小兒皮膚科主任醫師工作總結(精選十八篇)_小兒皮膚科主任醫師工作總結
發表時間:2021-10-17小兒皮膚科主任醫師工作總結(精選十八篇)。
一)小兒皮膚科主任醫師工作總結
小兒皮膚科是一門醫學專業,專注于嬰幼兒和青少年的皮膚疾病的診斷、治療和防護工作。作為一名從事小兒皮膚科工作的醫生,我在過去的一段時間內積累了一定的工作經驗和心得體會。通過這篇文章,我將總結并分享我的工作經歷,希望對同行以及對小兒皮膚疾病感興趣的人士有所幫助。
作為一名小兒皮膚科醫生,我每天都要接診大量患兒。在接診時,我會仔細詢問患兒的病史,包括既往病史、家族史等,以便更準確地確定疾病的種類和病因。在與患兒及其家長交流時,我會盡量用簡單易懂的語言解釋疾病的原因和治療方法,讓他們了解疾病的性質及治療過程,增強治療的依從性。
針對不同類型的小兒皮膚疾病,我會做出相應的治療方案。對于常見的濕疹、蕁麻疹等疾病,我會給予藥物治療,如外用激素類藥膏或口服抗過敏藥物。對于尋常疣、疥瘡等傳染性皮膚病,我會采取局部治療或者口服藥物治療。在治療中,我會根據患兒的具體情況和疾病特點進行個性化調整,以達到治療的最佳效果。
預防也是小兒皮膚科工作的重要組成部分。我會向患兒及其家長傳授正確的皮膚護理知識和預防方法,引導他們養成良好的衛生習慣,避免接觸過敏原和傳染源,預防疾病的發生和傳播。我還會關注患兒的生活環境和飲食習慣,指導其調整生活方式,增強免疫力,提高對皮膚疾病的抵抗能力。
在工作中,我還注意與其他科室的醫生和護士建立良好的合作關系,共同為患兒提供全面、高效的醫療服務。我會不斷學習新知識,提高專業技能,保持醫療水平的先進性和領先性。我也會關注國內外最新的研究成果和治療進展,及時更新自己的知識和理念,提高對小兒皮膚疾病的認識和診療水平。
小兒皮膚科工作需要醫生具備豐富的醫學知識,細致的醫療技能,以及良好的人際溝通能力。在工作中,我將繼續努力不懈,提供更優質的醫療服務,讓患兒和家長們得到更好的治療體驗和效果。同時,我也希望通過自己的努力和付出,為小兒皮膚科的發展和進步做出一些貢獻,讓更多的患兒能夠健康快樂地成長。
通過以上的工作總結,我不僅回顧了過去的工作經歷,也為未來的工作指明了方向和目標。我將繼續努力學習和提高自身的醫療水平,為患兒的健康貢獻自己的力量。希望我的工作總結能夠對同行和對小兒皮膚疾病感興趣的人士有所啟發和幫助,讓我們共同為小兒皮膚健康事業的發展貢獻自己的力量。
二)小兒皮膚科主任醫師工作總結
自從我成為針灸科主任醫師以來,我一直堅持著做每一個患者的治療工作,不斷地提高自己的專業技能和知識水平,以確保每一個患者都能夠盡快恢復健康。在這篇工作總結中,我將會從七個方面表現出自己像一個專業人士。 第一,對患者的認真負責。每一個患者都有自己的獨特的身體情況和癥狀,我在面對每一個患者時,都會認真詢問各方面的情況,分析出病因和主要癥狀,進而制定針對性的治療計劃。同時,我會在治療期間對患者進行監測,及時調整治療計劃,以確?;颊呙恳淮蔚闹委煻际亲钣行У?。 第二,堅持不斷提高自身專業能力。作為一個專業的針灸科主任醫師,我深知自己的責任和使命,我不斷地學習和研究最前沿的醫學知識,不斷提升自己的專業技能,以更好地服務于患者。 第三,精通針灸操作技巧。在診治過程中,我掌握了多種針灸操作技巧和針灸配合使用的方法,包括溫針法、冷針法、熱敷、針引、割除等多種技術。這些技巧的靈活使用,使我在治療時更顯專業。 第四,注重治療方法的細節。治療方法是一種細節,只有注重每一個環節,才能達到最好的治療效果。因此,我在每次治療時,會注意細節,制定合理的治療計劃,嚴格執行操作流程,這樣每一個患者都能夠得到最好的治療效果。 第五,重視患者體驗。良好的患者體驗不僅僅是診治效果好,還包括環境舒適、診療過程中的為患者服務的細節、給予患者的關心與照顧等等。因為我努力著讓患者在醫院得到比家里更好的關愛和治療服務,所以我重視患者的體驗。我會在治療的過程中,為患者提供耐心的指導和咨詢,并且通過多種途徑向患者灌輸健康知識,讓他們更好的掌握自己的健康。 第六,積極弘揚中華民族的傳統文化。針灸作為中華民族的傳統文化,所蘊含的中醫哲學、治療方式在當前也得到了社會各方面的認可和推廣。因此,作為一名針灸科主任醫師,我積極宣傳中醫文化和針灸治療理論,讓更多的患者了解和相信中醫治療的療效,提升針灸醫學在社會的知名度。 最后,注意個人形象是做好醫師的重要標志。作為醫師,整潔的外觀和言談舉止對患者產生了不可估量的影響力。因此,我意識到自己的形象代表著醫院的形象。我會注重形象的打扮,注意語言的文明和禮貌,配合醫院形象的宣傳,從而最大化地幫助患者和醫院。 作為一名針灸科主任醫師,我深知自己的職責和使命,我注重營造人性化、科學化、文化化、和諧的療效環境,以更好地為患者服務。我將會在未來的工作中,不斷提升自己,為患者的健康保駕護航。三)小兒皮膚科主任醫師工作總結
隨著醫學的發展,全科醫生越來越受到社會的關注和重視。作為全科主任醫師,在這個身份下,我有幸與患者們建立了深厚的感情,也見證了病人們從疾病中康復的奇跡。在本文中,我將詳細具體且生動地總結我擔任全科主任醫師的這段時間里的工作經驗和心得,以期能對全科醫生的工作提供一定的借鑒和參考。
作為全科主任醫師,我始終堅持“以人為本”的原則。每一位患者都是獨一無二的個體,需要我們耐心的傾聽和細心的觀察。在診療過程中,我會詳細詢問患者病情的細節,以便更準確地做出診斷。我始終告誡自己不要只憑主觀感覺,而要通過科學醫學的方法對疾病進行綜合分析和判斷。在與患者交流的過程中,我始終以親切和友善的態度對待患者,用深入淺出的語言解釋疾病的原因和治療方法,讓他們充分理解,并配合治療。這些細微的舉動不僅增強了和患者間的信任,也加深了醫患之間的情感紐帶。
我深刻認識到藥物治療的重要性,但也明白藥物并非萬能。因此,我注重綜合治療,充分發揮中醫和西醫的優勢。在一些急性疾病或病情較為復雜的情況下,我將中醫的方法與西醫的療法相結合,通過診斷、治療、調理等手段迅速恢復患者的健康。我還注重長期慢性疾病的治療,通過適當的藥物搭配和生活方式改善,幫助患者控制并穩定疾病的進展。我堅信“預防為主”,在日常工作中,我積極參與一些社區健康講座和義診活動,向患者普及一些常見疾病的預防知識,引導他們養成良好的生活習慣。
在我的工作中,團隊合作也是必不可少的一環。作為全科主任醫師,我要帶領并管理一個龐大的醫療團隊。我注重培養和激勵團隊成員的積極性,鼓勵他們在工作中發揮自己的專業性和創造力。我也時刻與其他科室保持緊密合作,進行病例討論和經驗分享,以提供更好的醫療服務。同時,我始終將病人的需求和利益放在第一位,確保團隊的工作始終以患者為中心。
作為全科主任醫師,我始終不斷學習和提高自己的醫學水平。醫學領域的知識和技術更新速度很快,唯有不斷學習和更新才能跟上時代的步伐。我持續關注最新的醫學研究成果,參加學術交流會議,學習新的治療方法和技術,以便為患者提供最佳的醫療服務。
小編認為,作為全科主任醫師,在這段時間里我通過不斷努力和實踐,培養了良好的醫療理念、豐富的診療經驗、優秀的團隊合作精神。我堅信通過全科醫生的綜合治療和精心關懷,我們能夠為患者提供更全面、貼心的醫療服務。對我而言,更是成就感和榮譽感倍增。我將繼續不懈地努力,并希望通過我的工作,為社會健康事業貢獻自己的一份力量。
四)小兒皮膚科主任醫師工作總結
尊敬的領導、各位同事:我是這個放射科的主任醫師,工作時間已有數年,非常感謝給予我這個機會,讓我在此向大家展示我的工作總結,同時也是對我企業的一個評估,以便更好地管理和發展我們的放射科。
為了提高醫院放射科的診療水平,我和我的團隊不斷努力,充分發揮自身優勢,嘗試創新,積極探索,提高醫院的服務水平和醫療質量。這些年里,我們做了很多工作,以下是我的總結:
一、醫療技術方面
1、放射科常規檢查水平的提高:我們的醫療團隊在檢查技術的層面上,除了醫生的診斷水平,我們也不斷努力為患者提供更好的平臺。在患者照射方面,不斷總結經驗,改善照射條件,使患者受到的照射劑量降低,使患者更安全;
