優秀作文|駐寺干部轉正個人總結(實用16篇)
發表時間:2017-10-11駐寺干部轉正個人總結(實用16篇)。
? 駐寺干部轉正個人總結
20xx年上半年,鄉黨委根據《關于做好縣直部門(單位)參與聯系指導基層和聯系服務群眾工作的通知》、《關于組建省定貧困村干部駐村幫扶工作組的通知》、《關于進一步做好當前干部駐村幫扶工作的通知》和《關于印發〈關于選派縣直機關優秀干部到村任第一書記工作方案〉的通知》文件精神,緊緊圍繞社會主義新農村建設,以宣傳黨的強農惠農政策為重點、以幫助基層解決實際問題為突破口,以加強基層組織建設為抓手,在鄉直機關和機關干部中開展了聯系指導基層、聯系服務群眾(簡稱“雙聯”)和干部駐村幫扶工作,促進了農村發展,保障了農民增收,努力構建了平安和諧。
一、基本情況
鄉黨委下設10個基層黨支部,其中機關黨支部1個,社區黨支部1個,農村黨支部8個。機關黨支部有在職黨員干部16名。全鄉有3個省定貧困村,有1個后進基層黨組織。
二、主要做法
(一)加強領導組建班子、提前謀劃思路清晰
鄉黨委專門召開黨委會,專題研究機關聯系指導基層,干部聯系服務群眾和干部駐村幫扶工作,成立了鄉“雙聯”暨干部駐村幫扶工作領導小組,配備人員專門負責組織、協調和安排,制定了“雙聯”年度工作要點和干部駐村幫扶工作方案,建立健全了駐村干部管理辦法和經費保障制度,要求了黨委政府班子成員每人聯系指導1個村,聯系服務3-5戶困難群眾,每年為困難群眾辦5件以上好事實事;機關干部每人蹲點駐1個村,聯系服務1-2戶困難群眾,每年為困難群眾辦2件以上好事實事。
(二)機關聯系指導基層、加快農村社會發層
1.農村產業發展方面:一是進一步鞏固擴大、上檔升級了已成規模的傳統種植產業,努力提高經濟效益。20xx年上半年全鄉新增土地流轉600畝,擴大蔬菜種植面積400畝,新植九葉青花椒200畝;二是以現有生豬養殖產業示范帶動,鼓勵有能力的農民發展生豬養殖,培育了年出欄1000頭以上的生豬養殖大戶10戶;三是聯系縣公安局、信訪局、縣農業局、畜牧局、水務局等相關部門,舉辦了兩期種養殖技術培訓,培訓了蔬菜、茶葉、青花椒種植大戶50戶,生豬、肉牛、奶牛、山羊、野雞、鰱魚養殖大戶20戶,為各村產業發展提供了技術支持。
2.基礎設施建設方面:一是根據中央20xx年1號文件精神,加強基礎設施建設,改善農業生產條件,加快社會主義新農村建設。積極協助各村采取積極向上級部門聯系對接,主動上門匯報工作,熱情邀請檢查指導等方式,加大了對上爭取項目資金的力度,取得了良好成效。其中向縣扶貧移民后扶局爭取資金60萬,為烏木村修建了一條長1公里的涪江護河堤,高效保護了群眾基本農田;為平橋村修建了一座長10米,寬3米的過河橋,解決了群眾行路難問題。向省綜改辦爭取資金1500萬元,在定水村、村實施了大土地整治項目。向市投資發展有限公司爭取資金10萬元,為馬坪村新建了一座長8米、寬4.5米,車速為20公里/小時的新橋。二是利用“一事一議”財政獎補政策和移民后扶資金,整治了山坪塘5口;修建了社道水泥路面6公里。三是對4座提灌站進行了技術改造,對3公里朝陽渠進行了掏淤和補漏,新增灌面200畝。
3.基層組織建設方面:一是指導各村黨支部認真開展了基層黨組織建設“一帶四”活動,推進了基層服務型黨組織建設,促進了治理體系大優化,產業發展大提升、民生保障大改善、和諧新村大建設。二是持續開展“三升級三分類”活動,采取選優配強班子、完善組織制度、夯實基層基礎、實行民主管理、強化優質服務等措施對一個后進基層黨組織進行整頓轉化,目前正在按月推進,預計在今年9月底前完成整頓轉化任務。三是深入開展“人人爭學蔣乙嘉,我為家鄉做件事”活動。采取舉辦專欄、懸掛標語、播放廣播、召開會議等方式加大了“最美基層干部”蔣乙嘉同志先進事跡的宣傳力度,同時又通過電話、短信、信函的形式動員了5位外出務工黨員回鄉流轉土地1000畝種植蔬菜和茶葉和1位籍成功人士回鄉投資1.5億元開發鄉村旅游。四是在農村黨員干部中培養了致富帶頭人12名、科技能人8名,帶領組織他們發揮了典型示范作用。四是協助各村黨支部發展黨員4名,培養村級后備干部16名,打造了一支發展農村經濟的骨干隊伍。
4.改善村容村貌方面:結合城鄉環境綜合治理工作,努力改善各村村容村貌。一是結合實際,鼓勵部分有條件的農民將房舍改造成具有川中民居建筑風格的新農村住房。二是科學合理利用農村能源,積極協調縣能源辦,新建了沼氣池50口,同時要求新建住房農戶修建了污水處理池和化糞池。三是新建了228個垃圾收集池、16個垃圾分類減量池,購買了垃圾清運車,成立了農村生活垃圾清掃保潔隊伍,建立了“戶分類、村收集、鄉轉運、縣處理”的農村生活垃圾治理體系。四是組織100戶農戶進行了庭院改造,新植了一批花草和果樹。
(三)干部聯系服務群眾、訪貧問苦真正幫扶
全鄉機關干部堅持扶貧與勵志相結合、日常幫助與臨時救濟相結合、物質幫助與精神激勵相結合的方式,為服務群眾提供政策咨詢、市場信息、技術指導,幫助他們解決了生產生活中的實際困難,增強了他們發展增收的能力,提高了他們生活水平。每名機關干部真正做到深入村社一線開展工作,大力宣傳了黨的扶貧開發和強農富農惠農政策,組織指導村兩委干部做好了貧困戶識別和建檔立卡工作。各黨支部第一書記自覺沉下去,經常入戶走訪,聽取意見建議,與群眾同吃同住同勞動,帶領村黨組織和黨員干部深入落實黨的群眾路線教育實踐活動整改事項,認真解決矛盾糾紛、信訪案件和歷史遺留等3個重點問題,全面開展為民服務全程代理、民事村辦等工作,打通了聯系服務群眾“最后一公里”。幫戶干部做到重大節日、婚喪嫁娶、紅白喜事、農忙時節“四必到”,增強了同群眾的感情,提高了服務群眾的意識,讓群眾尤其是困難群眾得到了實實在在的幫助,確保聯系和服務群眾工作經?;?、親情化、實在化。在20xx年春節、“六一”,全鄉機關干部在所駐村聯系幫護了12名空巢老人、10名留守兒童、5名殘障人員、5名孤寡老人、8名貧困黨員、20名困難群眾。
二、取得成效
(一)基層更穩固?;鶎狱h組織更加有戰斗力、黨組織書記更加有能力、黨員隊伍更加有活力、黨組織運行更加有保障力、黨的工作更加有影響力。
(二)干部轉作風。黨員干部宗旨意識和群眾觀念牢固樹立,庸懶散浮拖問題得到有效解決,工作作風明顯改善,服務本領顯著增強,服務質量和效率切實提高。
(三)群眾得實惠。群眾最急最盼的突出問題得到解決,長期拖置的矛盾糾紛有效化解,一批惠及民生的實事好事得到落實,群眾滿意度明顯增強,黨群干群關系進一步密切。
三、存在問題
(一)鄉鎮財力有限,在幫助基層解決實際困難上投入不足,不能滿足基層需求。
(二)上級部門升級達標、檢查驗收活動多,導致機關干部經常忙于做軟件,真正下基層時間不多。
駐村干部個人扶貧工作總結(二)
在縣委、縣政府和局機關的正確領導下,在鎮、村黨委的大力支持下,我們全身心投入駐村幫扶工作,積極做好幫扶指導工作,取得了階段性的成效。
一、村的基本情況
1、人口及耕地情況:全村共12個合作社,農戶467戶(其中:五保戶8戶、低保戶22戶、建檔立卡貧困戶113戶)農村人口1632人(其中:建檔立卡貧困人口294人、殘疾人63人、中職、高職在校學生9人)貧困發生率18.26%,平均每年勞務輸出勞動力人數381人、耕地面積1494.2畝,其中:田面積543畝,土面積951.2畝,人均純收入2763元。
2、組織建設情況:村級活動場所現已建成,電視、書屋配置到位并正常使用,村支部成員3名,其中一名支部書記、兩名支部委員、村委會成員3名,其中村主任、會計各一名,全村黨員共有28人,在家黨員9人,黨員平均年齡為52歲,其中60歲以上3人,培養入黨積極分子3人。
二、工作開展情況
1、20xx年起,駐村工作及村黨委日常工作增加簽到制度、會前學習制度、工作制度及請銷假制度。
2、深入基層,走社入戶,摸清家底,制定計劃,我與村干部積極到村走訪,多方面了解民意,結合農戶缺技術的特點,向單位申請,將種養殖技術書籍300余冊送到農戶手中。20xx年新增養殖大戶7戶,其中養豬規模70頭以上的4戶,養羊200只以上的2戶,養牛30頭以上的1戶,帶動農戶50戶,今年計劃脫貧的不低于xx戶。
3、結對幫扶,精準脫貧。20xx年,通過我局協調企業,為村113戶貧困戶送化肥20噸,爭取資金24000元,對部分有剩余勞動力的家庭積極聯系進行就業培訓、外出務工等,為多方面脫貧奠定基礎。
4、訪問貧困,雪中送炭,積極開展訪貧問苦活動。
1)20xx年2月xx日,我局對村里5戶特困戶、2名老黨員、1名離職村干部進行走訪慰問;
2)20xx年7月1日,我局慰問特困戶13戶;
3)20xx年9月24日,對村上具體情況進行了摸底調查,確立了精準扶貧方向;
5)20xx年12月,我局向上爭取到20萬資金用于5、6社堰塘修建。
6)20xx年12月,通過書面匯報,我局對村貧困戶、特困戶、留守兒童、空穴老人集中慰問。
5、狠抓“六聯機制”建設,切實加強精神文明建設,解決熱點、難點問題,一是協助村兩委鞏固農村垃圾專項治理成果,建立長效機制;二是扎實推進“六聯機制”建設,強化村民自治,認真開展評比活動,促進社會和諧穩定;三是幫助解決群眾反映的其他問題,進一步密切黨群、干群關系。
6、改善人居環境,縣投資促進局聯合市安監局等部門積極向上爭取省級污水處理項目,投入資金28萬元,目前主體已基本完工。為營造整潔良好的村環境打下了良好的基礎。
三、存在的問題
1、全村共12個合作社,除3社道路已建修外,其余11個社道路7000米全部是土泥路。
2、全村無幼兒園及學校。
3、水渠、提灌設施年久失修,全部老化,已多年未使用,飲水困難。
4、以傳統農業生產為主,產業單一,抵御自然災害能力差,農民增收困難。
5、電壓器老化,容量低,用電困難。
四、下步打算
1、加強基礎設施建設,通過積極向上爭取資金、村民自籌、在外成功人士募捐等方式,計劃新建村社道路5.6公里,解決434戶農戶交通運輸問題;小型農田水利建設將1社堰塘進行擴建整治,更換變壓器兩臺,保證照明用電,解決變壓器老化容量太小等問題,改善旱片死角所涉及的8個社,計劃整治水渠1800米。
2、邀請種養殖專家勘察地形地貌,尋找適合該村的農業生產,通過集中授課培訓的方式,使村民能夠從產業上增收,達到致富目的。
3、開展技能培訓,幫助貧困家庭剩余勞動力參加技能培訓并轉移就業,發動群眾互帶外出務工。
總之,扶貧開發工作不是一朝一夕就能完成的,“授人以魚不如授人以漁”,讓村民學會了更多的生存技能才能真真正正的對得起領導及村民對我的信任。
? 駐寺干部轉正個人總結
駐村以來,在村“兩委”班子的密切配合和共同努力下,我有了很多的學習和成長,主要做了以下工作:關愛特困群眾,加強我村基礎設施建設,進取發展我村旅游資源,推進社會主義新農村發展等各項工作。
一、提高認識,明確定位,全心投入新的工作干部下基層駐農村的工作部署,是新時期進一步推進固本強基工作。作為駐村干部,我認真領會相關文件精神,認清自身職責,迅速轉變主角,全心投入到新的工作中。
二、虛心學習,深入摸查,為全面鋪開駐村工作打好基礎擔任村干部是一個全新的工作,為了能夠順利開展新的工作,力爭出成效,我虛心地向村干部請教,找出開展新工作的重點與難點。村干部能夠說是我的教師。我主動向他們請教,他們或教我農村領導的藝術,或教我農村工作的辦法,使我受益非淺,大大地增強了我做好新工作的信心。向基層領導、干部請教。鎮、村兩級領導長期從事基層工作,對農村的最新情景比較了解,有十分豐富的農村工作經驗,是學習從事新時期農村工作的寶庫。走上新的工作崗位后,我們充分抓住各種機會,虛心向鎮、村干部請教,進一步充實開展農村工作的辦法。向村民請教。群眾是真正的英雄。要做好農村工作,我認為深入了解農民的想法是不可缺少的環節。駐村以后,我了解他們對村“兩委”干部及村內各項事務的意見、提議等,并結合自身實際進行對照檢查,查找差距,努力提高從事農村工作的水平。
