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優秀作文|榜樣模范員工事跡材料(范本19篇)

發表時間:2022-08-06

榜樣模范員工事跡材料(范本19篇)。

? 榜樣模范員工事跡材料

十年土建一線他卻堅持如初

人物:

崗位:建設分公司土建安裝三部、項目工程師

去年10月,告別了從事4年多的軌交4號線及支線相關建設項目,轉投軌交5號線。這也是他接手的第3條蘇州軌道交通線。還記得10年前,1號線的桐涇北路站、廣濟南路站、養育巷站的裝飾裝修均由他負責管理。

與其他職工不同,自加入軌交公司以來,始終在建設分公司(工程處)從事現場工程管理工作。

進入公司之初,就展示了他認真嚴謹的工作作風,高標準完成了所轄標段的管理任務。在1號線工程的建設中,他改進原有的土建方案,提出“采用鋼筋混凝土支撐加蓋板鋪蓋”的思路,不僅讓方案施工簡便、材料不占用場地,拆除后廢舊鋼筋還可回收,僅此變更為工程節約投資約10萬元。

而在4號線及支線工程的建設中,他摸索出一套符合蘇州的`管理經驗,經有效管理組織,率先完成了4號線及支線工程“一段兩場”中天鵝蕩停車場的各項施工任務,順利移交運營公司。

當然,在工作中也遇到過不小的困難,對此他不僅沒有抱怨,反倒勇于擔當,千方百計克服。

去年10月,他被調去負責5號線工程首批開工的站點,但他負責的標段卻涉及“地下連續墻入巖”和“盾構區間穿越巖層”等多個難點項目。

了解情況后,從最基本的術語開始,一個個理解,一項項準備,仔細研究施工案例及相關規范、標準,虛心向專業人士請教,主動放棄周末休息,先后多次到類似工程項目部學習調研,與設計院同志一起驗算、分析、討論。最終他結合本工程自身特點,對地下連續墻、抗拔樁入巖深度進行優化調整,對穿越全斷面巖層區間段進行調坡優化處理,有效規避了相關施工風險。

在出色完成工作任務的基礎上,不斷地總結形成新的科研成果,形成了諸多高質量的科研成果。比如:針對古城區特有的水文地質特點,他研究出了新的工藝,從而最大限度降低了車站基坑施工對周邊環境的影響;在盾構區間作業中,他果斷提出新的保護措施,克服了干將路地面交通、管線、建筑物的影響,成功完成了預加固處理;他還撰寫了《地鐵盾構區間隧道水平近距離洞內加固技術》一文并發表,使得該項施工措施在后來的4號線支線上得到了運用與推廣。

據了解,先后參與了軌交1號線、4號線及支線、5號線土建施工及機電安裝裝修工程的建設管理工作。10年間,他獲得過集團公司頒發的“先進個人”、“優秀共產黨員”等榮譽稱號,在省級以上刊物發表多篇施工技術論文。

作為一名一線項目工程師,他以踏實的工作作風、積極的工作態度,在平凡的工程師崗位上作出了不平凡的業績。

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小毛是動力廠物業管理處一名普通的維修電工,參加工作30多年來,一直服務在維修一線。無論何時,他始終以飽滿的熱情投入到工作中,面對物業電工維修崗位繁瑣且重復的工作,30年如一日,以微笑傳遞服務態度,以技術保證服務質量,以盡心盡力的真誠服務感動住戶,用精益求精的態度詮釋航天服務精神。

24小時開機用心服務

動力廠物業服務范圍大,維修工作開展難度和工作量也大,技術要求全面,小毛不僅在最短的時間里熟悉工作環境,摸清各個小區電路的來龍去脈,他還整理電路圖,對六院西安集中區住宅區內的電路環境和各個小區的樓宇位置了如指掌,在小毛的腦子里,有一幅幅活的小區平面圖。他雖然獲得了無數住戶的肯定與贊揚,但他永保謙虛,用實際行動做到服務的高質量和零投訴。

小毛日常工作十分繁復,且多緊急事務,無論白天黑夜還是刮風下雨,無論高溫酷暑還是冰雪霜凍,始終保持隨叫隨到的服務精神,手機常年24小時開機。有時候會在正吃飯的時候接到任務,他總是立刻放下碗筷親自去處理;有時候會在正熟睡時接到任務,他總是趕緊穿好衣服奔赴現場。作為老一輩的維修電工,三十年如一日親力親為為住戶服務,對此他從無怨言,他說:“對于住戶來說,停水、停電都是大事急事,耽擱不得,我們既然在水電維修崗位上,那就要主動為住戶排憂解難,要有辛苦我一個,方便千萬家的精神?!彼麡酚趲椭?,服務無早晚、無止境,一個月總有那么幾次半夜接到維修任務,每次都忙到凌晨三四點。

他每次上門服務所用的電工“百寶箱”打開后就是一本教科書,除了電工必備工具,里面還有鞋套,便簽,墊布……他知道注重細節是優質服務的前提和保證,他精細、熱心真誠的服務為他帶來了極好的聲譽,讓很多住戶深受感動,同時加大了他的工作量,一些熟識的住戶有各種電器故障也會交由他處理,但多年來,他都始終如一,不懈怠任何一份工作。他以非凡的態度面對平凡的工作,踐行著“至誠至信,滿分滿意”的航天服務觀。

住戶的事就是自己的事

20xx年大年三十晚上,已是凌晨,接到小區某棟樓停電的報修任務,毛師傅帶著徒弟一起趕赴現場,查看現場情況后,及時維修送電,送電后還沒走遠,該棟樓又停電。他看到后立即返回。原來當時停電是因為鄰里矛盾,樓下住戶人為強行斷電,送電后,又遭到再斷電。當時徒弟對他說那是住戶自己的事,我們已經負責送電了,電路沒有問題,大過年的回家吧,但毛師傅還是堅持前去幫助處理,耐心做好住戶的.工作,直到完全正常后才離開。

他都把客戶或住戶的事當自己的事盡心盡力去處理,讓小毛和很多住戶成為了朋友。住戶有時候來不及打客服報修電話,就直接打電話給他,他總會及時趕過去先處理再幫用戶上報。住戶家里沒有維修材料,他就親自下樓去買,從不讓住戶跑腿,有些院子里的老人家庭困難,他會自掏物料費為老人們維修。有一次給一家住戶維修完要收十元的維修費,老人眼睛不好家里也困難,掏出一兩元錢,多余的錢也找不到,見此情況,他就沒收維修費讓老人下次維修直接打電話找他就行。

有好幾次去住戶家維修,小毛發現住戶家的“空開”需要更換,他給住戶建議更換新“空開”,住戶很不理解,認為只要修好電路家里有電就行,換不換是我們自己的事。遇到了很不理解的住戶,小毛每次都面帶笑容耐心解釋“空開”的重要性,講家庭用電的安全。每年春檢,小毛更是事無巨細,他仔細檢查每個單元的配電柜,用刷子掃塵土,細心檢查線路,尤其重視“空開”。有一次,新來的小徒弟,看到他那樣仔細認真,說:“師傅,我們這樣檢查,太慢了,能不能把有問題的“空開”直接接通,不要用了?”小毛很嚴肅地制止了此行為,說到:“如果沒有“空開”,電路負荷太大很可能會引發火災!我們既然做,春檢、秋檢設備我們必須認真,必須到位!”

工作不分內外主動擔責

除了本職工作外,他對其它部門的“技術求助”也積極配合,認真對待。20xx年小年夜,凌晨,當很多人已進入甜蜜夢鄉時,當很多人還沉浸在與朋友年底歡聚的氣氛中,當很多人正享受著與家人團聚的喜悅時,小毛和其他物業維修人員在天灃園小區冒著嚴寒站在冰冷狹小的上水井內搶修爆裂水管。晚上10點多,很多晚歸的住戶看到工作人員還在現場搶修,詢問明天能供上水嗎?小毛信心十足地答復:“我們就是干通宵,也要在你們明早起床前恢復供水。”有路人開玩笑地問:“這是小年,管道爆裂你們物業修,那如果是大年三十呢?”小毛肯定地回答:“我們物業沒有大年三十,什么時間需要,我們都會到!”面對搶修工作的艱辛和高難度,他不斷地鼓勵大家,一定要堅持,大家在他的帶領下早已忘記嚴寒是何種滋味。經過緊張的施工,凌晨6點,爆裂管道接通,用戶恢復正常供水??粗缙鸬淖裟軌蛴蒙献詠硭?,他們就放心了。對他們來說,這樣的搶修早已是家常便飯。

20xx年國慶節小毛所在服務區域的熱交換站水泵房突遇漏水并被淹沒,領導臨時派他前去協助,他帶領組員又義無反顧地趕赴現場,國慶節的前四天,他都呆在水泵房里協助維修,成功排水恢復通電。他還主動完善了水泵房增壓設備電路圖,并繪制水泵房電路控制圖。為了繪制好一張圖,他常熬到深夜,還親自負責早晚檢查,有人說,這本來不是你的工作,你為什么要承擔?他說:“是我主動要求做的,發現了問題,如果我不去做好,不徹底解決好,我就老感覺心里有事放不下?!?/p>

古人云:不以善小而不為。小毛精益求精、不圖名利,一生做好一件事,把簡單的工作做到極致。他執著,善良,細致,熱心,追求完美,用實際行動踐行著物業人的匠心與服務精神。

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一、高昂的工作熱情

工作期間始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態度。能吃苦耐勞,勇敢地面對每一次工作中的困難和壓力,對工作報有極強的責任心。不論從事數據維護員還是區域中心經理,該同志始終能夠找準自己的正確定位,樹立正確的工作態度,做好自己的每一項工作。在農村區域工作期間,長期吃住在農村,將大部分精力投入到了農村的市場開拓工作中。

二、積極的學習態度

不管在個人能力還是工作方面,他總是善于思考和學習。為提高個人素質和能力,他通過自己的努力學習在20xx年獲得了工商管理大專文憑,20xx年又報考了工商管理的本科課程。在工作中,他對公司的各種資費、產品和方案總是認真學習,不懂的地方向身邊的領導、同事們詢問,還經常帶領自己的團隊成員一起進行業務學習和溝通。

此外,他還積極參加公司舉辦的各項業務培訓,每一次培訓都認真聽講,做好筆記,并根據自己的特點進行學習和吸收。

三、良好的團隊協作

要創造良好的業績必須要有一支有激情、能吃苦、高效協作的團隊。他經常組織團隊進行業務發展的討論,發動鄉鎮經理為指標完成獻言獻策,集思廣益,充分吸取大家團隊智慧。幫助落后員工進行業務和績效指導,提出需改進之處共同分析原因,制定改善方法和措施,并積極帶領團隊成員進行業務發展。20xx年年初,公司成立“首季開門紅“營銷幫扶小組,他每天帶領營銷分隊下到村里進行整村營銷,不管刮風下雪、他總頂著惡劣天氣帶領大家。通過大家的齊心協力,最終完成了公司下達的目標積分且排名第一,獲得市公司授予的“優秀新春幫扶小組”榮譽稱號。

四、較強的工作能力

他總是以“正德厚生臻于至善”的企業核心價值觀作為自己的價值觀導向,嚴格要求自己,做好團隊管理和工作協同、指標細化和分解、渠道服務和支撐、客戶服務和維系等工作,認真做好工作中的每個細節,提升個人和團隊工作效率。在農村區域中心工作的6年時間里,他總在業務發展中起到模范帶頭作用,和鄉鎮經理一起走渠道、走集團、下村站,能很好的帶領團隊完成各項指標任務。20xx-2008年曾帶領錦中區域中心獲得用戶規模、收入增幅和用戶增幅全市第一,20xx-2011年帶領錦北區域中心獲得收入增幅和用戶增幅全市第一的好成績。

總之,工作幾年以來朱銘同志在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業績。在今后的生活工作當中,希望他依然能夠秉承“正德厚生、臻于至善”的企業核心價值觀,不斷加強學習,認真踏實工作,為移動通訊事業再創卓越貢獻自己的力量!

