情
我村位于發展大道和夷陵區交界，現有人口600多戶，有著豐富的林業資源和土地資源，交通便利;在種植業方面由于我村特殊的地質，十分適合優質柑橘的種植，柑橘產業已經成為我村的主要農業經濟支柱。我村處在農村向城中村的轉型，拆遷征地任務重，時間緊。由于政府征地，大部分農民失去了生產資料，失業問題日益突出亟待解決。
二、明確工作職責
結合過去兩個月的工作狀況，我認為村主任助理就應在村黨支部、村委會領導下開展工作，主要工作職責：
1、以村日常工作為中心，走訪摸底，找準定位，近三個月來詳細的了解了我村的產業發展現狀，當前存在的問題以及農民人均收入等基本狀況，找準定位。
2、做好村主任的助手，協助支部搞好黨建工作，同時協助村委會搞好村政建設，推進本村新農村建設。3、當好村主任的參謀，協助村制定經濟發展計劃，明確經濟發展目標，努力保證計劃實施。同時負責收集與本村發展相關的信息，并將其整理后交給支部。
4、抓住機遇，多渠道錘煉自己，做好鄉風禮貌、惠民政策的宣傳員;自覺服從安排，在主動、嚴謹、高效上下功夫，抓住機遇，多渠道錘煉自己，不斷鍛煉自己的文字寫作、辦事潛力，作好政策的解讀者、法律知識的傳播者，并利用自己所學的專業服務村民，宣傳好新農村合作醫療，扎實推進農村合作醫療的進展;傳播相關法律，從而推進依法治村，提高村干部和村民的法律意識。
5、恰當處理村鎮工作關系，認真做好上情下達、下情上傳工作，真正把村和鄉聯系了起來，便利政府辦公，實惠了農民辦事，并用心完成領導交辦的其他各項工作任務。
6、在我村第七屆選舉工作中，在村主任等兩委班子成員的指導帶領下，我能準確把握村級組織換屆選舉工作的指導思想、目標要求和基本原則，堅持黨的領導，充分發揚**，嚴格依法依規辦事。秉著優化班子結構;堅持用人標準，拓寬用人視野;突出重點，選優配強村級班子的宗旨，協助選舉委員會做好選舉宣傳，資料整理，文件起草等工作。
隨著我村選舉工作的圓滿完成，我村新一屆兩委班子已經成立。承載著村民的期望，擔負著我村經濟騰飛的重擔，我作為村委會主任助理對今后的工作做如下規劃：
一、正視自我，深刻反思，不斷完善工作方法和提高工作潛力。
走出校門，來到農村，這就要求我們務必把書本知識與農村實踐相結合，使主觀愿望與客觀實際相貼合;從思想和行動上尊重干部群眾的首創精神和工作經驗，俯下身子求智于民、問計于民、取德于民!在農村的工作實踐中不斷地完善自我，提升自我。
1、剛到農村時生產上不熟悉，生活上不習慣;人情風俗、社會環境、人際交往等方面都需要認真學習。在農民群眾的關心、照顧和理解中我慢慢地融入、融合，逐漸實現通融，自然獲得從容。
2、自我的知識水平和工作潛力還比較有限。立足農村工作，當理論與實踐激烈碰撞后，深感方法不夠，經驗缺乏。在激烈的思想斗爭中時而覺得工作信心不強，勇氣不大，勁頭不足。在今后的工作中務必克服。3、應對紛繁復雜的農村工作，現實逼迫我們務必加強學習，不斷研究農村工作新的方式方法、學習溝通技巧、領導藝術和協調手段等知識;在新農村建設中不斷把自己錘煉成為眼界寬、思路寬、胸襟寬“三寬境界”的好“村官”。
二、強化“內因”素質，創造“外因”條件，努力把自己鍛煉成為新農村建設的有用人才。
大學生“村官”在新農村建設和時代發展中應運而生，是時代進步和社會發展的新事物，更是國家人才戰略的重要組成部分，能作為其中的一員我深感使命光榮、職責重大。
1、高舉旗幟，牢記使命。建設有中國特色的社會主義國家是我們黨和國家各項工作的旗幟。更是建設社會主義新農村的旗幟，是全面實現小康目標的旗幟。作為大學生“村官”，主要任務還是要投身到建設社會主義新農村的大潮中。這就要求我們在農村工作中務必要高舉旗幟，牢記使命，不畏艱苦，奮發圖強，切實從思想和行動上把自我融入農村工作實踐，融入基層。真正為新農村發展踏訪每一寸土地，深入每一戶農家，調研每一道課題，用實每一項政策，調動每一個人的主動性、用心性和創造性，為社會主義新農村建設作貢獻。
2、適應特點，發揮作用。大學生是國家培育的新青年，是農民隊伍中的新成員，更是農村社會的新元素、新資源。如何適應大學生“村官”敢想、敢說、敢干、敢于創新、敢于爭先的特點，真正發揮其作用一要靠自立自強，不斷提高自己的“內因”素質;二要靠多方努力，創造好“外因”條件;三要靠黨組織重點引導和辛勤培養。一滴雨水融入大海，方顯其浩瀚;一粒金沙融入沙洲，方顯其燦爛;大學生“村官”只有僅僅融入黨組織、團結班子成員、依靠廣大群眾，凝心聚力、務實苦干，才能在新農村建設的戰場上力量無限，智慧無窮。
3、奮力拼搏，自強不息。三個月時間轉瞬即逝，農村工作給了我更多的智慧和力量。讓我真正體驗到在農村工作，沒有吃大苦、耐大勞的韌勁不行;沒有奮力拼搏，自強不息的精神不行;沒有顧全大局，團結戰斗的風格不行;沒有謙虛好學，攻無不克的意志不行;沒有“穩中求快，快中求好，重點突破，全面推進”的科學方法也不行。所以在新農村建設的征程中，工作計劃上務必立足實際，統籌安排，集中優勢和特色，充分利用好農村中每一項資源優勢，為農村長遠發展找出路、找資金、找項目;在工作實施上務必從大處著眼，小處著手，盡心盡力地為群眾解決好每一件小事，真正地把群眾的事情當作自己的事情去對待。只有這樣，才能在實踐中經得起考驗;在群眾中經得起檢驗;在工作困難中經得起錘煉。
三、要加強農業知識和信息的學習和了解
村干部不是讀過幾本書就干得好的。在村工作的這段時間，我漸漸感覺到農村工作的特殊性，實在不是讀過幾本書學過幾門功課就能干好的。更多的時候，農民不需要那些空洞的理論，更需要的是技術和信息。剛來的時候，在村委會會議上談論的農業柑橘。蔬菜種植等知識一竅不通，這使我感到很慚愧，在今后的工作中，要充分掌握科學的基本農業知識和方法，然后能同村里的種植專家共研究探討種植中常見的病蟲害，爭取能多獲取農業政策信息和農業信息并及時透過村里的廣播和公告欄及時傳遞給村民，透過淺嘗農村工作，讓我真切體會到在農村基層工作務必身體力行，要到實際工作中去鍛煉，去做一些實實在在的事情，才能更好地為廣大群眾服務。
四、立足崗位、踏實工作，努力做好村委會主任的左右手
1、在村主任領導下，用心配合村委會主任開展工作，認真宣傳、貫徹、執行黨的路線、方針、政策;努力完成鄉(鎮)黨委、政府和村黨支部交辦的各項工作任務
2、掌握全村人員結構、土地面積、可開發利用資源等基本底數;負責各類材料的建檔、歸檔、計劃編制、文書的起草。
3、配合村兩委班子制定本村經濟社會發展規劃，根據本村的實際狀況，討論研究發展中遇到的問題。
4、做好服務農民工作，用先進的思想文化和禮貌的生活方式影響和帶動村民崇尚新禮貌、新道德和新風尚。
5、用心向村干部、向農民群眾學習，學習好傳統、好經驗、好方法，每年完成一篇調研。
6、根據個人的特長和專業，對農民進行培訓。協助村主任和村兩委班子解決好失地農民的結業問題。
以上就是我在任職三個月來的一些體會和對今后我村發展的一些想法，總結起來還是有很多不全的地方，想法也不太完善。在新的歷史時期里，我們面臨著更加嚴峻的發展形勢，我感覺在我肩上的擔子是多么的沉重，必須要努力在農村這大學堂、大舞臺上展現出新時期大學生的風采，在農村這片廣闊的土地上耕耘出成功的果實，給黨和人民以及自己交一份滿意的答卷。
農村掛職工作總結（十一）：
根據組織上的安排，我們于2018年3月來到xx市xx鎮開始了為期一年的掛職鍛煉工作。在市委組織部，鎮黨委，政府的正確領導下，掛職干部緊緊圍繞提高自身的綜合素質為核心，漢語學習為前提，不斷強化學習，創新工作思路，改善工作方法，自覺遵守掛職點的各項規章制度，嚴格要求自己，認真工作，用心參加實現鍛煉。在政治理論水平，漢語水平，領導潛力等方面都有了明顯的提高，并取得了必須的成績。透過學習，實踐鍛煉二六工鎮的農業生產，產業結構調整，現代文化，社會事業發展，社會穩定等工作狀況，對該鎮經濟發展模式的轉變，工作方式方法及發展思路的創新，科學發展理論的落實都有了比較深刻的認識和體會，透過掛職鍛煉，切實使我們學習了知識，得到了鍛煉，提高了潛力，增長了才干。現將二六工鎮掛職點干部半年的工作學習狀況總結如下：
一：工作學習開展狀況
（一）鎮黨委高度重視掛職鍛煉，創造良好的工作，學習和生活環境。按照市委組織部要求，鎮黨委為了建立一流的掛職點，鎮黨委，政府把做好掛職干部安置工作放在重要議事日程進行安排部署，我們進點前，購買新的生活備用品，維修掛職點的基礎設施，為辦公室較為緊張的狀況下，每一個掛職干部配備辦公室和辦公桌，掛職點的每一個人宿舍配備新桌子，安裝了洗澡用具，為我們掛職干部營造了舒適的生活，學習和工作環境。鎮
黨委每位掛職干部配備一名幫帶領導和幫帶干部，漢語輔導老師，重點負責我們平時的漢語輔導，學習和實踐鍛煉，他們百忙之中抽時間批改作業和修改錯別字，幫帶領導和幫帶干部全程指導和幫忙我們的實踐鍛煉和工作學習，指導我們的漢語學習，同時其他干部也正常與我們多交流，多溝通，幫忙我們提高漢語水平。
（二）明確認識，轉變思想，尋求差距，努力提高政治理論和漢語水平。
1.我們在鎮黨委的領導下，用心服從組織的管理，嚴格遵守掛職干部的各項規章制度，嚴格組織紀律，用心參加黨委中心組學習。一是組織學習掛職鍛煉相關文件和開展討論明確了掛職為什么，掛職做什么。掛職學習什么，掛職鍛煉帶回什么的問題；二是每名掛職干部基本上理解掌握了鎮域經濟發展的整體思路，城鄉建設，產業結構調整，現代文化等狀況，做到了短時間內進入工作主角。
2.抓緊政治理論學習，提高掛職干部的政治理論水平。除了在市黨校集中培訓認真學習規定的課程外，按照學習計劃重點學習了中央新疆工作座談會議精神，“中國特色社會主義”讀本，圍繞各階段主題教育，開展了專題研討會，深入基層進行觀摩，強化了掛職干部對黨在農村的基本路線，方針，政策的理解，同時增強了維護社會穩定的政治意識，牢固樹立了穩定壓倒一切的思想，提高了反對民族分裂的自覺性，不斷提高自身的政治理
論水平。
3.漢語學習作為掛職鍛煉的前提，著重了學習方式方法。嚴格按照漢語學習計劃，透過學習資料寫心得體會，小簡報，不斷完善學習方法，強化了學習效果，用心做好筆記，堅持漢語學習的“六個一”，即：每一天讀一篇漢語文章，寫一篇日記，每兩個月一份工作小結，白天是干部，晚上是學生，采取每一天早晨讀半個小時，午后和晚上從廣播上收聽漢語新聞和雙語節目，每周日用漢語匯報上周的工作，盡量少說或者不說維語的原則等多種方式加強了漢語學習。載止目前每名掛職干部完成了心得體會9篇，時間鍛煉計劃1篇，用心參加鎮黨委舉辦問題文藝活動，鎮黨委領導班子會議，不斷提高了漢語水平和處理事務的綜合潛力。
透過學習，實踐鍛煉和參加學習實踐科學發展觀活動，使我們對北疆地區的科學發展理念，先進的管理模式和工作方式方法，思維理念的創新模式，以及經濟轉型發展的新路子有了比較深刻的認識和了解，同時采取比較的方式尋求到了南北疆在科學發展，解決民生，現代文化，規?；N植，畜牧業發展，規模化經營等方面的差距，找出了自身思想，工作作風，發展理念，思維創新方面的不足之處，我們深刻分析研究了問題根源所在。
（三）用心參加和突出實踐鍛煉，不斷提高掛職干部的綜合潛力。
1.用心參加主題實踐活動，展現了南疆掛職干部良好的
精神狀態。認真參加了鎮上安排的各類專題講座。幸福村區的設施農業示范基地和廣東戶村早熟的甜瓜基地我們全體掛職干部收獲很多，同時也讓我們認識到南北疆在農業現代業生產，合作社產業，節水滴灌，養殖業發展，現代文化等方面透過努力而取得的成果和南北疆的差距，跟加堅定了我們參與實踐鍛煉，珍惜掛職機會的信心。
2.嚴格遵守組織紀律，樹立掛職干部的良好形象。
到昌吉市掛職以來，按要求首先在三個方面有所轉變：即從干部轉變到學員，從家庭生活轉變為群眾生活，從工作狀態轉變為學習狀態。認真學習了區，州，市以及鎮上的有關南疆異地掛職干部管理辦法和各項規章制度，深刻領會了沒章每條的資料，無論在哪里干什么事首先把制度放在第一位，按制度辦事。掛職干部嚴格遵守鎮黨委和掛職點的各項規章制度，按照機關作息時間做到不遲到，不早退，不曠工，有事請假打招呼，全年以來掛職點沒有發生一次私自離開或曠工現象。尊重領導，團結同事，隨時和有關站所單位溝通交流。虛心的向別人學習，給機關干部留下了南疆人熱情，誠信，謙虛，吃苦耐勞的好形象。
3.認真組織掛職干部參加市組織部和鎮黨委開展的各項文化體育活動。在州上安排的作文比賽中阿迪力得全州第二名的好成績，還有選調自治區的作文比賽取得優秀獎，在五一文體活動中掛職干部用心發揮自己的特長，大家出色表現得到了鎮領導和廣大干部的一致好評。
透過一年的學習實踐鍛煉，我們對南北疆干部的思維模式，經濟發展的創新探索，一流的工作作風，善于總結的修養風格有了深刻的分析和研究，其歸納起來，總的體會有以下幾點：
1.北疆社會穩定，各民族團結，人民安居樂業。穩定是發展的前提，沒有一個穩定的局面就談不上經濟發展和社會穩定。昌吉市為了維護社會穩定采取加強基層組織建設，村組都建立文化技術校園，娛樂室，文化科技中心等教育基地，落實黨建工作職責制，發揮黨員的先鋒模范作用，為經濟發展帶給了堅強有力的思想保證，因此，在北疆的群眾總體來講有一種共同的認識，那就是穩定是大局，發展是根本。來掛職之前，我們大部分同志都在基層一線，維穩任務和農業生產任務繁重，很少有時間，有機會投產參加培訓和學習理論，一年的掛職鍛煉，有充足的時間學習政治理論知識，除了在市黨校參加集中培訓，參加黨委中心組學習外，每一天還有充足的業余時間自學，透過網絡，電視廣播，報刊等形式強化了理論學習。此刻我們的政策理論水平都有了明顯的提高，思想得到了解放，學到了很多先進經驗和做法。