向村“兩委”干部了解。村“兩委”干部是農村工作的最直接參與及管理者,對本村的各項事務比較熟悉。駐村后,我們與村“兩委”干部逐一交談,對本村的基本情景有了初步的了解。
向村民了解。群眾的眼睛是雪亮的。對本村的具體情景,村民最有發言權。駐村后,我抓緊時間走門串戶,在村民中展開廣泛深入的訪談,對村情民情有了進一步的了解。學習了解村規民約。開展農村工作,除了需要了解國家的相關法規之外,還必須了解村規民約。駐村后,我查找出該村的村規民約,認真學習,為以后處理農村事務打好了基礎。
經過一段時間的摸查,我對山寨村的村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。經過認真的分析,并在與村“兩委”干部充分討論的基礎上,我制訂駐村工作方案。
三、真抓實干,大膽創新,努力提高工作成效以堅持先進性教育活動促進農村基層組織建設。按照縣、鎮先進辦的統一布署,了解村里困難群眾基本情景,開展幫扶活動,聯合團縣委、中鐵十八局、社會愛心團體陽光志愿者協會及社會愛心人士,開展送文藝下鄉演出、關愛困難家庭、支助貧困小學生活動,得到了村民及上級領導的一至好評。
了解我村可持續發展產業,現主要農業產品有:玉米、生姜、小麥,畜牧業有:豬、牛、羊,現村里有一容洞“奇秀洞”,此洞為子母洞,洞內景觀奇特,保護完整,現經過村民初步開發,為更好宣傳推廣,去年年初在我和村委組織支持下,隆重開展了首屆大型旅游文化節,吸引了上萬觀眾,為我村的各項發展奠定了基礎。
駐村工作就是想盡一切辦法為老百姓辦實事,在得知駐村工作經費下來后,我們經過討論決定修路,為我村修建入村的170余米的主干路,將僅有的工作經費全部用于道路建設,由于資金不足,我當下決定倡議捐款,自我和愛人主動帶頭捐了2100元,現時帶動全體村干及村民捐款近兩萬元,同時發動老百姓投工投勞,節儉開支勇渡難關,成功將道路完善,為村民解決了交通上的一大困難。
在駐村的時間,讓我受益匪淺,不僅僅豐富了基層工作經驗,也學習了協調開展群眾工作的方法,增強了把握全局工作的本事。我將以滿腔熱情,腳踏實地地干好以后的工作,使駐村任職工作多出實效,讓村民開心讓社會滿意,同時也讓我的人生更加精彩。
10.駐村干部個人年度工作總結
今年初,根據市農辦選派,我從3月份派駐到___鎮___村擔任農村工作指導員。一年來,在市農辦、鎮政府的正確領導下,在村兩委的支持幫助下,在原單位領導的高度重視和關心下,堅持解放思想,開拓創新,圍繞農村工作指導員職責,做好聯系、協調、指導各項工作,積極為民辦事,努力在政府和農民間架起貼心的橋梁,取得了一些成績,經受了基層鍛煉,收獲良多,感觸頗深。
一、所在村基本情況
___村位于___鎮的東北側,北和___鎮的夾山、鎮東村相鄰,東和___縣___鎮接壤,南接老01省道,西與___村相鄰。1999年由原來___x、___x兩村合并為___村,轄區總面積2.765平方公里,其中耕地面積217.9公頃??側丝?479人,農戶702戶,共有21個村民小組。主要產業有石料、食品、服裝、裝飾材料、太陽能集熱管、太陽能配件等,農業以水稻、蠶桑及水果為主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,___村又充分利用地理資源開發了___公墓。
二、駐村期間的工作
1、加強政策學習,提高個人素質。今年年初,被選派為農村工作指導員以后,參加了嘉興市委農辦組織的第六批農村指導員上崗培訓班,對農村指導員的基本工作要求、工作職責和“兩新”工程都有了初步的了解。此后,結合我市農村發展規劃,認真自學了各項相關政策方針和扶貧措施。駐村期間,還積極參加村委班子政策學習、“兩新”工程解讀等,從思想上向建設社會主義新農村、和諧社會靠攏,積極為___村經濟社會發展出謀劃策。通過不斷政策理論學習,充分認識到了做好農村指導員工作的重大意義,進一步豐富了理論知識和知識結構,理清了工作思路,增強了自身素質,也為做好農村工作奠定了基礎。
2、理思路,制定發展規劃。到村后,我把村情民意調查作為進村到崗后的第一項工作,根據實際需要,以座談會、上門走訪等方式,深入群眾,調查研究,通過各種方式對___村的基本情況有了較全面詳實地了解。同時積極參加村里的各種會議,與村干部和村民座談,研討村里的發展情況。在摸清村情的基礎上,與村干部一起共商發展大計,積極幫助所駐村制定發展規劃。在理清發展思路的同時,結合“兩新”工程、農技技術指導、公墓開發、農村勞動力素質培訓等,發揮自身優勢,爭取各方支持,取得了一些有成效的成果。
3、強組織,著力“創先爭優”。加強基層組織建設、開展“創先爭優”工作是指導員的一項重點工作。在工作中,我始終把強化基層組織建設作為一項龍頭來抓,以此來帶動其他各項工作。
4、用優勢,實現___村路燈亮化。___村主要從事農業、水果種植,人均年收入相對處于低水平。為改善村民生活水平,提高村民生活質量,我充分利用原單位優勢,今年4月份,向供電局申請為___x村援建路燈。接到我的申請后,市供電局領導非常重視,多次組織相關部門協調此事,經過努力,先后出資50多萬元,用1個多月時間為___x村援建了一條2.6公里的路燈,共敷設電纜2700米,安裝單叉路燈51只,三叉路燈1只,日前工程已經通過竣工驗收,投入使用。如今,村民出行不僅方便了,而且安全性大大提高。
5、謀主意,帶領村民齊致富。___x村水果種植較多,為提高村民水果種植水平,今年4月份開始,我利用市科技局駐鎮科技特派員身份,積極為___村爭取農業科技項目,帶領村民科技致富。經過1個多月的積極協調,最終為___x村申報了“葡萄大棚栽培技術試驗與示范”的農業科技項目。該項目通過大棚葡萄解決葡萄生產上市集中、不耐儲藏、不耐運輸等問題,達到果實提早上市20—60天或延遲上市60天的目標,顯著提升經濟效益。預估計產量可達1500—2000Kg/畝,年增產值10—15萬元,年增利潤6—8萬元。
此外,根據村民需要,還聯系了農技服務中心,建立了村級技術交流、培訓中心,幫助村民科技致富。
三、存在的問題
在一年的駐村工作中,我始終堅持認真學習、積極工作、作風廉政,應該說是較辛苦的。此次能夠深入農村一線,了解農村現狀,直接為農民群眾服務,機會非常難得,不僅提高了自己的政策理論水平,增強了調查研究、做群眾工作和處理突發事件的能力,也增進了對農民群眾的感情,這份經驗和收獲將使自己受益終身。
在今后的工作中,我一定盡自己努力把農村工作做好,不斷提高自身綜合素質,不辜負群眾的期望!
? 駐寺干部轉正個人總結
各位領導、各位同志:
大家好
一、主要工作開展情況
(一)深入調查摸底,摸清村情。
駐村后,為了及時掌握第一手資料,摸清該村的基本情況,掌握一些矛盾產生的根源,我和工作組成員采取多種形式開展調查研究:首先是“請進來”。分別將村干部和村民小組長請到村委會,召開村兩委班子擴大會議,詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價,了解當地民情風俗、經濟發展情況、村發展計劃、村里急需解決的問題等,使工作組初步掌握了該村的基本情況。其次是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題,聽取群眾對發展本村經濟的意見和建議,有選擇性地重點訪問了本村個體業主、種養能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么,需要他們解決哪些問題,真實地了解到農民的現狀和實情。通過深入的調查摸底,整理出當地存在的一些問題及問題出現的基本原因,初步掌握了村情,找準工作的著力點和突破口,明晰了今后的工作方向。
(二)全力以赴,全心全意為民辦好事實事。
駐村以來,我緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下,爭取駐村有關單位的大力支持,幫助困難群眾解決一些實際困難。
(三)協助加強村級矛盾調處組織建設,提高了村級矛盾調處組織的戰斗力,充分發揮矛盾調處中心作用,更好地為集體組織經濟健康快速發展服好務。
駐村期間,我和工作組成員緊緊圍繞工作主題,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰斗力當作首要任務來抓。一是為進一步提高辦事效率,規范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監督機制。二是為提高村干部素質,先后組織村干部和黨員學習“三個代表”重要思想和十八大文件精神,努力與其他干部一起共同提高政治素質和理論水平,大力強化宗旨觀念和責任感,共同牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
二、在廉潔自律方面
我嚴格要求自己,從沒有利用組長或干部身份影響,獲取一己私利的行為,沒有假公濟私、化公為私的行為。自己在黨風廉政建設方面,能夠自覺養成奉公守法,以廉為榮的作風。
三、存在問題
駐村工作在取得一定成績的同時,也存在著一些問題。主要是個人經濟活動能力較弱,發展當地經濟不甚理想。由于駐村時間短,發展經濟是一項長期的持續性工作,加上該村經濟條件所限,在發展當地經濟工作上還有待提高。回顧駐村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調查研究是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。
在今后的工作中,我將發揚成績,糾正不足,把工作進一步做好做實,為該村經濟發展做好自己力所能及的貢獻。同時請大家對我個人及工作組下一步工作更好地開展提出更多更好的意見和建議!
述職人:xxx
20xx年x月x日
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一、 工作背景
近年來,我被分配到某村擔任駐村管寺干部,擔負著協調村里事務、提升村民福祉的重要任務。這是一項既充滿挑戰又充滿希望的工作,也是對自己能力與情商的全面考驗。在這段時間里,我兢兢業業,不斷學習進步,積極履行職責,推動駐村工作取得了一定的成績。
二、 工作內容
1. 協調村里事務
作為駐村干部,我經常要起草村務公文、組織會議、調解糾紛等工作。在這方面,我不僅努力提高工作效率,準確把握各項政策法規,還積極傾聽村民意見,維護村民利益,力求在協調村里事務中做到公正、合理。
2. 提升村民福祉
為了提升村民福祉,我還積極推動村級經濟發展,幫助村民增加收入。我組織開展產業扶貧、精準扶貧等項目,引導村民發展種養業,壯大集體經濟,改善村民生活質量。同時,我還注重宣傳政策,教育村民,提高他們的法律意識和社會責任感,引導村民文明健康生活。
3. 加強村內團結
作為駐村干部,促進村內團結也是我的重要工作內容。我主持組織村民開展各種文體活動,豐富農村生活,增進鄰里間的情感交流。我還積極做好村民的思想工作,防止因利益矛盾而引發矛盾沖突,增強村民團結集體榮譽感,保持村內穩定。
三、 成效與不足
在這段時間里,我努力工作,也取得了一定的成效。村里的經濟項目相繼推進,村民的生活水平有了明顯提高。村民對我的工作也表示了肯定和支持,讓我感到莫大的鼓舞。但也有一些不足之處,比如我的業務能力還不夠強,有些政策理解不夠深入,對一些工作細節處理不夠到位。
四、 展望與計劃
未來,我將繼續努力,不斷提高自己的業務水平,深入了解政策法規,做好村里事務的協調工作。我還將拓展村級經濟發展渠道,讓更多的村民受益。同時,我也會加強文明宣傳教育工作,在保持村內團結的基礎上,進一步提升村民的文明素質,打造更加和諧美好的鄉村生活。
駐村管寺干部工作是一項重要且充滿挑戰的工作,我將不忘初心,砥礪前行,努力成為一名合格的駐村干部,為村里的發展貢獻自己的力量。愿我們的努力能讓這個村莊更加繁榮富裕,村民們生活更加美好幸福!
