診所復診通知(實用17篇)
發表時間:2020-11-23
診所復診通知(實用17篇)。
?? 診所復診通知
今天我來到一家地方診所進行實踐,這個診所位于一個繁忙的街區,周圍都是商店和居民樓。我充滿了期待和好奇心,準備開始我的實習之旅。
早上九點整,我準時來到診所,準備開始工作。診所是一棟小巧玲瓏的建筑,門上掛著紅底白字的標牌,清晰地寫著“地方診所”。我推開門,一陣清新的藥香迎面而來。診所內布置簡潔雅致,一片干凈整潔的環境讓人感到寬心。掛在墻上的醫學海報展示了各種常見疾病的癥狀和治療方法,讓人在等候的時間里充實自己的醫學知識。
第一位患者是一位老奶奶,她走進診所的時候額頭上有汗水,喘著氣。我立刻引導她坐在舒適的候診區,并詢問她的癥狀。老奶奶告訴我她感到呼吸困難和胸悶,我立即將她引導到急診室進行進一步的檢查。經過仔細觀察和詢問,我們懷疑她可能患有心臟問題,立即給她安排了心電圖檢查,并聯系了心臟病專家。在等候檢查結果的過程中,我給奶奶的家人提供了一些心臟保健的建議,告訴他們在平時要注意定期鍛煉和飲食健康。
一個小男孩被他的爺爺帶進診所。他的臉上滿是污垢,手臂有些受傷。我幫他擦拭臉部,為他的傷口進行消毒和包扎。在治療過程中,我和他聊起了學校和他的愛好,讓他分散了對傷痛的注意力。完成治療后,他和他的爺爺對我微笑著道謝,走出了診所??粗麄兊谋秤埃腋械阶约旱呐Φ玫搅苏J可,心里也充滿了滿足感。
午餐過后,一個年輕女士帶著她的寶寶走進診所。這個寶寶面色蒼白,呼吸急促。我立即將他帶到兒科診室,并與兒科醫生一起進行檢查。通過仔細的觀察和聽診,我們發現寶寶患有呼吸道感染。醫生給寶寶安排了藥物治療,并給母親詳細解釋了如何正確給寶寶服藥和注意事項。在離開之前,我對母親的疑慮和擔憂進行了解答,給她一些育兒建議。
整個下午的時間過得飛快,我接待了許多不同癥狀的患者。有人來咨詢皮膚問題,有人來檢查血壓和血糖,也有人來配藥取藥。我和醫生們一起工作,彼此協作,為每位患者提供最好的醫療服務。
時間已經來到下午六點,診所即將結束營業。我收拾好自己的工具,整理好桌子上的文件,心里感到一陣的疲憊和滿足。這一天雖然忙碌,但我學到了很多,看到了患者們從不健康到健康的變化,感受到了醫療工作的重要性和榮幸。我深深地明白,當患者們對我微笑、感謝的時候,我所付出的努力是值得的。
診所實踐日記結束,我離開這個診所,踏上回家的路。雖然累了一天,但我的心里充滿了滿足感和驕傲。我將繼續為患者們提供更好的醫療服務,不斷學習和成長,為社會健康貢獻自己的一份力量。
?? 診所復診通知
一、把眼科護理工作規范化,做到細致入微。
二、加強業務學習,在原有開展項目基礎上進一步向上級醫院虛心學習淚道激光術,這樣可以解決因淚道完全堵塞后探通術無法解決的難題,使這樣的病例得以有效治療,大幅度增加科室經濟收入。希望院領導給予支持。
眼科診所手術室亟待改善和提高情況;
根據眼科診所手術室流程要求,目前業務用房緊張,布局不合理,增加手術感染風險,為了避免醫療風險和醫患糾紛,希望在我院新住院部大樓落成后,在業務用房上給協調解決。
診所工作總結 篇12<\/p>
我診所在市衛生局及上級主管部門的.領導下,積極參加各種衛生系統政治思想教育,一年以來認真做到依法執業,為社區居民提供優質、方便的醫療服務,現工作總結如下:
一、我診所各項管理規章制度完善,并按照要求上墻公布,制定有醫師護士崗位職責,制定有診療、醫療廢物管理等相關制度。
二、診所現有執業醫師一名,執業護士一人,已經辦理執業注冊手續,取得相應的執業證書。
三、熱情周到為病人服務,關心病人疾苦,耐心細致詢問病情,認真檢查、診斷和治療。全年沒有發生醫療差錯和。
四、嚴格按照上級要求,開展重點傳染病病情防控工作。
五、醫療廢物與市醫院廢物處理有限公司雙方簽訂有《醫療廢物處置服務合同》。
六、按照上級要求開展衛生知識宣傳活動。
診所工作總結 篇13<\/p>
在市各級政府相關部門、集團總部的領導和關懷下,醫院員工勵精圖治、艱苦創業,群策群力,以自己的智慧、勞動和忠誠,以主人翁的精神,積極投入醫院的建設和發展,取得了良好的社會效益和經濟效益?,F將**年度工作總結如下:
一、建章立制,完善規范,高起點高標準建設醫院
開業之后,醫院快速建立起各種規范制度,我們參照集團各兄弟醫院的成功經驗,吸取公立醫院各項制度之精華,迅速制訂了醫院各項基本規章制度。醫療、護理工作,是醫院工作的核心,醫療護理質量管理又是醫院管理的重中之重,因此,醫療、護理部門在開業后制定了門診工作制度、處方制度、病歷書寫制度、急救小組工作制度、病房管理制度、查對制度、醫療護理安全管理制度等。制定了醫療技術及護理操作規范。制定了各項醫療及護理操作流程。并在門診導醫等業務素質參差不齊的情況下,對各項流程進行調整、規范,培訓、以達到和滿足病人的要求,為醫院順利發展和運行奠定了基礎。
二、廣納人才,強化訓練,以技術優勢占領醫療市場
人才是醫院最為寶貴的財富,也是醫療市場競爭中最具競爭力的要素。開業以后,醫院本著廣納人才,強化訓練,以技術優勢占領醫療市場為宗旨,我們以各種方式聘請了一批優秀的醫療專家、醫技、護理專業人士,首先經過在張家港衛生部門進行注冊,聘請的專家其中有內科副主任醫師趙日洋、畢業于安徽醫科大學。曾在三級甲醫院從事臨床心臟內科研究工作40余年,對心腦血管疾病的臨床診治,擅長神經內科肝病、消化疾病等有較深的臨床研究和經驗。是醫學界學科帶頭人。
外科副主任醫師吳??低钱厴I于安徽醫科大學,在安徽省三級甲醫院從事外科研究工作40余年,對胃腸、甲狀腺疾病、乳腺疾病有較深研究和豐富的臨床經驗。曾主持開展了多項臨床新技術。結合臨床實際開展了多項科研項目。
外科主治醫師岳新中,畢業于安徽醫科大學,從事外科臨床研究20多年,對男性病,泌尿外科疾病有豐富的臨場經驗,熟練地掌握本專業的常見病、泌尿外科多發病的診斷和治療,尤其擅長中西醫結合治療前列腺,生殖感染,肛腸科等各種疑難雜癥、肛旁膿腫、肛裂、肛竇炎等的診治,有獨到之處,同時能了解最新診斷、治療動態,及最新的檢測手段。
婦科主治醫師萬曉春畢業于衡陽醫學??茖W校,在湖南省三級甲醫院從事婦產科工作30多年,曾在全國各地多次進行婦科疑難雜癥的學術講學,能熟練婦產科各種手術及疑難雜癥的處理,對婦產科急、重癥的搶救有豐富的臨床經驗。
副主任醫師陳身華,畢業于安徽醫科大學在安徽省三級甲醫院從事工作40多年,對熟練掌握心血管、腹部臟器以及甲狀腺、乳腺等疾病的彩超及黑白b超的診斷有豐富的臨場經驗。
開業以前,醫院利用了現場招聘會的形式,首先對應聘的護理人員進行篩選,經過衛生部門注冊后,醫院對新上崗的護理人員進行了崗前業務培訓、??婆嘤?、操作培訓等。內容包括觀念轉變,員工手冊、醫療質量、醫療安全防范、護理專業“三基訓練”、院內感染、醫院危重病人的急救訓練,醫療器械的管理。并在門診導醫等業務素質參差不齊的情況下,對各項流程進行調整、規范,培訓,以滿足我院作為一個綜合醫院開展工作的需要。通過培訓,增強了大家對醫院的認同,強化了大家經營觀念與服務,提高了團隊意識,使大家以全新的理念開拓全新的天地。
三、把握市場,調整定位,冷靜尋找醫院的市場座標
作為新落張家港錦豐鎮的專科醫院,要想在以后的發展中利用自己的資源贏得市場,就必須要有詳盡的市場分析,確定自己的市場定位才有針對性地拓展市場。由于我院是錦豐鎮區獨一無二的民營醫院,集團公司給我們醫院的定位是“高品質、高技術、集醫療、預防、保健、康復”為一體的高標準化服務。
張家港錦豐鎮高福利、醫保高覆蓋的客觀狀況,影響了我們盡快走向醫保定點服務醫院,經過政府部門的多次審查,我們已經順利的通過審批醫保定點服務將是我們醫院在今后的工作重點。
四、狠抓質量,提升服務,不斷提高醫院管理水平
質量是醫院的核心,醫院的生命,同時又是效益的基礎和醫院長遠發展的保證?;谶@種理念,醫院在運行中注意各個環節,狠抓質量,并把“安全第一、質量第一放在第一位。
服務是民營醫院較之公立醫院最具競爭力的主要手段,也是衡量醫院好壞的顯著標志。開業以來,醫院各科室、各崗位制定了服務標準與要求,以達到規范化服務,在規范化服務的基礎上,提升“以病人為中心,提倡優質化服務”活動,取得了較好的.效果。隨著門診人次的增多,隨著社會的良好評價及對我院醫療水平期望的提高,我們醫院將有力地促進醫療、護理、服務地位的鞏固和提高。
五、對內協調,對外溝通,為醫院營造和諧的發展環境
醫院的生存與發展,必須要有良好的環境,在這方面,我們主要是對內加強協調,對外注重溝通,以人性化的管理解決一切內部問題,在對員工的管理方面,我們一方面嚴格執行制度管理,規范整個團隊的言行,提高大家的素質;另一方面,以真情、熱情感化員工、團結員工。注意經常調整食譜,改善員工伙食,讓大家在醫院有種在家的感覺,安安心心做好本職工作。
以上是我院開業一年多所做的工作,隨著醫療實踐的深入,隨著對醫療市場認識的加深、我們已經認識到在現有的醫療基礎與服務質量等還遠遠達滿足不了病人的需求。我們將全力以赴加大醫院建設,尊重醫療科學,遵守法律法規,提高我們的醫療技術與服務,為張家港的父老鄉親打造一個醫療技術所信賴的醫院。
診所工作總結 篇14<\/p>