2、新技術的引進和應用:我團隊一直在研究和學習新技術,不斷提高技術水平,保證患者的醫療技術更好。我們還引進了一些新技術,適時引入新設備、新設備和新材料,如SPECT、CT、導航技術和3D打印技術等,使我們在醫療技術上更有競爭力,更能滿足患者的需求。
二、管理和工作計劃方面
1、醫務工作的規范化和流程化:我們將管理工作再次提高到另一個層次。我們按照醫院的流程和標準工作要求,開展醫務工作,制定并嚴格執行相關流程和標準規范,提高服務質量,改善患者的服務體驗。
2、及時跟進和監管:在醫療方面,我們單位要求同志們及時跟蹤每個患者的病情狀況,不斷改進診療方案,確保病人的治療效果和安全。與此同時,我們也要求所有醫務人員在病人的護理方面仔細掌握和遵循常規流程,確保醫療質量的穩定性和一致性。
三、人才管理方面
1、不斷加強團隊建設:我團隊的所有成員是我們單位的中堅力量。長期以來,我們都在共同努力,維護團隊的穩定性和凝聚力。在這個過程中,我們不斷加強團隊建設,鼓勵員工提高業務水平和實踐能力。
2、募集更多的優秀醫務人員:在醫療牽涉到人力與人才的方面,我們需要更多優秀的醫務人員加入我們的團隊,為患者提供更好的服務。為了達到這個目的,我們積極招收優秀人才,并鼓勵員工不斷提高醫療技能和自身素質。
四、其它工作方面
1、提高工作效率和效果:我們醫療團隊不斷探索改善工作流程,提高工作效率和效果,以便更好地為患者提供醫療服務,同時也保證醫療質量和安全。
2、參加相關培訓和學習:為了不斷提高自身和團隊的技能水平,我團隊積極參加相關的培訓和學習活動。我們還積極探索新的學習途徑,拓展專業廣度,不斷提高專業技能水平。
五、工作的成果和反思
1、工作成果:在醫療技術方面,我們為單位贏得了許多榮譽和贊譽,截至目前,我們的患者滿意度達到99%以上。我們不僅為患者提供了優質的醫療服務,還為單位做出了重大貢獻,提高了醫院的綜合實力和醫療質量。
2、工作的反思:在工作之中,我們也遇到了一些困難和問題。我們現在發現,我們醫療團隊的責任不僅是處理患者的眼前問題,而且還要對疾病的研究和探索進行深入思考。同時,我們還需要擴大醫院的診療業務,提高自己的社會影響力,使我們的團隊更好地為患者和社會服務。
以上總結僅是我們團隊的一些思考和經驗總結,還存在很多不足和問題。未來,我們將認真總結工作經驗,加大技術升級和人才培養,把醫院建設成為地區的高水平、標桿性醫療機構。最后,我代表我的團隊再次為大家介紹我的工作總結,謝謝大家!
五)小兒皮膚科主任醫師工作總結
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇1
在即將過去的一年里,在科主任及護士長的領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了布置的各項護理工作任務,熟練地掌握了各項臨床操作技能。在醫院等級評審工作中,積極配合科室工作,貢獻自己的綿薄之力。
現將工作情況總結如下:
一、盡職盡責,做好護理工作。
在日常工作中,我禮貌待患、態度和藹。嚴格遵守醫德規范和操作規程,認真書寫護理記錄,做好自己的本職工作。做到態度好、話語親、動作柔,耐心回答病人及其家屬關于病情的咨詢及護理注意事項,受到病人及其家屬的好評。在擔任科室護理質控組長期間,能積極配合護士長的工作,與質控小組成員一起較好的完成了安排的各項護理工作。
二、發揮作用,做好幫帶工作。
對于病人來說,護理工作不是一個護士能夠主管負責的,而是一個需要團隊輪值配合的工作。自己能主動搞好幫帶工作,為年輕護士耐心講解業務技術等方面的知識,指導落實護理措施,幫助年輕護士盡快成長,在日常工作及生活中,與同事關系融洽,做到互幫互助,團結友愛。
三、不斷學習,提高思想業務水平。
在即將過去的一年里,我能夠認真學習黨的方針路線政策,學習上級的各項指示精神和規章制度,通過學習,提高了自己的政治理論水平,進一步端正了服務態度,增強了做好本職工作、自覺維護醫院良好形象的積極性。在科主任及護士長的栽培下,積極向黨組織靠攏,今年有幸成為預備黨員,我感到非常的`榮幸,在以后的工作中我會更加嚴格要求自己,同時,能積極主動地參加醫院和科室組織的業務學習和技能培訓,通過不停地學習新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業修養和業務能力。
在學習醫德醫風知識中,與科室其他兩名同事有幸代表總支及科室參加醫德醫風知識競賽,在活動中,受益良多,雖未取得名次,但對我而言,不僅提高了自己的知識面,也得到了一個很好的鍛煉。
同時,我身上還存在一些不足之處有待改進。比如:在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理,容易情緒化。在工作上,有時存在著標準不高的現象,這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里,要再次感謝科主任及護士長給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持?;仡欉^去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足,在即將迎來的20__年,我會努力做好自己的本職工作,為科室的發展盡自己的一份力量。
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇2
20__年我科工作在院領導的正確領導下,在科室領導及全科職工的不懈努力下取得了可喜的成績,現總結如下:
一、我科全科務人員在這一年中遵紀守法,遵守醫院的各項規章制度,尊重領導,愛崗敬業,服從分工,團結協作,同心同德與各科室協調工作,不斷加強醫德醫風的教育,對病人熱情服務,一視同仁,全體工作人員隨叫隨到,從不計個人得失,工作協作好,實行二十四小時值班制度。
二、在科室內加強職工理論的學習,使我科醫務人員對于普外科常見病、多發病的診療有上新臺階,圓滿地完成各項醫療任務。
三、20__年11年1月1日至11月30日,我科總住院病人達949人,門診人數1302人次,突破歷史性新高,其中成功救治急性重型胰腺炎2例,胃癌近端根治1例,胃癌遠端根治3例,胃大部切除1例,大隱靜脈曲張4例,甲狀腺次全切除3例,右半結腸癌根治1例。
四、護理方面:隨著以上新業務的開展共計完成以下護理:褥護理:862人次,口腔護理545人次,會陰護理72人次,灌腸516人次,導尿355人次,吸氧491人次,上胃管192人次,肌注379人次,輸血90人次,抽血1469人次,備皮749人次,皮試1082人次,靜滴11189人次。
綜上所述,在這11個月的工作中取得的成績與院領導的正確領導及本科全科人員的共同努力是密不可分的,雖然取得以上的成績,與人民的要求還有一定的差距,在今后的工作當中,我們還更加努力學習,學習業務知識及工作,為衛生事業發展而努力奮斗。
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇3
今年是我參加工作的第一年,我在院領導及護士長的關心和直接領導下,本著“一切以病患為中心,一切為病患”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現將工作情況總結如下:
自今年3月進入本院參加工作以來,在這不足一年的實踐學習,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。
外科手術病患相對較多,也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、協助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質量,讓病患信任我們工作。由于外科的節奏比較快工作比叫忙。瑣碎。記得剛到外科時我還不適應,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教,向同事學習,自己摸索,在短時間內便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責,,明確了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