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男,現年38歲,現在是生產保障公司固定機械部一名門機司機,也固機部三班的班長。自1993年7月入港至今已有近21個年頭,一直在門機司機崗位上奉獻著。

自從進到港后,從事的門機司機崗位堅持了近20個春秋,從踏進大門的那一刻起,他就立志把這里作為自己為之奮斗和奉獻的地方。從那一刻起無論春夏秋冬都能隨時聽從領導的安排和部署,學習時認真領會在當時的學員當中,成績一直名列前茅,成為當時的佼佼者,理論知識和實際的操作技術都能夠達到標準要求,為了能掌握好每一項動作要求,寧可中午不休息也要把它弄明白,其他學員私下里暗暗叫他“拼命三郎”,就是這種拼命精神,把自己鍛煉成在僅僅7個月的時間就能夠達到獨立駕機的水平。由于當時生產設備還不完善,在工作中當時還有船吊作業,駕駛船吊是一份苦差事,無論嚴寒酷暑工作地點是在露天的高高駕駛臺上,冬天冒著零下20多度的嚴寒一站就是十多個小時,腳凍麻了只能“運動取暖”,整個裝束如圣誕老人般的臃腫。夏天,30多度的高溫炙烤著甲板,上邊的溫度高達50多度,在那里沒有遮陽的地方,也是一站就是10小時,所以那時來做這項工作的人很少,一般人吃不了這樣的苦,就打退堂鼓了。但是他不但堅持下來而且還成了這里的“高手”。再從事門機駕駛期間,任勞任怨,在工作繁忙、人員緊張時主動加班檢點。并在工作中積極總結自己的操作經驗,毫不保留的傳授給其他同事,這些受到大家的認可,多次獲得和股份公司的獎項。20xx年獲得港頒發“十佳崗位標兵”;20xx年獲得港“十佳技術能手”;20xx年在年度技術比武中榮登“技術比武第一”名的佳譽

20xx年獲得港固機部“安全標兵”;20xx年獲得xx市“先進工作者”。獲得榮譽后他沒有“坐老本”,而是處處起到表率和示范作用。擔任班長后,對自己的要求更為嚴格,能以身作責,無論是冒雨錨定門機的現場還是在寒風中檢查設備的碼頭都有他身先士卒的身影。在隨著港的發展壯大,來加入的實習人員和學習的學員也增加了,他因為自己的高超的技術,也步入帶學員的行列,截止到20xx年底月份先后帶學員近20名,而且都在各自的崗位上成績優異。為港億噸大港建設提供了強大的人才儲備,用他自己的話“我不奢求太多”,我希望我所付出和一切都能夠為這個大家庭有所益,不給自己留下遺憾與愧疚”。

21年的工作當中給予了他一個充實的自我,不斷完善的自由天空,無論知識、能力還是個人的素質,都獲益匪淺。他來自普通的農村,所以我更懂得港提供的工作機會。把更多的精力放在工作中,更不敢有絲毫的怠慢和松懈,在工作的時候始終為責任繃緊一根弦。從點點滴滴的工作中,我會細心積累工作經驗。是操作技能不斷的提高,服從領導工作安排,任勞任怨,有是連續加班也毫無怨言,踏踏實實,勤勤懇懇干好本職工作,在日常生活中也能處處以自己的行為影響其他周圍的人員,帶動大家戮力齊心,多次本班組獲得港“先進班組”。

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女,45歲,漢族,高中文化,從事銷售工作__年,現任市場業務員,主要負責城區銷售工作。我自參加銷售工作__年來,我堅持真情服務,認真做好終端業務代表,按照特續、特續、再特續的工作態度,始終保持堅韌、執著、頑強、不屈的精神,把挑戰當機遇,認真鉆研業務,虛心向同事學習,愛崗敬業、求實奉獻,與銷售部同事一起,為城區銷售工作做出了自己應有的貢獻。

一、注重學習,政治過硬

“多學習一點,多積累一點,多進步一點”是我的座右銘。為確保城區銷售年度工作目標的實現,使得城區銷售管理和服務工作更加規范,面對終端業務新形勢、新要求,堅持刻苦學習,拓寬知識面,盡可能完善各方面的終端業務知識。在日常工作中,以身作則,提高對服務重要性的認識,也處處注意服務技能的培養和提高。不因循守舊,學習用新的思想和新方法來分析和解決終端業務問題,在終端業務上打開新局面。

二、從大局出發,一切以公司利益為重

“加強終端管理,調整品種結構,提高品牌占率誰掌握了終端,誰就是市場的贏家”。這句話時時刻刻都映在我腦子里。市場現有終端396家,現飲189家,非現飲207家,在今年促銷終端專場達261家。我根據城區的分布情況,對原有專場的鎖定,對終端的規范化管理,建立較完整的終端網絡。例如:在銷售我們公司產品時,我主動親自拜訪客商,多和客商溝通,做好產品陳列,讓自已的產品盡量能擺放到最醒目的地方,這樣使我們銷售量提高了二成。

在今年4月份,我為了把競品雪對終端實行免費贈送,不限銷量,要求客商只要進該產品就繼續贈送活動,但是在銷售時,我發現公司專場近62家進行了混成混銷。針對這種情況,我馬上給公司領導匯報,并進行了全面清理。當我找到終端客戶時,我心平心和的慢慢講述我們的合作帶來的效益,以及今后的發展,最后到說明我的意見,第一次他們總是說以一句話“不要錢的東西給你也不要”,但我不泄氣,堅持特續、特續、再特續,功夫不負有心人,最終搶回終端。對新開業的終端搶在對手之前與老板磋商直到達成一致意見,簽訂專銷協議,把競品拒之門外。如在今年的16號商務會所,老皇糧,秦媽火鍋等。

在品牌結構上,我們城區以國賓為主導品牌,由于我們定價合理,產品鋪貨面較大,消費者對該產品認知度高,今年國賓以上的品種酒909千升與去年同期601千升相比增長了208千升。經過我們的努力,娛樂場所的啤酒全部由小支啤酒取替大支啤酒,大大提高了我們千升酒銷售收入。

三、愛崗敬業,樂于奉獻

我負責城區銷售服務工作時,我積極動腦筋、想辦法,一方面認真研究市場終端業務動態及消費需求的趨向,根據不同的季節特點、不同區域特點,及時向終端商推出公司的產品,以滿足不同層次、不同消費對象的消費需求;另一方面,積極捕捉市場的商品銷售信息、價格信息,向銷售部反饋,為其調整經營決策提供依據。在平時工作中,我經常采取換位思考的方式用心去做,多想、多問、多說、多記,鍛煉自己待人接物的應變能力,不斷總結經驗,不斷提高自己銷售技巧。

面對這些,我始終認為,我只是在領導的關懷培養下,做了點具體工作,這僅僅是大海中的一滴水。獲得過的榮譽,那也只能代表過去。我更要著眼今天和明天,珍惜榮譽,邁步從頭越,努力從今日始。在平凡的崗位上,盡職盡責、竭誠工作,為城區銷售工作做出新的更大的貢獻。銷售是我從業后的第一個大家庭,也將是我今后為之奮斗的終生理想。

員工事跡材料范文大全2

我作為營業部的一名綜合柜員,能以客戶至上,始終如一的服務理念,認真做好服務工作。在工作上兢兢業業,任勞任怨,始終保持積極的工作態度,飽滿的工作熱情和良好的精神狀態,學習各種新業務以更好的為客戶服務。

一,牢記農行企業文化理念的風險理念,在工作中避免違規操作,認真仔細的辦理每一筆業務,只要是新開展的業務,都及時認真學習,以更加嚴謹,細致,負責的工作態度,及時準確地處理各類業務,為我做好日常工作提供了有力的技術支撐。

二熱情服務,真誠贏得客戶

為客戶提供全方位,周到,便捷,高效的服務,以自己真誠的服務贏得了客戶的尊重和信任。在為客戶服務的過程中,做到操作標準。服務規范,用語禮貌,舉止得體,給客戶留下了良好的印象。平時總是提前到崗,以飽滿的熱情,迎接每一位前來辦理業務的客戶。對個別態度不好的客戶,從不正面頂撞,而是好言相勸,耐心解釋,竭力使每一位客戶高興而來,滿意而去。

三加強業務知識學習,提升合規操作意識,作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解我行的窗口,起著溝通顧客和銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我虛心學習各類業務,用心提高技能,耐心辦理業務,熱心對待客戶。珍惜自己的工作崗位,每天辦理的業務筆數都在200筆以上,遇到困難,沒有退縮,沒有抱怨,而是迎難而上,更多的是以旺盛的斗志和戰勝困難的信心解決每一個難題,面對領導和同志們的表揚和鼓勵,我沒有滿足,更沒有停止前進的腳步。全面提升自身素質,為農行的改革發展添磚加瓦,相信在今后的歲月里,我會百尺竿頭,更進一步,再創新佳績,在做新貢獻!

員工事跡材料范文大全3

我叫___,是____集團鯉城區域家居總匯的一名普通電工。被榮幸的評為了____年度____集團優秀員工,這一榮譽首先歸公于各級領導,歸公于我周圍的同事們,我只不過做了一點應該做的工作,盡了一點應盡的責任。在____這所大學校里,經過多年的培訓和錘煉,使我充分理解翟美卿董事長所倡導的“忠誠敬業、開拓進取、學習創新”的企業精神及一系列先進企業文化的深刻涵義,在___集團這樣的流通企業里,作為一名電工,他雖然不能像經營管理者那樣直接為集團創造經濟效益,但卻起著保駕護航的重要作用,他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘,雖然很普通,卻發揮著不可缺少的作用。因此,我暗自下定決心,干一行愛一行,立足本崗,盡職盡責,爭做一名合格的員工。商場電工最主要的職責就是對線路、照明、電器設備,進行檢查、維護,確保良好的經營環境。我所在的是個大型商場,有上百家商戶,電力常年超負荷運行,為了做好管理工作,我主動深入展位,挨家挨戶了解情況,并把各廠商的用電容量和商場內空調、蒸飯箱等電器設備逐一登記造冊,建立起有關的檔案,凡事做到心中有數。每到夏季,商場就因供電不足,影響空調的正常運行,并時常出現停電現象。所有電器設備長時間超負荷運行。加之商場通風設施不好,又悶又熱,導購員在崗位待不住,顧客不愿多停留,及大影響了商場的正常經營。

為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電情況,制定了逢時用電計劃,合理地限制照明用電,保證了空調的正常運行。在滿負荷的情況下,為了保證商場正常用電,我不定時地到商場外供電變壓器監測電流、為總開關通風降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就是個把小時,一個夏季過來,往返商場與變壓器及各商戶之間的.路程達200多公里,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長出了腳氣。我個人付出了一點辛苦,卻換來商場舒適的經營環境,當看到出租率持續上升,客流量不斷增多的時候,我內心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的責任。一名合格的員工,除了有較強的事業心、責任感外,還必須具備良好的主人翁精神,時時處處想為企業的利益去想,做為企業的利益去做。

幾年來,我始終像家庭過日子一樣,本著勤儉持家的精神,做好各項工作。商場有30臺空調機,一到夏季滿負荷工作,經常出現保護停機,還時常出現故障,維修費用較高,通過向專業人員請教和觀察,了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此,我主動定期清洗室外機散熱片,保持每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養護,三年來所有空調沒出現一次保護停機和故障,節約維修費用9000余元。商場配電設施在地下室,存在多處隱患,且維修極不方便。我在春節商場放假期間,利用平時收集的電線、接線端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進行改造,使其趨于裝配合理、維修方便,還節約了1300余元的開支。平時工作中,我將商戶丟棄的廢線頭、線管、有故障的鎮流器和開關等物料保存下來,修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖,另一拖卻完好正常,我收集起來對其進行修理,不能修好的處理后當作一拖用。幾年來,商場內各燈箱所換的鎮流器沒有購買一支新的,為商場節約了4500余元。為解決涮拖布水池不便利的問題,我本著少花錢、多辦事的原則,和另一位電工當起管工和泥瓦工來,親自設計方案,利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池,比施工隊改造,節省開支500多元。