1、負責部門考勤(出勤、年假、加班等的平衡)。
2、負責員工的入職(合同、檔案等)、離職手續,并及時更新本部門人員狀況;負責做好員工績效評估、轉正等人事關系。
3、組織各種員工活動,做好員工福利工作(薪資、獎品、生日、節假日禮品的發放),勞逸結合使員工能更好的產生工作積極性。建立員工溝通渠道,定期收集信息,擬訂并不斷評估公司激勵機制、福利保障制度和勞動安全保護措施。
4、組織員工溝通,對問題進行及時追蹤和反饋。爭取實現創造性的合作,建立和諧的工作關系。
5、依據公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置,把合適的人配置到適當的工作崗位上,引導新員工進入組織,熟悉環境,使新員工能盡早適應新的工作崗位,開發新員工的工作技能,提高每位新員工的工作績效。
6、制定部門相關培訓計劃,負責員工薪酬方案的制定、實施和修訂,并對公司薪酬情況進行監控。同時負責勞動合同的簽定與管理工作,進行勞動關系管理,代表公司解決勞動爭議和糾紛。
7、負責部門文件的申請及發放,現金報銷單等的'記錄,協調食堂之間人事管理工作有關事項。
8、定期收集公司內外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。
9、負責各部門人員聯絡溝通、組織會議,協助各部門做好本部門統計工作。
10、組織部門的團隊建設,要有清晰的目標,明確的崗位分工,確定各人職責。提高每個成員的專業素質和能力水平,使整個團隊協作起來,讓團隊在高強度的工作下保持進取心和戰斗力。
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轉讓方(甲方):
身份證號碼:
電話:
地址:
受讓方(乙方):
身份證號碼:
電話:
地址:
甲乙雙方本著平等互利的原則,經協商一致就甲方將其權屬的烏當區新添寨診所的經營權及所有權一并轉讓與乙方并就有關事項達成如下協議:
一、診所基本情況
本協議轉讓的診所位于,診所面積約為平方米,目前經營場地為租賃(附租用協議)。該診所證照編號為:_____法人為_____。
二、轉讓范圍及價款
1、雙方一致同意,甲方向乙方轉讓上述診所的所有權(甲方將診所證照法人變更為乙方法人)、經營權及上述診所內現有的設備及設施。
2、該診所轉讓價格(包括證照法人變更時所產生的費用
3、本協議經甲方將診所證照法人變更為乙方法人、乙方按規定支付完轉讓款后,該診所的所有權和經營權便歸乙方所有,該診所內的現有設施及設備的所有權同樣歸乙方所有。
4、從甲方將診所交給乙方之日起(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間),本診所所發生的經營費用由乙方承擔。甲方將診所交給乙方之前(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間)發生的`經營費用由甲方承擔。
5、從甲方將診所交給乙方之日起(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間),該診所所發生的醫療事故等責任由乙方承擔。甲方將診所交給乙方之前(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間)發生的醫療事故等責任由甲方承擔。
三、轉讓款的支付方式
1、本轉讓協議書經甲乙雙方簽定后,自簽字之日起十日內乙方首付甲方人民幣5000元整(金額大寫伍仟元整),并向甲方提供證照法人變更所需的證件(在乙方不能提供證照法人變更所需的證件時由甲方負責),待甲方將診所證照法人變更為乙方法人、辦理完診所經營場地與房東的租用延
2、轉讓款由甲方按照收到款項的時間開具收據。
四、甲乙雙方的權利及義務
1、甲方的權利及義務
1.1甲方有權要求乙方在規定的時間內支付轉讓費用。
1.2由于乙方原因導致的轉讓費用支付不及時,甲方有權要求乙方按照每日千分之零點五的比例支付滯納金。
1.3甲方保證提供的該診所的一切證照的準確性、合法性及時效性,并負責將診所證照法人變更為乙方法人,證照法人變更時產生的一切費用由甲方承擔。
1.4甲方保證無償提供本人的職業醫師證、職業資格證供乙方使用一年。乙方不在另外支付任何費用。
1.5甲方必須協助乙方與房東簽訂三年以上的房屋租賃合同,并保證每年的租金在現有基礎上上漲不超過10%。
1.6從甲方將診所交給乙方之前(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間),所發生的經營過程中債權債務,由甲方承擔。
2.乙方權利及義務
2.1乙方有權要求甲方提供有關診所經營相關的一切證照,甲方須將診所證照法人變更為乙方法人。
2.2因甲方提供虛假證照及手續損害乙方利益時,乙方
2.3乙方有義務按照協議規定時間,及時、足額支付轉讓費用。
2.4甲方將診所交給乙方之后(具體時間為甲方將診所證照法人變更為乙方法人后的交接時間),所發生的經營過程中債權債務,由乙方承擔。
五、爭議管轄
如本協議書在甲乙雙方履行中產生分歧,由雙方友好協商解決;協商不成,向所在地人民法院提起訴訟。
六、附件
1、甲方身份證、執業醫師資格證等證件復印件
2、診所房屋租賃合同(與房東新簽訂的延租協議)
七、本協議自雙方簽字之日起生效,協議書一式四份,雙方各執兩份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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引言
公司法人制度的兩大基本原則“公司法人人格獨立”和“股東有限責任”原則有效地限制了股東的債務責任,成為鼓勵投資、促進社會經濟發展的動力。但是,隨著經濟的發展,實踐中一些不法投資者利用公司人格混同手法,濫用公司法人人格,損害債權人合法權益的現象經常發生,本小組在法律診所值班過程中就承辦過一個涉及公司人格混同的案例。具體案情如下:
20xx年6月2日,被告寧波大邦實業投資有限公司以需要資金周轉為由,向原告張某借款人民幣25萬元,并于同日出具收款憑證一份。雙方口頭約定按每月2.5%的利率計算利息。原告自20xx年7月至20xx年1月,共七次收到被告利息。之后,被告未支付利息,也未歸還借款本金。原告多次向被告催討未果,便于20xx年6月22日向寧波市江東人民法院起訴,請求法院判令被告還本付息。本案經法院主持調解,雙方當事人于20xx年8月18日達成了調解協議,約定由被告支付原告借款本金、利息共計26萬元,于20xx年8月28日前付清。后因被告未按期支付上述款項,原告向人民法院申請強制執行,但只執行到44730元,未發現被執行人有可供執行的其他財產。于是,原告張某來診所尋求法律援助。
經本組成員深入了解之后,認為此案系涉及公司人格混同的認定和處理問題。本文擬從這一案例出發,對公司人格混同問題進行初步探析。
一、公司人格混同的認定
公司人格混同又稱為“公司人格形骸化”,是指公司與股東或其他公司人格完全混為一體,使公司成為股東或其他公司的另一個自我,以致于形成股東即公司或公司即股東的情形。其主要表現為公司完全由其背后的股東所控制,且該種控制達到了使公司喪失獨立性或在某種業務上不能自主決策的程度。此時,公司已完全喪失了獨立的意志能力,成為股東的傀儡。①公司人格混同中,最為常見的表征是財產混同、組織機構混同和業務混同。
(一)財產混同
財產混同是指公司的財產不能與該公司的成員及其他公司的財產作清楚的區分。公司作為獨立的法人實體,財產來自于股東的出資,但這并不意味著公司的財產就是股東的財產。公司財產是股東的集合財產,公司對該集合財產享有所有權,股東僅對自己出資部分的個別財產在公司全部財產的所占份額比例享有請求權。公司財產與其成員和其他公司財產的分離是公司人格獨立的基礎。只有在財產分離的情況下,公司才能以自己的財產獨立地對其債務負責。財產混同違背了公司財產與股東財產相分離、公司資本維持和公司資本不變等基本原則,潛伏著公司財產被隱匿、非法轉移或被私吞、挪用的重大隱患,嚴重影響公司對外清償債務的物質基礎。因此,財產混同是各國關于公司法人格否認立法中重點考慮的問題。通常情況下,財產混同表現為以下幾個方面:
1、公司營業場所,主要設備與股東的營業場所或居所完全同一,公司與股東使用同一辦公設施;公司與股東資本或其他財產混合,公司資本或財產移轉為非公司使用;公司帳薄與股東帳薄不分或合一;股東的盈虧與公司的盈虧互為混雜,而股東之費用和公司之費用亦互為攤銷等等。
2、財產混同也可能是利益的一體化,即公司的盈利與股東的收益之間沒有區別,公司的盈利可以隨意轉化為公司成員的個人財產,或者轉化為另一個公司的財產,而公司的負債則為公司的債務。這種情況已表明公司并沒有自己的獨立財產。
3、公司的帳目是否清楚是衡量財產是否混同的一個參考要素。公司帳目是一個公司經