通過近一年的學習,除熟悉了科室的業務知識外,我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每周五的業務學習,護理人員三基訓練,在近一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病患為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持?;仡欉^去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。在即將迎來的20__年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病患之所急,為病患負責,絕對不要發生因為我的原因而使病患的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇4
擔任主治醫師,行政管理方面當好助手,切實抓好分管工作的落實。包括教學安排、實習生臨床技能培訓、病房門診工作的安排及科室日常事務的協調等。工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,組織紀律觀念強,遵紀守法。敬業愛崗,廉潔行醫,有良好的職業道德。堅持求真務實,醫教研工作均取得較好的成績。__年、__年被評為大學優秀共產黨員;__年、__年被評為大學先進個人;__年被評為學院評建先進個人。__年被評為珠江醫院年度門診醫師之星。
一、醫療工作方面
長期在臨床一線工作,診療技術較全面,主要致力于心腦血管病的中西醫結合防治研究,擔任診療組組長,認真履行職責,帶領和指導下級醫師完成各項醫療工作,診療工作耐心、細致、認真負責。科室病人的醫療質量和病人滿意率均較高,有較好的社會效益和經濟效益。承擔科間會診、專家義診等工作,經常有院內外點名會診,主持中醫心腦血管病專家門診,每周兩個上午出診,門診量較大,經常晚下班,是中醫科門診加班最多的醫生,先后10次被評為珠江醫院“醫術精、服務好、質量優”的月“門診醫師之星”和__年年度“門診醫師之星”。
二、教學工作方面
承擔中醫本科和中西醫臨床醫學本科專業的《中醫內科學》的理論大課教學,以及見習課、實驗課、西醫診斷學中的問病查體等理論課的講授;承擔本科生的臨床帶教等實踐性教學工作,共帶教實習生共41人,指導碩士研究生3人(導師組成員)。重視教學工作,把“教書育人”,“言傳身教”視為師德中最重要的品德,不斷總結教學經驗,提高教學水平。講課條理清楚,重點突出,教學效果好。在臨床帶教工作中,能針對不同學員的特點,因人施教,注重理論聯系實際,重視學生臨床技能的培養,定期開展專題講座,受到學員好評,教學評估優秀。
三、科研工作方面
積極參加科研工作,主持廣東省自然科學基金、省科技計劃項目等省級基金課題3項;參加國家十五攻關課題分題、芬蘭國際合作課題等課題的研究;參加國家中醫藥管理局“十一五”心血管重點專科協作組工作,為高脂血癥協作組成員,完成了血濁(高脂血癥)的中醫診療規范的制定,開展主攻病種臨床診療方案驗證等相關研究工作。任現職務以來,在省級以上刊物發表學術論文13篇,獲首屆廣東省醫藥類教學媒體教材評比三等獎1項。
四、存在問題
開拓精神和創新意識還不夠強,工作中有時還不夠大膽。
五、今后努力方向
發揚成績,克服缺點,爭取在醫教研各方面取得更大的成績。
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇5
20__年是深入貫徹開展“醫院管理年”活動的一年,是全國衛生系統繼續深化改革的一年。在醫院各級領導和護理部的關心支持下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,普外科全體護理人員圓滿完成了醫療、護理、科研、教學等各項任務并取得一定成績。回顧過去一年,主要做了以下幾個方面的工作。
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士。治療班護士等各盡其職,按其分工落實到人杜絕差錯事故發生。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,并有記錄。
(2)早2班護士核對醫囑并在輸液卡上簽字
(2)護理操作時要求三查七對。
(3)堅持2人核對輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實普外護理常規及外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本。一級護理巡視單等。
4、嚴格執行交接班制度。本班工作在本班完成不得交給下一班完成責任包干制。
5、嚴格執行消毒隔離制度,搞好院內感染及垃圾分類工作并做好定期細菌監測合格率100%。
二、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語要求說普通話。
2、狠抓"三基"及??萍寄艿呐嘤柤凹本戎R的培訓,定期檢查及考核,人人過關。過關率100%。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。建立出院病人隨訪登記本及健康教育宣傳單受到出院病人的好評。收到病人__封
4、對新分配的5名護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作的學習,進行認真的帶教和指導,所有的新進護士均能盡快的適應工作
5、嚴格執行護理文書書寫制度。主班護士每周對護理文書進行抽查。護士長每天隨即檢查護理病歷。在環節質量上,注重護理病歷書寫的及時性與規范性。__病歷書寫規范,內涵質量較高,在護理病歷評獎活動中獲3等獎
6、定期組織科室護士學習。安排護理查房__次。業務學習幾次。通過不斷的對護士及時評估反饋,發現錯誤及時落實到人幫助護士不斷改進工作,并及時表揚好的行為來弘揚優良的工作風氣促進年輕護士對工作的積極性。
7、定期召開護士生活會對科室存在的問題進行討論。發揚了普外科團結合作的精神。
三、重視提高護士整體素質,優化護理隊伍
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、每天晨間提問3名護士內容為基礎理論知識和風險遇案和5個核心制度等
3、積極響應管理年護理部的號召,積極參加護士崗位技能比賽并獲得好的成績。
4、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核。在大外科交差檢查中合格率__。
5、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
6、堅持了護理業務查房:每月對危重病人進行護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
7、提高護士應急能力和急救水平:5月12日護理部組織全院護士開展心肺復蘇操作競賽,提高了??谱o理救治能力,我科室專門組織人員對呼吸機。心電監護儀、心電除顫機等進行學習。
8、全科有3名護士參加護理大本自學考試。
四、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每月對病區治療室、換藥室的空氣培養。
3、科室堅持了每日對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄。