商場工作人員少,工作繁雜,為了給領導減輕負擔,自己在巡視商場中,見到一些問題,不論是份內還是份外,都能積極主動的協調解決。有一次商場衛生間大便池嚴重堵塞,污水外溢,影響了購物環境,見狀我立即進行疏通,當打開主干管檢查孔排查時,糞水一涌而出,噴了一身,在沒有合適工具的情況下,我不顧身上的污漬,強忍著刺鼻的臭氣,用手進行疏通,一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿了糞便,毀掉了一身衣服,換來的確是商場公共場所的整潔和良好的購物環境。

幾年來,我在集團先進文化的熏陶下,在區域經常組織的“塑造誠信型組織”、“沒有任何借口”等一系列理論知識學習中,覺得我的思想充實了,我愛我的崗位,更愛這支優良的團隊,能獻身于___這樣優秀的企業中,我感到無比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應做的工作,所取的得成績,已成為過去,在新的一年里,我決心百尺竿頭,更進一步,立足本職,以誠信為準則,銳意進取,為集團得發展宏圖做出應有的貢獻。

員工事跡材料范文大全4

女,45歲,漢族,高中文化,從事銷售工作__年,現任市場業務員,主要負責城區銷售工作。我自參加銷售工作__年來,我堅持真情服務,認真做好終端業務代表,按照特續、特續、再特續的工作態度,始終保持堅韌、執著、頑強、不屈的精神,把挑戰當機遇,認真鉆研業務,虛心向同事學習,愛崗敬業、求實奉獻,與銷售部同事一起,為城區銷售工作做出了自己應有的貢獻。

一、注重學習,政治過硬

“多學習一點,多積累一點,多進步一點”是我的座右銘。為確保城區銷售年度工作目標的實現,使得城區銷售管理和服務工作更加規范,面對終端業務新形勢、新要求,堅持刻苦學習,拓寬知識面,盡可能完善各方面的終端業務知識。在日常工作中,以身作則,提高對服務重要性的認識,也處處注意服務技能的培養和提高。不因循守舊,學習用新的思想和新方法來分析和解決終端業務問題,在終端業務上打開新局面。

二、從大局出發,一切以公司利益為重

“加強終端管理,調整品種結構,提高品牌占率誰掌握了終端,誰就是市場的贏家”。這句話時時刻刻都映在我腦子里。市場現有終端396家,現飲189家,非現飲207家,在今年促銷終端專場達261家。我根據城區的分布情況,對原有專場的鎖定,對終端的規范化管理,建立較完整的終端網絡。例如:在銷售我們公司產品時,我主動親自拜訪客商,多和客商溝通,做好產品陳列,讓自已的產品盡量能擺放到最醒目的地方,這樣使我們銷售量提高了二成。

在今年4月份,我為了把競品雪對終端實行免費贈送,不限銷量,要求客商只要進該產品就繼續贈送活動,但是在銷售時,我發現公司專場近62家進行了混成混銷。針對這種情況,我馬上給公司領導匯報,并進行了全面清理。當我找到終端客戶時,我心平心和的慢慢講述我們的合作帶來的效益,以及今后的發展,最后到說明我的意見,第一次他們總是說以一句話“不要錢的東西給你也不要”,但我不泄氣,堅持特續、特續、再特續,功夫不負有心人,最終搶回終端。對新開業的終端搶在對手之前與老板磋商直到達成一致意見,簽訂專銷協議,把競品拒之門外。如在今年的16號商務會所,老皇糧,秦媽火鍋等。

在品牌結構上,我們城區以國賓為主導品牌,由于我們定價合理,產品鋪貨面較大,消費者對該產品認知度高,今年國賓以上的品種酒909千升與去年同期601千升相比增長了208千升。經過我們的努力,娛樂場所的啤酒全部由小支啤酒取替大支啤酒,大大提高了我們千升酒銷售收入。

三、愛崗敬業,樂于奉獻

我負責城區銷售服務工作時,我積極動腦筋、想辦法,一方面認真研究市場終端業務動態及消費需求的趨向,根據不同的季節特點、不同區域特點,及時向終端商推出公司的產品,以滿足不同層次、不同消費對象的消費需求;另一方面,積極捕捉市場的商品銷售信息、價格信息,向銷售部反饋,為其調整經營決策提供依據。在平時工作中,我經常采取換位思考的方式用心去做,多想、多問、多說、多記,鍛煉自己待人接物的應變能力,不斷總結經驗,不斷提高自己銷售技巧。

面對這些,我始終認為,我只是在領導的關懷培養下,做了點具體工作,這僅僅是大海中的一滴水。獲得過的榮譽,那也只能代表過去。我更要著眼今天和明天,珍惜榮譽,邁步從頭越,努力從今日始。在平凡的崗位上,盡職盡責、竭誠工作,為城區銷售工作做出新的更大的貢獻。銷售是我從業后的第一個大家庭,也將是我今后為之奮斗的終生理想。

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時光飛逝,在__公司的為期三個月的試用即將結束了,回憶這段短暫卻豐富的實習生活,我既緊張又新奇,也收獲了很多。下面是我對自己實習生活的簡短總結。

首先,在思想和組織紀律上,遵守實習單位的規定,無遲到、早退、曠工及病假事,積極參加打衛生、節約水電、愛護公物,講文明禮貌、謙虛謹慎、尊敬領導和同事,團結友愛,與同事們相處融洽。

其次在工作態度上,工作踏實肯干、專心致志、吃苦耐勞,聽從和配合主管班長領導的安排,虛心接受車主管及其他同事的批評和建議,努力做好自己的工作,能做到工作嚴謹、勤學好問,并完成班長布置的各項任務。在實踐能力上,收獲最多,最大的滿足就是學到了以前公司沒有接觸的設備讓我更了解行車設備及課本以外的知識和處事的道理。在實踐中能夠將理論聯系實際,通過解決在實踐中遇到的問題,增長了自已見識和解決事情的能力,還學到了許多在以前沒有學到的東西。在生活上,認識了許多一起工作的同事們與他們相處融洽,在學習上能互相學習跟請教,能夠互相幫助,為人處世上也收獲了許多。很感謝海昌公司給我這次難得的實習機會和工作,也很感謝領導和車主管周班長對我的信任和關心,我也很珍惜這次機會,在這三個月試用中學會了很多東西,我相信如果能轉正將會為海昌工作的更多,自已也很學到更多。

這次在__試用,帶給我的是我在以前公司中一些沒有觸及到的知識,這將對我們以后工作、生活,并對接下來的電器維修工作有很大的幫助。更重要的是在這次電工實習中我學到的是一種認真、科學的態度,通過這次電工實習,使我對西門子電氣控制系統,變頻器,裝船機,斗輪機,及電工技術有更深的理性認識,對電工技術等方面的專業知識做進一步的理解。同時,通過實習獲得實際生產知識和安裝技能等電工技術知識,培養自己理論聯系實際的能力,提高分析問題和解決問題的能力,增強獨立工作能力,培養同事間團結合作,共同探討,共同前進的精神。三個月多的試用,使我更深刻地了解到實踐的重要性,通過實習更加體會到了學以致用這句話的道理,有問題就有收獲,就有提高。理論與實踐是有很大區別的,許多事情需要自己去想,只有付出了,才會得到,有思考,就有收獲,就意味著有提高,就增強了實踐能力和思維能力。

我認為電工要第一時間處理好設備問題,滿足生產。收集問題,以便做出及時改進,使以后更好維護滿足生產使用要求。精于專業技能,勤于現場觀察獨立思考、多與同事交流,努力不斷提高自己的水平。每維修一次行車,就是對本公司行車設備的進一步了解能促進工作技術提升。這三個月試用,我學到了很多東西,不僅有學習方面的,更學到了很多做人的道理,對我來說受益非淺。這對我今后踏入今后工作是非常有益的。除此以外,我還學會了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點,如何說服別人認同自己的觀點。相信這些寶貴的經驗會成為我今后成功的最重要的基石。試用是每一個進廠必須擁有的一段經歷,它使我在實踐中了解公司的設備運行,工作內容,規定和社會,讓我們學到了很多在學校和公司根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我以后更好地服務海昌打下堅實的基礎。

信息時代,基本的動手能力是一切工作和創造的基礎和必要條件,只有不斷增加自身能力,具有十分豐富的知識才能不會在將來的競爭中被淘汰。要有好的技術與判斷力才能使工作順利。這次實習,讓我深有感受。在日后的學習工作的過程中,我應該努力的將理論與實際聯合起來,著重鍛煉自己的動手能力,使自己面對以后的工作時有一定的底氣與信心。

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小陶,男,1990年出xx省xx市xxx五福店村,8月來到xx公司工作,自到公司工作以來,小陶同志始終保持高昂的熱情投入到工作當中,積極面對每一項工作任務。

在過去的一年里面,小陶通過自己不斷的努力,從一名副手成長為現在我們油膠貼合的主手。他不斷的加強自我的操作技能,他處處嚴格要求,不怕苦、不怕累,對工作精益求精。正是他的愛崗敬業和勤奮努力,使的他在工作中的表現交為突出。他認真對待自己的崗位,對自己的崗位職責負責到底,無論在任何時候,都尊重自己的崗位的職責,對自己崗位勤奮有加,從不喊苦喊累。只要是在自己既得的工作崗位上認真負責,盡心盡力,遵守職業道德,這就是一種普遍的奉獻精神,而小陶同志完全的做到了一點。從而圓滿完成車間的各項生產任務。在本機臺上他和其他員工配合相當默契。對待到崗的新員工,他是言傳身教的去幫助他們在最短的時間適應崗位工作,并共同完成生產任務,完全體現了我們企業的團隊精神,體現了我們員工和員工之間的默契和親和力。這種集體的團隊意識就是我們企業的動力,這種動力就更加堅定我們企業共同目標。

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徐xx是達源物業公司一名外聘技術員工,現任該公司工程綠化部副主任。幾年來,他團結和帶領全體員工努力踐行《綱要》思想,大力推行標準化服務,盡職盡責,嚴細認真,精益求精,扎實工作,出色地完成了13000平方米的防水漏雨修補任務,得到了公司領導、員工,特別是廣大業主的普遍好評。

都說物業工作很平常,可平常的工作潛藏許多不平常的事情。20xx年他剛到物業公司時,世紀家園房屋漏雨十分嚴重,業戶怨聲載道,他聽說后頓時覺得棘手,當他接手維修工作與客戶見面時,更加感到問題的嚴重性。當時他想:他是搞專業技術人員,這種問題如果解決不好,就無法向領導交代,但怎樣能將水防住,怎么辦?在公司領導的大力關心和支持下,他認真聽取恒新房地產開發公司尚為眾總工程師及高宏工程師對20xx年世紀家園房屋漏雨情況的介紹及他們對漏雨整治的經驗,同時,又與他們對個別方案的交流與預防防雨方案的初步制定。他從專業角度出發,按“防、滲、堵、引”四個步驟準備開展治漏工作。

第一步按“防雨”邁開了腳步。所謂防的作法就是將前一年漏雨投訴住戶統計出來,在雨季到來之前,主動出擊在屋面找漏點,然后進行補修,同時在補修的過程中采用了篦子梳頭法進行查找和分片定位法,來檢查施工工序,對所修部位仔細加工來達到目地。通過這種辦法確實讓部分住戶在20xx年雨季到后嘗到了甜頭,他們說“這種作法減少了漏雨時個人經濟損失,減緩他們心里的憂愁。真正起到了未雨綢繆的作用”。