營活動全部過程及盈余的客觀記載。同時,備有清楚、完整的帳目及各種表冊,也是股東在主觀意識上將自己與公司視為不同主體的客觀證明。公司無記錄或者記錄不實,公司沒有獨立的帳簿,會使公司的盈虧狀況難以得到真實地反映,對社會的危害顯而易見。至于公司的帳目混亂是否必然構成公司人格否認,則應視具體情況而定。若帳目混亂并未導致公司的財產與公司成員和其他公司財產的混同,則不能據此認定應“揭開公司的面紗”。
(二)組織機構混同
組織機構混同是指公司的股東、董事、經理、負責人與其他公司的同類人員相混同。公司作為獨立的民事主體,獨立承擔民事責任的前提是它具有獨立意識。而公司作為擬制的法律主體,其意志是通過公司的股東、董事、經理表達出來的,如果公司的上述人員與其他公司的同類人員相同,則很難保證公司能形成獨立的完全基于本公司利益而產生的意志,這樣公司的獨立性將喪失殆盡,獨立承擔責任的基礎也就不復存在。
組織機構的混同主要表現在:公司集團中公司之間董事的相互兼任,總經理及公司高級管理人員的統一調配和任命;公司與股東或兩個不同實體的董事、經理完全一致,甚至雇員也完全一致,即通常所說的“一套人馬,兩塊牌子”;一人公司中不召開董事會,公司在人事任免、發展計劃等重大事項決策上不履行必要程序或無必要記錄;無視公司的法律形式,不保持必要的公司記錄等。
公司組織機構混同,在一人公司與家族公司中尤其突出,因為這類公司與股東之間關系十分特殊,往往會發生公司與股東在事業上的關系混同。按照一般的商法原理,無論是一人公司還是家族公司,構成公司的股東與公司本身是完全不同的主體,他們分別獨立的擔當著各自的角色、承擔著各自的責任,如無其他要素的介入,債權人不能因公司與股東之間的特殊關系而否認公司的獨立人格。但是,如果控制股東未能按照有關規定進行活動,將公司組織機構與自身人格相混同,法院則可在特定的法律關系中否認公司的獨立人格,責令股東承擔相應的連帶責任。
(三)業務混同
業務混同是指公司與股東之間的經營業務、經營行為、交易方式、價格確定等持續混同。業務混同主要表現在:
1、公司與股東或不同公司之間從事相同的業務活動,公司所從事的具體交易行為不單獨進行,而是受同一控制股東或同一董事會指揮、支配、組織。同一控制股東又稱為單個股東的支配,是指個別股東控制有公司半數以上股份甚至絕大部分股份,使公司被單個控制股東所左右,公司成為被股東利用的一個工具。這時,股東憑此特權不按法定方式運作公司,任意干預公司的具體活動,將自己的意志說成是公司的意志,使公司失卻了經營自主權和獨立人格。
2、公司集團內部實施大量的交易活動,其交易行為、交易方式、交易價格都以母公司或公司集團的整體利益的需要為準,根本無獨立、自由競爭可言,資金也因此在公司之間任意流動。
具體到本案,經小組成員調查,被執行人寧波大邦實業投資有限公司系二人出資的股份有限公司,其法定代表人葉秀勇、股東周啟偉的投資比例分別為90%和10%。另經核實,寧波大邦集團有限公司、寧波大邦建材貿易有限公司、寧波大邦房地產開發有限公司以及寧波大邦進出口有限公司與被執行人寧波大邦實業投資有限公司的法定代表人均為葉秀勇,股東都只有葉秀勇和周啟偉,各個公司的董事、監事、經理等職位均由這兩人擔任,住所均在江東新天地東區1幢1—3號。本小組成員認為,雖然這幾個公司表面上是彼此獨立的,但實際上在財產利益、盈余分配、組織機構等方面已形成為一體,且各個公司的經營決策等權利均③②
由相同股東掌握,這樣,各個公司系為已發生人格混同的姐妹公司。
二、公司人格混同的法律后果
我國《公司法》第20條第3款及第64條將法人格否認制度引入了成文法規則,該法第20條第3款規定:“公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任,逃避債務,嚴重損害公司債權人利益的,應當對公司債務承擔連帶責任。”第64條規定:“一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己的財產的,應當對公司債務承擔連帶責任”。
關于《公司法》第20條第3款能否適用姊妹公司在學界觀點不一。如果從字面上理解,這一條款涉及的僅是最傳統的公司法人人格否認的情形,即公司股東濫用公司獨立人格和股東有限責任,嚴重損害公司債權人利益時,應刺破公司面紗,直索股東的責任。如果按照法解釋學的規則,對人格否認之基本法理進行全面詮釋,這一規定完全可以適用到姊妹公司混同的場合。根據“企業人格主體責任”理論,“如股東成立數公司以經營同一企業者,此等公司實際上為同一企業之不同部門,從法律上之觀點而言,雖系多數人格主體,惟從企業事實上著眼,此等公司應視為同一法律主體,對外負同一賠償責任”。因此,否認姊妹公司各自的獨立人格,將各個姊妹公司視為一體,對其中特定公司的債權人之請求承擔連帶責任,不過就是將濫用姊妹公司人格之股東的責任延伸到完全由他們控制的姊妹公司上,由此來救濟利益受損的債權人。
在司法實踐中,這一觀點也是有跡可循的。20xx年下半年,最高人民法院就“中國信達資產管理公司成都辦事處與四川泰來裝飾工程有限公司、四川泰來房屋開發有限公司、四川泰來娛樂有限責任公司借款擔保合同糾紛案”所作的終審判決,突破了現行公司法中有關法人格否認法理的適用情形的限制,撇開控股股東以及實際控制人的法律責任,責令同一控制人項下的數個姐妹公司對外共同承擔連帶清償責任。此外,廣東省高院在處理廣東發展銀行惠州分行訴廣東省對外經濟發展惠州公司、惠州市發展總公司、惠州市創源實業有限公司借款合同糾紛一案中也是持相同的態度,判令惠州市發展總公司、惠州市創源實業有限公司對對外經濟發展惠州公司的債務承擔連帶清償責任。
鑒于此,小組成員在處理本案時認為,既然被執行人寧波大邦實業投資有限公司無可供執行的財產,則申請執行人張某可就寧波大邦集團有限公司、寧波大邦建材貿易有限公司、寧波大邦房地產開發有限公司以及寧波大邦進出口有限公司向人民法院申請強制執行,要求它們對寧波大邦實業投資有限公司的債務承擔連帶清償責任,以實現自己的債權。 ⑥⑤④
三、公司人格混同下姐妹公司共擔責任的法理依據
筆者認為,民法上之民事主體理論、責任財產共有理論、法律原則等理論可以視為追究姐妹公司責任的法理基礎。
第一、民事主體理論。法人畢竟不同于自然人,它是法律擬制出來的權利享有者和責任承擔者。要成為法律上的擬制主體,必須具備一定的經濟條件。如名稱、組織機構、財產、獨立責任能力等。如果不具備規定的經濟條件,那么該法人即使進行登記注冊,也不能成為法律上的擬制主體,而僅僅是被視為經濟實體,不能享有獨立責任的權利。因此,一旦多個公司之間的組織機構、財產等發生混同,各個公司就不具備擬制法人的條件,各個公司就被視為單一經濟實體,不再享有獨立責任的權利,其實體財產和責任將被合并到一起,并作為一個單一的實體和責任那樣對待。樓東平、陳文東認為人格混同時的姐妹公司,“其中一個公司只是名義上的,或者兩個公司是混合運作的,其實質上具有同一性”,“可作出兩個公司實際為一個公司的界定”。
第二、責任財產共有理論。能夠獨立承擔民事責任是公司成為法人的必要條件,也是法人的特征。而企業獨立承擔民事責任是以其是否擁有獨立財產為基礎的.。當姐妹公司之間的⑦
責任財產發生混同時,各姐妹公司實質上對該責任財產都具有處分權,且事實上也進行了處分,那么基于責任財產所產生的債務,應當由各姐妹公司承擔連帶清償責任。
第三、法律原則說。依據民商法規定的誠實信用、公平正義、權力不得濫用、交易安全等原則,公司在民商事活動中必須講究信用、誠實不欺,依法行使民事權利,依法追求自己的利益,不損害他人利益和社會利益,否則應承擔相應法律責任。姐妹公司為逃避債務而混同人格,顯然違背這些法律原則,加上公司之間實際形成一個利益共同體,姐妹公司之間理應各自為對方債務承擔連帶責任。
四、公司人格混同在司法實踐處理中的困難
雖然上述民法基礎理論在法理方面能夠說明人格混同下姐妹公司各自對對方債務承擔連帶責任,但是,適用民法基礎理論進行判案,在司法實踐中會存在以下幾點困難:
第一、舉證難度大,舉證成本高。由于適用上述民法基礎理論的舉證原則都是“誰主張,誰舉證”,舉證責任都在原告身上,可是要證明姐妹公司之間發生財產混同、財務混同、股東混同等事實的關鍵證據大都為公司所掌握,而公司多數情況下不會配合原告提供相關證據,此時,原告就要承擔不利的法律后果。即使能夠收集到上述證據,舉證的成本也是很高的。高難度、高成本的舉證,使得人格混同下姐妹公司承擔連帶責任的案件,大多數是高額標的,這實際是給原告設置了不合理的訴訟門檻。
第二、操作標準不統一。無論是民事主體理論、財產共有理論,還是規避法律理論、法律原則理論,它們畢竟只是法理,法院特別是基層法院,在司法實踐中直接使用法理進行斷案不夠普遍,并且各個法院,甚至是同一法院的不同法官,對法理的實際操作都無法保證標準的一致性,這將直接影響到案件審判結果的統一性。
第三、可能導致民法基礎理論被濫用。司法實踐中,普遍存在這樣的現象:某個法律原則在某個個案中被突破使用,法官就會將此法律原則或此些法律原則延伸適用到其他各式各樣的案件中。這種現象,嚴重違背了法律適用原則,無形中賦予法官巨大的自由裁量權。五、完善我國對公司人格混同法律規制的建議