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時光荏苒,日月如梭,轉眼間在蘇家村任職已一年了?;仡欁约阂荒甑鸟v村工作,感觸頗深,啟發很大。作為一名駐村干部,在基層工作的短短一年中,我與村民同吃同住共勞動,和廣大村民建立了深厚的友誼,也為基層工作做出了微薄貢獻,幫助和引導廣大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下幾個方面的工作:
學習中,自己認真學習黨的方針政策,深入學習實踐科學發展觀,以穩定促和諧,以和諧助發展,幫助和引導群眾,因地制宜,發展商品經濟,科學種田,提高糧食產量,確保農業增收。
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鄉鎮駐村干部工作職責
駐村干部在管區書記的領導下開展工作,協助所駐村黨支部抓好黨的基層組織建設,鞏固黨支部在農村各項事業建設中的領導核心地位;同時,指導所駐村村委會依法開展自治,處理好與群眾生產生活相關的各類問題。具體工作職責:
一、認真貫徹執行黨在農村的各項方針、政策,貫徹落實上級精神,指導幫助所駐村完成鄉黨委、政府安排的月中心工作和其他各項工作任務。
二、落實駐村干部“七個一”工作制度:即駐村干部在每個工作日到村一次開展工作,參加每一次的村“兩委”工作會,每月進村召開一次群眾懇談會,每月進村參加一次公開接訪,每月走訪一次農村困難戶,每月進村排查一次矛盾糾紛,每月進村征求一次群眾對鄉黨委、政府的工作意見。
三、掌握所駐村村“兩委”班子的基本情況,負責培養一名后備干部,培養一名黨員或者發展對象,為加強村“兩委”班子建設當好黨委的參謀。
四、幫助所駐村建立各種村級自治組織,健全完善村規民約等村級事務民主管理制度,監督所駐村村級事務辦理和“黨務、政務、財務三公開”情況,幫助村“兩委”做好信訪穩定、計劃生育、安全生產、衛生保潔等各項工作。
五、指導幫助所駐村做好黨支部“三會一課”制度的落實及會議記錄,及時上報各種材料,并做好村級檔案的建立和保存。
六、及時向掛包領導和片長匯報所駐村工作開展情況。
村黨支部書記、村委會主任職責
1、村支部書記、村委會主任是本村人口和計劃生育工作第一責任人,對本村人口和計劃生育工作要親自抓、負總責。根據鄉鎮黨委、政府對人口和計劃生育工作的要求與部署,結合本村實際,按照“經常6+1”工作內容,采取有效措施,保證各項任務的完成。
2、提供人口和計劃生育工作必要的人力、物力、財力支持。
3、定期召開村級計劃生育工作例會,及時掌握、核實人口和計劃生育信息,檢查、部署階段性人口和計劃生育工作。
4、負責管理本地流動人口,及時掌握流動人口信息。
5、落實包保責任制,做好孕情跟蹤管理與監測工作。
6、負責組織本村“三查”和落實計劃生育手術及補救措施。
7、對上報的人口和計劃生育信息質量負總責。
8、負責與有關家庭簽訂計劃生育合同。配合做好計劃生育行政執法的有關協調工作。
9、負責村級人口和計劃生育各項工作制度的落實。
10、指導、配合做好村計生協會和村民自治工作。
村計生管理員工作職責
1、協助村計生委做好村計劃生育工作的日常管理服務工作。
2、按照鄉鎮或街道、村委會的要求,協助村計生委落實各項計生民主管理制度;向育齡群眾宣傳計劃生育法律、法規和政策,發放各種計劃生育宣傳資料,做好育齡群眾的思想工作,組織群眾參加人口與計劃生育基礎知識教育;開展“六登門、六服務”活動,為村民代辦各種計生證件,送《生殖健康服務證》上門;及時幫助和指導育齡夫婦知情選擇避孕節育措施;指導自治小組開展為計劃生育戶的生產、生活、生育方面的服務活動。
3、完成計劃生育月報告單填報任務。每月走訪育齡夫婦1至2次,準確掌握嬰兒出生、性別、存亡和已婚育齡夫婦懷孕及節育情況,按照鄉鎮或街道計生辦要求,及時準確填報村計生統計月報告單;向村委會及村計生委及時反映群眾的意見和建議。
4、認真搞好避孕藥具管理和發放工作。核實本村藥具使用人數和需求數量,按月領取并定時發放到人,經常了解服用效果,填寫隨訪卡。
5、協助村計生委聯絡、協同村計生協組織開展群眾性計劃生育宣傳教育活動;負責與上級計生部門的業務聯絡,積極參加鄉鎮或街道和村計生委組織的各種計劃生育培訓指導和會議。
6、認真完成村委會及村計生委交辦的其它工作任務。
育齡婦女小組長工作職責
在村兩委的領導下、計生主任指導下,把我村的計劃生育管理工作做扎實、穩定、牢靠確實做好管理好。
1.各小組長把本組計劃生育全面工作,及時準確的掌握本組育齡婦女,婚姻、生育、生產、生活,基本情況。
2.對小組的的已婚育齡婦女定期查訪、女扎、離婚、喪偶等人員,每季度一次,放環的皮埋的一季度兩次,用藥具的每月一送一發一隨訪,產后,術后每周或十天一次隨訪、連續訪三次并且收集育齡婦女的需求信息。
3.每月的28號,把小組已婚育齡婦女的基本情況和月內發生的問題,和變更信息等,要向計生主任匯報,如不匯報,瞞報、不按時參加每月例會的,處罰本人日工資的兩倍,年底有計生主任報到財務直接從工資扣除。
4.做好避孕節育措施,優生優育生殖保健等各方的宣傳教育和服務,幫助育齡婦女解決實際困難和問題。
5.每月一次考亥本小組的基本情況、放環.順產三個月必須放環剖宮六個月放環,有計劃的一月一次跟蹤孕情,如有不及時匯報工作扣罰小組長本人一個月的工資,工作好組長年終視情況給予物資或者現金的獎勵。如有出現問題的小組,考核兩次不合格的換小組長或者另選她人。
以上五條小組長要嚴格執行,按計生主任要求去做,年底考評。 計劃生育協會工作職責及制度
鄉 級:
一、計生協會職責:
(一)、認真貫徹黨和政府確定的計劃生育方針政策,組織群眾開展自我教育、自我管理和自我服務活動,發動會員自覺帶頭實行計劃生育,促進人口與經濟社會的協調發展和可持續發展。
(二)、向群眾宣傳人口科學理論,宣傳國家計劃生育方針政策和法律法規政策,傳播計劃生育、優生優育和生殖健康等科學技術知識,引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
(三)、開展調查研究,及時總結基層協會的先進典型,表彰先進,交流經驗,推動工作,提出工作計劃,指導基層協會開展活動,并做好協會工作人員的培訓。
(四)、協調社會力量,向群眾提供生產、生活、生育服務,積極創造條件發展人口福利事業,落實各項獎勵、扶助、救助政策,幫助群眾解決實行計劃生育的實際困難和后顧之憂。
(五)、履行民主參與和民主監督職能,反映群眾的意愿與要求,維護群眾的合法權益。
(六)、積極參與計劃生育村(居)民自治工作,推動基層自主、自治、自覺進程。
(七)、開展社會合作交流活動。
二、會長等人員職責:
1、理事職責。按時參加協會理事會,認真貫徹落實理事會決議;發揮自身優勢和特長,為推動協會工作盡職盡責;宣傳、學習計劃生育法律法規,積極參加協會組織的各項活動;協助所在部門搞好計生工作,并帶領群眾自覺實行計劃生育;收集和反映群眾的意見和建議。
2、常務理事職責。按時參加協會常務理事會,認真貫徹落實常務理事會的各項決議;積極為協會發展獻計獻策;完成常務理事會和會長交辦的各項工作任務;履行理事會確定的其它職責。
3、會長職責。代表理事會領導協會工作;召集并主持召開理事會、常務理事會等重要會議;組織研究和解決協會發展中的重要問題;檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況;履行理事會確定的其它職責。
4、副會長職責。在會長領導下負責協會執行機構的日常工作;定期向會長匯報協會各項工作;協助會長組織、研究解決協會發展中的重大問題;協助會長召開理事會、常務理事會和工作會議;負責組織落實理事會、常務理事會作出的有關決議;深入基層調查研究,指導村(居)、企業和流動人口聚居地(簡稱村級)協會開展好工作;圍繞人口和計劃生育工作總體目標,做好協會各項工作。
5、秘書長職責。在會長、副會長的領導下,具體負責協會的日常工作;貫徹執行理事會和常務理事會的具體決議;定期向會長、副會長報告協會工作情況,做好參謀工作;堅持各項制度,做好計劃、宣傳培訓、活動開展、評比表彰等項工作;協調組織好村級協會的檢查督導工作。
三、協會工作制度
1、會議制度。鎮街計生協會會員代表大會每5年召開一次,必要時可提前或延期召開,但最遲不能超過一年;理事會、常務理事會每年不少于2-3次;工作會議根據需要隨時召開。
2、宣傳培訓制度。鎮街計生協會負責培訓村級計生協會會長、副會長、秘書長,每年不少于2次。指導協助村級計生協會開展好會員小組長、會員的培訓工作。每年組織開展宣傳服務活動不少于4次。
3、檔案管理制度。鎮街計生協會要建立健全“一簿一冊一檔”,即《計劃生育協會工作記錄簿》,主要記錄會議、宣傳、培訓等各種活動情況;《計劃生育協會組織登記冊》,主要登記計生協會理事成員、會員、聯系戶;《生育關懷檔案》主要記錄鎮街開展“生育關懷”行動的情況。鎮街計生協會要對協會的各種簿冊、表格按時間、用途分類進行整理存檔。協會開展的重大活動和上級領導調研觀摩要保存完整的影像資料,并配有文字說明。
4、工作報告制度。鎮街計生協會要撰寫工作專報和年度工作報告,專報隨時上報縣級協會,年度工作報告每年11月15日上報上一級計生協會。要建立健全協會統計報表(《計劃生育協會組織情況統計表》、《計劃生育協會活動和經費情況統計表》、《計劃生育協會開展“生育關懷行動統計表”》),上報數據要詳實、準確,計劃生育特殊困難家庭名單要做到真確無誤,檔案資料齊全。
5、項目管理制度。以項目為載體開展各種服務活動,對項目要加強管理,規范運作,跟蹤督導,科學評估,打造品牌,創造效應。對照生育關懷行動工作,開展預防艾滋病宣傳、青春健康教育、生殖健康、貧困幫扶行動、“幸福工程——救助貧困母親”行動、特困救助行動、“三結合”少生快富工程等項目,不斷拓展協會服務領域,構建“生育關懷”大聯合、大救助格局。
6、評比獎勵制度。鎮街計生協會要認真總結村級,每年至少推薦二個先進典型上報縣級計生協會。鎮街計生協會每年召開1次協會工作總結表彰會,評比表彰村級先進單位、典型協會和先進個人。
7、民主參與和民主監督制度。積極參與本級政府對人口計生工作的規劃和計劃生育執法檢查等工作;監督計劃生育法律法規和各項政策落實,監督計劃生育工作人員依法行政,協助政府做好人口計生工作;廣泛收集群眾意見和建議,及時向黨委政府匯報,加以解決,切實維護群眾的合法權益。廣泛開展“建設社會主義新農村、創建新家庭”活動,推進基層管理工作的民主進程,弘揚健康向上的鄉村文明;同時主動做好協調爭取工作,建立完善參政議政制度,認真履行監督職能,積極反映群眾訴求,切實維護群眾合法權益,形成自治組織與群眾團體目標一致的管理格局。
村級:
一、村級計劃生育協會職責:
1、協助村黨支部、村委會貫徹落實計劃生育政策、法規及人口與計劃生育工作任務。
2、依法維護育齡群眾在計劃生育及生殖健康等方面的合法權益。