第二個步驟就是以“滲”為對象來進行漏雨研究。有防水經驗的人都知道,滲水是漏雨的一個頑癥疾病,而且這種疾病非常讓人頭痛。5月初一場雨水拉開了維修房屋的序幕。大雨過后,許多住戶家里開始滴漏雨水,接到投訴電話后,到住戶家中,看到住戶家被雨澆的一片狼籍的場景,感到壓力很大。他立即與施工隊伍一起到屋頂找漏點,但卻未發現特別。后來經過細查發現是從瓦屋面及檐溝部位滲水而滲到住戶家里。針對這個問題,他同公司領導一起到大慶幾家防水公司和薩大路防水建材商店去探討防滲處理解決的辦法,意在新型防水材料方面尋找靈丹妙藥。經過對五家防水廠家的考察,最后認為久固新型防滲劑比較適合他們的需求。這種防水劑是一種涂膜技術,滲透力極強,一經涂刷或噴灑瓦屋面后,便迅速滲入其內部3~15mm,產生脫水交聯反應,形成網狀高分子聚合物,生成物堵塞水份蒸發時產生的毛細管道及微孔,催化尚未水化的水泥顆粒水化,形成不溶性結晶體與水泥制品牢固結合成一體,同時還具有透氣性,使得水泥制品不起鼓、膨脹、風化達到永久防水的效果。經過對世紀家園sa01、sa08兩棟樓屋改造確實收到了良好效果,改造后這兩棟樓屋面無一漏雨。

第三步驟就是以“堵”洞為研究課題,對漏雨住房進行維修。在sa01八單元維修漏雨時發現二層樓墻角漏水,當時他也覺得挺蹊蹺,屋頂下雨二樓漏,真是實屬少見,在與住戶溝通了解情況后,他到樓頂仔細檢查發現了問題。原來漏雨是由于沉降縫接口處存在一個弓型漏洞,雨大時此處落水管流水不暢而積滿,順著此洞灌到二層,原因找到后馬上進行堵塞,并將接口用鐵皮重新制作一個一體型水槽,經過處理后,這家再也沒有漏雨了。他高興地說你把幾年的心病終于給他們治好了。

第四個步驟就是將積水如何“引”下房來。20xx年6月份有兩場雨特別大,一陣暴雨下后樓頂落水管口徑小,不能及時將多余積水順到樓下,這樣有部分水就會流到頂層住戶的家中,造成室內水漫金山的場面,一時業主與物業維修人員忙成一團。面對這種現象,他圍繞如何將多余積水引走,才能保證雨水不進住戶屋內來動腦筋,他提出了兩點建議:第一是清理檐口排水溝雜物,以利排水暢通;第二是將檐口用無紡布做密封處理提高防水部位,使多余積水沿墻邊自然擴散,經過處理確實起到了效果。另外,將屋面及檐溝低洼不平處的積水,通過填平引水方法達到不存水的目的。

俗話說:三百六十行,行行出狀元。盡管保潔這一行每天使用最多的不過一塊塊抹布,可是她們卻以真誠揮灑出來的是內心對業主由衷的責任。,是物業服務分公司機關服務中心的一名一般的保潔員,清晨,當人們還未睜開朦朧的睡眼時,她差不多早早換好工作服,來到了工作面,忙碌有序的開始了一天的工作……隨著一聲聲“您好“、“早上好“的咨詢候,看到辦公人員們微笑的'回應都會使她的心情無比舒服,她算是如此別厭其煩的為每一具到崗人員盡職盡責的服務著,送水、打掃衛生間、擦拭電梯、拖地、倒煙缸、洗痰桶、擦玻璃、修剪花草等等,一邊換著別同的抹布,一邊想到假如沒有潔凈整潔的辦公環境,是否會妨礙辦公人員上班的心情?假如辦公人員用的是沒有清掃過的衛生間,心情會舒適嗎?因此,我必須時間保持我所負責的公共區域是潔凈整潔的、衛生間是放心使用的,讓辦公人員毫無挑剔之詞,毫無后顧之憂。在上晚班時,早早的預備好了保潔工具,待辦公人員下班后,她又該“上陣“了。帶著清潔工具和垃圾袋,逐個房間收垃圾,收暖瓶,擦桌子、椅子、沙發、窗戶、柜子、地足線、拖地、澆花等。里里外外、上上下下,按照工作流程全部擦拭到位。忙忙碌碌,有理有序,每一具細節都嚴格按操作流程打掃,沒有一絲偷懶和懈怠??粗鴿崈粽麧嵉姆块g,她內心才踏實,一天的工作任務終于完成了。到了周末,她主動提出“把我安排在周六周天上班,反正我沒事。讓其她人休吧“。辦公大樓里只要喊一聲:“服務員“,你就總能看見她天藍色的身影,拿鑰匙,干專項,大掃除,平時大樓里人多,特殊清理工作別能完成的就安排在周末,(洗地毯,擦轉門,擦玻璃墻,打蠟)等等基本上周末完成的。她從來沒有提出怨言或條件。她總是謙虛的說,“我想既然挑選了服務行業,就要遵守勞動的時刻、地方和要求,沒什么好抱怨的“,在工作中她時時提醒自己,仔細工作,注意安全,別要返工,幸免又白費時刻還白費材料。有時面對辦公人員的責怪,她覺得很抱歉,總是積極主動的查尋自身原因,并提醒自己下次一定注意改正。面對辦公人員的理解和表揚,她卻很羞澀的回答:“別要客氣,這基本上我們應該做的?!皼]有豪言壯語,惟獨默默的干活??此坪唵蔚拇驋咝l生的工作,事實上算是一種對自己的嚴格要求,對工作細節成敗的追求,依然一份對業主負責的態度。她別斷地學習,掌握保潔服務技能,別斷地磨練自己,爭取用自己的辛勤汗水換取他人的中意,給他人制造潔凈、整潔的工作環境,她總是說“辦公人員對自己的微笑和中意算是我們最大的收獲,我為我們的工作而自豪“?!盎ㄩ_花降幾春秋?“在物業公司有一朵盛開別降的花朵,從花樣的年華走上保潔之路,并愛上這條路,直至條路上撞出耀眼火花,她就保潔小姐隊伍中最漂亮的花——柳曉莉!

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20xx年1月,xx入職佛山雅居樂花園物業服務中心客服部物業助理崗位。在20xx年3月負責佛山雅居樂花園君湖匯批量收樓工作,如業主收樓簽署資料、辦理水電過戶、辦理裝修申請、業主資料歸檔等。在雅居樂7年的時光里,她積累了豐富的工作經驗,并提升了自身的綜合業務素質及服務水平。在工作中始終堅持“全心全意為業主服務”的理念,將業主訴求放到第一位,積極主動為業主解決任何事情,多次贏得業主的表揚。并在20xx年和20xx年獲得了“服務之星”的稱號。

作為一名在客戶服務中心服務的工作人員,xx深知服務就是她工作的一切,只有用心才能做好服務,才能做好本職工作??蛻舴罩行氖俏飿I公司的服務窗口,而客服人員的行為素質將直接展示物業公司的服務形象。xx也經常會遇到有些業戶不滿意服務而有意責罵,刁難,但是她時常會換位思考,是不是我們的工作做的不到位才讓業戶不滿意,并有意識的進行自我反省。

記得20xx年6月初,客服中心前臺接到4座的20樓一戶業主陳先生的投訴,因前期空調外機位置設計缺陷,導致室內安裝空調時出現錯蹤雜亂的現象,其21樓客房的空調主機應安裝在上一層的位置,由于21樓業主的過錯而將客房空調主機安裝在平層,由此導致20樓陳先生家中的客房主機無法安裝。炎炎的夏日,陳先生焦急萬分的時候找到了xx,并表示樓上的業主不把空調移動上一層位置,他將強烈拒交物業管理費。為避免投訴的進一步升級,xx主動聯系4座21的業主溝通關于空調安裝錯位置導致的后果!起初21樓的業主態度非常強硬,對空調主機安裝位置歸究于物業公司工作人員的統一規定空調位置責任,拒絕移動。經過xx多次上門與21樓業主耐心講解空調主機安裝位置的嚴重后果,終于21樓業主與20樓陳先生意見達到一致,同意在約定的`時間內將空調移到上一層位置,20樓的陳先生也主動繳納所拖欠的物業管理費。

xx覺得“用心”服務的過程中,要具備熱心、耐心、細心,才能夠得到業戶的肯定。她舉了個例子:例如在物業管理費的追繳工作過程中,個別業主因不滿意物業公司的工作方法或工作態度而拒繳物業管理費,但是通過客服人員的耐心跟進處理,業主會因客服人員的服務態度而改觀,進而主動繳納物業管理費。因此,在服務過程中,要學會設身處地地為業戶著想,盡可能了解業戶的需求,用自己的真誠服務去感動業主,讓業主滿意。

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李自20xx年3月18日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了近3年的,是酒店初期的“開荒“,酒店后期的運轉,周志強同志了一名保安員應盡的職責和義務,在酒店安全工作中扮演了的角色!

工作中,周志強同志一直的,記得酒店“開荒“初期,所有隊員均“三班制”值班,雖說周志強同志年齡稍大,但這并使他的工作掉隊,反之,他與年小的隊員一起經歷寒冬酷暑,是早班、中班、夜班,他與所有隊員一樣,的的職責!“開荒”時的酒店正是物資進駐酒店的頻繁期,保安部搬運物資的主力軍,每逢此刻黃經理便將所有不再崗隊員調集起來,與一同搬運物資,可每次都考慮到周志強年齡問題,指派他到崗位上更換年輕的隊員,可每次他都會拒絕,憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事,他總是憨笑著說:“人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的人抗”!說完,你如何阻止,他沖入熱火朝天的搬運工作中!

在工作細節上,周志強同志是眼睛里容半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的和事情,他總是立即向當事人或辦公室指出,使當事人能夠即使錯誤事件的!身為酒店消防中心的值班員,周志強知道肩上的責任有多大,也知道麻痹大意的后果,為此,他遵守監控中心的制度操守,學習消防常識及操作要領,時刻警惕,:有警必查,一查必清的原則,與外圍保安員密切,真正意義上了消防值班員應盡的義務,他保護酒店安全的神圣職責!正是的使他在近三年的工作中無一次違紀,符合了一名酒店優秀員工的素質,符合了一名優秀保安員的標準!

李自20xx年3月9日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了將近一年的。一名保安,又是一名女性,李并顯示出女孩的柔弱和嬌嫩,而是和男保安一樣的站在安全工作的最前線,最值得保安部每員工敬佩她的一點:對、對任的!記得剛進酒店多久,她便要求辦公室給她調班,還經常的撒不靠譜的小謊,次數一多,黃經理不對勁,便找到她情況,開始陳雪一直含含糊糊的不愿說,可在黃經理的耐心開導下,她這才道出實情:她本人身體不好,經常要到醫院治療,但她又不想工作,選擇調班,以此治療與工作兩不誤!這才知道她帶病工作了很長一段。

在工作上,陳雪一直是有著男人一樣干勁的女孩,寒冬酷暑,她總是與隊友一同去面對,任勞任怨,在任何崗位,分配的是任何任務,她總能出色的!也從不計較個人得失,團結隊友,善待他人這都了她的優點!可以形容:她是的好妹妹,好隊友!更是保安部的驕傲!