第一、建議在我國公司法中增加關于公司人格混同的相關規定。為滿足實踐需要,應當在我國公司法中補充關于公司人格混同的適用條件和法律后果等的規定,期望能進一步完善我國公司法。公司人格混同的適用條件,與公司法人人格否認制度的適用條件基本一致,但是必須留意,與公司法人人格否認制度相比,公司人格混同的構成要件亦有其特殊性,需要通過立法將其明晰。
第二、注重司法實踐的積累。新《公司法》立法之初,尚未完善,成文法難以概括列舉,鑒于司法解釋的靈活性和實用性,可以在審判實踐中充分發揮司法解釋的作用,以司法解釋逐漸彌補成文法的不足。此外,各級法院可以在司法實踐中積累經驗,通過對公司人格混同的判例進行學習和研究,在得到廣泛認同以后,由最高人民法院將其公布為具有參照意義的典型判例,經過對若干典型判例的總結,可以將成熟的經驗上升為正式的立法。
第三、提高法官的素質。我國是大陸法國家,在立法模式上,以成文法為主,司法解釋和司法判例為輔,同時賦予法官一定自由裁量權。但是由于公司人格混同的立法尚未完善,運用誠實信用原則去間接適用公司人格否認制度,司法上提供的這種救濟方法有著不確定性,要求法官根據個案的具體情況對抽象的法律原則作出解釋,而這顯然是一個復雜的思維過程,對法官的各項素質提出了很高的要求,因此必須提高法官整體素質,加強法官的職業化。
第四、加強公司人格否認制度尤其是公司人格混同的認識和研究。目前,公司人格否認制度尤其是公司人格混同的研究在我國學術界尚屬薄弱,各級法院對該制度的認識和理解不一,造成實踐適用結果的差別比較大。學界可以充分發揮權威作用,對公司人格混同的學術研究作進一步的深化和總結,為健全公司人格否認制度作出貢獻。
結語
通過在診所承辦這一案件,筆者對公司人格混同有了更全面的了解。筆者認為,公司人格混同行為日益猖撅的現狀與法律規定的空白之間的矛盾,使人民法院在面對因濫用公司人格而引起的公司人格混同現象時處于無法可依的窘境,有必要借鑒國外先進的立法和司法成果,在我國完善公司人格混同的法律規制,以彌補我國的公司法人制度框架體系的不足,促進社會主義市場經濟健康有序的發展。
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一天,全身布滿人類文明的地球興高采烈地走進宇宙醫院中心,只見他滿面春風、步伐矯健的走進掛號室。
掛號醫生冥王星趕忙前來噓寒問暖:地球老弟,幾十年前你來看病時愁眉苦臉,可如今你心情,有十分有精神,哪來又有何貴干呢?
謝謝你對我這么關心!現在人類知道保護我了,我的身體也一天比一天強壯,今天我來復查一下!
為了盡快知道自己的身體情況,地球告別了冥王星,來到太陽醫生的辦公室。太陽醫生請他坐下,火星護士關切的問:地球先生,經過診斷后,你的身體情況是否有好轉呢?地球一下來了精神:我現在身上也不癢癢了,也沒有臭味了,視力也達到1.5了,最重要的是人類送給我一件綠衣裳,你們覺得漂亮嗎?我好開心哦!是啊,好漂亮的衣服??!火星贊嘆道。太陽醫生用顯微鏡觀察了地球:地球,你身上的環境已經轉為基本正常狀態,但你也不能掉以輕心?。∪绻祟愒谄茐哪愕脑?,你的病就治不好了。你回去以后,一概繼續宣傳《森林保護法》。對,人類總是這樣,當環境剛剛好轉時又開始破壞,,我回去后要讓人類認識到保護環境的重要性!
地球像太陽醫生表示感謝后,回到家便馬不停蹄的給世界環境保護所開了個會,讓他們給他做更多的綠衣服,把他打扮得更漂亮!
珠江小學五年級
?? 診所復診通知
在我即將畢業的前幾個月,我有幸能夠在一家中醫診所進行實習。這段實習經歷,不僅讓我深刻理解了中醫的理論和實踐,也讓我從中獲得了許多珍貴的經驗和教訓。以下是我對于這次實習的總結和回顧。
中醫診所的環境與西醫診所有所不同。進入中醫診所的大門,首先映入眼簾的是一片綠色的花草。這個設計恰如其分地傳達了中醫的理念,即自然與人體的和諧統一。診所的內部布置也十分舒適,充滿了中式的氛圍。這種環境讓患者在就診時感到放松和舒適,從而更好地接受治療。
實習期間我深入了解了許多中醫的理論知識和診斷方法。中醫的理論體系主要包括陰陽學說、五行學說、經絡學說等。這些理論的應用可以幫助醫生對患者的身體狀況進行全面、系統的分析。在實踐中,我也有機會親自參與診斷過程,學習使用中醫師的常見工具,如脈診、舌診等。通過這些實踐經驗,我逐漸掌握了一些中醫診斷的技巧和要點。
在實習期間,我還很幸運地參與了一些實際病例的診療過程。我還記得有一位患者是一名年輕的女性,她患有痛經的問題。在診斷的過程中,我通過觀察她的舌苔和脈象,發現她的舌苔呈現紅色和黃色,并且脈象偏快。根據這些判斷,我推測她的痛經與體內的濕熱有關。經過醫生的進一步診斷,她被確診為濕熱癥狀,然后醫生開出了相應的中藥方劑和調理方法。在她接受了一段時間的治療后,痛經明顯減輕,她的表情也變得更加輕松和愉快。這個案例讓我深刻感受到了中醫的獨特優勢和療效。
在實習期間,我還有機會觀察和學習了一些常用的中醫療法。中醫療法包括針灸、中藥煎煮、拔罐等。我還在指導下親自進行過針灸和拔罐治療。在這個過程中,我學到了許多方法和技巧,如針灸的穴位選擇、煎藥的火候把握等。這些技能的掌握需要時間和經驗的積累,在實習中我發現到了自己的不足之處并且得到改進。
在實習的過程中,我還學到了如何與患者進行有效的溝通和病情解釋。在中醫診所,與患者的溝通和交流是至關重要的。有時候患者對于中醫的理論和療法可能會有一些疑問和困惑,需要通過簡單易懂的語言解釋給患者聽,并耐心回答他們的問題。時刻保持親切和友善的態度,能夠給予患者足夠的信任和安全感。
通過這段實習的經歷,我對于中醫的理論和實踐有了更深入的了解,也提高了自己的技能水平。我相信這次實習將會在我的今后職業生涯中起到積極的作用,幫助我更好地應對患者的需求并提供適當的治療。
這次中醫診所的實習讓我受益匪淺。通過親身實踐,我深刻理解了中醫的理念和方法,并學到了許多實用的技能。我相信這段經歷將成為我未來醫療生涯的寶貴財富。
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診所實踐報告
本次實踐報告是基于本人在某社區診所進行的一周時間的實習經歷而撰寫的。本次實習讓我深刻地認識到了醫療行業的重要性和醫生們的良苦用心,也讓我了解到診所的組織管理和服務流程,對我今后創業有很大啟示作用。
一、診所的組織管理
社區診所是一家私營診所,由一位老醫生創立,目前業務范圍包括常規體檢、疾病診治和日常護理等項目。診所的組織結構如下:
首席醫生/院長:負責診所整體管理和醫療人員的指導工作。
醫生:直接負責患者的診療工作。
護士:負責病人的護理工作和醫療輔助檢查。
前臺接待:負責接待患者和掛號預約等工作。
診所的管理非常嚴格,每個人的職責和工作范圍都明確,而且管理上非常井然有序。醫生和護士都要經過嚴格的考核和培訓才能進入崗位,而且每個人都有自己的工作時間表,不能隨意更改。在這種嚴格的管理下,診所的工作效率非常高,每個人都能夠快速地完成自己的工作,讓患者得到及時的服務。
二、診所的服務流程
診所的服務流程分為三個部分,分別是接待、問診和治療。
1. 接待
患者進入診所后,需要先到前臺接待處進行登記和掛號,填寫個人信息和病史,并進行初步的體溫測量和血壓測量等基本檢查。前臺接待會根據患者的病情和需要,安排醫生或護士進行接診。
2. 問診
患者到達醫生的診室后,醫生會對患者進行詳細的問診,了解患者的病情和病史,并進行初步的體檢和輔助檢查。醫生會針對患者的情況,制定相應的診療方案,并向患者提供必要的醫療建議。
3. 治療
根據醫生的診斷和要求,護士會為患者進行相應的治療和輔助檢查,如注射、輸液、拆線、換藥等。在治療過程中,護士會隨時觀察患者的身體狀況,并記錄相關數據和治療情況。
三、醫生要具備的技能
通過與醫生的交流和觀察,我認為醫生要具備以下技能和素質:
1. 專業知識豐富
醫生必須具備扎實的醫學專業知識和豐富的臨床經驗,能夠清楚地了解患者的病情和治療方案。
2. 溝通技巧熟練
醫生必須具備良好的溝通技巧和表達能力,能夠與患者進行有效的溝通,解答患者的疑問和擔憂。
3. 面對壓力沉著冷靜
醫生在工作中會面對各種各樣的情況和壓力,必須具備沉著冷靜的態度和有效的處理問題的能力。
4. 專業道德高尚
醫生必須具備高尚的專業道德和職業操守,尊重患者的權利和隱私,并為患者提供最優質的醫療服務。
四、實習心得體會
通過這次實習,我認識到了醫療行業的辛苦和良苦用心,也對診所的組織管理和服務流程有了更加深入的了解。同時我也學習到了醫生應該具備的專業技能和素質,這對我今后在創業和管理方面有很大的啟示作用。
通過這次實習,我也對醫療行業的發展和未來有了更深層次的思考。我相信,醫療行業將會因為技術的進步和服務的優化而不斷發展壯大,在未來的日子里,醫生們也將會發揮更加重要的作用,為人類的身體健康和幸福做出更大的貢獻。?? 診所復診通知
執業醫診所證明
我報的那個診所被懷疑了。已貼出告示報考該診的人員需出示協議書,已有人已經去現場資格審查了,并且通過了初審,還交了報名費,審核人員最后說“你們這個診所一定有問題我們一定會查出來的?!蔽揖驮讵q豫是否要去現場審核,查出來會不會禁考?會不會對自己有什么影響?這種情況屬于偽造證明嗎?