3、向村民宣傳人口科學理論,宣傳計劃生育方針政策和法律法規,傳播晚婚晚育、避孕節育、優生優育和生殖健康等科技知識,引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
4、發動會員在計劃生育中起帶頭作用,組織群眾開展自我教育、自我管理、自我服務和自我監督活動。
5、協調社會力量,向群眾提供生產、生活、生育服務,落實各項獎勵、扶助、救助政策,幫助群眾解決實行計劃生育的實際困難和后顧之憂。
6、履行民主參與和民主監督職能,反映村民的意愿和要求,積極參與計劃生育村(居)民自治,推進自主、自治、自覺進程。
二、會長等工作職責
1、理事的職責:按時參加協會理事會,認真貫徹落實理事會決議;利用自身所長,積極為協會發展獻計獻策;及時向理事會反映會員關心的熱點、難點問題,并督促落實;發揮模范帶頭作用,主動參加協會組織的各項活動;宣傳計劃生育政策和計生科普知識,引導群眾自覺實行計劃生育。
2、會長職責:會長代表理事會全面領導協會工作,召集并主持理事會、工作會議等重要會議;重視協會發展,落實協會辦公場所、人員配備、經費等相關問題;檢查理事會決議的落實情況;履行理事會確定的其它職責。
3、副會長職責:在會長領導下主持協會工作;定期向會長匯報協會各項工作,協助會長解決協會發展中的重要問題;協助會長按時召開理事會和工作會議;負責組織落實理事會做出的有關決議。
4、秘書長職責:在會長、副會長領導下,具體負責協會日常工作的執行;具體落實執行理事會的決議;掌握協會工作情況,傳遞反饋工作信息,提出工作建議和意見,當好參謀;負責制定工作計劃和理事、會員小組長、會員培訓計劃;協調組織理事、會員開展各種形式的宣傳服務培訓活動;負責各項檔案的記錄、整理和保管;負責管理好會員之家。
(二)制度建設
1、會議制度。村(居)計生協會會員代表大會每3年召開一次,必要時可提前或延期召開,但最遲不能超過一年;會員會議、理事會每年不少于3次;工作會議根據需要隨時召開。
2、宣傳培訓制度。村(居)計生協會開展好會員小組長、會員培訓工作,學習傳達上級協會文體精神,領導講話等,定期學習舉辦各種培訓班,進行人口理論、計生政策、協會知識、生殖健康、科技知識等內容的學習培訓,每年不少于2次。組織開展宣傳活動,不少于4次。
3、檔案管理制度。村(居)計生協會要建立健全“一簿一冊一日志一檔”,即《計劃生育協會工作記錄簿》,主要記錄會議、培訓、宣傳等各種活動情況?!队媱澤齾f會組織登記冊》,主要登記計生協會理事成員、會員、聯系戶?!队媱澤齾f會小組日志》,主要記錄小組開展學習宣傳服務活動情況。《生育關懷檔案》,主要記錄開展生育關懷行動的扶助情況。各種簿冊、表按時間、用途分類進行整理存檔。協會開展的重大宣傳服務活動要留有完整的圖片資料。
4、統計報表制度。建立健全協會統計報表制度?!队媱澤齾f會組織情況統計表》、《計劃生育協會活動和經費情況統計表》、《計劃生育協會開展“生育關懷行動”統計表》。上報數據要詳實、準確。上報的計劃生育特殊困難家庭名單要做到準確無誤,檔案資料齊全。
5、會員聯系戶制度。會員要利用自身優勢,聯系2-5戶育齡群眾家庭,通過交流思想、互通信息、傳播技術、互幫互助,執行計劃生育法律法規,脫貧致富,投身社會主義新農村建設。
6、會員小組活動制度。會員小組每年至少活動6次。按照“兩自兩評”即:“會員自覺參與、小組自主活動、公開評議記分、綜合評先樹優”的會員小組活動模式,組織會員開展經常性宣傳學習、服務活動;傾聽群眾對人口和計劃生育工作的意見建議,幫助群眾解決在生產、生活、生育方面的實際困難并做好活動記錄。
7、會員入會制度:對積極要求加入協會組織的人員,凡符合條件要嚴格履行入會制度,即:
1、由本人填寫“會員申請表”;
2、理事會研究,經三分之二以上的人員同意;
3、召開會員大會公布,舉行入會儀式;
4、發給本人《會員證》;
5、審批表由理事會入檔保存,并報上一級協會備案。
8、評比獎勵制度。每年召開1次協會工作總結表彰會,評比表彰優秀會員小組、先進個人、好媳婦、好婆婆。
9、民主參與和民主監督制度。積極參與社會主義新農村建設,緊緊圍繞人口和計劃生育總體目標,廣泛動員群眾自覺履行計劃生育義務;參與村民自治章程和計劃生育村規民約的制定、實施;參與計劃生育工作計劃的制定;傳播優生優育、生殖健康和科級知識,協助村(居)兩委為群眾提供生育、生產、生活服務;監督村(居)委對村民自治章程和計劃生育村規村約的落實、實施;監督計劃生育各項政策的落實、收集、整理廣大群眾意見和要求,及時反映,切實維護群眾的合法權益。
? 駐寺干部轉正個人總結
駐村干部半年工作總結
唐堡村駐村干部馬前昌
今年以來,根據縣委安排,我被派駐永豐鎮唐家堡村包聯工作。半年多以來,圍繞經濟發展、農業增收這一主題,廣泛征求群眾意見,聽取群眾呼聲,向黨支部、村委會積極建言獻策,共謀發展之路,并協助配合兩委會全面開展工作,其工作實績主要有:
一、以科學發展觀為統領,進一步加強黨的建設。 按照“五個好”要求加強村支部建設,積極開展創先爭優活動,進一步提高黨員干部的思想政治素質,先后召開二次黨員大會,組織學習科學發展觀和創先爭優相關文件;培養入黨積極分子4名,利用遠程教育,定期不定期組織黨員干部學習、培訓,進一步提升了黨的凝聚力和戰斗力,鼓勵黨員干部為村經濟發展起到了先鋒模范作用。
二、解決熱難點問題,為群眾生產生活提供便利。 唐家堡村村大人口多,居住分散,基礎設施薄弱,是群眾普遍關心的熱點。去冬今春,村上爭取項目資金30余萬元先后對北三組道路實施了硬化,方便了群眾的出行;四月份,投資10萬元對
四、五、六組線路進行了改造,新增變壓器一臺,新駕線路公里,方便了群眾的生產生活;七月份對村小學危漏校舍投資2萬元進行了改造,消除了不安全隱患,促進了教學發展。通過以上公益事業的投資發展,群眾對兩委會一班人的工作比較滿意。
三、積極調整產業結構,進一步增加農民收入。
以新農村建設為目標,積極發展一村一品。今年全村新增養殖戶15戶,蛋雞存欄達10萬只,全村涌現規模養殖大戶30余戶,萬只蛋雞兩戶,養殖業收入達到300萬元以上;今年全村新增黃花菜200畝,總面積達500畝以上,產值200萬元。單機養殖和黃花菜種植已成為全村的主導產業,僅此兩項人均收入有2000元左右,今年全村人均純收入有望突破4000元。
四、抓矛盾糾紛排查,確保一方平安。
以平安建設為目標,努力開展社會矛盾糾紛化解工作。半年來全村共調處各類矛盾10余件,成功地化解了三組張志平農機事故賠償糾紛,預防了矛盾的計劃,促進了農村和諧穩定?!捌桨步ㄔO”宣傳方面,刷寫墻體標語四條,黑板報四塊,條形標語50副,進一步提高了群眾的知曉率和滿意率。
五、擬辦實事完成情況
修建完成公里通村路和進行了2公里的巷道建設。
以上是半年來駐村工作的簡要匯報。唐家堡村的各項工作得到了黨委、政府的高度評價,后半年主要工作有:
1、實施
1、2組人飲工程,建高位水池一個,鋪設管道2公里,計劃投資20萬元;
2、對八組出村路進行泥結硬化,長度2公里,投資8萬元;
3、新打“U”型渠500米,對大村主巷道實施亮化工程。
駐村干部月度總結
駐村干部考核情況總結
駐村干部季度總結
新疆駐村干部總結
駐村干部自我總結
? 駐寺干部轉正個人總結
精準扶貧駐村個人工作總結
自XX年XX月XX日下派到XXX村掛職開展精準扶貧工作以來,我緊緊圍繞省市區精準扶貧精準脫貧精神,按照駐村要求,切實沉下身子深入到牧點農家,盡心盡責做好每項幫扶工作,目前XX村精準扶貧各項工作取得了顯著的成效,現將我駐村工作情況總結以下。
一、主要工作
一是當好惠民政策宣傳的“解讀員”。駐村工作以來,我利用鄉村兩級集中學習時間和閑暇業余時間,精學細學省 “1+17”、市 “1+19”和區 “1+18”精準扶貧工作方案及精準扶貧相關精神,在了解吃透這些惠民政策后,針對建檔立卡戶牧民知識欠缺、思想落后、技術缺乏的實際,走訪入戶時我以通俗易懂的語言與之面對面交流,一一解答,及時向他們傳達多元幫扶政策,著重讓他們知道“精準扶貧是啥?幫扶政策都是啥?”、“怎樣幫、怎么扶、怎么富?”等政策信息,使貧困戶樹立起“拔窮根”的決心和信心。
二是當好幫扶措施落實的“執行員”。2016年,XX鄉返貧6戶20人,XX村2戶8人,XX村4戶12人,精準扶貧幫扶對子結成后,主動與市外事僑辦、黑河水電公司等4家市區兩級幫扶單位、聯系領導溝通,制定了建檔立卡戶具體可行的幫扶措施、年度計劃、富民產業規劃等,并將幫扶措施落地生根,貧困戶人均純收入達XX元。另外,駐村工作隊為進一步加強幫扶力度,每名駐村干部聯系一戶貧困戶,我
- 1層黨員轉變觀念,能夠積極熱心村中事務,關心村中發展,激發了年輕黨員干事創業的激情,充實了脫貧攻堅隊伍的新鮮血液,形成了廣大黨員抓黨建扶貧、脫貧攻堅、基層組織建設的新格局。
五是當好駐村幫扶工作的“文秘員”。工作隊成立后,按照責任分工,我主要負責駐村工作隊文字材料撰寫、上級文件處理、月季報表等工作,至目前撰寫總結、匯報、典型材料等30多篇;借助XX、XX、XX等媒體發表新聞信息4篇,有力的展現了駐村幫扶成效。同時做好省大數據信息平臺、國務院扶貧系統數據更新。年底,按照省貧困村貧困人口第三方評估驗收工作要求,整理資料,歸檔完善,順利通過了省上檢查驗收。
二、存在的問題及下一步打算
自從精準扶貧精準脫貧工作開展以來,我學習了很多、認識了很多、進步了很多,但在思想和工作上還存在著許多不足,主要表現在以下幾個方面:基層工作經驗缺少、觀念更新不夠、工作上主動性不夠、膽子不夠大、協調能力不強等。針對上述存在的諸多問題,我將認真反思與總結,并在今后的實際工作中,我將加強學習,勇于實踐,帶著責任、帶著問題、帶著任務、帶著情感真正深入基層,切實融入到駐村幫扶工作中,腳踏實地的完成各項工作任務,為XX鄉如期實現脫貧做出應有的貢獻。
2016年XX月XX日
? 駐寺干部轉正個人總結
鄉鎮駐村干部年度考核個人工作總結
鄉鎮駐村干部年度考核個人工作總結
我是縣水利局下派駐村干部,現任大橋鎮沂洋村黨支部 區資金投資28萬元新建水泥橋48米后坂橋工程,改善后坂近1000畝果園交通條件。投資18萬元完成村道2公里的硬化,改善了自然村的交通條件。投資2萬元建設小學籃球場,在縣文體局的幫助下,建成了村民休閑活動中心。投資3萬元多,進行了家園清潔行動,購置了垃圾桶、運輸車等,改善了村容村貌。
5、細心做工作。村的計生工作列入議事日程,做到常抓不懈。抓好平安村建設,大力宣傳黨的法律、法規、組織村民學習法律知識,提高村民的法律意識,定期、不定期地辦好宣傳欄。村制定值班制度,兩委干部在節假日防汛期間晝夜值班,并組織黨員骨干、民兵義務巡邏,確保全村安全,杜絕了意外、事故的發生,評出平安戶260戶,先進戶35戶,中心戶長22個。我村屬于縣庫區移民村,總移民戶450戶,人口1838人,登記工作時間長、涉及面廣,我村兩委指定專人負責,經過調查走訪認真完成任務,全村沒有一人上訪,受到上級領導的好評。搞好防洪防臺搶險救災工作,制定應急預案。XX年 圣帕 臺風來臨,組織人員加強巡邏,排查險情,確保了無人員傷亡。在 寧古路 拆拆遷安置工作中,織引導沂洋村黨員干部認真學習上級精神,帶動沂洋村廣大群眾的積極性,在最短的時間內,啃下這塊最難的 骨頭 ,有效的促進了工程進度。