4、一次性用品使用后能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查。實行一人一針一管一止血帶。
5、由專人負責院感工作檢查落實情況合格率__。
五、高質量、高水平的醫療技術是病人、家屬、社會評價醫院滿意度的一項重要指標。
普外科始終把強化醫療質量管理、提高專業技術水平、打造技術品牌和專業特色作為工作的一個重點來抓。今年是醫院管理年,又逢衛生部等工作的專項檢查,我科室的護士在檢查期間加班加點,毫無怨言,吃苦耐勞,事事爭先,積極主動地加入到迎評工作中去。協助科室順利、圓滿地完成了各項檢查工作,受到檢查組領導的廣泛好評。
六、積極做好教學及科研工作,提高帶教水平
1、對實習同學實施固定帶教老師一對一責任制帶教。進行多次的小講課。使同學們能盡快的掌握普外科基本理論知識及護理臨床實踐操作等工作。
2、出科前進行理論考核。聽取同學們教學的意見,不斷糾正教學形式。圓滿的完成了教學任務。
3、鼓勵全科護士撰寫論文及護理科研,發表論文篇。
七、適應新形勢下人事制度改革
改革是發展的動力,是生存的基礎,只有改革才能適應社會的發展。我院自__月份以來實行人事制度改革,對護士長的崗位進行重新分配調整。我做為普外科新任命上崗的護士長能在自己的崗位上以全新的姿態投入到工作中去,感謝原護士長的協作和同事們對我工作的支持。從而保證了醫院各項工作的正常開展。
八、存在問題:
1、由于新老交替的緣故,今年未完成進修培訓,明年一定派人出去
2、由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。
3、科室年輕人居多,應多多組織年輕人出去活動
新年伊始,展望20__年正以一種嶄新的姿態出現在我們面前,新病房大樓正在規劃實施中,面對20__年我們充滿了信心。在肯定成績的同時,我們也應該清醒地看到存在的不足,在管理意識上還要大膽創新,持之以恒;我們將在今后的工作中加以整改和落實
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇6
20__年滿載著累累碩果即將過去,在這一年里,我們在集團院長和黨委的領導下,認真落實工作任務,緊緊圍繞科室的中心工作,開拓創新,狠抓落實,全科同志團結協作、奮力拼搏,為創建一流學科努力奮斗,全面完成了今年的工作任務,以為病人提供優質醫療服務為宗旨,在臨床工作、護理工作、臨床教學和科研等各個方面取得了優異成績,取得了較好的社會效益和經濟效益,學科建設又邁上了一個新的臺階。
一、加強自身建設,做好思想政治工作
堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,以及國家的法律、法規和上級的指示、命令、決定,增強政治敏感性。加強主人翁責任感,樹立“院興我榮,院衰我恥”的榮辱觀,同時抽出時間自學社會科學和市場經濟知識,不斷充實自己,開闊視野,提高水平。通過多種形式,開展切實有效的教育,以華益慰同志為榜樣,對技術精益求精,待病人似親人,采取各種形式,方便病人,降低醫藥費用,把“群眾滿意不滿意,認可不認可”來作為衡量我們工作好壞的出發點和落腳點,樹立起良好的白衣天使形象。充分發揮黨員的核心和先鋒模范作用,積極鼓勵青年團員以及業務骨干向黨組織靠攏??剖覂炔砍蓡T緊緊圍繞工作目標和思路,上下齊心,團結一致,以昂揚的精神狀態勤奮工作,開拓進取。在行風建設中,科室深化和完善承諾服務。
1、行風建設逢會必講,常抓不懈,并與醫務人員晉升晉級、年度考核、獎懲掛鉤。
2、簽訂“廉潔行醫、優質服務”責任書,不定期召開住院病人和社會各界人士座談會,虛心聽取意見和建議。
3、狠剎歪風邪氣,堅決杜絕醫療商業賄賂,嚴肅查處“紅包”和藥品促銷費事件,發現一例,查處一例,通報一例。
4、堅持開展禮儀培訓、崗前培訓及崗前宣誓儀式,抓好各類人員的職業道德規范,進一步提高服務質量。把生、冷、硬、推、頂現象消滅在萌芽狀態,樹立良好的服務形象。
以上措施,有力地促進了科室整體服務水平的提高,擴大了科室的服務半徑,許多患者都紛紛慕名而來。這種以病人為中心,減輕群眾負擔的做法受到了社會各界的好評。門診病人滿意度始終達到了95%,住院病人滿意度98%以上,科室收到錦旗6面,表揚信10封。
二、實施賓館式服務,推進“以病人為中心”的`滿意工程建設
科室始終堅持以病人為中心,竭誠為病人提供賓館式服務,努力為科室塑造良好的社會形象。全科室積極投入“滿意工程”活動,進一步轉變觀念,提高服務意識,進一步創新服務理念,提高服務水平。為了加強監督力度,我們在抓各項便民措施的制訂和落實的同時,還加強了管理監督力度,維護病人的切身權益。我們設立意見箱,監督箱,公布收費標準和工作人員照片。堅持每月一次的病人滿意度測評工作,召開座談會,進行社會滿意度調查,建立醫德醫風評議制度,公開工作人員的行為規范和服務規范。表彰先進,鞭策后進,樹典型.立標兵,以點帶面,推進滿意工程建設,提高服務水平。為了更好的為患者服務,制定了切實可行的目標,開展“溫馨病房”活動,主動為孤寡老人們免費體檢及健康咨詢,還被評為省級“巾幗文明示范崗”。
三、堅持以質量為核心,狠抓醫療質量管理,促進科室內涵建設
醫院的工作目標是保證和提高醫療質量。強化“以病人為中心,質量為核心”的醫療質量管理,是醫院管理中的首要任務。今年,繼續制訂完善各項規章制度,把重要的規章制度上墻。對職工進行各項規章制度和文明用語、服務規范培訓,組織醫護人員進行普法教育和考試,使醫務人員從法制的高度來規范自己的醫療行為。我們還針對存在的問題,著重抓了三級查房制度、首診負責制、術前討論制度、手術審批制度等。利用各種場合,多種形式要求職工樹立“文明服務意識,質量第一意識,安全至上意識”,狠抓醫療質量,時刻把安全意識放于心中。甲級病案率95%,無丙級病案;護理文書書寫合格率達91%;病人治愈好轉率達97%;臨床診斷符合率是95%;急救物品完好率100%;門診病案和處方合格率達96%;無重大醫療差錯。
四、與時俱進,不斷創新,促進普外科進一步發展
普外科開展了許多高難度手術,全年手術例數較往年有了明顯增加。各科狠抓醫療質量和病歷書寫規范,形成了濃厚的學術氣氛和良好的發展態勢。
科室完成手術量681例(11個月),比去年同期增長10.2%;收入791.1萬元,比去年同期增長8.9%;門診量x萬人,增長x%;病房住院率95%,增長x%;藥品比例平均51%,減少了x%。20__年科室出院病人600例,比去年同期增長10.2%。
五、教學科研再上一個新臺階
科室積極備戰教學評估檢查,在“以評促建,以評促改,促建結合,重在建設”方針的指導下,全體醫務人員在做好本職工作的同時,認真完成帶教工作,得到了青島大學的贊同和認可。20__年科室發表國家級論文篇。安排2名業務骨干到上級醫院進修學習。
回顧一年來的工作,我們雖然在各方面取得了不少成績,圓滿地完成了年初制訂的各項工作指標,但我們深深明白,在市場經濟條件下,醫療業務市場的競爭將更加激烈,我們在管理上、技術上與各兄弟醫院的科室相比,還有較大差距,同各級衛生行政部門領導的要求還相差很遠。在今后的工作中,我們要大力倡導“敬業、愛科、奉獻”的科室文化精神,做到講政治,講正氣,講學習,要樹立全局觀念,市場觀念,增強競爭意識、創新意識,講社會效益、人才效益、經濟效益,再接再厲,以更高的標準要求自己,為人民身體健康作出更大的貢獻。
有關普外科主任醫師年終工作總結精選篇7
20__年在院部的關心與支持下,在護理同仁的共同努力下,針對年初制定的目標計劃,狠抓落實,認真實施,圓滿地完成了各項任務,現將全年的護理工作總結如下:
一、優質護理方面
隨著優質護理服務的深入開展,我科除了按常規做好基礎護理和??谱o理外,還加強了護患溝通和健康宣教,更是加強了護士的責任心,我們從內心真正認識到優質服務的重要意義,把優質服務作為護士的天職和本分,懷有感恩之心,變被動服務為主動服務,深入到病房中去,了解病人的需求,改善護患關系。科室滿意度95%以上,護理質量和病人滿意度明顯提高,實現了經濟效益和社會效益的雙豐收。
二、科室質量和安全管理方面