2.北疆干部的思想大解放，綜合素質高，潛力強，腦子活，學科技，用科技意識強，理解新技術意識快，市場意識，科學發展潛力強，調整農業產業結構的認識到位，產品銷售快，市場條件好，市場機制完善。本掛職之前，我們都在南疆的基層工作，平時交流以維吾爾語為主，漢語水平較低，信息掌握慢，市場經濟意識不強，語言上的障礙導致了工作上的落后，透過一年
的刻苦學習，加強機關干部的交流學習，大家的漢語水平有了明顯的提高，已經到達了用漢語交流，具備了必須的寫作潛力和查閱信息的潛力。
總之，我們6名掛職干部在二六工鎮一年掛職鍛煉中在昌吉市委組織部和鎮領導的正確指導，幫帶人的關心照顧下，嚴格要求自己，刻苦學習，認真工作，遵守各項管理制度，用心參與實踐鍛煉，使自己的政治思想素質，雙語水平和領導水平都有了提高，使我們深刻的認識到沒有社會的穩定就談不上經濟發展，沒有思想的轉變，就不可能有面貌的改變，沒有思維創新的意識，就不可能有經濟轉型發展的后勁，一年來親身體會到的和研究總結出來的一系列問題和經驗已經成為我們今后的工作當中努力解決的重點課程。
農村掛職工作總結（十二）：
掛職學習總結報告
根據組織安排，我于2018年3月至12月在XXX掛職學習。一年來，在組織的關心和掛職單位領導、同志們的悉心教導、熱情幫忙下，我的政治素養和工作潛力得到鍛煉和提高，圓滿完成了掛職學習任務，現將掛職學習狀況總結于后。
一、認真學習，深入調研，盡快進入工作主角到xx后，我正視自己的不足，努力學習，重視調研，用心工作，盡快適應新的工作環境進入新的工作主角，用心參加市里組織的各種政治、業務方面活動;同時又認真翻閱了主要法律、法規和規范性文件，理清了各項經濟發展工作脈絡。在工作同時不忘記學習，做到邊干邊學，在干中學，在學中干。盡快熟悉自己工作職責掌握基本工作知識，結合具體工作多次下基層。透過調研不僅僅增強了自己分析處理問題潛力，提高業務水平，也讓我看到xx干部群眾開拓創新、奮發向上的精神風貌和齊心協力、真抓實干、嚴謹細致工作作風，深受啟發、倍受感染。
二、轉變主角，找準切入點，圓滿完成掛任務
按照九龍縣委“樹形象、守紀律、學真經、結對子”的要求，在掛職學習期間，我及時轉變由副縣長到市長助理的主角，服從領導，團結同志，嚴于律已，認真工作，確保掛職工作圓滿完成。
（一）準確定位市長助理。在XXX我是副縣長，有決策安排、指揮、督促等權力，到xx后，我是市長助理，因此，
我給自己定了三個位，一是當好跟班。就是市長到哪里，我就跟到哪里，了解市長的工作思路，工作作風，工作重點，了解xx的基本狀況，經濟社會發展狀況，干部群眾生產生活狀況。堅持做到多看、多聽、多想，不說。二是當好助手。用心協助市長處理一些日常事務，幫忙市長協調有關工作，切實為市長減輕一些工作壓力。三是當好參謀。在處理一些棘手問題時，結合自己長期做基層工作的經驗，透過與xx群眾的接觸，有時也發表自己處理問題的一些見解，為市長決策時帶給一些參考。
（二）認真抓好本職工作。（請把自己的工作羅列一下）
（三）用心參與各項政務活動。（請把參與的各項活動簡單羅列一下）
（四）嚴守掛職紀律。在掛職期間，我始終做到講政治，守紀律，顧團結。堅持全心全意為人民服務，在工作上到位不越位，參與不搗亂，嚴格按照xx經濟社會發展的各項規章制度辦事，遵守黨風廉政建設相關規定，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事，注重結交朋友，收獲人脈資源。
三、xx掛職學習幾點體會
（一）xx的先進發展理念值得學習。xx地處沿海，是改革開放的先行地區，加快發展、科學發展是他們的主題。（理念上舉個例子，與州、縣進行比較）
（二）xx的優良作風值得學習。xx經濟社會發展，我認為關鍵在于干部職工的優良作風。一是工作節奏快。這
里的人走路快，總是很忙；說話快，總有說不完的工作；辦事快，他們想的是在規定時間內必須要把事情辦完、辦好，沒有望見推、拖、卡的現象，堅持今日事今日畢。二是注重從細節著手。在掛職期間，我多次參與xx組織的各類活動，深刻感受到他們工作很細。無論大到一項重點工作的推進，小到會議組織及公務接待的細節，都給我留下了深刻的印象，他們善于思考每一個環節和細節，堅持從細節著手，把每一個細節辦好就辦成大事。（能夠舉個例子最好）三是善于溝通。xx很注重信息溝通，政務公開工作機制健全，每個部門都堅持發布信息，對自己的工作進展狀況及時透過信息的形式對外宣傳，讓人知曉；部門之間團結協作，掛職學習期間沒有發現推諉扯皮、各自為政的現象。但他們在處理基層群眾問題上工作沒有我們做得細、做得深，他們的法制較健全，一切講法，有時不講情理，對群眾的個體差異、理解程度不會全盤思考，只要是法律或政策規定的，堅決按法律政策辦事，導致少數群眾利益受損，怨聲載道。（舉例說明）
（三）xx開拓創新的精神值得學習。xx人善于鉆政策空子，凡是法律、政策沒有規定的，他們就自己制定政策，大膽干，干了再說。如（舉例）。我認為這樣也存在必須風險，干好了就是經驗，干不好就有可能成為爛攤子，甚至上級有明確政策后，整改個性費力，也存在左右為難的狀況。（舉例）
（四）xx求真務實的精神值得學習。xx人既講實惠，也個性實干。他們開會的時間少、會議時間短，多數領導只要結果，不管過程，工作很少講客觀原因。他們很重視前期工作，對工作中存在的困難問題估計很充分，困難問題能夠克服的就開工建設，不能克服的一般不會上馬；他們不信奉邊干邊爭取、邊干邊籌措資金。這是我們迫切需要跨越發展地區與發達地區的不同。xx人最愛說的一句話就是“什么事都是干出來的，不干什么都沒有”，他們干出了（有些啥子成績羅列一下）。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家晚上好！我今天競聘的崗位是**支行行長。入行21年來，我數次站在這里競聘新的崗位，迎接新的挑戰，擔當新的責任，我用自己對工作的激情和熱愛，用過硬的業務和管理能力，去不斷的豐富自己。
下面我將從三個方面介紹我對**支行工作的一點考慮。
第一、樹立信心，克服困難，挑戰自我
今天我敢于站在這里參與競聘，我想是源于**分行近年來業務快速發展給我的信心，是源于全行員工團結一致一心謀發展的信任，是源于挑戰困難體現價值完善自我的信念。也許**支行的發展歷程不一定會一帆風順，在發展的道路上會有許多困難等待我們，但無論有多大的困難，我相信有**支行員工的不懈努力，有全行干部、員工的鼎立支持，我有信心、有永不放棄的信念，帶領支行全體員工，去戰勝困難，取得勝利。
第二、細分市場，找準目標，轉型發展
**片區作為**市一個已成熟的商業、住宅區，有廣闊的市場，同時在這里金融機構林立，競爭激烈，誰也不會輕易把市場讓出來。未來**支行如何發展呢？我想出路只有一條：就是在競爭求生存，在競爭中求發展。要在競爭中求生存、求發展首先就要重視和做好市場調研工作，做到知己知彼、心中有數，明確工作的重點和方向。針對**區域批發、娛樂、餐飲、酒店、房地產較多的情況，我將細分市場，針對不同行業、不同客戶制定不同的營銷方案，以客戶為中心，加強對外營銷，做好客戶的長期跟進工作。在做好對外營銷的同時，我將加強廳堂營銷工作，將柜臺人員從“服務員”轉變為“銷售員”，通過一句話營銷，將潛力客戶推薦給客戶經理，進一步挖掘客戶潛力，建立產品營銷鏈，不斷地擴大客戶資源。今后**支行將把公司與個金齊頭并進作為業務發展的方向，貫徹以公司業務帶動個金業務，以個金業務支持公司業務發展的指導思想，在工作中堅持“超前謀劃、超前安排、超前行動”的工作方針，用心做事，認真做人，帶領**支行全體員工努力完成二級分行下達的各項任務指標。
第三、挖掘人才，培養人才，使用人才
一個網點業務發展和內控管理的好不好，關鍵在員工的管理和使用合不合理。我始終認為：每個員工都有才能，只不過才能有大有小、有高有低、有專有全之分而已。在人才使用上我將尊重員工的興趣和職業生涯規劃，結合**支行的崗位設置，從管理序列、專業序列制定支行中長期的、漸進的人才培養計劃，通過支行內部的輪崗、培訓、代職等方式加強對員工能力的培養，鼓勵和督促員工加強自我學習、自我提高，通過支行的業績考核和業務考評兩方面綜合培養、選拔和使用人才，實現人才在**支行內部的合理流動。
以上就是我對**支行各項工作的一點不成熟的思考，我想貫穿我工作的中心思想只有一個：銳意進取，不斷創新。墨守成規永遠不能在業務發展和內控管理上成為領先者，我期待**支行在分行黨委的正確領導下，在各機構、部門的大力支持下，在支行全體員工的共同努力下，相信**支行一定能創造出業務發展和內控管理新的標桿。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
（篇一）
尊敬的各位領導：
下午好，我是來自信貸業務部的***，目前從事的崗位是小企業審查工作，我競聘的崗位是：***支行支行長。
首先，我闡述一下對支行網點的理解，網點作為銀行最基層的經營單位，是銀行的窗口，承擔著經營任務，以效益最大化作為經營目標，支行需要結合自己實際情況在分行統一安排的情況下確定經營方針，要充分利用網點資源，發展自己優勢業務，營造特色優勢，全面提升網點的經營效益。
其次談一下支行網點工作思路：
一是要加強團隊建設。員工是網點最重要的資源。建設好員工隊伍，充分發揮員工的積極性，是分行負責人的重要工作之一。
首先要在支行內部營造良好的文化氛圍，要懂得換位思考，要鼓勵員工多干事、能干事、充分多給予員工人文關懷，多給予員工贊揚和激勵，在網點營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次是給員工一個支點與平臺，讓每位員工有充分展示自己的平臺，能夠各展所長，充分發揮，揚長避短，最后要建立職責
二是做好業務發展工作。在企業的宣傳營銷工作中，要有目的、有重點。主要是以下幾方面：
一方面加強對我行現有產品研究，擴大產品營銷整合力度，通過產品組合式營銷擴大營銷工作的深度與廣度，第二方面是梳理手中現有客戶資源，挖掘深層次、高端重點客戶群體，建立客戶信息庫，進行深入分析，采取有針對性的產品推薦營銷策略;第三方面要積極主動走出銀行，及時跟進市場變化與綜合市場信息，捕捉市場商機，努力拓展新的市場，重點要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析，及時掌握信息，并根據相關信息，積極、主動開展工作，走出行門，走進社區，主動出擊，將客戶帶進銀行。對于不熟悉的環境，我們可以通過相關人員的介紹找到突破口，特別是**主管部門。最后，加強企業的交叉營銷工作，使每一個員工都能成為一個具有全面業務知識的專業化、多才多藝的人。
三是在風險管控方面，要樹立合規意識，在合規前提下做好業務發展工作，遵照分行打造流程化銀行要求，制定流程化的業務處理模式。銀行是一個經營風險的行業，風險防范是銀行持續不懈的基礎工作。作為支行負責人要正確認識、處理業務發展和風險防范的關系，認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。
不僅要實踐，還要不斷教育員工提高風險防范意識，養成按章辦事的操作習慣。同時，依托和支持相關風險管理部門的工作。
四是要建立良好的學習培訓體系。要多組織職工培訓，形成良好的學習氛圍，提高職工素質。如定期組織業務技能培訓和考核，加強相關人員的操作技能，提高業務處理速度，減少差錯和客戶投訴等。
同時多方面進行我行金融產品和營銷技能的培訓，讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產品，每一個員工都能勝任業余的產品宣傳、營銷工作。
第五，搞好新業務的發展。隨著我行各項新業務品種、類型的不斷衍與拓展，給支行的業務發展提供了越來越大的市場空間與機會，作為支行，要充分抓住這樣的機會，進行宣傳營銷活動，創造新的利潤增長點，現在是酒香也怕巷子深，這需要支行走出去，找客戶，一次不行需要多次，特別是現在各家銀行產品越來越同質化，客戶可選擇性較多情況下，我們需要找出自己新業務的優勢與特點，采取針對性措施，用高效、優質的服務來贏取機會。
六是建立有效的激勵約束機制，落實科學的考核方法。在分行容許范圍內對績效工資，支行實行二次分配，真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則，拉開收入差距，對工作起到積極的促進作用。
最后，是對于支行長的理解，支行長既是一個管理者也是一個執行者。
作為管理者首要是做好支行員工隊伍的建設，要充分調動員工積極性，要激發其潛能意識，做好業務發展組織管理工作，為分行創造效益;作為執行者，要嚴格執行分行的相關規定，把握好支行的各項工作服從于分行的整體規劃。起到一個承上啟下的作用。
（篇二）
各位領導、各位同事：
大家好!
