職場人際不可誤踩的地雷讀后感|職場人際不可誤踩的地雷讀后感(匯編十二篇)
發表時間:2020-09-10職場人際不可誤踩的地雷讀后感(匯編十二篇)。
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《別踩疼了雪》是一本讓人深思的小說,它以生動的筆法和細膩的情感描寫,深入探討了家庭關系、友情和成長的主題。通過主人公雪的故事,作者傳遞出了許多深刻的思考和啟示。
小說以雪的成長為主線,通過描述她在成長過程中所經歷的種種事件,呈現出一個普通家庭的故事。雪的父親是個善良但是沉默寡言的人,母親是個苦口良言的家庭主婦,而雪則是個既頑皮又善良的女孩。她的家庭并不富裕,但是在親情的溫暖下,她過得很開心。
隨著雪的成長,故事也逐漸變得復雜起來。雪與同學之間的友情、與老師之間的關系都成為了書中的重要情節。通過這些情節,作者巧妙地探討了友情的重要性以及對人性的理解。
讀完這本書,我深受觸動。小說中對親情的描寫讓我感受到家庭的溫暖,讓我更加珍惜身邊的親人。和雪一樣,我的父母也一直默默地支持著我,他們的愛是無私的,我應該更加努力去回報他們。
另外,友情這一主題也引起了我深思。在故事中,雪與同學之間發生了許多的矛盾和爭執。但是在最終,她們依然能夠友善相待。這讓我明白了友情的寶貴之處,友誼不是只有在順利的時候才能保持,而是需要經歷風風雨雨的考驗,才能更加堅固。
最令人動容的是,小說中透露出了對人性的深刻理解。通過描寫雪與同學、老師之間的關系,以及雪所經歷的一系列事件,我們看到了人性的復雜性和不完美性。人們都有自己的個性和脾氣,但是在每個人的內心深處,都有一顆善良的心。
通過讀這本書,我明白了成長是一段漫長而曲折的旅程。在成長的過程中,我們會遇到各種各樣的人,經歷各種各樣的事情。但我們不能因為一次次的挫折而放棄,而是應該學會堅強和成長。正如標題所述,別踩疼了雪,我們在成長的過程中也要尊重他人的成長,不要讓他們受傷。
小編認為,讀完《別踩疼了雪》給我的感悟是多方面的。它向我展示了一個普通家庭的溫暖和親情,啟示我要珍惜身邊的人。它也讓我明白了友情的重要性和復雜性,教會了我如何去處理人際關系。最重要的是,它向我展示了成長的不易和應對挫折的堅強。這本書的精彩故事和深刻主題讓我深受觸動,希望這樣的故事能夠繼續被更多的人所讀到。
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好些時間沒有寫一些東西了,沒跟自己說過話了。時間在流淌,我偶爾還會把自己當成那時的自己,你們呢?你們呢?那時的你們想那時的我沒有?有些人的面孔偶爾在我的腦海浮現,偶爾,有些人的面孔我希望它在我的腦海里浮現,而不管我怎樣的努力,依然拼湊不出一副完整的面容。經??粗锏娜耍新撓档?,我會回想之前聊過的內容,猜測之前聊的時候的心情,猜測他們現在的狀況,猜測他們過的是好是壞。沒聯系的,我會回想以前一起的時候發生的.事,至于他們現在是什么樣的狀況,過的是好是壞,我沒法猜測。
突然想起爺爺過世的那會,不知為什么,如今想起這事的時候心情比那時候沉重,一個年輕人推著一個坐在輪椅上的老人的畫面時常在我的腦海里出現,而這樣的畫面在我這二十年的人生中從沒有出現過。燃一張紙,祭奠逝去的過往,我用祭奠離開我的親人的心情來祭奠你們,你們的到來是一生一次的邂逅,而你們的離開卻是一世中無數次的道別。久而久之,對這些也就無所謂了,而突然再想起的時候,難過的滋味油然而生。點一只蠟燭,追悔在我逝去的生命中未來的及以及做錯的事,我表示深深的慚愧和懺悔,不奢望能改變什么,只奢望得到一份諒解,