質量和安全管理是醫院永恒不變的主題,定期進行檢查考核,是提高護理質量的保證。為了增高護理質量,科室在總結以往工作經驗的基礎上,對護理臺帳重新規劃,在基礎管理、質量管理中護士長充分發揮質控領導小組成員的作用,根據護理部的工作安排做到月有計劃,周有安排,日有重點。在基礎護理質量管理上,嚴格執行護理操作規范,加強檢查,確保落實。科室堅持每周2—3次護理質量檢查,對檢查中存在的不足之處進行具體地原因分析,并通過深入細致的思想教育,強化護理人員的服務意識、質量意識、安全意識。制定切實可行的改進措施。及時改進工作中的薄弱環節。在環節質量上,注重護理病歷書寫的及時性與規范性。在安全管理和消毒隔離方面,嚴格把關,從點滴做起,全年安全達標、消毒隔離工作符合規范,無差錯事故發生。全年科室基礎護理合格率達到95%以上,健康教育覆蓋率達到100%。
三、人員管理和培訓方面
20__年普外科新近護士5人,對新入科護士進行了有計劃,規范的崗前培訓,所有的新進護士均能盡快的適應自己的工作?;诒究谱o理人員年輕化,科室制訂了詳細的人員分層培訓計劃并認真落實,通過晨間提問、業務學習、護理查房、操作訓練等形式進一步夯實三基知識和專科技能。支持和鼓勵護士的繼續學習,有一人外出進修學習6月,有4名護士進行本科學歷的繼續教育。
四、三甲創建方面
20__年x月我們醫院成功通過二甲復評,三甲初評,對照三甲標準,帶領全科護理人員學規范、規范做。把各種護理文件資料規范成冊,制訂了人員培訓計劃,明確了各崗位工作職責和工作標準,規范了物品管理流程,做到護理有章可依,各項護理工作進一步規范統一,牢記等級醫院評審的主題:質量、安全、服務、管理、績效,落實質量持續改進。
五、增收節支方面
規范管理科室耗材和物品管理,定期檢查,杜絕浪費,并不斷強化科室人員的節約意識。
六、存在不足
1、個別護士溝通能力不強,需進一步提高。
2、年輕護士??浦R和技能需進一步加強。
3、科研能力不強。
六)小兒皮膚科主任醫師工作總結
作為一名小兒皮膚科護士長,我深刻認識到自己在醫療服務中的重要性和責任。在過去的一年里,我一直致力于提高我的專業水平和護理技能,同時也在團隊管理和溝通方面不斷完善自己。在這篇工作總結中,我將分享一下我在這方面的經驗和想法。 一、護理技能方面 作為小兒皮膚科的護士長,我們主要負責兒童皮膚病的護理和治療工作。在這個過程中,我們需要具備一定的護理技能和專業知識,以便為患者提供高質量和安全的護理服務。 1. 護理技能的提升 在過去的一年里,我積極參加了各種相關的學術交流和培訓活動,包括小兒皮膚科的疾病診斷、病因分析和治療方案的制定,如病史采集、皮膚病的辨別和精準診斷等。 在日常的工作中,我注重具體操作技能的練習和提升。例如,在測量患者體溫時,我在插入耳溫計的角度和深度上進行了不斷的調整和優化,從而提高了準確性和效率。在給患者進行皮膚治療時,我始終清晰地掌握藥品的劑量和使用方法,有效避免了誤用和過量。 此外,我也積極研究和探索新的治療方法和技術,以不斷滿足患者的需求和提高工作效率。例如,我不斷學習并實踐新的皮膚科護理技術,包括特定波長的激光技術、超聲波面膜技術等,以便賦予我們更強大、更有效的治療武器,為患者提供更舒適的治療體驗。 2. 安全和保健 在醫療護理領域,安全和保健意識是極為關鍵的。作為一名小兒皮膚科護士長,我始終將患者的健康和安全放在首位,采取各種措施確保醫療安全和衛生。 例如,在給患者進行皮膚手術時,我會嚴格按照手術清潔操作規范進行洗手和消毒,確保不會引入任何細菌或病毒。同時,我也時刻注意調節操作時的手勢和力度,確保手術的可行性和安全性。 在日常護理中,我也會切實給予患者適當的宣教和指導,幫助他們掌握基本的衛生知識和防護方法,避免病情的擴散和加重。例如,我會不斷向患者宣傳掌握洗澡和身體護理方法、注意個人衛生和消毒等方面的知識,提高患者自我管理的能力和健康素養。 二、團隊管理和溝通方面 作為一名小兒皮膚科護士長,我認為除了具備專業的護理技能之外,更需要具備一定的協作和管理能力。這一方面需要具備有效的溝通、商談和指導能力,同時也需要有良好的組織協調和人際關系處理能力。 1. 團隊協作和管理 在小兒皮膚科的工作中,護理團隊的協作和管理非常重要。作為護士長,我始終盡心協調和協作,保證工作的流程和質量。 例如在工作安排方面,我會不同于崗位責任、服務特點、技能水平進行人員詳細的分配。同時,我也會不斷培養和拓展團隊成員的能力和技能,為團隊的長期發展提供保障和動力。 2. 溝通和商談能力 溝通和商談是團隊協作如何有效開展的關鍵。我始終以開放、細致和耐心的姿態,同團隊成員建立日常的溝通協調渠道,準確了解團隊各個人員的工作需求和資源整合能力。 在商談方面,我會根據團隊成員的問題和貢獻,在合適的時間和形勢下開展與團隊成員的溝通與商談。在面對復雜的醫療護理工作時,我能夠通過巧妙的協商和策略,將團隊的力量、資源、技能和貢獻有機地結合,從而取得最大的收益和效益。 在經驗和思考的積累過程中,我深切認識到作為一名小兒皮膚科護士長,應該保持敬業、努力、負責、高效等多元特質,積極拓展專業領域、提高專業技能,不斷提高醫療服務質量,不斷完善高效的職業形象,使自己始終處于專業優秀的狀態之中。 本篇文章中涉及到的所有經驗和想法,都是我在日常工作中的實踐和總結。我相信,隨著醫療服務和人際關系的不斷變化,我們能夠通過不斷努力和學習,成為一名更加專業、忠誠和有操守的小兒皮膚科護士長。七)小兒皮膚科主任醫師工作總結
本人從事外科臨床工作xx年來,在思想上與行動上時刻能與黨的路線、方針、政策保持一致,能自覺遵守法律法規和院方各種規章制度。能單獨處理外科上各項業務工作,至今未發生一起醫療差錯事故。具體體現以下幾個方面:
社會主義社會是全面發展,全面推進的社會,社會主義事業是物質文明與精神文明相輔相成,協調發展的事業。在目前在市場經濟沖擊下,部分人思想出現腐蝕墮落,這是一種缺乏政治學習的綜合表現。通過五心三滿意活動、三個代表學習我個人從端正學習態度,結合個人實際認真作了整改,進一步在xx樹立了良好的自身形象。 基層醫院在條件設備及人員相對緊缺情況下,我作為一名業務帶頭人,身先士卒,接受群眾的監督,長年工作在一線,堅持又上行政班又上業務班,從不以任何理由推諉工作之事,沒有享受休息過一個好的節假日。記得去年大年三十晚上接診一例鞭炮炸傷腹部病人,病人當時因創傷面嚴重并發休克,通過積極組織醫務人及時搶救并給予手術治療,手術時間長達4小時,術后病人安返病房,經過13天精心治療,病人康復出院,此時我內心總算松了口氣,并沒因工作耽誤春節休息而產生任何怨言。
近xx年來在分管業務工作中,深感自己責任重大,自己在業務上要帶好頭,還要組織、督促好大家加強業務學習,不斷更新專業知識。在當前這種市場經濟社會,各行業日新月異在突飛猛進,目前醫療糾紛頻繁發生。只有不斷加強業務學習,才能提高業務技術水平,從而避免醫療糾紛及差錯事故的發生。我曾多次外面培訓、學習,不但充實和完善自己。通過99年赴武漢學習回院后成功開展肝破裂修補術,脾破裂切除術,膽囊切除術,腸梗阻,甲狀腺手術等,贏得了院方及群眾認可,為單位和個人取得了良好的社會反響,曾多次被上級主管單位授予先進表彰。
通過業務上不斷學習,不斷完善。現開展的新技術、新業務工作,取得了良好的兩個效益。于今年從xx省肛腸研究所學習高新科技做痔瘡技術后,回院對開展近xx例痔瘡病人跟蹤隨訪,絕大部分病人反映該技術術中及術后的確痛苦小,術后恢復快,彌補原傳統手術方法不足。
衛生工作過硬的技術是保證質量的前提。服務質量好壞能直接影響治療效果,在日常工作中,接診任何一名病人我本著認真、仔細并采取跟蹤服務。在接診病人過程中難免部分病人進院后不知診療常規程序,經常帶領病人進行導診,至到處理完畢后再給予詳細講解回家后治療注意事項,手術病人術后活動有些不便,為了方便病人,經常在病房巡回期間幫助病人給予正確講解活動方法及進行必要日常生活幫助,如:打開水、沖便盆、拿藥等,通過自己真實行動,感化了職工及病人與其家屬的信任與支持,得到大家一致良好口碑。