感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行行長職務。我現年**歲，(……介紹)。
我的優勢：一是工作經歷豐富。我參加工作以來，歷任**，**積累了豐富的實踐經驗。
二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。
我始終認為，做好工作，要靠對事業的忠誠和一絲不茍的責任心。在關鍵時刻，我從不退縮。我有一種敢于打破、敢于做、敢于做的精神。三是業務方面有股“鉆勁”。
在長期的銀行工作中，我干過×年的**，干過×年的**，無論是在業務學習中，還是在業務管理上，我都堅持走到**就學到**，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。我還主動為自己“充電”，較為系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我覺得自己在業務工作中積累了一套成熟的思路和方法，在管理和改革方面也有自己的見解和方法。
如果有幸得到各位領導和同志的信任和支持，我將迅速找到自己的位置，盡快進入角色，切實履行自己的職責。
一、率先垂范。“村看村，戶看戶，群眾看干部”。作為基層銀行的領導，分行行長的言行會對員工產生不同的影響。
因此，我們要特別注重自我修養，以身作則。要有堅定的政治立場、較深的理論修養、較高的業務素質，要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實，吃苦耐勞;要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣，引導全行員工開拓進取。
二、“抓大放小”?！白ゴ蟆?，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住關鍵問題和主要矛盾，突出重點;“放小”，即將日常性、事務性、執行性的工作交與副職、相關部門和人員，充分發揮副職和中層骨干的作用?！白ゴ蠓判 笨蓪⑿虚L從繁雜的日常事務中解脫出來，集中精力致力于全行重大問題的決策和處理。
同時，還可以豐富副職工作，培養中層干部和普通員工，給他們施展才華的機會，激發員工的工作創造力。
三、自我激勵。在市場經濟體制下，要自覺杜絕拜金主義、享樂主義和攀比心理。工作上加大干勁，生活上多些“約束”。
隨時了解掌握職工的思想動態，對先進優秀的員工要樹典型、立榜樣，擴大影響，激發被表彰者內心的自豪感，從而促使其向更先進的行列邁進。其二要營造公平、民主、和諧、擇優的工作環境，建立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制，努力改善和提高員工的福利待遇，讓員工在自己的工作中有發言權，從而激發員工的主人翁意識和集體歸屬感。
四、尊重員工的人格。要做好三個方面的工作：一是作員工的貼心人。
人與人之間最寶貴的是相互理解、尊重和信任。領導者應該在情感上接近員工，并且經常溝通、聯系和理解他們的想法、需要和要求。要以生活上的關心換得工作上的安心，以促膝交心換得彼此知心，以誠心換得員工愛心。
要廣泛征求和取得員工的意見和建議，誠懇接受員工的批評與監督，要讓員工覺得在你手下工作有安全感，不會因說真話、提意見而被另眼看待。二是正確把握鼓勵與批評。任何時候都不會傷害員工的自尊。
對完成任務、工作有起色的員工，及時給予肯定，增強其自信心;對因非主觀原因造成失敗的員工，不要求全責備，要鼓勵，讓他感到領導對他的工作是理解和支持的;對確因主觀原因使工作受到損失的員工，批評要有節制，重在思想疏導，不能不分場合、對象，采用有損其自尊心的語言和語氣，要讓員工認識到自身的錯誤而又不背上思想包袱。三是堅持正確的用人原則。堅持任人唯賢，反對任人唯親、拉幫結派;選拔任用于部要看主流，不一葉障目，要重用群眾公認、有工作實績、為民說話的干部。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
尊敬的各位領導、評委：
大家好！
我是xx，我的競聘職位是支行行長。今天有幸參加支行行長競聘，我心情非常激動，內心也油然而生種種感念之情。在這里，首先非常感謝xx銀行xx支行，感謝讓我有幸在xx銀行這個大家庭中成長，使我由青年學生成長為一名合格的支行行長助理；其次感謝總行為我們創造這次公開、公正、公平的競聘機會，讓我們可以在這里展現我們xxx行人自己的風采；再次非常感謝培養我成長的各位領導和與我共事的同事們，是你們培養了我、成就了我，是你們讓我有信心、有勇氣站在今天這個競聘平臺上展現自我、暢想未來，并接受各位領導和評委們的考驗和評判。
接下來我就自身基本情況、支行副行長工作職責及我的工作思路等三個方面向各位領導和評委作如下報告。
一、自身基本情況
我叫xx，現年31歲，大學本科學歷。20xx年3月加入xx銀行，從入行至20xx年1月從事柜員和三級柜員工作，主要負責直接面向客戶的柜面業務操作、查詢、咨詢等和聯行、票據交換、內部賬務等業務處理及對前臺業務的復核、確認、授權等后續處理等工作。長期一線業務工作使我對銀行業務駕輕就熟，也對一線職工工作生活有了感同身受的認知了解。20xx年1月至今從事xx銀行第一支行行長助理工作，協助行長對內打造高效工作團隊，對外挖掘、把握存款客戶和把控貸款風險管理等工作，這使我積累了寶貴的基層管理工作經驗。在工作中xx銀行xx支行的成長過程中，培
養和強化了以下五方面工作能力。
（一）是具備扎實的財務知識，熟悉合作銀行內外勤業務，這有助于一個支行副行長在日常的管理工作中處理事情更加得心應手，也更好地協調內部關系、實行精細管理。
（二）是具備較強的人際交往能力、親和力。參加工作以來，在每一個工作崗位上，我都能和周圍同志融洽相處、打成一片，同時間接、直接地都能從客戶那里聽到對我親和力地認可。
（三）是有著較強的溝通協調能力、組織管理能力。在從事柜員工作中能有效與陌生客戶溝通，并能將支行相關業務成功營銷。在支行行長助理工作崗位上，能有效協調推進支行日常工作，也能盡己所能協助領導出點子、協調相關工作。
（四）是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神。從事銀行工作以來，能根據工作需要自行安排加班，確保工作保質保量及時完成，強烈的責任心和吃苦肯干精神使我在從事的工作中未出現任何紕漏。
（五）是身體健康、勤于學習。身體健康是革命的本錢。工作之余，我一直沒有放松自身綜合素質的提高，工作之余還通過收看財經節目、閱讀金融書籍、關注金融動態、瀏覽經濟糾紛判例網頁等途徑提升自身銀行綜合工作素養，以開闊自身視野和提高防范和控制銀行信貸風險的能力。
二、我對支行副行長工作職責的認知
支行副行長屬于基層管理者，負責全面協助支行行長打造高效工作團隊和開展全行業務工作。作為我個人見解支行副行長更側重于是團隊工作的排頭兵，是支行工作決策的參
謀者，是協調左右、貫通上下的聯絡者，是服務全行職工和對外客戶的服務者，而不能簡單的定位為一個決策者、管理者。這個角色最主要的工作職責是兩點：一是協助行長對內理順員工關系、打造一支高凝聚力團隊。其中內容頗多，包括績效考核公平公開、內外勤互幫互助、單獨溝通、獎罰機制等等一系列內容；二是協助行長對外鎖定、挖掘存款目標客戶、目標項目，多途徑、重效果地強化貸款風險管理和利息催討入庫等工作。除此之外還要做好以下四方面工作：
（一）協助行長制定業務戰略規劃、經營計劃等，擬定相關考核政策，并經批準后監督執行情況；
（二）研究、把握行業發展方向，明確市場定位，制定營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃并適時調整政策導向；
（三）組織研究金融業科技發展方向，審核、評估科技開發項目總體技術方案，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；
（四）指導、監督安全保衛工作，防范、杜絕資金運送風險，確保經營場所安全運行。
三、競聘工作思路
若有幸作為東勝路第二支行副行長，我打算從以下六方面著手做好工作。
（一）摸清情況，融入團隊
一方面要盡快包括領會支行行長的工作思路，熟悉xx路第二支行點的工作人員，著力打造高效團結工作團隊。另一方面要迅速摸xx路第二支行點周邊客戶層次和主要的客戶群，找準業務開展的著力點。通過做實做好以上兩方面工作，為自身盡快進入工作角色、融入工作團隊和快速有
效開展東勝路第二支行點業務工作奠定堅實基礎。
（二）加強職工隊伍建設，提高網點服務質量
員工是網點最重要資源和核心資源，是支行點有效開展工作的基礎保障。作為支行副行長，除了要發展業務，還應該協助行長帶好隊伍，對員工的成長負責，為員工提供良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷，了解支行職工生活難處和工作訴求，盡量為員工排憂解難，工作中多給予員工贊揚和激勵，在支行營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次，要多組織員工進行各種培訓，在支行點營造良好的學習氛圍，提高職工素質。繼續推行有效的激勵與約束機制，建立科學的考核辦法，主要體現在對績效工資網點實行二次分配上，實行徹底的同工同酬，真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則，拉開收入差距，著力發揮獎金對支行工作的激勵促進作用。
（三）挖掘存款潛在客戶，力爭完成考核任務
存款作為銀行的核心業務，要完成支行存款考核任務甚至超額完成考核任務，作為支行副行長，應該做好以下三方面工作。首先，要經營好客戶。經營客戶，就是要對客戶進行綜合評價，根據客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法，對客戶有所取舍，并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上，從而擴大網點的盈利空間。網點要注重對原有客戶和新客戶的客戶關系管理，通過各種方式了解客戶信息，如對存量客戶，可通過查看每天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》，找出余額達到一定數額的客戶帳號，然后通過帳號查閱詳細客戶資料，挖掘潛在的VIP客戶；對新客戶，一定要求前臺柜員配合，對大額存款客戶資料詳細登記，并及時發放VIP卡，逐步建立完善的客戶檔案，便于加強與客戶的溝通與聯系，全面提高客戶維護水平。為VIP客戶提供綠色通道、提醒服務、節日慰問、個人理財建議等VIP服務，增強對客戶的吸引力與凝聚力，從而提高VIP客戶的占比。第二，要主動走出銀行，積極營銷。營銷人員要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析，及時掌握信息，并根據相關信息，積極、主動開展工作，走出行門，走進社區，主動出擊，將客戶帶進銀行。對于陌生的環境，可通過旁人的穿針引線，特別是政府主管部門的引薦，尋找突破口。第三，根據客戶的不同需求，能為客戶提供不同的金融產品，滿足客戶的需求，并能以優質柜臺服務保障支行業務的有序開展。通過落實貫徹以上三項措施，力爭xx路第二支行從開業到20xx年年底存款業務達20xx萬元。
（四）加強個貸管理，發展個人資產業務
資產業務是高風險業務，在發展業務時，我將注重風險的防范，嚴格把好風險控制關，對每一筆個貸都認真落實貸前調查，上門實地察看抵押物，嚴格控制放貸成數。發展目標以代發工資、我行的VIP客戶、收入穩定的公務員、事業單位等目標客戶為主，同時，計劃與縣個體協會（工商聯）聯系，舉辦個貸業務（對公業務）宣傳活動，為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產經營性個人貸款。
（五）大力拓展中間業務，著力提升盈利能力
作為基層支行，利率差是銀行盈利的重要保障，但也絕不能忽略中間業務對支行盈利的貢獻。中間業務收入作為銀行安全穩定的盈利點，大力拓展中間業務收入是提升支行盈利能力的重要著力點。拓展中間業務收入的具體思路：
1、深入到各大市場，營銷支行“xx” “pos機業務”；2、與***房地產有限公司聯系，爭取開盤的xx扣費業務；3、充分調動全辦員工的營銷積極性，在實行柜臺流程再造后，把壓縮的后臺人員充實到營銷崗位，在大堂設置機動營銷人員，加大對柜臺代理保險、代理基金、代理國債、銀證通的營銷力度，增加代理證券手續費收入；4、向存款額大的客戶營銷個人委托貸款業務。
（六）加強內控管理，防范金融風險
銀行業是存在經營風險的行業，風險防范是銀行一項常抓不懈的基礎工作。作為東勝支行副行長，首先要正確認識、處理業務發展和風險防范的關系，認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。不僅本人要做執行規章制度的模范，還要經常教育員工，不斷提高員工風險防范意識，養成按章辦事的操作習慣。只有在柜臺業務辦理的每一項業務、操作的每一個節都按章處理，才能確保風險可控。除此之外，還必須依靠、支持風險經理的工作，充分發揮風險經理對網點柜臺的交易、授權以及核心環節實施全面協調、監督與控制的職能。在規范、有序的基礎上發展業務，確保東勝路第二支行的業務發展建立在扎實的內控管理基礎上。