這幾年我不知道自己做了什么,沒法搞清楚自己是否變化了,細想想,又發現自己似乎做了一些事,有錯的也有對的,也變化了許多,有好的也有壞的。對于錯,好或者壞,不是我自己可以辯解的。身邊一些關心我的人離我而去,一些我關心的人我也離他們而去。一些已經失去了蹤影,不管我怎樣努力得去尋找,最終,僅僅能看到腦海里留下的那一點回憶。一些人不是我不再關心他們,而是發現我出現的時候,覺得自己會影響他們的生活,我也會難受,與其這樣,出現不如不出現,尋找不如藏起來的好,無謂的糾纏不如明智的退讓。我想他們應該也和我是一樣的感受吧。
今年的六月,雨下個不停,不記得以往是不是也一樣。但是我知道,明年六月,雨還是這樣的下著,至少我的那片天空是這樣的??粗S多人拖著行李從家里回到學校,我陷入深深的惆悵,當我看到還有一些拖著行李離開學校的人,再看到下著雨的天,看到泥濘的路,我覺得自己似乎說不出話了,我在心里默默的替他們祈福,為所有在這樣的天氣中走在這樣的路上的人祈福。心里默默念叨,天會晴的,路會干的。
這幾年自己身邊沒有幾個朋友,可能是別人不愿與我交往,也可能是我太過抵觸。潛意識里我不想傷害別人,也不想被別人傷害。心情美麗的時候,我把這點美麗藏起來,自己偷偷的欣賞。當這點美麗消失的時候,我把自己藏起來,不被別人發現,當回歸平靜的時候,我用這樣平靜的眼光和心情去欣賞別人。然后努力的尋找改變的方法和適合自己的生活方式,完成我期望已久的華麗的蛻變。
對于過往錯過的人和事還有錯過的生命我沒有辦法改變和補償,時間給了我足夠的懺悔和折磨,我時常想訴說這種懺悔和折磨,卻發現找不著合適的對象。對于往后的懺悔和折磨,我無以應對,一樣地無處訴說。只希望在我日后的生活里找到一種合適的應對方式或者只有在我生命走到盡頭的那一刻能夠得到救贖。
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在職場人際交往中,我們必須知道一些不可冒犯的職場禮節。雖然,職場并不等同于社交場,人與人之間相處無需處處步步為營,但是有些行為言辭還是需要講“禮”,否則不僅僅是失禮,而且很可能為你的前途和職場生涯帶來災難性的后果,即使沒有給你帶來什么災難,但是如果被人當成不懂事的人,恐怕對于你的事業也是一種負面的影響。
一、直呼老板的名諱或綽號
許多年輕的老板為了拉近和員工間的距離,會以英文名字相稱,或是可以接受員工替他取個無傷大雅的`綽號。不過,這畢竟不是正式稱謂,關起門來這樣叫無所謂,但是在外介紹老板時,還是講出姓氏與職稱比較得體。
二、答話的用語太隨性
老板再親切,也不能用朋友的態度待之。應答上請注意用字遣詞,雖然不用處處敬語、句句成語,但是輕意說出“隨便”、“不知道”、“好像吧”這樣輕率的用語,我只能說你的處境很危險。
三、老板站著問話,你卻坐著回話
“坐者尊,站者卑”是常識,所以我們遇見敬重的長輩會懂得讓座。老板可以坐著回復你的話,但是,除非你有任何重大傷殘,否則當老板來到你面前時,都該起身相迎。
四、常讓老板找不到人
你很忙,難道老板就不忙?手機存在的意義就是保持通訊,有卻不帶、帶了不開、開了不接、漏接不回。那么我想你在老板心中的地位,應該和那只手機對你而言一樣,不重要也無須重視。
五、犯錯借口一大堆
犯錯了就要認錯,認錯不如改錯。對失誤沒有勇氣承擔,只會怪東怪西就是不怪自己的人,是構不上成功者的條件。
六、不管老板說什么,都問“為什么?”