二、駐村工作一些體會
回顧一年來的工作,我感到下派干部不但要成為黨的 宣傳隊 ,也要充當黨的 播種機 。一年左右駐村的時間,我真切地感到,選派黨員干部駐村任職,是創新駐村工作機制的重要內容,是解決 三農 突出問題、加快駐村全面建設小康社會的迫切需要,是鞏固黨的執政基礎、創新駐村基層組織工作的重要舉措,同時也是培養鍛煉干部、
保持和實踐共產黨員先進性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間,我基本熟悉了全村情況,駐村工作起了個好步,開了好局。對我個人而言,也感覺受益匪淺,不僅豐富了駐村、鄉鎮基層工作經驗,也積累了協調開展群眾工作的方法,增強了把握全局工作的能力。我深深感到,駐村任職工作一定要堅持做到 兩點 :
一是要滿腔熱情;二要腳踏實地。
所謂 滿腔熱情 ,就是如前面提到的那樣,對駐村和農民要有深厚的感情,要把農民當作兄弟和朋友,想他們所想,急他們所急。經常性與農民談心交流,傾聽他們的意見和呼聲,把農民的事當作自己的事來看。所謂 腳踏實地 ,就是工作要切合實際,要根據村情謀求發展,不能盲目許愿,也不能許過多的愿。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說,就是工作中不能好高騖遠,不能心浮氣燥,不能急于求成。辦不到的事不要去做,還沒辦到的事不要宣傳??偨Y自己一年多來的駐村任職工作,我用6個字概括,就是 體驗、磨練、服務 。而對于自己以前及今后駐村任職的感想,也可以用8個字來表達,那就是 選擇無悔、充滿信心 。
我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定會繼續舉起保持共產黨員先進性的旗幟,與村兩委以及黨員群眾一道不懈努力,多出實效,讓農民滿意,也使自己的人生旅途多一份色彩。
年度工作總結: 1.科室年度工作總結 高校教師年度工作總結
3.組織部年度機關作風建設工作總結 4.人事科年度工作總結
年村干部 環保局干部個人 7.科室年度工作總結 黨支部 駐村干部
10.駐村干部年度工作總結范文
附送:
鄉長上半年述職報告
鄉長上半年述職報告
半年來,本人在區委、區政府和鄉黨委的堅強領導下,立足本職崗位,深入貫徹落實黨的十八大精神和科學發展觀,圍繞建設經濟富鄉、項目強鄉、和諧新鄉的總體目標,帶領干部群眾攻堅克難、共同奮斗,全鄉經濟社會事業均取得新突破?,F將半年來的履職及廉政情況報告如下:
一、加強學習,努力提升個人素質作為基層的領導干部,本人謹記“不進則退、不學則廢”的準則,時刻不忘加強學習,努力提高自身的政治素質和服務經濟社會建設的能力。
(一)加強政治理論學習。系統地學習了黨的十八大精神,深入領會科學發展觀的深刻內涵,增強了自己的責任感和使命感,提高了依法行政的能力和水平。(二)加強業務知識學習。半年來,本人認真學習了經濟管理、招商引資、稅收等與政府線工作相關的知識和政策法規,為有計劃、有效率地推進政府工作打下了堅實的理論基礎。針對
xxxx鄉重點項目數量多、建設任務重的特點,堅持學習征地拆遷的相關政策法規,做到天天學習、周周總結,并與班子成員一起,將所學應用于工作實踐,全力促推項目建設。充分利用“我是黨員我來幫”、“貼心解難”大走訪等平臺,向村干部學、向基層群眾學,學習他們先進的經驗和好的工作方法,助推項目快速有序建設。
二、準確定位,全力維護班子團結在工作當中找準角色定位, 一是當好黨委書記的參謀。全力協助書記開展工作,以“戰斗員”的干勁,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,帶頭執行好鄉黨委的各項決策。
二是抓好重點工作的落實。在工作實施上唱主角,以“指揮員”的魄力,促進全鄉各項事業跨越升級。
三是維護好班子的團結。充分挖掘班子成員敢干事、能干事的能力,在工作中實行目標管理責任制,放手更放心地讓各位分管領導抓好本職工作,既講分工,又重協作,充分調動班子成員的積極性,努力在班子內部形成互相支持、團結共事的和諧局面。
三、致力發展,促進經濟社會整體跨越上半年,本人團結帶領全鄉廣大干部群眾,辦實事,抓落實,開拓進取,頑強拼搏,促進經濟社會整體跨越。全鄉呈現出經濟增長、民生改善、大局穩定、社會和諧的良好局面。
(一)區域經濟持續發展。上半年,全鄉完成地區生產總值萬元,同比增長6%,其中:
長12%。(二)項目建設強勢推進。牢固樹立“抓好項目就是最大的政治,推動項目就是最大的成績”的思想,舉全鄉民智、民力做好了征地拆遷工作。
一是通過推行“骨干帶新手”、“一事一獎”的做法,提高了機關干部參與重點項目的積極性,建設了一支效率高、戰斗力強的征地拆遷隊伍。
二是嚴格執行政策不走樣,始終堅持依法行政,以最堅定的決心,最強勢的舉措,促推項目的大發展。我個人更是堅持“5+2”、“白加黑”的工作準則,經常下到項目一線促推進度,堅持一周一調度,一月一總結,將項目建設作為黨政班子聯席會議的首要內容進行研究討論,并要求所有的征拆工作骨干參與其中,確保問題靠前解決,督促措施迅速到位。目前,我鄉已啟動的項目共有16個, 6個項目建設已經完成,其中:
千金湘藥項目涉征的房屋已全部拆除;xxxx村安置房項目已完成一期征地工作;市公安局監管中心項目完成征地拆遷工作,已經辦理好交地手續;市農副產品批發交易中心項目相關補償費用已發放到位,已辦理好交地手續;桐梓坪村安置地、區國土分局xxxx管理所項目建設均已完成,順利交地。城際鐵路、桐梓坪儲備用地(一期)、南郊垃圾場安置房、金城新世界等10個項目正在穩步推進,征拆成績在荷塘區位列 家中,親自開展政策宣傳、引導教育,上半年共走訪40余戶村民,讓人民群眾真正理解和支持治違控違,工作成效得到了群眾的肯定和高度贊揚。
二是監督巡查抓震懾。加大巡查力度,提高巡查密度,擴大巡查范圍,做到發現一起、當天制止一起、依法拆除一起、震懾教育一片。上半年,全鄉共拆除違章建筑16處,面積3000余平方米;控制違章建筑63處,面積6000余平方米,連續5個月實現了違章建筑零新增,有效遏制了違章建筑的勢頭。
三是源頭治理抓防范。上半年,全鄉共為60余戶村民辦理建房手續,改造危房20余戶,為24戶村民申請了安居工程,在控制違章建筑的同時最大限度保障了群眾安居。由于措施得力,xxxx鄉治違工作取得了明顯進步,并在5月份排名全區 二是加大工作督查力度。上半年,累計下村督查衛生52次,對全鄉范圍內的衛生情況,環衛人員上路保潔情況,垃圾池、垃圾斗放置及容量情況進行了隨時掌握。
三是加強目標考核力度。實行“一月一考評”,每月月底公布各村城鄉同治工作及督導員的排名,獎優罰劣。每月開展一次由各村書記、村長、督導員參加的現場考評,堅持“發現問題、限時整改、回頭復查”的三步工作法,確保整改到位。在全鄉干群的共同努力下,xxxx鄉城鄉同治工作5—7月份連續3個月位列全區 二是以“亮劍行動”為抓手,切實做好了綜治維穩工作。嚴格節假日值班制度,充分發揮各部門、各村的力量,對老上訪戶進行定期走訪,排查和解決矛盾問題,在全鄉形成了齊抓共管的工作格局。今年,全鄉社會治安狀況整體平穩,未發生大的群體性事件,未發生重大刑事案件,未發生群死群傷的安全生產事故。
三是開展安全生產月活動,深入轄區各村、各企業排查安全隱患12次,全鄉未出現一例重特大事故。
四是重防重治抓好了防汛抗旱工作,通過全鄉動員、合理調度水資源、搶修灌溉渠道等手段,切實保障了全鄉人民的人身財產安全以及正常的生產生活。五是認真做好扶貧幫困工作,幫助30戶居民申請低保,幫助6戶居民申請五保,為26人申請大病醫療救助,為3戶居民申請臨時救助,發放資金3300元;幫助51名失業人員再就業,輸出農村勞動力2123人。四、提升效能,切實加強機關管理。半年來,我以提升政府行政能力為己任,以打造團結、和諧、高效機關為目標,切實加強了機關管理。
一是在機關各項工作中落實績效考核、一站式服務、嚴格問責等舉措,切實加強對機關各部門以及機關干部的管理和監督。
二是推行制度化管理,完善機關考勤、信息上報、財務管理與監督、志愿服務等一系列制度,提高了政府行政能力,充分發揮了機關效能。
三是激發機關干部干事創業的激情。樹立“從我做起”的主人翁理念,定期組織機關干部參加創新社會管理、城鄉同治、綜治維穩、治違控違等志愿服務活動,讓機關干部最廣泛最深入地參與到鄉村的各項重點工作中來。組織機關干部參加廣場舞健身、籃球比賽、拔河
比賽等豐富多彩的文體活動,活躍機關文化氛圍,提升工作效率。五、廉潔自律,自覺接受群眾監督始終按照共產黨員的標準嚴格要求自己,清清白白做人,堂堂正正辦事,全心全意為人民服務。
一是在實際工作中認真履行好職責,總攬不包攬、用權不越權,做到大事不擅斷、難事不推諉、好事不搶先。
二是堅持寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事,敢于講真話、敢于負責任,遇到問題時放低姿態,主動溝通,注意通過做好思想工作來化解矛盾、消除誤解。
三是帶頭執行機關各項制度,堅持言傳與身教有機結合,用自己的行動來引導和創造團結和諧的工作環境。
四是嚴于律己,不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。注重發揚民主,聯系群眾,自覺接受群眾監督,為作出科學的行政決策、提高行政能力打下堅實的基礎。
年鄉鎮駐村干部考核年度總結
鄉鎮駐村干部年終考核個人總結
鄉鎮考核村干部總結報告
鄉鎮村干部考核總結(共20篇)
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鄉鎮駐村干部扶貧總結
? 駐寺干部轉正個人總結
個人駐村精準扶貧工作總結
回顧一年來的工作,我在思想上學習上工作上取得了新的進步。 是xx為大家準備的,希望對大家有幫助。
20XX年上半年,我局對口幫扶鎮村、村;下半年,按照國家扶貧工作要求和縣里安排,我局駐村幫扶工作調整為鄉村。按照縣委、縣政府關于“掛包幫”活動的總體要求和部署,縣人社局結合工作實際,明確責任、細化措施,使駐村幫扶工作取得了較好成效。現按照縣目督辦、縣扶貧和移民局印發的《縣級部門駐村幫扶工作目標考核辦法》和12月15日縣扶貧和移民局發的《關于縣級部門駐村幫扶工作考核的函》進行年度自查、總結(主要總結調整后的村)?,F將本年度的駐村幫扶工作總結于后。
一、加強領導,落實責任
1、成立工作機構。成立“縣人社局、鄉政府駐村工作組”,并設立駐村工作隊辦公室。局黨委副書記、副局長任組長,縣人社局,鄉政府、為工作組成員和駐村干部。