圍繞總行制定的工作目標，在上級行的正確領導下，以東勝路第二支行行長為核心，通過扎實深入開展摸底調研、務實高效搞好團隊建設、多措并舉做好存款業務、積極穩妥做好個貸管理、積極有效拓展中間業務、嚴謹認真做好內控管理，力爭保質保量的完成各項工作任務。
尊敬的各位領導和各位評委，長期一線業務操作工作經驗和支行行長助理崗位的歷練，使我對銀行基礎業務和基層管理都有了深入全面的把握和理解，以及工作中得以培養和提升的工作能力，結合我對新崗位的全面深入認知，使我有
信心競聘支行副行長這一職位。我相信憑借我扎實而全面的工作經驗、飽滿的工作熱情和敢為人先的創新精神，在上級領導的帶領下和支行同事的支持下，一定能把支行的各項工作做好。請各位領導和各位評委給我在***銀行新崗位上成長的機會，我將全心全意在新崗位為***銀行做出自己新的更大貢獻，為村鎮銀行事業又好又快發展而貢獻自己的全部力量。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
俗話說：人生的舞臺隨時可能打開，關鍵是你是愿意表演還是選擇回避。憑著這句話，也憑著十幾年的工作經驗，自信有能力干好此項工作。
總的來說，我認為我的信心在于以下幾點：
首先，我有更好的政治素質和個人素質。
我當過兵，軍人出身，兩年多的部隊生涯養成了光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的優良品質,在部隊期間我就加入了中國共產黨。參加工作以來，我始終不忘自己的黨員身份，始終不忘為人民服務的宗旨，形成了辦事講求原則，恪守紀律，嚴謹樸實，團結協作的工作作風，能夠做到在思想上和行動上與組織和領導保持高度一致。
其次，我有豐富的工作經驗，能夠更好地開展工作。
工作十幾年來，我從基層走來，先后做過信貸員、x、x，信用社社理事長，到目前現在的支行副行長，可以說這一過程是我人生中最重要的一個過程，也是使我收獲最多、進步最快的一個階段。特別是多年來基層的工作生涯，使我接觸到了很多業務種類，熟悉了各個工作崗位的業務操作流程，可以說，這些都是我的經歷，也是我的寶貴財富，更是干好其他工作的有力保障。
第三，我有很強的組織，協調和管理能力。
我年富力強，為人隨和、熱情大方，在工作中能起到橋梁和紐帶的作用，能夠協調好各種關系，提升凝聚力，做好各項工作。能更好地與上級領導溝通協調，及時匯報工作情況，善于運用創新方法加強管理。在去年的工作中，我通過規范制度流程，并建立完善的運行維護體系，不斷提高管理方法的科學性和管理手段的科學性，加強員工培訓，從而收到了良好的效果。
這些都為我今后的工作奠定了基礎。
第四，我具有不怕吃苦的精神。
參加工作以來，我盡快熟悉了中國人民銀行的工作流程，并進入了工作崗位。我工作能力強，在工作中取得了一定成績，受到領導和同事的一致好評。在工作中，我經常加班來完成工作。
不管我做什么工作，如果不做，我都會追求卓越，努力達到一流水平，這就是我的性格。多年的工作經驗，使我養成了不怕吃苦、迎難而上、永不放棄的工作作風。這些都為縣長的工作奠定了堅實的基礎。
第五，我具有積極的工作態度。
一位哲人說:“你的心態就是你真正的主人?！眳⒓庸ぷ饕詠?，無論在什么崗位上，我都努力爭取提高，努力做得更好。
我時常提醒自己，一個人的崗位有不同，能力有大小，雖不能驚天動地，但務必兢兢業業，這是做工作之根本。在今后的工作中，我將一如既往地繼續工作。
尊敬的各位領導、各位評委，今天，我在這里坦誠自己的優勢，不是沾沾自喜，而是想向大家展示一個真實的自我。如果我的自信和能力能夠得到大家的認可，讓我走上縣行行長的工作崗位，我將牢記使命、不負重托，趁著十七大的春風，把新的崗位當成干事創業的大舞臺，竭盡個人所能，不遺余力地去追求事業的成功與實現人生價值的最佳結合點。具體來講，我將做到以下幾點：
第一、我將擺正位置，實現“兩個轉變”。
作為人民銀行行長，我首先要擺正自己的位置，嚴于律己，帶頭遵守各項規章制度，積極主動做好監督、考核、方案制定、人員管理等各項工作?！皟蓚€轉變”就是，一要實現自身角色的轉變，即由以前工作的執行者，向既要干好上傳又要做好下達的行長的角色轉變。二是實現思維方式的轉變，從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式的轉變，充分發揮主觀能動性，做好自己的本職工作。
同時，要向上級領導提出合理的建議和意見，確保各項工作的落實。
第二、加強金融風險控制。
我將建立科學、規范的“風險預案”分析制度，定期對各銀行進行檢查，分析操作風險和查找監督盲點，并形成一套覆蓋事權劃分、事中操作與控制、事后監督全過程的完備的制度體系。同時，要采取多種手段，進一步提高制度執行力。從制度信息傳遞與反饋兩方面采取措施，結合各類檢查中發現的問題，認真進行規章制度梳理，從各方面對有關問題進行深入研究和分析，及時補充完善適應新形勢發展的制度和規定。
三是解放思想，做好金融服務工作。
做好金融服務和管理工作是中國人民銀行的主要職責。我們縣支行的職能定位就是金融服務，具體就是“貨幣發行，支付清算，經理國庫，外匯管理”四項內容。為此，我們要解放思想，轉變服務觀念，把自己定位為金融服務業。
如果依然抱著對過去的懷戀，把服務當成一種權力，那么金融服務工作肯定搞不好。所以，要想生存下去，必須踏踏實實地搞好金融服務。
四是加強隊伍建設，做好培訓工作。
人才隊伍是我們今后做好工作的重要保障，今后我將從培訓著手壯大我行隊伍，構建新型學習培訓模式、創建科學的獎勵機制、制定行之有效的管理措施、建立科學配套的保障體系，調動廣大員工的積極性，切實做好工作。
五是努力做到要求嚴格、紀律嚴明。
在工作中，我要以身作則，用共同的目標團結人心，用有效的管理激勵人心，用自己的行動感動人心。要努力突出大事原則、小事作風、工作團結、工作效率、用人導向。以真誠和愛心對待每一位同事，充分尊重他們的個性，給他們一個寬松的發展和創造空間。
我會用制度和崗位職責來管理下屬，讓他們像圓規一樣找到自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每進一步，小結一次。
六是加強學習，提高素質，適應今后工作需要。
我知道今天是一個學習的時代。一個不學習，或不善于學習的人終將被時代所淘汰，所以只有在工作中不斷的提高自己、完善自己才能適應未來的挑戰。我將從三個方面進一步加強學習，增加知識積累。
一要認真學習黨的路線方針政策，特別是黨的十七大報告，深刻領會報告的內涵；二是要學習專業知識，特別是管理、服務、財務等方面的知識，成為業務專家；三是豐富自己的基礎知識，多學習歷史、自然科學等輔助知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人，為做好工作提供進一步的保障。
領導，法官，這些是我在長期銀行工作中總結出來的一些想法，也可以說是我的政策綱領。但我知道，沒有實踐的理論永遠不能被認為是正確的。因此，我真誠地希望你們能給我一個機會，用實踐檢驗這個理論。
如果我能榮幸地成為我縣人民銀行行長，我將以務實、誠實的態度，真正努力工作，秉公辦事。在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己。如果我有幸在比賽中獲勝，我將把你的支持轉化為工作的動力。
我會以讓縣領導放心、群眾滿意為工作目標，努力搞好我縣的金融事業，為我縣經濟的發展注入活力，自強不息，積極進??！
古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。
我的演講完畢，謝謝大家！
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作為一名銀行支行行長助理，我在過去的一年里積極努力地履行我的工作職責。在這篇總結中，我將詳細說明我在每個工作領域所做的努力和取得的成績。
一、客戶服務
客戶服務是銀行工作的核心，作為行長助理，我始終堅持以客戶為中心的原則。我與客戶保持密切的聯系，解答他們的問題，及時處理和反饋客戶投訴，以確?？蛻魸M意度的持續增長。通過與客戶進行有效溝通，我幫助他們了解銀行產品和服務，提供適合他們個人需求的解決方案，使客戶信任和滿意度得到提高。
二、業務拓展
我積極參與銀行的業務拓展工作，通過開發新客戶，增加存款和貸款業務。我與銷售團隊緊密合作，制定有效的銷售計劃，并通過定期的銷售培訓提高銷售技巧和知識。我的努力使銀行的業務規模增長，并為客戶提供了更多的金融選擇。
三、團隊管理
作為行長助理，我具備良好的管理能力，能夠有效地領導和管理團隊。我定期組織團隊會議，確保每個團隊成員清楚職責和目標，并及時跟進工作進展情況。我鼓勵團隊成員積極思考創新，并提供培訓和支持，以提高團隊整體能力。
四、風險控制與合規管理
銀行是一個風險和合規敏感的行業，作為行長助理，我注重風險控制和合規管理。我負責監測和審查銀行的業務操作，確保符合相關法規和政策。我定期組織內部審計和風險評估，提出改進意見，將風險降到最低，并保持銀行的良好聲譽。
總結而言，我作為行長助理在過去一年里，始終以客戶為中心，積極拓展業務，有效管理團隊，同時注重風險控制和合規管理。我的努力得到了公司和客戶的認可，在業績上也取得了顯著的成果。然而，我也認識到自己仍有提升的空間，今后我將不斷學習和成長，為銀行的發展做出更大的貢獻。
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在擔任銀行副行長期間，我在協助銀行行長管理好本行各項業務的同時，加強政治思想學習，努力提高自身思想覺悟和政治素質，注重世界觀的改造，積極參加上級黨委布置的政治、業務學習，工作之余還自學有關政治、經濟、金融、法律方面的理論知識和業務技能，不斷提高自身的各方面素養。
1、加強學習深刻領會科學發展觀。積極投入上級銀行“深入學習實踐科學發展觀活動”，使我進一步提高了思想覺悟和政治覺悟，也更進一步的理解了什么是科學發展觀這一重要科學理論，按照上級行的部署和要求，利用業余時間學習了相關推薦讀本，認真做好讀書筆記，通過學習，深刻剖析自己存在的缺點和問題，提出整改辦法和措施，用可續發展觀指導現實的工作業務。
2、認真貫徹執行銀行分行黨委的正確決策，腳踏實地的.做好本職工作，積極投身于農業銀行改革的大業；在工作中嚴于律己，嚴格按規章制度辦事，決不搞特殊化，努力在工作中做到勤政廉政。
3、加強領導班子的團結。自己作為銀行班子成員，都能團結在“一把手”周圍，盡職盡責的完成分管工作，與其他班子成員和睦共事，加強聯系和溝通，遇大事要事積極向書記、行長回報，遵守黨委議事規則，不越權、不推諉。職責范圍的事主動抓好落實，做到謹慎用權，規范用權；利用黨員民主生活會主動剖析自己的缺點，廣泛聽取和虛心接受大家的意見和建議。
4、嚴格執行中紀委提出的廉潔自律“六條規定”和金融工委提出的“十個嚴禁”，做到“三個把握住自己”。我在日常工作中，能廉潔自律，做到依法合規操作，不發生關聯交易，不違法違規，不徇私枉法。
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20xx年，在區分行黨委和支行黨總支的正確領導下，在我所分管的部門員工的共同努力下，我認真履行工作職責，愛崗敬業，不斷進取，各項工作取得了一定成績?，F將我一年來的工作學習情況簡要匯報如下，請予以評議。
一、個人學習情況
首先，注重了政治理論學習，努力提高政治思想素質。平時我能夠認真參加黨總支中心組理論學習;在保持共產黨員先進性教育活動中嚴格遵守學習紀律，保證了學習效果;特別是從20xx年下半年，按照區分行的安排，我參加了xx黨校第十二期領導干部進修班學習，同時廣泛了解了當代國際國內多個方面的發展現狀?？梢哉f，這是我參加工作以來，受政治理論教育時間最長，內容最多，收獲最大的一次學習經歷。這期進修班共有100名學員，分別來自17個省分行，學員均為一級分行處級領導干部和二級分行行級領導干部。在學習期間，我從端正自己的學習態度做起，以飽滿的精神狀態投入到了學習中，在進修班結束時，被評選為20位優秀學員之一，獲得了xx長簽發的優秀學員證書，圓滿地完成了全部學習任務。
其次，加強業務知識學習，努力提高自身業務素質和工作能力。對上級行下發的業務文件，我能夠認真學習和掌握，在分管個貸中心工作后，親自制定了個貸中心年度學習計劃，與員工一道認真學習了總分行下發的個人貸款方面規章制度20多個。
二、工作方面情況
根據組織安排，20xx年我具體分管風險管理部、信貸審批、個貸中心、科技以及宣傳方面的工作。在工作中，我始終注意找準自己的位置，演好自己的角色，全力配合xx行長和其他行領導開展工作，積極維護集體意志和決策，在思想上、行動上與支行黨總支保持高度一致。對自己分管的工作，努力當好主角。一年來，在支行黨總支的領導下，在各位同事的大力支持下，我分管的各項工作健康發展。
(一)以防范風險和提高資產質量為目標，我行風險管理和貸款審批工作順利進行。