好學的態度是值得嘉獎的,但是要懂得看狀況。老板說的話應該先給正面響應,例如:“好”、“知道了”。真的發現不解之處,再進一步詢問。太急著反問為什么,會讓老板以為你在質疑他的決策。
七、老板問東方,你卻回東風
做事不要急,慢個兩秒老板不會吃掉你。把話聽清楚再做出回應,免得被當成一個漫不經心的人。
八、向老板打探隱私
想跟老板像朋友一樣交心是好事,但是可別交流太多“家務事”,即使你的老板是女主管也一樣。另外,人不喜歡被打探隱私是正常的,有時候也不會想知道太多別人的隱私,別誤以為“把肚皮掀出來”就能博取信任,小狗狗的招數人類不見得適用。
九、在辦公室明目張膽地講別人的壞話
上班時間不認真工作,閑聊就算了,還講壞話?是嫌日子過得太舒服嗎?小心,現在很多大型公司都有計算機監控和電話錄音,別以為你的閑嗑牙真的能神不知鬼不覺。
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>職場中,同事們之間話題一般多涉及工作,除了工作以外應該如何與同事交流、找什么話題說、怎么說都決定了自己在同事以及上司眼里的印象。尤其當你還不了解公司內部的形式和環境前,職場生存之道提醒大家以下這些話絕對不能和同事說:
一、有關個人隱私:比如夫妻問題、同事緋聞問題等,這些話題盡量不要討論,否則同事會以為你是人人討厭的長舌婦。“xx和xx最近走的很近啊……”“我昨天晚上又看到xx在酒吧附近……”
二、有些職場上忌諱的話題:比如公司機密、薪資問題,這些敏感的話題多數公司明文規定不能外泄。不要在私底下問:“告訴我你的工資是多少?”“你們公司這一季度的銷售額是多少”等等。
三、不要隨隨便便對同事說出自己內心的想法:比如對領導的看法、對公司的不滿等,這些話有可能很快就傳到對方耳朵里,屆時你在職場上的地位將變得十分尷尬。比如“我覺得領導這樣的決定是不對的”,不要整天抱怨“工作量那么大錢還那么少……”
四、不要很快的對某件事情下結論:包括工作上的事情。如果判斷失誤將會給自己帶來能力不足、經驗欠缺的標簽。
總而言之,每個人都要事先想清楚自己要說的話以及自己可能要承擔的后果。不是萬分確定的事情盡量不要和同事說以免遭來誤解。
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最近,我在世界經典童話,看了《踩面包的姑娘》這個童話故事。
故事的主要內容是:小女孩英娥小時候心腸不好。她經常扯下蒼蠅的翅膀。姑娘英娥長大了,心腸也更壞了。
她幫助一個有錢人當保姆。半年后,這個有錢人讓他回家看父母。他回家給她看漂亮的衣服。當她來到門口時,她看到他的父母穿著破爛衣服,他們甚至都不進門。半年后,那個有錢人讓她把面包給父母。在回家的路上,她遇到了沼澤,把面包扔進了沼澤。她想吃面包。結果,面包沉了下去,英娥掉進了沼澤里。魔鬼的曾祖母住在沼澤里。她的心臟很不好。她立刻把英娥變成了一座石像。她讓那些撕掉翅膀的蒼蠅在英娥的臉上爬上爬下。
英娥認識到自己曾犯下的錯誤。后來他真正懺悔自己的罪過。開始為人們做好事。
這個故事告訴我們:做人要善良,要孝敬父母。犯了錯誤要及時改正。
在我們的生活中,我們可能會犯一些錯誤,如說謊,亂扔垃圾,毆打和罵人。如果我們不及時糾正,我們將受到懲罰。如果我們及時糾正,就能得到大家的原諒,成為對社會有用的人。