近幾年來,雖然在工作中取得了一些成績,感謝領導支持,群眾信任,但今后還需進一步學習,不但彌補自生不足,醫學是一門高科技并無止境學科,我還得續繼努力,從點滴做起,并發揚老一輩無私奉獻精神,為確保本社區人民身體健康,為社會發展進一步作出我應有的貢獻。
一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,現就我科室工作開展情況作一系統回顧:
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在本年度內,能學習和執行醫療衛生管理法律法規和規章,健全各項規章制度和崗位責任制,較好完成全年的各項體檢、義診任務。嚴格執行儀器操作規程和超聲臨床技術操作規范;醫德醫風建設好,能以病人為中心;提高醫療服務質量水平,能夠改善服務態度。
努力提高自身的服務質量,熱情接待患者。雖然我科各崗位每天擔負著繁重的接待工作,但我們都能夠想患者所想,急患者所急,耐心細致地做解釋,想方設法為患者解決困難。為方便檢查,在科室張貼醒目標示,簡化工作流程,提醒患者所要找的窗口和檢查室的'方位,使其能便捷地達到目的地?;颊咦鯞超檢查堅持做到不積壓、不預約。
抓好了新設備的使用培訓工作,提高診斷質量,縮短等待時間。質量就是生命,準確的臨床診斷很大程度上依賴于放射科的影像診斷。如何縮短檢查時間,使患者能夠得到及時的診治一直是院領導所關心的,院領導我科所急,在他們的關心和支持下,我科新近增加了心臟彩超,可以更細致的開展各項檢查項目,這樣既提高了診斷的準確性又縮短了患者檢查時間,進一步提高了工作效率,使患者的流通量大大提高。
報告單基本做到規范合格,字跡工整,清晰,易于識認,不應潦草和涂改,避免錯別字,一般超聲檢查出具報告單時間做到小于或等于半小時。勞務分配執行按勞取酬,多勞多得;通過節約用水用電,節約紙張等,減少開支;年度完成B超檢查近五千例。
積極配合醫院的各項義務活動,努力把我院的惠民政策落到實處,擴大社會效益,提高人民群眾對衛生服務的滿意度。
八)小兒皮膚科主任醫師工作總結
全科主任醫師是一項高度要求的工作,其職責涵蓋了醫療、預防、保健、指導及協調患者家庭和社會資源等方面,承擔著維護人民健康的重要使命。本文將從以下幾方面詳細探討全科主任醫師的工作總結。一、患者管理
全科主任醫師是患者尋求醫療服務的首要接待者,其工作首先要負責患者管理。在工作過程中,全科主任醫師需要對患者進行全面的體檢和病史調查,以確定患者的身體狀況和病情。同時,全科主任醫師要確保及時的醫療救治和妥善的護理措施,確?;颊叩陌踩徒】?。此外,全科主任醫師還需要密切關注患者的康復進展,為其定制個性化的康復計劃。
二、疾病預防和健康教育
全科主任醫師是廣泛意義上的“巡檢醫師”,需要積極開展疾病預防和健康教育工作。在工作過程中,全科主任醫師要積極普及健康知識,推廣保健方法,防范流行性疾病發生和傳播。此外,全科主任醫師還需要為公眾提供疾病預防和健康保健的咨詢和指導,幫助患者實現保健意識和生活方式的轉變。
三、協調和組織工作
全科主任醫師是醫院和患者之間的溝通橋梁,需要妥善協調和組織工作。在工作過程中,全科主任醫師需要積極協調和管理患者的醫療服務,確?;颊叩玫絻炠|的醫療服務和護理。同時,全科主任醫師還需要與各個科室和醫療服務機構建立良好的協作關系,共同促進醫療服務水平的提高和健康服務質量的提升。
四、研究和創新
全科主任醫師是診斷、治療和管理疾病的專家,在工作中需要不斷進行醫學科研和技術創新。全科主任醫師需要關注最新醫學研究進展和診斷治療技術的更新,提高自身專業水平和醫療服務能力,為更多患者提供優質的醫療服務。
總之,全科主任醫師是醫療衛生事業中不可或缺的重要力量,承擔著巨大的責任和使命。全科主任醫師的工作需要兼顧患者管理、疾病預防和健康教育、協調和組織工作和研究和創新等多個方面,要求醫護人員不斷提高自身綜合素質,實現專業能力和醫德醫風的兼備。
九)小兒皮膚科主任醫師工作總結
作為護理科主任醫師,我深感責任重大,同時也深感榮幸。過去的一年,我帶領團隊,付出了辛勤的勞動和無數的汗水,完成了各項任務和挑戰。在此,我想總結一下我過去的工作,以及對未來的規劃和展望。一、 工作概括
作為護理科主任醫師,我的中心任務是負責醫院護理臨床工作的管理和推進。在這一年間,我和我的團隊取得了以下成績:
1.崗位管理穩定
在過去的一年里,我認真履行了崗位管理的職責,保證了團隊的穩定性和運轉效率。我進行了團隊內部的調整和優化,解決了部門的矛盾和問題,并且及時關注員工的情況,提供必要的幫助和鼓勵。崗位輪換、培訓計劃等管理方式有效推動了員工的個人發展,優化了團隊的士氣和凝聚力。
2.臨床護理服務精細化
我注重健全與完善醫院實施的各項規章制度,完善各項護理管理制度,以保證臨床護理服務精細化。同時,我的團隊憑借專業技能,在臨床中展現了專業優勢,提供更加高質量的服務,增強了醫院的美譽度。
3.開展科研培訓
作為護理科主任醫師,我認為科研和培訓是必不可少的。因此,我積極組織學術研討會、科技創新論壇等活動,推動了團隊成員的專業素養提升,并通過開展各種培訓,提高了員工的技能和知識水平,為醫院提供了更廣泛的服務。
4.增強團隊凝聚力
考慮到團隊協作的重要性,我推行團隊建設政策,打造一支充滿凝聚力的團隊,采取多種形式豐富員工活動,增強了委員會與醫護間的聯系與溝通,大大增強了團隊的紀律性,進一步提高醫院的效益。
二、未來展望
盡管我在過去的一年為醫院護理管理工作做出了很多努力,但我深知團隊還有很多的短板,需要繼續加強和完善。
1.要創造更優秀的團隊
作為團隊領導者,我會繼續努力探索更有效的方法,更好的解決團隊內部當前面臨的問題。更好發揮每個成員的優勢和特長,確保醫院護理服務水平不斷提高,夯實醫院基礎。
2.要落實更專業的管理
應采取更加專業的管理方式,提高醫院護理服務的科學性,保障服務的全面化與專業化。同時,要增強領導在技術和管理等方面的知識,不斷做事,拓展視野。
3.要加強科技創新和培訓
科技的發展和不斷革新,是醫療健康康復改革的重要方向。醫療專業技能的不斷更新是保證服務質量的關鍵。因此,我將繼續支持護理團隊開展針對新技術的培訓和學習,以跟上科技發展的步伐,并與前沿技術建立緊密聯系。
作為一名護理科主任醫師,我對自己和專業有極高的要求。我承諾會充分調動團隊成員的積極性,不斷為醫院的發展和繁榮做出有意義的貢獻。即使面臨著更多的挑戰,在未來的工作中,我也會永遠保持熱情和腳踏實地的態度。
十)小兒皮膚科主任醫師工作總結
作為小兒皮膚科護士長,我深感責任重大,需要時刻保持專業素養,對患者做出最好的護理服務。在我的工作中,我積累了一些經驗和體會,下面就從日常工作中的幾個方面進行總結。 一、護理患者 小兒是最需要呵護的群體之一,他們的皮膚也需要更多的關注和保護。在護理患者方面,我們需要了解每位患者的病情,制定一套專屬的治療方案,并在治療過程中時刻關注患者的變化和需要,及時進行調整和改進。另外,在治療的過程中,我們還需要安撫患者的情緒,與家長進行溝通交流,讓患者和家長能夠積極配合我們的工作。 二、科學的護理方法 在日常護理工作中,我們需要掌握科學的護理方法。例如,在藥物治療時需要準確掌握劑量和用藥時間,及時觀察患者的反應和副作用,需要時及時通知醫生進行調整。在手術護理中也需要注意各項細節,如手術器械的準備、患者的術前準備、手術后傷口的清潔等,確保手術過程的安全和患者的舒適。 三、團隊合作 在小兒皮膚科護理工作中,團隊合作是至關重要的。醫生、護士、藥劑師等所有相關人員必須形成緊密的合作關系,協作完成護理工作。例如,在治療過程中,醫生會制定治療方案,護士會進行具體實施,藥劑師會提供必要的藥品支持,只有每一個人都在各自的領域發揮最大的價值,才能給患者提供最好的治療。 四、不斷學習和提高 在醫療行業中,知識更新日新月異。作為一名專業的小兒皮膚科護士長,我深知自己的不足和需要提高的地方。因此,我時刻關注最新的醫療知識和先進的護理方法,積極參加各種培訓和學習活動,不斷提高自己的專業素養和實踐能力,為更好地服務患者做出努力。 總之,小兒皮膚科護理工作需要我們具備專業知識和技能,保持高度的責任心和敬業精神,時刻關注患者的需求和反應,與醫療團隊密切協作,不斷提高自己的專業能力,為患者提供最好的服務。我相信,在不斷的學習和提高中,我們一定能夠為小兒健康事業作出更大的貢獻!十一)小兒皮膚科主任醫師工作總結