首先，風險管理部認真做好了信貸資產和非信貸資產的五級分類工作，防止了低估、高估風險的情況發生，五級分類的真實性大大提高，為防范信貸資產風險工作打好了堅實的基礎。同時認真做好了信貸資產的風險預警監測工作以及各種報表的上報工作。
其次，緊緊圍繞資產質量、贏利能力、審批能力這三個目標，貸款審批工作加強了對申報材料的合規性審查工作，正確處理好了信貸營銷與信貸審批工作的關系，貸款審批質量進一步提高。我行信貸業務審批授權等級已連續兩年被區分行認定為a級。
(二)狠抓了個人類貸款管理工作。
個人貸款中心深入開展了“查存量貸款，補管理漏洞”的工作，加大了對個人類到逾期貸款的清收力度。個貸中心成立后，嚴格按照操作規程，設崗定責，強化對個人住房貸款和個人消費貸款業務的學習，用規章制度來規范、約束各個崗位的操作行為，使我行個貸工作逐步步入正規。20xx年，共發放個人類貸款344筆，金額1786萬元;共回收536戶，金額3325萬元;個人類貸款，按五級分類口徑劃分，不良額為4萬元，不良率為0.18%;按逾期及非應計口徑劃分，不良額為30萬元，不良率為1.42%，比個貸中心組建之前最高時下降了25%。20xx年下半年，總分行開展了住房金融業務“比服務、比效率、比質量”營銷活動，我行在區分行“三比營銷活動”中位列前三名。
(三)加強了宣傳信息工作。
20xx年支行共在區分行工作信息和區分行網站上登載信息25篇，其中我親自動手寫了16篇;在《xxx銀行報》、《xxx日報》等報刊上發表稿件3篇。同時對支行信息網站進行了維護和優化，已經累計登載文章1800余篇，信息量日漸豐富，活躍程度日趨增強，累計訪問量突破了70000人次，成為支行思想宣傳的重要陣地，信息傳遞的主要渠道。另外，因支行無專職文書人員，我還擔任了一些重要和緊急文件、資料的撰寫工作，不包括工作信息，今年共完成30多篇，近15萬字的各類材料，如工作總結、匯報材料、業務發展規劃等。
(四)廉政從業，時刻緊抓廉潔自律不放松。
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走上領導崗位以來，我努力樹立正確的權力觀，認真落實黨風廉政建設責任制，始終保持清醒的頭腦，以身作則，廉潔自律，管好自己，帶好隊伍。努力要求自己做一個誠實的人、正直的人，不貪心、不攀比，自覺接受群眾監督。
三、自身存在的不足及今后努力的方向
回顧檢查自身存在的問題和不足，我認為集中體現在以下幾個方面：
1、學習還不夠深入，在政治理論學習和業務學習上做得還不夠。在學習內容的選擇上，有時候不能將學習的主觀需求與客觀需要很好地結合起來，有實用主義、功利主義現象。
2、自己的工作經驗、領導藝術和管理能力還需要在今后工作中，進一步提高。
3、經常埋頭于日常的事務性工作，對全局和宏觀的工作考慮比較少，全局觀念、大局意識、創新精神還需要進一步樹立和加強。
當然，缺點和不足還不止這些，這幾條是主要的。在今后的工作中，我將采取以下措施加以改進和提高：
一是努力加強學習，通過學習增強自己的黨性修養，提高自己的政策理論水平和工作能力。
二是在工作中要努力增強主動性、前瞻性、創造性和嚴格管理的意識，克服管理工作上的畏難情緒，以人為本抓管理。
三是要更加積極地發揮好自己作為班子副職的助手作用，為支行的整體發展多出主意，多想辦法，做好配角，當好參謀。
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系統團委組織的“規范化陽光服務演示”，我積極參與了多份演示文稿的編寫工作，提出的一些建議與意見也為領導與同事認同和采納。時代在變、環境在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現、新的情況發生，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養成為一個業務全面的xx銀行員工，更好地規劃自己的職業生涯，使我所努力的目標。當然，在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺，我會在今后的工作、學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發揚長處，彌補不足。
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20xx年，我在公司領導的關心支持下，在同事們的幫助協作下，按照國家《會計法》以及金融管理規范的一系列要求和文件精神，做好自己的本職工作，一年來，我不斷加強學習，提高自己的工作業務知識和財務業務能力，在自己的本職崗位上嚴格履行職責，做好各項款項復核、系統復核以及資金的管理等各項工作，保障資金運作程序的規范和各項資金運用的安全，特別是如何用好財、管好財、理好財，發揮職能作用，為企業經營發展提供財務支持進行了一點研究和分析，全面完成了公司交給各項工作任務，為公司的發展做出了自己的一點貢獻和力量，現就20xx年工作情況進行總結及對20xx的工作進行計劃如下：
第一部分：20xx工作回顧
一、加強學習，提高業務能力
近幾年來，我國會計行業發展在不斷發生變化，特別是企事業單位的財務管理工作隨著實際業務變化以及國際通用規則的日益完善而在變化，作為一名會計人員，只有不斷的加強財務管理業務知識的學習和各項資金的運用、分析才能適應工作崗位的需要，一年來，我參加了公司組織的各種業務培訓，認真聽老師講課，并注重要在業務工作的實踐和運用，使自己能緊跟行業發展的形勢和企業發展的需要。無論是理論知識還是實際工作能力都得到明顯提高。
二、具體的工作情況
我的主要工作任務是職責銀行劃款復核、前臺交易系統復核、中央國債系統復核。這些工作都是資金管理的重要過程，就是通過對各項業務的再次審核，保證資金的安全，帳務處理的規范，為企業把好資金運作關。今年以來，我主要在以下幾個方面做了工作。
1、認真做好自己的本職工作
一年以來，我嚴格要求自己，要以良好的職業道德去工作，不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠，否則將會對企業的財務管理形成非常嚴重的后果，我按照自己的工作職責范圍，每天我對各項銀行劃款復核、前臺交易系統復核以及中央國債系統復核工作進行認真嚴格的復核，每一筆業務，每一項資金的流動及確認都是在反復的核對之后進行的，凡是不符合要求的帳務處理及業務回購、債券買賣、收款付款等業務一律不予確認，嚴格把關，發揮好職能作用，力保企業的資金管理的安全性，今年以來，我在自己的工作崗位共檢查復核業務筆，保證項業務的規范有序。
2、完成了重大項目的資金核算工作
今年先后完成了債權投資國電項目的核算工作，xx債權投資項目成立的前期準備工作等，由于項目核算工作事關企業資金投入及使用的規范性和準確性，也是項目投資中資金管理的重要一環，事關項目投資的發展，我嚴格按照公司財務管理的各項要求和程序以及公司投資國電項目核算的有關要求規范運作，為公司的經營發展把好資金使用關，主要的業務是應付利息、管理費、托管費等相關費用的支付，今年共進行了兩次，即3月份和9月份各付息一次，為了做好這項工作，我與托管銀行以及公司相關部門加強交流和溝通，做好協調工作，使資金管理嚴格按照程序運作，有效防范了資金使用的風險。
3、配合有關部門做好相關工作
今年，配合創新部完成了托管銀行開立托管戶的工作，對資金的管理進行了認真復核后，按照要求劃轉至項目方，使該項目及時按照預定的計劃成立。我多次與托管銀行以及公司的各個相關部門進行協調和溝通，實現該項工作的有序推進，為公司的業務開展奠定的基礎。
我還根據投資部的工作需要和指令，辦理了通知存款的相關手續，我按銀行規定的要求對每筆業務辦理了開戶手續。為了有效做好上半年的降息預期的準備工作，我們還多次與投資部溝通，做好利息波動的防范風險后，通知所有存款都以七天為周期進行滾存，雖然大大增加了我們的業務工作量，但是全面保證了公司資金的使用安全。今年，在同事的幫助協作下，共完成了各銀行存款業務達x筆，總金額達x億元，為公司創造收益xxx萬元。
4、做好檔案管理工作
財務檔案管理必須按照國家有關期限要求進行規范存檔備案，我今年還承擔了財務部會計檔案的管理工作，對各項憑證、各項帳務、報表以及各項分析報告等都嚴格按照財務檔案管理的要求和程序進行登記存檔，存放有序，方便存查，完整標準，同時還接待了外來部門的審計和檢查工作，做好各項登記工作。同時我還與人事部門交接了20xx年年底以前的憑證，通過認真對照，簽字登記，推動了財務檔案管理工作的規范。
5、做好應對突發事件的應急工作
在具體的工作中，防范突發應急事件是一項很重要的工作，要保證財務管理的有序進行，防止出現故障等原因形成業務的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年，在一些領域做了積極的研究和分析，實現了工作的順暢和有序。
6、其它工作
另外我還按照公司的要求和上級的安排，做好中央國債公司開立的券款對付業務，認真細致的進行業務核對，一是要保證和提高資金的安全性，同時也大大提高了資金的使用效率。
同時，今年1至4月份還承擔了華力公司投資報表的工作，在具體的工作中，按照財務報表程充有序進行，為企業經營決策及時提供了依據和基礎。由于5月其它工作的需要，移交至其他同事。
第二部分：存在的問題和不足
一年來，我雖然在自己的本職工作崗位上認真嚴格負責的工作，并且圓滿完成了領導交付的其它的工作，但在實際工作中，自己還存一些不足和差距，例如還需要進一步學習，提高自己的業務能力，還需要在財務復核管理上下功夫，提高自己的業務能力和水平。
第三部分：20xx年工作打算和計劃
20xx年，將是我公司經營發展新的歷史時期，也是新的關鍵階段，作公司一名財務會計工作人員，應該有自己責任感、使命感和緊迫感，努力做好工作。因此，我對自己在20xx年的工作進行了認直仔細的規劃，我將在上級的正確領導下，在同事的幫助協作下，創新性的做好財務資金監督管理工作，為企業的持續健康發展做出更大的貢獻，具體的工作計劃及建議如下：
加強學習，提高自己的業務素質和綜合能力。隨著社會的不斷發展，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學科，在稅務、計算機應用、公司法、企業管理等諸多領域都有所涉及，企業的財務管理對財會人員的素質提出了越來越高的要求。
在新的一年，我將進一步加大學習的力度，提高自己財務業務水平，特別要結合企業行業發展及自己的崗位工作需求，加強相關業務方面的學習，使自己的財務業務能力不斷提高，以適應工作的需求，特別要積極參加公司組織的各項業務培訓，還要參加一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓，使自己的財務業務水平更上一個新的臺階。M。領導和信貸處的統一安排部署下，全行上下齊心協力，以加快發展為主題，以擴增存貸規模、提高資產質量為核心，以加強信貸管理為重點，以各項信貸制度的落實為基礎，經過了一季度的“非常奉獻6+1”和二季度的“xxx”等競賽活動，xx支行各項經營業績穩步增長，截止6月末，支行各項存款余額xxx萬元，較年初增加xxx萬元；各項貸款余額xxx萬元，較年初增加xxx萬元，存貸比例53%；不良貸款余額xxx萬元，較年初下降xx萬元；辦理銀行承兌匯票金額xxx萬元；辦理貼現金額xxx萬元；利息收入xxx萬元，半年實現利潤xxx萬元，全面完成上級下達的目標任務，信貸管理也逐步向規范化、制度化邁進。
一、認真執行政策，嚴格按照規范化管理要求，切實加強信貸基礎工作，確保各項指標～完成。
一年來，我行認真學習、深刻理解總行會議和文件精神，適時分析形勢，認真執行政策，從嚴監管企業，規范內部管理，切實防范風險，不僅提高了信貸管理水平而且為保證完成全年各項經營責任考核指標打下堅實的基礎。在貸款投放上，支行狠抓貸款投放風險管理，采取的具體措施是：⑴嚴格執行總行下達的《信貸風險控制指導意見》，進一步對信貸風險進行控制，對授信行為進行規范。嚴密了貸前調查、審查及審批手續，對信貸人員貸前調查的范圍及要求，確保信貸調查材料真實有效。
⑵嚴格控制信貸風險，嚴格執行信貸風險防范控制管理體系，全面實行審貸分離，規范了貸審會，實行了貸審例會制，嚴格按照貸審會議事規程召開會議，明確各環節主責任人職責。
（3）扎實細致地開展貸后檢查工作，定期和不定期地對企業經營狀況和抵押物狀況進行檢查和分析，認真填報貸后管理表。
（4）切實做好貸款五級分類工作，制定了五級分類的具體操作實施細則，對客戶進行統一分類，從而提高了信貸管理的質量。
（5）對流動資金貸款、貼現貸款，承兌匯票在上報審批過程中嚴格執行總行要求的調查、審查、審批環節的統一格式，切實從源頭上控制信貸風險。
（6）積極配合總行信貸處做好信貸檢查工作，在檢查中沒有發現一例違規現象，信貸工作得到肯定和好評。
二、通過信貸杠桿作用，搶占市場份額，壯大資金實力，增強發展后勁。
上半年，我支行繼續圍繞開拓信貸業務、開展信貸營銷、積極組織存款等方面做文章，切實做好大戶的回訪工作，密切關注并掌握貸款單位的資金運行狀況和經營情況；大力組織存款，積極開拓業務，挖掘客戶。