研究生報名都是這樣的,據說今年審核比較嚴格所以才出現這種情況,禁考倒不至于,可能通過審核會難點吧。你可以找導師給你另外找個醫院出示證明就行了,我們去年都是這樣的。還有就是去了現場表現的穩重點,他可能會問你些關于給你出示證明的醫院的問題,你不知道的話瞎說就行,反正表現的不要像一個研究生
追問
哦,現在報名已經結束了,找其它醫院不行了,我在上海報的名,據說上海很嚴,很多同學都是在外地報的。我現在就是怕去初審以后人家查那家診所,根據執業醫師法有關條列偽造證明取得執業醫師資格證書的要禁考兩年,所以有點害怕
回答
那家診所現在作為出頭鳥也沒辦法了,你可以今年好好看書明年再考了,畢業之前拿上就好了沒那么著急的,我們是應屆畢業生可大部分人還沒拿上證呢
我是中醫學(中醫西結合方向)專業七年制的學生,打算2011年報考中西醫結合執業醫師資格考試,請問如果我聯系到私人中醫內科診所的話,能夠在其完成中西醫結合執業醫師資格考試的報名嗎?如果不能,那么報名醫療機構需要具備哪些條件呢?多謝知情人士細心解答!
如果診所證照齊全的話就可以,如營業執照、醫療機構執業許可證、機構代碼證等。另外每年報考之前,學校里面都會有人專門幫學生報名的,只是要付點錢,平時留意一下。
2011年醫師資格考試報名條件
1、衛生部《醫師資格考試報名資格規定(2006版)》
2、關于修訂《醫師資格考試報名資格規定(2006版)》有關條款的通知。
以上兩項規定在國家醫學考試網(網上報名)可以查到。
3、中專學歷的相關規定:
(1)2005年(含2005年)之前入學的畢業證書有省教育廳審核驗印的學生,允許其參加考試;2005年之后入學的,嚴格執行經評估過的學校和專業目錄。
(2)兩年制的中專學歷需要進行補學時后方可報名。報名時提交學校補課培訓計劃、考核結果(結業證書)、補課名單(姓名、身份證號、聯系電話)。
(3)2001年以后入學的中專畢業生,戶籍和所在院校不在同一省(區市)的,需提供戶籍所在地的衛生行政部門和教育部門允許異地中專在本省(區、市)的招生證明(招生計劃和招生底冊),否則不能報考醫師資格。
4、畢業證書上專業含括號的,2006年之前入學的括號內外均可,2006年之后入學的只能報考括號外專業。
5、試用機構不在河北的河北籍考生,除提交規定材料外,另提交戶口本的復印件、試用機構《醫療機構執業許可證》復印件和上級主管衛生行政部門出具的合法機構證明,并加蓋發證機關公章。
6、2008年4月之前畢業的考生,可以按照試用期崗位報考相應類別醫師資格,在此之前已取得執業助理醫師資格,符合報考執業醫師條件的,可以按照執業助理醫師的崗位類別報考;2008年4月之后畢業的考生,其取得學歷的醫學專業必須與試用期崗位相一致。
7、執業助理醫師取得成人教育學歷,參加執業醫師資格考試的,其執業助理醫師類別、所學成人教育學歷與擬報考執業醫師資格類別應當一致。
8、獲得臨床醫師資格的人員,取得省級以上教育行政部門認可的中醫專業學歷包括成人學歷,中西醫結合崗位試用期考核合格,可報考中西醫結合醫師。
9、考生試用期內涉及多家單位的,各單位均應提供考核合格證明。
10、試用期合格證明必須由考生所在醫療機構開具,如在村衛生室試用的,只能由村衛生室開具證明,不能由鄉鎮衛生院代開。
11、鄉鎮助理醫師報名學歷條件與執業助理醫師報名條件相同。
鄉鎮助理醫師考試報名材料除提交申請表、畢業證原件、有效身份證明等材料外,還需要提供鄉鎮執業助理醫師報考知情承諾書(代替試用期考核合格證明),一式兩份,蓋單位公章。鄉鎮衛生院必須是zhengfu調整以后認可的,考生必須是在鄉鎮衛生院工作的在崗人員,村衛生室的執業人員不能報鄉鎮助理醫師考試。
12、2003年、2006年入學的兩年制鄉村醫生中專學歷教育的“衛生保獎或“社區醫學(鄉村醫生)”專業畢業證書的考生,在申請表上畢業專業上均應填寫衛生保健專業。
13、省內初中起點5年制(3+2)大專臨床醫學專業畢業生可報考助理醫師考試;省外按(教高廳【2004】15號文件)批準的23所院校方可報考。
?? 診所復診通知
一年來,在衛生局,衛生監督所的領導下,xx口腔門診各方面穩步發展,門診工作,向正規化、制度化進一步發展,職業素養進一步提高。一年過去了,現將工作做一總結。
加強理論知識學習,努力提高醫療技術水平。
一年來,門診醫生臨床診療技術水平有了明顯提高。在??圃\療水平的基礎上,結合口腔醫學臨床實踐,學習新技術。一年內多次參加省內外口腔會議,培訓,了解口腔科的新技術,新經驗。請上級專家到門診指導工作,不斷提高門診技術水平。
嚴格規范科室管理,保障安全醫療。
嚴格管理,一直是門診的重點。
門診成立到現在,一直嚴格執行,一人一機一消毒,一人一套一次性器械,一次一用一銷毀的原則,執行率達100%。一次性廢棄物一天一焚燒,室內每日紫外線消毒,嚴格器械滅菌原則。對工作一絲不茍,精益求精,規范嚴格服務,嚴謹施治,醫療糾紛率為0%。保障醫療安全一直是本門診堅持不懈的追求。
以病人為中心,質量為核心。
身心力行宣傳愛牙意識,以解除病人疾患為己任,全心全意為人民服務的理念,本門診堅持實事求是的原則,價格表·對應材料詳細列出,真正做到價格低廉,任何治療都做到真材實料,絕不以次充好。
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診所實踐報告
一、背景介紹
隨著社會經濟的發展和人民生活水平的提高,人們對健康的關注程度越來越高。同時,人口的老齡化現象和慢性病的增加,也使得醫療服務需求愈發旺盛。為了應對這一挑戰,診所服務得到了廣泛的發展和普及。本文主要介紹本人在診所實踐期間所獲得的體驗和感受,并對診所服務的特點和優勢做一些探討。
二、診所服務的特點
1. 高效便捷:診所服務的最大特點是快捷方便?;颊呖梢噪S時去診所看病,不必預約,無需排隊。相比于大型醫院,診所的流程更加簡單明了,診療時間也更短。
2. 家庭醫生:在診所里,患者可以選擇固定醫師進行診治。醫師會根據患者的病情和病史,給出個性化的治療方案,并在后續的治療中進行跟蹤和檢查。這種長期的醫患關系可以讓患者更加放心,也可以提高治療的效果。
3. 綜合診療:診所服務不僅提供常規的掛號、診斷、藥物治療等基本醫療服務,還可以進行常規體檢、健康管理、疾病預防等方面的醫學服務。通過對患者的身體狀況全面綜合評估,可以提前發現患者潛在的健康問題,并采取預防措施進行干預。
4. 價格實惠:相對于大型醫院或私人診所來說,診所服務的價格更為實惠。診所服務主要以基本醫療服務為主,對于初步診斷和治療的疾病,完全可以在診所里處理。這不僅可以為患者節省一部分的經濟負擔,也可以減輕公共醫療資源的壓力。
三、實踐體驗
通過在診所的實踐過程中,本人深刻感受到診所服務的優勢和特點。首先,診所服務的高效便捷特點,給了患者更好的就醫體驗?;颊呖梢灾苯拥皆\所就診,無需提前預約或排隊等待。在等候治療的過程中,還可以和其他患者交流、分享經驗,緩解焦慮情緒。
其次,患者與醫生形成的長期醫患關系,更有利于治療效果的提升。在診所實踐中,本人見識到了各種疾病的診斷和治療方法,并與醫生進行了深入的交流。醫師還會為患者提供健康指導和疾病預防方案,使患者能夠更好地控制自己的健康狀況。
最后,診所服務的綜合性也給本人留下了深刻的印象。在實踐過程中,我參與了一些基本醫療服務,也積極參與了診所的健康管理和疾病預防工作。通過對患者的綜合評估和數據分析,我掌握了一些預防疾病的方法和技巧,并為診所的日常管理提供了一些建議和意見。
四、結語
綜上所述,診所服務具有高效便捷、家庭醫生、綜合診療、價格實惠等顯著優點。通過在診所實踐中的體驗,本人對診所服務的特點和優勢有了更全面和深刻的認識。未來,隨著城市化和人口老齡化的加劇,診所服務將會得到更廣泛的普及和應用。而我,也將會以更加扎實的專業素養和科學精神,為診所服務的發展貢獻自己的力量。?? 診所復診通知
20xx年1月23日下午4點30分,我的寒假生活如期而至,為了這場考試,準備了一個多月,背誦了一個星期,大戰了三天,滿腦子都是炎癥和創傷,深深給我一種下了考場便是新生的喜悅。當晚就坐上了回家的列車,打算大睡三天三夜。
睡了一天,晚上吃過飯,媽的話匣子便打開了,先是噓寒問暖嘮叨了許久,而后切入正題,著實讓人招架不?!皟鹤樱瑡屪罱觳怖鲜翘?,有時疼的連掃地笤帚都拿不動,是怎么了,能吃些什么藥治治???”“礙…這個,這個還沒仔細學……”“那你學什么?。俊薄班牛F在我可以準確找到疼痛的部位、誘因,但不知道吃什么藥,止痛藥畢竟治標不治本?!眿屩皇俏⑽⒁恍?,不過好歹我算過關了。