1、醫學中專畢業,在縣及以下基層醫療機構工作,受聘副高職務滿七年;
2、醫學大學??飘厴I,受聘副高職務滿七年;
3、醫學大學本科畢業,受聘副高職務滿七年;
4、醫學大學本科畢業及以上學歷,受聘副高職務滿五年。
1、醫學大學??飘厴I,在縣及以下基層醫療機構工作,從事內科主治醫師工作不少于七年;
2、醫學大學本科畢業,從事內科主治醫師工作不少于五年;
3、取得臨床醫學碩士學位,從事內科主治醫師工作不少于四年;
4、取得臨床醫學博士學位,從事內科主治醫師工作不少于二年醫學|搜集整理;
(三)內科主任醫師醫學大學本科畢業或取得學士以上學位,從事內科副主任醫師工作不少于五年。
(四)符合下列有關條件,經考核合格,可認定內科主治醫師任職資格:
1、取得臨床醫學碩士學位,從事醫師工作不少于三年;
2、取得臨床醫學博士學位。
(五)符合下列有關條件,申報內科副主任醫師、主任醫師任職資格不受上述學歷和任職年限的限制:
1、獲自然科學獎、國家發明獎、國家科技進步獎的主要完成人;
2、獲省部級科技進步獎二等及以上獎的主要完成人。
十二)小兒皮膚科主任醫師工作總結
一年來,在醫院首長的領導下,在同事的關懷、支持和幫助下,本人注重提高政治修養,加強世界觀改造,能夠遵紀守法、強化業務學習、不斷提高業務能力,努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,嚴格落實各項規章制度,在醫療工作上取得了一定的成績,圓滿完成了上級交給的各項工作任務。
一、加強政治學習,堅定政治信念。
不斷加強政治理論學習,提高政治敏感性,堅持從自身做起,從嚴要求自己,從端正思想認識入手,正確處理學習和工作關系,積極參加組織各種政治活動,做到:不缺課、不早退、認真學、認真記、寫體會、談感受、說想法,不斷提高自身修養和政治理論水平,為做好臨床工作奠定了思想基礎。
二、遵守規章制度,強化作風紀律。
作為一名醫生,本人平時注重強化作風紀律觀念,嚴于律己,能夠認真落實各項規章制度,以條令條例和規章制度為依據,用正規有序的工作環境來促進個人行為素質養成和捉高,堅持從小事做起、從我做起,持之以恒的把強制性的規定、被動式的服從轉變為自覺行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現象,做到工作之前有請示、完成工作有匯報,踏踏實實、一步一個腳印的提高自控能力,做到堅持原則,按規章制度辦事。
三、強化業務學習,增強服務意識。
醫學是門博大精深的科學,深知自己的不足,為此,我一方面加強理論學習,一方面從其他途徑了解和學習醫學知識,積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,積極參與科室的業務學習并討論發言,提出自己的見解;在科室主任、老師的指導下,積極參與外科病人的診治工作。在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。
通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案。參加了醫院組織的“三基”考試并順利過關,多次參加醫院組織的“心肺復蘇’’考核并取得成績。參加了腹腔鏡學術會議,拓寬了視野。參加了醫院組織的到軍區陸軍總醫院急診科為期1個月的短期培訓,收獲頗豐,熟悉了急診科的工作流程、人員配置以及各類急性病的搶救拮施和流程,認識并熟練操作了新的急診設備。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的服務意識。
四、崇尚新技術,發展新業務。
在外科周主任的領導下,積極嘗試新的腹腔鏡技術,三孔法腹腔鏡下膽囊切除術、腹腔鏡保膽取石術、腹腔鏡下膽總管探查術等等。“金無足赤,人無完人”。當然,我在工作和學習中還有一些不足之處,須在今后的工作中向各位領導、老師和同事們學習,注重細節,加以改正和提高,告別對于自己的驕傲自滿一面,在工作和學習中要堅決改正,爭取在以后的工作和學習中取得更優異的成績。
十三)小兒皮膚科主任醫師工作總結
作為一名婦科主任醫師,我深深感受到了自己對患者健康的責任和使命。在過去的一年中,我經歷了許多挑戰、取得了許多成績。在這篇工作總結中,我將詳細、具體且生動地描述我在這一年的工作情況及所取得的成就。
作為婦科主任醫師,我的主要任務是確?;颊叩膵D科健康。我積極參與各種醫學會議和研討會,不斷更新自己的專業知識。通過學習最新的治療方法和技術,我能夠為患者提供最優質的診療服務。除了常規的婦科門診工作,我還積極參與一些患者教育活動,通過宣傳和普及婦科保健知識,幫助患者提高防病意識,從而預防婦科疾病的發生。
我在過去的一年中,特別關注了婦科常見疾病如乳腺增生、子宮肌瘤等的治療和研究。我通過與醫學研究機構的合作,參與了一項針對子宮肌瘤新治療方法的研究,為患者提供更加有效和安全的治療手段。我還利用自己的臨床經驗和專業知識,與其他醫生合作編寫了一本關于婦科疾病的科普讀本,通過宣傳婦科疾病的早期預防和及時治療,幫助患者更好地保護自己的健康。
除了婦科常見疾病的治療,我還致力于提高婦科手術的技術水平。作為一名資深婦科主任醫師,我經常參與各種復雜手術,如宮腔鏡手術、子宮內膜刮宮術等。通過不斷的實踐和學習,我在手術技術上取得了顯著的進步。在過去的一年中,我成功完成了多達30余例復雜手術,并取得了非常好的治療效果。我對手術結果的不斷追蹤和研究,使我對各種手術的風險與收益有了更深入的了解,從而提高了手術的安全性和成功率。
作為一名婦科主任醫師,我還積極參與醫院的管理工作。我與醫院其他科室的醫生和護士建立了良好的溝通和合作關系,確保患者得到全面、協調和高質量的醫療服務。同時,我還組織了一些學術研討會和培訓班,向其他醫生分享我在婦科領域的專業知識和經驗,推動整個科室的醫療水平不斷提升。
總結一年來的工作,作為一名婦科主任醫師,我努力提高自己的專業知識和技能,致力于為患者提供更好的醫療服務。通過參與醫學研究、宣傳健康知識、提高手術技術水平以及改善醫院管理工作,我在婦科領域取得了一系列的成績。我也意識到追求卓越的道路上任重道遠。未來,我將繼續學習和努力,不斷提高自己的醫療水平和綜合素質,為患者的健康作出更大的貢獻。
十四)小兒皮膚科主任醫師工作總結
眼科主任醫師是醫院眼科部門的核心職位,負責管理醫院眼科臨床工作和協調團隊中其他醫生和護士的工作。為了順利開展工作,我將制定一份詳細、具體且生動的工作計劃。
我將確保醫院的日常運營。我將協調和安排醫療團隊的輪班安排,確保醫院的臨床工作順利進行。我還將領導團隊處理日?;颊叩慕哟ぷ鳎_保每位患者都能得到及時的診療服務。我將制定并監督實施相關的政策和流程,以提高工作效率和服務質量。
我將重視團隊建設和培訓。我將根據團隊成員的特長和技能,合理分配工作任務,并維持團隊內部的協作和和諧。我會定期組織團隊會議,促進信息共享和知識傳遞。另外,我還將鼓勵醫生和護士參加專業培訓和學術交流活動,提升團隊整體的專業水平。
除了日常工作,我還將重視科研和臨床經驗的積累。我會積極參與科研項目的申報和實施,以促進眼科領域的學術進步。我還將鼓勵團隊成員撰寫學術論文并參加學術會議,提高自身和團隊在學術界的影響力和聲譽。同時,我也會注重臨床經驗的積累,通過參與復雜疾病的診斷和治療,提高自己的技術水平。
我還將注重與患者的溝通和關懷。我會親自與部分患者進行面對面的交流,并傾聽他們的意見和建議。我會積極回應患者的需求,并積極解決患者在就醫過程中遇到的問題。我會組織定期的患者講座和義診活動,提高患者對眼科疾病的認識和預防意識。