2、落實駐村干部責任。按照國家扶貧工作和縣委、縣政府要求,工作組要求駐村干部一要認真履職,進駐到村;
精品辦公范文薈萃 二要進入角色,吃透村情,協助村干部制定致富方案,幫助聯系致富項目;三要嚴格紀律,約束自己;四要當好宣傳員,宣傳貫徹黨的路線、方針和各種惠民政策;五要按時上報信息,寫好心得體會。
二、吃透村情,制定規劃
1、摸清幫扶村村情。自9月幫扶村調整以來,我局領導和職工于10月(一次)、11月(兩次)、12月(兩次)多次深入到掛包聯系村進行調研和蹲點,了解情況并制定幫扶計劃、幫助解決實際困難和問題等。
2、制定幫扶規劃。一是制定了《縣人社局關于開展干部駐村幫扶扎實推進精準扶貧三年規劃》;二是制定了《村精準扶貧20XX年工作計劃》;三是制定了一戶一策脫貧方案(包括分戶情況和匯總表);四是協助、指導該村兩委班子,研究發展致富方案,幫助他們選準發展方向,理清發展思路,找準發展項目等。
三、真抓實干,做好幫扶
1、進行政策宣講。結合黨的群眾路線教育實踐活動要求,采取召開會議(包括戶主大會)、入戶走訪等方式,廣泛宣講黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,深入宣講新時期綜合扶貧工作要求、涉農法律法規和惠民政策,宣傳省、
精品辦公范文薈萃 市、縣委的重大決策部署,并做好群眾的教育引導工作。
2、加強基礎建設。通過深入調研發現,該村干部和群眾反映最急切的事情就是該村公里的村道路問題。村道路路基本不錯,但沒有專人管理,致使雜草叢生、灌木遍地,車開進去找不到路。局領導高度重視,迅速召開黨委會議,研究解決2萬元資金,對該村道路進行“亮”化;下一步,協調縣交通運輸局,將該村村道路納入儲備項目。同時,解決新電腦(一體機)1臺,幫助該村黨務、村務工作實現數據化、電子化管理。
3、進行產業培育。作為貧困村,村尚無村集體企業。按照扶貧工作要求,縣人社局與村干部一道,通過召開戶主大會、入戶走訪攝像,幫助41戶貧困家庭發展致富產業。經過統計匯總,近三年41戶貧困戶將養牛53頭;豬219頭,其中母豬4頭;羊40只;雞3150只,其中確認養土雞2050只;鴨子300只;養魚尾;種植白果樹、桂花樹畝;藥材畝。
4、進行困難幫扶。一是對41戶困難家庭建立臺賬,做到心中有數;二是進行結對幫扶,局機關每一名干部職工幫扶1戶貧困戶;三是按照安排,年終將對41戶困難家庭和特殊人群(五保戶、孤兒、受災戶等)給予適當物質或現金救助。
5、抓好組織建設。該村是20XX年6月1日新成立的一
精品辦公范文薈萃 個村,條件極差;村干部年齡也相對較大。按照扶貧工作要求和三年規劃,我們將與當地黨委、政府一道,逐步選好配強村“兩委”班子。一是在現有黨員中,吸收新人進村“兩委”班子,補充新鮮血液,提升服務能力;二是發展新黨員。
20XX年,根據縣委、縣政府的統一部署,我局駐xx鄉xx村工作組集中精力、強化措施,加快推進新一輪精準扶貧,按照工作計劃,已圓滿完成年度精準扶貧工作任務。
一、基本情況
xx鄉xx村位于xx縣東南部,距縣城31公里,距xx鄉政府約4公里,長渝高速公路、209和319國道從村內通過,對外交通甚為便利。全村下轄6個村民小組、2個自然寨,168戶,715人,勞動力330人,常年外出務工勞動力89人。土地總面積xx畝,其中耕地550畝(水田483畝,旱地73畝,人均耕地畝),林地xx畝,草地xx畝,農村建設用地xx畝,交通用地畝,未利用地xx畝。20XX年,全村總收入42萬元,人均純收入620元。通過識別,20XX年全村共有貧困戶27戶、181人,其中享受農村低保8戶39人。在貧困農戶中,殘疾人4人,孤寡老人5人,危房戶3戶,缺乏勞動能力農戶62戶,因長期患病致貧農戶2戶,長期缺糧農戶4戶16人。
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二、精準扶貧工作開展情況
(一)切實加強組織領導。全局成立新一輪農村精準扶貧工作領導小組,局長石國興任組長,副局長xx為副組長,相關股室隊所負責人為成員,并確定副局長xx負責局駐xx鄉xx村精準扶貧的日常工作,派出土地開發整理中心主任xx和工作隊長xx常駐村開展工作,與群眾同吃同住同勞動,局長親自牽頭,率領干部100余人次深入扶貧聯系村同老百姓一道進入田間地頭同吃同勞動。
(二)狠抓群眾思想轉變。以*理論、“三個代表”、“科學發展觀”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀、“十八大精神”、“中國夢”。緊緊圍繞省委“四化兩型”戰略和州委“堅守三個一、用活三個優、瞄準四個目標、實現四個成為”以及縣委的“一合三化”的發展思路,致力提高群眾思想素質,與群眾座談,拉家常,了解群眾的需求,并著力轉化干部群眾滯后的思想觀念。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,召開了高標準村級組織生活會和民主評議黨員大會,將全村黨員干部進行了一次思想大洗禮,同時也讓群眾從中感悟到思想的轉變。
(三)強化基層組織建設。深入開展創先爭優活動,以“三制一卡”黨建工作方法為抓手,進一步加強扶貧村基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障建設,為扶貧村
精品辦公范文薈萃 的發展提供堅實的組織保障。一是指導村黨支部定期組織村、支兩委班子和全體黨員、干部學習黨的路線、方針、政策和法律法規,努力提高村、支兩委的政策水平和法律意識;二是認真開展創先爭優活動,指導駐點村黨員結合村里發展,搞好駐點村村支兩委換屆選舉工作,充分發揮貧困村黨員干部在率先發展、帶頭致富、帶領致富、促進和諧方面的先鋒模范作用,推動駐點村發展的整體合力;三是切實加強村支兩委班子建設和黨員隊伍建設,配合村支兩委班子及和民兵營、共青團、婦代會、治保會等其它組織,做到各項工作有人抓、抓到位、抓落實;四是指導村支部每年培養建黨積極分子2名以上,發展新黨員1名,同時培養3名以上村級后備干部;五是建立管理規范、功能綜合和黨員活動室和村活動場所,做到有標牌、黨旗、遠程教育設備、宣傳欄和黨員實試陣地;六是建立健全三會一得制度、“四議兩公開”制度、村務公開制度等各項規章制度。
(四)認真識別貧困對象。今年,根據縣扶貧開發辦的要求,對xx村進行了一次貧困對象調查摸底,并按照貧困戶識別的標準,在全村進行了一次全民投票海選,成功識別出貧困對象27戶,貧困人181人(其中新識別貧困農戶2戶6人,原兩項制度戶1戶1人,原低保戶2戶6人)。現已上報鄉扶貧辦審核,并報縣扶貧開發辦審核。通過貧困對象的識別,為精準實施扶貧打下了堅實的基礎。
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(五)統籌協調扶貧資金。全力協調扶貧開發、以工代賑、農業綜合開發、民族發展、通達工程,環境綜合整治、國土整治資金等相關涉農資金,確保資金及時調度到位。同時管好用好扶貧資金,我局嚴格財政紀律,嚴格按照“項目跟著規劃走,資金跟著項目走,監管跟著資金走”的要求,及時將扶貧資金撥付到位,嚴禁對扶貧資金截留、擠占、挪用、*和揮霍。統籌協調到位資金萬元,其中解決65套太陽能財政補貼資金10萬余元,扶貧開發辦為xx村大小自然寨1公里機耕道硬化資金38萬元,財政古井改造萬元,財政水溝維修萬元,爭取養殖大戶國家財政補貼萬元,同建同治我局出資給雙龍村、xx村萬元,特困戶、殘疾人、孤寡老人、長期缺糧戶慰問金2萬元,自然災害我局出資1萬元。項目資金100萬元,修建一個活動場所,修建一條兩個自然寨1600米的通村道,同時已硬化,水溝維修、地質災害(垮塌50米,已堡坎)。
(六)完善基礎設施建設。一是聯系交通局新修硬化從xx村至319國道公里村道,硬化寬4米;新修xx村小寨至大寨通村道長公里寬4米的機耕道,并已完成硬化;維修水溝1條共800米;改造古井1口。二是扶持65戶農戶建設了65套農村太陽能熱水器。三是聯系組織部投入資金10萬元建設雙龍村村部并聯系縣交通局投資10萬元修好雙龍下寨半坡3公里進寨公路保護欄工程。
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(七)完善基礎設施建設。一是鞏固糧食生產。積極爭取上級國土資源部門對全村土地實施土地開發整理,提高耕地面積的質量和數量,改善生產生活條件;同時推廣優質雜交水稻良種,實行科學種田,努力提高單產,確保全村糧食生產自給有余。二是發動群眾擴大煙葉種植面積,20XX年種植大煙葉138畝,20XX年種植190畝,通過廣大群眾的努力,創下了一筆可觀的收入。三是努力發展家禽養殖,通過大戶帶動辦法,發展家禽養殖業,扶持駐點村“種”、“養”、“加”大戶4戶共萬元,全村養羊190只,牛21頭,養羊大戶吳金建養羊125只,龍巴四38只,龍天玉27只。四是加大勞動力轉移培訓力度,大力發展勞務經濟,開展2次農村實用技術培訓,發展村級協會組織,送2名骨干去安江農校學習,提高農村實務技能。五是積極爭取上級支持,加大荒山開發力度,大力發展林木業產業,形成新的支柱產業1800畝,拓寬農民增收渠道。
(八)開展好農村精神文明建設活動。開展“文明創建進農家“活動,努力提高農民的思想道德素質、科學文化素質和農村的文明程度,建好農家書屋,投資元購書3千冊。
(九)關心好青少年兒童健康成長,加強思想道德引導,從心理等多層面幫助青少年兒童健康成長。
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(十)因xx村龍德友在20XX年六月期間失火,燒掉了全部房屋和農產,扶貧工作隊和千名干部下鄉排憂解難,工作組和鄉黨委、政府及村支兩委幫他到縣保險公司辦好保險費xxx元。國土資源局幫扶解決龍德友5000元,聯系民政局給龍德友補助xx元,住建局扶持無房資金xx元,合計萬元,解決了龍德友無房的困難。給失火戶麻文慶,聯系合險公司解決房屋保險費萬元,住建局解決xx元,聯系民政局解決1000元,合計萬元,也解決了麻文慶無房的困難。
(十一)同步發展社會事業。一是大力推進農村新型合作醫療,新建村級衛生室1個,修建垃圾站6個。二是加快發展農村文化事業,實施廣播電視通工程,搞好村級文藝隊伍建設,促進鄉風文明和社會協調發展。三是加強計劃生育工作,實行計劃生育與建整扶貧相結合,投資xx元計劃生育經費,對5戶結扎戶落實結扎,每戶補助300元,3戶上環戶每戶補助200元,對5戶五保戶每戶補助300元。對1戶獨生子女戶補助300元,全村無一列超生,并多次順利通過檢查驗收。四是努力維護農村社會穩定,積極開展形式多樣的法律宣傳教育和普法宣傳,增加群眾法制觀念和道德規范,抓好社會綜合治理,積極開展群防群治,妥善處理多種社會矛盾,努力創造農村安定祥和的社會環境。五是開展文明創建。開展“文明創建進農家”活動,努力提高農民的思想道德素質、科學文化素質和農村的文明程度,建好農家書