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___自20__年參加工作以來,多次被評為郵政系統先進工作者,市“五一勞動者”先進個人,現將他先進事跡整理如下:

一、傾心事業,忘我工作

始終把敬業當作一種習慣,對工作滿腔熱忱,對業務精益求精,真正做到了干一行,愛一行,精一行。在剛剛參加工作的時候,他還只是一名郵件分揀員,但他工作卻認真仔細,肯吃苦,肯鉆研,尊敬同事,虛心向老同志學習,眼勤、腿勤、手勤,每天總是第一個到崗,在其他同事上班之前便打掃好場地的環境衛生,又是他在下班之后最后一個離崗,對自己所負責的業務一絲不茍,仔細認真,工作中從未出現過失誤。深受領導和同事們的好評。憑著自己對郵政事業的熱愛,加上勤奮好學的工作態度和準確無誤的工作能力,不久當選為包裹組的組長。但是是個年輕人、是一個有著遠大志向的人,他的血管中流淌的是滾燙的熱血,心中燃燒著迸發的火焰。他積極學習,不滿足于自己的現有狀態,積極上進是他的優點,他總是希望自己有著更高的提升,好為單位、為社會多做一些貢獻,他自費參加了兩年的郵政企業管理專業的進修學習,他將自己學到的管理知識運用到了實際的工作中來。為單位創造了經濟效益。

多年來,負責的調度工作均未出現過郵件積壓、滾存現象,且全部做到按額次發運,郵件時限準確率達到百分之九十以上。

二、團結協作,提升合力

一滴水要想不干涸,唯一的辦法就是融入大海,一個承上啟下的管理人員,要想立足于職場,就要把自己融入團隊。是這樣想的,也是這樣做的。他對領導交給的任務認真完成,對同事平等友善,關心職工的疾苦,注重和諧化的管理,極大得激發和調動了員工的工作熱情。

三、胸懷全局,實現雙贏

辛勤的汗水澆出了豐碩的果實。二十多年來,周軍同志在長長的郵路上勤奮耕耘、默默奉獻,得到了員工的信任也得到了上級領導的肯定和表揚,他先后多次被評為郵政部門先進生產者標兵、勞動模范等。

在成績面前他不驕不躁,困難面前他不屈不撓,他珍愛郵政事業,他傾心調度工作,在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績。在今后漫長的道路上他依然如故,依然那樣忘我,依舊那樣奉獻。正如他所說:“只要需要,我愿意一直干下去,直到獻出自己的全部的熱情和力量。

員工事跡材料范文2

大家好,我叫__,是__市支行信貸部__營業部的一名信貸員,2007年8月份在__市郵政局參加工作,07年年底郵政改革,被分到了郵儲銀行這個新的家庭,在原__路支行和__支行做個人儲蓄營業員工作,08年10月份做公司業務營業員,2010年4月份開始進入我行__信貸營業部學習信貸,7月正式放款。截至到目前,我累計發放貸款327筆,發放金額2666.5萬元,目前貸款結余230筆,貸款結余金額1689萬元,逾期率為0.03%,接下來,我把這近15個月來的從事信貸工作的做法和體會向各位領導匯報一下,不足之處敬請批評指正。

一、采取得力措施實現業務快速發展

(一)拓寬渠道,強化業務宣傳

我認為要做好信貸工作,這就需要客戶了解你的產品,只有客戶了解你的產品才能根據自身的情況去選擇我們的產品,這樣我們才能打開市場,我與轄區內的郵政所主任,投遞員,營業員聯系,對他們進行培訓,使其掌握貸款業務的基本知識,利用他們對當地人熟、地熟、情況熟的優勢,宣傳介紹客戶。同時積極和當地政府聯系,向當地政府領導匯報我行貸款對當地經濟的支持,以及我行業務的發展情況,爭取他們對我們工作的支持,通過他們聯系有村干部參加的推介會,培訓并宣傳我行貸款產品,充分利用我行印制的宣傳資料,在各個村委會門口張貼宣傳彩頁,在鄉鎮郵政所擺放宣傳彩頁和個人名片,而且還堅持不間斷的掃街宣傳講解,回訪老客戶。在信貸工作中,我們不但需要對信貸工作充滿熱愛和激情,更多的是需要思考如何提高信貸業務的發展方式,我對現已收集并核實完的數據庫進行分析,并針對收集到的客戶信息結合我轄區的實際情況,按照行業規律劃分資金需求時間,按照地域特征劃分區域營銷重點。分析行業、分析市場掌握資金需求規律、推進行業聯動開發,根據行業資金需求旺季時間展開有針對性的召開推介會,實現行業用款規律聯動市場開發。

(二)以信息摸排為契機、批量開發客戶

為了全方面的掌握我們營業部所轄鄉鎮的市場情況,我們通過對各個鄉鎮進行入戶收集信息,了解到了當地的各個行業資金需求量的大小和資金需求月份。我們利用網點支局長的人脈關系,積極聯系當地的稅務所所長、工商所所長、鄉政府農辦主任、防疫員等,獲取當地商戶、養殖戶的信息,根據搜集到的信息進行數據整理歸類、制定詳細的市場情況分布圖,建立小區域客戶信息數據庫。截至目前,已搜集各行各業有效數據1800多條,營業部根據數據庫區分行業需求的淡旺季,有針對性的宣傳營銷開發,根據行業資金需求旺季時間,可以實現行業聯動發展,我們通過網上獲取到10月份玉米價格上漲,根據行業數據庫進行針對營銷,營業部在下沉的當月就對糧油購銷戶和養殖戶成功放款21筆,金額168萬元。

(三)緊抓信息員建設、提升服務能力

為了使信貸形成一種良性發展,我們積極建設信息員隊伍,充分利用社會力量,迅速擴大郵儲銀行信貸品牌效應,經過嚴格的篩選,對我們從一些村委書記、主任、優質老客戶中發展了13名信息員,對信息員按照每成功推薦一名貸款戶,按照放款量的千分之一進行獎勵,我定期宴請信息員,增近與信息員的情感,用真誠贏得他們的信賴和支持,我們每次調查路過信息員家時,總時帶些水果,到信息員家里坐坐,順便了解市場動態和貸款檢查,充分調動其推薦客戶的積極性,信息員隊伍的建立為我開展各項工作提供了強有力的支持。截至目前,信息員已經為我成功介紹貸款330萬元,信息員隊伍已經初見成效。

二、貸前調查注意細節貸后管理注意專注

在業務發展過程中,我深知貸款風險控制要從調查階段嚴格把關,為了提高調查技術,我平時注意積累行業知識,在調查之前我都會對即將要調查的客戶進行分析,總結相關行業調查的主要風險點和調查關鍵問題。對客戶進行入戶實地調查之前,我都會通過各種朋友關系,同事關系、同學關系、及老客戶之間關系擴展社會關系面,特別是當地的優質老客戶,我對每一個客戶都做到向老客戶去了解核實客戶人品,道德,信用狀況,家庭和睦狀況及經營方面信息。在調查過程時,我不會直奔主題,都是通過和客戶聊天的方式,對客戶經營的關鍵信息進行多方交叉驗證,爭取在最短的時間內獲取最真實的數據,通過以上多方面的了解,對客戶做出最準確的判斷。一次我們在調查一戶糧油購銷戶時,看到客戶

存貨很多,有很詳細的銷售記錄,單從經營方面看,該客戶很符合我行小額貸款條件,調查時客戶的配偶不愿意簽字,經過私底下詢問得知客戶有賭博的惡習,后來又通過臨近的糧油購銷戶了解到,客戶平時經常賭博,因此我們及時拒絕了客戶的貸款申請,像這樣的例子還有很多,調查時一定要注意細節。

“貸后檢查”是防范逾期的最好措施,通過調查之余或路過客戶所在經營地,與客戶以聊家常的方式,側面對客戶的經營狀況進行了解,從細節方面對客戶還款能力及意愿進行再次分析。我根據客戶的情況制定不同的操作流程,對信譽較好的客戶,是提前三天通知,對一些有過逾期記錄的客戶,做到提前一個星期通知,在言語,語氣方面把握分寸,聲明逾期對客戶信譽的影響,讓客戶了解到誠信的重要性,溝通無果時,再通過聯系擔保人或者聯保人對客戶施加壓力,盡自己最大努力將逾期控制在最低范圍內。我每天早上的第一件事就事查看逾期客戶和到期提醒的客戶,9點以后開始調查和宣傳,在調查的過程中進行逾期催收,如果客戶在還款日當天下午3點時客戶沒有歸還貸款,對于那些可能會逾期的客戶,必須前往客戶家中,給客戶施加足夠的壓力,讓客戶感覺到郵政儲蓄銀行的貸款是不能逾期的,一旦逾期,必須盡早的采取措施,絕對不能讓客戶逾期超過3天,客戶就會感覺到郵政銀行的錢是可以拖欠的,一旦客戶有這樣的想法后,該筆貸款就有可能長時間逾期。還有就是我們要學會培養客戶按時還款的習慣和良好信用,我就有一個客戶很有實力,但是客戶經常到外地,無法聯系,于是我們馬上到客戶的家中,原來客戶改變了手機號,隨即與客戶取得聯系,和客戶說明了情況,讓客戶深知按時還款的重要性,客戶對我們的及時提醒表示感謝,避免了貸款的逾期,同時培養了客戶按時還款的習慣和良好信用。從那以后,該客戶每次都是提前一天還款,并打電話告訴我們已經歸還了當期貸款。我們應當充分利用好信息員隊伍,特別是村委書記和主任,因為他們對本村各家各戶的情況非常了解,他們知道你所要調查的客戶為人怎么樣,家庭關系如何等等,和他們保持良好的關系,這對我們的貸前調查和貸后檢查都會有很大的幫助,這樣又能提高我們的工作效率。平時在走訪客戶時,我們應當多和客戶交心,主動關心客戶的經營情況和家庭情況,節假日發祝福短信,我就一個100萬的商務貸款客戶,目前已經成為很好的朋友,大年三十該客戶給我電話拜年,這樣都可以讓我們和客戶拉近了距離,有效的控制了風險,截至目前我從未出現過一筆逾期5天以上的貸款。

客戶能不能按時還款其實最主要的還是要把握好大家經常講到的客戶的還款意愿和還款能力,如果我們能夠通過對方面的了解,較為真實的獲取客戶的經營信息和為人,客戶有很強的還款意愿和還款能力的話,我們就基本能夠保證發放出去的貸款能夠按時收回。

三、明確思想尋找新業務的增長點

由于嘗到了信息員的甜頭,我更加堅定了建設信用村,發展信息員隊伍的信心和決心。通過借鑒先進營業部的經驗,我已經找到了市場開發的思路,就是利用我們已有的資源(信息員、數據庫、信用證)“組建一個團隊、瞄準一個行業、開發一個市場”分層次、分行業、分步驟搶占市場。隨著信貸業務發展的需要,我們需要擴大郵儲銀行貸款知名度和貸款結余,開發商務貸款和二手房貸款是必然趨勢,我準備利用全縣教師工資在我行代發的關系,積極聯系各個鄉鎮教管站的會計,獲取信息,進行針對性的營銷宣傳。

四、下一步的工作目標

我將在行領導的正確指導下,結合自身實際,腳踏實地,繼續做好推介會的召開,信用村掛牌和數據庫建設等基礎性工作,使得我行信貸業務能夠持續健康發展,并爭取每月的放款不低于180萬元,年底結余突破2000萬元,時點逾期率控制在0.5%以下。

回首過去的信貸從業經歷,很辛苦,也很充實,往日的風雨兼程,過去的酸甜苦辣,都已經成為寶貴的財富,在今后的工作中,我會一如既往,心懷感恩,努力奮進,在郵儲銀行這個大舞臺展示自我,為我的人生增添色彩,為郵儲銀行的的發展貢獻自己的力量。

我的匯報完了,謝謝大家!