我還將注重團隊的質量管理和風險控制。我會制定和監督團隊的臨床路徑和操作規程,確保每位患者得到統一、規范的治療和護理。我還會定期開展醫療質量評估和風險管理工作,及時發現和解決潛在的問題。
作為眼科主任醫師,我將積極推動眼科臨床工作的發展和提升。通過合理分配任務和資源,加強團隊建設和培訓,注重科研和臨床經驗的積累,加強與患者的溝通和關懷,以及加強質量管理和風險控制,我相信我們的眼科部門將為患者提供更加優質的服務,為保障患者視力和眼健康做出更大貢獻。
十五)小兒皮膚科主任醫師工作總結
小兒皮膚科是一門專門研究兒童皮膚疾病的學科,其工作內容涵蓋了兒童各種皮膚病的診斷、治療和預防。在我的多年工作中,我深刻體會到了小兒皮膚科的重要性以及醫生在其中的使命和責任。在這篇文章中,我將分享我的工作總結,概括了小兒皮膚科工作的特點、挑戰和成就。
小兒皮膚科工作的特點在于其疾病種類繁多、癥狀復雜。兒童的皮膚對外界環境的適應性相對較差,容易受到各種外界刺激而產生疾病。小兒皮膚科醫生需要具備全面的醫學知識和豐富的臨床經驗,才能有效地診斷和治療疾病。在我的工作中,我經常面對各種疑難病例,需要通過仔細詢問病史、詳細觀察癥狀和進行各種檢查,才能最終確定診斷并制定治療方案。
小兒皮膚科工作的挑戰在于孩子們的特殊性。兒童由于生長發育未成熟,對疼痛和治療的耐受性較低,容易產生恐懼和焦慮情緒。小兒皮膚科醫生需要有很強的溝通能力和關懷心態,與孩子們建立良好的醫患關系,讓他們感受到來自醫生的溫暖和關愛。在我的工作中,我常常通過講故事、給予小禮物等方式,調動孩子們的積極性,使治療過程更加順利和有效。
小兒皮膚科工作的成就在于看到患兒康復和家長的滿意。在我多年的工作經驗中,我親眼見證了許多皮膚疾病患兒在我的治療下逐漸康復,皮膚恢復健康。這種成就感是無法用言語表達的,它激勵著我不斷提高自身的醫療水平和服務質量,為更多的患兒帶來健康和希望。同時,我也深深感受到了家長們對我的信任和感激,他們的滿意和肯定是我工作的最大動力和動力。
小兒皮膚科是一門充滿挑戰和成就的醫學專業。在工作中,我們需要具備廣泛的知識和豐富的經驗,同時注重與患兒和家長的溝通和關懷。只有如此,我們才能更好地發揮自己的專業優勢,為患兒帶來更好的治療效果和更多的健康福祉。希望未來我能繼續努力,不斷提高自己的醫療水平,為更多的患兒帶來健康和幸福。
十六)小兒皮膚科主任醫師工作總結
在院領導班子的正確領導下,我科緊跟各項部署,圍繞領導班子提出的"文化建院、依法治院、以德辦院、人才立院、科技興院、服務贏院"的辦院宗旨,把握住我院品牌建設的'三個重要環節"知名度、美譽度、誠信度"在創新管理,提高醫療水平更新醫療護理的觀念,深化優質服務,加大了管理力度,工作取得了一定的成績。
一、加強學習,提高自身素質
積極參加群眾路線教育實踐活動,積極響應院領導的各項號召,遵紀守法,遵守各項規章制度,醫德醫風正派。在業務上,努力鉆研專業知識,利用早會、查房進行理論聯系實際學習,鞏固了專業知識,學到了國內外新動向新知識,提高了整體業務水平。
二、調動醫護人員積極性,團結一致做好本職工作
調動全科室人員積極性,增強凝聚力,工作中以身作則,嚴于利己,寬以待人,充分信任每一位醫護人員,充分發揮每一位醫護人員的主觀能動性,對他們的工作做出公平、公正的評價。發揚科室人員始終如一的團結向上的精神氛圍,處理好醫護關系,處理好醫護與患者的關系,使大家把自身的發展融入到科室發展的整體發展之中,只有科室團結才有向心力,科室各項事業才能得到充分的發展壯大。科室醫護人員嚴格遵照各項規章制度,遵紀守法,積極響應各項號召,醫護人員技術水平和服務水平深受患者及家屬的好評。
三、加強醫療質量管理,高度重視醫療質量安全
認真執行各項規章制度,積極參加全院各項會議,經常利用早會和工作中進行醫療安全學習,認真學習執行病例書寫規范,會診制度、首診醫生負責制度、早晚交班制度,做好術前討論,疑難病例討論,死亡病例討論,認真執行抗生素應用規范,處方書寫規范,增強法律意識,時時防范醫療糾紛和醫療事故發生。
四、響應醫院號召,積極開展新項目
在實際工作中,嚴格執行范圍內開展業務,一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術一例,腦積水腹腔分流術腹腔端導管介入手術一例,左大腦半球膠質瘤手術一例,全年無醫療糾紛及事故發生,營造了安全舒適的工作環境。
五、不足之處
1、業務學習還不夠系統完善,不能持之以恒。
2、顱腦損傷患者住院人數逐年減少,我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院。
寒冬辭舊歲,瑞雪迎新年,新年到來之際,感謝院領導和全院職工對我科的關心、支持、和幫助,預祝大家新年快樂,身體健康,工作順利,幸福相伴永遠。
十七)小兒皮膚科主任醫師工作總結
近年來,全國衛生事業的迅速發展,不僅帶來了醫療技術的飛速提升和醫學服務質量的大幅提升,同時也帶來了對醫護人員的更高要求。作為護理科主任醫師的我,在本地醫院中擔任了多年的職務,這段時間不僅使我收獲了珍貴的經驗,也使我認識到了自己的不足和需要提升的方面,故此,本文旨在總結近年來我的工作經驗,為進一步提高工作水平提供一些有益的借鑒。一、加強工作管理
作為一名護理科主任醫師,首先要對護理工作負責,我們在工作中必須時刻關注科室護理人員的工作情況,了解其工作進展以及存在的問題。此外,我們必須重視團隊協作,并鼓勵團隊成員交流。我曾組織過團隊例會和實際操作課程,并定期向上級匯報,并及時解決問題。在此過程中,我始終強調互助互幫、資源共享和團隊奉獻的合作理念,并通過實際操作來加強團隊成員的專業技能以及團隊協作能力。
二、加強癥狀護理和風險評估
在護理工作中,我們必須加強對病患的癥狀觀察和評估能力,不僅能夠較為準確地判斷病患的病情,更重要的是能夠及時采取措施進行托管,保證病患的身體和心理需求。這必須依賴于我們對專業技能的掌握和實踐。在此方面,我定期參加各種學術研討會和專題講座,并根據實際工作的實際情況制定詳細的護理計劃。
三、強化護理質量管理
在護理質量管理方面,我始終致力于提高護士們的職業道德和護理專業技能。重視評估和分析已完成的工作,即使是一些小問題,也要及時解決并反饋給團隊成員,以便加強專業技能。同時,我積極參與護理質量活動,以確保護理質量的長期改進和保證醫護技術卓越質量的提升。
四、落實職業教育
作為一名護理科主任醫師,我始終重視職業教育和培訓,用科學的方法推廣護理知識和實踐技能,并取得了一些成績。在此方面,我經常與其他的專家和學者交流,提高我的專業技能和管理能力。
總之,作為一名護理科主任醫師,我們必須時刻關注團隊成員的工作情況和護理質量的提高,不斷進一步提高自己的職業能力和專業技能。同時,我們還應該堅持勇于創新、團隊協作、不懈追求卓越質量等理念。我深深相信,通過自己的不斷努力,我們能夠成為一名偉大的醫護人員,為患者和社會做出更大的貢獻。
十八)小兒皮膚科主任醫師工作總結
1.在社區部主任領導下,負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。
2.制訂本科工作計劃,組織實施,經常督促檢査、按期總結匯報。
3.領導本科人員,對病員進行醫療護理工作,完成醫療任務。
4.定時查房,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗,開展新技術、新療法,進行科研工作,及時總結經驗。
6.督促本科人員,認真執行各項規章制度和技術操作常規,嚴防并及時處理差錯事故。
7.確定醫師輪換、值班、會診、出診。
8.參加門診、會診、出診,決定科內病員的`轉院和組織臨床病例討論。
9.領導本科人員的業務訓練和技術考核,提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。
10.科主任應遵照中心規章制度,及時解決科內發生的各種問題,必要時應上報中心領導。
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