1、20xx年，我行信貸資金重點投放于優質企業和大中型項目，繼續重點扶持信用好、經營好、效益好的優質企業，如xx龍水泥有限公司、xx城建有限公司、xxx置業有限公司等，把這部份貸款投入作為我行調整信貸結構、分散信貸風險、搶占市場份額、維持持續發展的重要戰略措施，信貸結構得到進一步優化。而且，通過優化信貸結構，信貸資金正確的投放，使我行的優質客戶不斷增加。既降低了經營風險，同時又取得了良好的社會效益。
2、20xx年，我行堅持業務發展多元化，加快票據貼現業務的發展，重點增加對優質客戶的信貸投放量，不僅降低了貸款總體風險度，而且帶來了豐厚的利息收入，隨著相對獨立核算的實行，經濟效益顯著提高，今年一至六月份實現利息收入xx萬元，超過去年全年收息水平，實現利潤xxx萬元，有效地壯大了資金實力，增強了發展后勁，呈現良好的發展勢頭。
三、加大信貸營銷力度，不斷開拓業務空間，加快業務發展步伐。
1、20xx年，我行在信貸業務發展中取得了一定的突破，特別在汽車消費貸款方面也取得了一定的'成效。我行還特別注重加強銀企合作，協調處理好銀企關系。根據形式發展和工作實際的需要，積極開展調查研究，與企業互通信息，加強理解與配合，共同協商解決問題的途徑，加大對企業的支持力度，構筑新型銀企關系。三月份，我行與市汽車銷售有限公司舉辦了銀企聯誼活動，通過活動，加強了銀企之間的溝通與了解，建立了深層銀企合作關系。
2、20xx年，我行進一步提高對信貸營銷的認識，不斷推進文明信用工程建設，最大限度地搶占市場份額，建立穩固的客戶群體，加大對個私經濟、居民銀行信貸員工作總結個人的營銷力度，選擇信用好、還貸能力強的個體企業和城鎮居民做為我行信貸營銷的對象，把信貸營銷與綠色文明信用生態工程相結合，通過一系列的社會文明信用創建活動，打造我行獨特的信貸營銷品牌。
三、建立完善的內部管理機制，業務操作有條不紊，提高辦事效率，推進業務發展
我行在不斷加強和改善日常信貸工作的同時，還注重加強信貸人員的業務學習，以便能在業務操作中得心應手，提高工作質量和工作效率。做好信貸資料歸檔和各項結轉工作，實行一戶一檔，建立完整系統的客戶信息檔案，以便于及時查閱和調用。對于信貸臺帳和報表，能夠完整、準確地反映數據，及時上報各項報表，做好信貸登記工作，及時提供信息。在搞好管理的同時，我行還不斷強化服務意識，改善服務手段，積極開展優質文明服務，樹立“窗口”形象，以服務留住儲戶、以熱情吸引存款，始終以客戶就是上帝的理念精神，更好地為客戶服務，提高我行的對外形象，并以優質的服務促進業務的發展。
四、20xx年工作思路
1、立足當前，抓好各項階段性工作，在20xx年打下的基礎上，20xx年全面啟動。
20xx年，我們要做好信貸各項業務的安排和落實，對于上半年已有意向的項目，下半年力爭做好、做實，例如要做好新港國際和華茵房地產的商品房按揭工作，做好大戶回訪工作，加強貸款企業的資金回籠款統計工作，鞏固老客戶，發展新客戶，全面開展信貸營銷工作，努力完成信貸業務各項指標任務。
2、做好企業信用等級評定工作，為信貸決策提供科學依據。
認真調查核實企業情況，開展企業信用等級評定工作認真學習、深刻領會有關文件和總行信用等級評定與管理辦法的基礎上，嚴格按照總行規定的統一標準和計算辦法，確?？陀^、公正、準確地評定企業的信用等級，真實地反映企業的經營管理、財務狀況和信譽程度，為我行衡量開戶企業風險承受能力、實行信貸準入機制建立基本依據。
3、總結經驗，切實加強管理。
進一步加強信貸基礎管理工作，按照總行信貸處檢查要求，加強信貸檔案完整性、準確性、合規性和保密性的管理，建立健全信貸業務臺賬、授信臺賬、抵質押品臺賬和不良貸款監管臺賬。確立支行經營和管理目標的最佳組合，確保支行資產質量始終保持穩定狀態。
20xx年各項工作雖然取得了一定的成績，但距行領導要求還有一定的距離，我們冷靜分析了存在的不足。一是業務規范化管理工作有待進一步加強，要將制度規定全面落實到業務工作的各個崗位各個環節中去；二是業務開拓范圍還需不斷擴大，涉及的領域要更廣，更深，以促進業務快速持續發展。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
銀行行長是一個機構的核心管理者，負責制定和執行全面的戰略和技術計劃，以確保銀行的可持續發展和成功。一個優秀的銀行行長需要具備出色的領導能力、戰略眼光和行業洞察力。下面將詳細介紹一個銀行行長的工作計劃。
一、建立戰略愿景和目標
銀行行長首先要與高級管理團隊合作，確定銀行的整體戰略愿景和目標。這意味著要分析市場趨勢、客戶需求和競爭格局，并將其轉化為可操作的戰略規劃。同時，行長還需要確保銀行的核心價值觀和文化得到貫徹，以增強員工團隊的凝聚力和士氣。
二、制定商業計劃和預算
基于戰略目標，銀行行長需要制定具體的商業計劃和預算。這包括分析和評估銀行各項業務的盈利能力和風險水平。然后，行長需要合理配置資源，確保資金和人力在各個業務單元之間的優化分配。同時，行長還需要確保預算的合理使用和監督，以確保業務的穩健發展。
三、尋找新的業務機會
銀行行長需要密切關注市場動態和行業趨勢，以及客戶的需求變化。這包括關注金融科技的發展、探索新興市場的發展機會以及創新產品和服務的開發。行長需要與技術和創新團隊密切合作，推動銀行的數字化轉型和創新發展。同時，行長還要與客戶建立密切的合作關系，了解他們的需求，并根據需求進行產品升級和創新。
四、管理風險和合規性
作為一個金融機構的核心管理者，銀行行長需要確保銀行的風險管理和合規性取得有效控制。這意味著要建立和執行風險管理程序和政策，確保所有的業務活動符合法規和監管要求。同時，行長還需要建立和維護與監管機構和政府的良好關系，及時了解監管變化和政策，以科學應對并遵守相關法規。
五、發展和培養員工
銀行行長需要為員工提供一個良好的工作環境，并制定培訓和發展計劃，以提高員工的專業素養和領導能力。行長要激勵員工的創新精神和團隊合作精神，并提供晉升和晉級機會，以保持員工的積極性和忠誠度。此外，行長還需要注重績效評估和獎勵激勵，以激發員工的潛力和動力。
六、建立良好的聲譽和品牌形象
銀行行長需要確保銀行的聲譽和品牌形象得到保護和提升。行長要積極參與公共事務，與媒體和社會各界建立良好的關系，及時回應和處理突發事件和輿論。此外，行長還需要與其他金融機構和合作伙伴建立合作關系，推動銀行的合作發展和業務拓展，以進一步提升銀行的影響力和競爭力。
總結起來，銀行行長的工作計劃需要從戰略、業務、風險和人力等方面綜合考慮，以確保銀行的可持續發展和成功。一個優秀的銀行行長需要具備遠見卓識和領導才能，以適應不斷變化的金融環境和市場需求。通過制定和執行詳細、具體、生動的工作計劃，銀行行長可以推動銀行的創新發展和實現長期盈利能力。
? 銀行支行行長工作總結2000字 ?
第1篇:支行行長崗位工作職責
1.現場管理：指導和協助大堂經理進行現場管理，保證網點正常營業;管理網點服務，提升服務質量及客戶滿意度。
2.銷售管理：制定網點各期銷售計劃，協助客戶經理制定個人銷售計劃，指派網點內涉及銷售職責人員的銷售任務;定期檢視網點銷售執行情況，并協助指導網點內涉及銷售職責的員工進行銷售，如個人客戶經理、開放式柜臺柜員等;檢視商機或銷售線索狀態，檢視客戶經理與客戶溝通情況等，以了解、跟進網點銷售狀況。
3.營銷管理：組織、管理網點營銷活動。
4.客戶管理：分配客戶，指導和協助個人客戶經理和開放式柜臺柜員管理和客戶維護;必要時親自進行重要目標客戶的管理、升級等。
5.績效管理：負責網點員工的績效閉環管理，包括績效目標設定、績效輔導、績效結果評定、績效面談、績效結果應用等。
6.網點服務精神管理：負責網點員工的服務精神閉環管理，包括傳導服務精神理念、貫徹服務精神行為要求、執行改進、崗位評估與結果應用。
7.網點資源管理：對網點人員、費用、設施等進行總體調配和管理。
8.內部運營管理：協助運營主管進行網點內部運營管理，如進行網點風險管理等。
9.柜員彈性排班、調配：負責網點柜員排班工作，根據網點實際需求，優化柜員彈性排班，包括臨柜柜員和后臺柜員;根據大堂經理的彈性排班建議以及客戶流量，積極落實調整柜員的彈性排班、柜員數量與工作區域等，以維護網點運營秩序。
10.ATM機管理 ATM機分成兩組(1.趙智慧 王慧 2.馬小華 董金花)管理ATM機的日常維護工作
11.系統維護 對CFE及PCRM系統每日進行客戶分配、維護。
第2篇:郵儲銀行支行行長崗位職責
1. 負責縣支行辦公管理制度建設、日常辦公運行、綜合協調、行政文秘，媒體管理;
2. 負責縣轄紀檢監察、工會;
3. 負責縣支行本部行政和后勤保障工作;
4. 負責本行自營機構網點、電話銀行、網上銀行、自助銀行、自助設備、短信平臺規劃與建設;
5. 負責內控體系建設，合規性檢查和管理，對外公告、函件、合同、協議以及授權文件的合法合規性審核，執行上級行風險管理制度;
6. 負責人力資源規劃與建設、組織管理、人員招聘與配置、干部隊伍建設，員工教育培訓，績效管理，薪酬與福利管理，勞動關系維護與人事服務等工作;
7. 依據上級行勞動用工管理辦法，組織實施員工勞動合同的簽訂、鑒證、續訂、變更、終止、解除等，規范各類用工管理，維護和諧穩定的員工關系;
8. 負責對所轄機構開展業務審計、財務審計、離任審計、對網點機構開展業務檢查，實施內控評價及風險評級等工作;
9. 負責保管和正確使用企業印鑒，開具介紹信或出具證明，做好登記，做到有據可查不出差錯;
10. 完成領導交辦的其它工作。
第3篇:中心支行行長崗位職責
中心支行行長崗位職責：
根據總行的發展戰略和統一部署，負責支行的全面工作，組織本支行管理客戶的營銷、維護和管理，負責本支行內部管理、制度建設、團隊建設等工作，完成總行下達的各項經營管理目標，促進支行的發展，不斷提升支行的綜合競爭力。
中心支行副行長崗位職責：
根據支行經營目標和工作計劃，協助支行行長對分管業務條線的業務發展、內部管理和隊伍建設負責，帶領員工完成相應的經營管理任務，確保分管條線工作的實施和經營目標的實現。
1)信貸：
負責全行信貸政策和制度的組織實施及信貸檢查;負責組織實施法人客戶信用等級評定、內部統一授信的審查、上報及批復工作;負責本部門對權限內信貸業務的審查，提交貸審會審議及負責超權限信貸業務的初審和上報工作;負責銀行承兌匯票及貼現業務的管理與監測;負責本行權限內的信貸資產風險分類的認定及超權限的審查上報工作;負責貸審會辦公室日常工作，按規定組織、召集貸審會;負責組織對客戶部門及客戶的貸后管理檢查工作;負責組織對全行信貸人員的培訓及持證上崗制度的落實工作;負責收集、分析相關經濟信息，并將有關信息和資料向有關領導和部門反饋;負責行領導交辦的其他工作。
2)負責對全行個人業務的規劃、管理與發展工作：
負責制定個人業務綜合考核辦法及進行綜合考評;負責個人業務市場調研及信息搜集工作;負責對全行個人存款業務的規劃、管理、指導、檢查及考核工作;負責對全行個人消費信貸業務管理、指導、檢查及考核工作;負責對全行基金代銷業務管理、指導、檢查及考核工作;負責指導個人消費貸款前臺服務的規范化運作，指導全行個人消費貸款發放及管理;負責個人金融產品的宣傳及市場營銷工作，制定全行市場營銷計劃并負責組織實施;負責全行個人業務的自律監管安排;負責對個人業務的形象宣傳和策劃工作;負責行領導交辦的其他工作。
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一、能認真做好各項領導交代的工作
???沒有出現過一筆特大差錯，能按時完成報送各項會計報表和分析報告；及時了解客戶情況，為領導決策提供依據；切實抓好本行業務管理的日常工作，按照審批制度，嚴格把關；atm機業務能堅持每天記帳、對帳、清帳等一系列業務，確保atm能正常運作，不僅增加我行的中間業務收入，也疏散了不少客戶在柜臺前的滯留；在安全保衛工作方面，本人能時時刻刻提醒自己及柜員決不可麻痹大意，掉以輕心，不得有任何松懈思想和僥幸心理，嚴格按照規章制度辦事，抓好各項安全工作，確保萬無一失。銀行支行長半年工作總結
二、加強自身學習，提高業務水平
隨著扁平化的實施管理開始，我們員工身上的擔子就很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，向書本、向周圍的領導、同事學習。經過不斷學習、不斷積累營業部的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的.態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量
三、存在的問題和今后努力方向
半年來，本人能敬業愛崗、創造性地開展工作，在吸存方面取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：
第一，營業部的工作由于是新系統上線后我接觸較少，對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；
第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位；
第三，在工作中處理問題言行舉止不善于表達，導致同事對我的誤解?