精品辦公范文薈萃 屋,投資元購書3千冊。六是關心好青少年兒童健康成長,加強思想引導,從心理等多層面幫助青少年兒童健康成長,局領導對xx村兩個孤兒全年幫扶xx元。七是關愛扶貧村貧困戶,全局27名主要領導干部一對一定點到戶扶貧問苦,每人自己拿500元給貧困戶,合計xx元。
三、抗旱救災
在20年一遇的大旱之中,我局給雙龍村抗旱救災解決抗旱資金xx元及xx村解決抗旱資金xx元;聯系405對及xx村大寨排灌抽水維修聯系資金萬元;解決了在抗旱期間xx大寨600對人的飲水和200多牲口的飲水問題。
20XX年投入xx鄉xx村和雙龍村的資金共計278萬元整。
四、下步打算
認真貫徹落實xx精準扶貧工作會議精神,總結經驗,集中精力,強化措施,扎實推進下一輪精準扶貧,為實施精準扶貧帶動村民奔小康最終實現共同富裕目標作出積極的貢獻。
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? 駐寺干部轉正個人總結
20__年,駐村工作隊認真貫徹落實省、市、縣有關文件精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入學習貫徹落實黨的十九大精神,全身心投入駐村幫扶各項工作,取得了階段性的成效?,F將今年的工作情況總結如下:
__村,由__三個村合并而成,地處__四個鄉鎮交界處,總面積12平方公里,32個村民小組,870戶3254人。全村山場15316畝,耕地1564畝,人多地少,土地貧瘠,是典型的庫區貧困村。
20__年以來,__村經戶申請、組村評議、村鎮公示及縣公告,現有建檔立卡貧困戶348戶1223人,其中五保42戶44人,低保31戶70人。因病致貧106戶369人,占比31%;因殘致貧41戶123人,占比12%;因學致貧33戶98人,占比9.7%;缺勞力致貧55戶165人,占比15.3%;其他原因致貧114戶430人,占比32%。20__年、20__年共脫貧84戶379人,20__年脫貧61戶251人,20__年脫貧51戶210人,20__年擬脫貧152戶383人,實現“戶脫貧、村出列”的工作目標。
__村黨總支共有黨員108名,其中__流動黨支部黨員20名。村“兩委”班子健全,由5人組成。村黨總支下設2個黨支部、5個黨小組??傊О嘧映蓡T3人,黨小組長全部由各支部支委成員擔任。
村級基礎設施和公共服務滯后,村級集體經濟收入較低,村民沒有自己的主導產業,傳統經濟結構單一,以第一產業為主,第二三產業為輔。由于受傳統習慣的影響,村里種植經濟作物很少,在第一產業中以種植業為主,主要種植水稻、茶葉等農作物,收益低,易受自然災害,村民收入全部靠外出務工。
認真學習貫徹落實黨的十九大精神,按照農村基層黨組織建設標準,以村“兩委”換屆為契機,注重對后備干部的培養,積極協助黨委、政府選優配強村“兩委”班子,指導村“兩委”不斷改進工作方法,切實增強村“兩委”班子的凝聚力和戰斗力。
堅持以“三會一課”、“黨員活動日”為載體,不斷規范黨內政治生活,全面加強黨員的教育管理,扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。春節期間,積極組織黨員參與掃雪除冰、森林防火、綜治維穩、脫貧攻堅等重點工作,同時抓好流動黨支部建設和流動黨員的日常管理,真正發揮黨員先鋒模范作用。
為進一步落實省委、省政府提出將“重精準、補短板、促攻堅”貫穿脫貧攻堅工作始終的工作要求,貫徹落實市脫貧攻堅“四季攻勢”文件精神,按照《__縣20__年脫貧攻堅工作要點》工作部署安排,按照產業全覆蓋的要求,經實地走訪調研,廣泛征求貧困戶意見,制定20__年駐村幫扶工作計劃并抓好落實。
x月x日,全縣第六批選派幫扶工作總結暨第七批選派幫扶工作動員培訓會召開。按照會議要求,x月x日,縣公管局第七批選派幫扶干部__到村任職并在村召開移接交座談會。會上,__表示感謝組織的信任,接過扶貧工作的“接力棒”,深感使命光榮,責任重大。
在接下來的工作中,按照“一抓雙促”(抓好農村基層黨建;促進脫貧攻堅,促進鄉村振興)工作要求,努力做到:謙虛做人,踏實做事;加強學習,學習扶貧領域的相關政策;迅速進入角色,熟悉村情,掌握民情;同時做好與第六批選派幫扶干部工作的無縫交接。
在駐村工作隊和村“兩委”的共同努力下,不忘初心,扎實工作,努力把駐村工作干得更加出色,助推__村脫貧攻堅。積極參加4月27-28日全縣脫貧攻堅業務培訓班。
x月x日,__鎮召開脫貧攻堅大排查大整改工作會議后,x月x日召開村兩委會議,及時傳達會議精神,集中學習了《__脫貧攻堅大排查、大整改活動實施方案》文件精神,結合第七批選派幫扶干部到村任職工作的契機,按照“單位包村、干部包戶”的要求認真開展入戶工作,精準識別貧困人口,動態掌握貧困戶家庭基本信息。堅持邊查邊改,強化排查責任,并且在規定時間總結上報排查整改結果。
20__年,駐村工作隊雖然取得了一定的成績,同時也存在不足:
一是駐村工作隊主動學習少,工作思路有待創新;
二是單位幫扶效果不明顯;
三是村級集體經濟發展仍緩慢,經濟結構單一。
下一步,駐村工作隊將積極探索新形勢、新時期、新條件下駐村幫扶工作新機制,不斷提高駐村幫扶工作水平,使駐村幫扶工作再上新臺階。
? 駐寺干部轉正個人總結
隨著工作經驗的增加和工作素質的提升,我非常榮幸地迎來了提任干部轉正的機會。在這個過程中,我經歷了一系列的挑戰和成長,也感悟到了自己的不足之處。在此,我將總結自己的提任干部轉正的經歷和體會,希望能夠為以后的工作做出更好的改進和提升。
對于一個干部來說,樹立正確的職業理想和工作目標非常重要。在培訓和學習的過程中,我深刻認識到一個優秀干部應具備領導才能、管理能力和團隊合作能力。因此,我不斷努力提升自己的專業知識和技能,以期將來能夠更好地為組織和員工做出貢獻。同時,我也明確了自己的工作目標,即成為一個能夠帶領團隊高效執行工作、滿足組織目標的優秀干部。
提任干部轉正需要具備良好的自我管理能力。作為一個干部,我深刻認識到工作效率和管理精細化的重要性。因此,我始終保持著良好的工作習慣,合理安排時間,盡量避免拖延和浪費。同時,我還注重提高自己的工作效率,通過制定明確的工作計劃和任務分解,使得工作過程更加有序和高效。在實踐中,我還不斷學習和運用一些先進的管理工具和方法,以提升自己的自我管理能力。
作為一個干部,與員工的溝通和協作能力是實現工作目標的關鍵。在工作中,我始終保持著與員工的良好溝通,并不斷傾聽他們的聲音和需求。通過開展團隊建設活動和定期集體討論,我不僅提高了團隊的凝聚力和歸屬感,也促進了工作的協調和順利進行。在與員工的合作過程中,我更加注重培養團隊的共同目標感和執行力,以期能夠更好地實現團隊的整體目標。
提任干部轉正的過程也是對自身學習和成長的檢驗。在過去的工作經歷中,我深刻認識到學習是一項持續的過程。因此,我通過廣泛閱讀、參加培訓和學習交流等方式,不斷學習一些新的管理理論和先進的管理方法。更重要的是,我也注重將學習與實踐相結合,通過工作中的實際操作,不斷總結和改進自己的工作方法和技巧。
通過提任干部轉正的過程,我意識到在職業道路上,我還有很多不足之處需要改進和提升。因此,我將繼續保持對學習的渴望和求知欲望,不斷提高自己的工作素質和能力。同時,我也將更加注重實際操作和實踐經驗的積累,以便能夠更好地應對各種復雜和多變的工作挑戰。我堅信,只有通過不斷的學習和努力,才能成為一個真正優秀的干部,為組織和員工帶來更多的價值和利益。
? 駐寺干部轉正個人總結
駐村干部如何做好扶貧工作做到精準扶貧
駐村干部;精準扶貧;造血功能
文獻標識碼:A
XX曾強調,扶貧開發工作依然面臨十分艱巨而繁重的任務,已進入啃硬骨頭、攻堅拔寨的沖刺期。形勢逼人,形勢不等人。各級黨委和政府必須增強緊迫感和主動性,在扶貧攻堅上進一步理清思路、強化責任,采取力度更大、針對性更強、作用更直接、效果更可持續的措施,特別要在精準扶貧、精準脫貧上下更大功夫。開展扶貧工作要充分貫徹落實XX的講話精神,廣大駐村干部是派駐到困難村的“扶貧先鋒”,是落實“精準扶貧”的重要力量,駐村干部要全面學習貫徹扶貧相關文件精神,通過充分調研,結合自身優勢,將“輸血”與“造血”相結合,“想辦法、出實招、見真效”,開展好扶貧工作,做到精準扶貧。
1 深入學習扶貧指導思想、方針政策,做到學以致用、貫徹落實
駐村干部在駐村之前和駐村開展扶貧工作過程中,都要充分、全面地學習中央和地方的扶貧相關文件精神,并將扶貧文件精神滲透到幫扶工作的各個環節中,貫徹“六個精準”,即“扶貧對象精準、項目安排精準、資金使用精準、措施到戶精準、因村派人精準、脫貧成效精準”。在扶貧工作中努力做到XX就加大力度推進扶貧開發工作提出“4個切實”具體要求中的內容。并緊緊圍繞加強基層組織建設、推進強村富民、改善農民生產生活條件、提供有效智力支撐、完善基層治理機制、維護農村安定穩定扎實開展扶貧工作,使扶貧的文件精神落到實處。要一邊工作、一邊學習,“在干中學”,將上級的指導思想與困難村的實際情況相結合,做到學以致用、貫徹落實。
2 樹立理想目標、找準角色定位,換位思考,真正融入到困難群眾中去
駐村干部要樹立目標,要有通過自身努力為困難村和村民的生活帶來變化的追求抱負,對待扶貧工作要有一番作為、大展身手的想法和熱情。要轉變角色,適應農村的工作生活環境,吃苦耐勞,找準角色定位,駐村干部不同于普通村干部又相似于普通村干部,做好“村官”,嚴格要求自己,明確自身的責任就是要帶領村民脫貧,為村民服務,要有艱苦奮斗、務實創新、百折不撓的精神。要了解工作對象,學會換位思考,在與村干部和村民打交道的時候要多站在村民的角度考慮問題,理解村民的所思、所想、所盼,并以包容學習的態度與村民進行溝通交流。要與村民同吃、同住、同學習、同勞動,真正做到接地氣,融入到村民中去。與村民打成一片,才能真正了解農民,為調動農民投身經濟發展和脫貧致富的積極性打下基礎。
3 扶貧先扶志,激活“內因”,注重思想引領,著力智力幫扶
XX指出:“扶貧先要扶志,要從思想上淡化‘貧困意識’。不要言必稱貧,處處說貧?!庇械睦щy戶貧困的原因除了一些外在的客觀因素以外,內因往往具有重要的作用。有些困難戶之所以貧困,物質缺乏是一個方面,但更多的是不思進取,缺乏脫貧致富的志氣和信心,缺乏勤勞實干的精神,存在“等、靠、要”的依賴思想。所以改變內因是扶貧的關鍵,既要治標,更要治本,扶貧不只要推動經濟發展,也需要精神層面的幫扶。要向村民灌輸“人窮志不能窮”的理念,要改變貧困地區干部和群眾的精神面貌,振奮他們自力更生、艱苦奮斗的精神,幫助他們樹立戰勝困難、擺脫困境的信心和斗志,真正把“內因”激活起來。貧窮往往源自“思想上的貧窮”,要注重對村干部及村民的思想引領,了解困難群眾在思想上的“落后”,找準思想上的差距,通過合適的方式將先進的思想理念介紹給村民,并使村民樂于接受,在當地人民群眾心目之中樹立競爭意識、市場意識、自主致富意識。扶貧必扶智。擺脫貧困需要智慧,農民的智力水平決定了富裕水平。培養智慧教育是根本,教育是拔窮根,駐村干部要充分發揮自身智力支撐方面的優勢,傳授困難群眾先進的致富方法,如推動“互聯網+現代農業”在困難村的發展。