員工事跡材料范文3

允小紅2010年9月進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善于溝通,樂于助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務的炙熱的心。主要先進事跡表現如下幾點:

一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導為之操心。

二、他做為物業公司南門國際項目工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深。”他在工作中注意細節這是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚才回家,為業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業主的心,照亮了行家萬戶,并于今年1-3月份被評為優秀員工季度之星。

四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,了解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在2012年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事跡在公司傳為佳評,受到公司領導和員工的一致認可。

五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什么工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨著行業的不斷發展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用于實際操作中,更好地為業主服務。

六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。

七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認為自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現著自己不平凡的人生價值。

在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和贊揚。

員工事跡材料范文4

允小紅20__年9月進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善于溝通,樂于助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務的炙熱的心。主要先進事跡表現如下幾點:

一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導為之操心。

二、他做為物業公司南門國際項目工程部的一名普通員工,他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。

三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深?!彼诠ぷ髦凶⒁饧毠澾@是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚才回家,為業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業主的心,照亮了行家萬戶,并于今年1-3月份被評為優秀員工季度之星。

四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,了解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在20__年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事跡在公司傳為佳評,受到公司領導和員工的一致認可。

五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什么工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨著行業的不斷發展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用于實際操作中,更好地為業主服務。

六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。

七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認為自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現著自己不平凡的人生價值。

在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和贊揚。

員工事跡材料范文5

王艷梅,20__年3月加入集團,現任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規章制度操作,以嚴謹細致的態度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。

一、主動作為,平凡崗位上創新突破

王艷梅日常的工作包括公司款項往來,現金收付、銀行日常業務、網銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創新與突破。但王艷梅并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現金收付的時間、數額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務數據,能夠及時準確核對銀行存款和現金日記賬,及時向領導呈報好現金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。

二、認真負責,嚴格按照規章制度辦事

出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發展,日常資金高效運轉,各種開支異常頻繁。在審核每筆單據報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續是否齊全、報銷原始單據是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據粘貼是否規范,只有完全符合公司管理規定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數字的輸入,盡管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業務。

也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,王艷梅十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。

三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作

從事出納這么多年,王艷梅養成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。

王艷梅說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王艷梅總是站好最后一班崗,直到最后一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。

王艷梅不僅對本職工作兢兢業業,恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現重大差錯。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業精神。

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金牌員工事跡材料

高鳳遠同志為水廠機修班的一名職工。在安全生產工作中,嚴格執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針 ,不斷提高對安全生產重要性的認識,采取了切實有效的措施,在安全生產方面取得了良好的效果?;厥走^去的工作,緊張而又平淡,但就在這一個個緊張平淡的日子里,他一步一個腳印,踏實穩健地走來。高鳳遠同志積極認真地做好本職工作的同時負責完成好領導布置的各項任務。為適應新形式的發展需要,他不斷加強自身修養,努力學習各類知識,認真學習公司下發的各種文件、資料,使之能融會貫通,學以致用,提高工作能力。立足干中學、學中干、學中用,不斷地充實和提高技能,并且還認真學習各項規章制度,加強思想道德建設,提高職業修養,樹立正確的人生觀和價值觀;加強自身愛崗敬業的意識,進一步增強工作的責任心、事業心。

機修車間擔負著更換軸承,疏通排泥閥門,安裝低壓電柜等等,并非靠一兩個人可單獨完成的,需要的是群體的團結協作、密切配合。在水廠領導帶領下,以安全生產的重要思想為指導,團結協作,苦練內功,發揮集體的力量,嚴格按技術規范要求,先后完成對開發區加壓站、方莊子加壓站、水廠等機電設備的技術完善,為公司的經濟建設作出很大的貢獻。

日常工作中,積極開展各項技術準備工作,做好技術交底,在完善黃驊水廠過程中得到充分的體現。夏天頂烈日,冬季耐嚴寒。黃驊水廠的維修工作就是在這樣的天氣下進行的,高鳳遠同志身為機修人員,要對送水泵房、V型濾池、加藥車間等單體進行改造和維修,確保新水廠運行正常。炎熱的天氣,泵房內到處熱氣沖天,沒有一個透氣的地方,一天下來,高鳳遠同志的衣服不知被汗水濕透幾回,下班換下的衣服都是一幅幅用鹽花畫成的地圖。汗流得多了,有時忙得連水都顧不上喝,必然會造成嚴重缺水,加藥車間維修活性碳設備,飄浮在空氣中的碳粉溶在身上的汗水里仿佛變成了非洲難民。寒冷的冬天,排泥閥損壞嚴重影響居民用水的水質,高鳳遠同志身為一名老員工,帶領機修班的成員進入氣味難聞、污水密布的排泥溝中進行維修,在冰冷的水中,手握扳手小心翼翼的拆卸排泥閥,拆卸過程中時不時有水噴出,身上的衣服漸漸凝結成冰。V型濾池池壁上的污垢嚴重影響石英石過濾水中的雜質。高鳳遠同志身先士卒為新人做榜樣,在清洗污垢的過程中,站在離地面一米多深進水槽中清洗池壁上的污垢。不知摔倒多少次沖洗多長時間,努力有效的保障了飲用水的質量。

日常的工作平凡而樸實,高鳳遠同志正是靠著平時工作經驗的積累,發揚艱苦奮斗、團結協作、開拓創新和無私奉獻的精神,克服了工作環境惡劣、時間緊、任務重等重重困難,從而為新水廠的順利供水提供了保障。

高鳳遠同志作為一名水廠生產一線的管理者,他在工作崗位上嚴謹求實,勤奮刻苦,兢兢業業,努力完成各項改造維修任務。他以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風、優異的工作成績譜寫供水人“上善若水”的人生篇章。

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2015年即將過去,回顧過去的一年,于濤同志作為始終工作在安裝搶修一線的職工,在公司領導的關心栽培和同事的支持幫助下,熱衷于本職工作,嚴格要求自己,按照公司的要求履行好崗位職責,在思想方面有了更進一步的'提高。

一、思想方面:

在這一年里于濤同志作為一名普通的企業員工,自覺提高學習積極性,通過電視新聞網絡雜志認真學習和領會“十八大”精神,認真貫徹黨的基本路線方針政策,思想上的領悟和提高。

二、工作方面:

于濤同志本著認真負責的工作態度認真完成了領導交代的各項任務和工作,始終沖在一線任勞任怨,克服困難,為用水用戶排憂解難。

剛過完春節的一天晚上,于濤同志正在單位值班,凌晨一點三十五分搶修報警電話響起,把他從睡夢中驚醒,電話里面傳來一位老大娘急促的聲音,“快來,我家被水淹了,快呀……”于濤同志一邊安撫對方一邊記錄地址。冒著刺骨的寒風,開車趕到現場。水順著她家大門口涌出,胡同內滿是積水,原來是她家院內的水管凍壞了,大量的水在跑水點涌出,由于大娘的房子是年久失修的土房,情況很不好。怎么辦?現在去關總閘怕是來不及,于濤同志憑著經驗找到了她家的分閘,可是地下表井水滿了,他果斷的脫掉外套把手伸進冰冷刺骨的水中,一點點摸索著終于把水閘關閉了。于濤同志的衣服全濕透了,跑水控制住了,土墻被跑水點沖出一個大窟窿。第二天一早于濤同志跑到大娘家把壞管維修好并且把大娘家的窟窿給堵上。大娘對他稱贊有加。

隨著城市的發展,原有的供水老管線不斷老化,跑水現象時常發生。11月20日于濤同志從開發區回家途徑車站路口時發現公路上有積水,他憑借經驗判斷公路下方有我市主供水管線,經查看發現,公路上有好幾處冒水點。于濤同志當即斷定主供水管道發生滲漏,于是通知主管領導迅速關閉了閥門及時維修,才避免供水管道的破裂,保證居民正常用水。

安裝和維修是密不可分的,新建小區的管網鋪設IC卡水表的安裝,工作量大,工期緊張,施工難度大,要求質量高。隊領導帶頭加班加點緊張施工,于濤同志作為一名老職工,在工作中始終堅持臟活累活搶著干,苦活難活爭著上。有新的同事加入,于濤同志更是不厭其煩的教給他們,管道安裝技術、管線安裝等技巧。憑借自己這些年來的工作經驗贏得了大家的尊重。

三、具有發展前景

于濤同志就是這樣,以他高度的事業心和責任感,較高的政治素質和個人修養,憑他個人的聰明、才智和一顆樸實無華全心全意為人民服務的心,在為全市供水安裝搶修工作兢兢業業、毫無怨言地工作著,他必將會把市供水安裝搶修工作提上一個更好、更高的水平。

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小王同志一直在生產一線工作,在150擠出機臺擔任機長,為擠出機生產任務的完成做出了突出貢獻。先后多次榮獲九星控股集團“勞動模范”和“先進生產者”稱號。工人有技術才能更有力量。20xx年,小王同志來到沈陽電纜公司生產設備車間工作?!俺跎俨慌禄ⅰ?,年輕的他就暗暗下決心,不懂技術僅會操作沒出息。于是,他為自己制定了工作思路不僅要了解設備的性能,還要向經驗豐富的師傅虛心學習,了解各種擠出機的生產原理和操作過程,不論炎熱的夏天還是寒冷的冬天車間每一處角落都留下了他的身影,每一個操作關鍵部位都有他的足跡。功夫不負有心人,小王靠熟練的技術水平,成為交聯車間擠出機的主操作手。在車間生產過程中,任何擠出機臺都會出現他的身影,無論哪個崗位缺少人手,他就主動到哪個崗位上工作,從來沒有計較過個人的利益得失。150擠出機臺是生產電纜的最后一道工序,電纜表面質量的好壞是十分重要的,在這個機臺是擔任機長工作不是一件簡單的事,在工作中,小王認真地研究生產工藝,不僅要把電纜的護套做好,還要為企業節省原材料。生產電纜用的護套料每噸七千多,他在生產過程中,每個月都能節省出不少的原材料,為電纜產品成本的降低做出了貢獻。

在實踐中他漸漸明白了“知識就是力量”的深刻內涵。當別人在家庭、愛情中忙碌時,他在枯燥的宿舍、車間“兩點一線”生活中堅持把學習擠出機生產知識當作自己的精神支柱,把自己滿腔的熱情投入到工作學習中,學理論、鉆技術、結合車間實際反復推敲,在知識的海洋里進一步充實和提高自己,通過幾年來的學習和實踐,他的生產一線操作技能和業務水平得到了質的飛躍。也正是這種“撥開云霧見晴天”的深刻體會,使他在艱辛的工作學習過程中找到了快樂和自信。一份耕耘,一份收獲。從一個普普通通的工人成長為九星控股集團的勞動模范。十年來,他在平凡的崗位上默默奉獻著自己的青春和熱血,用創造性的實踐和豐富的智慧譜寫著新時期勞動者之歌。工人偉大,勞動光榮。小王同志一如既往地沿著“崗位成才”之路,扎根一線,不斷地向著新的目標邁進。

小張同志,1997年參加工作,歷任車間成纜班長。十幾年來,工作中,他嚴以律己,兢兢業業,任勞任怨,以高度的工作責任心積極完成各項生產任務,在平凡的崗位上無私奉獻著自己的青春。由于成績突出,他多次被集團評為“先進個人稱號”。

在工作生產中,小張同志憑著一貫扎實的工作作風和過硬的自身素質,被上級領導任命為車間機長。在自己的工作崗位上,面對重重困難,他沒有絲毫退縮,而是把壓力變動力,全身心撲在工作上,積極與職工談心交流思想,積極配合領導工作,充分發揮自身先鋒模范帶頭作用。引領職工思想積極向上,勤奮作業。身為機長,他清醒地認識到:打鐵還需自身硬,規章制度他帶頭遵守,難活累活他身先士卒。他積極協助上級領導從強化管理入手,在內強素質、狠下功夫,頂著巨大壓力,不畏強險,克服重重困難,堅定不依的推行各項制度改革,積極推進工作程序化、管理規范化、產品質量化。工作中他切實做到獎優罰劣、獎勤罰懶、獎罰分明。同時他還積極鼓勵職工認真學好專業知識、苦練業務技能。小張同志在實踐工作中,深刻意識到:機長是各班組工作的組織者和當家人,有責任對業務相關的疑難問題進行妥善處理。他在工作中不怕得罪人,嚴格落實各項規章制度。一次工作中,他發現一名本班職工責任心差,完成質量不好,他當即對其提出批評,并曉之以厲害關系,要求其重新返工。他縝密和嚴厲的工作態度影響著每一名職工。在他的嚴格管理下,1.6米成纜的質量和效率日益提高,較好地展現了身為一名機長自身的重大責任。

用真誠的態度創造新的業績,用滿腔的熱情奉獻火紅的青春。沒有豪言壯語,也沒有驚人創舉,平凡的小張同志用他不平凡的事跡在機長崗位上譜寫了一曲動人的青春凱歌。在公司的車間生產中,戰斗著許多勇于奉獻、甘于吃苦、不計名利的員工,他們在企業的生產制造活動中發揮著不可或缺的重要作用,沈陽電纜公司生產車間維修鉗工孟憲禮同志就是其中一位。作為維修班班長,孟憲禮同志處處以身作則,時時以嚴格的標準率先垂范,團結班子,第一時間完成設備維修工作。