在下半年里，本人決心認真提高業務、工作水平，為單位經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習金融專業知識和相關法律常識；
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；
第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進我支行服務水平，積極為我支行創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
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銀行行長工作總結2022最新1<\/h2>
在剛剛過去的20xx年里，我作為負責支行全面工作的行長，在市分行黨委的領導下，認真貫徹落實省、市分行行長會議精神，以加快發展為主線，堅持求真務實、開拓創新，認真履行工作職責，帶領全行干部員工努力做好各項工作，使業務經營得到了健康、有效、快速地發展。下面，我從兩個方面進行總結：
一、主要工作成績
1、堅持勤政廉政，努力提高自身素養
作為支行的黨書記、行長，我始終保持一個黨員干部應有的品德和品格，思想過硬，作風正派，清正廉政，積極發揮好支行領導作用。我工作中之所以能夠做到盡心盡力盡職，得益于政治思想的牢固，日常打下了較好的基礎。一是做到認真組織和參加每月的中心組學習制度，及時學習掌握黨和國家的方針、路線、政策，深刻領會上級黨委的戰略部署和要求，通過政治理論的學習，不斷提高自身的思想素質。二是做到認真學習并貫徹好黨的“兩個條例”，以黨員干部的標準嚴格要求自己，廉潔自律，把黨和群眾的利益放在首位，不謀私利。三是做到抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，把黨風廉政建設工作始終放在首位，切實在落實上下工夫，在實際行動中求成效。
2、堅持以客戶為中心，努力推動業務經營快速發展
20xx年，我行堅持以客戶為中心，進一步加大了市場攻堅力度，經過一年的不懈努力，各項經營指標完成情況良好。全年共實現經營利潤xxx萬元，人民幣各項存款比年初新增xxx萬元，人民幣各項貸款比年初下降xx萬元，新業務和電子銀行業務有較大的發展，新增不良貸款率為xx。
儲蓄存款市場得到開拓。積極推進個金戰略轉型，制定了《個金工作戰略轉型工作指導意見》，初步形成了全行“大個金”服務格局，成立了個人理財中心，并將原有個人信貸中心與其進行功能整合，理順了個人金融業務對外服務的關系，逐步加強。
為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優質客戶“一對一”的服務。加強組織和推動個金業務營銷活動，先后開展了20xx年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產品集中整合營銷活動，由于組織有力，措施到位，取得了較好的工作成效，特別是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了“三個一”掛鉤活動，緊抓儲蓄源頭部位，狠抓挖轉他行存款工作，大力組織功關營銷。強化全員營銷意識，發動全員爭存攬儲，有效地對機關及二線人員進行攬存考核，年末吸儲金額達xxx元。
對公存款發展迅速。奮力抓好“穩定型”、“拓展型”及“挖轉型”等三類客戶的市場拓展工作，制定了客戶攻關目標，明確攻關責任人，對重大客戶行長自身也作為客戶經理帶頭攻關營銷，實行“一對一”跟蹤服務。抓好新開戶，努力尋找市場資源，及時發現掌握新的客戶，上下聯動，全力跟蹤服務。特別是認真貫徹落實省市分行“xxxx戶行動計劃”的工作要求，采取點面結合的方式，加強市場調研，確定以機構客戶、三資企業、中小企業為主的目標客戶，找準定位，進行有質量有效益的營銷，全年共實現新開戶xx戶，新增存款xxx萬元，其中存款達xx萬元以上的xx戶，占新增對公存款的xx。搶抓時機，奮力攻關，利用當前Xx拆遷改造的有利時機，及時與拆遷企業取得聯系，爭取到單位存款近xx萬元。切實加強同業合作，加大對同業的服務攻關力度，及時了解同業需求，為其提供優質、高效、貼身的金融服務，成功地與中信實業銀行建立了合作關系。
信貸業務有所發展。一是在公司類信貸客戶營銷上，我行繼續堅持好中選優的原則，嚴格把握上級行信貸投向政策，進一步優化信貸結構，降低信貸風險，全年辦理打包貸款xx萬元，開辦低風險貸款業務Xx萬元。加大了信貸退出力度，對信用等級為A-的xxx廠成功退出流動資金貸款xx萬元。二是繼續加快個人信貸業務發展，堅持做到數量、效益、風險的三統一。大力開辦汽車消費貸款、綜合消費貸款業務以及存單、保存質押物貸款等業務，全年累計發放個人消費貸款xx筆，累計發放額達xx萬元，貸款余額比年初新增xx萬元。在大力發展個人信貸業務的同時，嚴把新增貸款質量關，加強貸前調查，強化貸后管理工作，加強了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優質客戶貸后回訪等工作。
中間業務發展成效顯著。切實加強對中間業務的領導，制定了《20xx年中間業務管理指導意見》，完善中間業務的組織管理體系，形成了由業務管理科牽頭，各部門齊抓共管的局面。充分發揮結算網絡優勢，大力發展結算業務，促成市分行與中信銀行建立了合作關系，填補了我行支付結算代理業務的空白。依靠網點優勢，大力發展代理業務，全年共代理銷售基金xx萬元，代理發行國債xx萬元，代理保險xx萬元。充公利用中間業務平臺，積極拓展代收代付業務，發動全行員工開展委托代扣營銷活動，利用xx公司取消柜面現金交易的良機，主動上門營銷我行銀證轉帳產品，實現新開戶xx戶。全年實現中間業務收入xx萬元，比上年提高xx，新增xx萬元。
新業務發展迅猛。加速電子銀行業務的發展，利用個人金融產品集中整合營銷活動契機，積極宣傳營銷網上銀行、電話銀行等業務，擴大交易額，把網上銀行發展成為吸引重點公司客戶和優質個人客戶的品牌產品。至年末，全行企業網上銀行、個人網上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超額完成市分行下達的任務計劃。大力宣傳我行“匯款直通車”業務，加快“儲蓄異地通”等結算新產品的推廣使用促進個人匯款業務迅猛發展。加強“xxx”、xxx、xxx時代等新的業務品牌的推廣。國際業務得到發展，全年實現國際業務結算量xx萬美元，外匯資金交易量xx萬美元。
3、堅持從嚴治行，努力強化內部管理
全面加強內控建設。一是開展形式多樣的內控教育活動。通過開展“以制度為中心”的管理文化教育活動，增強員工的風險防范意識，提高員工的職業道德水平。開展了“內控文化教育月”以及“集中整治案件隱患月”活動，通過內控談話、我為內控獻一策、簽訂“執行業務規章制度承諾書”等活動的開展，進一步加強內控制度教育，建立、健全內控管理體制和工作機制，促使全行內控管理水平有一個新的提高。二是整章建制，切實提高內控水平。制定了支行《20xx年掃雷及案件防范工作方案》，進一步完善了內部控制制度，組織開展了全行內控達標上等級和基層網點內控達標活動，全行內控達標總分達到xx分以上，有個網點內控達標達級。繼續推進“掃雷工程”工作制度化、程序化、規范化運作。三是切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風險。定期專題召開案件防范分析會，進一步落實安全保衛工作責任制，與各網點負責人簽訂了案防工作責任狀。規范了網點在機具定位、操作定型上的要求，杜絕業務操作中的隨意性，切實防范風險。
二是抓好文明服務工作，著力營造“大服務”格局。加強對服務工作的組織領導，與各營業網點簽訂服務工作責任狀，與員工簽訂了優質文明服務承諾書，切實做到“二線為一線，一線為客戶”的服務承諾。制定了《20xx年服務工作意見》，提出了全年的服務工作目標及工作措施。積極開展“迎行慶、抓旺季”優質文明服務百日競賽活動以及“文明服務推進月”活動，提高全行員工的服務意識、服務水平，改善服務軟環境。加大服務工作檢查力度，改進服務工作檢查方式，加大獎懲力度。
三是加強工作的規范化管理。建立了行長例會制度、聯系掛鉤網點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學習制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案，對其服務獎懲、規章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情況均記錄在冊。增收節支，制定了支行《網點水、電、電話費用管理暫行辦法》，進一步開源節流，節約費用。
4、堅持以人為本，努力調動干部員工積極性
一是不斷改革激勵機制。完善分配激勵機制，構建全方位的分配體制。在實施分行《營業網點及柜面員工考核分配辦法》的基礎上，結合支行實際，制定了網點員工考核補充意見，保證了考核的合理性、公正性、透明度。加強對客戶經理的考核，建立了《客戶經理考核管理試行辦法》，形成了客戶經理的營銷費用及收入分配辦法。對全行兩個“十強網點”的負責人進行了公開競聘、考核，對“十強網點”的員工實行雙向選擇，充分調動了主任、員工的積極性。充實了客戶經理隊伍，不斷增強市場拓展的力度。
二是進一步加強黨建工作。制定了支行《20xx年度黨總支工作意見》，堅持圍繞全行的中心工作，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，切實提高黨組織的戰斗力，充分調動全行黨員的工作積極性。堅持黨員學習教育制度、堅持民主生活會制度，在黨員中開展了學習“兩個條例”心得體會交流活動、民主評議黨員活動以及“創爭規劃”回頭看活動，做好新黨員的發展和培養工作，營造積極向上、發揮黨員模范帶頭作用的氛圍。
三是努力為員工辦實事。通過舉辦員工新春聯歡晚會、“三八”婦女愛國主義教育、“七一”黨員重溫入黨誓言、“八一”轉退伍軍人聚會等活動，極大地激發其愛黨、愛國、愛行、愛崗的工作熱情。切實關心職工身心健康，組織全行員工進行了常規性體檢和女工婦檢，繼續做好給員工生日送蛋糕、結婚 送鮮花禮品、員工生病探望、特困員工救助等事項，盡最大可能送去組織的問候和溫暖。
二、工作中的不足及努力方向
回顧一年來的工作情況，盡管做到了盡心盡力盡職，但我感到有些方面的工作還沒有做好，仍存在一些不足之處，具體表現在：
1、業務知識的學習缺乏系統性、計劃性，特別是新業務的學習很不夠，工作中感到力不從心；
2、面對業務經營出現的矛盾和困難，缺乏足夠的耐心，有時情緒不夠穩定，工作方法也有所欠佳或欠妥；
3、深入一線調研以及與員工直接談心的時間相對較少，對員工的思想狀況了解得還不夠深入。
20xx年是全行改革發展的重要一年，我將發揚成績，克服缺點，進一步加強思想建設、組織建設和作風建設，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，進一步提高自身的戰略謀劃能力、科學管理能力、組織推動能力和統籌協調能力，創新工作思路，探索發展道路，團結和帶領全行干部員工，堅持以負債業務為核心，搶占市場份額，增強核心競爭力；堅持以資產業務為根本，加強風險控制，求得快速健康發展；堅持以中間業務為突破口，加強服務創新，實現中間業務收入有顯著的提高；堅持從嚴治行方針，強化改革創新，提高內部管理和服務水平；堅持以企業文化建設為窗口，調動員工積極性，提高隊伍戰斗力；堅持以黨建工作為抓手，發揮黨政工團作用，增強整體凝聚力，為實現xx支行創建成區級“文明單位”作出自己應有的貢獻。
銀行行長工作總結2022最新2<\/h2>