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最近,我在世界經典童話,看了《踩面包的姑娘》這個童話故事。
故事的主要內容是:姑娘英娥小時候心腸很壞,常常把蒼蠅的翅膀扯下來。姑娘英娥長大了,心腸也更壞了。她幫一個富人當保姆,半年后,富人讓他回家看看父母,他回家是為了展示她漂亮的衣服,她到了家門口,看見父母穿得破破爛爛的,連門也沒進。又過了半年,富人叫她把面包送給父母吃,在回家的路上,她遇到了沼澤地,就把面包扔進了沼澤地里,想踩著面包跳過去。結果面包下沉,英娥掉進了沼澤地里,沼澤地里住著魔鬼的曾祖母,她心腸很壞,一下子就把英娥變成了石像,她讓扯掉翅膀的蒼蠅在英娥臉上爬來爬去。英娥認識到自己曾犯下的'錯誤。后來他真正懺悔自己的罪過。開始為人們做好事。
這個故事告訴我們:做人要善良,要孝敬父母。犯了錯誤要及時改正。
在生活中,我們都可能會犯一些錯誤,比如:說謊話,亂扔垃圾,隨便打人、罵人,如果不及時改正,就會受到懲罰。如果及時改正就能得到大家的原諒,做一個對社會有用的人。
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大衛不可以讀后感(一)
作者及繪者大衛香農(david shannon)以自己小時候制作的圖畫書為藍本,造型既像是用幾何形體拼接的玩偶,刻畫出一個調皮搗蛋的小男孩兒形象。除了大衛之外,**中的場景也很逼真。畫家在柜子上描繪了瓷器、布藝沙發、浴缸、玻璃桌等的質感,給人一種真實的感覺。
書中大衛的媽媽總是說:大衛,不可以!大衛伸著舌頭,站在椅子上顫顫巍巍去夠糖罐;大衛一身污泥回家,客廳的地毯上留下了一串黑腳印;大衛在浴缸里鬧翻了天,水流成河;大衛光著屁股跑到了大街上每一幅頁面里都有媽媽說的話大衛,不可以!
但是,書的精華在后面:大衛在屋子里打棒球,把花瓶打破了。大衛被罰坐在墻角的小凳子上流淚。
于是,媽媽對他說:寶貝,來這里。媽媽給了他一個溫暖的擁抱,對他說:
大衛乖,我愛你。太經典了,一個童年惡作劇的故事以這樣一個愛情動作結尾。不管孩子多淘氣,傷心的時候,媽媽的懷抱永遠是他溫暖的港灣。
淘氣是孩子的天性。我們不能像大人想的那樣教孩子們成為好孩子。對調皮孩子還是要以賞識為主。再調皮的孩子也有閃光點,要通過和諧的教育手段,有時候一句欣賞的話,一次輕輕地撫摸,一份心與心的交流,來調教調皮孩子,會顯得很有風度和藝術。
像大衛一樣,他頑皮叛逆。當他做錯了事情,如果他只是責罵,效果只能適得其反。這個時候,如果和他的預期結果相反,不去責罵訓斥他,甚至只是保持沉默,不理睬他,孩子的心理反而會緊張起來,自己會把犯錯的地方重新再思考一遍,這樣,給孩子一段時間冷靜一下自己的頭腦,過些時候再與他交談,因為孩子已經檢討過自己的過失,所以就能坦然接受老師和家長的意見。
只要好好引導,他們往往更有出息。對于調皮孩子,我們不要吝嗇自己的語言和表情,而要通過多種形式,向他們表示我們的愛。即使只是一個會心的微笑,一句關心的話,幾句友好的撫摸,他們也會覺得老師和家長仍然愛我。我應該聽老師的。
在這個故事中,雖然大衛受到了懲罰,但他仍然得到了母親的擁抱和全心全意的愛。當經常做錯事的孩子看到這一幕時,一定會感到很欣慰。只要我們有足夠的愛心、耐心和毅力,我們最終會得到從量變到質變的效果。不要吝嗇地利用這個機會給學生一個大大的擁抱!