由于修理工是公司最臟、最累、且沒人愿意干的一個崗位,因為工作崗位的需要,公司幾次招聘修理工,但都是到車間干干就跳槽,可孟憲禮同志在這個崗位上從無半點怨言。剛來時,車間一點設備加工能力都沒有,一切都是從零開始。從新機床、新設備的安裝、調試,都是在他的帶領下,一步步建立完善起來的。設備安裝好后,新工人進來了,他們對設備的維護和修理不熟悉。孟憲禮同志就著手開展了對新工人的教育和培訓,用自己多年的工作經驗和豐富知識,對車間的年青員工進行“傳、幫、帶”,發揮了一個先進模范作用。使維修中心在很短時間內就具備了對電纜各種生產設備維修的能力。為維修中心車間的工作走向正軌做出了巨大的貢獻,在困難面前,他總是沖在最前面,以單位為家,每天早來晚走,特別是今年國慶、中秋雙節期間,他主動放棄與家人團聚的機會,每天早早來到生產車間,無論白天晚上,在車間現場總能看到他忙碌的身影。為了提高自我,他以身作則樹榜樣,將自己鍛煉成為德才兼備的管理者,樹立自己在職工中的良好威信,孟憲禮同志還把學習視為自己的“第二工作,他虛心向其他同志學習,積極發揮自己的作用,做好職工的帶頭人。

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剡xx。男,漢族,現年A2”領證日期為20xx年11月。

白河位于禮縣的西南方向,距縣城江口、中壩、白關、橋頭六個鄉鎮坡陡彎急、道路險路險段較多,交通安全隱患較大。

該同志自面的、大貨車、中型客車,現駕駛大客車,他在駕駛員工作崗位上已達10余年,行程達30余萬公里,始終嚴格要求自己,兢兢業業,早出晚歸,能自覺遵守客運公司的各項規章制度,遵守交通法律法規,始終堅持“安全第一,預防為主”的思想,自19xx年駕駛車輛以來,從沒有發生過任何交通事故,也沒有違反交通法律法規的行為,協助禮縣交警大隊處理白河片區交通事故12起,多年以來,他駕駛車輛十分辛苦,但他時時把安全放在心中,處處為乘客著想,深受乘客的歡迎和稱贊。

該同志在未駕駛客運車輛時白河至禮縣的客車有順達公司經理劉耀二同志給白河營運的客運駕駛員上交通安全課,講解了交通法律法規,以及超員、超速等交通違法的危害性,從此,白河的.客運交通秩序走向了正規軌道,選了兩個辦事公道的組長,當然他也是其中的一個,同時,制定了有關的條約:

一是要求組長在每天發車時要對每個車輛進行安全檢查,若車輛有隱患絕不能發車;

二是每位駕駛員不能搶拉乘客、不能隨心所欲發車更不能超員、超速行駛、酒后駕駛、不開英雄車、賭氣車;

三是每天從禮縣向白河發記賬保管,每月底組長把組所屬的駕駛員召集在一起,公開公布賬目平均分錢;

四是若出現那一個駕駛員不遵守交通法規,違法后自己承擔處罰費用;

五是適時組織駕駛員結合當前交通安全形勢學習交通法律法規;

六是遇有特殊事情車輛統一調配。

從20xx年至今,白河的客運秩序一直良好,客運交通事故沒有發生。該做法給全縣駕駛員做了榜樣,帶了個好頭,今年8月中旬禮縣灘坪鄉從事客運的4輛大客車也效仿白河的管理模式運營效果良好。受到當地黨委政府及老百姓的高度贊揚。

該同志自從事客運駕駛以來,每次車入庫前,他都要習慣性的圍車轉幾圈,觀察車是否漏油、輪胎是否漏氣,車是否有小問題,確保車“完好”才安心放進車庫,每逢高考、中考時他主動到白河農中和校領導進行協商,由他負責在白河學生家長和同學們的好評。他在平時駕駛車輛時遇有老、弱、病、殘、孕婦或上學路上行走的學生都是免費乘坐無怨無悔。更叫當地老百姓稱贊的是全心全意為旅客服務的人。幾年來;白河的老百姓乘車只要有剡正東的大客車在,他們都爭先恐后去坐,都說這個娃娃很好,在當地老百姓特別愛戴。

該同志在所從事的駕駛員工作中,10年來,憑借高度的工作責任心,嫻熟的汽車駕駛技能,親切和藹的人格魅力,熱情周到的服務態度,始終堅持一步一個腳印,以飽滿的熱情,文明的服務,真情待客,在平凡的崗位上孜孜不倦的追求著,像一枝樸實無華的小草默默地奉獻著自己,點綴著社會。

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她是部門質保組的組員,是新審查員帶教導師,也是無機室的質檢員。在上半年的`室內質檢中表現優秀,她堅持對每一個案件負責,全面理解案情、對現有技術充分了解之后再下結論,將發現的問題以及背后的思考融入到質檢意見中,做到說理客觀、邏輯清晰,力求保障結論準確。她經常與不同領域質檢員以及審查員面對面交流,積極發表自己觀點,聚焦核心問題,聆聽不同角度的觀點,激發深度思考,以解決問題為導向,以降低同類問題為目標,促進共同進步。

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xxx,女,現年46歲,她是食堂副手、保管員,她的工作態度端正,任勞任怨,能主動承擔工作任務,并想法去做到最好,具有強烈的工作責任感,對工作高度負責,表現為敢于承擔責任,盡職盡責,堪為其他員工的楷模。

她有較強的實際工作能力,能獨立處理一些工作中的疑難問題,積極追求工作效率,工作業績,每天的留樣品登記清晰,倉庫出貨進貨記錄在冊,十分清楚。

她還不計較個人得失,把食堂利益放在第一位,具有奉獻精神,具有強烈的工作責任感,對工作表現為敢于承擔責任,盡心盡責,具有高度的團隊合作精神,顧大局,主動合作,積極支持配合相關部門的工作。

她對成本的控制意識非常強,主動帶頭節約食堂資源,以達到食堂物盡其用的目的。

她在團隊中,性格溫和,在同事之間互敬友愛,給同事留下了良好的口碑。

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***,19**年入黨,現任**市**街道財政所所長。近年來,他緊緊圍繞“抓收入、促改革、強作風”三條主線,帶領著全所同志奮力拼搏,大力培植財源,積極組織收入,優化支出結構,深化財政改革,最大限度地發揮每一分財政資金的最大效益,不斷開拓了財政工作的新局面。201*年街道本級財政收入完成*****萬元,占任務*****萬元的***%,比去年同比增長**%,總量及增幅均位居全市前列。本人多次受到市委、市政府表彰,財政所也獲得了**市財政系統“先進集體” 、**市文明單位、**市目標完成“先進集體”、**市“先進基層黨組織”等榮譽稱號。

拾芝麻,抱西瓜,傾盡全力抓收入。把收入工作做為財政工作的核心,最大限度地抓好收入,是他想得最多的問題,財政工作經驗豐富的他,非常明白“巧婦難為無米之炊”的道理,不抓收入,哪里有錢用。他充分發揮財政職能,積極爭取上級與外來資金,建立財源建設資金扶持機制,用于街道招商引資和項目建設。工作中,他深入開展調查研究,注重收入調度分析,強化財政監督,協調解決好項目建設、企業經營、稅收征管的各種問題,不放過任何一個聚財的機會和環節,在全街道范圍內開展了拉網式調查,逐街逐巷逐戶,摸清稅源底子和稅源結構,建立起辦事處、社區、居三級協稅護稅網絡,201*年社區與居協稅護稅形成稅收達****萬元。采取全面征收與重點征收相結合的辦法,對二三產業納稅大戶進行跟蹤管理,對**家規模企業、**家招商引資企業及房地產和餐飲企業實施重點監控,每月一調度,每月一排名,每月一通報。認真貫徹“加強征管、堵塞漏洞、懲治貪腐、清繳欠稅”的綜合治稅工作思路,依法治稅、依率計征,嚴厲打擊各種偷、逃、抗稅行為,按照“以票管款,票款同步”原則,認真做好其他收入征收工作,確保各項收入“應收盡收、應管盡管”。

善用財,勤理財,全力當好紅管家。他注重改革創新,積極推行部門預算、國庫集中支付、政府采購,嚴格“收支兩條線”和財政票據管理,杜絕坐支、挪用和私設小金庫,避免了貪腐現象的滋生,理順了財經秩序,端正了行業正氣,凈化了管理環境。在具體的資金使用中,他將更多的財力投向民生和社會公益事業,促進社會和諧與可持續發展。在強化財政支出管理中,他努力壓縮非生產性支出,保證了工資、住房補貼按時足額發放與“三險一金”的及時交納。在對專項資金實行規范管理上,他堅持做到“四到位”、“六不準”,??顚S眉皶r撥付,確保了群眾滿意。認真落實惠民政策,完善糧食直補、良種補貼等惠民資金支付程序,做好家電、 摩托車下鄉政策兌現工作,發放補貼資金****萬元;加大科教文衛事業支持力度,更加有效地推動各項社會事業協調發展,投資****余萬元用于**中學塑膠操場建設、**幼兒園改建、中心小學教學樓建設等;投資***余萬元完成**個居委農家書屋建設,實現農家書屋全覆蓋;進一步完善社會保障體系建設,城鄉低保對象實現動態管理下的應保盡保,街道財政發放各類補助救助資金***萬元,轄區居民新農合和城鎮合作醫療的參合率達100%;支持城市建設和重點公益項目建設,投入***萬元用于新興**、**和***區等老舊小區升級改造,投資***萬元的**街、**街等城區背街小巷綜合整治,投資***萬元用于**路、**路綠化、美化、亮化工程,切實讓公共財政的陽光慧澤了廣大群眾,真正使財政工作溫暖千家萬戶。

講廉政,求實效,以身作則帶隊伍。潔身自好,廉潔奉公是他的一貫作風。在所長這個崗位上,掌管收錢收物事宜,控制每年幾千萬元的支出,確實有權,但從未利用職務之便謀私利。他對待身邊的財政干部更是從嚴要求,制訂嚴格細致的崗位責任制,強化學習,不斷提高政治素質。結合“四珍惜、四樹立”教育活動,開展了“學、比、看”主題活動和“創先爭優”、“文明單位創建”活動,努力把財政所建設成勤政、廉潔、高效、規范的服務型機關;嚴格實行了“一崗雙責”制度,與每名同志都簽訂了《崗位目標責任書》、《黨風廉政建設保證書》、《機關效能建設承諾書》,教育所內工作人員時時處處提醒自己嚴格自律,樹立理財為公、務實高效、作風嚴謹、服務優良的財政干部形象。在他潛然默化的影響下,街道財政所的干部緊密團結,工作開展得有條不紊,個個都煉成了精兵強將。財政所在市紀委組織的基層站所政風行風民主評議活動中,獲得民主評議第一名,連續兩年無不滿意票,被評為群眾“最滿意基層站所”。

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小凌,20xx年9月份入職華文服務中心,擔任設備管理員一職。由于華文小區業主的特殊性及樓盤人手緊缺,小凌一人負責工程,并兼客服、車場、收費,一專多能。在崗位上的他,對待工作從不馬虎,兢兢業業,默默奉獻,秉持著公司的“服務至上,真誠永遠”的服務理念,用心服務好每一位業主。

任職設備管理員多年的他,早已成為“家電能手”,幫業主解決大部分家電維修(吸塵器,電飯煲,遙控器,電視等)。記得有一天,某單元業主打電話來反映家里的網絡和電視都用不了。接到報修消息的他,立馬上樓查看,經檢查發現只是網線和電視機頂盒出現故障,經過調試后得以恢復正常。但是,值得點贊的不僅僅是他的技術,更是他的服務態度,深受業主們的信任和喜愛,服務中心經常收到業主們對他的表揚。作為全能手的他,更是一位微笑大暖男,不論是接待業主,還是面對同事,臉上總是掛著標志性的笑容。這樣的他,已成為服務中心的微笑大使了,業主也很喜歡與他聊天,辦公室里經常能聽到他與業主的歡聲笑語。

在日常工作中,小凌積極協助經理做好小區設備設施的日常管理,建立臺帳及檔案。對各系統制定的年度維保計劃積極執行,嚴格按計劃完成維保工作,確保設備設施正常運行,每天一次巡查設備,發現故障馬上進行維修。去年某個周末晚上9點多,正值休息的他,突然接到緊急電話,原來華文水泵突發性故障,導致小區全面停水。業主們的情緒也是比較著急,紛紛打電話到服務中心詢問,畢竟日常生活中最不能缺少的.就是水了,可想而知當時的情況是多么的緊急。收到消息的他,立馬從家里打車趕回小區,立馬飛奔去水泵房,與值班電工一起認真查看。經過緊急搶修,最終發現是水泵房的繼電器壞了,待更換了繼電器后,水泵得以正常。修復好水泵后,他去到業主的家里,逐一解釋原因,業主們紛紛表示諒解,也被他從家里匆匆趕回來搶修小區水泵的行為所感動。他說,維護小區設備正常運行是他們的職責。

工作中最重要的是什么?態度。每當解釋什么是態度時,小凌都會像老師教學生一般的告訴同事:“態度是一種心態,是一種看法,是一種觀點,更是一種追求、一種精神、一種信念。對于每個人來說,無論是為人處事還是工作生活,態度至關重要,因為它決定了我們生活中太多?!闭驗樗麍猿种@種的工作觀念,時刻告訴自己要做就做到最好,立志做一名出色的越秀物業人!