睡了一天,再次躺在床上我卻怎么也睡不著,心里總有些解不開的結。輾轉反側,不斷的反問自己我到底學到了什么,畢業后拿什么成為一名合格的醫生,而不是一個殺人的屠夫!越想越不會,越不會越想,腦子里全是漿糊,我怎么對得起那每年五六千的學費。為了一句對得起,第二天我來到隔壁農村醫療合作社,打算好好學習。
說是農村醫療合作社,其實只是一家小型的診所,夫妻倆即是醫生也是護士,配合地相當默契,在附近也算小有名氣。在這十多天每天除了打掃衛生、換換藥水也沒什么其他工作,其余時間我則待在門診室,有病人便站在老師一旁虛心學習,閑下來便翻閱一些醫學書籍,有什么不懂的再向老師請教。這段時間確實學到很多,也深深佩服這些在基層艱苦奮斗的醫務工作者。
農村比不上鄉鎮,醫療設施匱乏,大部分醫務工作者水平有限,應對突發公共衛生事件能力十分薄弱。但他們依舊堅守在自己的崗位上,艱苦奮斗,無私奉獻,憑借多年臨床經驗妙手回春守護一方安康。
一天,一阿姨帶著大約八、九歲的兒子看病,老師經過一系列簡單的體格檢查,診斷為發熱,一連打了三天點滴,每次水輸完體溫近似正常,可兩三個小時后體溫逐漸升高,孩子的母親十分著急,生怕孩子腦子會燒壞。我在一旁也很著急,雖然普通發熱不會影響孩子智力,但發燒尤其是高燒時,會對機體帶來一定的危害,甚至休克。例如,發燒使神經系統的興奮性增高,特別是高燒(時,病人可能出現煩躁、譫語、幻覺。有些病人出現頭痛。在小兒,由于中樞神經系統尚未發育成熟,高燒比較容易引起抽搐(熱驚厥)。發燒時可使心跳加快,一般成年人體溫每升高每一種疾病的攻破,將會有一個新的病例等待診斷治療、一種新的技術或方法等待掌握,醫學的學習和提高是永無止境的!??!
臨近春節,大量外出務工的鄉親陸陸續續回家過年。由于氣溫差異,許多都得了感冒,醫院人手不足,老師示意讓我幫著扎針。靜脈注射是護理知識,護理學學生必須掌握的,但對于臨床來說,主要是針對手術和手法治療,靜脈注射并不屬于臨床醫生掌握范圍,但是在學校上實驗課時曾經學過給小白兔耳緣靜脈注射 。心里雖然有些膽怯但有了這些經驗又摩拳擦掌,躍躍欲試并自認為扎針很簡單。
一切準備就緒,首先扎止血帶,由于病人較胖,扎過以后靜脈血管很難凸起,選擇一根相對較好的血管和進針位置進行簡單的消毒,我開始持針準備進針,心跳加速,越擔心扎不上越扎不上,針一進去沒見回血,當時面紅耳赤,很愧疚的看了看病人。這時,老師接過手里的針邊示教邊解說: 首先扎止血帶,扎過以后一般靜脈大多都會凸起;選擇一根好的血管和進針位置對輸液成功也是很重要的, 對于進針位置的選取以進針完畢后易固定為宜,當然特殊情況特殊對待,可以不太直,但要視針頭粗細選擇合適的靜脈直徑、有利于輸液成功;選好血管后便可準備消毒進針,首先皮膚繃緊必不可少且繃緊后以血管微凸為好,進針角度宜小,可保持<并可適當塞棉球墊起針柄以保持輸液順暢。
對于那些較胖病人或肉手看不見血管的病人可先扎止血帶,血管較深者可用食指輕輕在手背上滑過碰到凸起是血管的話便要注意摸清其走向。如果怕記不住可用復合碘消毒病人皮膚和自己摸血管的手指,再從順其走向在血管上滑過便會留下一條"水跡"并可對光使血管微凸處反光有利于進針和觀察血管走向,利于見回血后的平行進針 血管較深可適當增加進針角度見回血后,同樣要依血管走向平行進針對于進針長度可視血管好壞而定,通常進二分之一到三分之二即可。多么規范的操作,多么嫻熟的動作,他用自己的行動給我上了深深的一課。只有精湛的技術,豐富的臨床經驗才能滿足對患者高度負責的要求,才能盡自己最大的努力去解除患者的痛苦。
正如鐘老所言,選擇醫學可能是偶然,但你一旦選擇了,就必須用一生 的忠誠和熱情去對待它。切記:博學而后成醫,厚德而后為醫,謹慎而后行醫!
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本學期的期初,學院增設了一門法律診所課程,這對于法律專業的大三同學來說,是繼模擬法庭之后又一次靠近真實法務的機會,這亦是一個很好的學習與交流平臺。如同去診所一樣,法律診所正如它的名字一樣,就是在接觸法律事務的過程中,幫你找尋自身存在的法律知識盲區,增強處理實際法律事務能力的地方。雖然不喜歡去醫療診所看病打針吃藥,但我很愿意到這個叫法律診所的地方去沒病找病。
法律診所這門課程不同于傳統的法律講授課程,它更加重視學生實際運用所學法律理論知識的能力,這其中包括:跟法務同事協作的團隊合作能力;與對方當事人、代理人斗志斗法的能力;與當事人溝通交流的能力;還有師生之間的互動交流學習。
通過法律診所課程的學習,不僅進一步加深了對法學專業理論知識的認識,而且通過課堂的學習實踐的過程,能很快地發現自身存在的知識漏洞和盲區,有效彌地學習同學身上的優點長處彌補自身的不足,把學生從單純枯燥的理論知識,帶入了環環相扣的實際案件當中。同時課堂設計圍繞真實的案件開展,在實踐各個環節對我們加以引導,力求使我們了解實際生活情境中案件的處理方式,熟悉法務的處理知識和技巧。
首先,通過診所的學習,極大地增強了我對證據的理解。我們知道,任何法律案件都講求以事實為依據,法律為準繩,而事實要靠證據來說話來澄清。通過在診所的學習,不但強化了對證據理論認知的認識,了解什么是調查取證,以及調查取證的范圍、方法和步驟等基本知識外,還要求我們要用充足確鑿的證據來展示再現法律事實,將理論知識運用到具體的實踐中,這就要求我們在會見當事人或者接受委托時,要有意識地詢問當事人對證據的掌握情況。
其次,法律診所的課堂設計,通過模擬刑事案件中會見、庭審等環節,讓我們切身的了解了實際生活中辦案應注意的問題,而不是通過課本上的說明,這種切身體會得到的東西,往往會更加深刻。在會見的學習中,這樣幾個細節使我印象非常深刻,譬如說,在會見的時候,至少要兩人以上在場;刑事案件,要注意自身的定位,律師會見,雖然這是律師的一種責任,但律師并不能承諾或許諾給當事人什么。在接待案件中,要保持清醒的頭腦和理性的思維,通過當事人的陳述盡量還原案件的客觀事實部分,找出有利和不利的地方,才能準確的運用法律知識。
在跟當事人會見時要講究技巧。因為一般到診所要求幫助的人多是生活在社會底層或者對法律專業知識了解不多的人,且遇事情緒都比較容易激動、憤怒,因此會見的要求就更高。首先,作為一個診所的學生如何取得當事人的信任是我們面臨的首個難題,通過學習,我發覺把我們的實際情況如實的告訴當事人是最好的方法,如果我們刻意的隱瞞就算當時當事人相信了,當事人一旦發現了真是情況我們就很難繼續辦理案件,不能為當事人爭取最大的利益,這跟律師的職業道德是有沖突的。
第三,法律診所使學生以律師的身份參與案件,這就使得課堂的氣氛活躍起來,不管是哪方的律師,都不會讓自己的一方限于被動,將我們所學的知識最大化的調動起來,同時也帶動了我們學習的自主性和主動性,在法律診所案件遇到的問題,大家都會詳細的查詢相關知識,并在課堂上討論和模擬處理,這樣也把我們平時接觸不到的知識,也能做一些了解,同時拓寬了我們的知識面。
第四,關于法律文書寫作方面,更應引起法學專業學生的重視,尤其是那些將來準備從事法務工作的同學,更應加強這方面寫作能力的練習。處理法務的能力不僅是雄辯的口才、敏銳的思維、扎實的專業知識、親和的交流溝通,他還需要我們能夠以流暢的、合乎邏輯的、符合規范的文書展現能力。法律文書寫作的能力是法律知識和內涵量化的一方面。文書寫作能力底下的效果就如同:商品沒有外包裝,有著紳士般的修為卻穿著破爛如同乞丐的情況一樣,從外部感官的第一印象就不能讓人認同,何談寄以信任和希望。
最后,法律診所所傳授的法律實務方面的內容,最大限度的幫我們在以后實際生活中來運用,這也使得以后將要作為法律從業者的同學們,少走了許多的彎路,獲得了一些前期經驗和歷練。希望通過以后一個個的診所使越來越多的同學能真正的強壯起來,將能力與信心的種子播散到每一位同學的心中。
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尊敬的診所管理層,
我在此正式提交我的辭職報告,即將離開我在這個診所的職位。作為這個診所的一員,我深感自豪并且非常感謝您給予我的機會和信任,以及過去幾年里我在這里度過的寶貴時光。我選擇離開是為了尋求新的挑戰和個人成長的機會。
我想提及我在這個診所工作的經歷。回顧過去的幾年,我非常幸運能夠成為這個優秀團隊的一部分。在這里,我學到了很多關于診所管理、醫療服務和患者護理等方面的知識。我還有機會與一些最出色的醫生和護士合作,他們的專業知識和技能對我影響深遠。通過這些經驗,我發展了強大的臨床技能和良好的團隊合作能力。