大衛不可以讀后感(二)
《大衛,不可以》是寫一個天真無邪的調皮搗蛋的小男孩大衛,他總愛把家里搞得一團糟的故事。
媽媽不在時自己踩著板凳去夠糖罐;出去玩一身泥巴踩得滿屋子一串串臟腳印,洗澡時在浴缸里鬧翻了天,水流成河;吃飯的時候先玩食物,然后又狼吞虎咽地吃起來;愛看動畫片,媽媽不讓看,把家里當游樂場,把自己當超人,還有個壞毛病掏鼻孔,最后大衛被媽媽緊緊的摟在懷里,閉上眼睛,媽媽說:大衛乖,媽媽愛你,頓時化解了大衛所有的眼淚和委屈,自己感到是世界上最快樂最幸福的孩子。
我覺得我就像大衛。我很淘氣,在家里搞得一團糟。我做錯事總想在媽媽懷里撒嬌?,F在我長大了,懂事了,我想做我能做的,我想讓我媽媽更放松和快樂。
大衛不可以讀后感(三)
拿到這本書的時候,也沒覺得有什么特別的地方,就隨手遞給了孩子,讓他自己先看,我還得去付款呢。我大一點后不久,兒子跑過來問我是不是他?我就接過書來看:
書的封面上畫著一個小家伙,腳踩著幾本書要拿架子上的魚缸,眼看著魚缸就要掉下來的感覺;翻開第一張扉頁上是小家伙在墻壁上涂鴉,第二張扉頁上畫的是穿著一條綠裙子的媽媽,臉被截掉了,只露出胸部以下的大半個身子站在那里。她雙手叉腰,左腳抬起,我可以想象她有多生氣。因為我幾乎每天都有這樣的動作,哈哈,難怪我兒子對它很熟悉,可汗
大衛的造型不是可愛型的那種,圓圓的大腦袋上長著幾根又稀又粗的頭發,三角鼻子,一張嘴還滿口尖牙,看上去簡直就宛如一個小惡魔。他把家里搞得一團糟,在墻壁上亂畫亂寫、把浴室變成一個沼澤地、頭戴鐵鍋敲得叮當亂響、在家里打棒球可惜的是,他永遠不可能為所欲為,媽媽無處不在,永遠跟在他的屁股后面喊:不可以!
不可以!不可以故事的最后是大衛在客廳里打棒球,然后把花瓶打碎被媽媽處罰,一個人坐在墻角哭。最后,媽媽叫他過去,以媽媽對他說我愛你做故事結尾。
當我看到最后一頁時,大衛被母親緊緊地抱在懷里,高興地閉上了眼睛。我媽媽說大衛很好,我愛你,大衛所有的眼淚和委屈都立刻解決了。這一筆太溫情了,整個故事跟著急轉直下,一個童年惡作劇的故事就收場于這樣一個愛的動作。雖然我還是看不到媽媽的臉,但我可以想象,在這個時候,她一定不再生氣了,她一定是一張充滿愛的臉。
這簡直就是日常生活的翻版,不可以亂畫,不可以亂吃,不可以亂跑,快躺下睡覺,玩具太亂啦!大衛媽媽說的每一句話,我都對孩子們說?,F在,我依然經常對孩子們說不可以!
他們還是喜歡挑戰我的耐心,但是怎么了,因為他們知道雖然媽媽會說很多不能,但是媽媽還是愛他們,永遠愛他們!
看完和孩子們在一起,我還說了一句話寶貝,媽媽愛你!孩子也摟著我的脖子說句我也愛媽媽!忽然就覺得很安心!
無論如何,你不能阻止孩子在走廊里跑,這可能是他的天性。而愛和包容,就應該是母親的天性。
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內容簡介:所謂緣分,就是即便相親時放了你的鴿子,醉酒時調戲你醒來時無視你,但是繞來繞去,還是會一再遇見你。九條方妙言和杯一任曉川,明明是兩個風華絕代的妙人兒,卻因一系列烏龍成為相親界的萬年滯銷貨。而兩人的每次相遇,都會成為誤會從一生的攪局。一次豪華游輪之旅,九條迎來了相親史上最燦爛的一朵桃花——神秘美男龍海。兜轉三人之間多年的情緣,終于正式開場。人生孤寂,因愛而剩的男女究竟該各帶各的心事留守、各帶各的情懷買醉,還是該并肩調戲人問,攜手走一程歡樂人生路?
妙不可言讀后感,來自淘寶網的網友:看《妙不可言》會讓你笑,因為文中妙語連珠,讓人想推薦所有相聲演員都來人手一冊,好好學習,省得每年春晚里的段子都是從網絡上扒拉出來的陳舊笑點??础睹畈豢裳浴凡灰欢〞屇憧?,雖然主人公心里埋著深重的傷??煽吹街魅斯池撝敲粗氐膫麉s還可以活得那么風生水起、姹紫嫣紅、天天向上,你會發覺《妙不可言》其實很勵志,非常符合主旋律......