4 全面做好調研,形成扶貧計劃,結合自身優勢,做到精準扶貧
要做好走訪調研工作,充分全面得了解困難村經濟發展等各方面情況,了解村民的生產生活情況,了解困難村貧困的客觀原因,弄明白困難村“缺什么”,駐村干部能“帶來什么”,“對癥下藥”,找準扶貧的切入點,找到有效的扶貧方法,做到精準扶貧。根據困難村的現實情況,提出切合實際的扶貧脫貧目標,形成有針對性詳細的扶貧及經濟發展計劃,制定“一村一策”,結合自身優勢,如資源、智力支撐優勢等,有步驟地開展扶貧工作,如推動困難村產業結構調整,對困難村的特色農產品進行包裝升級,品牌推廣,打造“一村一品”,充分利用互聯網宣傳銷售平臺,在線上、線下拓展農業“直銷”渠道,推動農產品的產銷銜接,推進村農業種植合作社的發展,建設“一村一社”,壯大村集體經濟,促進農民增收。在扶貧過程中要注重實效,根據實際情況調整扶貧方案,通過為村民辦實事,努力收到良好的實際效果,改善民生、強村富民,令村民切實感受到變化。
5 著眼長遠、以點帶面、授人以漁,提高困難村的造血功能
扶貧工作中“輸血”重要,“造血”更重要,扶貧工作要放眼未來,不能只局限于近期的發展,因為駐村干部的扶貧工作是短暫的,而困難村的發展是長遠的,要注重給困難村留下一條“自主致富的道路”。要以點帶面,提高農村黨員、干部的理論水平,提升村干部的思維模式,傳授村干部帶頭致富的技能,增強農村黨員、干部帶領群眾共同致富的能力。不但授人以魚,更要授人以漁,要從拓展信息流通渠道、職業教育、農技推廣等方面,培養有科技素質、有經營意識與能力、有職業技能的新興知識化農民,增強農民在生產、流通環節中的主導權,減少他們在生產中的盲目性,使之真正地適應農業現代化。通過培養困難群眾自主致富的能力,達到強化困難村的造血功能。
XX在中央扶貧開發工作會議上強調,脫貧攻堅戰的沖鋒號已經吹響。我們要立下愚公移山志,咬定目標、苦干實干,堅決打贏脫貧攻堅戰,確保到2020年所有貧困地區和貧困人口一道邁入全面小康社會。作為“脫貧攻堅戰”的重要力量的廣大駐村干部,要深入貫徹落實XX的講話精神,以上級扶貧文件精神為指導,在扶貧工作中,創新實干,發揮自身優勢,既“扶志”也“扶智”,既要“輸血”,更要“造血”,真正做到精準扶貧,為困難群眾帶來變化。
精準扶貧駐村干部年度總結
精準扶貧包村干部個人總結
駐村干部精準扶貧工作總結個人工作總結
駐村干部精準扶貧工作總結個人總結(共10篇)
精準脫貧駐村干部考核個人總結
? 駐寺干部轉正個人總結
為認真貫徹落實中央和省、市、縣委決策部署,深入開展加強基層建設年活動,結合劉漢鄉武莊村實際,特制定本方案:
一、__鄉__村基本情況
該村位于__鄉北部,與__市相鄰,全村共有人口__人,__戶,勞動力__名,耕地面__畝,黨員__名,平均年齡__歲,年齡老化。兩委班子成員__人,村黨支部書記,村委會主任,兩委成員,會計。該村主導產業以農業為主,經濟基礎薄弱。
二、項目現狀
(一)飲水安全。全村家家戶戶通上自來水,定期供水。
(二)村街道路硬化。村主街道已硬化,部分次街道需要硬化。
(三)村衛生室建設。已建村衛生室,醫療設備還不健全,需要對村衛生室進一步建設。
(四)垃圾處理。采取填埋方式進行了處理。
(五)安全穩定用電。全村用電安全穩定。
(六)通訊通郵。村建有2個通訊塔,信號強覆蓋廣;郵遞員定期投遞、郵寄。
(八)農家書屋建設。尚不健全。
(九)制定村莊環境綜合整治、村莊建設規劃。目前制定了村內環境綜合整治方案,村莊建設規劃有待開展。
(十)發展一村一品致富產業。村莊位于高新建材區內,村內勞動力大多數就近在陶瓷建材企業就業。
三、工作目標
通過幫扶,使村兩委班子進一步團結協作,真正發揮黨員先鋒模范作用,兩委干部的凝聚力和戰斗力進一步增強,村內矛盾糾紛得到逐步化解,村經濟社會各項事業全面發展,徹底摘除后進村帽子力爭進入先進村行列。10月底前完成:
1、給村里新打一眼吃水井。
2、村南建設一處片林,搞好綠化防風固沙。
3、幫助爭跑建設資金硬化街道1000米。
4、完成村主街道兩側綠化工作。
? 駐寺干部轉正個人總結
各位領導、同志們:
按照省委省的政府統一部署和安排,省國資委系統企業駐村干部相關要求,公司委派我到xx縣xx鎮開展駐村工作,懷著“授人以魚”不如“授人以漁”的工作態度和想法,結合自身工作實際,現將半年來駐村工作匯報如下。
一、打牢駐村工作基礎、摸清所住村組情況
按照貴州省委“打基礎、調結構、惠民生、控人口、保生態”及《關于認真學習貫徹黨的十八大精神,組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯鄉、駐村”工作實施方案》的總體要求,我被黨建扶貧三隊安排在迤那鎮雙營村從事駐村工作。按照黨建扶貧三隊副隊長曹澤祥同志交給我們一看房、二看糧、三看勞動力強不強,四看家里有無讀書郎的“四看”駐村工作經驗開展駐村工作。
首先對雙營村基本情況進行了走訪摸底。雙營村共有469戶20xx人,全村轄4個村民組,現有正式黨員40人,預備黨員2名,貧困戶22戶,五保戶3戶,人均純收入1400元左右,少數民族占74.8%,是迤那鎮回族聚居村。主要農作物以玉米、馬鈴薯和蕎麥為主,農業結構單一,村內無礦產資源,畜牧業以養牛、羊和豬維護組,勞動力受教育程度較低,外出務工人員較少,蓄水量較少。
其次,對供電企業往年幫扶工作進行系統梳理。20xx年至今,為實際解決農電用電卡脖子問題,滿足迤那鎮“跨越發展”總體要求,累計投資2550萬元,擴建了35kV迤那變,新增容量5兆瓦伏安,新建及改造10kV線路45.849千米,400V及220V線路200.7千米,新增配變58臺,完成迤那鎮14個村9000多戶同網同價工作,全面抄表到戶后統一為每度四角五多一點,按70個變臺每月平均用電量187000度計算,每月可為村民節約55000余元,平均每戶11.2元;出資43.12萬元分別幫助大山村、雙營村修建村支兩委辦公室,分兩批次共計出資45萬元修建“南網新村”,第一期幫助10戶貧困戶,已入住,目前正在修建的8戶貧困戶也在熱火朝天的建設當中。出資6萬元,選派優秀黨務工作者,幫助完成了村支兩委各項規章制度、工作流程、標識制定和設計工作,并將制度上墻。贈送價值13000余元的農業實用書籍及光碟,完善農村書屋。
二、嚴守紀律樹形象、做好政府“傳話筒”
嚴格按照威寧縣干部駐村工作動態跟蹤考核管理辦法(試行)及迤那鎮政府相關安排要求自己,自省委省的政府統一組織從省委大院出發至今,一直在威寧縣迤那鎮蹲點駐村,緊緊圍繞全國同步小康的目標任務開展工作,緊密結合同步小康創建活動,做好“一宣四幫”工作,充分利用村組宣傳欄、清鎮寺喇叭等對黨的十九大理論觀念、戰略思想、工作部署進行宣傳;結合自身工作實際,利用抄電表、催電費的時間,到幫扶村組進行黨的教育實踐活動,參加村支兩委的黨的群眾路線教育活動學習,積極幫助村支兩委查找影響和制約發展的突出問題,理清思路,找準路子,制定切實可行的發展措施,幫助所在村支兩委抓好基礎設施建設等。參與“美麗鄉村”建設,特別是“小康電”,積極為所在村組爭取到改善電壓質量、提高供電可靠性的項目。
三、利用企業供電優勢、當好群眾好“參謀”
1、協調省、市、縣三級部門飲水問題撥付款項,現今已全部到位,等待配套資金到位后具體實施。因電網架構問題,偏遠山區電壓低、電壓質量差等問題尤為關注,作為供電部門采取資源整合的方式,把烤煙房變臺利用好,改變現有的電壓質量問題。作為供電所一名管理者,為雙營村、大山村開設綠色通道,只要是設計創業、小加工、種養殖業的報裝,一律“先上車后買票”,也就是先供電,在規定時限內完善相關材料,不等、不靠、不妥。
2、多次到雙營村下隊,一是了解老百姓現在忙什么、急什么、想什么,二是邊學邊用為老百姓出謀劃策,蕎麥制品是近幾年來威寧剛剛興起輕加工原產品,為了讓農戶早日脫貧致富,在平時的調研中,鼓勵村民多收集,和縣里邊相關企業溝通,打通蕎制品市場。在雙營村和大山村之間兩個村組孩子比較多的麻窩小學,多次向上級申請幫扶項目,目前對該校采取“手拉手”、“結對幫扶”、“留守兒童不孤單,光明使者在身邊”等活動。
關心、幫助孩子們樹立正確的人生觀、價值觀,20xx年至今,供電企業團員青年共計資助麻窩小學學生36名,資金21600元,捐贈學習用品、體育用品上千份。在20xx年5月20日,供電局再次來到小學,開展留守兒童不孤單,光明使者在身邊”活動時,校長孫忠燕笑著說,“馬上六一兒童節了,你們供電所真及時,孩子們也都盼著你們過來祝福他們的節日呢,現在我們“兩家”真正的成了“魚”和“水”的關系了”。
四、駐村工作存在的不足
1、對當地民俗民情還不夠了解,特別是農業、特色產業、種養殖這塊還需下大功夫;
2、思想還不夠端正,在一些問題上認識不夠深入,總覺得小事情不影響大局,態度需要進一步轉變;
3、信息收集后,整理工作做不好,丟三落四。
“授人以魚”不如“授人以漁”。在駐村工作中,物資的幫助只能是一時的,思想轉變才是關鍵。本人自參加駐村工作以來還存在很大的不足,我也在不斷反思,在后半年的駐村工作中,我將繼續努力,爭取以自己的微薄之力為雙營村469戶人民群眾早日摘掉“貧窮”的帽子盡一份責任。
? 駐寺干部轉正個人總結
為深入推進“訪民情、惠民生、聚民心”活動的開展,搭建駐村干部服務村民的有效平臺,充分調動并發揮廣大村干部在建設社會主義新農村中的作用,按照州縣“三民辦”要求,結合本村實際情況,經研究,決定在**實行村干部輪流坐班制度。
一、值班人員:村委會和駐村工作組全體干部,周一至周五輪流坐班班。
二、坐班時間,夏季:9:30—19:30,冬季:10:00-—20:00。
三、實行上下班考勤制度,坐班人員要嚴格遵守作息時間,坐班時間不得擅自離崗。有急事下村民小組處理,要電話報告村委會領導。
四、坐班人員的主要職責:
(一)保持文化室的衛生清潔,處理村內日常事務;
(二)為群眾提供政策、村務咨詢;
(三)按照為民服務全程代辦工作制度,坐班人員要對群眾提出的事項,按照“誰受理、誰處置、誰反饋”的原則,堅持干部坐班“定人、定點、定時、定責”,處理事務“有記錄、有答復、有反饋、有簽名”,及時協調予以解決。超出職責權限或不能處理的問題要及時向相關領導或村委進行請示和匯報。
(五)坐班人員要認真做好記錄,填寫好村干部坐班登記表,同時做好信訪工作,認真接待群眾的來訪來信,力爭將矛盾糾紛化解在萌芽狀態。
(六)坐班人員如遇重大事項或者突發事件要及時向村委會主要領導、工作組領導及鎮黨委政府進行匯報。
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