近來我開始意識到我在個人和職業發展方面需要尋找新的機會。我相信自己還有很多潛力和能力需要發揮,并且我渴望面對新的挑戰。在這個診所工作的時候,我也發現自己對其他領域的興趣日益增長,比如行政管理和醫療政策的制定。我決定離開這個診所,是為了追求這些興趣和目標。
我要特別感謝您在我任職期間對我的支持和指導。您一直是一個激勵和鼓勵我的領導者,在我遇到困難時給予我支持和指導。我對您的幫助和關懷表示衷心的感謝。我也感謝整個團隊,因為沒有你們的合作和支持,我無法獲得我目前的成就。
離職對我來說是一個艱難的決定,因為我對這個診所的承諾和熱愛從未變過。我將永遠銘記在這里度過的美好時光和與脈絡緊密的同事們度過的愉快時光。我相信這個診所將繼續取得更大的成就,為患者提供優質的醫療服務。
為了確保一次順利的過渡,我將盡全力在接下來的幾周內配合安排和培訓新員工。我將確保工作交接的順利進行,并將我所掌握的知識和經驗傳授給接替我的人。
請接受我真誠的辭職報告,并表達我對這個診所一直以來的支持與感激。我將始終保留對這個診所的深刻敬意,并熱切期待未來的發展。如果將來有機會,我希望能夠再次與您和這個優秀的團隊一起合作。
再次感謝您為我提供的機會和對我的信任。
衷心祝福,
[您的名字]
?? 診所復診通知
一、人員情況
口腔科現有成員x人,大學本科學歷x人,大專學歷x人,在編x人。其中執業醫師x人,見習醫師x人,護士x名。
二、取得的成績
口腔科就診患者量與上個月同期相仿,較好的完成了醫院績效管理的各項指標。202x年x月至x月業務收入為xx.x萬元,其原因與大家的共同努力是分不開的。在順利開展各項工作的同時,積極組織業務學習,共同提高自身業務技能和專業素質,提高服務水平。加強醫療安全和醫療質量管理,使術前術后診斷符合率各項指標均達到醫院績效考核的標準,抗菌藥物控制比例更是遠遠低于最高限數。同時,積極開展新技術、新業務,努力拓寬業務面,為口腔科今后的發展奠定堅實的基礎。新技術、新業務是科室發展的源泉,也是科室生存的根本所在。
三、工作經驗
口腔科診療工作與其他科室有所不同,與患者的溝通是否有效成為患者選擇在本科室接受治療的關鍵因素,只有經過與患者充分溝通,取得患者的信任與支持的前提下,才有可能很好的完成各種治療項目,并最大限度的取得良好的經濟效益和社會效益。只要與患者充分溝通,多站在患者的立場上考慮問題,讓患者感受到你是真正在為他著想的,即便個人業務技能水平不是很高,同樣能在群眾當中樹立起好的口碑。
四、存在的問題
各成員團隊意識相對薄弱,專業上的交流較少,主動學習的勁頭不足,直接影響到自身業務水平和專業素質的提高;個別成員的個人防護意識不強,在診療操作中存在職業暴露的安全隱患;個別成員在與患者溝通和服務態度以及工作效率上有待加強,成員對科室的歸屬感還需要大力培養。
五、今后工作思路
1.加強科室內部管理,進一步強化服務意識,拓展服務范圍,開展新項目,向服務要效益,向新技術要效益。
2.進一步完善服務流程,耐心細致與患者溝通。
3.加強人文關懷,確保醫療安全,提高病人滿意度。多向病人及家屬詢問意見和要求,將可能發生的糾紛消滅在萌芽狀態。
4.強化學習氛圍,提高業務水平。科內人員的業務素質、服務意識需要進一步加強。要用心,用真情,下功夫,作好每一件事的每一個環節。
?? 診所復診通知
甲方,_________________診所乙方,_________________
身份證號碼,_________________住址,_________________
為明確雙方的責任、權利和義務,在平等自愿的前提下,甲方聘請乙方為門診部護士,從事臨床醫療工作,甲乙雙方達成以下協議,
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為 _________________ 年(自 _________________ 年_________________月_________________日至 _________________ 年_________________月_________________日),其中試用期為3個月(自 _________________ 年_________________月_________________日至 _________________ 年 _________________ 月_________________日)
2、本條第一款規定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務)。
2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作,乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
1、乙方的聘用條件如下,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性,_________________
(2)乙方擁有有效資格(證件)
四、工作時間
1、甲方根據診所醫療工作特點,規定乙方的工作時間,每天工作時間根據需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。
2、甲方有權根據診所工作性質延長乙方工作時間,但應按勞動法的規定,給予乙方適當的加班工資。
五、勞動報酬
乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行,效益提成另計。
六、合同的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協商同意后方可變更合同,變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續從事該工作;
七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。
八、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方蓋章,_________________乙方簽名,_________________
_________________ 年_________________月_________________日 _________________ 年_________________月_________________日
?? 診所復診通知
20xx年3月22日開始了我在中國政法大學刑事法律診所進行的為期一個學期的實習生活,為期四個月的實習經歷,對我來說是個不斷學習的過程和不斷思考的過程,也是不斷積累經驗的過程,是難忘的也是對自己的學習法律理論知識應用于實踐的一種機會和挑戰?,F將為期四個月的實習情況和所學所得總結如下:
旁聽篇
診所第一堂課我們學習了診所的理念和接待群眾提供法律援助的相關注意的事項和應當具備的態度,法律援助的意義及上訪制度存在合理與否的討論和接待上訪人時應當具備的素質和明辨是非能力等,以便我們在以后的實踐中能夠更好地做好法律援助工作,啟發我們的思考和提高我們的實踐能力。
20xx年3月9日,開始了我們診所的第一次旁聽,我們診所的同學集體到昌平區人民法院旁聽一六人涉嫌尋釁滋事罪的案子,這是我第一次去法院旁聽,真切地感受到了法院庭審的流程和法官在審理案件過程中所發揮的指揮性作用,不過出乎我意料的是辯護人的反應,受電影等很多因素的影響,我一直堅信律師在法庭中應當是口若懸河巧妙答辯,可是在整個庭審過程中,辯護人幾乎沒有發出異議的聲音,只有其中一個辯護人對涉嫌的罪名提出了異議,他認為罪名為妨害公務罪更恰當更符合事實,庭審結束后法院并沒有當庭宣判,我們也不知道法院最后定的是什么罪名。回去我們主要對聚眾擾亂社會秩序罪、妨害公務罪和尋釁滋事罪進行討論和分析,在這個過程中我發現其實我國刑法中很多罪名并不能截然加以區別,罪名之間存在很多關聯性和模糊性,不管是客觀上還是主觀上都很難一下子判斷是此罪還是彼罪,所以法官還是具有比較大的自由裁量的空間,而法官個人職務素質千差萬別,所以所判的罪行相應的會有差別,這對法官職務素質提出了非常高的要求,法官慎重判案是有必要的。