妙不可言讀后感,來自卓越網的網友:九條和三杯,就像兩條直線有了交集后就注定不可能平行。相親的不見就被拒絕而后又邂逅,隨后不期而遇多次,在九條對過往愛戀的掙扎和陰影里,三杯不離不棄,把自己的愛堅持到底,最終走進了九條的心里也使九條走出了自己封閉的空間。 原本愛一個人都沒有錯,可錯誤的時間錯誤的相遇,導致錯誤的結果,龍海就是這個錯誤的載體。因為谷朝南......
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>想要搞好職場人際關系就需要多讀一下關于職場人際關系的書,下面就由小編為你分享一下職場人際關系的書吧,僅供參考!
1、《職場關系與溝通技巧》
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《職場關系與溝通技巧》是由張德俊編寫,航空工業出版社于2010年出版的書籍,該書共分12講,分別介紹了職場人際關系,職場人際溝通,職場人際交往禮儀,職場語言交際藝術,職場人際交往修煉,職場人際關系技巧,職場人際吸引與沖突,與上級、下級和同事相處的藝術,說服別人的技巧,公共關系與公關意識,以及如何通過修心養性塑造完美的自己等。
2、《正能量職場》
一個充滿正能量的職場是如何打造成的?擁有積極開心的工作狀態是一個經理人擁有強大正能量的卓越體現!在日常工作中,經理人將如何提升自己和員工們的積極心態、擁有正能量以順利達到最佳工作狀態,并時刻營造出一個充滿正能量的職場?
這本書作者、管理學專家吉爾?蓋斯勒給出了答案。她根據真實經驗、成功的研究和得到的教訓,一步步地指導大家實踐著充滿正能量的工作氛圍,以此改變著經理人和他們的團隊。
3、《如何掌控自己的時間和生活》
《如何掌控自己的時間和生活》告誡人們,一定要記住,這個世界上根本不存在“沒時間”這回事。如果你跟很多人一樣,也是因為“太忙”而沒時間完成自己的工作的話,那請你一定記住,在這個世界上還有很多人,他們比你更忙,結果卻完成了更多的工作。
這些人并沒有比你擁有更多的時間。他們只是學會了更好地利用自己的時間而已!有效地利用時間是一種人人都可以掌握的技巧,就像駕駛一樣,有效利用時間,不是成為時間的奴隸,而是實現自己的人生目標。一切完全取決于是否能夠成功管理自己的時間,這就是所有成功的秘訣所在。
4、《初入社會必知的88個潛規則》
如何提高自己的能力?如何能夠快速地晉升?一本給年輕人看的有關成長、進步的勵志書。人活一世為的是什么?當然是成功了,那就要知道成功的潛規則,它會告訴你以怎樣的精神狀態向成功進發。用勇氣改變可以改變的事情,用胸懷改變不能改變的事情,用智慧分辨兩者的不同。
5、《職場菜鳥升職記》
這是一本小說,更是一本職場成長的教科書。《職場菜鳥升職記》以自傳體形式講述了一名計算機專業的大學本科畢業生張午陽,在短短的一年時間內,由職場菜鳥晉升為項目經理的故事。
《職場菜鳥升職記》精心揭示了一只職場菜鳥的進化秘密:從懵懵懂懂地進入公司,到游刃有余的老員工;從參加新人培訓的“呆頭鵝”,到帶領團隊克服困難的“領頭羊”;從頭腦空白地接受第一項工作任務,到駕輕就熟地成為公司不可或缺的人才……
6、《職場小故事工作大道理》
本書借助小故事的力量,幫你洞悉職場生存規則、開啟職場生存智慧。在這里,你會明白職場做人的道理,從而在紛繁復雜的職場關系中從容處世;在這里,你會為自己塑造一個健康的陽光心態,從而把自己的職場角色發揮得淋漓盡致;在這里,你會用三寸不爛之舌,讓你的職場之路變得更加暢通。
7、《誰坐了我的位子》