我叫xxx，現年xx歲，大學文化程度，高級政工師。20xx年x月調入xx支行任黨委書記、行長。任職期間，能夠認真貫徹落實上級有關金融政策方針，不循私情，秉公辦事，努力實踐，認真執行有關財務管理規定，履行節約、勤儉辦行；處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓，團結、帶領一班人，艱苦創業，銳意開拓，取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。
下面，按照市紀委領導干部廉政述職工作要求，現從以下四個方面向大家進行工作總結，請評議。
一、關于履行黨風廉政建設責任制情況
加強黨風廉政建設，一直以來是黨和國家一項重大的政治任務。在抓全行黨風廉政建設責任制方面，我始終堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作放在全行改革發展穩定的大局中，以“三個代表”重要思想為指導，以落實黨風廉政建設責任制為重點，把廉潔從政作為推動各項工作的重要保證，著重在抓學習、抓組織、抓檢查、抓重點上下功夫，取得了一定成效，營造了廉潔清明的政務環境。
結合農行的工作實際，積極開展廉政文化教育，采取內培和外培相結合的方式等形式，做到書本教育、集中與日常教育、正面典型與警示教育“三個結合”，有計劃、有步驟地對干部員工進行系統培訓，提高學習效果。加強法制教育，組織員工開展學習和貫徹，并將其作為員工年終評先選優的重要依據。
一是以優化經濟環境為主題，不斷加大糾風力度。緊緊圍繞發展第一要務，堅持出重拳、狠治理，不斷加大糾風力度，在開展行風建設工作上，通過參與“行風熱線”活動，找到了工作中的不足，針對個別窗口工作人員服務意識淡薄，主動服務意識不強等實際問題，我們主動整改，解決客戶提出的問題xx余件，答復問題xx余件次，促進了服務水平的提高，進一步優化了經濟發展環境。
二是主動接受社會各界監督。積極聘請市人大代表、政協委員和工商企業代表為我們抓行風建設工作的監督員，定期召開座談會，主動傾聽他們的意見、建議和要求，強化了一系列措施，并做到了跟蹤問效。臺了客戶投訴管理辦法，對外公布投訴電話，專人值守、處理，實現了與客戶互通，保障客戶利益，贏得了廣大客戶對我們工作的支持、理解和信賴。
三是加大紀檢監察工作力度。在開展“端正政風行風、優化發展環境”工作上，我們在對窗口人員進行培訓和整頓的同時，更注重自查自糾，并加大紀檢監察工作力度，對個別違紀員工進行了誡勉談話、警告、記過、記大過等處理，取得了行風建設工作的新成效。
四是抓重點工作，措施落實到位。圍繞責任制的主要內容，我行三項工作常抓在手，保證了一抓到底，立見成效。一是著重抓好領導干部廉潔自律。針對群眾關注的公車私用、公款揮霍、干部住房、行賄受賄等焦點問題，制訂了《規范農行員工行為六條禁令》、《工作紀律六項規定》、《工作人員公務活動中的用餐規定》、《八條優質服務工作準則》等多項制度，印發了《關于切實加強元旦、春節期間黨風廉政建設通知》等相關文件，領導班子成員帶頭自覺嚴守有關規定，用實際行動倡導勤儉務實創業的風氣。
今年我行領導班子沒有收禮金、禮券等行為，沒有任何違紀違法案件。全行廣大黨員干部廉潔自律意識和愛崗敬業意識進一步增強，黨群干群關系進一步融洽。二是著實開展操作風險專項大檢查、案件專項治理和部門、行業糾風工作。加強了信貸、財會和計算機安全自查自糾工作，加大案件查防工作力度，規范了業務經營行為，保證了經營安全，樹立廉潔、勤政、務實、高效的農行形象。三是著眼源頭防腐。深化財務審批制度和干部人事制度改革。特別在用人問題上，建立“雙定”“雙聘”競爭上崗機制，認真執行《黨政領導干部選拔任用條例》，完善公開報名、公開竟聘、任前公示、考察預告、任內述職、離任審計等制度，完善選拔任用和管理監督機制，保證用好的作風選人、選作風好的人。
二、關于本人廉潔自律情況
為官之道，廉為根本。抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證，教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中，我以身作則，認真執行廉潔從政規定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容，放到突出位置。
1、帶頭學習黨和國家政策，加強理論修養。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，始終堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，，在實際工作中，帶頭學習政治理論、開展黨風廉政建設教育活動、參加討論、參加交流、深入實際，調查研究、執行廉政規定，自覺接受監督和改進思想作風，遵守《廉政準則》，以創新的精神和求實務實的工作態度，緊緊圍繞中心，服務大局，履行好自己的工作職責，做到了識大體、顧大局，增強了服務意識。
2、嚴格執行國家規定，努力當好班長和系統領頭雁。作為黨委班子的帶頭人，既擔負著全行繁重的廉政工作，又要時刻維護良好的自身形象。在xx行班子第一次民主生活會上，我就反復表示：來xx行工作決不允許吃喝風，決不利用職權為自己和親友謀取好處，努力做一個為了員工利益而不為私利左右的人。
在實際工作和生活中，我做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，珍惜黨和組織給予的榮譽和權利，不以領導自居搞特殊化，自覺遵守黨紀國法，嚴格執行省、市行對領導干部提出的廉潔自律各項規章制度，率先垂范，甘為標桿。作為一名基層行行長，我手中有一定的“權力”，在有權左右一定的利益關系的時候，我能克制欲望，廉潔自律，特別是在人、財、物的管理上，嚴格按政策、按程序辦，自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利，也不拿手中之權亂搞以權謀私，自覺當好“一把手”、用好“一支筆”，努力把每一分錢都花在刀刃上、花出效益來，努力為大家理好財、當好家，不亂批亂支一分錢。
銀行行長工作總結2022最新3<\/h2>
根據市分行要求，現將我被任命為郵儲銀行xxx縣支行行長以來的工作情況匯報如下，請予評議。
我于20xx年x月份來xx縣任職，20xx年x月郵儲銀行xx縣支行掛牌成立，我被任命為支行行長，近八個月來，作為xx縣支行班子負責人，如何切實履行好工作職責、保證經營管理的各項工作落實到位，努力營造良好的內外部環境，為xx縣郵政金融業務持續快速發展提供條件，我深感責任重大，使命難辱。我始終認為，作為支行“一把手”要為上級負責、為企業負責、為班子負責、為自己負責、更要為全支行二十八名干部職工負責，始終能以良好的精神狀態和務實的工作作風，團結領導班子，穩定內部環境，增進外部交流，加強基礎管理，創新經營思路，推動工作的有效開展。
總的來說，我從以下幾個方面著手：
（一）協調支行組建，保證團結穩定
一是擺正自己的位置，遇事多溝通，多向上級行匯報，營造和諧局面。二是在上級領導及縣郵政局領導的大力支持下，積極組織協調，穩妥扎實推進，中國郵政儲蓄銀行xx縣支行作為xxx市首家縣級支行試點于x月x日掛牌成立。三是順利接收了兩個一類網點和xx名劃分過來的員工，努力搞好團結穩定工作。四是按要求設置了綜合管理部、綜合業務部和會計核算部三個部門，公開選聘了的部門經理，確保了支行各項工作的正常開展。五是配合郵政局深入開展“共謀發展，共創未來”主題教育活動，組織了豐富多彩的思想教育活動和勞動競賽，確保支行以郵政儲蓄為龍頭的各項金融業務持續、穩健發展，并繼續為xx縣郵政金融的全盤發展做好支撐服務。六是在原則問題上，該堅持的堅持，需要靈活的向上級行匯報后再靈活，xx月底將金庫值守工作依文件規定順利交郵政值守。
（二）力抓業務發展，提升經營效益
作為支行負責人和xx縣郵政金融業務帶頭人的雙重角色，我深感壓力重大，面對郵政體制改革、xxx地震影響及金融危機爆發下的新環境、新形勢，我始終以做強做大xx縣郵政金融業務為己任，帶領廣大干部員工堅定不移抓發展、一心一意提效益，在業務管理上注重大方向、追求高效益，放手讓有能力、想干事的年輕職工去開拓打拼，為其提供一個良好的展示平臺。經過全體干部職工的不懈努力，全年實現郵政金融收入xxxx萬元，同比增長xxx%，銀行自身實現收入xxxx萬元，占比為xxxx%，規模與效益同步提升。
1、始終堅持負債類業務及代理類業務為“立行之本”。
儲蓄業務在逐步降低成本的基礎上不斷加快增長方式的轉變，繼續加大對重點窗口、重點時段、重點客戶、重點項目的人、財、物的投入力度，狠抓規模發展不放松。一是要求業務部結合不同時段資金流動特點，先后開展豐富多彩的勞動競賽活動，調動各級人員發展儲蓄業務的積極性和緊迫感。二是大力倡導不斷通過開發代收付業務、綠卡業務，布放華商聯盟，實現活期存款資金交易的規?；?，逐步達到調整存期結構、客戶結構、增量結構的目標。三是積極實施“深層次培訓、多方位宣傳、特色化服務“戰略，力促代理保險、理財產品銷售規模效益再上新臺階。四是抓窗口服務，在窗口中低端用戶較多的情況下通過增加臺席、強化大堂經理職能定位、設立涉農補貼兌付和代理業務專柜等途徑疏導窗口客戶，提升服務效率、服務能力和服務質量。全年xx縣郵政儲蓄余額凈增xxx億元，年底余額規模達到xxxx億元，凈增絕對數列全市第x，市場占有率達到xxx%，新增市場占有率xxx%，市場占有率及新增市場占有率均列全縣各金融機構之首；其中銀行自營網點余額規模達到xxx億，規模占比為xxxx%。全年代理保費xxx萬元，列全市第x位，其中銀行自營網點代理保費xxx萬，占比為xxx%；全年銷售理財產品xxxx萬元，銀行自營網點銷售理財產品xxxx萬元，占比高達xxx%。
2、始終堅持資產類業務為“強行之柱”。
資產類業務能否迅速拓展市場并樹立口碑，是今后郵政金融業務收入的增長動脈。我始終堅持要求業務人員做到學習強素質、真誠待客戶、廉潔樹形象，并認認真真地參與核實每一份客戶資料和參加每一次審貸會，確保信貸業務高效率、高質量持續健康發展，業務部組織策劃了電視廣告、中郵專送廣告、展板及墻體廣告等多種形式的深入宣傳活動，并于xx月組織召開了銀企座談會，郵政小額信貸手續簡、放款快、成本低的特點深得民心，也得到了縣委縣政府相關領導的高度評價，全年發放小額信貸發放xxx萬元，列全市縣支行第x位，年末結余xxx萬元。
3、始終堅持公司類業務為“富行之源”。
公司業務“低成本、高收益”的特點顯現出極大的增收潛力，xx縣屬農業大縣，獨立運營的良性企業非常缺乏，公司業務領域已有農行、工行、建行、農發行、信用社等5家銀行群雄逐鹿，郵儲銀行直接想占據一席之地異常艱辛，因此我支行把錨頭對準了已與郵政建立合作關系的代發單位及財政資金。公司業務主要靠關系營銷，作為行長我身先士卒，并安排專職客戶經理長期維護財政局等相關單位的關系，在爭取退耕還林過渡戶資金能提前劃轉的專項營銷活動中，我親自帶領業務人員前往財政局及農發行多次，協調多方關系，最終將財政局農林科在農發行賬戶上的所有資金劃轉到我行，并為xx年的專項資金提前劃轉奠定了扎實的基矗人民銀行在我行公司業務正常開辦、參加同城交換、財政專戶核準等過程中也是原則性很強，最終我通過多方面協調疏理關系，逐步與人民銀行建立了良好的關系。公司業務沒有在年底為市分行做出特殊貢獻，但通過前期的探索實踐已經積累了一定的工作經驗，我有信心、也有決心讓公司業務真正成為xx縣支行收入增長的又一動力源泉，截止20xx年底共開xx戶，其中有效戶為xx戶，x個賬戶發生業務，結余資金xxx萬元，現已與財政局等單位達成協議，相信20xx年公司業務將會有較大的發展。
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