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走進江陰液化天然氣集散中心LNG儲配站項目施工現場,一眼望去,到處都是忙碌的施工人員,在T-1201、T-1202儲罐間總是穿梭著一個人影,身穿藍色工作服,頭戴中石油寶石花的白色安全帽,手臂間佩戴印有“質量監督員”的袖標,穿梭在這些忙碌的施工人員中格外顯眼,他就是質量監督員,人稱“老羅”。

公司承建的江陰液化天然氣集散中心LNG儲配站項目主要是建設2座8萬立方米的液化天然氣儲罐及配套氣化裝置、儲運、中轉等設施,服務于地方天然氣能源應用和調峰、應急保障?!百|量為本、誠信服務、科技進步、創新發展”是公司質量管理理念,也是六建公司員工對工作的承諾,更是每一位中石油建設者心中的標尺。每一次工程的完美竣工,都離不開千千萬萬奮斗在一線的施工作業者。項目建設中每一道關口都不容忽視,其中06Ni9低溫鋼焊接工作繁重而細致,每一次的焊接都需要焊工精湛的技藝,足夠的耐心和高度的責任感。讓我們緊跟質檢員腳步,記錄下每一名質檢員的工作。

“嘴勤、腿快、不怕累”是老羅的標簽。老羅白天堅持在施工現場,從焊接證件的核驗到焊工入場考試,再到質量過程的管控……每一個細節、每一個角落他都認真檢查,一絲不茍地挑著“毛病”;每天經常會里看見他在T-1201、T-1202儲罐臨時平臺上檢查焊縫的焊接質量,時不時的與作業焊工進行交流,及時快速的解決出現的問題。從材料進場到安裝使用嚴把質量關,每件原材料進場,嚴格按照管控計劃,做到不漏檢,不少檢。

老羅的“嘴勤”,對作業隊從焊縫組對開始就提嚴格要求,神情嚴肅對鉚工說:“焊縫組對達不到要求,存在錯口超標,反變形控制不好,再好的焊工都沒用……’’。對焊工從焊條領用、前檢查、焊接過程、焊后檢查……提出同樣嚴格的要求。在針對外罐縱、縫打磨檢查從來不放過如何一個缺陷。

“腿快”是他的另一個特點。江陰液化天然氣集散中心LNG儲配站項目是EPC總承包管理模式,質量管理涉及多家單位。基本上每個工作日,老羅在認真做好施工現場自查的基礎上,還要陪同業主、監理等多家單位質量人員,穿梭在施工現場,協調著施工中出現的質量問題,每天日行走步數超過2萬步,忙碌的身影,飛快的'腳步給項目部人員留下了深刻的印象。

對待質量工作,老羅從“不怕累”。T-1201儲罐施工作業點多,從儲罐的第一圈壁板到第三圈壁板都需要攀登臨時平臺,高度較高,且分布面廣。一天質量巡檢下來累得夠嗆,但老羅從沒喊過累,每天奔波在施工現場各個角落,公司愛崗敬業的精神在老羅身上徹徹底底地體現。

老羅就是這樣,沒有豪言壯語,沒有感人肺腑的事跡,有的只是對工作的一絲不茍,對質量工作的盡心盡力。老羅用自己的行動踐行公司的優良傳統,用自己的工作詮釋著對質檢工作的一份熱愛,為項目筑起一道道質量之墻。

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小趙,男,1959年5月出生,漢族,中共黨員,大學本科,現任寶雞市城鄉居民社會養老保險管理處主任。20xx年上任以來,他團結和帶領全處人員把“一切為了城鄉居民老有所養”作為事業追求,主持創立的個人繳費、集體補助、政府補貼及個人賬戶與基礎養老金相結合的“新農保模式”被國家確認為“寶雞模式”,寫入黨的十七屆三中全會《決定》,有力推動了新農保制度在全國的試點和推行;在實現人群全覆蓋的基礎上,他帶領一班人大力推進經辦管理服務創新,強力打造參保、繳費、領取、查詢、年檢“五個不出村”,自主開發網上經辦服務平臺,實現從“不出村”到“不出戶”的服務模式飛躍。其做法被省人社廳確認為“新寶雞模式”并發文在全省推廣。他領導的寶雞市城鄉居民社會養老保險管理處先后被國務院表彰為全國新型農村和城鎮居民社會養老保險工作先進單位,被陜西省委、省政府表彰為陜西省先進集體、陜西省人民滿意公務員先進集體,被市委市政府表彰為先進基層黨組織,被市政府表彰為“五一勞動獎狀”,記集體三等功一次。個人撰寫的論文《寶雞市新型農村社會養老保險制度模式創新研究與應用推廣》獲寶雞市委、市政府社會科學優秀成果一等獎,連續四年被評為優秀公務員,記個人三等功一次,20xx年12月被人社部表彰為“全國人社系統先進工作者”。其工作成績和經驗被人民日報、新華社、中央電視臺等全國幾十家媒體予以報道。

把造福城鄉居民當作崇高信仰

他用堅定的信念詮釋“干一行愛一行”

城鄉居民社會養老保險工作量大面廣、點多線長,保障的對象都是相對弱勢群體,工作單調,事業清苦,瑣碎冗雜。他常說我是農民的兒子,生在農村,長在農村,深知農民養老難,我們就是要抱著深厚的感情去工作。上任伊始,面對從未接觸過的工作領域和完全沒有成熟經驗可以借鑒的業務工作,他選擇了從學習調研做起,一邊從網上學習國內外先進經驗,整理篩選總結具有參考價值的資料,一邊深入全市各縣區農村通過問卷調查、召開座談會、入戶訪談等方式進行艱苦調研,經常是白天風塵仆仆到農民家中訪談,晚上加班加點查閱資料,每天工作時間在12個小時以上,經過5個月的認真調研,不僅摸清了寶雞市農村的基本底數和農民的基本需求,而且結合自己幾十年在農村工作的經驗積累,終于形成了比較成熟的制度框架。20xx年6月,凝聚著辛勤汗水和智慧的《寶雞市新型農村社會養老保險試行辦法》正式出臺,同年7月,在麟游、太白兩個縣實行試點,不僅開啟了寶雞農民社會養老保險的新篇章,更開啟了八億中國農民“老有所養”的'大序幕,20xx年10月黨的十七大期間,中央電視臺《東方時空》欄目以《八億農民的希望》為題,專門采訪報道了寶雞新農保的工作經驗及他的事跡。榮譽與贊譽接踵而至,他沒有因為成績沾沾喜喜,而是背負重任繼續前行,十幾年來,寶雞市城居保制度在他的主持設計下經歷了四步走:第一步:首創制度,率先試點。20xx年在全國首創了新型農村社會養老保險,并從當年7月1日起率先在全國開始試點,20xx年擴大試點范圍,20xx年實現了制度全覆蓋,試點工作比國家提前了兩年,制度全覆蓋比國家提前了四年。第二步:堅持創新,繼續探索。20xx年,在全國、全省率先建立了城鎮居民社會養老保險制度,20xx年擴大試點范圍,20xx年實現了制度全覆蓋,試點工作比國家提前了三年,制度全覆蓋比國家提前了兩年。第三步:統籌城鄉,整合制度。20xx年,建立了一體化的城鄉居民社會養老保險制度,做到了制度統一、標準統一、城鄉一體,在全國、全省率先實現了城鄉居民社會養老保險制度全覆蓋。第四步:強力推進,實現突破。20xx年、20xx年和20xx年,繼續加大工作力度,實現了人群全覆蓋,基本做到了應參盡參、應保盡保。截至目前,全市參保人數達到154.1萬人,綜合參保率達到99.8%,待遇享受率達到100%。

把服務城鄉居民當作理想信念

他用辛勤的付出詮釋“干一行鉆一行”

他常說投入真情實感是干好一切工作的前提,城鄉居民社會養老保險工作覆蓋面廣、社會關注度高、群眾期盼強烈,我們必須要把聞雞起舞的“寶雞精神”發揚到工作中。他以身作則,帶領年輕的隊伍扎扎實實的做到了“三個到位”:一是宣傳到位為了讓群眾接受認可城居保制度,他帶領全處人員逐鄉逐村搞宣傳,走家串戶講政策,給老百姓答疑解惑,用腳步丈量著這項制度被熟知的全程。幾年下來,他帶領全處人員累計發放宣傳單5萬余張,宣傳年畫1萬余張,召開政策落實推進會300余場,播放宣傳片400余次,制作宣傳板50余個,足跡遍布鄉村社區、田間地頭、居民家中,真正做到了把意義講透、政策講清、實惠講明、道理講懂,使城鄉居民認識、認知、認同,引導自覺自愿參保。二是投入到位。為了實現應參盡參的目標,他組織全市2800余名經辦人員,逐村逐戶調查摸底,建立參保信息基礎數據庫,建立工作責任“銷號”制度,參保一人,銷號一人;為了確保城鄉居民的養老錢落到實處,他積極協調財政部門落實財政補貼資金,做實養老保險個人賬戶,確保養老金按月足額發放;為了提高保費收繳的安全性和便利性,他大力推進保費代扣代繳改革,改變傳統繳費方式;為了夯實經辦基礎,他不斷強化政策業務培訓質量,打造了一支年輕化、專業化、知識化的經辦隊伍。他時時高標準,處處嚴要求,在他的大力推動下,寶雞市在全省第一個打造了參保、繳費、領取、查詢、年檢“五個不出村”經辦管理服務模式,第一個實現了“AAA”級檔案室和業務檔案雙達標的目標,第一個全面建立了喪葬補助金制度,第一個開發應用網上經辦服務平臺,實現了從“不出村”到“不出戶”的服務模式飛躍。三是感情到位。他把城鄉居民社會養老保險工作的推行作為對城鄉居民盡大孝、行大善、積大德的德政工程,用愛心做事,靠敬業感人。他沒有躺在制度創新的功勞薄上停滯不前,而是以提供優質高效便民的服務為目標,在規范化、標準化和信息化建設探索實踐中提升服務標準。在他的辛勤努力下,目前,全市13個縣區市民中心、123個鎮(街)、1667個村(社區)公共服務中心(站)全部落實了城鄉居民社會養老保險經辦管理服務窗口、辦公室、檔案室等硬件服務設施及2800多名業務經辦人員,經辦人員、辦公場所、電腦配置率達到100%,金融服務網點覆蓋率達到100%,努力實現了五星級優質服務目標。

他就是這樣一個高懸理想信念、獻身事業追求、勇于開拓創新的黨員干部,也是一個視責任如泰山、視工作如生命的人民公仆,在他的身上集中體現著牢固的宗旨意識、忘我的拼搏精神、務實的工作作風和超凡的膽識氣魄,在他的帶領下,寶雞城居保走過了十一載漫漫探索路,他正在用更加扎實細致的工作在城居保的道路上書寫著更為絢爛的精彩華章。

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