是“誰坐了我的位子”?是自己的工作伙伴、親密好友還是對手、敵人。世事紛雜、職場險惡,你的言行舉止和職場交際能力,會影響到你的一生?;锇殛P系是事業發展不可或缺的條件之一,比如至交和密友是人生快樂的關鍵,辦公室的朋友對于你的工作和工作滿意度起到了關鍵的作用。在這本探討職場關系的書中,簡·耶格爾女士極富創意地將“友誼”和“工作地點”的結合在一起,用“工作伙伴”來描述這種微妙的、介乎普通同事和親密好友之間的工作關系。
當談到怎樣才能成為成功的職場人士時,小編和天津IT培訓——中北人才港的同事一致認為熟練的專業技能和一定的社交能力都是必不可少的,畢竟職場講究團隊合作的地方,如何最大限度的將大家的能力發揮出來才是一個企業所希望的。
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職場厚黑學的讀后感,來自當當網的網友:這本書可以說是對個人價值觀(生當做人杰)觀念的樹立,以及人際關系處理方式方法總結。重在理論上的闡述,讓讀者看了有句句真言的感覺,書中也有不少小例子來佐證理論。但仔細讀來,理論總結的太泛,就和分析一個事物好壞一樣,不是好就是壞,幾方面全都說齊了,乍一看書寫的是好,全對,實際上作者把事物的所有方面都說全了,怎么可能有遺漏和不全呢?覺個例子,你問NBA火箭某場比賽是贏是輸,我們可愛的解說員會說”這場比賽勢均力敵,打好了就贏了打不好就輸了“,讓觀眾聽的頻頻點頭,你說NBA籃球比賽他可能打平嗎?書還是有好的地方,因為作者把很多方面都總結了,在看的時候會讓讀者了解事物的各個方面,各式各樣的處理方式,但需要讀者自己對事物有很好的判斷能力,處理實際事情的時候還是需要讀者自己選擇方法方式,如果你想說你碰到什么事情用什么方法處理這樣條條框框對應的心態去書中尋找答案就比較失望了。但書還是很不錯的,很全面也很詳細,給了讀者自己思考的空間……
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沒有意識到今天是愚人節的我,沒有絲毫準備就如往常一般去學校了可是一路我便踩“地雷”了
先是遇見一個同班同學,一見我就說:“你的錢掉了”我竟然當了真,到處找錢,過了一會兒才知道上當了那個同學見我上當了,就對我說:“貪財鬼哦,這有一個喲!”氣得我只想咬他一口
快到學校了,我又遇到了一個“地雷“又有兩個同學走過來說:“老師剛才再找你,小心一點哦!”我聽了一下子冒了虛汗,我反復的想,我到底做錯了什么?我正在想的時候,那兩個同學突然對我說:“逗你玩兒呢!愚人節快樂!”這個時候我才反應過來,今天是一年一度的愚人節
自從我知道了今天是愚人節以后,誰的話我都裝作沒聽見,結果卻讓我虧大了!
中午的時候,有個同學有對我說:“你的錢掉了”我想一定是又騙我了,所以我理都沒理就走了結果在我買東西的時候,我才發現自己的錢不見了我突然想起那個同學對我說的話,于是又去問他我的錢是不是真的掉了他說是啊,我自己沒撿,被別人撿走了
唉
今天我怎么就怎么倒霉呢?我討厭愚人節,討厭被騙的滋味嗚嗚
大家月日出門前一定要提醒自己今天是愚人節哦,不然被騙總是難免的
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圓通的人際關系的讀后感,來自當當網的網友:看過別人對曾老的評價,本想復制自己對之前幾本書的看法就算啊,但是看到別人的評論,心里覺得有點對不起作者,曾老可以說是中國管理學的泰山北斗,他說的話可能很籠統,太宏觀,就是因為宏觀,所以需要細細品味,需要思考自己的生活發生的事情,聯系自己的實際。然后用他講述的知識慢慢指導自己,我真的覺得非常受益。也在次非常感謝曾老寫的所有書,感謝他的工作,否則我們就沒那么好的書學習……
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