之后還去了兩次,其中一個是我們診所接待的第一個刑事案件,即王忠仁涉嫌故意殺人案,簡單的案情是這樣的,被告人王忠仁和被害人呂廣柱之間長生了一點小矛盾,被害人向廚師長告狀說被告人說廚師長的壞話,被告人想找被害人了理論,于是第二天凌晨持刀進入被害人宿舍,被害人脖子劃傷,被告人說只是想嚇唬一下被害人并沒想要殺人,脖子上的傷是被害人自己撞上導致的,而被害人說是被告人把刀架在自己脖子上來回割,二人各執其辭,總之被告人間被害人脖子流血并喊救命后就拿刀逃跑,然后割脈自殺,被人送往醫院,自殺未遂,被害人也被送往醫院,被鑒定為輕傷。在課堂上大家集體討論了該案子,看似簡單的案件,實際分析操作起來卻非常的復雜,大家對該案子的定性有三種不同的觀點,即故意殺人罪未遂、故意傷害罪既遂和無罪。我支持故意傷害罪的觀點,討論結束后根據要求我們寫了對被告人的訊問提綱,當老師會見被告人之后我們通過對案卷材料分析寫了辯護詞,4月27日,該案在北京東城區人民法院審理,我們的老師作為辯護人,帶我們去旁聽,案件審理過程中,最精彩的部分是法庭辯論階段,針對公訴人故意殺人罪的起訴,老師以故意殺人犯意轉化為故意傷害罪進行了精彩的答辯,具有極強的邏輯性和說理性,我發現老師在答辯中并沒有冷冰冰地念發條,或者僵硬地運用法律,而是結合人的一般常理和復雜的心理狀態等各種因素進行答辯,我見識到了老師的'淵博的知識和豐富的經驗,庭審結束后一位審判員問我們是主張什么罪名,老師代我們作了回答,說老師的辯護詞是根據我們同學寫的辯護詞總結的成果,那位審判長說司法實際畢竟和學術理論不同,老師說不管法官最后定什么罪,我們盡全力完成我們的任務就好了。
王忠仁涉嫌故意殺人案子,是我第一次全程參與了一個案子經歷,從對案卷材料的分析,閱讀分析理順訊問詞中矛盾和不同的地方,注意培養尋找證據時注重證據三性的敏感度,學習書寫訊問提綱及辯護詞等法律村文書,從老師那兒學會到,作為律師,要想更好地執行職務,不僅要精通法學知識,還需要博覽群書,淵博知識,豐富的經驗,更要有一顆敏銳的心和責任心。旁聽多次我卻發現每次旁聽的庭審案件都沒有一個是當庭宣判的,為什么合議庭不當庭宣判呢,我覺得合議庭不敢不當庭宣判的原因有很多,究其根本原因,應當歸因于法院審判體制和法院內部實行的錯案問責制,我國法院內部存在審判委員會,而且法院內部實行個人問責制,所以審理具體案件的法官具有更多的依賴傾向,謹慎判刑,不敢當庭宣判。當然不當庭宣判有很多益處,通過集思廣益,謹慎判決案件,能夠減少錯案的出現,另一方面也可以保護法官,但是我覺得不當庭宣判的弊大于利,首先不當庭宣判會會導致審判活動欠缺透明,使被告人等相關利害關系人容易產生猜疑法官背后暗箱操作,影響審判的公正,降低了法院判決的信服度和權威性;其次,不當庭宣判會影響法院判案的效率,耗費更多的司法資源和成本;再次,法官不當庭宣判會就會造成刑事案件被告人付出更多的時間成本,個案中的被告人的時間成本和人身自由成本不應當成為法官業務素質不高的代價,合議庭在審理案件時應當對案件進行繁簡分流,根據司法實踐,大多是案件時屬于普遍性的,多發性的案件,我國刑事訴訟法確立了簡易程序制度,所以對于大多數案件法院有當庭宣判的必要性,即使在庭審中出現證據不足,存在疑點,無法查清事實的情況,也應定根據疑罪從無德原則進行宣判,對于某些確實案件復雜,影響重大的案件,確實有必要時就應當定期宣判,以保證慎刑,判決更加公正,避免出現錯案,維護司法權威。但是,可以看出來,在我國,審理刑事案件過程中,實現法官當庭宣判的路還是很長的。
模擬法庭篇
旁聽使我們深切體會了法院審理案件的流程,但僅僅了解還不夠,為此,診所班以三個小組為單位,進行了模擬法庭,積極參與,親身體會,從庭前準備,開庭審理,法庭調查,法庭辯論,被告人最后陳述,宣判,真正參與過程中會發現需要注意很多細節問題,如被告人數時法庭調查階段分別調查,被害人出庭時被害人的位置等,程序的先后順序問題,如公訴人先宣讀起訴書、先發表公訴詞等,法官特別需要發揮整個法庭庭審流程的作用,模擬法庭,多了一份經歷,也是正確認識自己能力的一次評估,更是發現不足為將來做更多準備的一次機會。
未成年人犯罪管教所篇
去未成年人犯罪管教所之前和之后,我心中的監獄形象完全不同。北京少管所環境優美,少年犯的住宿條件不錯,少年犯雖然因為犯罪被剝奪了人身自由,但是少年犯首先是人,應當由基本的人權,北京少管所很好地貫徹了這個理念,提供教育,并進行各種技能,我覺得那樣使將來他們出獄時能夠更好地適應這個社會,能夠在這個社會生存立足,預防新的犯罪。青少年犯罪屢有發生,導致青少年犯罪的因素很多,有主觀原因如自身的心智不成熟,有客觀的原因如家庭,學校甚至這個社會的原因,我覺得客觀原因在導致青少年犯罪方面起到更大的作用,因為青少年正處于身心成長階段,其極其容易受到家庭環境,學校學習體制和社會環境等影響,所以青少年犯罪比例的上升和客觀環境有密切的關聯,所以青少年犯罪具有很大的可預防性,關鍵是家庭、學校和社會要負更大的責任,提供一個良好的有利于青少年身心健康成長的客觀環境。
提供法律援助篇
在診所實習,一項重要的工作就是接待當事人,提供法律援助。我們診所接待的當事人幾乎都是上訪者,以前的我從沒有接觸過當事人,所以這次實習,對我影響最大,感觸最大的是接待上訪者的經歷。我接待的上訪者都有一個基本的共性就是文化水平低,案件大多數都與行政權權力有關,且案件大多數都是幾十年都沒有被處理的案件。我們對于當事人的案件幾乎不能提供實質性的幫助,最多只是傾聽他們的申訴,運用我們所學習的法律知識幫他們分析案件,然后根據當事人的要求書寫法律文書,其余的我們就幾乎幫不到,因為雖然中國在法律上容許越級上訪,但實際上,據那些上訪者的訴說,發現在信訪制度下,除了極個別的特例外,信訪人的訴求往往被打回到作為信訪對象的地方政府處理,從而使信訪者的問題得不到處理反而更容易遭到報復。
在此過程中,每接待一個當事人,傾聽他們訴說的案情,就成了一種透過他們了解現實社會中存在的狀況和問題的途徑,我發現很多上訪者之所以要上訪是出于被逼無奈,他們的案子在地方得不到處理,求訴無門,地方政府不作為,官官相護,而他們更青睞于相信中央政府最沒有官官相護的嫌疑,中央政府的處理意見能夠給地方政府起到重要作用,然而信訪的轉信并不能起到實質性作用,根據我國行政體制,中央政府最多也只能管到上級政府,而管不到省以下,而很多上訪者的問題就是屬于中央不能直接管些的政府和村組織處理,因而導致很多上訪者的問題是實際得不到解決處理。此外上訪制度設計的本質或者最初初衷是通過信訪,通過民情了解社會問題,為決策者提供參考資料,做出更好的決策,發現并化解社會矛盾,而信訪者更愿意采取上訪的方式,給政府以壓力的方式來實現個案或具體問題的落實處理,所以這也就可以解釋為什么上訪者的問題大多數都得不到實際處理。接待當事人是對自己能力的一種考驗,尤其對我來說是對語言表達能力的一種考驗,剛開始我會有點害怕自己做不來,但是我盡自己最大的努力去接待當事人,去發現自己的欠缺點并成為一種鍛煉自己的機會,此外我有個很大的感觸就是接待了一位申訴涉嫌信用證詐騙案的當事人,該當事人因為不懂常識,把銀行存折的密碼告訴銀行辦事人,導致該銀行辦事人運用專業技術盜竊了其存折上的存款,這對我觸動很大,類似這位當事人的人普遍存在,因為不懂所以被騙,人最大的恐懼應該來源于無知,很多不行的發生就使源于人的無知,在分析當事人的案件和接觸其他刑事法律診所的同學時,我發現自己孤陋寡聞,知識面狹隘,這些是我最大的缺陷,也是引起我恐懼的根源,在大學階段我必須要盡力去彌補這些不足,以更好地提高自己的能力,將來能夠更好地面對現實社會,最大的感觸就是想要在這個現實社會更好地生存,就必須要走出無知的圍墻。診所為期四個月的實習經歷,是我在大學難忘的經歷,是一種體驗和考驗,是一次鍛煉自己能力和提高自己的機會,在此我非常感謝診所的老師們給了我這個機會,謝謝你們給了我正確評估自己,提升自己的機會。
?? 診所復診通知
變更前名稱(甲方):
法定代表人(主要負責人):
身份證號碼:
電話:地址:變更后名稱(乙方):
法定代表人(主要負責人):
身份證號碼:
電話:地址:甲乙雙方本著為廣大人民服務為綜旨,平等互利的原則,經協商一致,就古立慶中醫骨傷科診所變更為豐中華口腔診所,雙方協議如下:
一、現診所基本情部:
1、診所地址:
2、診所面積約為:
3、注冊登記表號:
二、本診所變更前的所有權及經營權有甲方所有,醫療事故等責任由甲方承擔。
三、在診所變更中甲、乙雙方要積極、主動的提供所需要的真實有效的`合法證件。
四、變更后診所地址為乙方租賃使用,該診所所有權及經營權為乙方所有。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日